【人事総務・経理会計・法務】の求人一覧
求人検索結果
※会員のみに表示されます / 人事総務・経理会計・法務 正社員
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務｜一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター｜広告・マーケティング
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収：350万円～800万円、 想定年収：350万円～800万円 月給：220,000円～ ※経験・能力を考慮の上決定 ★別途手当あり 通勤手当（月5万まで）／時間外手当（全額支給）／家族手当／役職手当 ★昇給年1回（12月）賞与年2回（5月、11月） ※スタンバイ期間中も基本給保証
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）、愛知/静岡/三重/岐阜（東海）、福岡/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄（九州）、北海道・東北・中四国・甲信越北陸（その他）
- 職務内容
- 【概要・業務内容】 2022年にグロース市場に上場した企業が、幅広い領域で事業を拡大してまいります。 多くの方を採用したいと思っており、積極的なご応募をお願いいたします。 例えば… ・人事関連(採用や教育)を得意とする方 ・人材紹介事業(職種問わず)を得意とする方 ・広報関連(WEB・SNSなど)を得意とする方 ・同社の業界外での営業経験や知見がある方 ・法務関連を得意とする方 ・外国籍雇用を得意とする方 など 上記は一例であり、応募者の方の強み・やりたいこと・応募理由・希望年収を明記の上、積極的なご応募をお願いいたします。
※会員のみに表示されます / 一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター 正社員
- 職種
- 一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター｜人事総務・経理会計・法務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収 400万円～600万円 ※あくまで想定の金額となっています。 同社はスキル・経験に対して支払うので、上記以上の年収が出ることもございます。 月給制286,000～430,000 基本給180,000～ 職能給34,000～ 残業代72,000～ ■昇給・賞与 昇給年4回、賞与年1回（事業に準ずる） ■待遇 交通費支給（月3万円まで）or 住宅手当(月4万円以上) 役職手当 家族手当
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- 経理メンバーとして、日次業務を行いながら、決算対応なども行っていただきます。 主な業務は以下の通りです。 ・帳簿管理や請求書処理、経費精算 ・銀行取引とキャッシュフロー管理 ・経理プロセスの効率向上と自動化の推進 ・決算対応(月次がメインで、徐々に四半期、半期、年次を行っていただきます。) ※システム関連はMoneyFowardを使用
※会員のみに表示されます / 人事総務・経理会計・法務 正社員
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務｜人事総務・経理会計・法務｜一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 月給：24万円〜39万9900円 **想定年収：288万円〜 月給：24万円〜39万9900円 +賞与（業績により支給）+昇給年2回+各種手当** ※年俸制／業績賞与あり 【月給の内訳】 ・基本給：20万7500円〜34万5800円 ・固定残業手当：月20時間分、3万2500円〜5万4100円。超過分は別途支給。 ※経験・スキルなどを十分考慮した上で、優遇致します。 ※スキルに応じて“月給30万円スタート”も可能です。 【年収モデル】 年収432万円／35歳 リーダー職 経験5年／月給36万円 年収372万円／26歳 経験2年／月給31万円（資格手当含む） 年収297万円／25歳 経験1年目／月給24万7500円
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- 【Excelを駆使したオフィス事務業務】 クライアント様の企業に常駐し、Excelの関数やマクロを使用してお客様先でExcel業務を担当していただきます。 データを元にピボットテーブルやグラフを作成したり、関数やマクロを使用して普段の業務を効率化したりとお仕事は様々。 「今より自信を持ちたい！」「パソコンを使って憧れのキャリアを描きたい！」そんな方はぜひまずご応募ください！ ■常駐先での主な職種 ・経理部署でのアシスタント事務 ・営業部署での営業事務 など ■具体的なお仕事 ・データ集計、入力 ・書類・資料作成 ・Excel、VBAを使用したツール作成 など
ICONIC Co., Ltd.（HAN）人事総務・経理会計・法務 正社員
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 月収 3,000USD (額面) ・ 交渉可能 ※福利厚生は検討中です。
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 液晶基板や半導体の製造工程で使用される機器の製造や販売など 【主な業務内容】 工場内の経理面を管理 銀行とのやりとり 本社経理部門とのやりとり ※オフィス全体（総務、購買、通関、ITシステム）においてトラブルが生じた際は、各課の日本語スタッフとコミュニケーションをとりながら、本社に報告していただきます。 ※福利厚生は検討中です。
ICONIC Co., Ltd.（HCM）専門職（会計士・税理士・弁護士・コンサル） 正社員
- 職種
- 専門職（会計士・税理士・弁護士・コンサル）｜人事総務・経理会計・法務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 月収 1,600～2,200USD (額面) ・ 交渉可能 【福利厚生等】 昇給：あり 賞与：あり インセンティブ制度：あり 試用期間は社宅無料 ビザ／労働許可証取得サポート：あり 入社時の渡航費：一部補助 現地医療保険：会社加入 健康診断：年１回 フレックス制／リモート勤務：あり 自己学習支援：あり（年間20万円まで支給） 服装・髪色・ネイル：自由 社員紹介手当：あり
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- 企業向けに知見提供を行うプラットフォームを運営する企業 【主な業務内容】 自社データベースや様々なITツール等を活用し、要件にあったエキスパートをソーシング エキスパート向けに、サービスのコンセプトを説明した上でプロジェクトへの協力を仰ぎ、企業とのインタビューをアレンジ マーケティング、広報、IT、人事、総務、財務、経理等のコーポレート機能の構築のサポート その他、スタートアップ企業ならではの会社全体の経営に関わる多様なコーポレート業務
YAMCO PRECISION VIETNAM CO.,LTD経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者 正社員
- 職種
