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求人検索結果

411~41件を表示中。

※会員のみに表示されます / ITエンジニア、SE、PM、IT営業 正社員

【PM(IT)】設立7年のベトナム拠点にて、第2草創期のメンバー募集
直接採用
職種
ITエンジニア、SE、PM、IT営業
雇用形態
正社員
給与
年俸制 600万円~800万円 月収 500,000円~  ・基本月額 200,000円~ ・定額時間外勤務手当(25時間相当) 40,000円~ ・月収に地域手当含む ・各種手当別途支給 ※25時間を超える時間外労働については割増賃金を別途支給 ※昇給有り ※賞与有り (ただし、雇用形態によって変更の可能性あり) ◎福利厚生 ■各種社会保険完備(雇用保険・健康保険・労災保険・厚生年金) ■通勤手当(上限4万円/月) ■役職手当 ■家族手当 ■地域手当 ■昇進・昇給制度(年1回) ■財形貯蓄制度 ■社員持株会 ■資格取得奨励制度 ■社用携帯貸与 ■ノートPC貸与 ■慶弔金制度 ■定期健康診断 ■社内表彰制度 ■受動喫煙防止への取り組みについて  敷地内全面禁煙となります。 ※家賃補助はございませんが、渡航費(ベトナム⇔日本/海外、※3ヶ月に一度)は全額会社負担です。 ※ベトナム渡航について ベトナムでは税率が日本より高いといった問題や各種手配が必要な場面が多くあります。 会社でサポートする体制がありますので安心して渡航頂けます。
勤務地
ハノイ・ベトナム北部、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬(関東)
職務内容
■概要 ・ベトナム拠点で開発しているWebまたはモバイルアプリのPMを担当して頂きます。 (所属部署: ソリューション開発オフショア) ■詳細  ・当社グループが展開している各サービスの開発上流工程を担当  (顧客との要件定義から、基本・詳細設計をエンジニアへ落とし込み) ・要件定義からリリースまでの工程を管理 ・開発窓口として顧客、開発パートナーと連携しプロジェクトを推進 ・プロジェクト遂行における進捗、品質、メンバーの管理 ・サービス価値向上に向けた企画、提案 ・サービスの問題点や課題を抽出し、解決 ※ベトナム人と日本人から構成される20~40名の組織に配属予定です。 ■弊社が提供できるもの ・世間的には円安によって開発拠点を国内へ戻す流れがあり、オフショア事業は厳しい状況にありますが、「長期的な開発者確保」という視点に立って、会社としては敢えて海外拠点に投資し続けています。 ・また、国内最大級の中古車情報サイトに関連し、多くのレガシーシステムの整理とモダナイズという、今までの開発経験を大いに活かせる場があります。 ■仕事を通じて得られるもの ・「技術」や「マネージメント」以外に、キャリアの三本目の柱として「海外経験」を追加できます。 ・「文化的背景が異なる海外チームのマネジメント」を経験することで、人材の希少価値を上げることができます。 ・レガシーシステムの刷新では、現行機能の完全移行が求められるため、顧客からの品質要求は大変厳しいですが、その分、他でも通用する実力を身に付けられます。 ■キャリアアップのイメージ ・PMとして2~3年の経験を積んだ後は拠点運営にも参画し、さらなる組織拡大も目指せます。

掲載開始日:2024/06/24

※会員のみに表示されます / 建設技術職(施工管理・建築・土木・内装設備) 正社員

(東京・大阪)オフィス・ホテル・商業施設他の施工管理 / N2
ヘッドハンター・人材紹介会社
職種
建設技術職(施工管理・建築・土木・内装設備)
雇用形態
正社員
給与
年収 5,000,000 円 - 10,000,000円 ・月給制(固定残業代30時間分を含む) ・残業代は超過分を別途支給 【昇給】 年2回 【賞与】 年2回
勤務地
東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬(関東)
職務内容
■具体的な職務 ・内装工事の施工管理(現場管理、工程・品質・予算・安全管理、法令管理) 【募集背景】 案件の増加につき部門強化を行います。 世界最大級のファンド企業が所有する物件・施設や有名企業のオフィス・大手ホテル・飲食・商業施設などの内装・設備を手がけています。 売上拡大に向けた増員募集のため積極採用中です。

掲載開始日:2024/06/23

※会員のみに表示されます / ITエンジニア、SE、PM、IT営業 正社員

開発エンジニア / N2
ヘッドハンター・人材紹介会社
職種
ITエンジニア、SE、PM、IT営業
雇用形態
正社員
給与
月給 210,000 円 - 500,000円 昇給:年1回(7月) 賞与:年2回/前年度実績:約4ヵ月(決算賞与を支給する場合あり) ■諸手当 通勤手当 資格取得報奨金(約120種類) 残業手当100%(1分単位)支給 役職手当 赴任手当 テレワーク手当
勤務地
東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬(関東)
職務内容
大手プロジェクトの案件からWebアプリ・業務システム・組込ソフト等の開発業務 (変更の範囲)会社の定める業務 【案件例】 <Web・オープン系システム> ◎大手金融システム開発 ◎AI関連システムやWebアプリの開発 ◎Androidアプリ、スマートフォン分野での各種開発 ◎ECサイト、ポータルサイトの開発 〈業務系システム〉 ◎顧客管理システム開発 ◎医療・福祉系システム開発 ◎顧客向けシステム開発・運用・保守 <組込制御ソフトウェア開発> ◎車載系制御システム開発 ◎IoT画像処理制御開発

掲載開始日:2024/06/23

※会員のみに表示されます / ITエンジニア、SE、PM、IT営業 正社員

インフラエンジニア<全国エリア> / N2
ヘッドハンター・人材紹介会社
職種
ITエンジニア、SE、PM、IT営業
雇用形態
正社員
給与
想定年収:500万~800万以上(残業込み) 昇給:年1回(7月) 賞与:年2回/前年度実績:約4ヵ月 ※別途決算賞与を支給する場合あり 【諸手当】 通勤交通費支給 資格手当(約90種類) 残業代100%(1分単位)支給 役職手当 赴任手当 配属手当 テレワーク手当
勤務地
東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬(関東)
職務内容
大手メーカーのプロジェクトを中心に、ネットワーク/サーバの運用・保守、設計・構築 【案件例】 ◎クラウドプラットフォーム(AWS、Azure)  上の設計・構築 ◎ネットワークインフラの企画・提案・設計・  構築・運用設計業務 ◎仮想化技術(Hyper-VやVMware)を用いた  サーバ・クラウドの設計・構築 ◎LTE・スマホ関連ネットワークの構築・運用 ◎サーバ(Windows、Linux)の運用・保守

掲載開始日:2024/06/23

※会員のみに表示されます / ITエンジニア、SE、PM、IT営業 正社員

開発エンジニア<全国エリア>/ N2
ヘッドハンター・人材紹介会社
職種
ITエンジニア、SE、PM、IT営業
雇用形態
正社員
給与
想定年収:500万~800万以上(残業込み) 昇給:年1回(7月) 賞与:年2回/前年度実績:約4ヵ月 ※別途決算賞与を支給する場合あり 【諸手当】 通勤交通費支給 資格手当(約90種類) 残業代100%(1分単位)支給 役職手当 赴任手当 配属手当 テレワーク手当
勤務地
東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬(関東)
職務内容
大手プロジェクトの案件からWebアプリ・業務システム・組込ソフト等の開発業務 【案件例】 <Web・オープン系システム> ◎大手金融システム開発 ◎AI関連システムやWebアプリの開発 ◎Androidアプリ、スマートフォン分野での各種開発 ◎ECサイト、ポータルサイトの開発 〈業務系システム〉 ◎顧客管理システム開発 ◎医療・福祉系システム開発 ◎顧客向けシステム開発・運用・保守 <組込制御ソフトウェア開発> ◎車載系制御システム開発 ◎IoT画像処理制御開発

掲載開始日:2024/06/23

※会員のみに表示されます / ITエンジニア、SE、PM、IT営業 正社員

CAE解析エンジニア / N2
ヘッドハンター・人材紹介会社
職種
ITエンジニア、SE、PM、IT営業
雇用形態
正社員
給与
月給 250,000 円 - 508,000円 月給 250,000 円 - 508,000円 ■月給 25.0万円 〜 50.8万円 ※上記金額は参考値となります。経験・能力を考慮の上、同社規定により決定します。 ※月給には拠出手当を含みます。 【昇給】年1回(4月) 【賞与】年2回(6月、12月) ※専門性向上により上記想定年収以上の給与テーブルもあり。 ■年収例 460万円/25歳、587万円/30歳、630万円/35歳、700万円/40歳 (※残業30時間含)
勤務地
東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬(関東)
職務内容
【募集背景】 解析・評価は自動車と電気機器等は開発時の確認項目として必須であり、課題を解決することが求められています。開発スパンが短縮化していく中、解析は必ず伸びていく技術であり実際に同社へお客様からの解析案件が増えております。同社では横浜R&Dセンターなどで自社拠点での開発も進んでおり、顧客先から様々な課題解決を実現するため、増員のための募集です。 【業務詳細】 ・自動車、電気機器等の強度、振動、騒音、熱流体、電磁界などのCAE解析業務 ・CAE解析結果の考察と技術報告書の作成 ・顧客に対する解析結果報告 ・CAEを活用した製品開発支援及び解析手法の検討(強度、振動、騒音、熱流体分野)

