【人材紹介・人材派遣・HR】の求人一覧
求人検索結果
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REERACOEN VIETNAM CO., LTD営業・セールス 正社員
- 職種
- 営業・セールス｜経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 2,500 USD ~ 4,000 USD 【福利厚生】 ・賞与/年1回 ・昇給昇格制度/年1回 ・労働許可証/就労ビザ取得サポート ・海外旅行保険 ・ベトナム赴任時の費用補助 ・健康診断（年1回） ・住宅手当 ・出張手当 ・社会保険、医療保険 ・残業代
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【求人概要】 日系総合サービス企業が、新規事業として物流サービス事業を展開するため、ホーチミンで勤務することが出来る拠点責任者候補を探しております。 ホーチミン拠点で新しく「物流×人材」の領域で事業立ち上げを行います。 立ち上げフェーズは、日系物流企業に特化した人材紹介/人材派遣事業を行い、将来的には自社倉庫と物流プラットフォームを持ち、流通加工業務全般のアウトソーシング事業、倉庫事業など、川上から川下まで物流全般に関わるトータルソリューション事業を展開する予定です。 物流領域の人的課題を解決し、JAPANESE QUALITYのサービスを提供していきます。 【業務内容】 ・新規/既存クライアントに対する営業活動 ・見積書の作成、受注、アフターフォロー ・新規事業立ち上げのためのマーケット調査 ・日本本社とのやり取りや会議対応 ・現地ローカル企業とのアライアンス構築と運用、連携業務 ・社内外の様々な関係各社、協力会社とともに事業構築 ・現地スタッフのマネジメント、採用活動 ・その他、拠点管理全般業務 【会社/事業の魅力ポイント】 ・海外で貴重な新規事業の立ち上げに関わることが出来ます。 ・単なる営業活動のみならず、社内外のプロフェッショナルたちと共に事業立ち上げを行うことが出来ます。 ・裁量権の多いポジションとなり、今後のキャリアアップとして貴重な経験を積むことが出来ます。 ・マネジメント経験を積みたい、もしくは今後マネジメント経験を積みたいという方に大変おススメのポジションです。
株式会社SANN営業・セールス 正社員
- 職種
- 営業・セールス｜広告・マーケティング｜経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ＜コンサルタント＞ 年収350万円～600万円 ＜事業責任者＞ 年収600万円～1,000万円 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：289,520円～ 固定残業手当/月：90,480円～（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 380,000円～（一律手当を含む） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部、ホーチミン・ベトナム南部、ダナン・ベトナム中部、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- 【職務内容】 海外BPO事業の立ち上げに伴い、管掌役員とともにプレイングマネージャーとしてスピード感を持って事業の立ち上げに取り組んでいただきます。 ・新規事業の戦略立案と実行 ・新プロダクトおよび営業戦略の立案と実行 ・事業計画の策定と遂行と業績の最大化 ・KPI達成のためのメンバーマネジメント 創業期からの基幹事業として強みを持つ人材派遣が拡大中。今後は国内に留まらず、海外も含めたマーケットにおける新たな人材ビジネスの確立を目指して、アジアを中心としたグローバル展開を目指して挑戦します。 【業務の魅力】 IPO準備フェーズにおいて、企業組織体制が成長していく様子の一部始終を経験できます。インセンティブ制度があり、実績が正当に評価されます。また、実績の積み上げ次第で、早期キャリアアップも可能です。
※会員のみに表示されます / 営業・セールス 正社員
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【月額給与】 2,000USD(Gross)以上 ※経験により応相談とします。 【福利厚生】 交通手当 海外傷害保険 VISA・労働許可証取得費用負担
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【仕事内容】 企業・ご登録者（転職希望者）双方のサポートをする両面型コンサルタントです。 企業のトップや人事担当者に経営課題を伺い、それを解決すべく、人材提案を行います。 併せて、ご登録者と面談し、その方のご経験・スキル・コンピテンシー・人物像などの確認も行います。 【募集背景】 今後事業拡大に伴う増員募集です。
※会員のみに表示されます / 広告・マーケティング 正社員
- 職種
- 広告・マーケティング｜営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ・推定年収（昨年度賞与込） 450〜750万円 ・月収目安 30〜55万円 ・固定残業代 91,000〜153,000円 固定残業時間（45時間）83,000〜140,000 固定深夜時間（20時間）8,000〜13,000 ＜給与・賞与＞ 給与：スキル・経験・能力に応じて決定 ※ 毎年2回見直し 賞与：1回／年 ※業績に基づく
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- ＜職務内容＞ ビザスクのインサイドセールスは、マーケティングと連携し様々集客施策を企画・実行しながら、ビザスクのサービスを世の中に広めていく最前線、司令塔を担っていただくポジションです。 マーケティングで獲得した顧客に対して、課題のヒアリング・分析をし、その先のビザスクの活用方法を提案し商談機会を作っていく事がミッションです。 接点がない方へのテレアポ等アウトバウンドは行っておらず、リードナーチャリングやマーケティング観点からの施策に注力いただきます。 どのような会社にビザスクのサービスを使っていただけたら、より企業の挑戦の背中を押すことができるか、どの会社をターゲットとするか含めて仮説を立ててアプローチしていきます。 ■主な業務内容 ・マーケティング活動で接点で持った見込み客に対するTEL・メールでのコンタクト （過去接点のない方へのテレアポ等、アウトバウンドはなし） ・ヒアリングを通じて顧客課題を特定し、適切なタイミングで事業開発（営業）チームへ商談供給 ・SalesforceやMarketoなどのマーケティングオートメーションツールを活用したデータ分析、施策立案 ・リードナーチャリングを目的としたセミナーの企画・運営 ・展示会出展やメルマガ作成などのマーケティング業務
※会員のみに表示されます / ITエンジニア、SE、PM、IT営業 正社員
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 月給 250,000 円 - 500,000円 昇給：年1回（7月） 賞与：年2回／前年度実績：約4ヵ月(決算賞与を支給する場合あり) ■諸手当 通勤手当 資格取得報奨金(約120種類） 残業手当100%(1分単位)支給 役職手当 赴任手当 テレワーク手当
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- ・制度運用を確保するための支援（認証・監査） ・セキュリティ評価計画書・報告書の作成に係る支援等、監査に関わる支援業務
※会員のみに表示されます / ITエンジニア、SE、PM、IT営業 正社員
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 年収 4,100,000 円 - 6,700,000円 ※残業代別途支給(100％支給) ※交通費支給(規定有) ※当月末締め→当月25日支払い