- 経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者｜人事総務・経理会計・法務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】年収700万円～900万円 ＊本人の能力・経験に応じて決定 【通勤手当】全額支給 上限30000円／月 【社会保険】 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- 管理部門責任者・ファイナンシャルコントローラーのご経験のある方を歓迎します。 ベトナム拠点（ハノイ近郊のフンイエン工場）で経理業務をお任せします。 将来的には管理部門全体を取りまとめていただき管理部長としてご活躍頂くポジションです。 ※人事総務は現地の工場長が担当しております。 【具体的な業務】 ■経理財務業務： ・連結決算、単体決算 ・税務申告、税務調査対応 ・管理会計 ・原価管理 ■事業管理業務： ・損益管理 ・事業計画立案 ・予算管理 ・PL作成、分析 ・経費管理 ・売上、原価管理など
PERSOLKELLY VIETNAM COMPANY LIMITED人事総務・経理会計・法務 正社員
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 -年収 4,000,000 円 -6,000,000円を想定 -年間賞与（平均1-2ヵ⽉分） 【福利厚生】 -健康診断（年１回） -フレックス制 -リモート勤務 -⾃⼰学習⽀援（年間上限２０万円） -服装・髪⾊・ネイル⾃由 -社員紹介⼿当
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 主に⽇本⼈社員の中途・新卒採⽤オペレーション及び採⽤計画の作成、⼈事制度作り（労務）など幅広く⼈事業務を担って頂きます。 メンバーと共に⼈事労務⾯から組織づくりをリードして頂ける⽅のご応募お待ちしております︕ 採⽤関連のマネジメント ・各チームの⽬標採⽤⼈数を把握し、⽬標から逆算して媒体ごとのアクションプラン・KPIを策定 ・採⽤オペレーションの構築・管理、必要に応じて新しい採⽤システムの導⼊ ・⼈材エージェントマネジメント ・⾯接対応 ⼈事制度構築・運⽤ ・経営層やリーガル、ベトナムのGlobal HR Teamと協⼒し、社内の様々な⼈事制度の考案及び実⾏ 労務関連業務 ・ 拡⼤フェーズにある現組織において、今後必要な労務関連のオペレーション強化施策検討と実⾏採⽤オペレーションの構築・管理
※会員のみに表示されます / 営業・セールス 正社員
- 職種
- 営業・セールス｜ITエンジニア、SE、PM、IT営業｜人事総務・経理会計・法務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- Quyền lợi được hưởng 1.Remuneration – Annual Income: on negotiating (those advantages mentioned on above condition are also indication to consider for a better salary, assumed to be from: JPY 8,000,000 without Sales commission) – Other sales allowance (Mobile allowance, travel allowance…) – Full Social Security following Japanese Labor Law (Social Insurance, Paid leave, Holiday ect…) 2.Career Path – Can be BOD member of mother company in Vietnam – Can be promoted to Director of the company in Japan – Other benefits (discussed when interview, for example: EPOS…) 3.Working place – Tokyo Center (Chiyoda-ku) – Working hour + Official time: 10:00 ~ 19:00 JST + Manager level has time flexibility. 4.Expected Start Work – As soon as possible – Interview: 2 rounds – Probation time: 2 months (100% salary)
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- Chi tiết công việc： – In charge of planning for overall sales strategy regarding Offshore IT Software Outsourcing business (Web System – Mobile App Development – AI Development) – Directly involve in expanding Sales Channel, creating new customers and partner network – Conduct meeting with current customers and other potential customers – Execute and review the Proposal/Quotation in co-operation with Sales staff and Pre-sales team – Proceed the Work Order, manage the contracts, invoice, and payment – Newly hiring and training sales staff
JOB HOUSEITエンジニア、SE、PM、IT営業 正社員
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業｜人事総務・経理会計・法務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- MỨC LƯƠNG：~50man/tháng
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- Chi tiết công việc： – In charge of planning for overall sales strategy – Directly involve in expanding Sales Channel, creating new customers and partner network – Conduct meeting with current customers and other potential customers – Execute and review the Proposal/Quotation in co-operation with Sales member and Pre-sales team – Proceed the Work Order, manage the contracts, invoice and payment
※会員のみに表示されます / 人事総務・経理会計・法務 正社員
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 現地採用の場合：2,500～3,500 USD GROSS 駐在採用の場合：年収総額500～750万 【福利厚生】 ・ビザ・ワークパーミット費用は会社負担 ・ランチ支給あり ・採用時日本からの航空券支給に関しては応相談 ・年1回日本への航空券支給あり(勤務1年経過後) ・家賃補助 本社採用の場合はあり 現地採用の場合は勤務1年経過後以降に検討可 ・通勤補助に関して社用車でピックアップ可能(エリア応相談)
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 経理業務（例：日々の出入金の管理・日本本社への報告） 財務業務（例：資金繰り・BS、PL の作成等） 本社との会議への参加 日本人拠点長への経理面からの提言 ※現職の経理の方、帰任後は日本本社の経理の方に相談可能 ※経歴に応じて駐在採用検討可能
