【外資系/不動産】営業マネージャー（北部地域勤務）
ヘッドハンター・人材紹介会社
営業・セールス
広告・マーケティング
【求人概要】
外資系企業にて、営業スタッフを募集しています。
【業務内容】
1. 営業チームを管理し、売上目標を達成する
2. 単独での営業活動
- 製品のプレゼンテーション、プロモーション、販売
- 潜在顧客のフォローアップ
3. アフターセールス活動における政府関連業務
- 顧客の投資許可に関する法的手続きの実施
- 政府関係者との関係構築・維持
4. 担当部署のスタッフの指導およびパフォーマンスのモニタリング
5. プロジェクトの売上報告書を作成・更新し、四半期ごとに上司に提出する
6. 営業ツール（プレゼンテーションファイル、パンフレット等）の作成と管理
7. 法務部門と協力し、標準契約書の更新・改訂を行う
8. セクション内の予算を含む販売計画の策定
9. KPIを設定し、セクションのスタッフのパフォーマンスを評価する
10. マーケティングおよびRMセクションチームへのPRおよびCSR活動のサポート
11. 四半期報告書を部長に提出
12. その他、部門長より指示された業務
【会社/求人の魅力】
・親会社は工業団地開発のリーディングカンパニーで、ベトナムで20年以上の実績がある会社
・ドンナイ省で一番の日系企業の社数を誇る工業団地での営業
・住居は会社で準備もしくは手当支給有
募集内容
| 会社名 | ※会員のみに表示されます |
|---|---|
| 職種 | 営業・セールス｜広告・マーケティング |
| 業種 | 不動産 |
| 勤務地 | ハノイ・ベトナム北部、ホーチミン・ベトナム南部、ダナン・ベトナム中部 |
| 勤務時間 |
【平日】 8:00 ~ 16:30 |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 想定年収 | US・ドル（USD） 3.5万USD ~ 5.5万USD |
| 給与についての説明 |
【給与】3,000 USD ~ 4,000 USD 【福利厚生】 ・有給（12日/年） ・賞与（年1回） ・昇給（年1回） ・ビザサポート完備 ・KPI達成コミッション ・研修制度完備 ・健康診断（年1回） ・民間医療保険加入 |
| 採用企業の説明 | ※会員のみに表示されます |
応募情報
| 応募条件 | 【必須条件】 ・4年制大学卒業の方 ・日本語：ネイティブ ・英語：ビジネスレベル（社内コミュニケーション及びクライアントとのやり取り） ・最低7年以上のマーケティングおよび営業経験をお持ちの方 ・B2Bの営業経験がある方（日系、中華系、台湾系、韓国系） 【歓迎条件】 ・韓国語もしくは中国語が話せる方 |
|---|---|
| 英語のレベル | 会議に参加できるレベル |
| その他言語 | 韓国語 |
| その他言語のレベル | 日常会話レベル |
| 一次面接の種類 | 通常面接 |
| 休日についての説明 | ・日曜日 ・祝日 ・土曜日は、本人の業務、緊急の業務、会社の行事、研修等がなければ在宅勤務可能 |
| 通勤・アクセス | |
- 会員のみ応募できます
企業情報
| 会社名（英語） | ※会員のみに表示されます |
|---|---|
| 会社名（日本語orベトナム語） | ※会員のみに表示されます |
| 住所 | ※会員のみに表示されます |
| 代表者名 | ※会員のみに表示されます |
| 設立年月 | ※会員のみに表示されます |
| 従業員数 | ※会員のみに表示されます |
| 業種 | 人材・HR |
| 資本金 | ※会員のみに表示されます |
| 事業内容 | ※会員のみに表示されます |
| 会社ショートアピール | ※会員のみに表示されます |
- 会員のみ応募できます
