【観光・旅行・ホテル】の求人|ベトナム転職(ハノイ・ホーチミン・ダナン)ならベトスカウト
検索条件:業種【観光・旅行・ホテル】に該当する求人28件を表示しています。
求人検索結果
Agensi Pekerjaan SRM S/B / 一般事務・アシスタント/秘書・コールセンター
- 職種
- 一般事務・アシスタント/秘書・コールセンター
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- RM9,000 - 9,500 (RM1=38円 2026年1月現在) ・就労ビザ申請: 全額会社負担 ・マレーシア渡航時の⾶⾏機代: 全額会社負担 ・マレーシア渡航後の仮住居⼿配 (⼊国⽇より14⽇間無料で滞在可能) ・不動産仲介業者の紹介 ・現地の銀⾏⼝座の開設サポート ・医療保険、医療費補助あり ・年間30日の休暇取得可能 【入社日】 2026年2月21日
- 勤務地
- 他アジア(タイ/マレーシア/フィリピン/シンガポール/インドネシア)、海外
- 職務内容
- オンライン旅⾏代理店のカスタマーサポートとして、 ユーザー・旅⾏代理店等からの問い合わせ対応を⾏っていただきます。 <主な問い合わせ内容> ・ホテル関連 (予約代⾏・変更・取り消し等) ・アクティビティ関連 (予約代⾏・変更・取り消し等) ・旅行先での送迎関連 (予約代⾏・変更・取り消し等) <使⽤ツール> ・電話・メール・チャット 入社日: 2026年3月16日 ●おすすめポイント● ・日勤のみで生活リズムが安定 ・ホテル・アクティビティ・送迎まで、旅行全体を幅広くサポート ・電話・メール・チャットのマルチチャネル対応 ・旅行業界の知識を総合的に身につけられる ・日本人利用者向け対応中心で安心してスタート可能
KOSAIDO HR VIETNAM CO., LTD. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス|販売・サービス系(店長・店舗管理含む)|広告・マーケティング
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【月額給与】 1,500USD(Gross)〜 ※VNDに変換した上で支給されます。 ※施設内に宿泊可能です。 【福利厚生・手当】 • 営業インセンティブあり • 医療保険加入 • 就労に伴う片道航空券支給 • 年1回一時帰国往復航空券支給 • ビザ・労働許可証取得にかかる費用負担
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【仕事内容】 日系宿泊施設において、主に日系顧客の開拓を担当します。(法人・個人) 各種イベントや展示会などにおいて、会社の代表として参加します。 お客様からのお問い合わせ初期対応 └内容により他部署と連動して対応します。 その他サポート業務
Agensi Pekerjaan SRM S/B / 一般事務・アシスタント/秘書・コールセンター
- 職種
- 一般事務・アシスタント/秘書・コールセンター
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- RM9,000 - 10,000 ・就労ビザ申請: 全額会社負担 ・マレーシア渡航時の⾶⾏機代: 全額会社負担 ・マレーシア渡航後の仮住居⼿配 (⼊国⽇より14⽇間無料で滞在可能) ・不動産仲介業者の紹介 ・現地の銀⾏⼝座の開設サポート ・医療保険、医療費補助あり
- 勤務地
- 他アジア(タイ/マレーシア/フィリピン/シンガポール/インドネシア)、海外
- 職務内容
- ⭕️おすすめポイント⭕️ ✔ 月給RM9,000~10,000の高待遇ポジション ✔ 世界的オンライン旅行プラットフォームに携われる ✔ 海外転職をフルサポート ✔ 国際色豊かで働きやすい職場環境 【職務内容】 オンライン旅⾏プラットフォームのカスタマーサポートとして、 ユーザー・旅⾏代理店等からの問い合わせ対応を⾏っていただきます。 主な問い合わせ内容: ・ホテル関連 (予約代⾏・変更・取り消し等) ・航空券関連 (予約代⾏・変更・取り消し等) ・その他旅⾏商品関連 【勤務地】 マレーシア クアラルンプール近郊 【入社日】 2026年4月、5月