JOB HOUSE一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター 正社員
- 職種
- 一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター｜販売・サービス系（店長・店舗管理含む）｜人事総務・経理会計・法務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 月給 240,000円～280,000円 ※スキル・能力・実績により優遇 ※残業・深夜手当・交通費別途支給 賞与：業績により（年2回） 勤務時間：シフト制 ※1ヵ月単位の変形労働時間制によるシフト制 ※1日実働8時間＋1時間休憩 休日：年間107日 月9回（2月のみ8回） 休暇 有給休暇 （入社時1～10日付与、翌年より年間最大20日まで付与） 慶弔休暇 育児休業制度 介護休業制度 【福利厚生】 社会保険完備（健康保険・雇用保険・労災保険・厚生年金）／労働保険完備／社内施設利用割引 慶弔休暇あり／車通勤不可／健康診断／育児、介護休業制度／住居手当無し／資格取得支援制度 深夜手当あり／宿直手当あり／退職金制度無し／試用期間3ヶ月／交通費全額支給（月10万円まで） 寮・社宅無し／社員食堂なし（手当250円／1食）
- 勤務地
- 日本、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- ・宿泊部門マネジメント業務（売上/オペレーション/人材等の管理） ・フロント業務全般 チェックイン、チェックアウト、ナイト勤務、電話対応 ほか ・ホテルコンセプトに基づくオペレーションの構築 ・チームビルディング
CareerLink Co.,Ltd.専門職（会計士・税理士・弁護士・コンサル） 正社員
- 職種
- 専門職（会計士・税理士・弁護士・コンサル）｜人事総務・経理会計・法務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 2,000ドル - 3,000ドル 【福利厚生】 ・海外旅行傷害保険、ビザ、ワークパーミットの申請費用は会社負担
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- ・ベトナム国内のお客様とベトナムに進出しようとしている日系企業を対象とした経理・税務業務のサポート。 ・ベトナム人スタッフが作成した会計資料の内容確認やスタッフへのアドバイスなど。 ・セミナー対応やそのサポートも行って頂きます。 上記業務を遂行するために日系企業を中心としたお客様に連絡業務を行って頂きます。 ※面接はベトナム現地、日本、またはスカイプにて対応する。
※会員のみに表示されます / 営業・セールス 正社員
- 職種
- 営業・セールス｜人事総務・経理会計・法務｜一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収 : 400万円〜650万円 月給28.2万円以上 ◎経験や能力を考慮し、優遇します。 ◎上記金額には、一律支給の職務手当、時間外手当(30時間分/5.5万円)を含みます。また、超過分は別途支給いたします。 ・給与改定年2回 ・賞与年2回 ・決算賞与
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- ◆人材企業のグローバル部門で、現地駐在員として活躍していただける方の募集です！ 【具体的には】 グロップでは国内の外国人材の受け入れをご検討されている企業様に向け、様々なご支援をしています。 ベトナム現地駐在員の仕事は ①現地エージェントとの調整（要件に沿う人材の集客依頼） ②面接支援 ③日本企業の現地アテンド ④現地日本語学校のコンサルティング ⑤現地日系企業への営業活動（求人開拓） ⑥ビザ取得支援 ⑦予算・実績管理など拠点運営全般 など、人材募集から採用、入国までの教育・準備の支援まで幅広い業務を担当していただきます。 日本にいる全国各地の社員と連携を取りながらベトナム・日本の橋渡しを担っていただくとても重要なポジションです。 ベトナム現地では少数精鋭で業務を行っていただくため、指示待ちではなく自走しチャレンジし続ける精神をお持ちの方を求めています。 入社から最低6か月は日本国内（東京もしくは岡山）で、グロップの海外ビジネスについて実務を学んでいただきます。 外国語能力は全く必要ありませんので、海外でチャレンジしたい、キャリアアップをしたいというお気持ちがある方であればご応募いただけます。
ICONIC Co., Ltd.（HCM）人事総務・経理会計・法務 正社員
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 年収400万円〜
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- 日本人メンバーの中途・新卒採用及びオンボーディングを主に担当いただきます。弊社では現在、業容拡大のため自社採用を強化しており、月間5〜10名ほど採用しております。 【主な業務内容】 採用活動 応募者との面接アレンジ及び面接対応 人材エージェントとのコミュニケーション Wantedlyなどの採用向けメディアの運用 定期的な自社求人の見直しと改善 採用戦略／KPI策定 週次MTGでの採用戦略検討 採用オペレーションの構築・管理 必要に応じて新しい採用システムの導入 採用マニュアル作り 経営層やリーガル、ベトナムのGlobal HR Teamと協力しながら、社内人事制度の考案及び実行 ※採用業務につきましては、主にHRメンバーからOJTにてキャッチアップいただきます。
ICONIC Co., Ltd.（HCM）人事総務・経理会計・法務 正社員
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 月収2500USD-4000USD
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- 【主な業務内容】 日本人メンバー向け採用活動のマネジメント └ 事業計画から逆算した中～長期的な採用目標の策定、短～中期の採用計画のブラッシュアップ。 └ エージェント・メディア・リファラル・SNS全般の運用を指揮。チーム体制の状況によっては候補者との日程調整やエージェントコミュニケーションなども担当いただきます。 採用の仕組み作り、改善 └ 採用オペレーションの全体設計、脆弱な箇所の部分的改善。 └ 採用に係る課題の洗い出しからタスク分解、実行までのマネジメント。 採用オペレーションの標準化 └ 海外人事採用チームと協働して、分散しているルールや情報を統制。また、ATS（HRMOS）やNotionのマニュアル作りなどHRチームを一体化させるための取組を実施。 制度設計領域 └ 組織拡大に対応した人事制度の構築を実施。評価基準やそれに沿った給与テーブルの構築等、人事制度の企画・運用など。 その他HR業務 └ 日本人メンバーのエンゲージメントや広報活動など、自身の得意分野に合わせたHR業務の遂行。
※会員のみに表示されます / 人事総務・経理会計・法務 正社員
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定は年収 800 万円＋各種 手当だが、経験によって相談可能です ボーナスあり 家賃補助あり（金額検討中） ビザ・ワークパーミット費用補助 あり 赴任時チケット 一時帰国航空券 ハノイから勤務地へ送迎あり 海外保険あり
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 日系企業にて財務、経理業務、改善、資金調達等。給与：年収:800万円＋住宅手当 【好待遇可能】財務経理統括ポジション 日系企業での財務・経理統括ポジションになります。 財務・経理業務・改善 資金調達等 日本本社とベトナム拠点すべてをトータルで管理
PERSOLKELLY VIETNAM COMPANY LIMITED営業・セールス 正社員
- 職種