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- 【職務内容】 ～WEB・スマホアプリ等の開発など約22500件のPJTを保有/理想のキャリアを実現～ ■職務内容： 同社の社員として、取引クライアント先にて、技術支援をしていただきます。 ＜就業クライアント/例＞ ・大手SIer企業 ・大手ECサイト企業 ・大手ITサービス企業 ・大手アフィリエイト運営企業 ・大手WEB事業会社 ・大手通信系企業 ・大手物流企業 ■特徴・魅力： 幅広い業界のお客様との取引のもと、希望のキャリアに応じて配属先にてスキルが身に付きます。 要件定義・基本設計・詳細設計といった上流工程から、プログラミング、テスト、納品、保守・運用といった下流工程まで、 システム開発エンジニアの仕事の領域は多岐に渡ります。 1つずつ階段を上るように、自身の目指すべきところ(理想のエンジニア像)に上るため、 上司や営業と情報を共有しながら、キャリアチェンジや、キャリアアップなど図ります。 決して一人ではありません、共に高みを目指していきましょう！ 【プロジェクト例】 ■プロジェクト1：転職支援のWebシステムの開発（BtoB） 業務内容：アジャイル/スクラム開発におけるプロダクト、サービス成功を見据えた開発業務全般 設計＆ソースコード等各種成果物レビューの実施 工程：要件定義～基本設計/詳細設計～開発～単体テスト～統合テスト（アジャイル開発） 使用する技術：Java、C#、ASP.NET、Oracle、Windows Server、Git 働き方：リモート100％ 出社0％ ■プロジェクト2：ファッション向けECサイトの開発（BtoC） 業務内容： ・ファッションサイト改善及び機能拡張（設計、開発） ・コーディネートデータプラットフォームの改善及び機能拡張（設計、開発） ・おしゃれなファッションサイトでのシステム開発（メインは洋服を取り扱っています） 工程：詳細設計～プログラミング～テスト 使用する技術：Java、Spring Boot、Linux、JIRA、Git、Confluence 働き方：リモート40％ 出社60％
※会員のみに表示されます / ITエンジニア、SE、PM、IT営業 正社員
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 月給 215,000 円 - 昇給：年1回（7月） 賞与：年2回／前年度実績：約4ヵ月(決算賞与を支給する場合あり) ※卒業学校区分により変動あり 大学院（博士）／月額240,000円 大学院（修士）／月額225,000円 大学（学士）／月額215,000円 等 ■諸手当 通勤交通費支給 資格取得報奨金(約120種類） 残業代100%(1分単位)支給 役職手当 テレワーク手当 ■福利厚生 寮社宅制度 転勤赴任一時金 帰省旅費補助 引越費用補助 テクノプログループ従業員持株会（奨励金あり） 慶弔見舞金制度 パパママ育児応援金制度 企業主導型ベビーシッター利用者支援制度 総合福祉団体定期保険 退職金制度(確定拠出年金制度) 財形貯蓄制度 社内クラブサークル活動支援 健康保険組合 福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」 [労働組合有] [定年再雇用] [EAP（カウンセリング）サービス] [教育自己啓発関連] [社内研修] [通信教育補助] [学会参加費] [自己啓発支援] [資格取得補助]等 ■福利厚生② 社内外講習補助 図書購入補助 社外技術研修参加費
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）、愛知/静岡/三重/岐阜（東海）、福岡/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄（九州）、北海道・東北・中四国・甲信越北陸（その他）
- 職務内容
- 【25年卒新卒採用】 開発エンジニア、インフラエンジニアとして、ご活躍いただきます。 ※業務変更の範囲：会社が定める範囲で変更あり ■開発エンジニア 大手プロジェクトの案件からWebアプリ・業務システム・組込ソフト等の開発業務 【案件例】 ＜Web・オープン系システム＞ ◎大手金融システム開発 ◎AI関連システムやWebアプリの開発 ◎Androidアプリ、スマートフォン分野での各種開発 ◎ECサイト、ポータルサイトの開発 〈業務系システム〉 ◎顧客管理システム開発 ◎医療・福祉系システム開発 ◎顧客向けシステム開発・運用・保守 ＜組込制御ソフトウェア開発＞ ◎車載系制御システム開発 ◎IoT画像処理制御開発 ■インフラエンジニア 大手メーカーのプロジェクトを中心に、ネットワーク/サーバの運用・保守、設計・構築 【案件例】 ◎クラウドプラットフォーム(AWS、Azure) 上の設計・構築 ◎ネットワークインフラの企画・提案・設計・ 構築・運用設計業務 ◎仮想化技術(Hyper-VやVMware)を用いた サーバ・クラウドの設計・構築 ◎LTE・スマホ関連ネットワークの構築・運用 ◎サーバ(Windows、Linux)の運用・保守 ※就業経験のある方は中途採用にて選考をさせていただいております。
※会員のみに表示されます / 人事総務・経理会計・法務 正社員
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務｜人事総務・経理会計・法務｜一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 月給：24万円〜39万9900円 **想定年収：288万円〜 月給：24万円〜39万9900円 +賞与（業績により支給）+昇給年2回+各種手当** ※年俸制／業績賞与あり 【月給の内訳】 ・基本給：20万7500円〜34万5800円 ・固定残業手当：月20時間分、3万2500円〜5万4100円。超過分は別途支給。 ※経験・スキルなどを十分考慮した上で、優遇致します。 ※スキルに応じて“月給30万円スタート”も可能です。 【年収モデル】 年収432万円／35歳 リーダー職 経験5年／月給36万円 年収372万円／26歳 経験2年／月給31万円（資格手当含む） 年収297万円／25歳 経験1年目／月給24万7500円
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- 【Excelを駆使したオフィス事務業務】 クライアント様の企業に常駐し、Excelの関数やマクロを使用してお客様先でExcel業務を担当していただきます。 データを元にピボットテーブルやグラフを作成したり、関数やマクロを使用して普段の業務を効率化したりとお仕事は様々。 「今より自信を持ちたい！」「パソコンを使って憧れのキャリアを描きたい！」そんな方はぜひまずご応募ください！ ■常駐先での主な職種 ・経理部署でのアシスタント事務 ・営業部署での営業事務 など ■具体的なお仕事 ・データ集計、入力 ・書類・資料作成 ・Excel、VBAを使用したツール作成 など
ICONIC Co., Ltd.（HCM）営業・セールス 正社員
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 月収 1,500～2,500USD (額面)
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【業界未経験でもOK】人材紹介事業等を展開するICONICグループにてGlobal HR Consultantを募集！ 「海外で働きたい」「世界の発展に貢献したい」と考える方々のキャリアを応援する仕事です。 採用を通じて企業のグローバルな発展を支援すること。 そして、国境を越えて様々な“ワクワク”を共有できる社会をつくること。 それが私たちのミッションです。 【仕事内容】 グローバル人材とグローバル企業のマッチングをサポートします。 ≪対企業≫ アジアに拠点のある大手日系企業・外資系企業の求人情報収集 候補者の紹介 採用後の振り返り、次の課題ヒアリング ≪対人材≫ キャリアカウンセリング（面談） 選考のサポート（レジュメや面接へのアドドバイス） サポート（就業後のフォローアップ）
PERSOLKELLY VIETNAM COMPANY LIMITED人事総務・経理会計・法務 正社員
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 -年収 4,000,000 円 -6,000,000円を想定 -年間賞与（平均1-2ヵ⽉分） 【福利厚生】 -健康診断（年１回） -フレックス制 -リモート勤務 -⾃⼰学習⽀援（年間上限２０万円） -服装・髪⾊・ネイル⾃由 -社員紹介⼿当
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 主に⽇本⼈社員の中途・新卒採⽤オペレーション及び採⽤計画の作成、⼈事制度作り（労務）など幅広く⼈事業務を担って頂きます。 メンバーと共に⼈事労務⾯から組織づくりをリードして頂ける⽅のご応募お待ちしております︕ 採⽤関連のマネジメント ・各チームの⽬標採⽤⼈数を把握し、⽬標から逆算して媒体ごとのアクションプラン・KPIを策定 ・採⽤オペレーションの構築・管理、必要に応じて新しい採⽤システムの導⼊ ・⼈材エージェントマネジメント ・⾯接対応 ⼈事制度構築・運⽤ ・経営層やリーガル、ベトナムのGlobal HR Teamと協⼒し、社内の様々な⼈事制度の考案及び実⾏ 労務関連業務 ・ 拡⼤フェーズにある現組織において、今後必要な労務関連のオペレーション強化施策検討と実⾏採⽤オペレーションの構築・管理
JOB HOUSE営業・セールス 正社員
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ~30万円 ■賞与：年2回(7月、12月)、計2ヶ月分＋会社業績に応じて決算賞与あり 賞与の金額=（基本給＋手当）×年内の勤続月数÷12 ■手当・福利厚生 通勤手当
