【インド・グルガオン勤務／新設ポジション】日本を代表するオフィス家具メーカーで日系企業向け法人営業｜オフィス空間づくりを企画提案・業界未経験OK
営業・セールス
掲載開始日：2026/10/31
- 英語を活かせる
- ベトナム在住者歓迎
- 日本在住者歓迎
- 市内中心地で働く
- 海外勤務経験者歓迎
- 民間医療保険加入
- 業界未経験可
- 出張あり（海外・国内）
- 大手・上場企業
- 新規事業
- 日系グローバル企業
【仕事内容】
日本を代表するオフィス家具・ワークプレイスソリューションメーカーのインド法人で、ジャパンデスクの営業担当として、インドに進出している日系企業への営業をお任せします。日系企業の新規進出やオフィスの移転・改装にあわせて、オフィスデザイン、家具、内装を企画・提案する仕事です。新規開拓から既存顧客のフォロー、ニーズのヒアリング、社内チームと連携した提案、プロジェクトの推進、サービスの提供まで、一連の流れをリードしていただきます。
■営業活動
・新規顧客への営業、既存顧客へのフォローアップ
・日系企業の新規進出や移転・改装にともなう、オフィスデザイン・家具・内装の企画提案
■社内連携・書類作成
・社内のデザイナーやマーケティングチームとの連携
・見積書、請求書、提案書などの作成
■出張・ネットワーキング
・インド国内への出張（ムンバイを中心に、バンガロールなどほかのエリアの可能性もあり）
・ビジネスイベントやセミナー、日系企業の会合や日本人会などへの参加を通じたネットワークづくり
＜チーム体制＞
インド人マネージャーの下で、日系企業担当のメンバー1名と一緒に働きます。
【募集背景】
事業拡大にともない、新たに設けたポジションです。
【魅力ポイント】
・日本を代表するブランドのもとで、グローバルな実務経験を積める
オフィス家具や空間設計の分野で、高い専門性を身につけられます。
・顧客の「働く場所」をゼロからつくる、形に残る仕事
日系企業のインド進出や移転という節目に立ち会い、オフィス空間の完成まで関われるやりがいがあります。
・新設ポジションで、日系企業向け営業の基盤づくりから関われる
ジャパンデスクの立ち上げ期なので、自分のやり方を形にしていけます。
・異文化環境でグローバルなビジネススキルを磨ける
インド人のマネージャーやデザイナーと協力しながら、日系企業の顧客と向き合うことで、実践的なコミュニケーション力が身につきます。
・家具・内装業界の経験は問いません
有形商材の法人営業経験があれば、業界未経験でも応募できます。
募集内容
| 会社名 | PERSOL India Private Limited |
|---|---|
| 職種 | 営業・セールス |
| 業種 | 製造・メーカー |
| 勤務地 | インド |
| 勤務時間 |
平日 9:00〜18:00 ※ムンバイを中心に、インド国内への出張あり |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 想定年収（目安） | 日本・円（JPY） 400万円 ～ 500万円 |
| 給与についての説明 |
【給与】月給 200,000〜250,000INR（約25.5万〜42.5万円） 年収 240万〜300万INR（約306万〜510万円） ※経験・スキル・前職の給与を考慮して決定 ※1INR＝1.7円で換算 【賞与】あり（会社の業績に応じて支給） 【昇給】あり 【試用期間】6か月 【手当・赴任サポート】 ・赴任時の航空券費用 ・VISA・FRROの取得費用（代理店費用を含む） ・赴任時のホテル費用 ・SIMの貸与 【福利厚生】 ・国内医療保険 ・一時帰国の航空券費用と休暇（年1回） |
