【在宅・リモートワーク可】の求人一覧
求人検索結果
サンクアジアジャパン合同会社ITエンジニア、SE、PM、IT営業 正社員
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収：500万円～730万円 月給：36万円～53万円 賞与回数：2回 （昨年度賞与実績：１ヶ月分） ■福利厚生 社会保険完備 交通費支給 デュアル・ディスプレイ希望者貸与 ヤクルト製品1⽇1本無料 時差勤務制度 在宅勤務制度 在宅勤務環境整備のレンタルサービス有 在宅勤務手当支給など
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- 自治体向け調達業務DX支援プロダクト「調達インフォ」の新機能開発、機能改善、UI/UX改善をお任せします。 【具体的な業務内容】 以下、①～③のうち、ご経験やお強みに応じていずれかをご担当いただきます。 ①新機能開発 ・PRD（要求仕様）に基づいたシステム設計 ・開発スケジュールの検討 ・Webアプリケーションの開発・テスト ・リリース業務 ②機能改善 ・改善要望に基づくシステム設計 ・開発スケジュールの検討 ・Webアプリケーションの開発・テスト ・リリース業務 ③UI/UX改善 ・GAやClarityなどを用いたサイト分析 ・改善案の検討 ・Webアプリケーションの開発・テスト ・リリース業務 ・効果検証 【業務で利用する技術】 ▼バックエンド（API） PHP 8.3/Laravel 11/ MySQL 8.0.28 / GraphQL Client / RESTful API
サンクアジアジャパン合同会社ITエンジニア、SE、PM、IT営業 正社員
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収: 600万円〜1,000万円 月給: 50万円〜83万円 賞与回数：業績賞与 ■福利厚生 交通費支給、資格取得制度、社会保険完備、健康診断、持株会制度など
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- 開発チームの生産性を向上させ、事業成長を支える環境を整備する役割を担います。 【具体的な仕事内容】 ■開発チームの⽣産性の向上や最適化 ■自社製品開発のスケジュール、コスト、品質などにおける管理業務 ■商品企画部との作業調整 ■新規メンバーに対するオンボーディング施策の設計と実行 ■サービスをご利用いただいている方にとって満足度が高くなる機能の企画開発 ■自社プロダクトである多様なチャネルから、顧客が求めるニーズに対し新規開発や運用改善 ■セールスの技術面サポート（顧客問い合わせの回答） 【開発環境】 ■AWS上でのサービス構築となります。 ■開発言語としては主にReact、Node.js、Python、インフラはAWSのマネージドサービスを活用。 ■コミュニケーションツールは主にSlackを利用。
GLOBAL DOOR HUMAN SOLUTION CO., LTD.営業・セールス 正社員
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】最大 Gross 3000 USD ＋インセンティブ ※インセンティブは最大10,000 USDとなります。 ※詳細については、ご面接の中でお話させてください。
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部、ホーチミン・ベトナム南部、ダナン・ベトナム中部
- 職務内容
- 【仕事内容】 今回、ベトナム事業立ち上げに伴い、ベトナム事業の責任者として業務を行っていただきます！ ・既存顧客の対応（60%） ・新規顧客開拓（35％） ・既存サプライヤーとの関係構築（5％） 上記営業活動に伴い、下記の業務が想定されます。 ・提案書作成 ・お見積り作成 ・納期管理 ・問題発生時の緊急対応 ・出張対応（ベトナム全土を担当していただきます。） ・その他アサインされた業務
GLOBAL DOOR HUMAN SOLUTION CO., LTD.ITエンジニア、SE、PM、IT営業 正社員
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】3000～4000 USD 【福利厚生】 ・賞与 ・プレミアム医療保険 ・帰国手当 ・PC支給 ・交通費 ※その他福利厚生に関しまして協議可能です。
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部、ホーチミン・ベトナム南部、ダナン・ベトナム中部、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- 【仕事内容】 主に、日本本社の案件をオフショア拠点のリソースを活用して開発を進めております。 PMとして、下記の業務を行っていただきます。 ・プロジェクトの管理業務（コスト、品質、採用） ・要件定義、オフショアメンバーの仕様の理解を確認 ・メンバー管理 ‐アーキテクチャーの協議 ‐ソリューションの検討、提案 ・障害発生時の緊急対応 ・その他アサインされた業務 ※現行のレガシーシステムからの刷新が大きなテーマになっています。
GLOBAL DOOR HUMAN SOLUTION CO., LTD.営業・セールス 正社員
- 職種
- 営業・セールス｜経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 2000～3000 USD ※インセンティブを年間最大10,000 USDを想定
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部、ホーチミン・ベトナム南部、ダナン・ベトナム中部
- 職務内容
- 【仕事内容】 既存顧客フォローと新規ベトナムマーケットの開拓を担っていただきます。 現在、代理店を通じてベトナム顧客への販売を行っていましたが、 今後ベトナム事業拡大を見込み、新規採用を行う形になりました。 ・日系顧客のフォローアップ（60%） ・既存代理店とのやり取り（5％） ・新規顧客開拓（35％） ・業務報告 ・出張対応 ・新規見積作成 ・カタログ送付 ・提案書作成
QUICK VIETNAM CO.,LTD.ITエンジニア、SE、PM、IT営業 正社員
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 月額2500 USD～3000 USD（GROSS）※能力によって応相談 【福利厚生】 労働許可書 レジデンスカード 賞与年1回（1か月） 海外医療保険 （ベトナム非在住者の場合）渡航費用 日本一時帰国時往復フライト費用（年1回） 社員旅行 健康診断
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- ・親会社の不動産ソフトウェアアプリケーションの開発に関わる管理業務全般 ・チームマネジメント、エンジニアの管理・育成 ・日本本社との連携（プログラマーやWebデザイナーとの打ち合わせ、企画提案・推進等） ・本社マネジャーと連携した配下組織における問題解決 ・リソース管理、予算管理 等 ※従来のオフショア開発では無く、日本本社とマレーシア、ベトナム拠点との 「グローバル開発構想」を推進しています。 下流工程だけでなく上流工程にも携われるチャンスがあります。
サンクアジアジャパン合同会社ITエンジニア、SE、PM、IT営業 正社員
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収：700万円～1,000万円 賞与：なし 昇給：年1回 ■福利厚生 社会保険完備、交通費支給 補足情報：コワーキングスペースの法人契約：自宅以外でもリモートワーク可能
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- プロダクト開発に必要なことを職能に縛られず横断的に行っていただきます。 【具体的には】 ◆開発：要件定義・基本設計・実装・テストコード追加・レビュー・検証・リリースなど ◆仕様検討：PdMと協働し、仕様策定や要件定義 ◆プロジェクト進行 など 【技術スタック】 ・開発技術：React, Next, Typescript , GraphQL, Python, Polars, SQL ・インフラ：Vercel, AWS(AppSync, Lambda, RDS, S3等), Github ・PJ管理： GitHub projects, Backlog ・その他ツール：Figma, GoogleDrive, Notion, Slack
※会員のみに表示されます / 営業・セールス 正社員
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Thu nhập dự kiến: 8 ~ 15 triệu Yên/năm. ・Chi tiết lương: Thu nhập 9 triệu Yên/năm, gồm lương cơ bản 609,023 Yên và phụ cấp làm thêm cố định 140,977 Yên (30 giờ). ※ Làm thêm trên 30 giờ được thanh toán thêm. ・Thời gian thử việc: 3 tháng. 【Phúc lợi】 ・Bảo hiểm xã hội đầy đủ. ・Phụ cấp đi lại. ・Hỗ trợ chi phí mua sách. ・Kiểm tra sức khỏe định kỳ. ・Cho phép làm công việc phụ (cần được công ty phê duyệt).
- 勤務地
- 日本、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- ・Với vai trò cố vấn AI, bạn sẽ hợp tác cùng đội ngũ kỹ sư AI hàng đầu của THIRD để thực hiện các công việc sau : ✓Lên kế hoạch kết nối nhu cầu của khách hàng với công nghệ AI của THIRD. ✓Đề xuất giải pháp và quản lý dự án với khách hàng. ✓Dẫn dắt dự án phối hợp với các kỹ sư AI nội bộ. ✓Góp phần nâng cao và phát triển công nghệ AI của THIRD thông qua các dự án. ※ Ví dụ về dự án: ➀ Hệ thống tự động xét duyệt yêu cầu bồi thường bảo hiểm cho tập đoàn bảo hiểm lớn. ② Hệ thống phân tích dữ liệu tự động và cảnh báo giá trị bất thường cho nhà sản xuất lớn.
