Junior Security Engineer
ヘッドハンター・人材紹介会社
ITエンジニア、SE、PM、IT営業
掲載開始日：2024/07/31
- 英語を活かせる
- N1、N2保有者歓迎
- ベトナム在住者歓迎
- ベトナム現地採用
- 土日完全休み
Sử dụng các công cụ phân tích, hoặc phương thức khác, để kiểm tra các hệ thống của khách hàng (hệ thống nhúng, ứng dụng web/di động/windows/v.v… ), xem có lỗ hổng bảo mật nào hay không.
Thiết kế các trường hợp kiểm thử (test case) đối với các chức năng bảo mật (trong các hệ thống của khách hàng), thực hiện kiểm thử và viết báo cáo kết quả kiểm thử.
Hỗ trợ kỹ thuật và hướng dẫn cho các thành viên khác trong đội kỹ sư bảo mật ở chi nhánh Việt Nam.
募集内容
| 会社名 | JOB HOUSE |
|---|---|
| 職種 | ITエンジニア、SE、PM、IT営業 |
| 業種 | IT・インターネット・WEB |
| 勤務地 | ベトナム、ハノイ・ベトナム北部 |
| 勤務時間 | Thứ Hai đến Thứ Sáu, 8:00 đến 17:00 (Tuy nhiên, chúng tôi sẽ đề xuất chuyển sang hệ thống thời gian linh hoạt sau) |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 想定年収 | US・ドル（USD） 1.5万USD ~ 3万USD |
| 給与についての説明 | 1500~2200$ |
| 採用企業の説明 |
応募情報
| 応募条件 | Bắt buộc - Có kinh nghiệm thực tế liên quan đến bảo mật 3～4 năm - Có kinh nghiệm với một hoặc nhiều ngôn ngữ lập trình, chẳng hạn như Python, C #, Java, v.v… - Tốt nghiệp đại học chuyên ngành CNTT. Ưu tiên - Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực CNTT. - Có các chứng chỉ liên quan đến bảo mật (ví dụ: OSCP, GIAC, CEH, …). - Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm làm đội trưởng (team leader), hoặc kinh nghiệm hướng dẫn các thành viên khác. - Có tinh thần và khả năng tự học hỏi để thực hiện những công việc, kỹ thuật mới mà mình chưa có kinh nghiệm. - Có kiến thức và kinh nghiệm về chất lượng phần mềm. - Biết tiếng Nhật (tương đương N3). - Có khả năng đọc hiểu tài liệu tiếng Anh. Mẫu ứng viên phù hợp - Ứng viên muốn trải nghiệm những lĩnh vực mới. -Ứng viên có khả năng suy nghĩ và hành động một cách chủ động. - Ứng viên thích làm việc theo nhóm. |
|---|---|
| 英語のレベル | 基礎会話レベル |
| 日本語のレベル | 日常会話レベル |
| 一次面接の種類 | 通常面接 |
| 休日についての説明 | Thứ 7, Chủ Nhật và các ngày lễ |
| 通勤・アクセス | |
企業情報
| 会社名（英語） |
JOB HOUSE |
|---|---|
| 会社名（日本語orベトナム語） | |
| 住所 | 201B、2階V-Towerビル、649号 Kim Ma、Ngoc Khanh、Ba Dinh、Ha Noi |
| 代表者名 | Ngo Thi Dao |
| 設立年月 | 2015年01月 |
| 従業員数 | 10 |
| 業種 | 人材・HR |
| 資本金 | |
| 事業内容 | 人材紹介:日本企業とベトナム企業に効果的な人材育成ソリューションを提供しております ・ベトナム現地の日本人、ベトナム人の転職支援 ・日本国内のベトナム人紹介（技人国ビザ） ・日本語教育 ・トレーニング |
| 会社ショートアピール | 「献身な思いから成功は生まれる」をモットーに、『Job House』は常に企業様と質の高い人材との強力な架け橋となることを目指しています。 |