- 勤務地
- 愛知/静岡/三重/岐阜（東海）
- 職務内容
- ■募集職種 人材営業及びそれに関わる業務全般 営業経験者、人材営業経験者優遇 ■仕事内容 日本国内における人材営業を行います。 日本国内企業に対し、ベトナム高度人材の供給するための営業活動を行います。 募集活動はベトナムローカル企業と連携しながら行います。 マーケティング企画、営業戦略等将来の出来うる幹部候補を募集しています。 将来は募集活動も含め日本の新卒市場にベトナム人候補者を紹介していきます。
※会員のみに表示されます / 営業・セールス 正社員
- 職種
- 営業・セールス｜経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者｜一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 500万円～800万円 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：289,520円～ 固定残業手当/月：90,480円～（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 380,000円～（一律手当を含む） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- ダナン・ベトナム中部、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- ベトナムでのBPO事業の立ち上げに伴い、管掌役員とともにプレイングマネージャーとしてスピード感を持って取り組んでいただける方を募集しています。 ・新規事業の戦略立案と実行 ・新プロダクトおよび営業戦略の立案と実行 ・事業計画の策定と遂行と業績の最大化 ・KPI達成のためのメンバーマネジメント 創業期からの基幹事業として強みを持つ人材派遣が拡大中。 今後は国内に留まらず、ベトナムなど海外も含めたマーケットにおける新たな人材ビジネスの確立を目指して、アジアを中心としたグローバル展開を目指して挑戦します。 ※ベトナム駐在（日本本社採用）の予定ですが、入社後一定期間は日本（東京）で業務理解のため勤務することが求められます。 ベトナムでの駐在先は中部ダナンエリアを第一候補として検討されています。 【業務の魅力】 IPO準備フェーズにおいて、企業組織体制が成長していく様子の一部始終を経験できます。 インセンティブ制度があり、実績が正当に評価されます。 また、実績の積み上げ次第で、早期キャリアアップも可能です。
JOB HOUSE専門職（会計士・税理士・弁護士・コンサル） 正社員
- 職種
- 専門職（会計士・税理士・弁護士・コンサル）｜広告・マーケティング｜営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- MỨC LƯƠNG：500~700man/năm Quyền lợi được hưởng： Thời gian làm việc: thứ 2-thứ 6, nghỉ thứ 7 và chủ nhật Thưởng KPI (một tháng lương cơ bản cho tất cả nhân viên) Phụ cấp đi lại Nghỉ sinh nhật, nghỉ có lương (được hưởng tối đa 10 ngày tại thời điểm gia nhập công ty, 11 đến 20 ngày tùy thuộc vào thời gian cống hiến từ năm tiếp theo trở đi) Nghỉ trước khi sinh / sau khi sinh / nghỉ chăm sóc con, nghỉ chăm sóc sức khỏe, nghỉ chia buồn Bảo hiểm xã hội (bảo hiểm y tế, lương hưu, bảo hiểm việc làm, bảo hiểm bồi thường tai nạn cho người lao động) Được đào tạo tiếng Anh, tiếng Nhật Tiệc chào mừng người mới, vé thăm quan các khu giải trí
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- Chi tiết công việc： Tư vấn việc làm cho ứng viên người Nhật nói được tiếng Anh và ứng viên IT người nước ngoài Hỗ trợ ứng viên từ khi ứng tuyển cho đến khi trúng tuyển và đi làm Tìm kiếm ứng viên triển vọng và tạo database thông qua SNS và website tìm việc làm Xây dựng và cải tiến quy trình tư vấn việc làm Đào tạo và theo sát các thành viên CA Quản lý KPI và lập kế hoạch / thực hiện các biện pháp cải tiến Công việc liên quan khác (lập kế hoạch tìm kiếm ứng viên, báo cáo, v.v.) *Số lượng phỏng vấn: 5~10 phỏng vấn/ tuần
JOB HOUSE広告・マーケティング 正社員
- 職種
- 広告・マーケティング
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- MỨC LƯƠNG：400~600man/năm Quyền lợi được hưởng： Thời gian làm việc: thứ 2-thứ 6, nghỉ thứ 7 và chủ nhật Thưởng KPI (một tháng lương cơ bản cho tất cả nhân viên) Phụ cấp đi lại Nghỉ sinh nhật, nghỉ có lương (được hưởng tối đa 10 ngày tại thời điểm gia nhập công ty, 11 đến 20 ngày tùy thuộc vào thời gian cống hiến từ năm tiếp theo trở đi) Nghỉ trước khi sinh / sau khi sinh / nghỉ chăm sóc con, nghỉ chăm sóc sức khỏe, nghỉ chia buồn Bảo hiểm xã hội (bảo hiểm y tế, lương hưu, bảo hiểm việc làm, bảo hiểm bồi thường tai nạn cho người lao động) Được đào tạo tiếng Anh, tiếng Nhật Tiệc chào mừng người mới, vé thăm quan các khu giải trí
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- Chi tiết công việc： Phân tích dữ liệu, lập kế hoạch và quảng bá để mở rộng người dùng (toC / toB) của “GitTap (dịch vụ WEB tìm việc)” Lập kế hoạch và thực hiện các biện pháp marketing (quảng cáo, cải tiến trang web, marketing thông qua nội dung, SNS, video, v.v.) Xây dựng cơ cấu, quy tắc, cách thức làm việc của team marketing Các công việc liên quan khác (lập kế hoạch, áp dụng các công cụ tiếp cận khách hàng dùng WEB, báo cáo, v.v.) * Vị trí này là người đầu tiên phụ trách marketing cho doanh nghiệp mới, và trong lương lai sẽ phụ trách lập team marketing theo yêu cầu của công ty để đáp ứng cho việc mở rộng kinh doanh.