GRASP CO.,LTD.営業・セールス 正社員
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【待遇福利】 ・セールスコミッションあり ・雇用形態:1 年契約(間接雇用) 試用期間:2 か月=ベトナム労働法基準 ・保険:雇用代行会社負担 ・休日休暇:ベトナムカレンダーに準拠 ・ボーナス給与:別途代行会社と相談 ・その他:代行会社と相談
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部、ホーチミン・ベトナム南部、ダナン・ベトナム中部
- 職務内容
- ■営業活動】・・・・ABS 樹脂系販売(既存ビジネスフォロー)・及びベトナムマーケット新規開拓 ・日系顧客フォロー(既存ビジネスのフォロー) 代理店との対話も含む ・日系協力メーカーとの対話 ・新規ベトナムマーケット開発 ■新規見積もり、カタログ送付、顧客へのプレゼンテーション ■主要顧客;既存→日系 OA 機器 新規→日系、外資系問わず、ベトナムマーケット深耕 ■業務報告→日報及び出張報告 ■出張:ベトナム全土
サンクアジアジャパン合同会社ITエンジニア、SE、PM、IT営業 正社員
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収：450万円～800万円 月給：28.5万円～50万円（基本給＋固定残業代20時間分含む） 賞与：年2回（業績連動） ■福利厚生 社会保険完備、家族手当、住宅手当、社宅・寮、資格取得制度など
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- 企画・運営する自社サービスおよびクライアント向けシステムの開発全般に関わって頂きます。 ※主に開発・テスト・納品 ＜具体的な業務内容＞ ・CI/CD、IaCなど開発基盤の構築 ・ビッグデータを活用したシステム構築 ・要件定義、設計、プロジェクト管理への参画 ■将来期待できるキャリアパス ● 多様なキャリアの可能性: 企画立案からプロジェクトの実行まで、開発プロセスの全段階にわたり幅広く関わることができます。 技術者としてだけでなく、プロジェクトマネージャーやコンサルタントとしてのスキルも磨けます。 ● 上流工程への挑戦: 要件定義、設計、プロジェクトマネジメント、コンサルティングなどの上流工程にも携わる機会があり、 技術的な視点だけでなくビジネス全体を見渡せる能力を身につけることができます。 ● AI・データサイエンスへの進出: Pythonを軸にしたAIエンジニアリングやデータサイエンス領域へのステップアップも可能です。 最前線の技術を駆使して新たな価値を⽣み出すチャンスがあります。 ● プレイングマネージャーとしての成長: 自らも技術的な作業に携わりつつ、プロジェクトをリードするプレイングマネージャーへと成長する道が開かれています。 ● 投資価値のあるアーキテクチャを高頻度で試し、多くの経験を得られる: 新しい技術や手法を常に試すことで、様々なアーキテクチャの実務経験を積むことができます。 これにより、技術的な視野を広げ、柔軟な開発能力を身につけることが可能です。
サンクアジアジャパン合同会社ITエンジニア、SE、PM、IT営業 正社員
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：想定年収 850万円～1,200万円（年俸制、月額支給） 昇給：年2回 試用期間：3カ月（給与・待遇変更なし） ■福利厚生 家族手当、社会保険完備、交通費支給、健康診断 サーバー代補助（1万円/月まで、エンジニアが対象） 書籍購入支援、結婚お祝い金、出産お祝い金 引っ越し補助金など
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- 主にGoogleが提唱するSREプラクティスを参考にし、以下のような領域に取り組んでいただきます。 ＜主な業務内容＞ ・Emergency Response: 緊急対応の品質担保のための仕組みづくりと訓練、実際のトラブル対処から再発防止までのリード ・Metrics & Monitoring: オブザーバビリティの導入推進、プロダクト方針に基づくSLI/SLOの実装〜運用 ・Capacity Planning: サービスの成長に伴う負荷の予測、負荷テストの設計や実施、 インフラだけでなくアプリケーションにも踏み込んだボトルネックの改善 ・Change Management: 漸進的デリバリーなどの普及を含めたリリースエンジニアリング ※入社後の業務は上記に限定されるものではありません。 プロダクト戦略や事業状況に応じて最大の成果を出せるよう、適宜見直していく予定です。 【開発環境】 ・フロントエンド:TypeScript,React,Next.js ・バックエンド:Rust(axum),TypeScript,Node.js(Express,Fastify,NestJS) ・機械学習・アルゴリズム:Rust,Python,OpenCV,PyTorch,TorchServe,Elasticsearch,Vertex AI ・インフラ:Google Cloud,Google Kubernetes Engine,Anthos Service Mesh,Istio,Cloudflare,Argo Workflows ・Event Bus：Cloud Pub/Sub ・DevOps：GitHub,GitHub Actions,ArgoCD,Kustomize,Helm,Terraform,Datadog,MixPanel,Sentry ・Data:CloudSQL(PostgreSQL),AlloyDB,BigQuery,dbt,trocco ・API:GraphQL,REST,gRPC ・認証: Auth0 ・開発ツール:GitHub Copilot,Figma,Storybook ・コミュニケーションツール:Slack,Discord,JIRA,Miro,Confluence 多国籍な組織：開発メンバーのうち2割は海外（アジア、ヨーロッパ、北米など）出身メンバーです。 一部チームでは英語をメインとしたコミュニケーションが行われていたり、重要な会議は日本語/英語両方で開催するなど、多国籍なメンバーが活躍できる組織づくりに挑戦しています。
サンクアジアジャパン合同会社ITエンジニア、SE、PM、IT営業 正社員
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収: 420万円～720万円 月給: 35万円～60万円（固定残業代20時間含む） ■福利厚生 社会保険完備、交通費支給、健康診断、役職手当、資格取得制度など
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- 幅広いインフラ関連業務に携わり、スキルアップが可能です。 ＜主な業務内容＞ 設計・構築から運用・保守まで上流工程を含むプロジェクトに参画 大手企業や官公庁案件など、多岐にわたるプロジェクトを担当 クラウドやDXなど先進的な技術に触れながら成長できる環境 【具体例】 大規模システムのExit＆移行プロジェクト 金融業界の基盤刷新プロジェクト PrivateSOC立ち上げプロジェクト 【開発環境】 OS: UNIX、Linux、Windows ミドルウェア: VMware、AWS、Palo Alto ネットワーク機器: Cisco、Juniper
サンクアジアジャパン合同会社ITエンジニア、SE、PM、IT営業 正社員
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収：1,000万円～1,400万円 昇給：年2回 試用期間：3ヶ月（条件変更なし） ■福利厚生 家族手当、社会保険完備、交通費支給、健康診断、人間ドック費用補助 結婚お祝い金、出産お祝い金 、書籍購入支援など
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- 関連プロダクトのフロントエンド開発を担っていただきます。 今回募集のポジションには、フロントエンドのリードとしてサービス全体のフロントエンドに関する 意思決定や課題解決のリードを担っていただくことを期待しています。 【想定する業務例（以下に限定されるものではありません）】 ・高速にプロダクトの仮説・検証を動かすリード ・プロントエンドシステム全体のアーキテクチャ設計 ・ミドルウェア、フレームワーク等の技術選定・検証 【開発環境】 ・フロントエンド:TypeScript,React,Next.js ・バックエンド:Rust(axum),TypeScript,Node.js(Express,Fastify,NestJS) ・機械学習・アルゴリズム:Rust,Python,OpenCV,PyTorch,TorchServe,Elasticsearch,Vertex AI ・インフラ:Google Cloud,Google Kubernetes Engine,Anthos Service Mesh,Istio,Cloudflare,Argo Workflows ・Event Bus：Cloud Pub/Sub ・DevOps：GitHub,GitHub Actions,ArgoCD,Kustomize,Helm,Terraform,Datadog,MixPanel,Sentry ・Data:CloudSQL(PostgreSQL),AlloyDB,BigQuery,dbt,trocco ・API:GraphQL,REST,gRPC ・認証: Auth0 ・開発ツール:GitHub Copilot,Figma,Storybook ・コミュニケーションツール:Slack,Discord,JIRA,Miro,Confluence
サンクアジアジャパン合同会社ITエンジニア、SE、PM、IT営業 正社員
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収：850万円～1,200万円 年俸制（12分割で月額支給） 昇給：年2回 ■福利厚生 家族手当、社会保険完備、交通費支給、健康診断、人間ドック費用補助 結婚お祝い金、出産お祝い金 、書籍購入支援など
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- 難易度の高いプロダクト開発を牽引していだきます。 【想定する業務例（以下に限定されるものではありません）】 ・システムの要件定義およびドメインモデリングのリード ・バックエンドシステム全体のアーキテクチャ設計 ・ミドルウェア、フレームワーク等の技術選定・検証 【開発環境】 ・フロントエンド:TypeScript,React,Next.js ・バックエンド:Rust(axum),TypeScript,Node.js(Express,Fastify,NestJS) ・機械学習・アルゴリズム:Rust,Python,OpenCV,PyTorch,TorchServe,Elasticsearch,Vertex AI ・インフラ:Google Cloud,Google Kubernetes Engine,Anthos Service Mesh,Istio,Cloudflare,Argo Workflows ・Event Bus：Cloud Pub/Sub ・DevOps：GitHub,GitHub Actions,ArgoCD,Kustomize,Helm,Terraform,Datadog,MixPanel,Sentry ・Data:CloudSQL(PostgreSQL),AlloyDB,BigQuery,dbt,trocco ・API:GraphQL,REST,gRPC ・認証: Auth0 ・開発ツール:GitHub Copilot,Figma,Storybook ・コミュニケーションツール:Slack,Discord,JIRA,Miro,Confluence