掲載開始日:2024/06/23

※会員のみに表示されます / ITエンジニア、SE、PM、IT営業 正社員

システム監査における支援業務 / N2
ヘッドハンター・人材紹介会社
職種
ITエンジニア、SE、PM、IT営業
雇用形態
正社員
給与
月給 250,000 円 - 500,000円 昇給:年1回(7月) 賞与:年2回/前年度実績:約4ヵ月(決算賞与を支給する場合あり) ■諸手当 通勤手当 資格取得報奨金(約120種類) 残業手当100%(1分単位)支給 役職手当 赴任手当 テレワーク手当
勤務地
東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬(関東)
職務内容
・制度運用を確保するための支援(認証・監査) ・セキュリティ評価計画書・報告書の作成に係る支援等、監査に関わる支援業務

掲載開始日:2024/06/23

※会員のみに表示されます / ITエンジニア、SE、PM、IT営業 正社員

データサイエンティスト / N2相当以上
ヘッドハンター・人材紹介会社
職種
ITエンジニア、SE、PM、IT営業
雇用形態
正社員
給与
年収:450万円~850万円、月給:25万円~47万円 賃金改定年1回 年収:450万円~850万円 月給:25万円~47万円 ※入社時の条件となります ※能力・経験・年齢等を考慮の上、同社規程に従って決定致します 【年収例】 1,220万円/テクニカルエキスパート(PM)/入社4年(月収68万円) 950万円/チーフエンジニア(PL)/入社2年(月収53万円) 720万円/チーフエンジニア(PL)/入社3年(月収40万円) 630万円/ メンバー /入社2年(月収35万円) ■賞与:年2回  ※別途決算賞与を支給する場合あり ■通勤交通費:通勤交通費支給(月額上限15万円) ■住宅:寮・社宅制度(家族・単身・独身)  (月2万円~3万円+光熱費を個人負担) ■手当 ・残業手当(1分単位) ・役職手当 等 ■退職金 ・確定拠出型年金
勤務地
東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬(関東)
職務内容
同社は長年培った製品開発や新技術研究の知見・技術とデータサイエンス、IT技術を組み合わせて 顧客の課題解決をワンストップで対応する独自のポジションを得ております。 データドリブン・ソリューションビジネスを拡大するため、データ分析やAI開発に特化した部署である 「先端技術センター」もしくは「データサイエンス課」にて次代のリーダーを担う方を募集いたします。 【業務内容例】 ・データのクレンジングや構造化、基礎集計、アルゴリズム実装 ・数理統計や機械学習を用いた分析 ・Python、R、SQLほかプログラミング言語を用いた分析フローの実装 (データ前処理および後処理を含む) ・BIツールでのダッシュボード開発 ・レポーティング、プレゼンテーション 【プロジェクト例】 ・自動車メーカー:物件検出:車載カメラ動画からの車両識別、構造物識別 ・通信事業:位置情報分析:旅行者の行動パターン分析、可視化 ・建設会社:予測 識別 分類:建造物外壁劣化度診断 ・プラントメーカー:自動化 予測:鉄鋼プラントや環境プラントの遠隔自動操業や設備診断 ・損害保険会社:識別 予測:車載カメラ動画からの事故要因識別、顧客エンゲージメント分析

掲載開始日:2024/06/23

※会員のみに表示されます / ITエンジニア、SE、PM、IT営業 正社員

【関東】インフラエンジニア / N2相当以上
ヘッドハンター・人材紹介会社
職種
ITエンジニア、SE、PM、IT営業
雇用形態
正社員
給与
年収:350万円~1000万円 賃金改定年1回 年収:350万円~1000万円 月給:20万円~60万円 ※能力・経験・年齢等を考慮の上、当社規程に従って決定致します。 【年収例】 評価経験 1年~5年程度:350万円~500万円 評価経験 6年経験以上:450万円~650万円 設計経験 1年~5年程度:350万円~600万円 設計経験 6年以上:450万円~1,000万円 ■賞与:年2回   ※別途決算賞与を支給する場合あり ■通勤交通費:通勤交通費支給(月額上限15万円) ■住宅:寮・社宅制度(家族・単身・独身)  (月2万円~3万円+光熱費を個人負担) ■手当 ・残業手当(1分単位) ・役職手当 等 ■退職金 ・確定拠出型年金
勤務地
東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬(関東)
職務内容
主に関東の顧客(製造業)から要望があるITインフラ活用の課題を解決すべく、すべての技術工程をお任せします。 (要件定義、設計、構築、運用保守)※経験や希望に応じて案件を決定いたします。 ユニットと呼ばれるチーム単位で取組んでいきます。 テクノプロデザインのエンジニアで最大20数名規模で構成されたプロジェクトもございます。 経験・スキルにより、PL、PMとして活躍いただくことも想定しています。 【業務内容事例】 ・AWS・GCPを利用したクラウド移行案件 ・Windows AD⇒Azure ADへの移行業務 ・基幹システムのサーバ更改 【使用される技術】 ・Linux ・WindowsServer ・VMware(仮想化) ・AWS ・Azure ・GCP ・ActiveDirectory ・Zabbix ・Terraform ・ansible ・JP1

掲載開始日:2024/06/23

※会員のみに表示されます / ITエンジニア、SE、PM、IT営業 正社員

【海外在住者】WEBシステム開発エンジニア
ヘッドハンター・人材紹介会社
職種
ITエンジニア、SE、PM、IT営業
雇用形態
正社員
給与
年収 4,100,000 円 - 6,700,000円 ※残業代別途支給(100%支給) ※交通費支給(規定有) ※当月末締め→当月25日支払い
勤務地
東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬(関東)
職務内容
【職務内容】 ~WEB・スマホアプリ等の開発など約22500件のPJTを保有/理想のキャリアを実現~ ■職務内容: 同社の社員として、取引クライアント先にて、技術支援をしていただきます。 <就業クライアント/例> ・大手SIer企業 ・大手ECサイト企業 ・大手ITサービス企業 ・大手アフィリエイト運営企業 ・大手WEB事業会社 ・大手通信系企業 ・大手物流企業 ■特徴・魅力: 幅広い業界のお客様との取引のもと、希望のキャリアに応じて配属先にてスキルが身に付きます。 要件定義・基本設計・詳細設計といった上流工程から、プログラミング、テスト、納品、保守・運用といった下流工程まで、 システム開発エンジニアの仕事の領域は多岐に渡ります。 1つずつ階段を上るように、自身の目指すべきところ(理想のエンジニア像)に上るため、 上司や営業と情報を共有しながら、キャリアチェンジや、キャリアアップなど図ります。 決して一人ではありません、共に高みを目指していきましょう! 【プロジェクト例】 ■プロジェクト1:転職支援のWebシステムの開発(BtoB) 業務内容:アジャイル/スクラム開発におけるプロダクト、サービス成功を見据えた開発業務全般 設計&ソースコード等各種成果物レビューの実施 工程:要件定義~基本設計/詳細設計~開発~単体テスト~統合テスト(アジャイル開発) 使用する技術:Java、C#、ASP.NET、Oracle、Windows Server、Git 働き方:リモート100% 出社0% ■プロジェクト2:ファッション向けECサイトの開発(BtoC) 業務内容: ・ファッションサイト改善及び機能拡張(設計、開発) ・コーディネートデータプラットフォームの改善及び機能拡張(設計、開発) ・おしゃれなファッションサイトでのシステム開発(メインは洋服を取り扱っています) 工程:詳細設計~プログラミング~テスト 使用する技術:Java、Spring Boot、Linux、JIRA、Git、Confluence 働き方:リモート40% 出社60%

