「シニア歓迎」のベトナム求人・仕事一覧（50代・60代活躍）
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求人検索結果
RGF HR Agent Vietnam Co., LTD / 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 職種
- 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 75万円 【賞与】 1か月程度
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【企業概要】 東南アジアで成長を続ける総合建設会社の現地法人として、主に製造業向けの工場や物流施設の設計・施工を手掛けています。 【職務内容】 主に工場建設のプロジェクト管理業務をお任せいたします。新規の工場建設プロジェクトを北部地域で主に担当いただきます。 ・予算管理 ・工程監督 ・品質管理 ・安全管理 ・マネジャーから指示されたその他の業務
VIETNAMHOUSE Inc. / 一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 職種
- 一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ［給与］年収 約300万円 ~ 450万円/Gross ※経験・能力により応相談 ［賞与］1回/年 (1月) ［手当］ビザ取得費、一時帰国手当(600万VND/1回/年 ※1年経過後)、携帯SIM・料金支給、PC支給、健康診断(※1年経過後)、社員旅行、昼食提供
- 勤務地
- ベトナム、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- ［仕事内容］ メインのお仕事は入居後のカスタマーサポートのお仕事になります。 ホーチミン市またはハノイ市の日本人駐在員様の生活をサポートしていただきます。 エアコントラブル、インターネットトラブルなどのトラブル対応に当たっていただきます。 人とコミュニケーションを取ることがとても多い仕事になります。 ［募集背景］ 問い合わせ増加、業務拡大のため ［仕事の魅力］ ノルマや外出はほぼないので、安定した仕事を希望されている方にぴったりです。 英語やベトナム語が話せなくても大丈夫です。
RGF HR Agent Vietnam Co., LTD / 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 月給 VND 80,000,000-120,000,000 【賞与】 会社業績による 【福利厚生】 入社時渡航費会社負担 住宅補助（詳細に関しては応相談） 通勤サポート（HCM市内より通勤バスあり）
- 勤務地
- ベトナム、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【会社概要】 日系大手製造メーカーです。世界的なシェアを誇り、自動車・家電製品・検査機器等の幅広い製品に使用をされております。世界中の産業を支えているグローバルカンパニーです。 【業務内容】 生産管理部門のトータルマネジメントをご担当いただきます。 ・受注状況の把握、収益面等を考慮した生産計画の策定 ・発注管理（外注管理）、在庫管理 ・原価管理 ・製造管理（工程管理、生産進捗管理） ・貿易管理（輸出入）、出荷管理、倉庫管理 ・マネジメントメンバーの指導、育成 ・組織の統制（20名程度の組織となります）
RGF HR Agent Vietnam Co., LTD / 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 職種
- 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 月給 VND 80,000,000-100,000,000 【賞与】 1ヶ月 年1回（会社業績による） 【福利厚生】 ビザ・ワークパーミット取得費、 海外医療保険、 赴任時渡航費
- 勤務地
- ベトナム、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【企業概要】 日系のセミメジャーゼネコンとして、公共インフラ、土木事業に強みを持ちます。ベトナム国内ではの公共インフラ事業（道路、橋梁、鉄道、上下水道など）や工場やアパートメント、商業施設など幅広く事業を展開しております。ベトナム国内でのデザイン、建築、施工管理をメイン業務としておりますが、日本や他国拠点のサポート業務を行うオフショア機能も有しています。 【職務詳細】 現在、設計や施工図面の社内オフショア先としての重要性が高まっております。PMとしてメンバーマネジメントや技術指導、プロジェクト管理、顧客とのコミュニケーション等をお願いします。ご経験の領域に応じて担当分野にアサインいただく予定です。 ・顧客の依頼に基づく設計・施工図面の作成業務の管理 ・オペレーターやエンジニアスタッフへの技術指導及び品質管理 ・顧客/日本本社側とのコミュニケーション・調整業務 ・作図スケジュールの管理、納期遵守のための進捗管理 ・提出図面の最終チェック、納品対応
※会員のみに表示されます / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 VND 60,000,000 - 75,000,000（JPY370,000 - 463,000) 【福利厚生・手当】 海外医療保険加入 ビザ、労働許可証取得サポート 渡航費用負担 【勤務開始日】 応相談
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【企業概要】 金型作成、プラスチック加工を主に行っており、金型設計・製作から射出成型・2次加工、組み立てまで一貫した生産体制が強みとなります。 ベトナム法人でも同様のビジネスを行っております。 自動車、カメラ、電子機器、医療など向けに幅広い製品を製造しており、高い品質評価を受けております。 【職務概要】 金型製造における生産工程の管理、技術指導をご担当いただきます。 ・射出成型金型の生産進捗管理 ・製造技術指導 ・マネジメント業務 ・本社技術部門との連携
RGF HR Agent Vietnam Co., LTD / 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 職種
- 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 VND 60,000,000 - 90,000,000（JPY370,000 - 555,000) 【福利厚生・手当】 ビザ・ワークパーミット取得費、海外医療保険、赴任時渡航費 【勤務開始日】 応相談
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【求人概要】 設計図・施工図の作図事業を展開する日系企業にて設備施工図管理職を募集いたします。 現在、ベトナムではBIMを使用して施工図を作成しております。 本ポジションではベトナム側での設備施工図管理担当として、BIM設計者へ設備施工図の作成方法の指導や完成図面のチェック業務をご担当いただきます。 【こんな方はぜひご応募ください】 ・シニア世代でまだまだ働きたい方 ・これまでのご経験を活かして、スタッフの育成に取り組みたい ・サブコンや地元設備工事会社の出身者 ・現場ではなくオフィス勤務をご希望の方 【職務詳細】 ・日本本社からの設計図をもとに依頼内容の確認 ※基本的に日本の案件がメインです。 今後はベトナム国内やアジア各国から案件も増えていく予定です。 ・設計スタッフへ設備施工図の書き方の指導 ・完成した設備施工図（2次元）のチェック、修正 ・施工図の受け渡し、問い合わせ対応 ・施工管理者との打ち合わせ ・メンバーへの技術指導 ※施工図の概念や書き方のインプットに関する指導が主になり、BIMを使用した設計業務は発生しないため、BIMの使用経験は必須ではありません。
JAC Recruitment Vietnam / 購買・物流／在庫管理・貿易
- 職種
- 購買・物流／在庫管理・貿易