JOB HOUSE営業・セールス 正社員
- 職種
- 営業・セールス｜広告・マーケティング
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ■給与：25~35 man + thưởng ■採用予定人数 1名 ■賞与：年2回(7月、12月)、計2ヶ月分＋会社業績に応じて決算賞与あり 賞与の金額=（基本給＋手当）×年内の勤続月数÷12 ■手当・福利厚生 通勤手当,家賃補助（2万）
- 勤務地
- 愛知/静岡/三重/岐阜（東海）
- 職務内容
- ■募集職種 人材営業及びそれに関わる業務全般 営業経験者、人材営業経験者優遇 ■仕事内容 日本国内における人材営業を行います。 日本国内企業に対し、ベトナム高度人材の供給するための営業活動を行います。 募集活動はベトナムローカル企業と連携しながら行います。 マーケティング企画、営業戦略等将来の出来うる幹部候補を募集しています。 将来は募集活動も含め日本の新卒市場にベトナム人候補者を紹介していきます。 【募集背景】 新規スタートアップ企業です。日本の優良企業にベトナム人材を紹介し日本で技術を学び、将来はベトナムで活躍できる人材を育成したいと考えています。 その会社の営業スタッフとして安定的に持続的に楽しく仕事のできる社員を募集します。
JOB HOUSE一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター 正社員
- 職種
- 一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター｜専門職（会計士・税理士・弁護士・コンサル）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 雇用形態: 正社員 ※3カ月間の試用期間があります。その間の待遇・給与に変更はありません。 時間外労働: 時間外労働 あり（月平均5時間） 賃金: ① 基本給 240,000円（②の手当を除く額） ② 時間外手当 ③ 賞与年2回（7月、12月）計2ヶ月分＋会社業績に応じて決算賞与有り 賞与の金額=（基本給＋手当）×年内の勤続月数÷12″ 加入保険: 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） 待遇・福利厚生: 家賃補助2万円 自転車貸与
- 勤務地
- 愛知/静岡/三重/岐阜（東海）
- 職務内容
- ベトナム語での翻訳や通訳。 受入れから帰国までの既存顧客と労働者へのサポート。 企業HP作成や更新。 提案資料作成。
JOB HOUSE一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター 契約社員
- 職種
- 一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター｜専門職（会計士・税理士・弁護士・コンサル）
- 雇用形態
- 契約社員
- 給与
- 【給与】 基本給：210,000~250,000円（能力・経験に応じて交渉可能） 契約社員（１年後正社員登用あり） 【福利厚生】 寮・社宅：あり（家賃会社負担・水光熱費本人負担） 残業：あり（10時間/月） 保険・福利厚生：社会保険 厚生年金 雇用保険 労災保険制度 休日・休暇：年間休日 約 120 日
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- 人材紹介会社としてベトナムさんの特定技能募集 ベトナム送り出し期間とやり取り 面談の担当、履歴書の作成・修正 受け入れ企業とやり取り ビザ申請・変更修正手続き 入社してから定期的の面談 日本人上司、直接報告
※会員のみに表示されます / 営業・セールス 正社員
- 職種
- 営業・セールス｜人事総務・経理会計・法務｜一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収 : 400万円〜650万円 月給28.2万円以上 ◎経験や能力を考慮し、優遇します。 ◎上記金額には、一律支給の職務手当、時間外手当(30時間分/5.5万円)を含みます。また、超過分は別途支給いたします。 ・給与改定年2回 ・賞与年2回 ・決算賞与
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- ◆人材企業のグローバル部門で、現地駐在員として活躍していただける方の募集です！ 【具体的には】 グロップでは国内の外国人材の受け入れをご検討されている企業様に向け、様々なご支援をしています。 ベトナム現地駐在員の仕事は ①現地エージェントとの調整（要件に沿う人材の集客依頼） ②面接支援 ③日本企業の現地アテンド ④現地日本語学校のコンサルティング ⑤現地日系企業への営業活動（求人開拓） ⑥ビザ取得支援 ⑦予算・実績管理など拠点運営全般 など、人材募集から採用、入国までの教育・準備の支援まで幅広い業務を担当していただきます。 日本にいる全国各地の社員と連携を取りながらベトナム・日本の橋渡しを担っていただくとても重要なポジションです。 ベトナム現地では少数精鋭で業務を行っていただくため、指示待ちではなく自走しチャレンジし続ける精神をお持ちの方を求めています。 入社から最低6か月は日本国内（東京もしくは岡山）で、グロップの海外ビジネスについて実務を学んでいただきます。 外国語能力は全く必要ありませんので、海外でチャレンジしたい、キャリアアップをしたいというお気持ちがある方であればご応募いただけます。
ICONIC Co., Ltd.（HCM）経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者 正社員
- 職種
- 経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 年収500万円〜900万円
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- 世界各国に拠点を置く弊社の全法人を対象に、戦略策定及び実行にかかる経営企画業務を担当いただきます。特に財務・会計領域や業務プロセス改善について、専門の担当者と協力しながら経営管理業務の底上げを目指していただきます。 【主な業務内容】 業務プロセス改善にかかる、現場ヒアリング、新規フロー／マニュアルの立案及び組織への浸透 管理業務（人事・会計）にかかるオペレーションプロセスの整理／改善 既存／新規のシステムやツールを組み合わせた最適な情報管理フローの作成及び実行
ICONIC Co., Ltd.（HCM）人事総務・経理会計・法務 正社員
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 年収400万円〜
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- 日本人メンバーの中途・新卒採用及びオンボーディングを主に担当いただきます。弊社では現在、業容拡大のため自社採用を強化しており、月間5〜10名ほど採用しております。 【主な業務内容】 採用活動 応募者との面接アレンジ及び面接対応 人材エージェントとのコミュニケーション Wantedlyなどの採用向けメディアの運用 定期的な自社求人の見直しと改善 採用戦略／KPI策定 週次MTGでの採用戦略検討 採用オペレーションの構築・管理 必要に応じて新しい採用システムの導入 採用マニュアル作り 経営層やリーガル、ベトナムのGlobal HR Teamと協力しながら、社内人事制度の考案及び実行 ※採用業務につきましては、主にHRメンバーからOJTにてキャッチアップいただきます。
ICONIC Co., Ltd.（HCM）人事総務・経理会計・法務 正社員
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 月収2500USD-4000USD
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- 【主な業務内容】 日本人メンバー向け採用活動のマネジメント └ 事業計画から逆算した中～長期的な採用目標の策定、短～中期の採用計画のブラッシュアップ。 └ エージェント・メディア・リファラル・SNS全般の運用を指揮。チーム体制の状況によっては候補者との日程調整やエージェントコミュニケーションなども担当いただきます。 採用の仕組み作り、改善 └ 採用オペレーションの全体設計、脆弱な箇所の部分的改善。 └ 採用に係る課題の洗い出しからタスク分解、実行までのマネジメント。 採用オペレーションの標準化 └ 海外人事採用チームと協働して、分散しているルールや情報を統制。また、ATS（HRMOS）やNotionのマニュアル作りなどHRチームを一体化させるための取組を実施。 制度設計領域 └ 組織拡大に対応した人事制度の構築を実施。評価基準やそれに沿った給与テーブルの構築等、人事制度の企画・運用など。 その他HR業務 └ 日本人メンバーのエンゲージメントや広報活動など、自身の得意分野に合わせたHR業務の遂行。
VIETNAM CAMCOM Co.,LTD.営業・セールス 正社員
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与 Gross 1500～2300USD ※経験・実績によって相談 賞与 年1回（1ヵ月分） ※旧暦元日の10日前に支給 福利厚生 労働許可証/就労ビザ取得、海外旅行保険、ワクチン接種、赴任費用補助、 健康診断、出張手当
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【仕事内容】 1）現地送り出し機関へのサービス提案 2）日系企業との協業提案 3）新規事業開拓のためのマーケット調査・営業活動
※会員のみに表示されます / 医師・日本語教師・講師インストラクター 正社員