掲載開始日:2024/06/23

※会員のみに表示されます / ITエンジニア、SE、PM、IT営業 正社員

グローバル/エンジニア
ヘッドハンター・人材紹介会社
職種
ITエンジニア、SE、PM、IT営業
雇用形態
正社員
給与
月給 215,000 円 - 昇給:年1回(7月) 賞与:年2回/前年度実績:約4ヵ月(決算賞与を支給する場合あり) ※卒業学校区分により変動あり 大学院(博士)/月額240,000円 大学院(修士)/月額225,000円 大学(学士)/月額215,000円 等 ■諸手当 通勤交通費支給 資格取得報奨金(約120種類) 残業代100%(1分単位)支給 役職手当 テレワーク手当 ■福利厚生 寮社宅制度 転勤赴任一時金 帰省旅費補助 引越費用補助 テクノプログループ従業員持株会(奨励金あり) 慶弔見舞金制度 パパママ育児応援金制度 企業主導型ベビーシッター利用者支援制度 総合福祉団体定期保険 退職金制度(確定拠出年金制度) 財形貯蓄制度 社内クラブサークル活動支援 健康保険組合 福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」 [労働組合有] [定年再雇用] [EAP(カウンセリング)サービス] [教育自己啓発関連] [社内研修] [通信教育補助] [学会参加費] [自己啓発支援] [資格取得補助]等 ■福利厚生② 社内外講習補助 図書購入補助 社外技術研修参加費
勤務地
日本、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬(関東)、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山(関西)、愛知/静岡/三重/岐阜(東海)、福岡/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄(九州)、北海道・東北・中四国・甲信越北陸(その他)
職務内容
【25年卒新卒採用】 開発エンジニア、インフラエンジニアとして、ご活躍いただきます。 ※業務変更の範囲:会社が定める範囲で変更あり ■開発エンジニア 大手プロジェクトの案件からWebアプリ・業務システム・組込ソフト等の開発業務 【案件例】 <Web・オープン系システム> ◎大手金融システム開発 ◎AI関連システムやWebアプリの開発 ◎Androidアプリ、スマートフォン分野での各種開発 ◎ECサイト、ポータルサイトの開発 〈業務系システム〉 ◎顧客管理システム開発 ◎医療・福祉系システム開発 ◎顧客向けシステム開発・運用・保守 <組込制御ソフトウェア開発> ◎車載系制御システム開発 ◎IoT画像処理制御開発 ■インフラエンジニア 大手メーカーのプロジェクトを中心に、ネットワーク/サーバの運用・保守、設計・構築 【案件例】 ◎クラウドプラットフォーム(AWS、Azure)  上の設計・構築 ◎ネットワークインフラの企画・提案・設計・  構築・運用設計業務 ◎仮想化技術(Hyper-VやVMware)を用いた  サーバ・クラウドの設計・構築 ◎LTE・スマホ関連ネットワークの構築・運用 ◎サーバ(Windows、Linux)の運用・保守 ※就業経験のある方は中途採用にて選考をさせていただいております。

掲載開始日:2024/06/23

※会員のみに表示されます / ITエンジニア、SE、PM、IT営業 正社員

海外在住者もOK!インフラエンジニア
ヘッドハンター・人材紹介会社
職種
ITエンジニア、SE、PM、IT営業
雇用形態
正社員
給与
275,000円~(以下一律手当を含む) 年収:306万円~ <月給> 275,000円~(以下一律手当を含む) 基本給:235,000円~ みなし残業代:30,000円 地域手当:地域A(東京) 25,000円 <賃金形態> 月給制 <諸手当> ■交通費全額支給 ■家族手当(対象扶養家族:配偶者1万円、子5,000円、親3,000円/入社2年目より適用) ■役職手当 ■テレワーク手当(諸経費に対する一部補助/社員の声から実現!) ■永年勤続報奨金(勤続10年目、同20年目の対象者に支給) ≪年収例≫ ◆400万円…月給28万円+IRP賞与/入社2年目(25歳) ◆550万円…月給40万円+IRP賞与/管理職/入社4年目(30歳) <福利厚生> ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■資格取得支援制度(合格時の受験費用は全額会社負担) ■確定拠出年金(401K) ■すまいる共済会(各種ライフイベントにおける、お祝金等の支給制度) ■育児休業制度(取得率:女性100%) ■寮完備(自己負担3万5,000円/月・対象者のみ) ■CDP制度(社内公募制度) ■iPhone貸与 ■動画学習アプリ利用可能 ■カフェテリアプラン(提携企業の商品を格安で購入できます) ■関東ITソフトウェア健康保険組合加入 ■テレワーク/時差出勤 教育: ■学びたい人に、学べる環境を。 資格取得へ向けた対策講座や動画コンテンツを自由に参加・利用することが可能です(CCNA、LPIC Level1など)。 また、自宅からアクセス可能の検証環境を整備しており、学びたい時に好きなだけ学べる環境があります。
勤務地
東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬(関東)、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山(関西)、愛知/静岡/三重/岐阜(東海)
職務内容
バイリンガルプロジェクトのお客様対応をご担当頂きます。 英語を使ったIT業務に従事したいというIT未経験者の方から、バイリンガルIT業務経験者まで幅広く募集します。 ■職務概要: ご経験や入社時期によりプロジェクトを決定します。日本語・英語を利用して運用系案件に携わって頂きます。 主にユーザーサポート系の運用案件で、実機に触れてサポートするプロジェクトが多いです。 ■プロジェクト例: ・都内の外資系某大手製薬会社でのバイリンガルヘルプデスク業務   - 主にクライアントPC、Mobile Phoneや周辺機器のサポート   - ユーザーサポートは日本語をメインに利用し、海外のエンジニアと英語で連携を取っていく。 ■働く魅力: ・英語力を活かした業務をご紹介可能です。 ・社内でOJTを受けて頂いてからバイリンガル業務に従事頂くことも可能です。

掲載開始日:2024/06/23

※会員のみに表示されます / 機械系エンジニア(機械・電気・電子) 正社員

高速道路の料金システムを支える・技術系総合職(保守・保全)
ヘッドハンター・人材紹介会社
職種
機械系エンジニア(機械・電気・電子)
雇用形態
正社員
給与
想定年収:317万円~384万円 月給186,700円以上 +諸手当(通勤・資格・家族手当など)+賞与年2回 ※経験・能力・知識などを考慮し、当社規定により決定いたします。 ■昇給:年1回(4月)※2022年実績:5,520円 ■賞与:年2回(6月、12月)※2022年実績:5ヶ月分 ■通勤手当(全額支給) ■時間外手当 ■資格手当(工事担任者資格・情報処理技術者資格・電気工事士資格・陸上特殊無線技士資格等) ■特別地域手当 ■家族手当(配偶者20,000円、子一人目10,000円、子二人目以降5,000円、本人及び配偶者の父母各5,000円)
勤務地
日本、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬(関東)、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山(関西)、愛知/静岡/三重/岐阜(東海)、福岡/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄(九州)、北海道・東北・中四国・甲信越北陸(その他)
職務内容
高速道路の料金所等にある『料金収受システム』や『ETCシステム』の保守・保全 ■定期点検 ■故障等の問い合わせ対応

掲載開始日:2024/06/23

※会員のみに表示されます / 機械系エンジニア(機械・電気・電子) 正社員

自動車整備士*経験者 / N2相当
ヘッドハンター・人材紹介会社
職種
機械系エンジニア(機械・電気・電子)
雇用形態
正社員
給与
月給 22万円~35万円+各種手当+インセンティブ 【給与】 月給 22万円~35万円+各種手当+インセンティブ ※固定残業代28206~63254円(20~30H分)含/超過分別途支給 ※年齢・経験・前職における収入なども考慮いたします。 【賞与】 年2回(6月/12月) 【決算賞与】 年1回(3月/業績による) 【昇給、昇格】 年2回(6月・12月) 本人の努力と結果を総合的に評価。 昇給額会社規定あり。
勤務地
東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬(関東)
職務内容
同社の整備士として高級輸入中古車の整備をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・販売車両の納車前整備 ・車検整備、定期点検整備、故障診断修理 ・各種電装品取り付け(ナビ、モニター、ドライブレコーダー、レーダーなど) ・各種カスタムパーツ取付(社外サスペンション、マフラー、エアロパーツなど) 【主な取り扱いメーカー】 ・メルセデス・ベンツ ・BMW ・AUDI ・VW ・ポルシェ ・ランドローバー ・ジャガー など

掲載開始日:2024/06/23

※会員のみに表示されます / 購買・物流/在庫管理・貿易 正社員

事務職 運送会社の配車担当(全国)/永住権保有
ヘッドハンター・人材紹介会社
職種
購買・物流/在庫管理・貿易
雇用形態
正社員
給与
月収23万円~30万円程度 ※年齢、経験を考慮し、面接等で相談のうえ、決定いたします。 ・入社1年目:一般/340万円(月給21万円+各種手当+賞与) ・入社5年目:係長/490万円(月給26万円+各種手当+賞与) ・入社10年目:課長/620万円(月給32万円+各種手当+賞与) 昇給あり(年1回、年齢、役職、評価等により決定) 賞与  年2回(7月、12月)
勤務地
日本、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬(関東)、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山(関西)、愛知/静岡/三重/岐阜(東海)、福岡/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄(九州)、北海道・東北・中四国・甲信越北陸(その他)
職務内容
荷物とトラックを安全に配慮し効率よく組み合わせ、利益を最大化する仕事です。 *荷主企業様から受注した輸送案件を整理 *荷物と車両を組み合わせ、専用システムへ入力 *顧客や他拠点、協力会社への依頼、折衝 *ドライバーさんへの指示、出発前のアルコール検査など *無事に運行が完了したことを確認 車両が足りない、荷物が積み切れないなど、配車がうまくいかない時は、他の営業所や顧客、協力会社などに電話をして足りないものを埋めていきます。 営業のような側面もあり、自分が頑張った成果がダイレクトに会社の数字に反映されていきます!

