【SAITAMA/REMOTE】KỸ SƯ PHÁT TRIỂN HỆ THỐNG <JLPT N2 TRỞ LÊN>
ヘッドハンター・人材紹介会社
ITエンジニア、SE、PM、IT営業
Bạn sẽ đảm nhận các dự án đa dạng cho các khách hàng lớn thuộc nhiều lĩnh vực như Sản xuất, Vận tải, Y tế, Điện, Gas...
・Phát triển hệ thống quản lý thông tin khách hàng, quản lý bán hàng, quản lý sản xuất cho các tập đoàn lớn.
・Thiết kế, phát triển và bảo trì các trang Web (BtoB/BtoC): Từ giai đoạn đề xuất giải pháp đến vận hành.
・Thiết kế và phát triển phần mềm nghiệp vụ.
・Ngôn ngữ sử dụng: Java, C, C++, VB, .NET (VB, C#)... không giới hạn ngôn ngữ.
・Môi trường phát triển: Java, .NET, Oracle, SQLserver...
・Phạm vi công việc: Có nhiều dự án ở công đoạn thượng nguồn (Upstream), bạn có thể tham gia từ khâu thương lượng với khách hàng, xác định yêu cầu (Requirements Definition) đến thiết kế cơ bản.
募集内容
| 会社名 | ※会員のみに表示されます |
|---|---|
| 職種 | ITエンジニア、SE、PM、IT営業 |
| 業種 | IT・インターネット・WEB |
| 勤務地 | 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東） |
| 勤務時間 | 9:00 – 18:00 (Nghỉ giải lao 60 phút). |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 想定年収 | 日本・円 500万円 ~ 800万円 |
| 給与についての説明 |
【Lương thưởng】 ・Thu nhập dự kiến: 500~800 man/năm (Tùy theo kinh nghiệm). ・Lương tháng: Từ 250.000 Yên trở lên. Ví dụ thực tế: Manager (40 tuổi): 8.000.000 Yên/năm. Leader (34 tuổi): 6.000.000 Yên/năm. Sub-leader (26 tuổi): 5.000.000 Yên/năm. ・Thưởng: 2 lần/năm (Tổng cộng khoảng 4 tháng lương) + Thưởng quyết toán (tùy tình hình kinh doanh). 【Phúc lợi】 Các loại phụ cấp: ・Phụ cấp đi lại (tối đa 150.000 Yên/tháng). ・Phụ cấp tăng ca (chi trả đầy đủ theo đơn vị từng phút). ・Phụ cấp chức vụ, phụ cấp biệt phái. ・Phụ cấp làm việc từ xa (250 Yên/ngày). Phúc lợi: ・Hỗ trợ nhà ở/Ký túc xá (cho cả gia đình hoặc độc thân). ・Hỗ trợ chi phí chuyển nhà, chi phí về thăm quê. ・Chế độ tiền thôi việc (DC - lương hưu xác định). ・Hệ thống khen thưởng lấy chứng chỉ, hỗ trợ mua sách kỹ thuật. |
| 採用企業の説明 | ※会員のみに表示されます |
応募情報
| 応募条件 | ◎ 必須条件 (Bắt buộc): ・Có kinh nghiệm phát triển hệ thống hoặc ứng dụng (Không giới hạn ngôn ngữ: Java, C, C++, VB, .NET...). ・Trình độ tiếng Nhật từ N2 trở lên. 〇 歓迎条件 (Ưu tiên): ・Có kinh nghiệm Quản lý dự án (PM) hoặc Leader (PL) từ 1 năm trở lên. ・Kinh nghiệm phát triển Web bằng Java, C#, ASP.NET trên 1 năm. ・Kinh nghiệm về SQL Server hoặc Oracle. ・Kinh nghiệm làm việc với Cloud (đặc biệt là Microsoft Azure). ・Kinh nghiệm về HTML5, jQuery, ASP.NET MVC. ☆ 求める人物像 (Hình mẫu mong muốn): ・Người muốn làm việc trong một tổ chức có tốc độ phát triển nhanh. ・Người có khả năng nắm bắt yêu cầu khách hàng và đưa ra đề xuất hiệu quả. ・Người có trách nhiệm và muốn thử sức ở các vị trí quản lý. |
|---|---|
| 日本語のレベル | 会議に参加できるレベル |
| ベトナム語のレベル | 母国語 |
| 一次面接の種類 | 通常面接 |
| 休日についての説明 | ・Ngày nghỉ: Nghỉ 2 ngày/tuần (Thứ 7, Chủ nhật, Ngày lễ). ・Nghỉ lễ đặc biệt: Nghỉ Tết dương lịch, nghỉ phép có lương (10 ngày sau nửa năm), nghỉ thai sản/nuôi con, nghỉ chăm sóc người thân. ・Tổng số ngày nghỉ năm: 123 ngày. |
| 通勤・アクセス | ・Địa điểm làm việc : Omiya, Saitama. |
- 会員のみ応募できます
企業情報
| 会社名（英語） | ※会員のみに表示されます |
|---|---|
| 会社名（日本語orベトナム語） | ※会員のみに表示されます |
| 住所 | ※会員のみに表示されます |
| 代表者名 | ※会員のみに表示されます |
| 設立年月 | ※会員のみに表示されます |
| 従業員数 | ※会員のみに表示されます |
| 業種 | 人材・HR |
| 資本金 | ※会員のみに表示されます |
| 事業内容 | ※会員のみに表示されます |
| 会社ショートアピール | ※会員のみに表示されます |
- 会員のみ応募できます