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ■オファー内容(勤務条件)■ ≪給与≫ Net3,000USD～/月 ≪賞与・インセンティブ≫ 担当者（PIC）が獲得した 取引利益の1％をインセンティブとして支給 ≪勤務地≫ ビエンチャン市内 ≪勤務時間≫ 月～土8:00～17:00 ≪休暇≫ ラオスのカレンダーに準ずる ≪福利厚生≫住宅補助あり(300USD/月) 【その他】 ・選考: 書類選考後、面接１回を予定 ・国内、海外出張あり
- 勤務地
- 他ASEAN国（カンボジア/ミャンマー/ラオス等）・海外
- 職務内容
- 当社は現在、事業をトレーディング分野へ拡大しており、国内外（ラオス国内および海外）での取引機会を見極め、トレーディング取引を実行できるトレーディングマネージャーを募集しています。市場機会の発掘に加えて、取引全体を的確に遂行し、当社の成長とトレーディング戦略に貢献していただける方を求めています。 ・トレーディング分野における新規ビジネス機会の探索 ・ 利益率・在庫回転率・ビジネスサイクルなど市場機会の分析 ・日次のトレーディング業務（商品およびポートフォリオの実行） ・週次・月次・季節ごとの販売分析に基づく短期・長期戦略の策定 ・目標利益を達成するための粗利益・粗利率管理 ・目標設定、業績管理、採用、指導・育成などを通じ、個人およびチームの成功を促進する ・市場構造や規制の変更を継続的にモニタリングする
Navigos Group Vietnam JSC / 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 4,000 - 5,000USD Gross ・賞与：年1回（業績による） ・法定保険＋24時間保険加入 ・ハノイ市内〜工場間の送迎バスあり ・ビザ／労働許可証／TRC取得費用：会社負担
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- ・購買、物流、生産計画管理の3部門の統括マネジメント ・各部門間の連携を調整・最適化し、以下の業務を推進 - 原材料の適切な調達および納期管理 - 生産計画に基づいた生産活動の円滑な実行 ・担当部門の人員管理およびチームマネジメント ・生産管理プロセスの構築および改善を行い、業務効率化を推進 ・関連部門および経営陣と連携し、生産スケジュールの円滑な遂行をサポート ・業務進捗や発生した課題について日本人社長へ報告
DAI-DAN (VIETNAM) Company Limited / 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 職種
- 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【月給】Gross3000～5000USD ※家賃手当別途
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 機械設備周りの専門性を必要とする、設備施工の管理のお仕事です。 【概要】空気調和設備・給排水衛生設備の見積り、設計/施工、管理 【詳細のお仕事内容】 ・担当現場に関わる客先および協力工事会社との調整 ・工事施工の安全、工期、品質の管理業務 ・協力工事会社への指示等の現場管理業務 ・各プロジェクト先にて、施工管理業務全般 ・ベトナム人スタッフのマネジメント業務
KOSAIDO HR VIETNAM CO., LTD. / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【月額給与】 4,200〜4,500USD(Gross) 【福利厚生・手当】 ・賞与年 1 回 ・昇給年 1 回 ・医療保険 ・有給休暇 ・健康診断有 ・VISA/労働許可証取得サポート有 ・出張手当 ・一時帰国手当年 1 回 ・駐在員切替有
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【仕事内容】 今後より広い開発案件獲得また自社開発を現地側で行えるようにするため、システム開発における上流工程を 牽引いただける方を募集する運びとなりました。 ◆具体的には・・・ ・ベトナム人BrSEおよびBrSE候補者の指導 ・上流工程（要件定義から基本設計）の自走に向けた指導および指導計画の作成 ・日本的な仕事の進め方、コミュニケーション、管理方法等の指導 ※顧客の案件状況により、日本への一定期間の出張やオンサイトにて、ベトナム人BrSEと共にOJT形式で指導いただく可能性があります。
Navigos Group Vietnam JSC / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）｜生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ・給与： USD 3,000～4,000 （※ご経験・スキルにより決定／昇給制度あり） ・住宅支給あり（ソラガーデン：大手日系デベロッパー開発エリア） ・社会保険加入 +その他一般的な福利厚生（海外旅行保険・一時帰国費用補助）検討可能。
- 勤務地
- ベトナム、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【ポジション概要】 職種： アルミダイカスト加工技術者（日本人） 勤務地： ベトナム・ホーチミン（ビンズン） 給与： USD 3,000～4,000 （※ご経験・スキルにより決定／昇給制度あり） 住宅支給あり（ソラガーデン：大手日系デベロッパー開発エリア） 【このポジションの魅力】 ◎ アルミダイカスト加工の工程立ち上げに主体的に関われる環境 ◎ 工法検討・治具構想など技術者としての裁量が大きいポジション ◎ 現場に入りながら活躍できるプレイングマネージャー型ポジション ◎ 技術力を重視しており、年齢や学歴よりも経験を評価 【業務内容】 ・新規アルミダイカスト製品の切削工法検討 ・治具構想・仕様検討および決定 ・切削工程の立ち上げおよび量産安定化 ・現場での技術指導および改善活動 ・切削加工部門のマネジメント ※管理業務のみではなく、現場で積極的に関わっていただくポジションです。
JAC Recruitment Vietnam / 購買・物流／在庫管理・貿易
- 職種
- 購買・物流／在庫管理・貿易｜購買・物流／在庫管理・貿易
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ≪給与≫ 3,500万VND以上（グロス）能力により変化 ≪福利厚生・手当≫役職手当、通信手当、住宅手当、語学手当、住宅手当、通勤手当（会社規定による） ≪勤務先住所≫ Ninh Binh Province ≪勤務時間≫ 8:00–17:00 ≪休日≫会社規定による（年間休日99日） ≪入社時期≫2026年5月中に入社可能な方（相談可） ≪その他≫工業団地近隣に住居できる方が理想ですが、ハノイ市からの通勤も可能 日本および日本以外の海外出張あり
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- ・購買業務 ・新規購入先開拓（ベトナム国内および海外仕入先） ・年度コストダウン計画から、現調達先のCD・新規調達先の選定評価を自立的に実施する ・購買先評価および改善サイクルの運用
GLOBAL DOOR HUMAN SOLUTION CO., LTD. / 専門職（会計士・税理士・弁護士・コンサル）
- 職種
- 専門職（会計士・税理士・弁護士・コンサル）｜人事総務・経理会計・法務｜一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【月給】GROSS2,500～3,900 USD（経験・スキルに応じて決定） 【福利厚生】 ・賞与あり ・家賃手当 ・通勤手当 ・一時帰国手当あり ・民間医療保険加入 ・ビザ、ワークパーミット取得支援あり
- 勤務地
- ベトナム、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【業務内容】 ・日系企業の現地ビジネス支援における法務・労務コンサルティング業務 ・ベトナム進出前および進出済の日系業務内容企業への法務・労務アドバイス ・組織マネジメント（メンバー管理、プロジェクト管理、業績管理） ・ビジネスプロセス改善支援 ・日本人顧客の窓口対応（メール・電話・訪問等） ・営業・営業事務（新規・既存顧客対応） ・その他、上長の指示による業務
GLOBAL DOOR HUMAN SOLUTION CO., LTD. / 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 職種