掲載開始日:2024/06/23

※会員のみに表示されます / 人事総務・経理会計・法務 正社員

事務(Excel女子)/未経験歓迎/月30万~も可(東京/大阪)/N1
ヘッドハンター・人材紹介会社
職種
人事総務・経理会計・法務|人事総務・経理会計・法務|一般事務・アシスタント/秘書・コールセンター
雇用形態
正社員
給与
月給:24万円〜39万9900円 **想定年収:288万円〜 月給:24万円〜39万9900円  +賞与(業績により支給)+昇給年2回+各種手当**  ※年俸制/業績賞与あり 【月給の内訳】 ・基本給:20万7500円〜34万5800円 ・固定残業手当:月20時間分、3万2500円〜5万4100円。超過分は別途支給。 ※経験・スキルなどを十分考慮した上で、優遇致します。 ※スキルに応じて“月給30万円スタート”も可能です。 【年収モデル】 年収432万円/35歳 リーダー職 経験5年/月給36万円 年収372万円/26歳 経験2年/月給31万円(資格手当含む) 年収297万円/25歳 経験1年目/月給24万7500円
勤務地
東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬(関東)、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山(関西)
職務内容
【Excelを駆使したオフィス事務業務】 クライアント様の企業に常駐し、Excelの関数やマクロを使用してお客様先でExcel業務を担当していただきます。 データを元にピボットテーブルやグラフを作成したり、関数やマクロを使用して普段の業務を効率化したりとお仕事は様々。 「今より自信を持ちたい!」「パソコンを使って憧れのキャリアを描きたい!」そんな方はぜひまずご応募ください! ■常駐先での主な職種 ・経理部署でのアシスタント事務 ・営業部署での営業事務 など ■具体的なお仕事 ・データ集計、入力 ・書類・資料作成 ・Excel、VBAを使用したツール作成 など

掲載開始日:2024/06/23

※会員のみに表示されます / 営業・セールス 正社員

HILストラテジー(見積もり書の作成)/N1(永住権)
ヘッドハンター・人材紹介会社
職種
営業・セールス|機械系エンジニア(機械・電気・電子)
雇用形態
正社員
給与
想定年収:440万円~1100万円(年俸制 12分割) ※ご経験・スキルに応じて決定いたします ■通勤手当:会社規定に基づき支給(上限10万円/月まで) ■業務手当:有(一定等級以上は約23時間/月分を支給) ※2024年4月1日より適用(裁量労働手当は廃止) ■残業手当:有(上記の一定等級以上では約23時間超過分から実費支給)※2024年4月1日より適用 ■退職金 :確定拠出年金制度あり ■寮・社宅:無 ■その他制度 ・ベネフィットワン(福利厚生制度)
勤務地
東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬(関東)
職務内容
【業務内容】 dSPACE社の主力製品であるHIL(Hardware in the loop)システムに関する見積もり書の作成を行います。 【役割】 製品見積もり構成の責任者として、HIL製品に関する専属の見積もり担当者となります。 ※製品構成が複雑であり、また部品点数が多いため、専属の担当者を設けております。 【具体的には】 ・モデルベース開発を行いたい顧客(主に自動車メーカーやサプライヤー)に対し、技術的な課題をヒアリングしたセールスエンジニアからの情報を元に、HIL製品に関する見積もり作成を行います。 ・製品構成を正確に期するため、不足している情報の収集を、部門間を跨いで、また必要に応じてドイツ本社の技術者にまで問い合わせを行います。内容によってはお客様と直接のやり取りも発生いたします。 ・作成した見積もり構成書を通じて、セールスエンジニアがお客様に最適なプランを実現できるようにするための、計画立案やコンサルティングのサポートを行います。 【仕事の魅力】 ・自動車に関する広い知識を習得し、オールマイティなエンジニアに成長可能です。 ・顧客はメーカーのR&D部隊の選考開発に関わるエンジニアがメイン。最先端の自動車開発に関わることが可能です。 ・英語を日常的に使用するため、グローバルな環境で働くことが可能です。 【採用背景】 需要増に対応するための増員。自動車業界中心に急拡大期にあるモデルベース開発。Vサイクル全体を自社製品のみでカバー出来る世界唯一の企業として、顧客からの引合いが急増しています。 【働き方の魅力】 独立系かつ圧倒的な製品力があるため、 (1)完成車メーカー等と対等な提案・交渉可能。 (2)量産段階ではなく先行開発に関わるため、残業少ない働き方が実現可能

掲載開始日:2024/06/23

※会員のみに表示されます / 営業・セールス 契約社員

テクニカルサポート・ヘルプデスク業務(東京、大阪)/ N1
ヘッドハンター・人材紹介会社
職種
営業・セールス
雇用形態
契約社員
給与
【年収見込み:初年度3,160,000円~3,779,400円 (賞与込み)】 月給:250,000円~299,000円 ◎交通費別途支給(支給規定あり) 【契約期間】 契約社員(更新サイクル:6カ月) ※正社員登用あり 契約更新の上限:無
勤務地
東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬(関東)
職務内容
社内・社外向けテクニカルサポート・ヘルプデスク問い合わせ対応業務 PC周りやITに関わる問い合わせに対し、電話・メール・チャット等の様々なコミュニケーションツールを用い対応します。 <具体的にはこんな仕事を担当します> ■PCトラブルやシステム周りの問い合わせ対応 └メールや環境等のPC設定や製品についての問い合わせ等に対応します。 ■PC・OA機器・社用スマホ等の管理、購買など └交換対応や保守手配等を行ないます。また、各種機器についてのデータも管理します。 ■入退社に伴うPCや各種全社ツールのアカウント設定 └アカウントの発行や削除、各種ツールへの人員の登録等を行ないます。

掲載開始日:2024/06/23

※会員のみに表示されます / ITエンジニア、SE、PM、IT営業 正社員

BrSE(ブリッジエンジニア)(東京、大阪)/ N2相当
ヘッドハンター・人材紹介会社
職種
ITエンジニア、SE、PM、IT営業
雇用形態
正社員
給与
年収 5,124,936 円 - 9,292,416円 (例)年収512万の場合 月額321,438円(基本給268,000円+時間外手当43,438円+その他手当10,000円) ※時間外労働の有無に関わらず月20時間相当分の時間外手当を支給します ※試用期間(6ヵ月)中の条件変更はありません 【手当】 ・家族手当(3万/月:1人、5万/月:2人、6万/月:3人以上) ・残業手当 ・深夜手当 ・休日勤務手当 ・通勤手当 ・赴任手当 ・出張手当 【福利厚生】 ■家族手当(※アシスタントマネージャー、管理職は支給対象外) ■私服通勤 ■タイムリーシフト制度/マンスリーシフト制度 ■その他就労支援 ・子の看護休暇 ・ベビーシッター補助制度 ・バックアップ休暇 ・社内サークル ・社内交流イベント 【福利厚生(詳細)】 ■社会保険完備 健康保険(関東ITソフトウェア健康保険組合)・雇用保険・厚生年金・労災保険 ■交通費支給 上限10万円/月 ■家族手当 子1人3万円/月、2人 5万円/月、3人以上 6万円/月を18歳まで支給 ※アシスタントマネージャー、管理職は支給対象外となります ■私服通勤 ■タイムリーシフト制度/マンスリーシフト制度 働き方の柔軟性を促進するため、就業時間を前後1時間まで30分単位で日/月ごとに変更可 例)8時-17時、8時半-17時半、9時半-18時半、10時-19時 ■スマイル制度 子育て期間中、自分に合った勤務時間・評価スタイルの選択が可能 ※入社1年後から使用可能 ■その他就労支援 ・子の看護休暇(1人につき5日間 ※有給とは別途) ・ベビーシッター補助制度 ・バックアップ休暇 ・社内サークル(野球、フットサル、軽音、ガンプラ等) ・社内交流イベント
勤務地
東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬(関東)、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山(関西)
職務内容
同社SaaSプロダクトにおけるオフショア開発(ベトナム子会社)を活用した新機能追加、パフォーマンス向上、技術的改善や刷新などのWebアプリケーション開発。 例) 1. ベトナム子会社に対する開発業務管理 日本のエンジニアが設計した要件定義書の内容を理解し、わかりやすく伝える。 設計書、ソースコード、テスト仕様書などの成果物をレビューする。 委託した開発案件の進捗を管理する。 2. ベトナム子会社に対するサポート 質問・相談された内容を理解し、わかりやすく回答する。 日本のエンジニアと協力・相談し、技術的課題を解決する。 生産性、品質、技術力向上のための改善活動をサポートする。 3. ベトナム子会社への出張 現状把握やノウハウの共有、関係強化のためのオフショア開発現地への出張。 ※ベトナム側は日本人の代表者、現地のPM/PL/開発メンバーがいます ※2週間から1ヶ月程度、年に1-2回を想定 ※ベトナム子会社との連携上、ベトナム人かつダナン以南の方歓迎です。