- 職種
- 医師・日本語教師・講師インストラクター｜ITエンジニア、SE、PM、IT営業｜営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 5,005,000円〜7,035,000円 （内訳：月額357,500円〜月額502,500円）
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部、ホーチミン・ベトナム南部、ダナン・ベトナム中部
- 職務内容
- 【主な仕事内容の例】 ■ 実践IT授業 ・週12～16コマ/1コマ45分 ・各クラスは30~40名ほどで、レベルはN3～N2レベルの学生 ※ 学生の日本語レベルはN3～N2ですので日本語のみでの授業が可能です。 ※ 実際の授業風景です(一部):https://www.youtube.com/watch?v=bj1r1jL-v7A ■ 内定者授業 ・月1回/1回90分 ~120分/3クラス ~ 4クラス ・各クラスは5名~7名ほどで、日本就職が決まっている学生に対して実施 ※ 内定先企業およびすでにxseeds学生を受入経験がある企業よりヒアリングして実施カリキュラムを決定しています。 ■ 就職対策 ・日本に就職希望の学生に対し、面接対策や履歴書チェックなどを実施 ・月に3~4時間程度 ※ 企業分析の実施を行い、日本企業に就職できるために必要なポイントをアドバイスしています。 ■ 自社サービスのプロダクトマネージャー(PdM) ・授業管理システムや、就職管理システムの自社開発を実施 ※ ベトナム人開発メンバーのマネジメントやサービスの方向性をPdM観点で関わっています。 ■ ハッカソンイベントの運営やPBL(Project Based Learning)の実施 ・年2回程度、ベトナムの学生向けに実施 ・日本人学生とベトナム人学生とが1つのチームになって課題解決型学習の運営を実施 上記はIT講師全体の主な仕事内容となっております。 選考を通じて、どういった業務を主に担当していくか、どういった役割を担ってほしいかを明確にいたします。 他、同社運営のブログがありますので、ご確認ください。同ポジションで働く仲間の想いが確認できます。 ・https://xseeds.sun-asterisk.com/?s=IT%E8%AC%9B%E5%B8%AB
REERACOEN VIETNAM CO., LTD専門職（会計士・税理士・弁護士・コンサル） 正社員
- 職種
- 専門職（会計士・税理士・弁護士・コンサル）｜営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 2,000 USD ~ 3,000 USD 【福利厚生】 ・売上目標達成インセンティブ（月次） ・SIMカード、PC支給 ・社会保険、医療保険加入 ・就労VISA・ワークパーミット取得サポート ・ベトナム赴任時の渡航費 ・賞与（個人業績、会社業績に応じて）
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【求人概要】 ベトナム国内における人材紹介サービスを提供しております。 ローカル企業、日系企業およびその他外資系企業と多くの企業様へ人材採用に関してのご提案をしております。 ベトナムに拠点を置く企業に対して、人材採用の観点から事業課題・経営課題の解決を行うことがミッションです。 課題のヒヤリングから適切な人材の提案、面接支援、入社手配まで総合的なサポートを行っていただきます。 【業務内容】 ・新規顧客の開拓、既存顧客のフォローアップ（主に日系企業をメインに担当、一部外資系企業の担当もあり） ・顧客訪問、求人のヒアリング、求人票の作成、求人条件のすり合わせ、社内共有 ・企業様への選考プロセスのサポート（人材の推薦、選考管理、入社フォローなど） ・社内の求職者コンサルタントチームへの求人共有・内容のすり合わせ ・その他、採用支援に関わる事務作業 【会社の魅力ポイント】 ・日系グループ企業でありながら、外資体質も持ち合わせており、グローバルな環境で働くことが出来ます。 ・社員全体の平均年齢は若く、スピード感があり風通しの良い環境です。 ・入社後は、パフォーマンスに応じて、チームリーダーやマネージャーなどマネジメントポジションへの昇格が可能です。 ・様々な業界へアプローチをするため、豊富な知識と経験を身につけることが出来ます。
G.A.Consultants Vietnam Co.,Ltd.営業・セールス 正社員
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 2,000 - 2,200 USD (GROSS) 賞与：支給あり（会社規定） 昇給：年2回人事面接有り(昇給有無は本人のパフォーマンスによる) 【福利厚生】 ・VISA、労働許可証取得 ・海外傷害保険加入（試用期間後に現地会社指定の保険に加入可） ・交通費：基本給とは別途支給 ・健康診断：会社負担（入社1年後〜） 【試用期間】2ヶ月（基本給与85％支給、交通費手当なし）
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 日本で外国人技術者の受入事業を行っている人材紹介会社にて、事業管理者のサポート業務をご担当いただきます。 具体的に… ・実習生事業の管理サポート ・ベトナム人候補者(実習生、エンジニア) の募集 ・候補者の教育 ・エンジニア招聘事業のサポート業務 ・教育事業部のサポート業務
PERSOLKELLY VIETNAM COMPANY LIMITED人事総務・経理会計・法務 正社員
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ⽉給：2,000USD～3,000USD Gross 年収：4,000,000 円 -6,000,000円を想定 賞与：2カ月 福利厚生： ・健康診断（年１回） ・フレックス制 ・リモート勤務 ・⾃⼰学習⽀援（年間上限２０万円） ・服装・髪⾊・ネイル⾃由 ・社員紹介⼿当
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 主に⽇本⼈社員の中途・新卒採⽤オペレーション及び採⽤計画の作成、⼈事制度作り（労務）など幅広く⼈事業務を担って頂きます。 アソシエイトメンバーと共に⼈事労務⾯から組織づくりをリードして頂ける⽅のご応募お待ちしております︕ 採⽤関連のマネジメント ・各チームの⽬標採⽤⼈数を把握し、⽬標から逆算して媒体ごとのアクションプラン・KPIを策定 ・採⽤オペレーションの構築・管理、必要に応じて新しい採⽤システムの導⼊ ・⼈材エージェントマネジメント ・⾯接対応 ⼈事制度構築・運⽤ ・経営層やリーガル、ベトナムのGlobal HR Teamと協⼒し、社内の様々な⼈事制度の考案及び実⾏ 労務関連業務 ・ 拡⼤フェーズにある現組織において、今後必要な労務関連のオペレーション強化施策検討と実⾏ ・採⽤オペレーションの構築・管理
※会員のみに表示されます / 広告・マーケティング 正社員
- 職種
- 広告・マーケティング｜営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 月給1700USD～2500USD（GROSS）※応相談 ※人材業界経験者及び希望者には：基本給+インセンティブのコミッション制度も検討 【福利厚生】 - 労働許可書 - レジデンスカード - 賞与 - 医療保険 - 交通費 ※日本本社駐在員への推薦制度有
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 転職希望者へのキャリアアドバイスと日系企業への採用支援業務 企業（経営者）からは「ベトナムでの事業戦略を一緒に考えて欲しい」「進出立ち上げ時にどのような人を採用すればアドバイスが欲しい」「ベトナム人の賃金相場を教えて欲しい」など求人依頼の枠を超えて多くのご相談を頂きます。 個人からは「ベトナムでの生活事情を教えて欲しい」「ベトナム人婚約者との結婚をきっかけにベトナム転職したい」「夢である海外転職を実現したい」など人生のターニングポイントに寄り添う事も多いです。 ■WEBマーケティングにご興味ある方は自社HPのSEO対策、コンテンツマーケティング、各求人サイトを利用した日本人ご登録者集客などもお願いしています。 将来的にはWEBマーケティング部門を構築する予定です。 ■社内のベトナム人スタッフ（日本語堪能）とコミニケーションを取りながら多様な価値観を実感できる仕事です。 ■ベトナムでの人材ビジネスはグローバル化を推進する日系企業と自己実現をしたい個人とのマッチングになり、多くの知識や刺激を受けます。 結果的に振り返るといつの間にか成長している職場になります。 弊社で勤務することでベトナム人材の特性、ベトナム労働法、日系進出企業の状況など幅広い知識を身に着ける事ができます。 将来的にベトナムで起業を検討している方にも良い職場です。
CareerLink Co.,Ltd.ITエンジニア、SE、PM、IT営業 正社員
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 2,500ドル - 3,300ドル 【福利厚生】 ・ビザ・ワークパーミットの取得費用:会社負担 ・海外傷害保険:会社負担 ・社員旅行:年1回 ・昇給:毎年6月
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- ・システム開発案件のマネジメント。 ・ベンダーのマネジメント。顧客との交渉。 ・システム開発案件に関連して発生するIoT案件の対応。 ・DX系のプリセールス活動。 ・日本向けオフショア開発。
G.A.Consultants Vietnam Co.,Ltd.経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者 正社員