- 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）｜経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 GROSS 3000USDから4000USD 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・有給休暇制度あり ・社用車での現場送迎あり
- 勤務地
- ベトナム、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【業務内容】 ・プロジェクト全体のマネジメント ・プロジェクト管理業務 ・クライアント（主に日系企業）との打ち合わせ・要望ヒアリング ・各設備ベンダーとの調整・協議 ・現場の安全・品質・工程管理 ・チームメンバーの指導・管理 ・設計・施工の進捗管理、予算管理 ・必要に応じた各種報告・調整業務 ・その他、現地マネジメントからアサインされた業務全般
RCX Recruitment Inc. / 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 職種
- 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 月給 総額80,000～200,000ペソ（208,000～520,000円） 【福利厚生】 -SSS -PhilHealth -13 month bonus -Shuttle -ビザサポート
- 勤務地
- フィリピン
- 職務内容
- 【募集背景】 弊社は主に顧客の工場のメンテナンス全般、配管水漏れ、レイアウト変更、レノベーションなどハイクオリティなサービスを中心に企業様をサポートしてまいりました。今では人数は約300人にものぼり、日本人駐在員が4名いる中でこの度は一緒にメンテナンス業務を行っていただける方を追加募集するに至りました。英語力不問ですので、海外でチャレンジしたかったけど英語力で悩まれていた方からのご応募お待ちしております！ 【お仕事内容】 ・メンテナンス個所に関するヒアリング、提案 ・お客様からのお問合せ対応 ・製品のアフターフォロー ・メンテナンス日の調整 ・メンテナンス活動報告 ・パーツの取り寄せ等
Navigos Group Vietnam JSC / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】3,000 - 5,000USD (経験に応じ要相談） ・昇給：年 1 回（1 年在籍後より） ・賞与年 2 回 ・社会保険およびプライベート医療保険＋医療アシスタンスサービス加入 ・一時帰国航空券年 2 回支給（6 か月在籍後より） ・社員寮完備（ハノイのワンルームマンション借上げ、家賃・光熱費は会社負担） ・食事提供（昼食：工場の食堂／夕食：日本食等レストランのデリバリー、会社負担） ・メイドサービス、制服貸与、社有車による送迎（工場⇔自宅）
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- ▮ベトナム国内の各工場のシステム部門統括 ・工場に在籍の他の日本人 IT 担当者と協力し、既存インフラやシステムの安定運用を支えます。 ・2025 年に稼働開始した新工場もあり新規導入が多数。 今後の安定運用を目指し、IT 担当スタッフの採用を進め、システムやインフラ体制を強化していきます。 ▮各工場に必要なシステムの企画・構築・運用マネジメント ・各工場によって異なる要望をまとめ、共通プラットフォームとなり得るシステムの選定などを行います。 ・必要なインフラ／システムを企画し、ベンダー選定を行い、導入・運用までを管理します。 ▮ERP 及び各種システムの導入プロジェクトのマネジメント ・現在進行中の最大のプロジェクトはホーチミン工場の ERP システム導入プロジェクトです。 日本側情報システム部門などとも協力しながら推進していきます（他拠点への展開も予定）。 ・現在導入準備中・検討中の他のシステムについても参画、プロジェクトを牽引していきます。 ▮上記タスク実行に必要な組織作り ・現在の人的リソースを活かしつつ、不足人材を採用・教育し、必要な業務・プロジェクトにアサインします。 ・現行システムやインフラの運用を維持しつつ、新しいシステムを積極的に導入できる体制を整えます。 ・組織作りにあたり、日本側情報システム部門などとも連携して進めます。
Navigos Group Vietnam JSC / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 月給：4,000USD Gross前後 ・住宅手当：最大1,000 USD ・賞与：年2回（最大2ヶ月） ・渡航費（来越時/年1回帰国）支給 ・社会保険：プライベート保険加入 ・就労ビザ会社サポート
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- ・構造設計（樹脂部品中心） └ CADモデル作成、成立性検証、生産性考慮 ・設計との協業 ・部品成立性検討・改善 └ 金型・成形条件の確認と治具調整 ・設計レビュー主導 └ 社内関係者・日本顧客との技術説明 ・課題解決対応 └ 不具合解析、対策立案、量産安定化 ・若手設計者の指導 └ 仕様書作成方法、品質基準の教育 ■ ステークホルダー（調整範囲） 顧客技術部門（日本 / ベトナム） 生産技術、資材、品質保証、金型メーカー 日本本社設計チーム（認定・承認）
Navigos Group Vietnam JSC / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 月給：4,000USD前後 ・住宅手当：最大1,000 USD ・賞与：年2回（最大2ヶ月） ・渡航費（来越時/年1回帰国）支給 ・社会保険：プライベート保険加入 ・就労ビザ会社サポート
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- ・非日系顧客向け二輪・四輪向け製品の新規開拓 ・受注～量産立上げまでのプロジェクトマネジメント ・顧客技術部門・社内設計/生産部門との調整・課題管理 ・リスクマネジメント、納期/品質のフォロー ・ベトナム人営業チーム メンバー管理・育成 ・日本本社との技術・品質の橋渡し 仕事の流れ（モデルケース） (1)引き合い獲得 (2)要件定義 (3)概算見積 (4)試作・検証（国内外設計部門と連携） (5)最終見積提出 (6)量産立上げ (7)アフターフォロー
PERSOL VIETNAM COMPANY LIMITED / 人事総務・経理会計・法務
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 年収（総額）：最大1,400万円程度（福利厚生、税金、ボーナス含む） 通勤送迎（乗り合いバス） 勤務開始時日本人からのサポートあり ※家探しなど 家賃補助等すべて年収込みになります。
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- ■業務内容 人事総務部全体の統括を担当いただきます。 主にベトナム人マネージャー層のマネジメントを中心としつつ、必要に応じて実務も行っていただきます。 オフィスマネジャー的な立ち位置を想定しています。 主な業務領域： 人事関連：企画、労政、人材育成、給与計算、保険、採用、広報など 総務関連：総務、IT、秘書、法務、監査など 安全衛生・環境管理（医務室運営・従業員健康管理など） 来客対応（月3〜4回程度、日本本社役員・カーメーカー来訪など） 日本本社とのコミュニケーション窓口
※会員のみに表示されます / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【月給】 ・想定給与 ~5,000万VND（グロス） ※経験・能力を考慮し、それ以上の調整も検討可能。 ・年末賞与（13か月目の給与） ・年1回の定期昇給レビュー 【人事制度・福利厚生】 ・毎月の皆勤手当 ・四半期ごとの優秀社員表彰 ・誕生日・結婚・出産などのお祝い金制度 ・重要イベント時の社内パーティー・イベント開催および記念品贈呈 ・パントリー完備（軽食あり）および毎週「Happy Friday」実施 ・プロフェッショナルでオープン、フレンドリーな職場環境 ・年1回の健康診断（日本国内の医療機関で実施、社員の家族も割引適用あり）