掲載開始日:2024/06/23

※会員のみに表示されます / ITエンジニア、SE、PM、IT営業 契約社員

【新卒25・ 東京・愛知】大手自動車会社グループ / N2
ヘッドハンター・人材紹介会社
職種
ITエンジニア、SE、PM、IT営業|機械系エンジニア(機械・電気・電子)|生産管理・品質管理・品質保証・工場長
雇用形態
契約社員
給与
想定年収:308万~356万 例: スマートスケープ(株) 【月額支給額】 ①修士了 297,285円  ②学部卒・専門4年卒 277,684円 ③専門3年卒 267,883円  ④専門2年卒 258,083円 【固定残業代】 ①修士了 69,785円  ②学部卒・専門4年卒 65,184円 ③専門3年卒 62,883円  ④専門2年卒 60,583円 【基本給 】 ①修士了 227,500円  ②学部卒・専門4年卒 212,500円 ③専門3年卒 205,000円  ④専門2年卒 197,500円
勤務地
東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬(関東)、愛知/静岡/三重/岐阜(東海)
職務内容
■スマートスケープ(株)   情報通信関連技術の研究開発、受託開発、販売ならびに情報通信関連技術を用いたコンサルタント業務 ■スマートエンジニア(株)   CAD/CGを利用したエンジニアリングデータ整備事業   情報インフラの運用・管理事業   コンピュータ・ソフトウェア開発事業 ■スマートインプリメント(株)   自動車に搭載される各種の制御系、情報系システム、電子部品の開発ならびに開発業務支援 <スマートスケープ株式会社> ・ソフトウェア開発技術者(東京・愛知)  製造業、主にクルマづくりに関わる情報システム開発、効率化ツールやIoT、  AI開発、UI/UXデザイン開発、3D技術を特徴とした製品開発・販売に取り組んでいただきます。 ・ITコンサルタント/営業  システム構築やクラウドサービス活用、DX推進、サービス企画・プロセス計画、  収支計画、事業戦略立案などのコンサルタント業務に携わっていただきます。 <スマートエンジニア株式会社> ・3DCGデザイナー  自動車のCADデータを入手・整備し、CGデータを作り上げます。  そのデータを基にMaya・3dsMax・Vray・VREDなどを用いて画像・映像を制作していただきます。 ・サービスエンジニア  大手企業ビジネスユーザーの課題を解決するためにITの運用方法を企画・提案していただきます。 <スマートインプリメント株式会社> ・制御系エンジニア   車載ECU向け制御システム開発における、仕様検討、仕様開発、試作、  評価検証や標準化されたシステム・部品を各車両へのカスタマイズをしていただきます。 ■キャリアプラン スペシャリスト、ゼネラリスト、マネジメント等、 ご自身のやりたいことや実現したいことに合わせて選択いただける体制をとっております。 もちろん、会社としてサポートいたします。

掲載開始日:2024/06/22

※会員のみに表示されます / 販売・サービス系(店長・店舗管理含む) 業務委託・顧問

外国籍ペア活躍中/初費0円〜貯蓄2000万も/技人国または永住者
ヘッドハンター・人材紹介会社
職種
販売・サービス系(店長・店舗管理含む)
雇用形態
業務委託・顧問
給与
■想定年収: 1100万円~ ※年収上限は店舗規模によって変動 ※弊社規定の最低基準・アルバイト費用の補助金含む ■賃金形態:年俸制(12分割) ※2人分の報酬額 ■報酬例:1年で1100万円、 1年目 1100万円 + インセンティブ+業績報奨金 2年目 1150万円 + インセンティブ+業績報奨金 3年目 1200万円 + インセンティブ;業績報奨金 4年目 1200万円 + インセンティブ+業績報償金 ※アルバイト補助金含む
勤務地
日本、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬(関東)、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山(関西)、愛知/静岡/三重/岐阜(東海)、福岡/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄(九州)、北海道・東北・中四国・甲信越北陸(その他)
職務内容
2人1組のペアで、支配人、副支配人としてホテル経営をお任せします。 ◆予約受付、チェックイン・アウト応対、朝食サービス、、、 ◆アルバイトスタッフの採用・指導・マネジメント ◆簡単な経理業務 等 ●ホテル1棟を丸っとお任せします! ●ホテル内に住居完備!(家賃・光熱費は一切なし) ●初期費用は0円でOK! ★ご夫婦/カップル/ご友人同士 など、大切な人と一緒に働いていただけます* 完全に未経験でもOK! 【50日間の充実した研修あり】 研修センターにてホテルで必要なスキルを身につけます。 接客マナーからトラブルへの対処法まで。 実践を交えた研修内容となっており、研修終了後から支配人として活躍していただきます。 ※ただし習熟度によって研修期間が50日以上になる場合もあります。

掲載開始日:2024/06/22

ICONIC Co., Ltd.(HCM)機械系エンジニア(機械・電気・電子) 正社員

データセンターなどの設備工事を行うサブコンにて、積算部門のマネージャー候補
ヘッドハンター・人材紹介会社
職種
機械系エンジニア(機械・電気・電子)|建設技術職(施工管理・建築・土木・内装設備)
雇用形態
正社員
給与
【給与】 月収 4,000~5,000USD (額面) ・ 交渉可能 【福利厚生等】 賞与:あり (ベトナム採用の場合、)現地の法律に基づき各種保険に加入 ※その他の福利厚生の検討も可能です。
勤務地
ホーチミン・ベトナム南部、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬(関東)
職務内容
【主な業務内容】 機械設備工事に関する積算業務全般 ゼネコンなど元請け企業とのやり取り 設備工事部門の積算チーム構築 └ 今後はベトナム人メンバーによるオフショア積算チームの構築を検討しています。 日本への出張 └ ベトナム採用の場合は、日本側とリモートでやり取りを行い、必要に応じて日本へ出張していただきます。

掲載開始日:2024/06/17

※会員のみに表示されます / 人事総務・経理会計・法務 正社員

【英語力を活かせる】急成長スタートアップの経営企画マネージャー
ヘッドハンター・人材紹介会社
職種
人事総務・経理会計・法務|経営、役員、管理者、GD/GM、事業責任者
雇用形態
正社員
給与
【給与】 年収 5,000,000~9,000,000JPY (額面) ・ 交渉可能 【福利厚生等】 業績評価:あり(年1回) 賞与:あり(1~2ヵ月分の給与) 健康診断:あり(年1回) フレックス制/リモート勤務:あり 自己学習支援:あり
勤務地
ホーチミン・ベトナム南部、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬(関東)
職務内容
グループ全体の戦略策定・実行にかかる経営企画業務全般を遂行いただきます。経営会議への参加も予定しており、財務・会計領域や業務プロセス改善について、各領域の専門担当と協力して、会社全体としての経営管理業務全般の底上げを図ることが期待されます。 【主な業務内容】 経営指標、財務指標の収集・可視化・分析 グループ全体の管理会計の作成・財務会計のレビュー・最終化および連結決算の作成 ※作成時は社内経理チー ム・各国の税理士事務所がサポートに入ります。 Cashflow management の実施 投資家報告資料の作成 業務プロセス改善にかかる、現場ヒアリングや新規フロー/マニュアルの立案や組織への浸透 管理業務にかかるオペレーションプロセスの整理・改善 既存・新規のシステムやツールを組み合わせた最適な情報管理フローの作成・実行

掲載開始日:2024/06/17

※会員のみに表示されます / 営業・セールス 正社員

子ども向けサービスを手がける企業の企画/営業職
ヘッドハンター・人材紹介会社
職種
営業・セールス|広告・マーケティング
雇用形態
正社員
給与
【給与】 年収 6,000,000~8,000,000JPY (額面) ・ 交渉可能 【福利厚生等】 在宅勤務/リモートワーク:あり(全従業員が利用可) 社会保険:あり(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
勤務地
ホーチミン・ベトナム南部、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬(関東)
職務内容
【主な業務内容】 新規顧客の獲得に向けた施策の提案・実行(代理店対応含む) 現地代理店や企業とのコミニケーション 受注後のディレクション業務(要件ヒアリング/企画検討・提案等) その他、事業拡大に向けた施策の検討および実行 お客様とのコミュニケーションは、主に訪問やZoom等を活用したオンライン形式にて行っています。