サンクアジアジャパン合同会社ITエンジニア、SE、PM、IT営業 正社員
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収：850万円～1,200万円 試用期間：3ヶ月（給与・待遇に変更なし） 昇給：年2回 ■福利厚生 家族手当、社会保険完備、交通費支給、健康診断、人間ドック費用補助 結婚お祝い金、出産お祝い金 、書籍購入支援など
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- 関連プロダクトのテスト自動化に関する戦略の策定・導入・設計・実装のリードを担っていただきます。 ▼具体的な業務例は以下を想定していますが、業務内容はこれに限定されるものではありません。 ・プロダクトビジョン・事業戦略・組織状況を踏まえた自動テスト戦略の策定 ・自動テスト環境の評価・導入、自動テストのアーキテクチャ設計・実装のリード ・ソフトウェアデリバリープロセス全体で自動テスト運用・監視・改善の継続的な推進 ・テストウェア（テストデータやテストツール）など自動化・半自動化によるテスト効率改善のリード ・その他、品質に関する課題提起や自動化に絡めた施策の企画・推進 【開発環境】 ・フロントエンド:TypeScript,React,Next.js ・バックエンド:Rust(axum),TypeScript,Node.js(Express,Fastify,NestJS) ・機械学習・アルゴリズム:Rust,Python,OpenCV,PyTorch,TorchServe,Elasticsearch,Vertex AI ・インフラ:Google Cloud,Google Kubernetes Engine,Anthos Service Mesh,Istio,Cloudflare,Argo Workflows ・Event Bus：Cloud Pub/Sub ・DevOps：GitHub,GitHub Actions,ArgoCD,Kustomize,Helm,Terraform,Datadog,MixPanel,Sentry ・Data:CloudSQL(PostgreSQL),AlloyDB,BigQuery,dbt,trocco ・API:GraphQL,REST,gRPC ・認証: Auth0 ・開発ツール:GitHub Copilot,Figma,Storybook ・コミュニケーションツール:Slack,Discord,JIRA,Miro,Confluence
サンクアジアジャパン合同会社ITエンジニア、SE、PM、IT営業 正社員
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収：850万円～1,200万円 昇給：年2回 試用期間：3ヵ月（待遇に変更なし） ■福利厚生 家族手当、社会保険完備、交通費支給、健康診断、人間ドック費用補助 結婚お祝い金、出産お祝い金 、書籍購入支援など
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- 関連プロダクトのQA戦略策定や実行のリードを担っていただきます。 具体的な業務例は以下を想定していますが、業務内容はこれに限定されるものではありません。 ・プロダクトビジョン・事業戦略・組織状況を踏まえたあるべき品質の定義 ・ミッション達成のためのQA体制や仕組みの構築（QAメンバーの育成や採用含む） ・テスト戦略の策定、テスト計画・設計・実行のリード ・プロダクト仕様の品質観点でのレビューや改善提案 ・ソフトウェアデリバリープロセス全体で自動テストと手動テストの継続的なテスト推進 ・その他、品質に関する課題提起や施策の企画・推進 【開発環境】 ・フロントエンド:TypeScript,React,Next.js ・バックエンド:Rust(axum),TypeScript,Node.js(Express,Fastify,NestJS) ・機械学習・アルゴリズム:Rust,Python,OpenCV,PyTorch,TorchServe,Elasticsearch,Vertex AI ・インフラ:Google Cloud,Google Kubernetes Engine,Anthos Service Mesh,Istio,Cloudflare,Argo Workflows ・Event Bus：Cloud Pub/Sub ・DevOps：GitHub,GitHub Actions,ArgoCD,Kustomize,Helm,Terraform,Datadog,MixPanel,Sentry ・Data:CloudSQL(PostgreSQL),AlloyDB,BigQuery,dbt,trocco ・API:GraphQL,REST,gRPC ・認証: Auth0 ・開発ツール:GitHub Copilot,Figma,Storybook ・コミュニケーションツール:Slack,Discord,JIRA,Miro,Confluence
サンクアジアジャパン合同会社ITエンジニア、SE、PM、IT営業 正社員
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業｜デザイン・クリエイティブ・編集
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：想定年収 700万円～1,200万円 昇給：年2回 試用期間：3カ月（待遇変更なし） ■福利厚生 ストックオプション制度 交通費実費支給 社会保険完備 健康診断 書籍購入支援 外部研修受講費支給 子ども手当 結婚お祝い金・出産お祝い金 部活動支援費 チーム内外の交流費補助など
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- 製造業向けクラウドプロダクトのUXリサーチ・デザインをリードする業務です。 ビジネス・オペレーション・開発の幅広い観点を考慮しながら、プロダクトビジョンを様々なステークホルダーが 理解できる形にブレイクダウンし、数年後のプロダクトがどうあるべきなのを示しプロダクトの価値を 作り上げていくことがミッションです。 また、今後のプロダクト成長に向けてUIUXデザイナーの組織化やデザインポリシーの策定、 デザインシステムの構築も重要な課題となっており、他のデザイナーと連携しながら取り組んでいただくことも 期待しています。 具体的な業務例は以下を想定していますが、業務内容はこれに限定されるものではありません。 ・各種定性・定量リサーチ（ユーザー調査・ログ分析・問い合わせ分析など）の実施 ・ユーザージャーニーマップ、ペルソナ、ワイヤーフレーム、プロトタイプの作成 【使用ツール】 デザイン：Figma コラボレーション：Slack、miro、Jira
サンクアジアジャパン合同会社ITエンジニア、SE、PM、IT営業 正社員
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収：850万円～1,200万円（年収を12分割して月額固定給支給） 昇給：年2回 試用期間：3ヵ月（給与・待遇に変動なし） ■福利厚生 社会保険完備 通勤手当 フレックスタイム制度 リモートワーク制度（条件あり） 書籍購入補助 健康診断・人間ドック費用補助 産休・育休制度 結婚お祝い金 出産お祝い金など
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- CTO Office Security Teamの配属を想定しています。 主にプロダクトのセキュリティレベル向上をミッションとするチームです。 セキュリティに関してオーナーシップを持ち、攻めと守りのどちらも意識しながら事業成長を後押しすることを目指しています。 現在はManager含め3名のエンジニアと業務委託のエンジニア1名の合計4名所属しています。 実際の推進業務は各プロダクトチームやコーポレートITチーム・法務と協働して行います。 今後もチーム体制を拡充し、1年後には5名ほどの体制にしたいと考えています。 【業務例】 実際の業務はこれに限定されるものではありません。 入社後の業務内容は、技術や専門知識、経験等を考慮のうえ決定します。 ・各種セキュリティ要件の定義 ・プロダクトのセキュリティ対策に関連する開発・運用・導入支援 ・インシデントレスポンスを適切に行うための環境や仕組みの立案・整備 ・セキュリティチェックの実施や改善のサポート（外注マネジメントを含む） ・DevSecOpsの高度化 ・インフラのセキュリティに関する設定やポリシーの監査 【開発環境】 ※下記はプロダクト開発チームの開発環境のため、Security Engineerが利用する開発環境は必要に応じて決定します ・フロントエンド:TypeScript,React,Next.js ・バックエンド:Rust(axum),TypeScript,Node.js(Express,Fastify,NestJS) ・機械学習・アルゴリズム:Rust,Python,OpenCV,PyTorch,TorchServe,Elasticsearch,Vertex AI ・インフラ:Google Cloud,Google Kubernetes Engine,Anthos Service Mesh,Istio,Cloudflare,Argo Workflows ・Event Bus：Cloud Pub/Sub ・DevOps：GitHub,GitHub Actions,ArgoCD,Kustomize,Helm,Terraform,Datadog,MixPanel,Sentry ・Data:CloudSQL(PostgreSQL),AlloyDB,BigQuery,dbt,trocco ・API:GraphQL,REST,gRPC ・認証: Auth0 ・開発ツール:GitHub Copilot,Figma,Storybook ・コミュニケーションツール:Slack,Discord,JIRA,Miro,Confluence
サンクアジアジャパン合同会社ITエンジニア、SE、PM、IT営業 正社員
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収：1,050万円～1,400万円（12分割支給） 昇給：年2回 試用期間：3ヵ月（給与・待遇に変更なし） ■福利厚生 社会保険完備 リモートワークベースの働き方 年次有給休暇（初年度3日間の特別休暇含む） 夏季休暇・年末年始休暇 リフレッシュ休暇（勤続5年ごとに連続5日間） 慶弔休暇 看護・介護休暇（ペットも対象） 出社希望者向けオフィス利用可能 オフサイトミーティング（Qごとに1～2回） 交通費支給（詳細応相談）など