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- ホーチミン拠点のPMO（プロジェクトマネジメントオフィサー）として、以下の業務をご担当いただきます。 ■ プロジェクト全体管理 ・Web・アプリケーション開発プロジェクトの進捗、課題、リスク、品質の横断的モニタリング ・問題発生時の適切なアラートおよびエスカレーション対応 ・タスクの進捗状況、計画と実績の差異（進捗、工数、不具合等）の可視化と共有 ■ チームマネジメント ・メンバーやコミュニケーターとの連携、育成、業務アサイン、稼働最適化 ・チーム全体のパフォーマンス最大化に向けた取り組み ■ 品質管理・標準化 ・会議通訳やドキュメントの品質レビューによるコミュニケーション品質の担保 ・ロードマップや手順の標準化、周知・共有の徹底 ■ 上司への報告 ・日本人上司が意思決定を行う際に必要な情報を、事実、影響、選択肢、推奨案の形で簡潔にまとめ提供 【業務の魅力】 ・日系IT企業・商社・メーカーのプロジェクト管理経験を活かし、幅広いプロジェクト運営スキルを体系的に習得可能 ・経営陣や各部門との距離が近く、自身の提案や改善案がプロジェクト運営や品質管理に直接反映される環境 ・裁量が大きく、主体的に取り組む方には重要プロジェクトや改善案件を任せてもらえる社風 ・チームマネジメントや進捗管理、品質管理などの実務経験を積みながら、キャリアアップできる環境
REERACOEN VIETNAM CO., LTD / 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 45,000,000 VND ~ 80,000,000 VND
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 繊維工場（カーテン）の製造管理の中で、製織(織り)工程の管理をお任せする予定です。 ■主な業務内容 ・カーテンおよび寝具、椅子張り生地などの製織・製編部門の管理、技術指導 ・新規商品の開発、生地解析 ・原糸メーカー、薬剤メーカーとの交渉 ・設備管理、材料管理 ・現地スタッフ、従業員へのマネジメント ・現場の5Sや安全管理 ・その他 【働く環境】 家具工場では東南アジアでも指折りの大きな工場となるため、従業員の先頭に立ち会社の成長を実感してただけます。 従業員間では、役職名で呼ぶ事はなく、“さん”で呼ぶ会社です。昼食は従業員と同じ自慢の食堂で社長も一緒に昼食を摂る風通しの良い職場環境です。
KOSAIDO HR VIETNAM CO., LTD. / 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【月額給与】 45,000,000VND〜80,000,000VND(Gross) ※経験・スキルにより応相談 【福利厚生・手当】 昇給年 1 回（1 年経過後） 賞与年 2 回（夏季賞与・テト賞与） 社会保険およびプライベート医療保険＋医療アシスタンスサービス 一時帰国航空券年 2 回支給（1 年経過後） 社員寮完備 食事提供有 社有車送迎有
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【仕事内容】 ・カーテンおよびその他製造品目に使われる生地における 製織・製編部門の管理、技術指導 ・新規商品の開発、生地解析 ・原糸メーカー、薬剤メーカーとの交渉 ・設備管理、材料管理 ・現地スタッフ、従業員へのマネジメント ・現場の 5S や安全管理
Navigos Group Vietnam JSC / 広告・マーケティング
- 職種
- 広告・マーケティング
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 年収：6,000,000 - 10,000,000JPY ・駐在手当あり ・住宅サポートあり ・家族帯同のビザサポートあり ・各種保険完備
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- ・ブランドのマーケティング戦略立案・実行 ・ブランド価値向上・シェア拡大のための戦略企画（中長期視点） ・イベント企画、大学とのタイアップ、奨学金プログラム推進 ・チームマネジメント（ブランドリーダー約40名の統括） ・本社及び各ブランド担当との連携・方向性の統一 ・市場トレンドに基づくブランド戦略提案・実行管理
Navigos Group Vietnam JSC / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 月給：4,000 - 6,000USD Gross 賞与：あり 昇給：あり 就労に必要なビザ会社負担 その他ビネフィットに関しては、ご面談時にシェア
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- ・事業拡大に向けた営業戦略の立案・実行 ・日本本社・海外顧客との折衝・リレーション構築 ・既存顧客との関係強化および新規顧客開拓（国内外の訪問あり） ・顧客監査やビジネスミーティングへの参加、会社を代表したプレゼンテーション ・売上計画・予算管理、受発注・見積・請求などの営業関連書類作成・承認 ・ベトナム人営業スタッフのマネジメント（指導・育成・評価） ・営業ディレクターへの定期的なレポートおよび市場動向のフィードバック
QUICK VIETNAM CO.,LTD. / 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理・品質保証・工場長｜研究開発・その他
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- Lương: 25,000,000 ~ 42,500,000 VND (Gross) Phúc lợi: - Thưởng Tết+ Thưởng hiệu suất - Nghỉ phép năm có lương - Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm sức khỏe, Bảo hiểm thất nghiệp - Thưởng 1 năm 1 lần (1 tháng lương) - Thưởng thành tích cuối kỳ - Tăng lương 1 lần/năm - Khám sức khỏe định kỳ mỗi năm 1 lần. - Chế độ khen thưởng theo thành tích - Bảo hiểm tai nạn lao động tự nguyện - Phụ cấp đi lại, chuyển nhà, thuê nhà, ăn trưa - Phụ cấp tiếng Nhật - Phụ cấp đi công tác nước ngoài - Có xe đưa đón từ TP. HCM
- 勤務地
- ベトナム、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- Nội dung công việc: - Phát triển và thực hiện các kế hoạch kiểm soát chất lượng để đảm bảo quy trình và sản phẩm đảm bảo tiêu chuẩn - Xây dựng, duy trì và liên tục cải tiến Hệ thống Quản lý Chất lượng (QMS). - Tạo, cập nhật và quản lý các quy tắc, quy trình và quy định của nhà máy để phù hợp với yêu cầu của công ty và ngành - Quản lý và phân tích dữ liệu chất lượng để báo cáo, cải thiện và ra quyết định. - Dẫn dắt các hoạt động liên quan đến chứng nhận chất lượng, bao gồm việc đạt được, gia hạn và tuân thủ các tiêu chuẩn liên quan.