- 職種
- 経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 未経験：2,000USD(GROSS)〜／経験者2300USD(GROSS) 〜 【福利厚生】 ・賞与・昇給 ・VISA、労働許可証取得 ・海外傷害保険加入 ・交通費 ・健康診断 【試用期間】2ヶ月
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 日系人材紹介会社にて、大学とのエンジニア事業提携における事業管理者として勤務していただきます。 具体的に… ・大学内での日本語クラス受講者の募集、広報活動 ・ベトナム人候補者(エンジニア) の募集 ・エンジニア招聘事業のサポート業務（面接設定や候補者管理）
PERSOLKELLY VIETNAM COMPANY LIMITED営業・セールス 正社員
- 職種
- 営業・セールス｜人事総務・経理会計・法務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 ～2,050USD（GROSS） ボーナスあり（業績による） 【福利厚生】 ・ビザサポート ・海外医療保険完備 ・赴任費⽤補助 ・健康診断 ・住宅⼿当(応相談） ・出張⼿当
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 日本への人材送客に関わる折衝 新規事業開拓 採用・研修
※会員のみに表示されます / 医師・日本語教師・講師インストラクター 正社員
- 職種
- 医師・日本語教師・講師インストラクター
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 A：30MVND～（経験による） B：45MVND～ (対応可能範囲、能力による) ※試用期間中（60日）は本給与の85％支給 【手当】 ・交通費以外の全補助は、給与に含まれます。 ・労働許可証の取得費用、会社負担。ただし、申請に必要な書類取得費用は自己負担。 ・採用時の渡航費用は自己負担。 ・１年以上勤務後、継続して勤務する場合、年１回、一時帰国費用会社負担。 ・外国人向け医療保険、会社負担 ・健康診断（年に一度） ・昇給、賞与：会社の規程による
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【仕事内容】 A-1：実習生向け初級日本語教育（ゼロからN4まで） A-2：日系企業社員向け、ビジネス日本語研修 B：日本語センターの教育管理、運営サポート＋A
G.A.Consultants Vietnam Co.,Ltd.一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター 正社員
- 職種
- 一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター｜営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】2,000 - 2,200 USD (GROSS) 賞与：支給あり（会社規定） 昇給：年2回人事面接有り(昇給有無は本人のパフォーマンスによる) 【福利厚生】 ・VISA、労働許可証取得 ・海外傷害保険加入（試用期間後に現地会社指定の保険に加入可） ・交通費：基本給とは別途支給 ・健康診断：会社負担（入社1年後〜） 【試用期間】2ヶ月（基本給与85％支給、交通費手当なし）
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 日本で外国人技術者の受入事業を行っている人材紹介会社にて、事業管理者のサポート業務をご担当いただきます。 具体的に… ・実習生事業の管理サポート ・ベトナム人候補者(実習生、エンジニア) の募集 ※ 出張有 ・候補者の教育 ・クライアントのアテンド業務 ・エンジニア招聘事業のサポート業務 ・教育事業部のサポート業務
※会員のみに表示されます / 一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター 契約社員
- 職種
- 一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター｜人事総務・経理会計・法務
- 雇用形態
- 契約社員
- 給与
- 月給 250,000円 ～ 450,000円 （※想定年収 3,000,000円 ～ 5,400,000円） 給与は経験により応相談 ※試用期間は3ヶ月間となります。（条件面に変動はありません。） ◇社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ◇フルリモート勤務可 ◇服装自由 ※感染症対策として以下の取り組みを行っています ◇オンライン選考OK
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部、ホーチミン・ベトナム南部、ダナン・ベトナム中部、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）、愛知/静岡/三重/岐阜（東海）、福岡/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄（九州）、北海道・東北・中四国・甲信越北陸（その他）、他アジア（タイ・バンコク/マレーシア）、海外
- 職務内容
- 事業拡大につき、採用業務やコーポレート業務をお手伝いしてくださる方を募集します！ 採用業務ではハイクラスの求人も取り扱うため、会社・キャリアに興味関心のある方が望ましいです◎ ▼お仕事の内容 ・転職希望者のデータベースを検索、母集団リストアップ ・スカウトメール送信 ・応募者への連絡・面接日時の設定 ・その他採用業務のサポート ・各種秘書・コーポレート業務 ※ベトナムなど海外在住者（非居住者）でも応募可ですが、実際には現地で確定申告（納税）する必要がございます。 ベトナムの会計事務所の紹介は可能ですが、基本的にご自身の判断・責任のうえで対応頂きます。 ※「駐在妻でも働きたい」「今までの経験・能力を活かして活躍したい」という方におすすめなお仕事です。
※会員のみに表示されます / 経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者 正社員
- 職種
- 経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者｜人事総務・経理会計・法務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 年収 5,000,000 円 -8,000,000円 【福利厚生】 ・年間賞与（平均1-2ヵ⽉分） ・ベース (経験や実績に応じて決定)＋年1 回の業績評価にて決定 ・健康診断（年１回） ・フレックス制 ・リモート勤務 ・⾃⼰学習⽀援（年間上限２０万円） ・服装・髪⾊・ネイル⾃由 ・社員紹介⼿当
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 今回の採⽤背景ですが、業績拡⼤による採⽤となります。 現在、COOとCFOが全ての戦略⽴案から実⾏までをしております。 その中で、実⾏⽀援の部分の⼈⼿が⾜りず、新しい仕組みの定着化まで⾄っておりません。 その部分の定着化まで、実直に出来る⽅を募集しております︕ [業務例] • 経営陣からの指⽰を基に、来期の経営指標を洗い出すためのリサーチ業務と分析 • 投資家報告資料の作成 • 業務プロセス改善にかかる、現場ヒアリング・新規フロー/マニュアル⽴案・組織への浸透 • 管理業務(⼈事・会計)にかかるオペレーションプロセスの整理・改善 • 営業チーム(エキスパートマッチングビジネス)の⽣産性改善 • 既存・新規のシステム・ツールを組み合わせた最適な情報管理フローの作成・実⾏
Phuc Binh CO., LTD経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者 正社員
- 職種
- 経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者｜営業・セールス｜広告・マーケティング
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【想定給与】月給25万円～月給40万円＋月6~7万円程度の家賃補助 ※経験やご年齢を考慮して決定 【形態】月給制 【備考】基本給￥240,000～ 固定残業代￥10,000～を含む/月 【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給）、住宅手当（月6~7万円程度） ※駐在採用or現地採用どちらでも検討可 ◎福利厚生 【退職金】有 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【ポジション】 ベトナムで立ち上げ予定の新会社の事業推進担当者（現地法人副社長候補） ※新規進出に伴い、新規顧客の開拓がメインとなります（お客様と伴走できるコミュニケーション能力が求められる） 【具体的な仕事内容】 ・現地ビジネスの座組み作り ・マーケティング調査 ・警備人材派遣の法人営業（顧客は日系企業／現地企業／外資企業などサービス対象となる企業を予定） ・警備人材への教育プログラム作成 ・その他現地会社運営に関わる様々なことに関わっていただきます（日本側からのサポートがありますのでご安心ください） ・現地駐在 ※現地採用スタッフ（ベトナム国籍）がアシスタントマネージャーとしてサポートします
QUICK VIETNAM CO.,LTD.一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター 正社員