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- 【仕事内容】 テクノロジー組織が最大限に価値発揮をするための組織マネジメント活動や、 事業戦略上の意思決定プロセスへの関与をお任せします。 ※複数チームのマネジメントを行うポジションを想定しています。 （入社当初はオンボーディングも兼ねて4-6名程度の単一チームのマネジメントからスタート予定です） ＜主な業務内容＞ ・事業戦略やプロダクトビジョンにアラインした目標設定と目標達成マネジメント ・1on1や評価フィードバック等を通じたチームリーダーやマネージャー層の育成 ・事業・プロダクトのスケールを見据えた組織設計 ・日本語/英語の2言語を用いる組織において、⽣産性を向上させるための情報流通の企画・推進 ・エンジニア採用活動・社外広報活動の推進 ・その他、エンジニアリング組織の価値発揮を最大化するための問題提起や施策の企画・実行 【開発環境】 ・フロントエンド:TypeScript,React,Next.js ・バックエンド:Rust(axum),TypeScript,Node.js(Express,Fastify,NestJS) ・機械学習・アルゴリズム:Rust,Python,OpenCV,PyTorch,TorchServe,Elasticsearch,Vertex AI ・インフラ:Google Cloud,Google Kubernetes Engine,Anthos Service Mesh,Istio,Cloudflare,Argo Workflows ・Event Bus：Cloud Pub/Sub ・DevOps：GitHub,GitHub Actions,ArgoCD,Kustomize,Helm,Terraform,Datadog,MixPanel,Sentry ・Data:CloudSQL(PostgreSQL),AlloyDB,BigQuery,dbt,trocco ・API:GraphQL,REST,gRPC ・認証: Auth0 ・開発ツール:GitHub Copilot,Figma,Storybook ・コミュニケーションツール:Slack,Discord,JIRA,Miro,Confluence
サンクアジアジャパン合同会社ITエンジニア、SE、PM、IT営業 正社員
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収：900万円～1,250万円（年俸制、12分割支給） 昇給：年2回 試用期間：3カ月 ■福利厚生 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚⽣年金） 交通費実費支給 定期健康診断 産前産後・育児休業制度 介護休業制度（ペット看護含む） サーバー代補助（1万円/月まで、エンジニアが対象） 書籍購入支援 子ども手当 結婚お祝い金 出産お祝い金 引っ越し補助金 全社表彰や部署ごとのアワードなど
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- 担当チームやテクノロジー組織が最大限に価値発揮をするための組織マネジメント活動をお任せします。 ＜主な業務内容＞ ・開発チームの目標設定と目標達成マネジメント ・1on1や評価フィードバック等を通じた開発組織メンバーの育成 ・エンジニア採用活動・社外広報活動の推進 ・事業・プロダクトのスケールを見据えた組織設計 ・その他、エンジニアリング組織の価値発揮を最大化するための問題提起や施策の企画・実行 ※ご経験やご志向を踏まえ、単一チームまたは複数チームのマネジメントを担っていただく想定です。 ※入社後数ヶ月程度は、開発チームにメンバーとして加わりながら、プロダクト理解やステークホルダーとの 関係作りを行っていただき、徐々にマネジメント業務に携わっていただく想定です。 【開発環境】 ・フロントエンド:TypeScript,React,Next.js ・バックエンド:Rust(axum),TypeScript,Node.js(Express,Fastify,NestJS) ・機械学習・アルゴリズム:Rust,Python,OpenCV,PyTorch,TorchServe,Elasticsearch,Vertex AI ・インフラ:Google Cloud,Google Kubernetes Engine,Anthos Service Mesh,Istio,Cloudflare,Argo Workflows ・Event Bus：Cloud Pub/Sub ・DevOps：GitHub,GitHub Actions,ArgoCD,Kustomize,Helm,Terraform,Datadog,MixPanel,Sentry ・Data:CloudSQL(PostgreSQL),AlloyDB,BigQuery,dbt,trocco ・API:GraphQL,REST,gRPC ・認証: Auth0 ・開発ツール:GitHub Copilot,Figma,Storybook ・コミュニケーションツール:Slack,Discord,JIRA,Miro,Confluence
サンクアジアジャパン合同会社ITエンジニア、SE、PM、IT営業 正社員
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収：850万円〜1,200万円 賞与：年2回 ■福利厚生 社会保険完備 通勤手当 リモートワーク推奨環境整備費用補助 スポーツジム利用補助 書籍購入補助 社内外勉強会費用補助 企業型確定拠出年金制度 健康診断・人間ドック全額補助 社員持株会制度 その他、社員交流イベント費用補助など
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- Data Engineerは、社内のデータを整備し事業に活用できる体制、基盤を構築し、保守、運用を行います。 また、データ収集のためのパイプライン構築だけに留まらず、 データ活用の促進をリードする働きを期待します。 以下に業務例を示します。実際の業務はこれに限定されるものではありません。 入社後の業務内容は、技術や専門知識、経験等を考慮のうえ決定します。 【業務例】 ・アルゴリズム設計者と連携したデータ処理パイプラインの構築 ・データを分析し事業改善に関する仮説を提案、推進 ・バッチおよびストリーミングデータ処理基盤の設計、構築、実装 ・データ基盤の設計・構築 ・常に変化する複数プロダクトの共通基盤として利用できるマスタデータの設計および運用
サンクアジアジャパン合同会社ITエンジニア、SE、PM、IT営業 正社員
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収：850万円〜1,200万円 賞与：年2回 ■福利厚生 社会保険完備 通勤手当 リモートワーク推奨環境整備費用補助 スポーツジム利用補助 書籍購入補助 社内外勉強会費用補助 企業型確定拠出年金制度 健康診断・人間ドック全額補助 社員持株会制度 その他、社員交流イベント費用補助など
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- MLOps Engineerは、Machine Learning Engineerと協業し、機械学習、データサイエンスのモデルを継続的に サービスに対して提供できる、基盤の構築、保守、運用を行います。 また、データ収集のためのパイプライン構築、データ活用の促進をリードする働きを期待します。 以下に業務例を示します。実際の業務はこれに限定されるものではありません。 入社後の業務内容は、技術や専門知識、経験等を考慮のうえ決定します。 ＜主な業務内容＞ ・機械学習のモデルの推論を行うAPIおよびBatchの動作環境、CI/CDを用いたデプロイ環境の構築 ・本番環境での監視、パフォーマンスチューニングを含むSite Reliability向上のための実装 ・VertexやArgo Workflow上での機械学習処理パイプラインの開発、整備、運用 ・推論・学習プラットフォームのコストの最適化 ・モデリング担当者、Platform担当者とコミュニケーションし、プロセスを文書化 【開発環境】 ・言語 ※フロントエンド: TypeScript ※バックエンド: Rust, TypeScript, Python ・フレームワーク・ライブラリ ※フロントエンド: React, Next.js, WebGL, WebAssembly ※バックエンド: Rust (axum), Node.js (Express, Fastify, NestJS), PyTorch ・インフラ: Google Cloud, Google Kubernetes Engine, Anthos Service Mesh ・データベース・データウェアハウス: CloudSQL(PostgreSQL), AlloyDB, Firestore, BigQuery ・API: GraphQL, REST, gRPC ・監視・モニタリング： Datadog, Sentry, Cloud Monitoring ・環境構築：Terraform ・CI/CD：Github Actions ・認証: Auth0 ・開発ツール: GitHub, GitHub Copilot, Figma, Storybook ・コミュニケーションツール: Slack, Discord, JIRA, Miro, Confluence
サンクアジアジャパン合同会社ITエンジニア、SE、PM、IT営業 正社員
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収：370万円～600万円 月給：25万円～42万円 賞与：年2回 昇給：年1回（10月） 昇給：年1回（10月） ■福利厚生 社会保険完備 通勤手当（上限2万円/月） 住宅手当・単身寮あり（規定による） 家族手当・役職手当・資格手当 退職金制度（勤続5年以上） 資格取得支援制度 健康診断 転居費一部負担（会社都合による移動の場合に限る） 産休育休（取得実績あり※男性含む）など
- 勤務地
- 愛知/静岡/三重/岐阜（東海）
- 職務内容
- 尾張エリアのメーカー様を対象とし、自社センター持ち帰りの案件にてサーバーの設計・構築をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ 財閥系メーカー向けインフラリプレイス案件（オンプレから仮想・クラウド環境の移行含む） サーバーOS（Web、データベース、メール等）の設計・構築 ネットワーク環境のリデザインおよび最適化 仮想サーバーやクラウドサーバーの構築、上流工程対応
サンクアジアジャパン合同会社ITエンジニア、SE、PM、IT営業 正社員
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業｜機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収：360万円〜620万円 月給：25万円〜42万円 基本給：20万円〜23万円 その他固定手当：4.8万円〜18.5万円（地域手当、職務手当、役職手当含む） 賞与：年2回（7月・12月、昨年度実績1.0ヶ月分） 昇給：年1回（10月） 試用期間：3ヶ月 ■福利厚生 福利厚生 社会保険完備 交通費支給（上限20,000円/月） 住宅手当・社宅・寮あり 家族手当 退職金制度 資格手当（基本情報技術者・応用情報技術者など） 産休・育休制度など
- 勤務地
- 愛知/静岡/三重/岐阜（東海）
- 職務内容
- 名古屋エリアの顧客を対象に、PowerBIやTableauなどクラウドツールの導入プロジェクトを担当いただきます。 ＜主な業務内容＞ 顧客業務の要件定義、ビジネスフローヒアリング 概念設計・アーキテクチャ設計および実装 必要なDBサーバー構築（Power Fx、Python、Rを使用） クライアント折衝業務
※会員のみに表示されます / ITエンジニア、SE、PM、IT営業 正社員
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Thu nhập dự kiến: 3.12~6 triệu yên/năm. ・Lương tháng: Từ 260,000 yên. ・Có chế độ tăng lương 2 lần/năm.