- 営業・セールス｜広告・マーケティング｜人事総務・経理会計・法務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ・月収：1,500～1,800USD ・賞与：1ヶ月/年＋業績賞与（1～2カ月） ・勤務時間：8時～17時 ・休日：土曜日・日曜日・祝日 ・福利厚生：VISA取得手当、海外医療保険
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 人事関連のコンサルティング営業・マーケティング ・顧客管理、見込み顧客のフォロー ・アポイント取得、商談、提案書作成 ・契約締結、研修資料作成、サービス提供後のフォロー ・新規サービスの企画・開発 ・顧客満足度の維持・向上
REERACOEN VIETNAM CO., LTD生産管理・品質管理・品質保証・工場長 正社員
- 職種
- 生産管理・品質管理・品質保証・工場長｜人事総務・経理会計・法務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 2,600 USD ~ 3,400 USD 【福利厚生】 ・テトボーナス ・有給休暇 ・社会保険 ・VISA、パスポート取得費用サポート ・海外医療保険 ・社用車送迎あり（自宅－会社）
- 勤務地
- ダナン・ベトナム中部
- 職務内容
- 【求人概要】 日系製造業にて工場バックオフィスマネージャーを募集します。 日本人スタッフ3番目のポジション（社長、製造部長に次ぐ）でバックオフィスマネージャーをご担当いただきます。 管轄部署は財務課、総務課、管理課の3つで合計6～7名を統括いただきます。 【業務内容】 ・財務課 財務諸表作成はアウトソーシング、完成した財務データを用いた業績分析など社内資料を作成 銀行帳管理（支払い、資金繰り計画）、小口現金管理 対外文書作成、監査法人対応など ・総務課 人事（募集、採用）、労務、福利厚生などを含む一般的な総務業務 設備、インフラ関連に係る総務業務 駐在員に付随するサポート業務 ・管理課 個別原価計算、在庫、廃棄物など生産活動に付随する管理業務 【求人/会社の魅力】 ・親会社は上場企業であり、安心して働くことができる ・サプライチェーンで中間加工を手掛けているため商材、用途バリエーションが豊富 ・自宅から乗り合いバスでの通勤ができる
Hinomoto Mediating Agency人事総務・経理会計・法務 正社員
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】額面37万円程度（本社25万円、ベトナム法人１2万円(20 mil VND)） 【福利厚生】 ■通勤手当 その他ご相談
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- ・EPE（輸出加工）工場にて経理業務 ・原価や製造コストの分析や改善提案 ・税務監査の際の対応（ベトナム人経営スタッフや顧問先の会計事務所と連携） ・新たな会計事務所と連携。（現在の会計事務所を変更する為） 上司：65 歳経理日本人（日本語のみ） 他メンバー（ベトナム人経理1〜2名）
※会員のみに表示されます / 人事総務・経理会計・法務 正社員
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務｜経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 2,000 USD ~ 3,500 USD 【福利厚生】 - 13ヵ月目のボーナス - 健康診断 - 医療保険 - 昇給制度 - 社会保険 - 有給休暇制度 - Visa/WP取得サポート - 片道航空券 - 一時帰国手当（交渉可） - パソコン支給 - 誕生日パーティー等の会社イベント
- 勤務地
- ダナン・ベトナム中部
- 職務内容
- ■求人概要 ダナンIT企業にて管理部長を募集いたします。 ■業務内容 ・総務/財務などのバックオフィス全般業務 ・日本や海外のお客様の視察監査対応 ・ベトナム側と日本側のミーティングの設定 ・日本側に財務報告を月一回、報告会議自体は三か月に一回 ・経理チームから出てくるデータを日本側への報告用に調整 ・メイン業務は財務、経理に関しては経理チームがいるので任せてOK ・労働契約書等を社長の代理として承認 ■魅力 ・英語不問 ・職場環境が自由な雰囲気で、風通しが良い [ダナンの魅力] ◎とにかく住宅環境が良い！安い家賃で快適な家に住むことができます！ ワンルーム：2万3000円～-3万5000円/月 2ベッドルーム :4万5000円～6万円/月 タワーマンション：6~8万円/月 ◎ビーチ沿いなので休日はマリンスポーツや、新鮮な海鮮料理を楽しむことができます！
REERACOEN VIETNAM CO., LTD人事総務・経理会計・法務 正社員
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 1,500 USD ~ 2,200 USD 【福利厚生】 社会保険 海外医療保険 通勤手当 昇給 ボーナス 社内イベント（忘年会、誕生日会） WP、VISAサポート
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【求人概要】 日系IT企業にて経理スタッフを募集しております。 【業務内容】 - 支払文書の確認、銀行支払いおよびその他の銀行取引に関連する業務。 - タイムリーな支払いの実施および正確かつ迅速な総勘定元帳（GL）への記帳。 - 会社規定および経営陣の指示に従った業務の遂行。 - 社内の会計記録。 - 税務および監査関連の業務処理。 - 請求書および領収書、売上、支払い、および預金の確認。 - 会社のキャッシュフロー計算、資金管理。 - 書類管理、契約（会社に関連するすべての書類を管理する必要があります）。 - 支払い遅延報告書の作成。 - 外部監査人との協力。 - 主任会計士から割り当てられるその他の業務。 ■企業/求人の魅力について - 経理経験を活かして自身のスキルアップが可能です - 雰囲気の良い職場環境で働くことが出来ます
GLOBAL DOOR HUMAN SOLUTION CO., LTD.人事総務・経理会計・法務 正社員
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務｜ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【年収】500ー800万円 【福利厚生】 ＊応相談
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【仕事内容】 ・バックオフィス業務の管理 ・採用戦略、計画立案 ・採用活動 ・人事評価制度の構築 ・財務管理 ・プロジェクト進捗管理 ・その他アサインされた業務
※会員のみに表示されます / 人事総務・経理会計・法務 正社員
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：3,500USD GROSS程度（経験による） 福利厚生：初めての現地採用のため各種手当検討中
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 日系の建築業の設計・デザインの企業での経理 ・経理業務全般 ・日本本社とのやりとり ・総務業務のサポートなど
CareerLink Co.,Ltd.営業・セールス 正社員
- 職種
- 営業・セールス｜人事総務・経理会計・法務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 1,600ドル - 1,800ドル 【福利厚生】 VISAサポート、その他応相談
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- プレス品や金属加工品の受注獲得、対応を行う営業として勤務頂きます。 新規顧客開拓と既存顧客のカスタマーケア 生産進捗の管理と日本人窓口して顧客への連絡業務 営業事務のシッピングの管理、サポート業務 人事や事務業務といったオフィスワークのサポートも頂きます。