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / 販売・サービス系(店長・店舗管理含む)
- 職種
- 販売・サービス系(店長・店舗管理含む)|一般事務・アシスタント/秘書・コールセンター
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与:RM9,000~9,500 + KPI RM300 福利厚生: ※状況によって変動する可能性あり ・VISA 取得のサポート ・日本からマレーシアへの渡航費用(航空券) ・マレーシア到着後、2 週間のホテル滞在 会社から徒歩 5-8 分程度 ・Medical Leave (病気休暇)8 日 ・AV Leave(有給 or バケーション休暇)19 日 ・入院休暇 87 日 ・保険加入 AIA insurance ※外来規定(入院については別途保険がございます) ・一回診療の保証上限額RM300 ・個人負担額一律RM25(オンライン診療の場合RM0) ・一年間の最大保証額RM2,000
- 勤務地
- 他アジア(タイ/マレーシア/フィリピン/シンガポール/インドネシア)、海外
- 職務内容
- 世界的なシェアを誇るBPO企業のプロジェクトにて、大手旅行予約サイトのカスタマーサポート業務をお任せします。 具体的には、ホテルや航空券の予約に関する問い合わせに対し、電話・メール・チャットを通じて解決策をご案内する仕事です。 単なる苦情処理ではなく、お客様のニーズを把握し、快適な旅のサポートを行う「相談窓口」としての役割が強いため、接客経験を活かしたい方に最適です。 マレーシアにいながら、日常会話レベルの英語力を活かしてグローバルなキャリアをスタートできる環境です。マレーシア渡航時の航空券代や、到着後2週間のホテル滞在費を会社が負担するなど、海外生活の第一歩を安心して踏み出せるバックアップ体制が整っています。
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / 販売・サービス系(店長・店舗管理含む)
- 職種
- 販売・サービス系(店長・店舗管理含む)|一般事務・アシスタント/秘書・コールセンター
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与:~RM10,000 / 月 福利厚生: ※状況によって変更の可能性あり ・入院手当 RM40,000 ・眼科・歯科(年間200RM) ・1年毎の昇給(会社業績により数%) ・残業手当あり:40RM/1時間、もしくは2倍の時給 (働いている日により異なる) ・深夜手当あり 《ビザ・渡航関係》※状況・勤務地によって変更の可能性あり ・ビザサポート ・マレーシアへの片道航空券手配 ・空港からホテルへの送迎 ・入国後1週間無料のホテル提供 ・健康診断及び健康保険 ・会社のパートナーシップ点で社員割引あり ・社内にPlayStationとテレビ、ゲーム空間やマッサージ椅子あり ・服装自由(清潔感があればピアス、金髪、タトゥー可) ・安全な社内環境を保つため24時間セキュリティ担当の見回りあり ・社内イベントあり ・会社のパートナーシップ店で社員割引あり(ジムやレストラン、病院など)
- 勤務地
- 他アジア(タイ/マレーシア/フィリピン/シンガポール/インドネシア)、海外
- 職務内容
- 世界的な大手BPO企業のメンバーとして、世界中の方々が利用する旅行予約サイトのカスタマーサポートをお任せします。 具体的な仕事内容: ホテルや航空券の予約確認、日程変更、キャンセル対応を電話やメール、チャットで行います。 トラブル発生時には現地ホテルや航空会社との調整も行うため、学んだ英語を即座に活かせる環境です。 魅力ポイント: 未経験や新卒・第二新卒からでも挑戦でき、マレーシアでの生活をスムーズに始められるよう、航空券の支給や入国後1週間のホテル提供など手厚いサポートが揃っています。 また、最大給与がRM10,000(日本円で約38万円※レートによる)と、現地での生活水準を考えると非常に高い水準を目指せるのも大きな特徴です。