- 勤務地
- 日本、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- ▼ Thực hiện quy trình kiểm thử: ・Lập kế hoạch, thiết kế, thực hiện và hoàn tất kiểm thử. ・Phân tích và báo cáo tình trạng kiểm thử. ▼ Quản lý kiểm thử: ・Phối hợp với nhóm phát triển và các bên liên quan. ・Quản lý dự án và tiến độ. ▼ Nghiên cứu và triển khai kỹ thuật: ・Nghiên cứu quy trình kiểm thử và công nghệ mới. ・Thúc đẩy việc triển khai kiểm thử tự động. ▼ Các nhiệm vụ khác: ・Thu thập yêu cầu và hỗ trợ đề xuất kỹ thuật. ・Giải thích các nội dung đề xuất cho khách hàng.
サンクアジアジャパン合同会社ITエンジニア、SE、PM、IT営業 正社員
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収：540万円～705万円 月給：45万円～58.75万円 賞与：年2回（6月・12月） 昇給：年2回 残業代：別途全額支給（月15時間程度） ■福利厚生 各種社会保険完備 交通費支給（上限3万円/月） 住宅手当（近距離引っ越し手当あり） 健康診断 託児費補助 健康増進手当・ボーナス 休⽇出勤手当 資格手当 確定拠出年金 スポーツ活動推進補助
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- HR Tech領域の新規事業の企画から開発、ヘルスケアの新サービス、 医療機関向けの経営支援サービス等、担当頂くプロダクトは複数あります。 各プロダクトの主にフロントエンドの設計、開発メンバーとしての活躍を期待しています。 【具体的にお任せしたい業務内容】 ・ユーザーの視点に立ち、事業サイドのメンバーと一丸となった機能開発・改善の提案 ・要件・仕様検討、設計(画面設計、ディレクトリ設計、コンポーネント設計等)、工数見積もり ・Webアプリケーションのフロントエンドアプリケーション開発 ・可読性・効率を考慮したコードレビューを行い、システムのデリバリーに責任を持つ ・技術的な課題の解決や開発スピードの改善 【開発に使っている主なツール】 ・言語: TypeScript, JavaScript, SCSS ・フレームワーク: Vue.js(v3) ・ライブラリ: Pinia, Vue Router, Axios, Lodash, Vuetify, VeeValidate, VueUse ・開発ツール: Node.js, Vite, Sass, ESLint ・プロジェクト管理: GitHub, Backlog, Notion ・情報共有ツール: Slack, Google Workspace ・その他: Swagger, Miro, Figma, WordPress 【開発環境】 ・貸与PCは Macbook を選択可能 サブモニター貸与 ・エディタ/IDEなどは、各自の責任で好きなものを使用可能（有償のものも可）
サンクアジアジャパン合同会社営業・セールス 正社員
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 年収：600万円～1,000万円（経験・スキルに応じて決定） 年俸制（14分割） 賞与：年2回（夏・冬） 固定残業手当：月20時間分含む（超過分は別途支給） ■福利厚生 社会保険完備 交通費支給（40,000円／月まで） 年1回の健康診断（婦人科検診含む） 感染症予防接種費用の補助 キャリアアップ支援（セミナー参加費負担） リフレッシュ旅行費用の補助 リモートワークに伴う通信費や光熱費の補助 結婚祝い金・見舞金制度 飲食費補助（3,000円／月）など
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- ■配属部署 セールス＆マーケティング部 ■職務内容 担っていただく主な職務内容は二つあります。 ・既存顧客営業 既存クライアントと定期的にコミュニケーションを取り、追加案件のニーズをヒアリング 新規システム開発や改修案件の提案活動を実施 ・新規リード対応 問い合わせや紹介を受けた企業のニーズをヒアリング 社内開発チームと連携し、課題解決に向けた提案資料を作成し提案
サンクアジアジャパン合同会社ITエンジニア、SE、PM、IT営業 正社員
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収：540万円～705万円 月給：40.5万円～52.8万円 賞与：年2回（6月・12月） 残業代別途全額支給（見込み15時間） ■福利厚生 各種社会保険完備 交通費支給（上限3万円/月） 住宅手当 資格手当 健康診断 近距離在住手当（3万円/月） 託児費補助（0～2歳児1万円/月） 健康増進達成手当（3万円/年） 健康増進ボーナス（最大2万円/年） 休⽇出勤手当 提携保養施設（全国） スポーツ活動推進補助など
- 勤務地
- 大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- HR Tech領域の新規事業の企画から開発、ヘルスケアの新サービス、 医療機関向けの経営支援サービス等、担当頂くプロダクトは複数あります。 各プロダクトの主にサーバーサイドアプリケーションの設計、開発メンバーとしての活躍を期待しています。 【具体的にお任せしたい業務内容】 ・ユーザーの視点に立ち、事業サイドのメンバーと一丸となった機能開発・改善の提案 ・最適な事業を実現するためのアーキテクチャ選定、開発規模・工数見積もり ・Webアプリケーションのサーバーサイドアプリケーション開発 ・汎用性・可用性を考慮したコードレビューを行い、システムのデリバリーに責任を持つ ・技術的な課題の解決や開発スピードの改善 【開発に使っている主なツール】 ・言語: Java ・フレームワーク: Spring Boot ・開発ツール: Docker, JUnit, MyBatis, CircleCI ・データベース: PostgreSQL, MySQL ・クラウド: AWS, Google OAuth2.0 ・AWSサービス: EC2, ECS Fargate, Lambda, ElastiCache, Amazon Aurora ・プロジェクト管理: GitHub, Backlog, Notion ・情報共有ツール: Slack, Google Workspace ・その他: Swagger, Miro, draw.io 【開発環境】 ・貸与PCは Macbook を選択可能 サブモニター貸与 ・エディタ/IDEなどは、各自の責任で好きなものを使用可能（有償のものも可）
サンクアジアジャパン合同会社ITエンジニア、SE、PM、IT営業 正社員
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 月給：54万円～73.1万円 賞与：年2回（6月、12月） 昇給：年2回 残業代：別途全額支給（見込み15時間） 交通費支給（上限3万円/月） ■福利厚生 住宅手当、健康診断、資格手当、託児費補助 健康増進手当（年3万円）、資格手当 確定拠出年金、ビジネス書籍購入費補助 スポーツ活動推進補助、インフルエンザ予防接種費補助 禁煙支援、メンタルヘルス支援など
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- HR Tech領域の新規事業の企画から開発、ヘルスケアの新サービス、 医療機関向けの経営支援サービス等、担当頂くプロダクトは複数あります。 各プロダクトの主にサーバーサイドアプリケーションの設計、開発のリーダーとしての活躍を期待しています。 【具体的にお任せしたい業務内容】 ・ユーザーの視点に立ち、事業サイドのメンバーと一丸となった機能開発・改善の提案 ・最適な事業を実現するためのアーキテクチャ選定、開発規模・工数見積もり ・Webアプリケーションのサーバーサイドアプリケーション開発 ・汎用性・可用性を考慮したコードレビューを行い、システムのデリバリーに責任を持つ ・技術的な課題の解決や開発スピードの改善 【開発に使っている主なツール】 ・言語: Java, Ruby ・フレームワーク: Spring Boot, Ruby on Rails ・開発ツール: Docker, JUnit, MyBatis, CircleCI ・データベース: PostgreSQL, MySQL ・クラウド: AWS, Google OAuth2.0 ・AWSサービス: EC2, ECS Fargate, Lambda, ElastiCache, Amazon Aurora ・プロジェクト管理: GitHub, Backlog, Notion ・情報共有ツール: Slack, Google Workspace ・その他: Swagger, Miro, draw.io 【開発環境】 ・貸与PCは Macbook を選択可能 サブモニター貸与 ・エディタ/IDEなどは、各自の責任で好きなものを使用可能（有償のものも可）
サンクアジアジャパン合同会社ITエンジニア、SE、PM、IT営業 正社員
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収：500万円～700万円 賞与回数：2回（7月、12月） 賃金改定：年1回（6月） ■福利厚生 交通費支給 社会保険完備 健康診断 役職手当 財形貯蓄制度 資格取得費用助成金（指定資格） クラブオフ制度（テーマパーク、レストラン等割引） 社内研修など
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- 受託開発のシステムエンジニアとして、新規サービスの仕様調整、上流工程のシステム設計、開発、運用保守を担当していただきます。 ＜主な業務内容＞ ・新規サービスや既存サービスの追加開発、運用保守を担当 ・技術動向や仕様に応じて、最適なプラットフォーム選定 ・チーム単位でプロジェクトに取り組み、スキルアップを図る お客様が求めることを単に提供するだけでなく、仕様や環境、技術動向に応じて 適切な言語やプラットフォームを 採用することを基本としているので、スキルアップにつながります。 受託開発がメインになりますので、チーム（プロジェクト単位）で仕事が出来るので一体感がでてきます！
サンクアジアジャパン合同会社ITエンジニア、SE、PM、IT営業 正社員
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 月給：24万円～50万円 賞与：年2回（正社員のみ） 昇給：年1回 正社員または契約社員（希望や経歴による） ※契約社員は正社員登用の可能性あり ■福利厚生 社会保険完備 交通費支給 健康診断 資格取得支援制度 保養所・スポーツ施設利用割引 社員超会（全社参加イベント） 社内研修制度（技術研修・OJTなど） 部活動補助金（ゲーム部、軽音部など） 育児休暇制度（取得率100％） クラブオフ制度（映画、飲食店の割引など）など
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- アプリケーションの開発・運用・保守を中心に、iOSやAndroid向けの開発プロジェクトに参画していただきます。 ■業務内容 ・iOSアプリの開発、運用保守、リリース ・Androidアプリの開発、運用保守、リリース ・新規機能の企画、設計、プロトタイピング、開発 ・UI/UXの改善提案 ・新規アプリのシステム設計・開発 ・アプリの速度改善やエラー・クラッシュ率の低減