JOBFULL PARTNER CO., LTD / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス｜生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ● 給与・待遇 / Salary & Benefits 月給：2,000 USD〜（Gross）＋ 住宅補助 500 USD テトボーナス：1か月分目安 有給休暇：年間12日 ベトナムの祝日カレンダーに準拠 海外傷害保険加入 送迎あり（ホーチミン市内はどこでも可）
- 勤務地
- ベトナム、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- ● 職務内容 / Job Description 既存日系顧客との関係維持・フォローアップから開始 日本側顧客とのメール・Web会議での打ち合わせ対応 ※信頼関係の構築・継続が中心で、新規開拓営業ではありません 製造工場の管理業務 顧客構成： 第三国向け輸出（中国、EU、東南アジア）→ 主に英語でのメール対応 日本国内向け：約20％ ベトナム国内向け：約15％ ◎将来的には工場長としての役割も期待されており、 ベトナム人1名＋日本人1名の2名体制でのマネジメント構成を想定しています。 ● 募集背景 現出向者（日本人代表者）の定年に伴い、今後5年以内に、既存顧客対応と工場マネジメントを担える人材を育成するための募集です。
GLOBAL DOOR HUMAN SOLUTION CO., LTD. / 専門職（会計士・税理士・弁護士・コンサル）
- 職種
- 専門職（会計士・税理士・弁護士・コンサル）｜人事総務・経理会計・法務｜営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 GROSS 2,500〜3,900 USD（経験・能力により決定） 【福利厚生】 ・賞与あり ・家賃手当 ・通勤手当 ・一時帰国手当あり ・民間医療保険加入 ・ビザ、ワークパーミット取得サポート
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【業務内容】 ・ベトナム会計基準（VAS）および日本基準に基づく会計処理のアドバイス ・月次／四半期／年次決算レビュー、記帳指導 ・税務申告支援（VAT・法人税・個人所得税など） ・税務リスクの分析・改善提案 ・会計・税務の制度導入・改善支援（内部統制や業務フローの整理など） ・クライアント対応、日本人窓口業務 ・日本人経営者・財務担当者との折衝・説明 ・お問い合わせ対応（電話・メール・面談） ・業務進捗や内容に関するレポート報告 ・新規問い合わせへの対応、提案書作成 ・既存顧客へのフォローアップ、課題ヒアリング・提案 ・契約書管理・更新手続きサポート ・ベトナム人スタッフの業務サポート・指導 ・進捗管理、業務品質のレビュー ・チームミーティング、報告業務 ・会計・税務セミナーでの講師や資料作成 ・上長からの指示によるアドホック業務
GLOBAL DOOR HUMAN SOLUTION CO., LTD. / 購買・物流／在庫管理・貿易
- 職種
- 購買・物流／在庫管理・貿易｜営業・セールス｜一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 2,000～4,000 USD（経験・スキルにより決定） 【福利厚生】 ・営業インセンティブ制度あり ・テト（旧正月）ボーナス支給 ・社会保険 ・健康診断 ・有給休暇完備
- 勤務地
- ベトナム、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【業務内容】 ・日本と海外の物流ニーズに応える営業、マネジメント業務 ・ネットワークの拡販およびブランド認知の向上 ・フォワーダー会社や工場など、新規顧客の開拓 ・既存顧客との関係強化・提案営業 ・顧客からの各種リクエストへの対応 ・LCL / FCL / AIR / プロジェクト貨物 など新たなサービスの開発 ・必要に応じてカントリーマネージャーへの報告 ・その他、カントリーマネージャーの指示による業務 ベトナム国内だけでなく、日本・東南アジア・世界との取引に関わるため、国際的な視野を持って活躍できます。 日本市場との架け橋として、営業戦略の中核を担っていただきます。
Navigos Group Vietnam JSC / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- [給与] 2,500 - 3,500USD Gross ・賞与：年1回以上（業績に応じ） ・昇給：年1回以上（業績に応じ） ・就労に必要なビザ会社サポート ・現地民間医療保険：会社負担
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- ・ベトナム人営業兼通訳と同行して日系顧客や日系及び越系仕入先を定期的に回るルートセールス ・日本親会社からの依頼による新規販売先、仕入先探索 ・ベトナム人営業指導 ・見積作成、受発注指示、納期調整 ※次期駐在員が3年後に赴任となるため、3年間の契約となります
GLOBAL DOOR HUMAN SOLUTION CO., LTD. / 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理・品質保証・工場長｜経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者｜営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【お給与】 Gross 3500 USD 【福利厚生】 ・社会保険・医療保険完備 ・ビザ・就労許可証取得サポート ・試用期間：2ヶ月（給与変更なし） ・賞与：年1回（1ヶ月分程度） ・年1回の日本往復航空券支給 ・ハノイ市内～工場間の送迎あり（乗り合い車） ・昼食支給
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 本ポジションでは、将来的に現地法人の経営幹部として活躍いただくことを想定し、日本人GMのもとでさまざまな業務に携わっていただきます。営業や経営管理に加え、製造現場のオペレーションにも関わることで、経営全体を俯瞰できるスキルを身につけられる環境です。 ????経営サポート業務 ・日本人GMの業務補佐（レポート作成、スケジュール管理、社内外との調整など） ・経営に関する数値管理、KPIの進捗確認と報告 ・各部署との連携による業務の最適化・改善提案 ・定例会議の準備・議事録作成・フォローアップ ????営業・顧客対応 ・既存顧客との関係構築・フォローアップ（品質、納期、コスト面での対応） ・日系企業を中心とした新規顧客へのアプローチや提案活動 ・見積書・契約書の作成補助 ・顧客ニーズのヒアリングと製造現場へのフィードバック ????製造部門サポート ・各製造工程（プレス、溶接、塗装）の品質・生産管理のサポート ・工場内での改善活動（5S、カイゼン、安全対策など）への参加 ・製造部門と営業部門との橋渡し役としての業務連携 ・原価管理・生産スケジュール管理の補助 ????将来的な業務範囲 海外拠点（アメリカ含む）への出張や駐在による事業推進 新規プロジェクトの立ち上げ・運営 ローカルスタッフの教育・マネジメント マーケット調査や経営戦略の立案・実行支援 ■ この仕事の魅力 経営の中枢に関われるポジションで、多様なスキルを身につけられます。 製造から営業、経営管理まで、幅広い業務を経験しながら成長可能。 将来的には海外駐在のチャンスもあり、グローバルなキャリアパスを描けます。
GLOBAL DOOR HUMAN SOLUTION CO., LTD. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス｜購買・物流／在庫管理・貿易
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 Gross 2000 - 300USD （経験・スキルを考慮し応相談） 【福利厚生】 ・賞与支給 ・有給休暇 ・住宅手当：300USD ・通勤手当：100USD ・ランチ補助：約20USD ・送迎車あり
- 勤務地
- ベトナム、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- ・既存顧客対応 ・契約・見積書作成 ・スケジュール調整 ・顧客対応・要望対応 ・新規営業 ・顧客開拓 ・サービス提案 ・契約締結までのフォロー ・社内連携・その他 ・関係部署との連携 ・日本人マネージャーへの報告・相談 ・必要に応じて倉庫・現場の確認
PROTO SOLUTION / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 年俸制 600万円～800万円 月収 500,000円～ ・基本月額 200,000円～ ・定額時間外勤務手当（25時間相当） 40,000円～ ・月収に地域手当含む ※25時間を超える時間外労働については割増賃金を別途支給 昇給 あり 賞与 あり（ただし、雇用形態によって変更の可能性あり） 諸手当 上記「給与」欄を参照。 【福利厚生】 ■各種社会保険完備（雇用保険・健康保険・労災保険・厚生年金） ■通勤手当（上限4万円／月） ■役職手当 ■家族手当 ■地域手当 ■昇進・昇給制度（年1回） ■財形貯蓄制度 ■社員持株会 ■資格取得奨励制度 ■社用携帯貸与 ■ノートPC貸与 ■慶弔金制度 ■定期健康診断 ■社内表彰制度 ■受動喫煙防止への取り組みについて 敷地内全面禁煙となります。 ※ベトナム渡航について ベトナムでは税率が日本より高いといった問題や各種手配が必要な場面が多くあります。 会社でサポートする体制がありますので安心して渡航頂けます。