AGENSI PEKERJAAN REERACOEN MALAYSIA SDN. BHD. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 雇用形態:正社員 ■試用期間:3ヶ月 ■カレンダー:マレーシアのカレンダーに準ずる ■勤務地 :ブキビンタン 【クアラルンプール】 ■基本給与:RM7,000 ~ 8,000 ※経験値やスキルに応じて変動 ■ボーナス:あり ※業績に応じる ■保険加入:あり ■社用携帯:あり ■交通費 :都度請求可能 ■出張手当:あり ※距離に応じる ■有給休暇:年間14日 ■病欠休暇:年間14日 <その他> マレーシアへの片道航空券は企業負担 就労ビザ:会社負担にて申請・取得サポートあり 社用車貸与あり(プライベート使用不可)
- 勤務地
- 他アジア(タイ/マレーシア/フィリピン/シンガポール/インドネシア)、海外
- 職務内容
- マレーシア国内拠点を持つ旅行関連企業です。 旅行・観光業を中心に幅広い事業を展開しています。 この度事業拡大に伴い、営業メンバーとしてご活躍いただける方を募集いたします - 企業や団体への法人営業(既存顧客フォロー+新規開拓) - ニーズヒアリング(目的・人数・予算・希望エリアなど) - 旅行プランの企画・見積作成・提案プレゼン - 航空券・宿泊・交通・食事・アクティビティなどの手配 - 実施後のフォローおよび次回提案
Navigos Group Vietnam JSC / 一般事務・アシスタント/秘書・コールセンター
- 職種
- 一般事務・アシスタント/秘書・コールセンター
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】2,000 - 2,500USD Gross ・単身寮の住宅支給あり ・昇給・賞与制度 ・ビザ・労働許可証取得サポート ・民間医療保険 ・その他、現地規定に準ずる
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- ・現地拠点責任者(GM)の補佐として、以下の業務を幅広くご担当いただきます。 ・拠点運営に関わる管理業務全般のサポート ・現地スタッフのマネジメント・業務調整 ・日本本社・関係各所との連携・報告業務 ・顧客対応(日本人対応含む) ・各種オペレーション・改善業務の推進 ※実務+調整業務が中心となるポジションです。
RCX Recruitment Inc. / 一般事務・アシスタント/秘書・コールセンター
- 職種
- 一般事務・アシスタント/秘書・コールセンター
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 月給 総額100,000~150,000ペソ(総額260,000~390,000円) ・フィリピンの規定に準拠 ・1か月分のボーナス支給(13か月ボーナス) ・住宅手当(日本からの採用の場合) ・完全な社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) ・毎年昇給あり ・ビザサポートあり ・担当地域はセブまたはダバオの可能性あり ・他国での研修のチャンスもあり ・業績に応じた賞与 ・リテンションインセンティブ KPI達成に対するボーナス ・一時帰国用航空券(年1回支給) ・言語手当:月15,000~20,000ペソ ・ビザサポートあり ・有給休暇および病気休暇 ーー年次有給休暇(15日) ーー病気休暇(15日) ・サマーアウティング、クリスマスパーティなど さらに詳しい内容はオファー時にてご説明いたします
- 勤務地
- 他アジア(タイ/マレーシア/フィリピン/シンガポール/インドネシア)、海外
- 職務内容