サンクアジアジャパン合同会社建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備） 正社員
- 職種
- 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 月給：33.8万円～54.9万円（※基本給＋残業手当含む） 賞与：想定年収に3.0ヶ月分（前年実績平均）を含む ■福利厚生 在宅勤務・リモートワーク制度 通勤手当（会社規定による） 家族手当 資格支援制度 退職金制度および企業年金基金 産休・育休制度（取得実績有） 介護休暇制度 契約保養所利用可 各種社会保険完備 社員健康検査の補助（40代以上対象の検査費用負担あり）
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- 建築設計のプロフェッショナルとして、顧客の想いを形にする意匠設計業務をお任せします。 ＜主な業務内容＞ ・顧客ニーズを反映した建築設計の企画および提案 ・社内構造・設備担当者との連携を図りながらの設計業務 ・「面白さ」を重視した案件や独自性の高いプロジェクトの推進 ・設計に関するプレゼンテーションおよび顧客対応 ・質の高いデザインの実現を目的としたチームでの協働 社員構成：計画部33名（中途入社率40%以上） 働く職場環境： 社員同士の風通しが良く、意欲的な社員が多い環境。やりがいを感じられるプロジェクトが多数あります。
サンクアジアジャパン合同会社経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者 正社員
- 職種
- 経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者｜ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 月給：31万円～50万円（固定残業代含む） 賞与：年2回 ■福利厚生 社会保険完備・副業制度・在宅勤務制度・テレワーク手当・企業型確定拠出年金 定期健康診断会社負担・資格取得奨励制度・慶弔見舞金制度・結婚祝金制度・持ち株制度など
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- 日本を代表する企業のWebサイト制作・運用プロジェクトにおいて、企画から運営まで幅広くご担当いただきます。 ♦主な業務内容 ・要件定義・戦略立案 ・進行管理（スケジュール・タスク・工数） ・情報設計（WF作成） ・デザインルールの策定 ・GA4の設計・設定 ・軽微なコーディングやデザイン業務 ・CMSの運用設計 ・海外業務を含む案件対応（英語の使用機会あり） ・新規顧客への提案や成長戦略の提示
サンクアジアジャパン合同会社ITエンジニア、SE、PM、IT営業 正社員
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 賞与：業績賞与 昇給：年1回 交通費支給（実費、上限あり） ■福利厚生 住宅手当・退職金制度・社会保険完備・資格取得支援（受講料補助・報奨金） 技術スキルアップ支援など
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- 【業務内容例】 ・社内システム基盤のインフラPMO・環境維持 基盤PMOとして基盤全体の試験実施要領作成および試験統制 ー 活かせるスキル：AWS（インフラ）環境の把握、チーム間での作業調整、現行構築経験など ・顧客利用システムの障害対応、案件管理 AzureAD、SSOを利用しているシステムの障害対応や技術的な運用改善の推進、障害対応、調査、システム運用設計、ベンダーコントロール 活かせるスキル：クラウド系システム運用のPM経験、設計経験、AzureAD、Intuneに関する知識、ベンダーコントロール、障害対応（2次対応）の経験など ・省庁内テクニカルサポート業務 情報システム部門担当としてのテクニカルサポート全般 ー 活かせるスキル：運用経験、ネットワーク関連資格（CCNA等あれば尚可）、サーバ構築・運用経験（特にAD、WSUS、Exchange）バッチファイルやスクリプトの作成経験など ※基本的には先輩のいるプロジェクトへの配属となります。
サンクアジアジャパン合同会社ITエンジニア、SE、PM、IT営業 正社員
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 月給：40.5万円～52.8万円 賞与：年2回（6月、12月） 昇給：年2回 ■福利厚生 交通費支給（上限3万円/月）・住宅手当・健康診断・資格手当 託児費補助（1万円/月）・健康増進手当（3万円/年）社会保険完備・確定拠出年金 産前・産後休暇、育児・介護短時間勤務
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- HR Tech領域の新規事業の企画から開発、ヘルスケアの新サービス、 医療機関向けの経営支援サービス等、担当頂くプロダクトは複数あります。 各プロダクトの主にサーバーサイドアプリケーションの設計、開発メンバーとしての活躍を期待しています。 ♦仕事内容 ・HR Tech領域の新規事業、ヘルスケア新サービス、医療機関向け経営支援サービス等のプロダクト開発 ・ユーザー視点での機能開発・改善提案 ・アーキテクチャ選定や工数見積もり、サーバーサイドアプリケーション開発 ・コードレビューやシステムデリバリー責任を持ち、技術的課題解決を担当 ・新規事業におけるサービス設計・開発・運用経験者を歓迎
サンクアジアジャパン合同会社ITエンジニア、SE、PM、IT営業 正社員
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 月給：33.7万円〜73.1万円 賞与：年2回（6月、12月） 残業代別途支給（見込み15時間） 昇給：年2回 ■福利厚生 社会保険完備、交通費支給、住宅手当、健康診断、資格手当など
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- サービスのインフラ設計、構築および保守・運用を主体的に行なっていただくことを期待しています。 【具体的にお任せしたい業務内容】 ・パブリッククラウド(AWS)の各種サービスを組み合わせたインフラ設計・構築・運用 ・ネットワーク、サーバー、ストレージ、各種ミドルウェア、データベースの設計・構築・運用 ・Infrastructure as Code化の推進など運用の自動化・効率化の実践 ・サービス安定稼働を目標として、SLI/SLOの策定などSite Reliability Engineeringの取り組み ・各プロダクトの機能要件・非機能要件に応じたリソースプランニング・セキュリティ環境設計 ・障害対応、各種インシデント対応、インフラモニタリングならびに更なる安定稼働を目指した改善対応 【利用している主なツール】 ・パブリッククラウド：AWS ・AWSサービス：EC2, ECS Fargate, Lambda, RDS, ElastiCache, Route53, S3, ALB, CloudFront, CloudWatch, Organizations 等 ・Infrastructure as Code: Terraform, Ansible, CloudFormation ・ミドルウェア：Apache, nginx, Tomcat
サンクアジアジャパン合同会社ITエンジニア、SE、PM、IT営業 正社員
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業｜デザイン・クリエイティブ・編集
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 昇給: 年2回 試用期間: 3ヶ月（待遇に変更なし） ■福利厚生 ストックオプション制度 家族手当、交通費支給、健康診断 子ども手当、部活動支援費、外部研修費支給 書籍購入支援、引っ越し補助金など
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- デザイン戦略の策定、デザイン組織の立ち上げおよび強化を担当いただきます。 ビジネス組織やプロダクト開発組織と連携し、デザイン思考を企業全体に浸透させることが期待します。 ♦具体的な業務内容 ・プロダクトビジョンに基づいたデザイン戦略・方針の策定 ・デザインチームのミッション策定およびデザイナーの役割定義 ・デザインポリシー策定、デザインシステム構築推進 ・デザイナー採用、育成、評価制度の構築と運用 ・デザインを通じた事業価値向上への寄与 ・社外におけるCADDiのデザイナーとしてのプレゼンス向上（記事執筆、イベント登壇など） 使用ツール: Figma、Slack、Miro、Jira
サンクアジアジャパン合同会社ITエンジニア、SE、PM、IT営業 正社員
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与形態 年俸制（14分割） 賞与: 年2回（夏・冬） 試用期間: 6ヶ月（条件変更なし） ＜年収例＞ 年収553万円: 月給39.55万円（基本給34.15万円＋固定残業代5.4万円/20時間分） 年収802万円: 月給57.3万円（基本給49.5万円＋固定残業代7.8万円/20時間分） ■福利厚生 健康診断（婦人科検診含む）費用支援 交通費支給（月額上限4万円） 各種手当（食事手当、キャリアアップ支援、リフレッシュ旅行費用補助など） 社会保険完備 結婚祝い、お見舞い支援 屋内全面禁煙
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- 主にECサイト初期構築から運用業務において、プロジェクトを推進するリーダーとしての役割を担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ・顧客との折衝、ヒアリング、提案 ・設計・開発業務 ・プロジェクト進捗補佐、課題管理 ・必要に応じたチーム内技術支援 【配属部署】 ・ビジネスディベロップメント本部 または ソリューション事業本部 顧客先常駐はなし、自社内勤務 【入社後のフォロー】 ・座学やOJTによるEC業界および開発業務の理解促進 ・定期的な社内勉強会開催 ・既存のPM／PLによるサポート体制あり 【開発環境】 ・開発OS: Windows、OS X ・サーバーOS: Linux ・開発言語: Java (Spring)、JavaScript、TypeScript、React ・フレームワーク: Spring Boot、Hibernate ・DB: PostgreSQL、MySQL、mSQL ・インフラ: AWS ・開発ツール: Git、GitHub、Apache、Tomcat 【プロジェクト体制】 新規開発: 15名規模（工程により変動） 保守運用: 2~5名規模 【顧客事例】 世界的ファッションブランド、有名スポーツブランド、美容・家具ブランドなど
サンクアジアジャパン合同会社ITエンジニア、SE、PM、IT営業 正社員
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 賞与年2回（6月・12月） 昇給年2回 各種手当：時間外手当、役職手当、テレワーク手当、通信手当など ＜モデル給与例＞ 年収500万円（経験4年/28歳、月給35万円） 年収700万円（経験10年/35歳、月給48万円） ■福利厚生 社会保険完備、交通費支給、健康診断、役職手当、資格取得制度、持株会制度、資格手当
