ITソフトウェア開発会社 人事シニアマネージャー
ヘッドハンター・人材紹介会社
人事総務・経理会計・法務
各マネージャーへ人事観点からのアドバイス。
経営観点から人事領域における経理と総務に関するアドバイス。
人事戦略および人事戦術の策定。
日本の経営幹部に対する結果・実情報告。
人事評価制度の設計・運用・改善。
取引先との折衝。
※現在ベトナム法人に日本人従業員は勤務していないため、ベトナム法人の人事総務経理を管理できる人材を募集します。
募集内容
| 会社名 | ※会員のみに表示されます |
|---|---|
| 職種 | 人事総務・経理会計・法務 |
| 業種 | IT・インターネット・WEB |
| 勤務地 | ハノイ・ベトナム北部 |
| 勤務時間 | 月～金曜日 8:15～17:30 |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 想定年収 | US・ドル（USD） 3万USD ~ 6万USD |
| 給与についての説明 |
【給与】 2,500ドル - 4,500ドル ※給与は能力と経験による。 【福利厚生】 要確認 |
| 採用企業の説明 | ※会員のみに表示されます |
応募情報
| 応募条件 | 【必須条件】 4年制大学卒 日本語ネイティブ 2年以上、人事管理の経験 1年以上、マネージャー職の経験。IT企業だとなおよい。 各部門のマネージャー陣を管理統括できるコミュニケーション力、論理的思考がある。 【あればなおよし】 人事戦略や制度設計の経験者 IT企業での勤務経験 必要勤務経験年数:5年以上10年未満 |
|---|---|
| 日本語のレベル | 母国語 |
| 一次面接の種類 | 通常面接 |
| 休日についての説明 | 土日休み |
| 通勤・アクセス | ハノイ |
- 会員のみ応募できます
企業情報
| 会社名（英語） | ※会員のみに表示されます |
|---|---|
| 会社名（日本語orベトナム語） | ※会員のみに表示されます |
| 住所 | ※会員のみに表示されます |
| 代表者名 | ※会員のみに表示されます |
| 設立年月 | ※会員のみに表示されます |
| 従業員数 | ※会員のみに表示されます |
| 業種 | 人材・HR |
| 資本金 | ※会員のみに表示されます |
| 事業内容 | ※会員のみに表示されます |
| 会社ショートアピール | ※会員のみに表示されます |
- 会員のみ応募できます
