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【駐在案件/ベトナム】生産工場の管理◆ユニクロ/GU取引◆業績好調◎サポート体制

直接採用

生産管理・品質管理・品質保証・工場長
掲載開始日:2026/06/24

  • 語学不問(日本語のみで働ける)
  • 海外勤務経験者歓迎
  • 駐在・本社採用のお仕事
  • 住宅補助(家賃手当)有り
  • 業界未経験可

■業務概要:
国内アパレルOEM企業である同社のベトナム拠点(新工場・既存工場)にて、工場全体の品質管理・生産管理・技術指導を担う駐在ポジションです。
FR(ファーストリテイリング)案件の比率が高く、品質水準の高度化が求められる重要役割です。

■ 具体的な業務内容
◆品質管理
不良率改善(FR基準対応)
検品基準の運用・品質監査
仕様書・サンプル確認・改善指示
最終監査対応
※300枚検品で2枚不良でNG → 出荷不可
※ユニクロ水準は1枚も許容されないため、品質管理が非常に重要です
◆生産管理
納期管理・進捗管理
生産ラインの調整・進捗モニタリング
協力工場との折衝・調整業務
◆工程/工場マネジメント
現地スタッフの管理・評価
工場運営における課題把握と改善
日本側営業(部長)との連携・報告
◆技術指導(縫製・工程改善)
縫製仕様の確認・指導
歩留まり改善、作業効率向上のための工程改善
◆コスト管理
原価・工賃の管理
生産性向上によるコスト最適化

■生産アイテム
アウター、ボトム、シャツがメインとなります。

■管理対象工場
既存工場:ハイフォン(1,500名規模/16ライン)
新工場:クイニョン(3,000名規模/30ライン/2026年6月稼働予定)
※日本人駐在者:2名(うち1名が今回の欠員補充)

【駐在案件/ベトナム】生産工場の管理◆ユニクロ/GU取引◆業績好調◎サポート体制

募集内容

会社名 株式会社 HGQ
職種 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
業種 製造・メーカー
勤務地 ベトナム、ハノイ・ベトナム北部、ホーチミン・ベトナム南部、ダナン・ベトナム中部
勤務時間 7:30~16:00 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
※時間外労働有無:有(遅くても残業は18時程度までとなります)
雇用・契約形態 正社員
想定年収 日本・円(JPY)   500万円 ~ 700万円
給与についての説明 <予定年収>
550万円~650万円
<月給>
392,800円~464,200円(一律手当を含む)
※基本給:317,900円~375,700円
※固定残業手当/月:74,900円~88,500円(固定残業時間30時間0分/月分。超過した時間外労働の残業手当は追加支給)
※前職のご経験やご年収によって決定致します。

【駐在条件】
駐在地:ハイホン or クイニョン
住居:工場内の寮(新工場は非常にきれい)
※工場外に住む場合の家賃補助:会社負担3割
通勤:工場隣接の寮のため徒歩
一時帰国:年3~4回(VISA更新タイミング)
語学:不問(勉強意欲があれば可)
※工場内に英語・中国語・ベトナム語の話者が多数在籍

<待遇・福利厚生>
・賞与年2回(4月/12月)
・昇給有
・通勤手当
・社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
・住居:工場内の寮(新工場は非常にきれい)※工場外に住む場合の家賃補助:会社負担3割
・一時帰国:年3~4回(VISA更新タイミング)
・特別休暇あり(中国の旧正月等)
・教育制度:OJT
採用企業の説明 中国上海で生産工場を運営するUPグループの日本支社(株式会社HGQ)。国内SPA向けの事業をスタートしてから取引量は拡大を続けており、現在では大手国内SPA企業の主要取引先上位にランクインするほどに成長しています。
今回はベトナムに新工場を設立中(2026年6月稼働予定)であり、業績好調による欠員補充および体制強化を目的とした募集となります。

社員構成:日本支社19名(平均年齢37歳)、UPグループ全体100名。管理対象の既存工場は1,500名規模、新工場は3,000名規模。日本人駐在者は2名。
└働く職場環境:ベトナム工場。工場内には英語・中国語・ベトナム語の話者が多数在籍しています。屋内全面禁煙。

担当者からのメッセージ

異業種からの転職やアパレル業界未経験でも挑戦可能です。
品質管理・生産管理の経験、もしくは海外勤務経験のいずれかがあれば応募できるため、語学力不問で海外駐在のキャリアを築きたい方、グローバルな環境で工場マネジメントに挑戦したい意欲的な方に非常におすすめの求人です。

応募情報

企業情報

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