- <当社について> 当社は世界各国の政府や在外公館からの委託を受けて、ビザ申請および領事業務のサポートを行っています。 現在、60カ国以上の政府をクライアントとしており、世界100カ国以上に展開するグローバル企業です。 **会社の種類:中小企業(従業員300名以下) - 外資系企業 **外国人の割合:外国人少数で運営されています。 今回の募集はマニラ首都圏パラニャーケ市勤務となります 【業務内容】 ・外交官との強固なビジネス関係を構築し、維持すること。 ・ビザ申請センターでの全ての日々の業務(管理業務および運営業務)を円滑に管理する。 ・定期的に品質チェックを行い、ビザ申請における誤った情報や不完全な情報を特定し、申請の正確性を確保。 ・エラーモニタリングを実施し、エラー数を追跡、減少させる。 ・契約に基づくプロセス遵守を確保し、標準作業手順書やマニュアルに従い、チームをリード。 ・会社が定めた原則、ポリシー、手順を遵守し、役割に適用。 ・高い倫理基準を持ち、誠実性を維持し、企業の手続きを順守。 ・全てのプロセスが指定されたターンアラウンドタイム内に完了することを確保。 ・自身とチームの成長をサポートし、定期的に製品やプロセスに関する研修を実施。 ・スタッフへの支援や申請者、顧客からのリクエストに対応。 ・チーム関連の質問に対して、社内の支援部門と連携して解決。 ・付加価値サービスの提供と目標達成を確実に実現。 ・ビザ申請センターの生産性向上とセキュリティ管理(物理的および個人情報のセキュリティ)。 ・環境健康・安全ポリシーを遵守し、月々の活動が許容範囲内で行われることを確保。
VIETNAM CAMCOM CO., LTD. / 広告・マーケティング
- 職種
- 広告・マーケティング|営業・セールス|販売・サービス系(店長・店舗管理含む)
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 月給:US$1,900~2,100(Gross) 昇給:年1回査定 ボーナス:年1回 海外民間医療保険加入 社会保険完備(ベトナム法令に準拠) 通信手当(電話代支給) 年1回健康診断 年1回一時帰国費用サポート(社内規定あり)
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- アウトバウンド業務(ベトナム発の海外旅行手配) 店舗や電話での旅行商品提案・カスタマーコンサルティング ベトナム企業向けの出張・社員旅行・インセンティブ旅行の手配・交渉・実施管理 ベトナム在住者(個人・法人)向け日本を中心とした海外旅行手配・情報案内 インバウンド業務(日本・海外からのベトナム旅行受け入れ) ベトナム旅行プランの企画・造成 日本人顧客や多国籍ゲストへの旅行中サポート 現地パートナー(ホテル・バス会社等)との調整、対応業務全般
Navigos Group Vietnam JSC / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 月給:2,000 - 2,500USD Gross ・就労に必要なビザ会社サポート ・海外医療保険会社負担 ・会社負担の住宅支給あり ・昇給年1回 ・賞与年1回(1ヶ月)
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- ① 既存顧客との長期的な関係構築・維持、契約更新交渉 主な対象顧客:日系・外資系企業の人事・総務部門、赴任者サポート会社、不動産仲介会社など。 具体的な業務内容 - 定期訪問・定期連絡を通じた関係維持(入居状況・満足度のヒアリング) - 契約更新時の条件交渉(賃料、サービス内容、契約期間など) - 法人顧客の転勤・赴任スケジュールを把握し、空室・退去の調整を行う - 顧客の要望に応じた新プランや長期滞在パッケージの提案 ② 新規顧客開拓営業 ターゲット:新たにベトナムへ進出・拠点拡大を検討する企業、既存顧客からの紹介、展示会・業界ネットワーク経由など。 具体的な業務内容 - 見込み企業リストの作成・アプローチ(電話・メール・訪問) - サービスアパートの内覧アレンジ、提案資料の作成・プレゼン - 競合施設との比較説明・差別化ポイント(立地、付帯設備、日本語対応など)の訴求 - 契約条件の交渉から締結までの一連の営業プロセス ③ 居住者からのお問い合わせ対応(クレーム対応含む) 対応範囲:施設設備の不具合、清掃やサービスへの不満、契約内容に関する質問など。 具体的な業務内容 - 現場スタッフ・メンテナンス担当との調整・指示 - 入居者への迅速な報告・謝罪・再発防止策の提示 - 日本人顧客や法人窓口からの要望を丁寧にヒアリングし、満足度向上に繋げる - 定期的な入居者満足度アンケートの実施・改善提案 ④ 現場スタッフのマネジメント チーム構成例:フロントスタッフ、清掃・メンテナンス担当、セキュリティ、ハウスキーピングなど。 具体的な業務内容 - サービス品質の維持・向上(接客基準、クレーム対応力、清掃品質の確認) - シフト管理や人員配置の最適化 - 新人スタッフへのトレーニング・評価 - 顧客満足度向上に向けた社内報告・改善提案