| 採用企業の説明 | 【会社概要】 オフィス家具や文房具の製造・販売に加えて、空間デザインやコンサルテーションサービスも手がける、日本を代表するワークプレイスソリューション企業のインド法人です。2000年に設立し、オフィス空間の構築とワークプレイスソリューション事業を展開しています。日系企業や多国籍企業に、質の高いオフィス環境を提供しています。 【今後の事業展開】 インドに進出する日系企業の増加にあわせて、日系企業向けの営業体制（ジャパンデスク）を強化しています。今回の募集は、その中心を担う新設ポジションです。 【社風・オフィスの雰囲気】 社員は200名以上です。インド人のマネージャーやデザイナー、マーケティングチームと協力しながら、チームで提案をつくり上げていきます。オフィスはグルガオンの主要ビジネスエリア、M.G. Road沿いにあります。 【会社が大切にしている価値観】 人々の創造性を刺激し、一人ひとりの個性が輝く世の中をつくることを目指しています。 |
担当者からのメッセージ
応募情報
| 応募条件 | 【必須条件（MUST）】 ・法人営業の経験（BtoBで有形商材を扱う営業） ・日常会話レベル以上の英語力（社内のインド人チームと英語でやり取りします） ・前向きで、明るくコミュニケーションが取れる方 【歓迎条件（WANT）】 ・家具、インテリア、内装、またはその他関連分野での経験 ・有形商材の営業経験（2〜5年以上） ※本ポジションは、有形商材の法人営業経験をお持ちの方を対象としています。 【その他、求める人物像など】 ・顧客の話にしっかり耳を傾け、課題に合わせた提案ができる方 ・社内のデザイナーやインド人スタッフと協力しながら、チームで成果を出せる方 ・出張やネットワーキングに前向きに取り組める方 |
|---|---|
| 英語のレベル | 日常会話レベル |
| 日本語のレベル | ネイティブレベル |
| 一次面接の種類 | 通常面接 |
| 休日についての説明 | 土日祝休み（会社カレンダーに準ずる） 【年間の休暇】 ・年次有給休暇（Earned Leave）：年24日 ・病気休暇（Sick Leave）：年6日 ・会社指定休日：年11日 |
| 通勤・アクセス | オフィスはグルガオン（Gurugram）の主要ビジネスエリアにあります。 |
企業情報
| 会社名 |
PERSOL India Private Limited |
|---|---|
| 会社名 （英語/日本語/ベトナム語） |
パーソルインディア |
| 住所 | グルガオン：Unit No. 1202 - 1204, 12th Floor, Tower C, Unitech Cyber Park, Sector - 39, Gurugram - 122 002, Haryana バンガロール：Sriram Samanthu Chambers #3287, 12th Main, HAL 2nd stage, Indiranagar, Bangalore - 560 038 他ムンバイ等 |
| 代表者名 | Thammaiah B. N. |
| 設立年月 | 2001年9月 |
| 従業員数 | 320名(内日本人8名) |
| 業種 | 人材・HR |
| 資本金 | |
| 事業内容 | 総合人材サービス業（人材紹介、人材派遣、採用支援、人事・労務アウトソーシング） |
| 会社ショートアピール | 日本国内最大級の転職支援サービスdoda（デューダ）を運営する日系大手総合人材サービス企業パーソルグループのインド法人です。25年以上インド国内で人材サービスを提供しており、日本、インド含むAPAC13か国のネットワークを生かした独自の日本人採用案件を多数保有。日本とインド両国にて人材業界経験を持つ担当が、日本在住者の方の海外転職・就職や、既に海外に在住者されている方の中で日本へのUターン転職を希望する方等へのキャリアカウンセリングを実施しています。 インドでは一人のコンサルタントが求職者と企業双方を担当する一気通貫型のサービスを提供し、採用ニーズとキャリア志向の高精度なマッチングを実現しています。 履歴書のブラッシュアップや面接対策、条件交渉から入社後のフォローアップまで、きめ細やかなサポートを提供できる点が強みであり、インドでキャリアを築く個人の皆様と企業のご担当者様双方から高い信頼を寄せていただいています。 |