掲載開始日:2024/06/17

【経験を活かせる】急成長スタートアップの人事担当(シニアアソシエイトレベル)
ヘッドハンター・人材紹介会社
職種
人事総務・経理会計・法務
雇用形態
正社員
給与
【給与】 年収 4,500,000~6,000,000JPY (額面) ・ 交渉可能 【福利厚生等】 健康診断:あり(年1回) フレックス制/リモート勤務:あり 自己学習支援:あり 社員紹介手当:あり
勤務地
ホーチミン・ベトナム南部、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬(関東)
職務内容
主に日本人社員の中途・新卒採用オペレーション及び採用計画の作成、人事制度作り(労務)など幅広く人事業務を担っていただきます。人事労務面から組織づくりをリードしていただける方のご応募お待ちしております! 【主な業務内容】 採用戦略/KPI策定 ∟ 各チームの目標採用人数を把握し、目標から逆算して各媒体(エージェント・メディア)のアクションプラン・KPIを策定。定期的なJD見直し。 採用オペレーションの構築・管理 ∟ スプレッドシート・Notion管理、新しい採用システムの導入、採用マニュアル作り 採用活動 ∟ 応募者の面談アレンジやエージェントとのコミュニケーション/KPI管理/Wantedlyなどの採用向けメディアの運用 ※アソシエイトメンバー(正社員)及びアシスタント(業務委託)2名と協業して対応していただきます。 人事制度構築/運用 ∟ 経営層やリーガル、ベトナム法人のGlobal HR Teamと協力し、社内の様々な人事制度の考案および実行を担っていただきます。

掲載開始日:2024/06/17

※会員のみに表示されます / 経営、役員、管理者、GD/GM、事業責任者 正社員

企業向け知見提供プラットフォームを扱う企業にてオペレーションマネージャーを募集!
ヘッドハンター・人材紹介会社
職種
経営、役員、管理者、GD/GM、事業責任者
雇用形態
正社員
給与
【給与】 月収 3,000~6,000USD (額面) ・ 交渉可能 【福利厚生等】 インセンティブ 昇給・賞与あり 社宅提供などの福利厚生 ※現状のご待遇+居住地に基づき調整可
勤務地
ホーチミン・ベトナム南部、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬(関東)
職務内容
当社のメインビジネスを推進する中心メンバー(経営幹部候補)を募集しています。 ・担当アカウント・チームのP/L管理 ・プロジェクトキックオフからクローズまでのクライアントコミュニケーション ・5~10 名のアソシエイトを率いるチームマネジメント ・経営課題に係るコーポレートタスク(領域は追ってご相談)

掲載開始日:2024/06/17

KUROSAWA CONSULTING VIETNAM専門職(会計士・税理士・弁護士・コンサル) 正社員

東京とベトナムが舞台<開拓型 マネージャー> 会計税務・リーガル・資産税M&A
直接採用
職種
専門職(会計士・税理士・弁護士・コンサル)|広告・マーケティング|経営、役員、管理者、GD/GM、事業責任者
雇用形態
正社員
給与
給与: Gross月額 48万円から 月額 97万円まで   *開拓経験及び業務能力により決定   *新規売上獲得の分配として追加年払い可   *Managerクラスを想定。Directorクラスは別体系   *パートタイムのかたは要相談   *試用期間中の給与は85%(最大3ヶ月) 賞与: 1ヶ月分以上 Benefit: 海外保険・会社携帯支給・タクシー代を会社負担   *駐在に移行したら年1回以上の一時帰国を会社負担
勤務地
ハノイ・ベトナム北部、ホーチミン・ベトナム南部、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬(関東)
職務内容
仕事内容: 【東京事務所】 <公認会計士業務・税理士業務> 還付申告 資産税 相続まわり手続き 海外駐在員むけサービス 法人決算及び申告 【HCMC, HANOI】 <クロサワ コンサルティング ベトナム> 会計税務・リーガル・M&Aのコーディネイト担当  *リーガルには法務、債権回収、個人情報保護を含む。  *M&Aには事業閉鎖、不動産売却を含む。 ★当初は、東京事務所に在籍してベトナム出張をこなして、 徐々に、ベトナム駐在を視野に入れて頂く流れです。 募集背景: 税務顧客を開拓するにあたりベトナム出張の機会があります。日本とベトナムを舞台に活躍いただきます。 経験と能力に応じて、ベトナムは出張に留めて、顧客の日本本社等からの受注を中心にして事業開拓していただくキャリアパスをプランAとします。 それに対してプランBとして、ベトナム駐在を通してベトナムに身を置いて、顧客のベトナム子会社への接点を多くしてベトナム案件を中心にして事業開拓していただくキャリアパスがあります。 弊社の魅力: 日本人のお客様に加えて、台湾人や香港人のお客様も多く、中国語や英語にチャレンジすることもご希望により可能となる職場です。 また、弊社のベトナム拠点はベトナム進出コンサルや運営サポートを業としており、希望に応じてゆっくり又は徐々に、ベトナム駐在というキャリア選択もできます。

掲載開始日:2024/06/14

CareerLink Co.,Ltd.生産管理・品質管理・品質保証・工場長 正社員

アパレル技術指導員(品質安定・生産性向上)
ヘッドハンター・人材紹介会社
職種
生産管理・品質管理・品質保証・工場長
雇用形態
正社員
給与
【給与】応相談 <手当・福利厚生> 本社の規則に準じます。
勤務地
ベトナム、ホーチミン・ベトナム南部、日本、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬(関東)、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山(関西)、愛知/静岡/三重/岐阜(東海)、福岡/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄(九州)、北海道・東北・中四国・甲信越北陸(その他)、他アジア(タイ・バンコク/マレーシア)、海外
職務内容
同社はアジア圏に製造工場が複数あり、各工場へ技術指導員として、縫製指導、品質管理、製造管理を行っていただきます。 採用後は日本本社を拠点としミャンマーをメインに各製造工場へ3カ月程度の長期出張をして頂きます。 ベトナム/カンボジア/中国/インドネシアなど ※出張期間はホテルまたはサービスアパートメントに滞在して頂きます。

掲載開始日:2024/06/03

GLOBAL DOOR HUMAN SOLUTION CO., LTD.営業・セールス 正社員

アソシエイト【好待遇!リモート勤務可!】
ヘッドハンター・人材紹介会社
職種
営業・セールス|専門職(会計士・税理士・弁護士・コンサル)
雇用形態
正社員
給与
年収 5,000,000 円 - 7,000,000円 年間賞与(平均1-2ヵ月分)、インセンティブ(4半期に1回)込み 【全社員共通】 ・健康診断(年1回) ・フレックス制 ・リモート勤務* ・自己学習支援*  (年間上限20万円) ・服装・髪色・ネイル自由 ・社員紹介手当 【ベトナム勤務】 ・ビザ・就労許可証取得サポート ・入社時海外渡航費サポート ・現地医療保険加入 ・試用期間時は無料での社宅提供あり ・毎週金曜日に軽食提供
勤務地
ベトナム、ホーチミン・ベトナム南部、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬(関東)
職務内容
【事業内容】 ・ナレッジシェアリング事業 ・エキスパートマッチング 【業務内容】 エキスパートマッチング事業を行う部門にて勤務していただきます。 ・エキスパートのソーシング ・各エキスパートとの交渉 ・社内会議 ・その他アサインされた業務

掲載開始日:2024/05/21

GLOBAL DOOR HUMAN SOLUTION CO., LTD.ITエンジニア、SE、PM、IT営業 正社員

プロジェクトマネージャー【リモート勤務可!】
ヘッドハンター・人材紹介会社
職種
ITエンジニア、SE、PM、IT営業
雇用形態
正社員
給与
【給与】 3,000~4,000USD 【福利厚生】 ・賞与 ・社会保険 ・海外医療保険(ベトナム勤務の場合) ・有給休暇
勤務地
ホーチミン・ベトナム南部、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬(関東)
職務内容
プロジェクト全体の進捗管理や課題管理、品質管理、予算管理。クライアントとの窓口としてプロジェクトの状況報告や改善策の提案 ・担当プロジェクトに対する各リソースの調整 ・担当各案件の進捗、品質、採算性管理 ・配下の社員のモチベーション管理 ・配下の社員の人事評価 ・システム開発全般(クライアントとの調整、設計、開発、テスト、保守・運用までの全工程)

掲載開始日:2024/05/21

※会員のみに表示されます / 一般事務・アシスタント/秘書・コールセンター 契約社員

【フルリモート】採用代行スタッフ・秘書<駐在帯同・ベトナムでも応募可>
ヘッドハンター・人材紹介会社
職種
一般事務・アシスタント/秘書・コールセンター|人事総務・経理会計・法務
雇用形態
契約社員
給与
月給 250,000円 ~ 450,000円 (※想定年収 3,000,000円 ~ 5,400,000円) 給与は経験により応相談 ※試用期間は3ヶ月間となります。(条件面に変動はありません。) ◇社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ◇フルリモート勤務可 ◇服装自由 ※感染症対策として以下の取り組みを行っています ◇オンライン選考OK
勤務地
ハノイ・ベトナム北部、ホーチミン・ベトナム南部、ダナン・ベトナム中部、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬(関東)、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山(関西)、愛知/静岡/三重/岐阜(東海)、福岡/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄(九州)、北海道・東北・中四国・甲信越北陸(その他)、他アジア(タイ・バンコク/マレーシア)、海外
職務内容
事業拡大につき、採用業務やコーポレート業務をお手伝いしてくださる方を募集します! 採用業務ではハイクラスの求人も取り扱うため、会社・キャリアに興味関心のある方が望ましいです◎ ▼お仕事の内容 ・転職希望者のデータベースを検索、母集団リストアップ ・スカウトメール送信 ・応募者への連絡・面接日時の設定 ・その他採用業務のサポート ・各種秘書・コーポレート業務 ※ベトナムなど海外在住者(非居住者)でも応募可ですが、実際には現地で確定申告(納税)する必要がございます。  ベトナムの会計事務所の紹介は可能ですが、基本的にご自身の判断・責任のうえで対応頂きます。 ※「駐在妻でも働きたい」「今までの経験・能力を活かして活躍したい」という方におすすめなお仕事です。