※会員のみに表示されます / 広告・マーケティング
- 職種
- 広告・マーケティング|一般事務・アシスタント/秘書・コールセンター|デザイン・クリエイティブ・編集
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与・福利厚生】 給与:50,000バーツ~70,000バーツ 福利厚生: ・社会保険 ・社食あり(日本食) ・健康診断(任意) ・グループ保険 ・ボーナス ・OT
- 勤務地
- 他アジア(タイ/マレーシア/フィリピン/シンガポール/インドネシア)、海外
- 職務内容
- 【業務内容】 タイ国内旅行会社にて、受付、カウンター業務、旅行業務、マーケティング業務をお任せします! ・受付、カウンター業務 ・カスタマーサービス ・SNS運用 ・メールマガジンの配信 ・ツアー販売 ・Webマーケティング業務
PERSOLKELLY VIETNAM COMPANY LIMITED / 一般事務・アシスタント/秘書・コールセンター
- 職種
- 一般事務・アシスタント/秘書・コールセンター
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- Salary Range:1,800 USD GROSS+家賃補助最大 850 USD 家賃補助の差額の支給はなし Bonus:基本給の1か月分 Review:年に1回 Overtime Pay:あり Annual Leave:12 日間 Insurance:海外傷害保険あり Other Benefits(手当): ・VISA・WP 取得費用:会社負担 ・住宅手当:あり(~約 850USD)※実費額のみ支給 ・昼食支給:食堂あり ・送迎バス:あり ※ピックアップポイントは応相談 ・航空券:日本への往復航空券は相談可能※年1回
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 業務内容 ベトナム北部の工業団地にて庶務関連のテナントサポートをご担当いただきます。 具体的業務内容 ・情報連絡会/月 1 回 企画、運営 ・各種イベント企画、運営、集客 工業団地テナント様向けに、駅伝、お祭り、セミナー、ゴルフコンペなど様々なイベントを開催! ・情報提供(ベトナムの法律改定、労務関係など) ・入居企業様からのお問い合わせ対応 出張:工業団地を行ったり来たりしていただきます。 ※距離は渋滞がない場合は車で 50 分程度 言語:ローカルスタッフ・外資企業との会話は英語です。
REERACOEN VIETNAM CO., LTD / 一般事務・アシスタント/秘書・コールセンター
- 職種
- 一般事務・アシスタント/秘書・コールセンター
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 1,700 USD ~ 1,700 USD 【福利厚生】 ・社会保険 ・海外医療保険 ・住宅手当(250USD) ・ボーナス年2回(業績に合わせ2~4か月分) ・社員旅行 ・社員割引によるプライベート旅行 ・残業手当 ・健康診断 ・一時帰国手当(本採用ののち1年経過後)
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【求人概要】 ベトナムにお越しするお客様のサポートがお仕事です。 【業務内容】 ・本社や他支店と連携し、来越するお客様のサポート (各種手配や見積もり等) ・現地ガイドへの連携、連絡 ・緊急時のお客様対応(怪我や病気、盗難など) ・カウンター業務 ・オプショナルツアーの提案 ・ベトナム人スタッフへの指示出し、マネジメント ・オプショナルツアーの売り上げ目標有り(ノルマはありません) 【会社/求人の魅力】 ・お客様に安心できる楽しい旅行を提供するやりがいのあるお仕事です。 ・来越したお客様にその場でツアーのご提案をしたりとお客様に素敵な時間を提供できます!
