【マレーシア】 新法人立ち上げ・会員制フィットネスクラブの新規事業責任者（マネージャー）
ヘッドハンター・人材紹介会社
販売・サービス系（店長・店舗管理含む）
経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者
掲載開始日：2026/07/03
- 英語を活かせる
- 幹部登用・キャリアアップ可
- 女性が活躍
- 男性が活躍
- 海外勤務経験者歓迎
- 土日完全休み
国内トップクラスのシェアを誇る、日本の大手電設資材メーカーが2026年にクアラルンプールへ新設した現地法人にて、新規事業である会員制フィットネスクラブの立ち上げから開業後の運営・マネジメントまでを一貫してリードしていただきます。
物件契約、内装業者の選定、現地スタッフの採用、開業準備、許認可対応、マーケティング企画など、ゼロから一つ一つを形にする「0→1」の立ち上げを担うポジションです。日本本社の強固なバックアップを受けながら、現地法人のマネージャーとして大きな裁量を持って事業を創り上げていく、非常にやりがいの大きな環境です。
具体的には以下となります。
会員制フィットネスクラブの立ち上げから運営までを一貫してリードしていただきます。
＜開業準備＞
・フィットネスクラブ物件の選定/契約交渉
・内装業者の選定/工事管理
・現地スタッフの採用
・開業に必要な許認可/各種手続き
・会員規約/運営マニュアルの策定
・会員募集のためのマーケティング/販促計画の立案/実行
＜開業後＞
・現地スタッフの育成/評価/人事管理
・外注管理
・重大クレーム対応
・現地法人営業/新規会員獲得
・マーケティング/販促計画の統括
・売上/コスト管理/予実管理
・上長への進捗報告/情報共有
・人員状況に応じた現場業務全般（PT指導含む）
募集内容
| 会社名 | Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd |
|---|---|
| 職種 | 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）｜経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者 |
| 業種 |
飲食・美容・医療・BPO・他サービス 医療・ヘルスケア・介護 |
| 勤務地 | 他アジア（タイ/マレーシア/フィリピン/シンガポール/インドネシア）、海外 |
| 勤務時間 |
月曜日～日曜日 シフト制 休日：店舗は年中無休のため、土日祝日を含むシフト勤務となります(曜日は固定ではありません)。 ※祝日に勤務した場合は、振替休日を取得いただけます。（祝日はマレーシアのカレンダーに準ずる） |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 想定年収 | 能力と経験に基づく |
| 給与についての説明 |
給与：RM8,000～15,000 ※想定年収：112,000～210,000 福利厚生： ・有給休暇：初年度10日（入社直後に３日間付与、入社半年経過後に７日間の有給付与）、2年目以降：勤続年数に応じて毎年1日ずつ加算（最大16日） ・病欠休暇：14日 ・ビザ/WP支給：あり（取得費用全額会社負担） ・航空券片道支給：あり ・通勤手当：あり（交通費実費支給） ・通信手当：あり（社用携帯電話支給） ・出張手当：あり（本社社内規定準拠） ・役職手当：あり ・食事手当：あり（RM50） ・帰国手当：あり（年1回一時帰国の航空券代支給）※2年目より ・結婚祝い金：あり ・出産祝い金：あり ・弔慰金：あり ・トレーニング手当:あり ・社会保障制度：あり ・民間海外医療保険：あり ・健康診断：あり（年1回） ・従業員積立基金（EPF）：あり（試用期間終了後） ※海外でのご活躍を経て、将来的にはご本人のご希望や適性に応じて、日本国内でご活躍いただく機会もございます。帰国のタイミングやキャリアパスについては、その都度ご相談の上で決定いたします。 |
| 採用企業の説明 | 親会社は、全国の主要施設に製品が採用され、日本の電気インフラを支える業界屈指の安定系メーカーです。 日本でのフィットネス機器卸事業や、アジア圏での海外法人運営の知見を活かし、2026年にマレーシア・クアラルンプールへ現地法人を新設しました。 今回のコアビジネスは、駐在員家族や現地富裕層をターゲットにした「会員制フィットネスクラブの新規立ち上げ・運営」です。日本本社の安定した経営基盤と手厚いバックアップ体制がありながら、現地ではスタートアップとしてのスピード感と裁量を持って挑戦できる、安定性と発展性を兼ね備えた将来性豊かな企業です。 |
応募情報
| 応募条件 | ・学歴：大学卒業の方 ┗大卒以下は経験年数に応じて相談 ・英語力レベル：英語日常会話レベル以上 ┗社内公用語は英語かつ立ち上げ時に外部業者とのやり取りも必要です。 ・チームマネジメント経験 ・基本的なPCスキル（Word/Excel/PowerPoint） ＜求める人物像＞ ・ゼロから事業を作ることにやりがいを感じる方 ・自ら考え、行動できる方 ・限られた情報の中でも判断し、自走できる方 ・多様なバックグラウンドを持つメンバーと信頼関係を築ける方 ＜次のような方のご応募歓迎です＞ ・法人/企業との折衝/調整経験 ・新規事業/スタートアップの立ち上げ経験 ・海外での就業/生活経験 ・フィットネス/ウェルネス業界の経験 ・多様なバックグラウンドを持つメンバーと働いた経験 |
|---|---|
| 英語のレベル | 会議に参加できるレベル |
| 日本語のレベル | 母国語 |
| 一次面接の種類 | 通常面接 |
| 休日についての説明 | 休日：店舗は年中無休のため、土日祝日を含むシフト勤務となります(曜日は固定ではありません)。 ※祝日に勤務した場合は、振替休日を取得いただけます。（祝日はマレーシアのカレンダーに準ずる） |
| 通勤・アクセス | |
企業情報
| 会社名（英語） |
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd |
|---|---|
| 会社名（日本語orベトナム語） | |
| 住所 | Unit B-9-5, Level 9, Block B, Northpoint Offices, Mid Valley City,No. 1 Medan Syed Putra Utara, 59200 Kuala Lumpur, Malaysia |
| 代表者名 | Alvin Ng Chee Hock / Noritaka Araki |
| 設立年月 | 2016年10月 |
| 従業員数 | Alvin Ng Chee Hock / Noritaka Araki |
| 業種 | 人材・HR |
| 資本金 | |
| 事業内容 | マレーシア人 / 日本語堪能者 / 日本人の就職のサポートをしております。 マレーシア人と日本人のスタッフが在籍しており、マレーシア人 / 日本人の特性やお互いの文化を理解したうえで、求人企業や求職者の方に最適な提案をいたします。 |
| 会社ショートアピール | ＜人材紹介会社 eeevo recruitについて＞ 弊社は一人一人のご状況に合わせて、マレーシア就職までの支援を行っております。 弊社は日本人のキャリアコンサルタントがおりまして、全員マレーシア歴2年～6年と、長くマレーシアに住んでいる社員がサポートさせていただきます！ (全て日本人・日本語でのサポートとなります) ・無料カウンセリングでのマレーシア就職情報の共有や、求人内容の詳細のご説明（HPに記載のない会社情報） ・応募から面接までの履歴書、職務経歴書の添削 ・1次面接から最終面接までの面接対策の支援 1人でも多くの方がマレーシア就職を実現できるようサポートして参りますので、お気軽にご相談ください！ |