掲載開始日:2024/05/08

※会員のみに表示されます / 機械系エンジニア(機械・電気・電子) 正社員

アルミダイカストエンジニア(本社採用:海外事業部)
ヘッドハンター・人材紹介会社
職種
機械系エンジニア(機械・電気・電子)|生産管理・品質管理・品質保証・工場長
雇用形態
正社員
給与
【給与】応相談 <手当> VISAや労働許可書関連、海外医療保険、住宅手当、帰国手当等、本社の規則に従った内容で支給致します。
勤務地
ホーチミン・ベトナム南部、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬(関東)、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山(関西)、愛知/静岡/三重/岐阜(東海)、福岡/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄(九州)、北海道・東北・中四国・甲信越北陸(その他)、他アジア(タイ・バンコク/マレーシア)、海外
職務内容
日本本社の海外事業部の人間として、ベトナム工場や中国工場、メキシコ工場といった各製造拠点にて数年単位で勤務頂き、 アルミダイキャストの工程における技術指導や工程立ち上げ、製造管理といった業務をエンジニアとして遂行頂きます。 もし、ダイキャスト金型の製造における設計や製造の知見をお持ちの人には、 今後、自社で金型製造を検討していくにあたり、推進業務を視野に入れ、ご勤務を頂きます。

掲載開始日:2024/05/02

※会員のみに表示されます / 営業・セールス 正社員

ベトナムを含むアジア拠点での顧客開拓&営業組織構築【日本採用・海外営業】
直接採用
職種
営業・セールス
雇用形態
正社員
給与
年収:800-1,600万円(固定残業45時間含む) 試用期間 あり(3か月) ◎福利厚生 - 通勤手当 - 社会保険完備 - PC貸与 - 営業交通費全額支給
勤務地
ベトナム、ハノイ・ベトナム北部、ホーチミン・ベトナム南部、ダナン・ベトナム中部、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬(関東)、他アジア(タイ・バンコク/マレーシア)、海外
職務内容
#仕事概要 ・製造業の図面管理/受発注SaaSプロダクトのセールス活動 #業務内容 ・海外拠点のセールス機能/営業組織の立ち上げ ・海外製造業の顧客開拓(製造業大手メーカーなど) ・チームの目標や指標(KGI・KPI)の設定、遂行 #海外出張 ・有 ・1か月のうち2週間ほど海外(東南アジアおよび東アジア)での営業活動を実施

掲載開始日:2024/04/28

株式会社Fact Base営業・セールス 正社員

【海外事業】ベトナム人営業アシスタント◆日本本社採用◆
直接採用
職種
営業・セールス|一般事務・アシスタント/秘書・コールセンター
雇用形態
正社員
給与
【給与】年収:420万円〜700万円 試用期間 あり(3か月) 〇制度・福利厚生 - 通勤手当 - 社会保険完備 - PC貸与 - 営業交通費全額支給 - 海外出張手当
勤務地
東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬(関東)
職務内容
海外営業(東南アジア及び東アジア)地域の営業サポート ・東南アジア(主にベトナム)での製品販売、通訳業務、資料作成など ・東南アジア(主にベトナム) 営業担当に帯同、訪問営業時の通訳業務 ・その他、現地言語での資料作成等の補助 #海外出張(ベトナム人の場合はベトナムへの出張が期待されています) - 有(1か月のうち約2週間) 候補者の志向、ご活躍次第では、アシスタント職だけでなくセールス職を担当いただくこともございます

掲載開始日:2024/04/26

Solver Partners Co.,Ltd.ITエンジニア、SE、PM、IT営業 正社員

【IT・PM】ベトナム出張有り・子会社管理(日本本社採用)日本語のみ可
ヘッドハンター・人材紹介会社
職種
ITエンジニア、SE、PM、IT営業|経営、役員、管理者、GD/GM、事業責任者
雇用形態
正社員
給与
年収 5,200,000 円 - 9,300,000円 (例)年収520万の場合⽉額333,000円(基本給258,000円+時間外⼿当45,000円+その他⼿当30,0 00円) ※時間外労働の有無に関わらず⽉20時間相当分の時間外⼿当を⽀給します ※試⽤期間(6ヵ⽉)。試用期間中の条件変更はありません ■昇給年1回(5⽉) ■賞与年2回(6⽉・12⽉) 【⼿当】 ・家族⼿当(3万/⽉:1⼈、5万/⽉:2⼈、6万/⽉:3⼈以上) ・残業⼿当 ・深夜⼿当 ・休⽇勤務⼿当 ・通勤⼿当 ・赴任⼿当 ・出張⼿当 【福利厚⽣】 ■家族⼿当(※アシスタントマネージャー、管理職は⽀給対象外) ■私服通勤 ■タイムリーシフト制度/マンスリーシフト制度 ■独自社内マイル制度 ■その他就労⽀援・⼦の看護休暇・ベビーシッター補助制度・バックアップ休暇・社内サークル・社内交流イベント ■福利厚⽣(詳細) ■交通費⽀給上限10万円/⽉ ■家族⼿当⼦1⼈3万円/⽉、2⼈ 5万円/⽉、3⼈以上 6万円/⽉を18歳まで⽀給※アシスタントマネージャー、管理職は⽀給対象外となります ■私服通勤 ■タイムリーシフト制度/マンスリーシフト制度働き⽅の柔軟性を促進するため、就業時間を前後1時間まで30分単位で⽇/⽉ごとに変更可例)8時-17時、8時半-17時半、9時半-18時半、10時-19時 ■社内独自マイル制度⼦育て期間中、⾃分に合った勤務時間・評価スタイルの選択が可能※⼊社1年後から使⽤可能 ■その他就労⽀援・⼦の看護休暇(1⼈につき5⽇間 ※有給とは別途)・ベビーシッター補助制度・バックアップ休暇・社内サークル(野球、フットサル、軽⾳、ガンプラ等)・社内交流イベント
勤務地
日本、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬(関東)
職務内容
自社製品におけるオフショア開発(ベトナム子会社)を活用した新機能追加、パフォーマンス向上、技術的改善や刷新などのWebアプリケーション開発。 【例】 1.ベトナム子会社に対する開発業務管理 ・日本の設計者が作成した仕様書/設計書の内容を理解し、円滑に理解できるように伝える。 ・委託した開発案件の進捗管理。 ・ソースコード/単体テスト項目書のレビュー、受入試験実施、品質確認。 2.ベトナム子会社に対するサポート ・質問/相談された事項の内容を理解し、分かりやすく理解できるように回答する。 ・判断しきれないケースでは、内容を整理して日本のエンジニアに相談して解決を図る。 ・ベトナム子会社の生産性/品質/開発稼働率/技術力向上のための改善活動。 3.ベトナム子会社への出張 現状把握やノウハウの共有、関係強化のためのオフショア開発現地への出張。 ※ベトナム側は日本人の代表者、現地のPM/PL/開発メンバーがいます ※2週間から1ヶ月程度、年に1-2回を想定 ※コロナ社会情勢が落ち着くまでは出張はありません 4.その他、人材育成や業務改善 ・将来的にはブリッジエンジニアの育成、指導を行っていく。 ・加えて、オフショア開発を改善するための提言を社内に対して行っていく。など ■開発環境 (下記、何れかでの組み合わせ) 利用言語:Java、JavaScript ミドルウェア:Apache、Tomcat フレームワーク・ライブラリ:Spring Boot、SAStruts、jQuery、React/Redux、Vue.js データベース:PostgreSQL IDE:eclipse、 IntelliJ コードレビュー:Pull Request ベース(GitLabのMergeRequest使用)でのコードレビュー 手法:アジャイル、ウォーターフォール バージョン管理システム:GitLab チケット管理システム:Redmine、Trello CI,テスト:GitLab CI、Jenkins、gradle、Selenium/Selenide その他ツール:Flyway、 Docker PC:ノートPC(Windows or Mac選択可能) ディスプレイ:ワイドディスプレイ2台支給 ■開発体制 5-10名程度でのチーム開発となり、殆どが正社員の内製開発です。 基本構成:管理職/マネジメント系リーダー/技術スペシャリスト系リーダー/開発メンバー ベトナム人エンジニア:日本側に日本語の話せるベトナム人エンジニアが複数名います。 日本人エンジニア:ベトナム側に複数名の通訳がおりベトナム語や英語での業務は不要。