REERACOEN VIETNAM CO., LTD / 一般事務・アシスタント/秘書・コールセンター
- 職種
- 一般事務・アシスタント/秘書・コールセンター
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 1,700 USD ~ 1,700 USD 【福利厚生】 ・社会保険 ・海外医療保険 ・住宅手当(250USD) ・ボーナス年2回(業績に合わせ2~4か月分) ・社員旅行 ・社員割引によるプライベート旅行 ・残業手当 ・健康診断 ・一時帰国手当(本採用ののち1年経過後)
- 勤務地
- ダナン・ベトナム中部
- 職務内容
- 【求人概要】 ベトナムにお越しするお客様のサポートがお仕事です。 【業務内容】 ・本社や他支店と連携し、来越するお客様のサポート (各種手配や見積もり等) ・現地ガイドへの連携、連絡 ・緊急時のお客様対応(怪我や病気、盗難など) ・カウンター業務 ・オプショナルツアーの提案 ・ベトナム人スタッフへの指示出し、マネジメント ・オプショナルツアーの売り上げ目標有り(ノルマはありません) 【会社/求人の魅力】 ・お客様に安心できる楽しい旅行を提供するやりがいのあるお仕事です。 ・来越したお客様にその場でツアーのご提案をしたりとお客様に素敵な時間を提供できます!
JOB HOUSE / 経営、役員、管理者、GD/GM、事業責任者
- 職種
- 経営、役員、管理者、GD/GM、事業責任者
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 23 ~ 28 man 給与・賞与 年収:約 3,800,000 円(賞与含む、年間1.5か月分程度) 社宅なし、住宅手当の支給はあり
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部、ホーチミン・ベトナム南部、ダナン・ベトナム中部、日本、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬(関東)、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山(関西)、愛知/静岡/三重/岐阜(東海)、福岡/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄(九州)、北海道・東北・中四国・甲信越北陸(その他)
- 職務内容
- 1.業務内容 ‐清掃、作業員管理、事務作業、清掃サポートなどの総合業務 ‐清掃スタッフの管理(シフト調整、業務指示、現場確認) ‐人手不足時には自ら清掃作業に従事することもあり ‐外国人スタッフがいる場合、コミュニケーション支援や業務指導を行う 2.勤務時間 ‐基本は通常の営業時間 ‐ただし、業務内容により下記の可能性あり: 早朝出勤または残業 イベントや特別業務がある場合は週末出勤あり
JAC Recruitment Vietnam / 研究開発・その他
- 職種
- 研究開発・その他
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ■オファー内容 ・給与: USD2000/月前後(経験・能力に応じて考慮) ・賞与:有 ・有給:有 ■待遇・福利厚生 ・現地保険完備 ・健康診断 ・VISA/WP 取得サポート有 ■その他 ・日本からの国際線航空券代負担:有 ・雇用形態:現地正社員(試用期間2ケ月、給与は別途設定) ・面接形式:(一次)書類審査(二次)WEB 面接→全2回
- 勤務地
- ベトナム、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 旅行業インバウンド業務 ・ベトナム、カンボジアなどの旅行の地上手配、商品企画など ・オプショナルツアーの商品企画など ・現地滞在中の緊急対応
JAC Recruitment Vietnam / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ≪給与≫ 2,000USD~2,500USD/月(Gross)+賞与、インセンティブ、昇給あり (上記はあくまで一例です。過去の経験と面接評価にて上下動いたします) ≪福利厚生≫ ・ロイジェントパークスハイフォンの 1 室を貸与 ※家賃&光熱費等も弊社で負担いたします ・ベトナムへの渡航費(初回交通費に限る) ・健康診断(年 1 回) ・帰国航空券補助(年 1 回) ・海外旅行保険(現地にて加入)※福利厚生に対して発生する所得税は個人負担 ・週 5 日勤務(週休2日制)、前月末までに当月シフト作成