※会員のみに表示されます / 人事総務・経理会計・法務 正社員
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務｜経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 年収 5,000,000～9,000,000JPY (額面) ・ 交渉可能 【福利厚生等】 業績評価：あり（年１回） 賞与：あり（1~2ヵ月分の給与） 健康診断：あり（年１回） フレックス制／リモート勤務：あり 自己学習支援：あり
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- グループ全体の戦略策定・実行にかかる経営企画業務全般を遂行いただきます。経営会議への参加も予定しており、財務・会計領域や業務プロセス改善について、各領域の専門担当と協力して、会社全体としての経営管理業務全般の底上げを図ることが期待されます。 【主な業務内容】 経営指標、財務指標の収集・可視化・分析 グループ全体の管理会計の作成・財務会計のレビュー・最終化および連結決算の作成 ※作成時は社内経理チー ム・各国の税理士事務所がサポートに入ります。 Cashflow management の実施 投資家報告資料の作成 業務プロセス改善にかかる、現場ヒアリングや新規フロー／マニュアルの立案や組織への浸透 管理業務にかかるオペレーションプロセスの整理・改善 既存・新規のシステムやツールを組み合わせた最適な情報管理フローの作成・実行
ICONIC Co., Ltd.（HCM）人事総務・経理会計・法務 正社員
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 年収 4,500,000～6,000,000JPY (額面) ・ 交渉可能 【福利厚生等】 健康診断：あり（年１回） フレックス制／リモート勤務：あり 自己学習支援：あり 社員紹介手当：あり
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- 主に日本人社員の中途・新卒採用オペレーション及び採用計画の作成、人事制度作り（労務）など幅広く人事業務を担っていただきます。人事労務面から組織づくりをリードしていただける方のご応募お待ちしております！ 【主な業務内容】 採用戦略／KPI策定 ∟ 各チームの目標採用人数を把握し、目標から逆算して各媒体（エージェント・メディア）のアクションプラン・KPIを策定。定期的なJD見直し。 採用オペレーションの構築・管理 ∟ スプレッドシート・Notion管理、新しい採用システムの導入、採用マニュアル作り 採用活動 ∟ 応募者の面談アレンジやエージェントとのコミュニケーション／KPI管理／Wantedlyなどの採用向けメディアの運用 ※アソシエイトメンバー（正社員）及びアシスタント（業務委託）２名と協業して対応していただきます。 人事制度構築／運用 ∟ 経営層やリーガル、ベトナム法人のGlobal HR Teamと協力し、社内の様々な人事制度の考案および実行を担っていただきます。
ICONIC Co., Ltd.（HCM）営業・セールス 正社員
- 職種
- 営業・セールス｜人事総務・経理会計・法務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 月収 2,000～2,100USD (額面) 【福利厚生等】 賞与：あり（年1回、1か月分） ビザ取得費用補助：あり
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【主な業務内容】 日系企業への新規アプローチ ベトナム会計士弁護士／日本人会計士税理士／顧客開拓コーディネーターのサポート業務 社内調整、質問対応、レポーティング書類作成、訪問記録の作成 ベトナム会計士が作成し、日本語担当者が翻訳した試算表／財務諸表／税務申告書のチェック 日本語担当ベトナム人に対する経理指導（チーム・ビルディングを含む）
ICONIC Co., Ltd.（HCM）人事総務・経理会計・法務 正社員
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務｜一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】交渉可能
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 主に日本人社員の中途・新卒採用、インターン生の採用活動、その他の総務活動に従事していただきます。 【主な業務内容】 採用戦略／KPI策定 └各チームの目標採用人数を把握し、目標から逆算して各媒体のアクションプラン・KPIを策定。定期的なJD（職務記述書）の見直し。 採用オペレーション構築・管理 └スプレッドシート・Notion管理、新しい採用システムの導入、採用マニュアル作り 採用活動（エージェント） └エージェント経由で申し込みが来た応募者の面談アレンジ～エージェントとのコミュニケーション 採用活動（メディア） └採用向けメディアの運用、応募者対応 新メンバーのオンボーディングサポート └勤務開始日からすぐに各チーム内のOJTが始められるようにセットアップをサポート 総務活動 └コーポレートの商談やイベントアレンジ、アドミン業務
REERACOEN VIETNAM CO., LTD人事総務・経理会計・法務 正社員
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 2,500 USD ~ 3,500 USD 【福利厚生】 ・賞与、昇給制度あり ・有給休暇（ベトナムの労働法に則る） ・社会保険、医療保険 ・健康診断（年1回） ・就労ビザ、労働許可証取得 ・一時帰国手当（年1回） ・社員食堂 ・社用車（通勤および営業車/ドライバー付） ※本社駐在切り替え制度あり
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【求人概要】 日系金属加工企業のベトナム拠点にて、将来的に経理マネージャーとして担当いただける方を募集しております。 【業務内容】 ・ベトナム拠点、現地工場における経理全体の管理 ・経理部門のチームマネジメント ・社内メンバーへの教育指導 ・社内監査対応 ・本社へのレポート業務 ・その他社長と連携し行われる業務など
PERSOLKELLY VIETNAM COMPANY LIMITED人事総務・経理会計・法務 正社員
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ⽉給：2,000USD～3,000USD Gross 年収：4,000,000 円 -6,000,000円を想定 賞与：2カ月 福利厚生： ・健康診断（年１回） ・フレックス制 ・リモート勤務 ・⾃⼰学習⽀援（年間上限２０万円） ・服装・髪⾊・ネイル⾃由 ・社員紹介⼿当
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 主に⽇本⼈社員の中途・新卒採⽤オペレーション及び採⽤計画の作成、⼈事制度作り（労務）など幅広く⼈事業務を担って頂きます。 アソシエイトメンバーと共に⼈事労務⾯から組織づくりをリードして頂ける⽅のご応募お待ちしております︕ 採⽤関連のマネジメント ・各チームの⽬標採⽤⼈数を把握し、⽬標から逆算して媒体ごとのアクションプラン・KPIを策定 ・採⽤オペレーションの構築・管理、必要に応じて新しい採⽤システムの導⼊ ・⼈材エージェントマネジメント ・⾯接対応 ⼈事制度構築・運⽤ ・経営層やリーガル、ベトナムのGlobal HR Teamと協⼒し、社内の様々な⼈事制度の考案及び実⾏ 労務関連業務 ・ 拡⼤フェーズにある現組織において、今後必要な労務関連のオペレーション強化施策検討と実⾏ ・採⽤オペレーションの構築・管理