掲載開始日:2024/04/22

CareerLink Co.,Ltd.ITエンジニア、SE、PM、IT営業 正社員

PM(プロジェクトマネージャー)(東京orハノイ勤務)
ヘッドハンター・人材紹介会社
職種
ITエンジニア、SE、PM、IT営業
雇用形態
正社員
給与
【給与】2,000ドル - 4,000ドル 【福利厚生】 交通費(タクシー代) ランチ手当、ビューティー手当(女性限定) 海外医療保険(予防接種含む) VISA、ワークパミット手続き 完全週休2日(土日祝休み) ベトナム語、又は英語学習
勤務地
ベトナム、ハノイ・ベトナム北部、日本、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬(関東)
職務内容
【多種多様なプロジェクト】 ■Ruby on RailsやLaravel(PHP)などのモダンなフレームワークを用いたWebサービスの開発。 ■Java(Struts, Play Framework, etc)やC#(.net framework)を用いた大規模基幹システムの開発。 ■グローバルマーケット向けのスマートフォンアプリケーション開発。 ■IoTや機械学習分野など、カッティングエッジな技術を適用したプロジェクトの推進。 【ツールの活用】 ■Redmine, JIRA, Backlogなどのプロジェクト管理ツールを活用した開発プロセス管理。 ■GitHubを活用したソースコードレビュー。例) 3名+リーダー1名のレビューでマージ可能。 ■自社開発のCI/CDツールを用いた継続的インテグレーション/デリバリ。 ■zoom.us, appear.inやChatworkを用いてグローバルチームでのコミュニケーション実施。 【スキルセットに応じたご活躍も可能です】 ■上流工程での業務コンサルテーション、それに基づいたシステムの基本設計。 ■プリセールスエンジニアとして、新規・既存案件のセールスに参画。 ■全社PMOでのプロジェクトを横断したオペレーション改善施策推進。 【この仕事で得られるもの】 ■エンジニアやWebディレクターからプロジェクトマネージャへ、日本の階層的な仕組みでは難しい、キャリアの飛び級を実現することが可能です。 例) 29歳:開発リーダークラスのC#エンジニア 入社1年で40名のシステム開発チームでPMとして活躍。 ■日々様々なサービスの構築を目指すクライアントがベトナムを訪れています。企画段階から数多くのサービスアイデアに触れながら、それを形にする経験を多く積むことができます。業務分析のフェーズからプロジェクトにコミットするシニアメンバーも在籍しています。 ■各拠点以外にも、ロシア・カザフスタン・ナイジェリアなど出身のメンバーも含むダイバーシティな組織のなかで、グローバルチームでのリーダーシップ・プロジェクトマネジメントスキルを育むことができます。 ■多くの優秀な日本語人材を抱えています。海外で生活しながら、日本語会話可能なBrSEや通訳者と共に、日本語を中心に日々の業務を推進していただけます。 ■もちろん、英語が出来ることでプロジェクト推進上のコミュニケーションパスを広げていただくことも可能です。

掲載開始日:2024/04/19

JOB HOUSEITエンジニア、SE、PM、IT営業 正社員

【JavaWebのアプリ開発】
ヘッドハンター・人材紹介会社
職種
ITエンジニア、SE、PM、IT営業|経営、役員、管理者、GD/GM、事業責任者|ITエンジニア、SE、PM、IT営業
雇用形態
正社員
給与
給与・報酬:相談可能 加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
勤務地
日本、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬(関東)
職務内容
JavaWebのアプリ開発 ・プロジェクトを進めている中で、お客さんのやり方を教えてもらえる。 ・お客さんと一緒に要件をHearingして、Offshoreメンバーと一緒に開発およびデリバリーをする。 使用言語:Java/SpringBoot

掲載開始日:2024/04/16

※会員のみに表示されます / 経営、役員、管理者、GD/GM、事業責任者 正社員

帰国者も歓迎【事業企画/営業企画】年収700万円/フレキシブルに働く
直接採用
職種
経営、役員、管理者、GD/GM、事業責任者|営業・セールス|広告・マーケティング
雇用形態
正社員
給与
想定年収:700万円程度スタートを予定(月収50万円以上) 雇用形態:正社員 勤務地:東京、愛知、札幌のいずれか(業務に慣れたらリモートワークも調整可) 勤務時間:裁量労働制 標準時間:9時~18時(一日:8時間) 休憩時間:60分 賞与:なし(年棒に含む) 休日:土日祝 試用期間:あり(3ヶ月) 社会保険:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
勤務地
東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬(関東)、愛知/静岡/三重/岐阜(東海)、北海道・東北・中四国・甲信越北陸(その他)
職務内容
〇仕事内容 日本国内で全国40店舗以上に展開しているバーチャルオフィス各店舗の売上向上および顧客満足度向上の施策を検討し、実行して頂きます。 例1)地銀や士業ネットワーク等と提携推進 例2)会員満足度をどう上げるか検討、実行 例3)新規出店の計画、実行 ※アジアからの帰国者も歓迎します。テレワーク、ワーケーションなども可能なため、フレキシブルな働き方が可能です。 (当社では今後の事業展開を鑑み、ベトナムを中心としたアジア視察なども行っておりますが、当面の間は日本国内での勤務となります)

掲載開始日:2024/04/14

ベトナム人ブリッジSE(東京で半年~1年間勤務後はハノイ/フエ/ダナンで働く)
ヘッドハンター・人材紹介会社
職種
ITエンジニア、SE、PM、IT営業
雇用形態
正社員
給与
経験と能力に応じて検討 【給与例】(20代後半の場合)27~30万円 〇その他、待遇/福利厚生 ・能力に応じた給与見直し、明確なキャリアパス ・年末年始ボーナス、勤続13ヶ月目ボーナス ・定期健康診断(年1回)、社会保険完備 ・社員旅行(年1回) ・年12日間の有給休暇、翌年に繰り越し可能、30日間の病欠休暇 ・会社規定に基づく慶弔休暇、産休制度 ・リモートワーク希望者向け制度有り ・社内研修: 日本語、英語、技術セミナー ・社内イベント有り(社員旅行、懇親会、ハロウィン、クリスマス、ファミリーデーなど) ・活気ある職場環境、最新技術への習得、手厚いサポート体制
勤務地
ハノイ・ベトナム北部、ダナン・ベトナム中部、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬(関東)
職務内容
•日本人顧客とベトナムのプロジェクトチーム間の橋渡し役 •日本人顧客との直接やり取り: コミュニケーション、交渉、ソフトウェアプロジェクトの要件の擦り合わせ、分析、ベトナム人の開発チームへの伝達 •プロジェクト進捗管理、顧客とディレクターとの連携によるプロジェクト管理 •その他、プロジェクトマネージャーとしてスケジュール調整、進捗管理、チーム管理など

掲載開始日:2024/04/01

※会員のみに表示されます / 経営、役員、管理者、GD/GM、事業責任者 正社員

Account Manager
ヘッドハンター・人材紹介会社
職種
経営、役員、管理者、GD/GM、事業責任者|営業・セールス
雇用形態
正社員
給与
予定年収:800万円 ~ 1500万円。 通勤手当、社会保険、厚生年金保険、介護保険、雇用保険、労災保険。 慶弔休暇、出産休暇。 スキル向上の機会の創出。 社内旅行、社員総会。 獲得案件連動のインセンティブ制度:あり。
勤務地
東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬(関東)
職務内容
・既存のお客様との信頼関係を築き、長期的なパートナーシップを確立する。 ・新規顧客の開拓とビジネス拡大に取り組む。 ・お客様のニーズを理解し、適切なソリューションを提案する。 ・プロジェクトの進捗を管理し、顧客満足度を維持・向上させる。 ・売上目標の達成を追求する。 ・ベトナムチームと協力し、プロジェクトの成功に貢献する。 【期待される成果】 ・お客様からの信頼を築き、維持する。 ・新規ビジネス機会を発見・創出し、拡大する。 ・プロジェクトの成功を確保し、売上目標を達成する。 ・チームと協力して成果を最大化する。

掲載開始日:2024/03/12

CareerLink Co.,Ltd.人事総務・経理会計・法務 正社員

管理部担当(IT企業)
ヘッドハンター・人材紹介会社
職種
人事総務・経理会計・法務
雇用形態
正社員
給与
【給与】1,800ドル - 2,500ドル 【福利厚生】 ・労働許可証取得 ・有給休暇法定通り  ※その他相談
勤務地
ベトナム、ハノイ・ベトナム北部、ホーチミン・ベトナム南部、日本、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬(関東)、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山(関西)、愛知/静岡/三重/岐阜(東海)、福岡/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄(九州)、北海道・東北・中四国・甲信越北陸(その他)
職務内容
管理部門にて経理等業務と人事活動を行っていただきます。 オフィスはハノイにありますが、日本などからでもテレワークでの業務か可能です。

掲載開始日:2024/01/31

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