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- ベトナム・ハイフォン省を中心に進出されている法人および個人のお客様に対して、サービスアパートメントおよびホテル宿泊プランの営業をお任せします。主なお取引先は日系企業ですが、中国・韓国・アメリカ・台湾などの外資系企業との取引もあり、英語でのコミュニケーションが発生します。 営業活動は、既存顧客対応が7割、新規開拓が3割のバランスになります。 その他、 ・マーケティング ・営業計画作成 ・販促物作成 ・契約手続き ・入居者対応 など
ICONIC Co., Ltd.(HCM) / 経営、役員、管理者、GD/GM、事業責任者
- 職種
- 経営、役員、管理者、GD/GM、事業責任者|販売・サービス系(店長・店舗管理含む)
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 月収 60,000,000~70,000,000VND (額面)
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- ホテルやレストランの運営などを実施 【主な業務内容】 ホテルのプロジェクト運営管理に関する業務を担当していただきます。 プロジェクトの進行中におけるコンサルティングユニットの業務を調整・管理 プロジェクトのサービス製品のビジネスモデルの研究・提案に参加 プロジェクトの運営効率を構築し、ビジネス効果を計算
Navigos Group Vietnam JSC / 一般事務・アシスタント/秘書・コールセンター
- 職種
- 一般事務・アシスタント/秘書・コールセンター
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ■給与 ~2,000 USD (GROSS) ■福利厚生 ・賞与 毎年1回1月分 ・健康保険加入 ・有給 年12日以上 ・WP、VISA申請費用
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- ■ツアーの見積もり作成: お客様のご要望に基づき、最適な旅行プランを提案します。 各国の現地オペレーターからの情報を収集し、コストや日程を計算します。 見積もりを作成し、お客様に提供します。 ■クレーム対応: 旅行中や旅行後のお客様からのクレームに迅速に対応します。 問題の原因を特定し、解決策を見つけてお客様に説明します。 必要に応じて現地オペレーターや他の関係者と連絡を取り、問題解決を図ります。 ■手配業務: ツアーの予約や手配を行います。これには、航空券、宿泊施設、観光地のチケット、交通手段などが含まれます。 現地オペレーターとの連絡を密にし、スムーズな手配を確保します。 お客様の特別な要望に対応し、カスタマイズされた旅行プランを提供します。 ■広告コピーの確認: 旅行商品の広告コピーを作成し、確認します。 広告が正確で魅力的であることを確認し、お客様にアピールします。 市場のトレンドや競合他社の広告を分析し、効果的なプロモーション戦略を策定します。
Navigos Group Vietnam JSC / 販売・サービス系(店長・店舗管理含む)
- 職種
- 販売・サービス系(店長・店舗管理含む)
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 ・月額2,000~2,200USD(Gross)+住宅補助(ホテル客室)+食事補助(朝食・夕食) 【福利厚生・待遇】 ◎住居保証(ホテル客室にリブイン) ◎ホテル1階レストランでの朝食・夕食付き ・賞与(年1回、1ヶ月分) ・入社時の片道航空券代負担 ・ランドリーサービス無料 ・勤務中の社員食堂利用可 ・昇給・昇格制度(2年に1度契約見直し) ・制服貸与 ・有給休暇(年14日)
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【主な業務内容】 チェックイン、チェックアウト業務 VIPゲストの情報管理、更新、共有 日本人ゲスト対応 セールスチームとのミーティング ベトナム人スタッフの育成・教育 【魅力ポイント】 本ポジションでは、日系5つ星ホテルのグローバル環境で、 接客スキルやマネジメント能力を磨きながらキャリアアップを目指せます。 福利厚生充実!!
