【東京】電気・制御設計
ヘッドハンター・人材紹介会社
機械系エンジニア（機械・電気・電子）
掲載開始日：2024/07/17
- N1、N2保有者歓迎
- 日本在住者歓迎
- 土日完全休み
- 民間医療保険加入
- 業界未経験可
HDD 事業の「協働ロボットシステム」「ハードディスク搬送機・自動機」を中心とした、FA 装置の電気・制御設計（ハード・ソフト設計の両方）を行います。
※使用しているシーケンスソフトは三菱、キーエンス、パナソニック、オムロン社製です。
※グループ社内で開発している他種の電気設計を担当する場合もあります。
実験データや過去の設計資料を活用して、PLC 電気制御設計、電気回路設計を行います。
主に、顧客要望に応じたカスタマイズ・ オーダーメイド設計を担当していただきます。
新商品開発に携わることも可能です。
社内では製品企画、要件定義、構想・基本設計を行っています。
技術を身につけることで上流設計や製品開発技術者になることが出来ます。
入社後は社内の熟練社員が OJT での技術指導をします。
実務未経験からのご入社でも、レベルに合わせて業務を覚えていただける環境です。
募集内容
| 会社名 | JOB HOUSE |
|---|---|
| 職種 | 機械系エンジニア（機械・電気・電子） |
| 業種 | 製造・メーカー |
| 勤務地 | 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東） |
| 勤務時間 |
＜勤務時間＞8:45～17:30 （所定労働時間：7 時間 45 分／休憩時間：60 分） ※残業：月平均約 25 時間 |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 想定年収 | 日本・円 300万円 ~ 500万円 |
| 給与についての説明 |
■給与:月給 220,000 円～370,000 円 ※給与は年齢、経験等を考慮し決定させていただきます。 ・年収の目安 320 万～500 万 ・昇給 有り ・残業手当 有り ・昇給：年 1 回（過去実績） ・賞与：年 2 回（過去実績：4 ヶ月） ■福利厚生 ※追記できる事項があれば、ご教示ください。 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 完備 通勤手当（全額支給） 家族手当 あり（配偶者 20,000 円、子 5,000 円※扶養の場合） 退職金制度 あり（試用期間 3 ヶ月を除く、勤続 3 年以上） ■教育制度・資格取得補助 OJT、階層別教育制度、自己啓発教育補助制度 ■試用期間 3 ヶ月 ※正規雇用時との待遇面の差異無し |
| 採用企業の説明 |
応募情報
| 応募条件 | ①機械設備の電気・制御設計（ハード・ソフト設計）経験 3 年以上 ②母国の大学の、「機械、電気・電子工学」卒業 もしくは日本国内の大学、専門学校卒業 ③日本語 N2 合格以上 |
|---|---|
| 日本語のレベル | 議論や会議をリードできるレベル |
| ベトナム語のレベル | 母国語 |
| 一次面接の種類 | 通常面接 |
| 休日についての説明 | 土日祝日（年休 123 日）、GW・夏季・年末年始休暇 |
| 通勤・アクセス | 東京都昭島市 ／転勤 無し |
企業情報
| 会社名（英語） |
JOB HOUSE |
|---|---|
| 会社名（日本語orベトナム語） | |
| 住所 | 201B、2階V-Towerビル、649号 Kim Ma、Ngoc Khanh、Ba Dinh、Ha Noi |
| 代表者名 | Ngo Thi Dao |
| 設立年月 | 2015年01月 |
| 従業員数 | 10 |
| 業種 | 人材・HR |
| 資本金 | |
| 事業内容 | 人材紹介:日本企業とベトナム企業に効果的な人材育成ソリューションを提供しております ・ベトナム現地の日本人、ベトナム人の転職支援 ・日本国内のベトナム人紹介（技人国ビザ） ・日本語教育 ・トレーニング |
| 会社ショートアピール | 「献身な思いから成功は生まれる」をモットーに、『Job House』は常に企業様と質の高い人材との強力な架け橋となることを目指しています。 |