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- 既存クライアントの新規プロジェクトや紹介案件、インバウンド受注における受託開発および自社開発プロジェクトにて、プロジェクトリーダー、マネージャーとしての役割を担っていただきます。 ♦具体的業務内容 ・企画提案：提案書作成、見積作成、プレゼンテーション ・クライアント折衝：要件定義、基本設計書などのドキュメント作成 ・プロジェクト管理：進捗・課題・品質管理、レビュー、外部ベンダーコントロール ・リリース対応：納品後のフォローや保守運用 ♦主なプロジェクト例 電子チケット発券プラットフォーム新規開発 クライアント：大手音楽エンタメ企業 規模：8000万円（期間6か月、10名体制） 法人向けインターネットバンキング開発 クライアント：大手金融機関 規模：4000万円（期間4~6か月、7名体制）
サンクアジアジャパン合同会社ITエンジニア、SE、PM、IT営業 正社員
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- モデル年収 メンバー：年収500万円（月給35万円／経験4年） マネージャー：年収700万円（月給48万円／経験10年） 賞与：年2回（6月、12月） 手当：交通費（上限5万円）、時間外手当、テレワーク手当、通信手当、役職手当
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- 大手通信キャリア向けシステム開発案件でPM/PL候補として活躍していただきます。クライアントの要望を一から考え、行動に移す裁量を持ったポジションです。 ＜具体的な業務内容＞ ・案件受注（コンペ参加含む） ・クライアントとの打ち合わせ・要件抽出・取りまとめ ・SEとしての開発、PGメンバーの進捗管理 ・成果物の作成および納品 ・納品後のフォロー・保守 ＜開発環境＞ 言語：Java、Kotlin、Python、JavaScript フレームワーク：Spring、Robot FW データベース：MySQL、Oracle インフラ：AWS、GCP、Docker 開発手法：ウォーターフォール、アジャイル、スクラム ＜プロジェクト例＞ ■5G基盤設定運用自動化ツール開発 担当：要件定義～リリース 開発言語：Python チーム人数：10名 ■ToC向けサービス検証自動化 担当：要件定義～リリース 開発言語：Python チーム人数：7名 ■社内クラウドHaaS自動化 担当：要件定義～リリース 開発言語：Ansible チーム人数：11名
サンクアジアジャパン合同会社ITエンジニア、SE、PM、IT営業 正社員
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 昇給：年2回 試用期間：3ヵ月（待遇に変動なし） 福利厚生 家族手当・交通費実費支給・書籍購入支援・結婚お祝い金・出産お祝い金 引っ越し補助金・社会保険完備・PC支給・健康診断費用全額補助
- 勤務地
- 日本、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）、愛知/静岡/三重/岐阜（東海）、福岡/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄（九州）、北海道・東北・中四国・甲信越北陸（その他）
- 職務内容
- 製造業向けデータプラットフォームの一環として、機械学習・データサイエンスモデルの開発およびその継続的提供を支える基盤の構築、保守、運用を担当していただきます。 【業務例】 ■図面に対する画像認識システムの構築 ・図面画像解析による情報抽出技術の開発 ・画像特徴抽出と類似画像検索システムの開発・運用 ・高精度な画像認識モデルの開発とアノテーション管理 ■CADデータ解析システムの構築 ・CADデータ解析モデルの設計・運用 ・3D形状解析と情報抽出技術の構築 ■機械学習プロジェクトのマネジメント ・機械学習モデルのKPI策定とタスク管理 ・社内外との課題ヒアリング、スケジュール調整 【開発環境】 言語：Python、Rust、TypeScript インフラ：Google Cloud、Docker、Kubernetes フレームワーク：PyTorch、React、Next.js データ管理：BigQuery、CloudSQL CI/CDツール：GitHub Actions ■社員構成 開発チーム：1チーム4～6名×10数チーム 開発チームのうち２割は海外メンバー（アジア・ヨーロッパ・北米など）です。（一部英語を使用） 最新技術を駆使した開発環境で熱量の高いメンバーが在籍しています。
サンクアジアジャパン合同会社ITエンジニア、SE、PM、IT営業 正社員
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収：300万円～720万円 月30時間分の固定残業手当（4万6,852円～11万2,444円）を含む。超過分別途支給。 ♦年収例 年収505万円（入社4年目・37歳） 年収620万円（入社10年目・45歳） 賞与：業績賞与（支給実績あり） 昇給：年1回（1月） ■福利厚生 社会保険完備（関東ITソフトウェア健康保険組合加入） 退職金制度、資格取得支援制度、企業型確定拠出年金 技術スキルアップ支援制度 フルリモートや服装自由、社員提案制度あり
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- 希望を最優先し、100％希望案件に配属するエンジニアポジションです。 NTTグループや大手SIerからの直請案件が約9割を占め、スキルやキャリアの幅を広げられるプロジェクトが豊富に揃っています。 ■案件例 官公庁向け調達システム機能追加開発 開発環境：Java、Linux、Oracle、Spring フェーズ：製造～テスト 信販系決済代行サービス開発保守 開発環境：Java、C、Go、Linux フェーズ：要件定義～リリース 新規事業DXプロダクト開発案件 開発環境：Ruby、React.js、GCP フェーズ：要件定義～運用 大手旅行系サービスiOSアプリ開発 開発環境：Swift、iOSアーキテクチャ フェーズ：要件定義～運用 ※案件は、スキルや希望に応じて最適なプロジェクトを提案します。 ※先輩が必ずいるプロジェクトに配属されるため安心です。
※会員のみに表示されます / ITエンジニア、SE、PM、IT営業 正社員
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Cấp độ Analyst ~ Consultant: 6,000,000 yên ~ 15,000,000 yên/năm ・Cấp độ Senior Consultant ~ Manager: 10,000,000 yên ~ 25,000,000 yên/năm ・Xét tăng lương 1 lần/ năm. 【Đãi ngộ】 ・Được tham gia BHXH đầy đủ. ・Được hỗ trợ chi phí đi lại. ・Hàng năm có chế độ khám sức khỏe định kỳ cho nhân viên. ・Các khoản trợ cấp như trợ cấp nhà ở, trợ cấp chứng chỉ, trợ cấp đi lại (theo quy định). ・Có thể làm việc từ xa.
- 勤務地
- 日本、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- ・Xây dựng chiến lược sử dụng dữ liệu và kiến trúc dữ liệu nhằm thúc đẩy đổi mới doanh nghiệp và xã hội. ・Hỗ trợ đánh giá khả năng ứng dụng công nghệ học máy (Machine Learning) và Analytics để giải quyết các vấn đề quản trị. ・Tăng cường hiệu quả công việc bằng các phương pháp học máy và công nghệ Analytics. ・Hỗ trợ xây dựng các biện pháp nâng cao hiệu suất. ・Lựa chọn phương pháp phân tích phù hợp với mô hình kinh doanh của khách hàng, hỗ trợ thiết kế, kiểm chứng độ chính xác và triển khai các mô hình và thuật toán thực tế.
※会員のみに表示されます / 広告・マーケティング 正社員
- 職種
- 広告・マーケティング
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Analyst ~ Consultant: 6,000,000 yên ~ 15,000,000 yên/năm ・Senior Consultant ~ Manager: 10,000,000 yên ~ 25,000,000 yên/năm ・Xét tăng lương 1 lần/ năm. 【Đãi ngộ】 ・Được tham gia BHXH đầy đủ. ・Được hỗ trợ chi phí đi lại. ・Hàng năm có chế độ khám sức khỏe định kỳ cho nhân viên. ・Các khoản trợ cấp như trợ cấp nhà ở, trợ cấp chứng chỉ, trợ cấp đi lại (theo quy định). ・Có thể làm việc từ xa.
- 勤務地
- 日本、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- ・Ở vị trí này, chúng tôi tìm kiếm các chuyên viên tư vấn kinh doanh, những người sẽ dẫn dắt và thực hiện quá trình đổi mới với vai trò là đối tác của khách hàng. ・Công việc bao gồm cung cấp các dịch vụ tư vấn liên quan đến: ✓ Xây dựng chiến lược ✓ Lập kế hoạch chuyển đổi số (DX Planning) ✓ Cải cách hoạt động kinh doanh ✓ Bạn sẽ chịu trách nhiệm dẫn dắt các dự án với vai trò là nhân sự chủ chốt, xác định chính xác các vấn đề và mục tiêu kinh doanh của doanh nghiệp khách hàng. Đồng thời, bạn sẽ chủ động triển khai và lãnh đạo các quá trình thay đổi. ・Sử dụng kỹ năng giao tiếp xuất sắc, kiến thức về dữ liệu và công nghệ, cùng với sự hiểu biết chuyên sâu về ngành, bạn sẽ đóng góp vào việc tạo ra kết quả kinh doanh tích cực cho khách hàng.