※会員のみに表示されます / 生産管理・品質管理・品質保証・工場長 正社員
- 職種
- 生産管理・品質管理・品質保証・工場長｜人事総務・経理会計・法務｜経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 500,000 円 ~ 650,000 円 【福利厚生】 ・有給休暇 ・VISA、パスポート取得費用補助 ・通勤手当（一部支給：上限50000円まで） ・健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険 ・住宅手当
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【求人概要】 ベトナム北部の日系製造業にて、海外拠点の拠点長を募集します。 工場全般の幅広い裁量をお任せする、重要なポジションです。 【業務内容】 ・営業、品質管理・生産管理・工程管理、顧客対応 ・管理業務（財務・人事・総務）等 【会社／求人の魅力】 ・親会社は創業から約90年の歴史ある企業 ・グローバル展開しており、海外に複数拠点を保有する ・現地のトップとして裁量権のある仕事ができる
GLOBAL DOOR HUMAN SOLUTION CO., LTD.経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者 正社員
- 職種
- 経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者｜人事総務・経理会計・法務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 Gross 4000 - 5000 USD ＊能力、経験に応じて 【福利厚生】
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【仕事内容】 拠点管理、ビジネス拡大に伴うすべての業務の責任を担っていただきます。 ・会社の年度事業計画の立案 ・販売チャネル、接店の開発と構築 ・日本本社と業績進捗、事業運用を連携しながら管理し計画を実行 ・百貨店カウンターとショールームでの販促活動の実行。 ・オンラインチャネルでの販売プロモーションやキャンペーンの立案と実行。 ・日系ブランドとの情報交換と 2 ヶ月に１度のミーティングに参加。 ・ベトナム市場でのブランディング活動 ・各部門の進捗管理 ・キャッシュフロー管理 ・財務分析 ・採用活動 ・人事評価 ・その他、拠点管理・事業拡大に伴う業務推進、管理
※会員のみに表示されます / 人事総務・経理会計・法務 正社員
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 2,500ドル - 4,500ドル ※給与は能力と経験による。 【福利厚生】 要確認
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 各マネージャーへ人事観点からのアドバイス。 経営観点から人事領域における経理と総務に関するアドバイス。 人事戦略および人事戦術の策定。 日本の経営幹部に対する結果・実情報告。 人事評価制度の設計・運用・改善。 取引先との折衝。 ※現在ベトナム法人に日本人従業員は勤務していないため、ベトナム法人の人事総務経理を管理できる人材を募集します。
ICONIC Co., Ltd.（HAN）営業・セールス 正社員
- 職種
- 営業・セールス｜人事総務・経理会計・法務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 月収 2,000～2,500USD (額面) ・ 交渉可能 【福利厚生等】 VISA／労働許可証取得費用：会社負担 テト賞与：あり（年1回） ベトナム国内の健康保険、雇用保険：会社負担 ガソリン、携帯代金手当：あり 社用車：あり（顧客訪問時や通勤時にも使用が可能）
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 営業チームを中枢から支える法人営業として勤務いただきます。 【主な業務内容】 既存のお客様回り 新規顧客の開拓業務 └メール・電話を使ったアポイントやリレーション構築 注文受付・見積書作成 顧客データ管理業務 チーム内現地スタッフへの指示だし 製造現場で必要な副資材、消耗品を始め工具を提案頂きます。先ずは既存を引き継ぎ、将来的には新規も頂きます。 営業のみならず収支やお金に関する事も勉強頂く事もありますので、企業のマネージメント全般が勉強出来ます。
CareerLink Co.,Ltd.ITエンジニア、SE、PM、IT営業 正社員
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業｜人事総務・経理会計・法務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】応相談 【福利厚生】 昇給 年1回 賞与 年2回 ※子会社である株式会社NEWhへの出向の場合は決算賞与となります。 ・マンスリーフレックスタイム / 裁量労働制 ・オフィス出社 / リモートワーク自由 ・フリードリンク ・日本酒社割購入 ・希望PC支給 / ディスプレイ貸与 ・服装自由 ・リモートワーク手当 ・入社時特別休暇 などあり
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- ベトナム（ハノイ）に駐在しながら、ベトナム・カンボジア・フィリピンにある、同社のグローバルなシステム開発の品質を担保するQAチームのマネージャーとしてご活躍いただきます。 ・品質保証の実施計画の立案および進捗管理 ・QA部門におけるプロセス改善や品質向上の施策立案および遂行 ・QA部門の組織構築（採用/育成/評価） ■各拠点以外にも、ロシア・カザフスタン・ナイジェリアなど出身のメンバーも含むダイバーシティな組織のなかで、グローバルチームでのリーダーシップ・プロジェクトマネジメントスキルを育むことができます。 ■同社は多くの優秀な日本語人材を抱えています。海外で生活しながら、日本語会話可能なBrSEや通訳者と共に、日本語を中心に日々の業務を推進していただけます。もちろん、英語が出来ることでプロジェクト推進上のコミュニケーションパスを広げていただくことも可能です。
※会員のみに表示されます / 人事総務・経理会計・法務 正社員
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】3,000ドル - 4,000ドル 【福利厚生】 住宅手当：500USD/月 日本への帰国手当：500USD/年 海外旅行傷害保険：会社負担
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 1. 経理・会計（記帳、出納、振込・支払、決算処理、会計監査対応） 2. 年度及び中期経営計画等の立案作業と進捗状況の把握・報告 3. 財務（固定資産等の管理） 4. 税務（税務調査対応） 5. 金融機関対応 6. 経理部内人事管理 7. 制度変更対応等（会計制度、ベトナム財務、税務システム）
※会員のみに表示されます / 購買・物流／在庫管理・貿易 正社員
- 職種
- 購買・物流／在庫管理・貿易｜人事総務・経理会計・法務｜一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】月給3000万~5000万VND（＊経験・能力に応じて検討） ▼その他 法律に基づく社会保険制度を適用 社員旅行など
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 日系の大型ショッピングセンターやスーパーに商品を卸す会社にて、アシスタントマネージャーを1名募集します。 ※8月に法人を新設する予定のポジションです ＊ベトナム語を母国語とする方を求めます
PERSOLKELLY VIETNAM COMPANY LIMITED人事総務・経理会計・法務 正社員
