【OSAKA】NHÂN VIÊN VẬN HÀNH/LỄ TÂN KHÁCH SẠN <JLPT N2+>
販売・サービス系（店長・店舗管理含む）
Bạn sẽ đảm nhận công việc vận hành tại nhiều khách sạn khác nhau ở thành phố Osaka (dành cho khách du lịch, khách sạn liên kết y tế, khách sạn căn hộ dịch vụ, v.v.).
[Chi tiết công việc]
・Hỗ trợ thủ tục Check-in / Check-out.
・Chăm sóc khách hàng, giải đáp thắc mắc.
・Quản lý đặt phòng.
・Quản lý nhân sự (Quản lý, đào tạo, sắp xếp ca làm việc).
・Xây dựng và quản lý quy trình vận hành tại hiện trường / Các công việc vận hành nhằm nâng cao chất lượng phục vụ.
・Đề xuất các gói lưu trú, phân tích đối thủ cạnh tranh và khảo sát thị trường để thu hút khách hàng.
[Đặc điểm của từng khách sạn]
・Khách sạn khu vực Shinsaibashi: Vị trí đắc địa, cách ga 5 phút đi bộ. Phục vụ khách công tác, gia đình, cặp đôi và khách du lịch nước ngoài.
・Khách sạn liên kết y tế: Phục vụ chủ yếu bệnh nhân đến điều trị tại trung tâm ung bướu. Cung cấp không gian thư giãn, yên tĩnh cho những người khó khăn
trong việc đi lại từ xa và cần lưu trú trung - dài hạn.
・Khách sạn khu vực Sakaisuji-Hommachi: Khách sạn căn hộ dịch vụ với ý tưởng "Lưu trú như đang sống ở nhà". Phục vụ khách hàng có nhu cầu lưu trú dài hạn.
・Khách sạn khu vực Shitennoji: Khách sạn căn hộ dịch vụ, giao thông thuận tiện đến các khu vực trung tâm như Namba và Umeda. Phục vụ chủ yếu khách du lịch nước ngoài.
[Chế độ đào tạo]
・Đào tạo OJT: Khoảng 2 đến 6 tháng sau khi gia nhập. Bắt đầu từ việc tìm hiểu cơ sở vật chất, học cách check-in và dần làm quen với công việc.
Sẽ có tiền bối hướng dẫn 1 kèm 1, tạo môi trường dễ dàng đặt câu hỏi khi không hiểu.
・Đào tạo tại trụ sở chính: Tổ chức trong vòng 6 tháng đầu. Tham gia buổi giới thiệu về công ty và các chế độ. Sau khoảng nửa năm, sẽ có các buổi đào tạo tập trung
về định hướng nghề nghiệp và các buổi giao lưu gắn kết.
・Khác: Phỏng vấn định kỳ 1 lần/tháng. Công ty luôn nắm bắt tình hình của từng nhân viên, tạo môi trường cởi mở để bạn dễ dàng chia sẻ những khó khăn hay tâm tư hàng ngày.
[Lộ trình thăng tiến]
Trong tương lai, bạn có thể thử sức với các công việc lên kế hoạch xúc tiến và chiến lược bán hàng. Có nhiều cơ hội phát triển, thậm chí có nhân viên
thăng chức lên Trưởng nhóm (Shunin) chỉ sau 1 năm. Ngoài ra, công ty có chế độ luân chuyển nội bộ (FA), cho phép thử sức ở các
募集内容
| 会社名 | ※会員のみに表示されます |
|---|---|
| 職種 | 販売・サービス系（店長・店舗管理含む） |
| 業種 | 観光・旅行・ホテル |
| 勤務地 | 大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西） |
| 勤務時間 | Làm việc theo ca từ 08:00 đến 22:00. |
| 雇用・契約形態 | 契約社員 |
| 想定年収 | 日本・円 250万円 ~ 400万円 |
| 給与についての説明 |
【Lương thưởng】 Thu nhập hàng năm: 2.500.000 yên - 3.500.000 yên. 【Phúc lợi】 Hỗ trợ chi phí đi lại, Khám sức khỏe định kỳ, Phụ cấp gia đình, Phụ cấp chức vụ, Đóng đầy đủ bảo hiểm xã hội, Chế độ hỗ trợ lấy chứng chỉ, Phụ cấp chứng chỉ, Chế độ tiền trợ cấp thôi việc. |
| 採用企業の説明 | ※会員のみに表示されます |
応募情報
| 応募条件 | ◎ Điều kiện bắt buộc: ・Có chứng chỉ năng lực tiếng Nhật (JLPT) từ N2 trở lên VÀ có khả năng giao tiếp tiếng Nhật từ mức độ thương mại trở lên. ・Có tư cách lưu trú hợp lệ để làm việc tại Nhật Bản (Kỹ sư/Trí thức/Nghiệp vụ quốc tế, Vĩnh trú, Định cư, Vợ/chồng người Nhật, Vợ/chồng người định cư). 〇 Điều kiện ưu tiên: ・Hoan nghênh những bạn đã có kinh nghiệm làm công việc tiếp khách/dịch vụ. ☆ Chân dung ứng viên tìm kiếm: ・Những người muốn rèn luyện kỹ năng tiếp khách và kỹ năng giao tiếp. ・Những người muốn phát huy khả năng ngoại ngữ như tiếng Anh. |
|---|---|
| 日本語のレベル | 会議に参加できるレベル |
| ベトナム語のレベル | 母国語 |
| 一次面接の種類 | 通常面接 |
| 休日についての説明 | [Số ngày nghỉ hàng năm] Hơn 120 ngày. [Ngày nghỉ / Kỳ nghỉ] ・Nghỉ 10 - 11 ngày/tháng (Theo ca). ・Nghỉ phép năm (Tỷ lệ nghỉ phép cao, có nhân viên tháng nào cũng dùng 1 ngày phép). ・Nghỉ thai sản (Đã có nhân viên sử dụng và quay lại làm việc). ・Nghỉ hiếu hỉ. |
| 通勤・アクセス | Thành phố Osaka, Phủ Osaka (Tại các khách sạn thuộc quận Tennoji, quận Chuo, v.v.) |
- 会員のみ応募できます
企業情報
| 会社名（英語） | ※会員のみに表示されます |
|---|---|
| 会社名（日本語orベトナム語） | ※会員のみに表示されます |
| 住所 | ※会員のみに表示されます |
| 代表者名 | ※会員のみに表示されます |
| 設立年月 | ※会員のみに表示されます |
| 従業員数 | ※会員のみに表示されます |
| 業種 | 人材・HR |
| 資本金 | ※会員のみに表示されます |
| 事業内容 | ※会員のみに表示されます |
| 会社ショートアピール | ※会員のみに表示されます |
- 会員のみ応募できます