REERACOEN VIETNAM CO., LTD / 販売・サービス系(店長・店舗管理含む)
- 職種
- 販売・サービス系(店長・店舗管理含む)|一般事務・アシスタント/秘書・コールセンター
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 1,800 USD ~ 2,200 USD 【福利厚生】 ・VISA、ワークパーミット取得サポート ・民間医療保険加入 ・賞与(年1回/1か月分) ・社宅完備(ホテル施設の1室を提供) ・食事付き(ホテル内の食事を3食無料で利用可) ・昇給昇格制度(2年に1回、契約更新時) ・制服貸与 ・有給休暇(年間14日間付与) ・ベトナム入国時の航空券代(会社負担)
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【求人概要】 大手日系ホテル運営企業で「フロントスーパーバイザー」を募集します。 ベトナムの首都ハノイの中心部に位置する高級ホテルでの勤務となります。 【業務内容】 ・チェックイン、チェックアウト業務 ・予約受付、管理 ・電話対応 ・VIP情報更新、共有 ・近隣の観光案内 ・日本人VIP対応 ・セールスメンバーとのミーティング ・スタッフの育成 ・その他ホテル全体の管理全般 【会社/求人の魅力】 ・日本ではとても有名な大手日系ホテル運営企業です。 ・ハノイの中心地に位置しており、便利な立地で勤務が可能です。 ・社宅完備、食事付きと福利厚生も充実しております。
PERSOLKELLY VIETNAM COMPANY LIMITED / 販売・サービス系(店長・店舗管理含む)
- 職種
- 販売・サービス系(店長・店舗管理含む)
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与:1,600~1,800USD NET 賞与:1か月 福利厚生: ホテルに居住可能(無料) ビザサポート・就業許可証サポートあり ランチ従業員食堂利用可能 朝食はビュッフェ利用可能 ユニフォームの洗濯無料
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【ホテル/住居費無料】Front office supervisor ■フロントオフィス部門のすべての仕事 チェックイン・チェックアウト・お客様対応 新人教育・スタッフがSOP(標準作業手順書)に沿って勤務できるようサポート 上司への報連相を素早く丁寧に行う ホテル内すべての物が使用可能かつ整頓された状態をキープする 高い顧客満足度を得るために考え、実際にやって見せる 現在のシステム・手順において改善できる部分の指摘・改善 所属部署に関連する業務のほか、他部署のサポート 日本人VIP ゲストの情報管理・対応 セールスメンバーとのミーティング 日本人アルバイトのフォローアップ ※高いホスピタリティと英語力が求められます
CareerLink Co.,Ltd. / 販売・サービス系(店長・店舗管理含む)
- 職種
- 販売・サービス系(店長・店舗管理含む)|一般事務・アシスタント/秘書・コールセンター
- 雇用形態
- 契約社員
- 給与
- 【給与】 1,500ドル - 2,000ドル
- 勤務地
- 他アジア(タイ/マレーシア/フィリピン/シンガポール/インドネシア)、海外
- 職務内容
- 日本では数十の宿泊施設の管理のほか、ITを駆使した企業の業務サポートをしている日系企業です。 50名ほどの社員がおり、アメリカ、ニュージーランド、マレーシア在住の日本人の方も勤務しています。 同社が運営する日本にある宿泊施設のレセプションスタッフとして勤務してもらいます。 予約対応、緊急対応等インバウンド対応。 50%は外国人のお客様になるようなので英語ができる方は優遇ですが、必須条件ではありません。 同社のシステムのほか、メール、チャット、LINE、電話を使用します。 勤務 24時間対応をシフト勤務 休日 カンボジア勤務の場合はシフト制で月に6日程度 その他祝日等代替え休暇可能 労働許可証取得(カンボジア勤務の場合)
GLOBAL DOOR HUMAN SOLUTION CO., LTD. / 一般事務・アシスタント/秘書・コールセンター
- 職種
- 一般事務・アシスタント/秘書・コールセンター
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与・賞与】 ・Gross 2000 USD(経験、能力に応じて) ・臨給:年1回(1ヵ月)※業績により変動あり 【福利厚生】 ・医療保険 ・社会保険 ・有給休暇 ・フレックス制度
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 個人航空券および旅行の手配・企画を担っていただきます。 *主に、社内勤務になります。 ・お客様のお問い合わせ対応 ・個人向け旅行企画の立案 ・予約対応等 ・関係各所への連携 ・上司への報告 ・その他アサインされた業務
※会員のみに表示されます / 専門職(会計士・税理士・弁護士・コンサル)
- 職種
- 専門職(会計士・税理士・弁護士・コンサル)|販売・サービス系(店長・店舗管理含む)
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- USD 5000 GROSS以上
- 勤務地
- 他アジア(タイ/マレーシア/フィリピン/シンガポール/インドネシア)、海外
- 職務内容
- Controls respective kitchen operational costs including labor and food costs. 給与:5,000USD~ Controls respective kitchen operational costs including labor and food costs to ensure financial objectives are met Ensure the kitchens meet the work safety standard, providing a safe environment for all employees and adjusting accordingly. Identify needs and trends in terms of food items of the Restaurants and Hotel


