【日系/大手電子機器メーカー】経理・人事総務管理責任者（駐在採用）
ヘッドハンター・人材紹介会社
人事総務・経理会計・法務
【求人概要】
日系大手電子電機メーカーにて経理・人事総務管理責任者を募集します。
【業務内容】
①経理業務
・予算管理：予算策定、経費予算、予実管理、年度事業計画作成
・管理会計：業績報告（見込・実績を日次、週次、月次で報告）
・財務関係：資金繰り、金融機関応対、固定資産管理、国税監査含む外部及び内部監査対応。
②総務人事業務
・毎年の賞与・昇給率立案、本社への稟議発行、最低賃金見直し、労務管理(職場環境・勤怠や福利厚生)など。
・労災・事故・労務問題のリスク管理、緊急事態対応など。
・場内設備営繕、法的メンテナンスの年間実施計画管理、費用管理、稟議発行など。
③経理・人事総務の部門方針作成、展開、実績進捗管理。部門全員の労務管理、人事評価など。
【求人/会社の魅力】
・弊社の業務はスピード感を持って取り組む必要があり、業務改善や強化をしていくにあたり多くの提案が必要です。
・やる気があれば裁量権はどんどん与える環境なため、機動力と提案力がある方がご活躍いただけます。
募集内容
| 会社名 | ※会員のみに表示されます |
|---|---|
| 職種 | 人事総務・経理会計・法務 |
| 業種 | 製造・メーカー |
| 勤務地 | ホーチミン・ベトナム南部 |
| 勤務時間 | 7:30 ~ 17:00 |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 想定年収 | US・ドル（USD） 3.5万USD ~ 5.5万USD |
| 給与についての説明 |
【給与】 3,000 USD ~ 4,000 USD 【福利厚生】 ・昇給昇格制度 (年一度) ・社会保険、健康保険 ・テトボーナス (年間業績よって変動あり) ・退職金制度（ベトナム労働法に従う） ・通勤社用車あり ・有給休暇制度（年間12日間） ・夏季休暇制度 <手当> ・勤続年数手当 ・責任者手当 ・管理職手当 ・語学手当 ・家賃手当 ・通勤手当 ・皆勤手当 |
| 採用企業の説明 | ※会員のみに表示されます |
応募情報
| 応募条件 | 【必須条件】 ・四年制大学卒業の方 ・人事、総務、経理関連の業務経験が5年以上ある方 ・マネジメント経験のある方 ・英語が日常会話レベルで話せる方 【歓迎条件】 ・ベトナム在住の方 ・海外駐在経験がある方 |
|---|---|
| 英語のレベル | 日常会話レベル |
| 日本語のレベル | 母国語 |
| 一次面接の種類 | 通常面接 |
| 休日についての説明 | ・土曜 日(月2回休み) ・日曜日 ・祝日 夏季休暇 ※会社が定めたカレンダーに基づく |
| 通勤・アクセス | 通勤社用車あり |
- 会員のみ応募できます
企業情報
| 会社名（英語） | ※会員のみに表示されます |
|---|---|
| 会社名（日本語orベトナム語） | ※会員のみに表示されます |
| 住所 | ※会員のみに表示されます |
| 代表者名 | ※会員のみに表示されます |
| 設立年月 | ※会員のみに表示されます |
| 従業員数 | ※会員のみに表示されます |
| 業種 | 人材・HR |
| 資本金 | ※会員のみに表示されます |
| 事業内容 | ※会員のみに表示されます |
| 会社ショートアピール | ※会員のみに表示されます |
- 会員のみ応募できます