※会員のみに表示されます / 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備） 正社員
- 職種
- 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Mức lương hàng tháng: Từ 220,000 yên ~ 270,000 yên. ・Xét tăng lương 1 lần vào T1 hàng năm. ・Thưởng định kỳ 2 lần/năm vào T3 và T9. ・Thời gian thử việc : 03 tháng. 【Đãi ngộ】 ・Tham gia Bảo hiểm xã hội đầy đủ, trợ cấp chứng chỉ, chế độ hưu trí, hỗ trợ ký túc xá. ・Có các chế độ giúp bảo vệ và cân bằng công việc, cuộc sống cho nhân viên như : Premium Friday, chế độ làm việc tại nhà,... ・Ngoài ra, còn có chế độ hỗ trợ cho nhân viên gắn bó lâu dài, chế độ chăm sóc sức khỏe cho nhân viên.
- 勤務地
- 日本、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- ・Đảm nhận công việc thiết kế và xây dựng máy chủ và mạng với tư cách là kỹ sư hạ tầng. ・Tham gia vào các công đoạn trên cùng (xác định yêu cầu, thiết kế, xây dựng). ・Môi trường phát triển kỹ năng tốt ◎ Có cơ hội thăng tiến làm trưởng nhóm và tăng lương sớm tùy theo năng lực ! ・Có rất nhiều dự án phong phú, vì vậy bạn sẽ có cơ hội tích lũy nhiều kinh nghiệm. ※ Đối với nhân viên gia nhập sau, có nhiều cơ hội giao lưu giữa các nhân viên thông qua các buổi hội thảo và tiệc tùng dành cho nhân viên mới. ※ Chế độ tư vấn nghề nghiệp, hỗ trợ bạn sau khi gia nhập công ty.
CareerLink Co.,Ltd.販売・サービス系（店長・店舗管理含む） 契約社員
- 職種
- 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）｜一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 雇用形態
- 契約社員
- 給与
- 【給与】 1,500ドル - 2,000ドル
- 勤務地
- 他アジア（タイ・バンコク/マレーシア）、海外
- 職務内容
- 日本では数十の宿泊施設の管理のほか、ITを駆使した企業の業務サポートをしている日系企業です。 50名ほどの社員がおり、アメリカ、ニュージーランド、マレーシア在住の日本人の方も勤務しています。 同社が運営する日本にある宿泊施設のレセプションスタッフとして勤務してもらいます。 予約対応、緊急対応等インバウンド対応。 50%は外国人のお客様になるようなので英語ができる方は優遇ですが、必須条件ではありません。 同社のシステムのほか、メール、チャット、LINE、電話を使用します。 勤務 24時間対応をシフト勤務 休日 カンボジア勤務の場合はシフト制で月に6日程度 その他祝日等代替え休暇可能 労働許可証取得(カンボジア勤務の場合)
※会員のみに表示されます / ITエンジニア、SE、PM、IT営業 正社員
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Mức lương hàng tháng: từ 250,000 yên ※ Lương trên đã bao gồm phụ cấp làm thêm (khoảng 30,000 yên/tháng) và trợ cấp thay đổi địa điểm làm việc . ※Trợ cấp thay đổi địa điểm làm việc (Từ 10,000 yên~ 30,000 yên/tháng tùy khu vực) ※Phần làm thêm vượt quá thời gian cố định đã tính sẵn sẽ được trả riêng. ・Thưởng định kỳ 2 lần mỗi năm (thực tế thưởng đã chi trả là 3 tháng lương) ※Thời gian thử việc 3 tháng sẽ không được tính vào kỳ tính thưởng. 【Phúc lợi】 ・Chế độ phúc lợi cạnh tranh : Hưởng các chính sách, chế độ bảo hiểm theo đúng quy định của Luật LĐ, khám sức khỏe định kì hàng năm. ・Các khoản trợ cấp khác như trợ cấp gia đình, trợ cấp chức vụ, trợ cấp mua PC, trợ cấp đi lại ( theo thực tế, tối đa 30,000 yên/ tháng ).
- 勤務地
- 日本、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）、福岡/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄（九州）
- 職務内容
- 【Mô tả chi tiết công việc】 ・Tiếp nhận các yêu cầu về sản phẩm, dịch vụ từ phía khách hàng. ・Phối hợp với phòng kinh doanh phân tích các yêu cầu và đề xuất các giải pháp kỹ thuật cho khách hàng. ・Thiết kế và phát triển sản phẩm, dịch vụ theo yêu cầu của khách hàng. ・Thực hiện kiểm thử sản phẩm, dịch vụ và sửa lỗi, cải tiến ứng dụng dựa trên phản hồi người dùng. ・Hỗ trợ hướng dẫn triển khai hệ thống. ・Thực hiện các công việc khác của dự án (nếu có) theo yêu cầu của quản lý trực tiếp.
REERACOEN VIETNAM CO., LTDITエンジニア、SE、PM、IT営業 正社員
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 2,500 USD ~ 3,000 USD 【福利厚生】 ・就労ビザ等の取得に関する費用負担 ・ 入社時のベトナムへのフライト費用 ・ 外国人専用健康保険 ・ ベトナムと本国間の往復フライト費用（1回/年） ・ 13ヶ月ボーナス ・ 年1回の社員旅行 ・ 年1回の定期健康診断
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【求人概要】 ホーチミンにある日系IT企業にて、アプリケーションエンジニアを募集しています。 【業務内容】 ・本社プロダクトの事業成長に向けた開発業務全般 ・本社（日本）・各海外拠点（ベトナム、マレーシア）と連携したプロダクト開発 ・ ミドルマネージャーとしての以下の役割の実行 ・ 部門戦略の実行推進 ・ 管理職含む部下の育成やマネジメント ・ 本社マネージャーと連携した配下組織における問題解決 ・ 経営層と現場社員の繋ぎ役 ・ 現場の活性化とモチベート ・ 目標達成のための業務遂行 ・その他関連業務 【会社/求人の魅力】 ・ハイブリット勤務可能（会社指定の日に出社） ・通訳者がいるので英語は日常会話レベルでもOK ・社内イベントが多く、風通しのいい環境
GLOBAL DOOR HUMAN SOLUTION CO., LTD.ITエンジニア、SE、PM、IT営業 正社員
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】3000－3500 USD 【福利厚生】 ・テト賞与 ・社会保険 ・医療保険 ・健康診断 ・リモート勤務 ・社員旅行
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部、ホーチミン・ベトナム南部、ダナン・ベトナム中部、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- 【仕事内容】 顧客折衝、要件定義、デリバリーがメインロールになります。 オフショアメンバーの管理、品質管理等は別のローカルPMが担当致します。 直近でご参画いただくプロジェクトはECサイト構築になります。 ・Managing client relationships: managing the relationship with clients and ensuring that the company is meeting their needs and expectations. This involves regular communication, managing client feedback, and ensuring client satisfaction. ・Managing project delivery: managing the delivery of projects to clients, ensuring that projects are completed on time and to the required quality standards. This involves working closely with off shore project managers and other stakeholders to ensure that all aspects of the project are managed effectively. ・Service level management: managing the service levels offered by the company to its clients. This involves defining service level agreements (SLAs), monitoring performance against SLAs, and taking corrective action when required. ・Continuous improvement: identifying opportunities for continuous improvement in the delivery of services and solutions. This involves identifying areas for improvement, and working with stakeholders to implement changes that improve the quality and efficiency of service delivery. Proactively identify the area that we can bring our added value to customers. ・Participate in pre-sa
GLOBAL DOOR HUMAN SOLUTION CO., LTD.広告・マーケティング 正社員
- 職種
- 広告・マーケティング｜デザイン・クリエイティブ・編集
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 応相談（経験・能力に応じて） 【福利厚生】 ・渡航費用 ・健康保険 ・ワークパミット、ビザ取得 ・フレックス制度 ・各種社内イベント
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部、ホーチミン・ベトナム南部、ダナン・ベトナム中部、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）、愛知/静岡/三重/岐阜（東海）、福岡/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄（九州）、北海道・東北・中四国・甲信越北陸（その他）、他アジア（タイ・バンコク/マレーシア）、海外
- 職務内容
- 【業務内容】 日本・アジアマーケット向けに、自社プロダクト・自社サービスのマーケティング活動を担っていただきます。 ・マーケティング戦略立案 ・マーケティング施策実行、運用 ・SNSアカウント運用 ・ウェビナー企画 ・促販資料作成 ・出張対応（必要に応じて） ・パートナー開拓、支援 ・イベント参加 ・その他アサインされた業務 【おすすめポイント】 ・新設の部署になるため、裁量権を持って業務を推進していただく事が可能です。 ・勤務場所については、自由度が高いです