- 職種
- 一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター｜人事総務・経理会計・法務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 月額17～18万円（額面※手当・残業含む）※経験・実績により応相談 【福利厚生】 ・労働許可書 ・レジデンスカード ・健康診断 ・出張手当 ・通勤手当 ・入社時のベトナム渡航費
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- BPO事業はデータ入力業務がメイン ・日本本社及びグループ会社からの給与計算・社会保険などのデータ入力/受発注に関する入力業務 ・データセンターの運営、メンバー（スタッフ40名）の管理、評価 ・スタッフ（社員・アルバイト）の採用及び新人研修、入退社管理 ・実績数値集計と報告 ・工程管理、売上計画の策定と実績報告など
G.A.Consultants Vietnam Co.,Ltd.経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者 正社員
- 職種
- 経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者｜営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 2,000 - 2,200 USD (GROSS) 賞与：支給あり（会社規定） 昇給：年2回人事面接有り(昇給有無は本人のパフォーマンスによる) 【試用期間】2ヶ月（基本給与85％支給、交通費手当なし） 【福利厚生】 ・VISA、労働許可証取得 ・海外傷害保険加入（試用期間後に現地会社指定の保険に加入可） ・交通費：基本給とは別途支給 ・健康診断：会社負担（入社1年後〜）
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 日本で外国人技術者の受入事業を行っている人材紹介会社にて、事業管理者として下記業務をご担当いただきます。 具体的に… ・実習生事業の管理業務全般 ・ベトナム人候補者(実習生、エンジニア) の募集 ※ 出張有 ・候補者の教育 ・クライアントのアテンド業務 ・エンジニア招聘事業のサポート業務 ・教育事業部のサポート業務
QUICK VIETNAM CO.,LTD.営業・セールス 正社員
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 月額22.5～30万円（額面※住宅手当含む） ※経験・実績により応相談 【福利厚生】 ・労働許可書 ・レジデンスカード ・健康診断 ・出張手当 ・通勤手当 ・入社時のベトナム渡航費
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- ・ベトナム国内での新事業の為の新規営業開拓（主に、大学、送り出し機関、日系物流業界、日系メーカー企業などを中心に新規開拓。） ・ベトナム国内での新事業の為の協業先開拓（日系・ベトナム系問わず）
QUICK VIETNAM CO.,LTD.一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター 正社員
- 職種
- 一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター｜人事総務・経理会計・法務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 月額22.5～30万円（額面※住宅手当含む）※経験・実績により応相談 【福利厚生】 労働許可書、レジデンスカード、健康診断、出張手当、通勤手当、入社時のベトナム渡航費
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- BPO事業はデータ入力業務がメイン ・日本本社及びグループ会社からの給与計算・社会保険などのデータ入力/受発注に関する入力業務 ・データセンターの運営、メンバー（スタッフ40名）の管理、評価 ・スタッフ（社員・アルバイト）の採用及び新人研修、入退社管理 ・実績数値集計と報告 ・工程管理、売上計画の策定と実績報告など
GRASP CO.,LTD.営業・セールス 正社員
- 職種
- 営業・セールス｜人事総務・経理会計・法務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 月給2000USD程度で応相談・交渉 ・医療保険 ・年次有給休暇 ・ビザ取得サポート ・社員旅行(年一回:過去にダナンやフーコック島へ行きました!) ・服装自由 ※インセンティブボーナス:3ヶ月ごとに設定するKPI目 標の達成率に応じ、3ヶ月に一回支給されます 。
- 勤務地
- ベトナム、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 日系企業向け採用支援ビジネスの事業拡大がミッションとなります。社内のベトナム人スタッフ、他部署との連携をしながら、現地日系企業の採用支援を行います。 <具体的な業務内容> ・ベトナム日系企業マーケットにおける営業戦略立案・実行 ・新規企業開拓(既進出企業及び新規進出企業) ※現地でのネットワーキングや新規アプローチ、日本側へのアプローチが中 心となります。 ・ローカルスタッフの人材紹介業務(企業側対応) ※ローカルスタッフとの協業を行って人材を提案していきます。 ・現地採用日本人の人材紹介(企業・候補者側の双方対応) ・求人広告の提案 ・オーダーメイド採用プロジェクトの企画・実行・推進 ※求人広告、人材紹介サービスの双方を展開している当社の強みを活かし既存の枠に捉われない幅広い提案を行うことが可能です。
PERSOLKELLY VIETNAM COMPANY LIMITED営業・セールス 正社員
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 給与1500-2000USD GROSS 【福利厚生】 ・住宅手当や帰国手当含む ・毎月営業インセンティブあり ・ボーナスは売り上げに応じて ・海外保険あり
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部、ホーチミン・ベトナム南部、ダナン・ベトナム中部
- 職務内容
- 求人募集の日系会社の新規営業または既存営業になります。 適正や社内状況によって日本人求職者の対応など担当していただきます
REERACOEN VIETNAM CO., LTD専門職（会計士・税理士・弁護士・コンサル） 正社員
- 職種
- 専門職（会計士・税理士・弁護士・コンサル）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 1,500 USD ~ 2,500 USD 【福利厚生】 ・健康診断（年１回） ・フレックス制 ・リモート勤務* ・自己学習支援*（年間上限２０万円） ・服装・髪色・ネイル自由 ・社員紹介手当
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【求人概要】 同社は東南アジアの日系スタートアップとして注目をされている企業で、今後の会社の成長を主体者として盛り上げていくメンバーを探しております。 あらゆる業界における専門家（エキスパート）とその専門家の知見が欲しいクライアント企業をマッチングすることで、クライアント企業のマーケティング調査や新規事業投資、事業のさらなる成長を支援しております。 【業務内容】 ・クライアントの要件確認 世界中のクライアント (戦略コンサルティングファームや投資会社、大手事業会社など) からくるプロジェクトの要件を適切に理解し、必要な知見・専門家を正確に定義するために、対象業界や地域について調査。 ・専門家（エキスパート）のリクルーティング 社内データベースや様々なITツールやネットワークを活用し、クライアントの要件にあったエキスパートを地域・業界を超えてリサーチ。 エキスパートに私たちの目指す知識シェアリングのコンセプトやプロジェクトへの協力に同意頂き、知識シェアのためのインタビューをアレンジ。 ‐案件例①：中国のEV市場やサプライヤー情報を知りたい企業とその知見を持つ専門家のマッチング。 ‐案件例②：シンガポールのヘルスケアビジネスを試みる事業会社と現地の医者とのマッチング。 ・コーポレートタスクサポート マーケティング、広報、IT、人事、総務、財務、経理等のコーポレート機能の構築のサポート その他スタートアップ企業ならではの会社全体の経営に関わる多様なコーポレート業務
G.A.Consultants Vietnam Co.,Ltd.営業・セールス 正社員
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 1,500 - 2,000 USD (GROSS) 昇給 年2回 【福利厚生】 ・VISA/WP取得費用 弊社にて負担 ・海外障害保険 日系の海外旅行保険への加入 ・交通(ガソリン) 手当、通信手当 ・社内フード・ドリンク支給あり ・社員旅行(不定期開催) ・新年会・忘年会・会社設立パーティ等のイベント ・有給：現地法令に則り支給（勤務開始6ヶ月後に支給、年間12日） ・航空券手当あり