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- ■概要 ・ベトナム拠点で開発しているWebまたはモバイルアプリのPMを担当して頂きます。 ■詳細 ・プロトグループが展開している各サービスの開発上流工程を担当 (顧客との要件定義から、基本・詳細設計をエンジニアへ落とし込み) ・要件定義からリリースまでの工程を管理 ・開発窓口として顧客、開発パートナーと連携しプロジェクトを推進 ・プロジェクト遂行における進捗、品質、メンバーの管理 ・サービス価値向上に向けた企画、提案 ・サービスの問題点や課題を抽出し、解決 ■弊社が提供できるもの ・世間的には円安によって開発拠点を国内へ戻す流れがあり、オフショア事業は厳しい状況にありますが、「長期的な開発者確保」という視点に立って、会社としては敢えて海外拠点に投資し続けています。 ・また、国内最大級の中古車情報サイトに関連し、多くのレガシーシステムの整理とモダナイズという、今までの開発経験を大いに活かせる場があります。 ■仕事を通じて得られるもの ・「技術」や「マネージメント」以外に、キャリアの三本目の柱として「海外経験」を追加できます。 ・「文化的背景が異なる海外チームのマネジメント」を経験することで、人材の希少価値を上げることができます。 ・レガシーシステムの刷新では、現行機能の完全移行が求められるため、顧客からの品質要求は大変厳しいですが、その分、他でも通用する実力を身に付けられます。 ■キャリアアップのイメージ ・PMとして2～3年の経験を積んだ後は拠点運営にも参画し、さらなる組織拡大も目指せます。
QUICK VIETNAM CO.,LTD. / 経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者
- 職種
- 経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 マネージャー職：月額3,000～5,000 USD(Gross) シニアスタッフ職：月額2,000 USD(Gross)～ 【福利厚生】 労働許可証、レジデンスカード、海外医療保険
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- １）新規プロジェクトの獲得 ・投資：デューデリジェンスの実施、開発構造の検討、キャッシュフローの計算、契約条件の確認 ・契約：パートナーとの交渉、プロジェクト契約の作成 ・手続き：プロジェクトに関する法的手続き ２）不動産プロジェクトの事業管理 ・プロジェクト管理 ・会社運営管理
JAC Recruitment Vietnam / 購買・物流／在庫管理・貿易
- 職種
- 購買・物流／在庫管理・貿易
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ■オファー内容(勤務条件)■ ≪給与≫ (Gross)2,000USD/month～ ※スキル・経験によって応相談 ≪賞与≫ 1month＋KPI Bonus ≪勤務地≫ Ba Ria Vung Tau(ホーチミン市内から車で１時間程度) 【その他】 ・社用車あり ・各種保険費用負担 ・ビザポートあり ・面接２回予定※うち１回は対面での実施
- 勤務地
- ベトナム、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- ■職務内容■ (Sales) Managing the contract executions including but not limited to logistics, production plan, and customer relations. Also support the team for better communication and operation. (Purchase) Managing the contract executions including but not limited to logistics, stock management, and relations with the suppliers. (Overall) Support the Director and senior management team for better sales and purchase operations and improve administrative tasks, project coordination, and strategic initiatives. ■具体的な業務内容■ ・Assist the SCM Director in daily operations and strategic planning. ・Observe the customer's demands/requests, and share the obtained information/ your ideas among the team. ・In order to achieve the profitable business to both customers and IGV, it is essential to understand the importance of working as a team, not only SCM but also including the factory (such as Production, QC etc). ・Willingness and desire to understand and know our own items is necessary. ・Also it is necessary to have a sense of cost/profit, understand demand/supply of coffee industry. ・Improving the team work is essential. Inspire the colleagues for better solutions and share the ideas among the team first before disclosing it to the others. ・Good communication skills are required - such as, being a good listener, ability to summarize the topic, ability to speak logically, clarify the issues etc. ・Ensure compliance with industry regulations and company policies.
JAC Recruitment Vietnam / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ■オファー内容(勤務条件)■ ≪給与≫ (Gross)3,500USD/month～ ※スキル・経験によって応相談 ≪賞与≫ 1month＋KPI Bonus ≪勤務地≫ Ba Ria Vung Tau(ホーチミン市内から車で１時間程度) 【その他】 ・社用車あり ・各種保険費用負担 ・ビザポートあり ・面接２回予定※うち１回は対面での実施
- 勤務地
- ベトナム、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- ■職務内容■ We are seeking a dynamic and results-oriented salesperson in the B2B instant coffee export business field, with a particular focus on the ASEAN region. The successful candidate will be responsible for driving business growth through new customer acquisition, strengthening customer relationships, and leading the sales team to achieve ambitious sales and profit targets. This role will also play a key part in organizational management and business process improvement to ensure sustainable growth and operational excellence. ■具体的な業務内容■ ・Acquire new business clients with a focus on the ASEAN region ・Build and maintain strong customer relationships while driving sales growth ・Set and manage sales/profit targets and KPIs, and implement strategies to achieve goals ・Conduct market and competitor analysis to support business planning ・Oversee export operations and production planning ・Build, lead, and develop the sales team; foster a high-performance and collaborative culture ・Report sales performance and market trends to senior management; participate in business planning and strategy sessions
Navigos Group Vietnam JSC / 購買・物流／在庫管理・貿易
- 職種
- 購買・物流／在庫管理・貿易
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 月給：2,300USD - 3,000USD ・昇給年１回（１年在籍後より） ・賞与年２回（夏季賞与・テト賞与） ・社会保険およびプライベート医療保険＋医療アシスタンスサービス ・一時帰国航空券年 2 回支給（１年在籍後より） ・住居支給あり ・食事提供あり
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 製造拠点であるベトナム工場にて、購買部門のマネージャー候補として以下の業務を担っていただきます： ・資材・原材料・部品の調達／価格交渉／原価低減の推進 ・新規および既存サプライヤーとの関係構築・交渉（海外含む） ・関連部署と連携した在庫最適化の推進 ・ベトナム人スタッフのマネジメント・育成 ・必要に応じて、日本・中国・欧州・東南アジアの展示会への参加
CareerLink Co.,Ltd. / 専門職（会計士・税理士・弁護士・コンサル）
- 職種
- 専門職（会計士・税理士・弁護士・コンサル）｜医師・日本語教師・講師インストラクター
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 応相談 【福利厚生】 有給休暇法定通り(年12日) 労働許可証取得 ボーナス(テトボーナス1ヶ月分から相談) ベトナムへの渡航費 その他希望は相談可能
