現地社長（メーカー）
ヘッドハンター・人材紹介会社
経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者
掲載開始日：2025/06/19
1. 経営戦略の⽴案と実⾏
・本社（⽇本）との連携のもと、ベトナム拠点の短期・中⻑期の経営戦略を策定。
2. ⽣産管理・品質管理の統括
3. 財務・予算管理
4. ⼈材マネジメント
5. 本社・ステークホルダーとの調整
6. 法令遵守とリスクマネジメント
【本ポジションに期待されていること】
組織体制や制度にまだまだ⼿が付けられていません。
製品の品質を担保しつつ、さらなる企業発展のために組織体制整備や⼈材育成を進めてほしいと考えています。
募集内容
| 会社名 | PERSOLKELLY VIETNAM COMPANY LIMITED |
|---|---|
| 職種 | 経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者 |
| 業種 | 製造・メーカー |
| 勤務地 | ホーチミン・ベトナム南部 |
| 勤務時間 | 要確認 |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 想定年収 | 能力と経験に基づく |
| 給与についての説明 |
必須要件： 経験： ・会社の組織作りを⼀からしたことがある⽅ ・社⻑もしくは経営幹部クラス ⇒上記2点より経営クラスの経験が3年以上必要です。 ・海外での就業経験があり、他国籍の⽅とのコミュニケーションが抵抗ない⽅ 英語：日常会話レベル 学歴：大卒以上 |
| 採用企業の説明 |
応募情報
| 応募条件 | 1. 経営戦略の⽴案と実⾏ ・本社（⽇本）との連携のもと、ベトナム拠点の短期・中⻑期の経営戦略を策定。 2. ⽣産管理・品質管理の統括 3. 財務・予算管理 4. ⼈材マネジメント 5. 本社・ステークホルダーとの調整 6. 法令遵守とリスクマネジメント 【本ポジションに期待されていること】 組織体制や制度にまだまだ⼿が付けられていません。 製品の品質を担保しつつ、さらなる企業発展のために組織体制整備や⼈材育成を進めてほしいと考えています。 |
|---|---|
| 一次面接の種類 | 通常面接 |
| 休日についての説明 | 要確認 |
| 通勤・アクセス | |
企業情報
| 会社名（英語） |
PERSOLKELLY VIETNAM COMPANY LIMITED |
|---|---|
| 会社名（日本語orベトナム語） | |
| 住所 | 【Ho Chi Minh】 18th Floor, SONATUS, 15 Le Thanh Ton Street, Ben Nghe Ward, District 1, Ho Chi Minh City 【Hanoi】 10th Floor, Lotte Center Hanoi, 54 Lieu Giai Street, Ba Dinh District,Hanoi |
| 代表者名 | 石川堅登 |
| 設立年月 | 2016年01月 |
| 従業員数 | 200 |
| 業種 | 人材・HR |
| 資本金 | |
| 事業内容 | 投資管理コンサル、ビジネスコンサル、企業管理コンサル、IT情報管理システム開発、人材情報コンサル、人材推薦、人材雇用、労務輸出（労務派遣）など |
| 会社ショートアピール | PERSOLKELLY VIETNAMは、2012年の設立以来、ホーチミンとハノイにおける幅広い企業ネットワークを築き上げてきました。経験豊富なコンサルタントが、あなたのキャリアアップを全面的にサポート。日本人スタッフ常駐による安心のサポート体制で、就業後も安心です。ベトナムでの新しいキャリアの一歩を、私たちと共に踏み出しましょう。あなたの夢の実現を、PERSOLKELLY VIETNAMが全力で支援します。 許可番号 ＝ 7020-86504 |
