CTO（ベトナム開発拠点マネジメント）｜VietScout（ベトスカウト）

CTO（ベトナム開発拠点マネジメント）

会員のみ応募できます

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直接採用

ITエンジニア、SE、PM、IT営業
経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者

ベトナム開発拠点のCTOとして、以下のミッションを遂行していただきます。

Tech Hubの組織再編・人材育成：開発チームの再構築、技術力向上施策の立案・実施
技術戦略の策定・推進：SaaS型プロダクトの開発戦略、技術選定、生成AIの活用による開発最適化
開発コスト削減・生産性向上：生成AIを活用した開発プロセス最適化、最小限のリソースでの効率的な開発推進
技術負債の評価・解消：既存システムのリファクタリング・再設計、新規プロジェクトへの技術導入
日本本社・ベトナムTech Hub間のブリッジ：技術方針・ロードマップの策定、進捗管理、経営層との調整

〈開発環境〉
※開発言語や最新AIツール導入などもCTOのご意見をいただきながら変えていく予定

▼インフラ
　プラットフォーム：AWS, GCP
　認証基盤：Auth0
　ETL：Trocco　
　通知プラットフォーム：Twilio、Sendgrid
　DB：MySQL, PostgresDB, MongoDB

▼言語環境
　言語：Node.js/React/ReactNative, Swift/iOS, Java/Android, Flutter
　CI/CD：Bitrise, Jenkins, AWS CodeDeploy
　開発AIエージェント：cursor, GitHub Copilot

▼開発管理環境
　リポジトリ管理：Bitbucket, GitHub
　プロジェクト管理等：Jira, Confluence, Slack, Figma, Office365, Google work space
　端末検証環境：Remote test kit

募集内容

会社名	※会員のみに表示されます
職種	ITエンジニア、SE、PM、IT営業｜経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者
業種	IT・インターネット・WEB
勤務地	ホーチミン・ベトナム南部、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
勤務時間	平日10:00〜19:00（休憩1時間）フレックスタイム制（コアタイム11:00～15:00）
雇用・契約形態	正社員
想定年収	日本・円 1000万円 ~
給与についての説明	年収：1,195万円～1,500万円月給：995,900円～1,250,000円基本給：741,500円～930,700円（固定残業代を除く）固定残業代（45時間分）：254,400円～319,300円時間外労働を超えた場合は割増賃金を追加で支給給与改定：年2回（8月・2月）福利厚生：社会保険加入（関東ITS健保、雇用保険）産休・育休制度、時短勤務制度リモート勤務手当、書籍購入補助、語学学習支援
採用企業の説明	※会員のみに表示されます

担当者からのメッセージ

※会員のみに表示されます

応募情報

応募条件	◎必須条件: 海外拠点の組織マネジメント経験（目標設定、人事評価、チームビルディング） SaaSプロダクトの開発・運用経験フルスタックな視点でアーキテクチャ設計・技術選定ができること生成AIを活用した開発経験技術負債の評価・解消経験複数プロダクトの開発管理経験ビジネス英語力（業務での指示・報告が可能なレベル）〇歓迎条件: サーバーサイド・インフラに関する深い知見エンジニア育成の経験 IPO準備フェーズの経験経営視点で技術判断ができる方 ☆求める人物像: 技術力だけでなく、組織を牽引するリーダーシップを持つ方限られたリソースの中で最適な開発体制を構築できる方外国籍メンバーと円滑なコミュニケーションが取れる方最新技術（特に生成AI）を活用し、開発効率化を推進できる方
日本語のレベル	ネイティブレベル
一次面接の種類	通常面接
休日についての説明	休日：土・日・祝日年次有給休暇、夏季休暇（3日間）、年末年始休暇（12月27日〜1月3日）、慶弔休暇、イベント休暇、妊活休暇、産休・育休など
通勤・アクセス

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企業情報

会社名（英語）	※会員のみに表示されます
会社名（日本語orベトナム語）	※会員のみに表示されます
住所	※会員のみに表示されます
代表者名	※会員のみに表示されます
設立年月	※会員のみに表示されます
従業員数	※会員のみに表示されます
業種	IT・WEB
資本金	※会員のみに表示されます
事業内容	※会員のみに表示されます
会社ショートアピール	※会員のみに表示されます