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務｜一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 1800ー2500 USD GROSS 【福利厚生】 ・渡航費として、航空券（着任・帰任）エコノミークラス ・ビザやワークパミット取得費⽤負担 ・海外旅⾏保険:⾃⼰負担にて加⼊を薦める ・税⾦:現地での個⼈所得税は⾃⼰負担 ・アパートを探すお⼿伝いをさせていただきます。（試⽤期間（２カ⽉）の間は社宅の利⽤可） ・交通費⽀給なし
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 下記業務を⾏っていただきます。 ・上司の指⽰に従い幅広い業務を⾏っていただきます。 ・総務、⼈事、経理、広報全般を⾏って頂きます。⽇々の業務は、ベトナム⼈スタッフが作業を⾏いますので、そのフォローや、⼀部管理をお願いします。 ・⽇本法⼈への報告業務を⾏っていただきます。
※会員のみに表示されます / 人事総務・経理会計・法務 正社員
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務｜一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 2000USD GROSS 以上 ボーナスあり
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- バックオフィス業務、人事、経理、総務、資料作成、報告業務
REERACOEN VIETNAM CO., LTD人事総務・経理会計・法務 正社員
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 1,500 USD ~ 2,000 USD 【福利厚生】 ・有給休暇 ・海外医療保険 ・出勤時、帰宅時の送迎あり ・社員旅行（業績に応じて） ・帰国手当年1回 ・ビザ、ワークパミット取得費用 ・昇給・昇格 年1回 ・渡航費用支給
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【求人概要】 ・日系建築設計事務所のベトナム（ホーチミン）拠点にて、業務を担っていただける人材を募集しております 【業務内容】 ・取引先請求書、契約書、経費請求書、VAT（付加価値税）請求書、支払い概要などの文書の準備並びに処理。 ・スタッフの給与支払いの月次概要を準備し、各スタッフのタイムシートと照合。 ・契約や支払いに関する会計コンサルタントや監査人からの問い合わせ対応。 ・オフィス環境を清潔で効率的に保ち、建物管理、清掃、セキュリティ、メンテナンスに関してビルオーナーや業者と連絡、交渉。 ・名刺、文房具、飲料水、郵便、宅配便等の発注。 ・日本からの役員やスタッフ、お客様の出張がある際のサポート。空港送迎、ホテルやレストランの予約。 ・本社からの駐在員のサポート、ビザ取得の支援。 ・本社からの通達をスタッフへアナウンスし遵守を監督する。 ・主要な会議（取締役会、監査会議）の簡潔な議事録を日本語で作成。 ・主要な行政問題について定期的に本社に更新情報を送る。 ・キャッシュフロー予測の作成。 ・イベント、研修などのプロジェクト予算とプロジェクト費用の概要作成。 ・最新の法律や規制、本社方針に合わせた会社方針の改訂案を作成。 ・四半期ごとのVAT、CIT、PITの支払い概要を作成し、外部コンサルタントとのコミュニケーションを行い、コンサルタントのドラフトレポートを確認する。 ・プロジェクト費用を管理し、各スタッフがプロジェクトごとに費やした時間と費用を予算と比較して要約する。 ・月次取締役会の文書と議事録を作成。 ・労働レポートを作成し、年に2回、HCMC労働局に提出する。 ・会計コンサルタントが作成した年次投資報告書を確認。 ・契約や支払いに関する監査コンサルタントからの問い合わせに対応する（年に一度）。 ・新規採用、退職、駐在員に関して人事チームと連絡を取る。 【求人/会社の魅力】 ・日本最大級の設計事務所での勤務を通じ、ご自身のスキルアップも可能です。 ・英語力を活かして働くことが可能です。
PERSOLKELLY VIETNAM COMPANY LIMITED営業・セールス 正社員
- 職種
- 営業・セールス｜人事総務・経理会計・法務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 ～2,050USD（GROSS） ボーナスあり（業績による） 【福利厚生】 ・ビザサポート ・海外医療保険完備 ・赴任費⽤補助 ・健康診断 ・住宅⼿当(応相談） ・出張⼿当
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 日本への人材送客に関わる折衝 新規事業開拓 採用・研修
※会員のみに表示されます / 生産管理・品質管理・品質保証・工場長 正社員
- 職種
- 生産管理・品質管理・品質保証・工場長｜人事総務・経理会計・法務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 5,500 USD ~ 6,500 USD 【福利厚生】 ・有給休暇 ・海外医療保険 ・出勤時、帰宅時の送迎あり ・社員旅行（業績に応じて） ・社内食事会 ・帰国手当年1回 ・ビザ、ワークパミット取得費用 ・昇給・昇格 年1回 ・渡航費用支給
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【求人概要】 ・日系製造企業のベトナム拠点にて、工場管理業務を担っていただける人材を募集しております 【業務内容】 ・製造の計画・管理 ・人的管理全般業務 ・品質向上の為の技術指導 ・ベトナム人スタッフの労務管理 ・各部門のワーカーマネージャーとのコミュニケーションを通し、ワーカーの労働生産性を管理 ・その他工場全体の管理/監督業務全般 【求人/会社の魅力】 ・経営全般への関与、本社担当役員との直接交渉を行うことができる ・ホーチミン市内から社用車で通勤可能
QUICK VIETNAM CO.,LTD.人事総務・経理会計・法務 正社員
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】月給3,500USD(Gross)～※経験能力に応じ、要相談の上決定 【福利厚生】 ビザ、労働許可書、レジデンスカード、海外医療保険
- 勤務地
- ベトナム、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 会社管理全般。具体的には以下の通り。 １）事業会社の予算および経営計画策定 ２）予実管理 ３）不動産JVプロジェクト会社の管理 ４）不動産JVプロジェクトの計画策定 ５）プロジェクト資金調達
REERACOEN VIETNAM CO., LTD人事総務・経理会計・法務 正社員
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務｜一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター｜生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 2,000 USD ~ 3,000 USD 【福利厚生】 ・海外旅行保険 ・テトボーナス ・昼食支給 ・昇給（毎年4月） ・健康診断 ・社員旅行
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【求人概要】 事業拡大に伴い、製造部門およびバックオフィスの責任者を募集しています。 【業務内容】 ・製造部門およびバックオフィスのマネジメント ・日本本社および社長への定期報告 【求人/会社の魅力】 ・親会社は1964年創業と日本で長い業歴を保有 ・新工場が稼働したばかりであり、新しい工場で働くことができる ・経営者直下のポジションであり、ダイナミックな仕事ができる
