◆日本本社採用のベトナム駐在員◆マネージング ディレクター候補
ヘッドハンター・人材紹介会社
経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者
◆日本本社採用のベトナム駐在員◆日系製造業のベトナム自社子会社の Managing director候補
自社工場の管理部門の管理全般。
管理部門メンバー50名ほど（総務・人事、経理・品質保証・輸出入）
・人事・総務、会計財務、品質保証の管理全般
・予算管理（BS/PL）
・品質保証の認証更新の為の審査対応（年に数回）
・日本本社へのレポート対応など
・任期は原則無く、ベトナム長期駐在が前提
募集内容
| 会社名 | ※会員のみに表示されます |
|---|---|
| 職種 | 経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者 |
| 業種 | 製造・メーカー |
| 勤務地 | ホーチミン・ベトナム南部 |
| 勤務時間 | 8:00～17:00 |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 想定年収 | 日本・円 600万円 ~ 700万円 |
| 給与についての説明 |
【給与】 年収600万円～700万円 ※赴任手当別 【福利厚生】 ・各社保完備 ・労働許可書 ・レジデンスカード ・海外赴任手当（月額2800USD (NET)） ・帯同家族手当（月額300USD/人） ・家賃補助（月額1500～2000USD) ・海外医療保険 ・社有車による送迎あり ・入社1年後に日本一時帰国手当（年2回 健康診断1回、リフレッシュ休暇1回） |
| 採用企業の説明 | ※会員のみに表示されます |
担当者からのメッセージ
応募情報
| 応募条件 | 必須： ・大卒 ・英語ビジネス（社内公用語英語） ・人事・総務又は経理・財務などの管理部門での管理職経験5年以上 ・コミュニーション能力 歓迎： ・海外駐在（ベトナム駐在） ・製造業での管理部門経験 ・人事・総務部門マネジメント（人事制度構築・労務） |
|---|---|
| 英語のレベル | 議論や会議をリードできるレベル |
| 日本語のレベル | 母国語 |
| 一次面接の種類 | 通常面接 |
| 休日についての説明 | 完全週休2日制（土・日）、ベトナム祝日 |
| 通勤・アクセス | ホーチミン近郊 ビンズン省 |
- 会員のみ応募できます
企業情報
| 会社名（英語） | ※会員のみに表示されます |
|---|---|
| 会社名（日本語orベトナム語） | ※会員のみに表示されます |
| 住所 | ※会員のみに表示されます |
| 代表者名 | ※会員のみに表示されます |
| 設立年月 | ※会員のみに表示されます |
| 従業員数 | ※会員のみに表示されます |
| 業種 | 人材・HR |
| 資本金 | ※会員のみに表示されます |
| 事業内容 | ※会員のみに表示されます |
| 会社ショートアピール | ※会員のみに表示されます |
- 会員のみ応募できます