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 人材紹介会社でのセールス担当者の募集です。 ベトナム支社では特定技能という在留資格にて日本で勤務したいベトナム人求職者を日系企業へご紹介する事業を行っています。 今回は法人対応を中心とした企業開拓、人材のご紹介、ご紹介後のフォロー、ベトナム現地スタッフのサポート等を担っていただきます。 ● 具体的に… 社内のキャリアアドバイザーから推薦された人材の確認、履歴書やその他書類の修正、企業への推薦、面接前の対策、面接への同席、企業との条件交渉等となります。 求人や求職者の状況により、求人開拓のサポートを遠隔で実施したり、求職者獲得の施策サポート等を実施します。 業務量に応じて、教育事業の営業活動をサポート頂くことがございます。 ▼ポジションの魅力 ・日本人やベトナム人など、多様な国籍の社員と働くことができます。 ・一緒に働くメンバーにバイリンガルや通訳スタッフがいますので、語学力は必須ではありません。 ・日本政府が注力している外国人雇用制度の拡大市場に、リアルタイムで携わることができます。 ・本気で人材不足で頭を抱える日本社会への価値貢献ができます。 ・「日本が大好きで、日本で頑張りたい！」と思ってくれている多国籍の求職者さんの人生を背負ったサポートができます。
G.A.Consultants Vietnam Co.,Ltd.営業・セールス 正社員
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 22.5〜30万円/月 (GROSS) ※経験・実績によって相談 賞与：年1回、昇給：有 ※当社規定に基づく 【福利厚生】 ・労働許可証/就労ビザ取得 ・海外旅行保険完備 ・赴任費用補助 ・住宅手当（100USD/月） ・出張手当 ・健康診断 ・通勤費 ※当社規定に基づく
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【複数名募集！ 日系人材紹介企業にて営業】 BPO、WEBサイト制作、人材紹介事業など行う日系企業にて営業として勤務していただきます。 事業拡大による増員募集です！ 具体的に… ①現地送り出し機関へのサービス提案 ②日系企業との協業提案 ③新規事業開拓のためのマーケット調査・営業活動 ※同社にて BPOマネージャーも募集中です！
PERSOLKELLY VIETNAM COMPANY LIMITED専門職（会計士・税理士・弁護士・コンサル） 正社員
- 職種
- 専門職（会計士・税理士・弁護士・コンサル）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 現職給与を踏まえ決定（MAX3,000USD） 【福利厚生】 要確認
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- Expert Solutionチーム（コンサルティングチーム）にて国内外の事業会社から依頼が来る市場レポート 案件や戦略⽀援案件を担当していただきます。マネージャーポジションとしてディレクターとクライアントとのディスカッション及び提案活動から案件デリバリー、ジュニアメンバーの育成までを担っていただきます。
※会員のみに表示されます / 一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター 正社員
- 職種
- 一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター｜人事総務・経理会計・法務｜ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】225,000〜300,000円/月（経験・実績によって相談） 賞与：年1回 【福利厚生】 ・労働許可証/就労ビザ取得 ・海外旅行保険完備 ・赴任費用補助 ・住宅手当（100USD/月） ・出張手当 ・健康診断 ・通勤費 ※当社規定に基づく
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- BPO、WEBサイト制作、人材紹介事業など行う日系企業にてBPOマネージャーとして勤務していただきます。 事業拡大による増員募集です！ 具体的に… ①センターの運営、メンバーの管理、評価 ②社員、アルバイトの採用および新人研修、入退社管理 ③実績数値集計と報告 ④工程管理、売り上げ計画の策定と実績報告など
G.A.Consultants Vietnam Co.,Ltd.専門職（会計士・税理士・弁護士・コンサル） 正社員
- 職種
- 専門職（会計士・税理士・弁護士・コンサル）｜営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】1,800 - 2,000 USD (GROSS) 賞与：年1回、昇給：年1回（評価による） インセンティブ：目標達成に応じて支給 【福利厚生】 ・ビザ、ワークパーミット 取得サポート ・海外傷害保険費用会社負担 ・交通費支給 ・会社SIM支給 ・帰国手当（3年目から年1回支給） ・社員旅行 ・月1回 社内パーティー ・有給あり 試用期間：2ヶ月（100％支給）
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- G.A.コンサルタンツでの募集となります！ホーチミン、ハノイ両拠点にて募集。 営業 または キャリアコンサルタントとして勤務していただきます。（希望・適正を見て判断） ①営業 ・日系企業のネットワークづくり。 ・日本人、ベトナム人スタッフの成績、行動管理。 ・新規営業もあり。 ・求人条件のヒアリング、条件設定のアドバイス、紹介プロセスのフォロー 。 ②キャリアコンサルタント ・日本人の求職者へのコンサルティング（面談） ・求職者に合うお仕事の発掘 ※ 一部、営業・マーケティングアシスタント業務もお任せする可能性があります。
REERACOEN VIETNAM CO., LTD営業・セールス 正社員
- 職種
- 営業・セールス｜人事総務・経理会計・法務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】1,600 USD ~ 2,100 USD 【福利厚生】 ・賞与年1回 ・労働許可証/就労ビザ取得 ・海外旅行保険完備 ・赴任費用補助 ・健康診断 ・住宅手当 ・出張手当 ・健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【求人概要】 ベトナムハノイに法人を持つ日系人材コンサルティング企業にて、BPOマネージャーをお探ししております。 KPIとしては拠点の売上と人員計画に対して目標を持ってもらいます。 【主な業務内容】 ・BPOセンターの運営、メンバーの管理、評価 ・プロジェクトの納期管理 ・社員、アルバイトの採用および新人研修、入退社管理 ・社員のシフト管理 ・進捗・実績数値の集計と報告 ・工程管理、売り上げ計画の策定と実績報告など ・日本本社の新規取り組みに対し、プロジェクトの立案 ・ベトナム国内案件のマーケット調査、開拓
REERACOEN VIETNAM CO., LTD営業・セールス 正社員
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】2,000 USD ~ 2,500 USD 【福利厚生】 ・売上目標達成インセンティブ（月次） ・営業交通費支給 ・SIMカード、PC支給 ・海外医療保険 (日系クリニックも含めてキャッシュレスで利用可能) ・就労VISA・ワークパーミット取得サポート ・ベトナム赴任時の渡航費 ・賞与（個人業績、会社業績に応じて）
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【求人概要】 Reeracoen Vietnamの自社採用求人です。 2014年に設立し、日系企業のお客様や日本語スピーカーをお探しの外資系企業を中心に人材紹介サービスを展開しております。 営業としては、ベトナムに拠点を置く企業に対して、人材採用の観点から事業課題・経営課題の解決を行うことがミッションです。 課題のヒヤリングから適切な人材の提案、面接支援、入社手配まで総合的なサポートを行っていただきます。 【担当業務】 ・新規顧客の開拓、既存顧客のフォローアップ（主に日系企業をメインに担当、一部外資系企業の担当もあり） ・顧客訪問、求人のヒアリング、求人票の作成、求人条件のすり合わせ、社内共有 ・企業様への選考プロセスのサポート（人材の推薦、選考管理、入社フォローなど） ・社内の求職者コンサルタントチームへの求人共有・内容のすり合わせ ・その他、採用支援に関わる事務作業 入社後は、パフォーマンスに応じて、チームリーダーやマネージャー、拠点責任者などマネジメントポジションへの昇格が可能。 また希望があればReeracoenの他国への異動も可能。昇格、異動ともに実績あり。
PERSOLKELLY VIETNAM COMPANY LIMITED人事総務・経理会計・法務 正社員
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 ・1,800～2,000USDGross 【福利厚生】 ・健康診断（年１回） ・フレックス制 ・リモート勤務 ・自己学習支援（年間上限２０万円） ・服装・髪色・ネイル自由 ・社員紹介手当
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【人事】 主に日本人社員の中途・新卒採用、インターン生の採用活動、日本オフィスの総務活動に従事していただきます。 ・採用戦略/KPI策定 各チーム(オペレーション・セールス)の目標採用人数を把握し、目標から逆算して各媒体（エージェント・メディア）のアクションプラン・KPIを策定。定期的なJD見直し。 ・採用オペレーション構築・管理 スプレッドシート・Notion管理、新しい採用システムの導入、採用マニュアル作り ・採用活動（エージェント） エージェント経由で申し込みが来た応募者の面談アレンジ～エージェントとのコミュニケーション
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