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 免疫療法を使用したがん治療法の開発などに伴う細胞培養の業務。 現地クリニックにて応用する先進医療関連業務です。 -ヒト由来の細胞培養、培地調整、培地交換、経過観察（クリーンルーム内での作業） -各種データ蓄積と、レポートなど 採用決定後ラボの準備に入ります。（場所はハノイ市内
GLOBAL DOOR HUMAN SOLUTION CO., LTD. / 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 年収：650－800万円 【福利厚生】 ・賞与 ・渡航費用 ・WP取得 ・有給休暇 ・社用車
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- • EMS 顧客と協力会社の間の技術的な窓口としての役割を担う • 完成品および構成部品の仕様や構造の評価および調整 • 成形および金型技術を活用した技術的サポートの提供 • 組立工程および構造設計に関する技術支援 • 協力会社における生産プロセス改善の推進（治具の設計・製作、主要設備の選定など） ※品質、5S、生産技術に関する課題も含む • 原価分析およびコスト削減に向けた交渉活動（コストダウン活動） • 品質改善活動の推進とサプライヤーとの連携による改善実施 • プロジェクト全体のスケジュール管理と進捗管理 • プロジェクトマネジメント業務全般の遂行
JAC Recruitment Vietnam / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- Salary: (Gross)2,500USD/month Working place: HN or HCM Working time: 8:00 ～ 16:30 (Mon-Fri & 1 Sat per month) in HCM 8:30 ～ 17:30 (Mon-Fri & 1 Sat per month) in HN 【その他】 その他の福利厚生等は選考時にご確認ください
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- IAI is one of the largest manufacturers in the small and medium-sized robot segment in Japan. IAI provides high-precision single-axis and multi-axis robots, which are widely used in both automation solution integrators and high-tech manufacturing plants. The Japanese account executive will be responsible for: 1, Sales Development and Market Business: ・To be responsible to achieve, maintain and increase the yearly revenue from Japanese customers (whole Viet Nam market). ・Increasing number of Japanese customer who we have not approached effectively. ・Actively and continuously search for specific Japanese customers in the automation field: Japanese manufacturing plants, machine manufacturers, system integrators. ・Build good relationships and stay connected with customers in your area. Regularly take care of customers every day through visits, phone calls, text messages and emails. ・Working directly with customer to provide IAI’s automation solution with: Robo Cylinder, Scara Robot, Table Top Robot. 2, Develop and maintain relationship with Japanese customers: ・Translate and clearly communicate technical or commercial requirements between stakeholders. ・Getting automation project information from customer’s high management level. ・Helping to translate the demand, request between customers and other IAI sales staff. ・Direct or indirect communication with customer‘s Japanese person in charge to support other Vietnam Sales Staff. ・Search for automation projects that can use IAI robots to join with machine manufacturers. 3, Organize Seminars, Webinars (online), product trial programs with the company's demo sets so that customers can directly interact with the products that IAI is providing: ・Invite customers to join the seminar via emai, calling, visitting, exhibition ・Directly holding the seminar, webinar or co-operate with Vietnamese sales to make sure provide the neccessary techinical information. 4, Report, do other job under Sales Manager assignment: ・Travel for domestic business trip. ・Reporting the actual revenue status monthly. Propose, provide the kaizen idea to improve the sale activities.
PERSONNEL CONSULTANT MANPOWER(THAILAND) CO., LTD. / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与・福利厚生】 給与：50,000～100,000THB ・家賃全額補助 ・食費補助 ・社会保険 ・プロビデントファンド ・団体医療保険 ・社員旅行 ・健康診断 ・ドライバーによる送迎有
- 勤務地
- タイ
- 職務内容
- 【業務内容】 モーターやファンの知見がある技術人材に下記業務をしていただきます。 ・モーターやセンサー（PM2.5、VOC、CO2など）の選定・電気回路設計 ・マイコン制御（風量調整、自動運転機能など） ・電源設計（省エネ設計、バッテリー駆動対応）
Navigos Group Vietnam JSC / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス｜広告・マーケティング
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 月給 約5,000 USD（Gross） ※経験・能力を考慮の上、優遇いたします。 待遇・福利厚生 • 賞与：業績およびKPI評価に基づく • 社用車提供 • 医療保険加入（Bao Viet Insurance） • 社用制服貸与 • 各種研修・能力開発制度 • 社員エンゲージメント活動（社員旅行、ファミリーデー、新年会など） • 充実した特別休暇（クリスマス、会社設立記念日など） • 【海外在住者向けに検討可能】 - 年1回の往復航空券 - 住宅手当 - 出張手当
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- ■戦略立案・実行： 会社の成長戦略に沿ったマーケティングおよびセールス戦略・方針を策定し、実行する。ベトナムグループ全体の予算を計画し、目標達成を推進する。 ■セールス実績管理： 担当する全事業部門の製品の販売実績に責任を持つ。 ■マーケティング活動： 市場調査や顧客ニーズ分析を通じて新たなビジネス機会を創出し、企業のブランディング・広報活動を推進する。 ■リレーションシップマネジメント： CSR活動や各種イベントの企画・実行を通じて、顧客、政府関連機関、地域社会との良好な関係を構築・維持する。 ■レポーティング： 各種データを収集・分析し、経営層の意思決定に資する報告を行う。 ■チームマネジメント： 17名のセールス・マーケティングチームの採用、育成、評価、目標管理を行い、チームを牽引する。
JAC Recruitment Vietnam / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 1,700USD～3,000USD／月（Gross）、+賞与、家賃補助、通勤手当 （上記はあくまで一例です。過去の経験と面接評価にて上下動いたします）
- 勤務地
- ベトナム、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- ベトナム最大都市ホーチミンにて主に日系企業への営業を担当いただきます。お客様は、日系の製造業がメインとなります。 ・既存顧客との取引拡 ・新規顧客開拓 ・レポートライン:日本人、ベトナム人セールスマネージャー