G.A.Consultants Vietnam Co.,Ltd.人事総務・経理会計・法務 正社員
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務｜一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 年俸：400,140,000～526,500,000VND（12ヶ月相当、試用期間2ヶ月間は85％支給） （≒ 245〜322万円 ※2024/5/13現在） 【福利厚生】 ・労働許可証取得費用、ビザ取得費用 会社負担 ・ベトナムの社会保険に加入（※試用期間中は適用しない） ・健康診断 ・昼食半額補助
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 日系大学附属病院にて、大学事務全般をご担当いただきます。
REERACOEN VIETNAM CO., LTD人事総務・経理会計・法務 正社員
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務｜経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 3,000 USD ~ 3,500 USD 【福利厚生】 ・13ヵ月ボーナス ・有給休暇 12日 ・医療保険 ・社会保険 ・健康診断年1回 ・昇給制度あり ・労働Visa取得支援 ・健康診断 ・帰国手当年1回 ・渡航費用負担 ・労働Visa取得手当 ・駐在員切り替え制度あり ・社員食堂あり※近くに日本食レストランもあります ・社用車あり（通勤/営業用）
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【求人概要】 日系金属加工企業のベトナム拠点にて、経理マネージャーを担っていただける人材を募集しております。 【具体的には】 ・ベトナム拠点、工場における経理全体を管理 ・経理部門のマネジメント ・社内メンバーの教育指導 ・社内監査への対応 ・本社へのレポート業務 ・その他社長と連携し行われる業務 【求人/会社の魅力】 ・スタッフが仕事をしやすい環境作りに社長が常に気を配っています！ ・2022年全て黒字なので、安心の利益体質な企業です。 ・工場には新しい機械が次々と設置され、来年から再来年の間には新工場を作る計画もあります。 ・今後フーコックや日本への社員旅行も計画しており、みんな仲の良いオフィスの雰囲気が自慢です！
REERACOEN VIETNAM CO., LTD人事総務・経理会計・法務 正社員
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務｜営業・セールス｜一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 2,200 USD ~ 3,200 USD 【福利厚生】 ・社会保険、医療保険、労災保険 ・就労ビザ、ワークパーミット取得 ・有給休暇 ・テト賞与（年1回） ・一時帰国手当（年1回） ・社用車（ドライバー付き） ・昇給、昇格制度（年1回） ・健康診断（年1回） ・携帯用SIMカード支給 ・社用PC支給
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【求人概要】 日本の大手建設グループ企業で、管理部門のアシスタントマネージャーを新しく募集します。 ベトナム国内の各グループ法人で活躍する社員をサポートする業務が主なミッションです。 【主な仕事内容】 幅広い管理部門全般の業務を主に従事していただきます。 現地法人業務に留まらず、関連するその他現地法人の会社管理業務等にも携わっていただきます。 ・決算書や契約書対応業務のサポート ・各種人事総務関連業務 ・営業サポート業務 ・日本や海外からの出張者サポート対応 ・ベトナム国内や海外各拠点との諸連絡 ・管理部門マネージャーや日本本社へのレポート業務 ・顧客折衝業務（民間企業や政府機関など） など 【魅力ポイント】 ・日本を代表する大手企業のため、福利厚生や就業環境が充実しております。 ・残業はほとんどなく、ワークライフバランスが充実しております。 ・海外での大手不動産開発プロジェクトに携わることが出来ます。 ・英語を活かして働くことができます。
※会員のみに表示されます / 人事総務・経理会計・法務 正社員
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務｜経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者｜専門職（会計士・税理士・弁護士・コンサル）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】月給3000～4000USD程度を想定 （Max日本円ベースで～年収800万円）※経験、能力に応じて検討 【その他】 年1回 賞与 海外傷害保険 年1回の帰国（家族帯同者は別途相談） 家賃補助 500usd/月
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- ベトナム北部の日系製造業（商社機能有り）の管理部門で働くお仕事です。 ・会社全体の財務管理と報告業務 ・製造コストの計算および原価管理 ・人事評価の実施および評価制度の運用
REERACOEN VIETNAM CO., LTD一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター 正社員
- 職種
- 一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター｜人事総務・経理会計・法務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】2,000 USD ~ 3,000 USD 【福利厚生】 ・ビザ/ワークパーミット ・残業代 ・民間医療保険 ・賞与年一回(業績により変動) 実績：1~2か月
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【求人概要】 大手法律事務所のベトナム拠点にて弁護士の秘書業務＋総務タスクをメインに担当いただきます。 業務イメージとしては秘書6割、総務4割です。全体業務の7割が社内業務のイメージです。 【業務内容】 ①秘書業務 ・弁護士が案件を進めるにあたってスムーズにいくためのサポート 弁護士は多忙のため指示が少ない場合がありますが、少ない指示の中で自身で考え弁護士の思いをくみ取り業務に取り組む必要があります。 ・社外向けのアポイント調整、来客対応、電話対応、接待のアレンジ ・議事録、レポート作成業務 ・翻訳 ②総務業務 ・ITサポート（社内システムはベンダーに外注しているためそこの折衝業務） ・東京のシステム課・総務課とのやりとり ・ベトナム人秘書の管理業務 ・オフィス機器や文房具購入 ・郵便物管理や清掃管理など 【求人/企業の魅力】 ・大手企業なので安心して働くことができます！ ・福利厚生が充実している企業となっております ・海外にて事務経験を活かせる求人です
※会員のみに表示されます / 生産管理・品質管理・品質保証・工場長 正社員
- 職種
- 生産管理・品質管理・品質保証・工場長｜人事総務・経理会計・法務｜経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 ■月収：3,000-4,000USD Gross ※経験や能力により要相談 【福利厚生】 ■月～金曜日出勤（会社カレンダーあり。基本的に日曜日は休み、土曜日月1回休み＋午前休み） ■有給休暇：法令通り ■海外医療保険
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 工場全体の管理をしていただきます。 ・生産管理 ・品質管理 ・トラブル対応等 ・納期管理・調整・交渉 ・購買に関する業務 ・メンバーへの指示やマネジメント ・経理、人事労務など企業経営の全体的な管理 ・海外顧客とのミーティング
