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【インドネシア支社長候補】日本語学校の運営・人材紹介マネージャー(成長企業)

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ヘッドハンター・人材紹介会社

経営、役員、管理者、GD/GM、事業責任者
医師・日本語教師・講師インストラクター

【具体的な業務内容】
① 初期段階でお任せする業務

・日本語学校の設立準備
・学校全体のマネジメント(採用、教育、運営)
・日本本社との連携調整
・他団体との交渉・協力体制の構築
・日本語教育カリキュラムの策定
・生徒への仕事紹介
・日本語指導

② 将来的に期待される役割
・当社の事業成長をリードする中心的存在として活動
・外国人向け住宅支援やメディア事業など、新たな事業展開の企画と実行
・外国人の方の一生に寄り添うサービスを提供する"外国人版リクルート"を目指す事業展開の中核担当
・SO(ストックオプション)や役員登用の可能性あり

【募集背景】
日本で多くの特定技能インドネシア人の紹介を手掛けており、さらなる優秀な人材確保と育成を目指して、
インドネシア・バンドンに日本語学校を設立します。
学校では、ネイティブ日本語教師による教育を基盤に、以下のような「人間教育」を行います。

■日本語教育
■職業教育・キャリア教育
■ファイナンス教育
■アニメを活用した道徳教育
インドネシアの若者たちに新たな就業機会を提供し、日本での成功体験を実現するため、長期的な視点で未来を支える教育を実施します。
この理念に共感し、共に「Japanese Dream」を創り上げる仲間を募集しています。

【インドネシア支社長候補】日本語学校の運営・人材紹介マネージャー(成長企業)

募集内容

会社名 ※会員のみに表示されます
職種 経営、役員、管理者、GD/GM、事業責任者|医師・日本語教師・講師インストラクター
業種 人材紹介・人材派遣・HR
教育
勤務地 他アジア(タイ・バンコク/マレーシア)、海外
勤務時間 〈補足情報〉
08:00~17:00
実働時間:8時間/日

オフィスには日本人のみならず多くの外国人の方がいます。
社内では、日本語以外の言語が飛び交う場面も。
雇用・契約形態 正社員
想定年収 日本・円   500万円 ~ 1200万円
給与についての説明 〈給与〉想定年収:500万円~1,000万円
月給:40万円~90万円

〈年収例〉
4,000,000円 / 入社1年目・メンバー
6,000,000円 / 入社3年目・マネージャー
12,000,000円 / 入社6年目・役員

〈補足情報〉
月給 400,000円 ~ 900,000円 (※想定年収 5,000,000円 ~ 10,000,000円)
・賞与あり:内定数・求人票獲得数・離職数などの定量面に基づく成果報酬制
(必須目標・標準目標・努力目標の3段階で目標達成率を計測 / 年間数万円~70万円ほど)
・表彰制度あり:毎月MVPへ1.5万円賞与(定量評価に加えて組織貢献やお客様への貢献意識などの定性面で計測)
・ストックオプション付与可能性あり(正社員のみ/入社後半年後ジャッジ)
・自動車運転免許を取得した場合、免許手当として月給+1.2万円とさせて頂きます。

※給与は見込み残業30時間込みの金額(54,300円~99,400円を含む)です。超過分は全額支給します。
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