PRIME PARTNER COMPANY LIMITED / 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 職種
- 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 雇用形態
- 契約社員
- 給与
- 【給与】 3,500 USD ~ 5,000 USD（ご経験により相談可） 【福利厚生】 ・有給休暇：14日間/年 ・通勤用社用車またはタクシー（タクシー移動の場合は別途精算:会社負担） ・年1回の健康診断：会社負担 ・年1回の一時帰国費用：会社負担 ・住宅手当：月500~600USD ・PC、業務用携帯SIMカード：会社貸与 ・民間医療保険：会社負担 ・海外旅行保険：会社負担 ・着任時の航空券：会社負担 ・現地所得税(PIT)：会社負担
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【募集概要】 ベトナムにおける工場建設プロジェクトや大手小売の新店舗建設などをご担当いただく、日本人施工管理者を募集します。 海外での豊富なプロジェクト経験を活かして、プロジェクトを牽引していただける方を求めています 。 【主な業務内容】 ・工事の工程・安全・品質・コスト管理全般 ・現地スタッフや協力会社の指導・進捗確認・課題対処 ・日本本社および日系クライアントへの報告・連携 ・図面確認・修正指示、調整業務 【ミッション内容】 建築、設備、空調・管工事など、応募者様の実務経験を基に最適な業務範囲を相談しながら決めていきます （複数PJ有り） 【ポジションの魅力】 ・社会的信頼の高い日系大手ゼネコンプロジェクトに携われる ・高待遇で福利厚生もかなり充実している ・海外での裁量を持って業務に取り組める環境
G.A.Consultants Vietnam Co.,Ltd. / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 2,500 - 3,000 USD (GROSS) ＊賞与：年1回（業績により） ＊昇給：年1回（評価制度あり） 【福利厚生】 ・VISA、労働許可証：取得サポートあり ・海外医療保険：あり ・食事手当：あり（昼食提供 or 手当） ・住宅手当：会社全額負担 ・健康診断：あり（年1回） ・初回渡航費：あり ・一時帰国費用補助：あり（勤続年数等に応じて） ・社員旅行：あり（年1回） ・通勤手当：支給あり（または指定エリアからの送迎車） ・有給休暇：現地法規に準拠＋会社規定 ・その他：テト賞与、勤続手当等
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- プラスチック射出成形用金型の設計・製造を行う製造企業にて、自社内向けの検査機などの省力化設備・自動機の設計エンジニアとして勤務していただきます。 具体的に... ・自動機・専用機の構想設計および詳細設計（2D/3D CAD） ・ベトナム人エンジニアとの協働設計・指導 ・製造部門や品管部門との連携による課題改善 ・装置の立ち上げ、調整、改善業務など
PRIME PARTNER COMPANY LIMITED / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【待遇】 ・給与：2,000〜3,000USD (Gross） ・昇給：入社1年以上を対象に毎年 4 月。人事評価により改定の有無、改定額を決定します。 ・賞与：入社1年以上を対象に、会社業績及び業務評価に応じて支給。 （2024年は年2回） 【福利厚生】 保険：海外傷害保険及び医療サポートサービスあり 住居：ブンタウ市内の会社契約アパートを 1 室支給（1 ベッドルームで約 40 ㎡） 会社手配のハウスキーパーが掃除、洗濯、ベッドメイキング等あり 光熱費、日本 TV 視聴代、Wifi 通信費は会社が負担 通勤：社有車を利用 食事：昼食は社員食堂、夕食は近隣の日本料理屋から会社が手配（メニュー選択可） 帰国：入社 1 年経過後の方を対象に一時帰国の権利を年1回付与 →権利行使時は居所までのエコノミークラス往復航空券及び国内交通費実費を支給 有給：入社6か月後に10日間付与。以降1年経過ごとに、付与日数は年間1日増加。最大20日
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【仕事内容】 社内のIT担当として、以下の業務をご担当いただきます： ・社内ITインフラの運用・保守（PC・ネットワーク・サーバ等） ・日本本社のIT部門との連携・調整 ・社内業務システム（販売管理、生産管理、勤怠管理など）の導入・運用支援 ・IT機器・ソフトウェアの選定、購入、管理 ・ベトナム人スタッフへのITサポート・トラブル対応 ・社内のIT課題の抽出と改善提案 【魅力】 ・社員寮完備、帰国手当等充実した福利厚生 ・ダイナミックに成長する企業で裁量権を持ってご勤務いただくことが可能
G.A.Consultants Vietnam Co.,Ltd. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 3,000 - 3,500 USD (GROSS) ＊賞与：個人の業績により変動 ＊昇給 ：業績に応じて 【福利厚生】 ・VISA・労働許可証：取得サポートあり ・民間医療保険：あり ・健康診断：あり ・初回渡航費：応相談 ・一時帰国費用：なし（日本への出張と合わせた渡航費用申請が可能） ・社員旅行：あり ・通勤手当：応相談 ・有給休暇：あり
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- ワイヤーハーネスを使用した電子部品の販売を行う商社にて、営業をご担当いただきます。 具体的に... ・既存顧客サポート ・新規獲得（ベトナム国内、ASEAN）
Navigos Group Vietnam JSC / 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 職種
- 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 4,000USD - 6,000USD (GROSS) 【福利厚生】 ・ビザ ・WP取得サポート ・海外医療保険 ・賞与 ※その他福利厚生は選考の中で要相談。（家賃、社用車など） ※初めての日本人現地採用のため、柔軟に調整検討予定。
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- ベトナム国内における日系メーカーの工場建設プロジェクト（新規）にて、現地施工管理業務を担当していただきます。本ポジションは、海外拠点における初の日本人技術者採用です。 【主な業務内容】 ・工場新設工事における施工管理業務全般（工程・品質・安全・原価管理） ・現地スタッフや協力会社への指示・監督、進捗確認、課題対応 ・日本本社および発注者（日系クライアント）とのやりとり・報告業務 ・現場内での日越通訳者との連携による円滑な施工体制の構築 ・必要に応じて設計図や施工図面の確認・修正指示 ・英語での社内コミュニケーション （現地マネージャーやサブコンとの日常的なやりとりが発生します） 【担当ミッションの柔軟な調整】 工場の建設施工、設備施工、管工事施工、空調施工など、これまでのご経験や専門性に応じて、担当ミッションを柔軟に設定します。貴方様の強みを活かし、最適なポジションでご活躍いただける環境を整えていきます。 【ポジションの特徴】 ・ベトナム拠点における第一号の日本人技術者として、現地チームと本社をつなぐ重要な役割 ・長期的な海外キャリア形成を視野に入れたポジション ・大手製造業クライアント向けの新築工場案件で、社会的信頼性・やりがいともに◎ ・英語を使いながら、国際的な現場マネジメントスキルを高めることが可能です
Navigos Group Vietnam JSC / 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 月給: 3,000USDから応相談 ・海外傷害保険 ・住宅費補助（上限あり） ・一時帰国手当あり ・昼食
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- ◆ 生産管理業務 - 生産計画の立案・進捗管理 - 顧客の需要予測や受注に基づく月次・週次・日次の生産スケジュール作成 - 各部署と連携し、生産進捗の確認と調整など ◆ 購買業務 - 仕入先選定・評価 - 新規サプライヤーの選定、既存業者のパフォーマンス評価（価格・納期・品質） - 価格交渉・契約締結 - 調達コスト削減を意識した価格交渉、契約管理など ・各部署にいるベトナム人スタッフのマネジメント業務
GLOBAL DOOR HUMAN SOLUTION CO., LTD. / 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 Gross 3000 USD （経験・スキルに応じて） 【福利厚生】 ・テト賞与 ・社会保険 ・障害保険 ・特別休暇 ・有給休暇
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 生産技術部門の部長として勤務していただきます。 1. 製造工程の設計・改善 家具（椅子、机、収納棚など）の量産に適した製造プロセスの構築 作業手順や工程の標準化 作業効率の良いレイアウトの設計（工場内ライン配置など） 自動化機器や治具の導入・設計 2. 設備の導入・保守 生産に必要な機械（NC加工機、プレス、塗装設備など）の選定・導入 設備トラブル時の原因調査・修理対応 定期メンテナンスの計画と実施 3. 品質向上活動 不良品の分析・再発防止のための対策立案 作業者の教育（ミスの防止、品質基準の理解促進） 材料（木材、金具、塗料など）の特性把握と最適使用法の検討 4. コストダウン・省力化 材料歩留まり向上のためのカットパターン改善 作業時間の短縮、工程の削減案の検討 自動化設備の導入や外注化の検討 5. 新製品立ち上げサポート 試作・試験の実施 製造条件の検討・設定（使用工具、切削条件など） 製造部門との連携によるスムーズな量産移行 6. 安全管理 作業環境の安全確保（防塵、防音、換気など） 作業者が安全に使用できる設備や治具の設計 ご入社後は、設計業務の移管プロジェクトを推進していただきます。 現在、ベトナムとマレーシアに生産拠点があるのですが、 まずは、マレーシア拠点に設計業務の移管を推進していただきます。 （※設計の実務は、ローカルメンバーが担当を行います。） ・プロジェクトの進捗管理 ・マスタースケジュールの作成 ・日本本社との調整業務 ・マレーシア拠点への出張
