ハノイ/ベトナム北部(ハイフォン)の求人を探す【ベトスカウト転職】
検索条件:勤務地【ハノイ・ベトナム北部】に該当する求人855件を表示しています。
求人検索結果
JAC Recruitment Vietnam / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ≪給与≫ 2,000USD~2,500USD/月(Gross)+賞与、インセンティブ、昇給あり (上記はあくまで一例です。過去の経験と面接評価にて上下動いたします) ≪福利厚生≫ ・ロイジェントパークスハイフォンの 1 室を貸与 ※家賃&光熱費等も弊社で負担いたします ・ベトナムへの渡航費(初回交通費に限る) ・健康診断(年 1 回) ・帰国航空券補助(年 1 回) ・海外旅行保険(現地にて加入)※福利厚生に対して発生する所得税は個人負担 ・週 5 日勤務(週休2日制)、前月末までに当月シフト作成
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- ベトナム・ハイフォン省を中心に進出されている法人および個人のお客様に対して、サービスアパートメントおよびホテル宿泊プランの営業をお任せします。主なお取引先は日系企業ですが、中国・韓国・アメリカ・台湾などの外資系企業との取引もあり、英語でのコミュニケーションが発生します。 営業活動は、既存顧客対応が7割、新規開拓が3割のバランスになります。 その他、 ・マーケティング ・営業計画作成 ・販促物作成 ・契約手続き ・入居者対応 など
JAC Recruitment Vietnam / 広告・マーケティング
- 職種
- 広告・マーケティング
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ・給与2,000USD~(※スキルや経験に応じて決定) ・昇給昇格有り(年に一度実施) ・テト前賞与年1回 ・労働許可・ビザ取得における費用 ・海外民間保険 その他
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- ・AIO(AI × SEO)を意識したコンテンツ制作および自社メディアの企画・運営 ・SNSや最新マーケティングツールの導入・運用・効果測定 ・マーケティングデータや競合動向の分析による戦略立案への貢献 ・新プロダクトに関するテスト計画・設計・実施・レポート作成 ・リリース後のユーザー行動や数値をもとにした品質改善提案と実行 ・エンジニアとの連携によるプロダクト品質向上の推進 など
Navigos Group Vietnam JSC / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【月給】5,000 - 10,000USD Gross (住宅手当など含む) ・就労に必要なビザ会社負担 ・ベトナムに赴任時の渡航費会社負担 ・年に一回の帰国費用あり ・海外医療保険会社加入 ・賞与:年1回支給 ・有給:あり
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【仕事内容】 ITダイレクターとして以下業務をお任せいたします。 現在IT部署では2つの事業を行っています。 ・インフラ部門 ・ソフトウェア部門 1.インフラ部門 - ネットワークインフラの管理 - サーバー・システム基盤の構築と運用 - 社内ITセキュリティの統括 - 社内ヘルプデスク・ITサポートチームのマネジメント - インフラ関連ベンダーとの折衝・管理 2. ソフトウェア部門 <新規導入システム> - 導入プロジェクトのマネジメント - システム連携および社内環境との整合性確保 - 稼働後の運用・保守体制の構築 <既存システム> - システム全体の維持・管理 - 障害対応・トラブルシューティング - 業務改善・機能改修の対応 - 将来的な刷新・統合への準備 ※現在社内に5名ベトナム人スタッフがおり、管理及び業務用に応じ、配置いただきます。
VIETNAMHOUSE Inc. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- [給与]月給 25万円 ~ 50万円/GROSS ※経験・能力により要相談 [賞与]基本給1ヶ月 [手当]ビザ取得費、一時帰国手当(600万VND/1回/年 ※1年経過後)、携帯料金支給、PC支給
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- [仕事内容] メインのお仕事は不動産賃貸仲介のお仕事になります。 ホーチミン市またはハノイ市の日本人駐在員様または外国人向けに現地の住居またはオフィスを紹介し、サポートする業務になります。 また、不動産売買や日本人オーナー向けの物件管理のお仕事も対応頂きます。 基本的にはお問い合わせのあったお客様へのインバウンド営業となりますが、アウトバンド営業も時間のある際に対応いただきます。 [募集背景] 問い合わせ増加、業務拡大のため [会社PRポイント] 2011年創業で現在現地NO.1の日系不動産会社になります。 小規模ながら優秀な日本人スタッフと日本語可能なベトナム陣スタッフが多く、 ベトナムならではのモラル等によるストレスは少なく、会社の成長に合わせて活気のある環境で働いていただけます。 また現地での会社知名度の高さから働きやすい環境が整っています。 弊社の物件の質の高さやサポート力で、お客様に喜んでいただける事の多いやりがいのある仕事です。 また、綺麗でオシャレなお部屋に心ときめきながらお仕事できるのではないかと思います。 ▼事業内容 - 不動産賃貸 - 不動産売買 - 不動産管理 - アパート運営 - その他新規事業
TD Consulting / 専門職(会計士・税理士・弁護士・コンサル)
- 職種
- 専門職(会計士・税理士・弁護士・コンサル)
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 3,000~5,000USD/月(Gross) (経験に応じ相談可能) 【福利厚生】 ・ボーナス(テトボーナス+業績賞与) ・社会保険 ・VISA/ Work Permit取得サポート ・通勤手当 ・海外医療保険 *その他の福利厚生は追加される可能性あり。 【その他】 ・試用期間:2ヶ月(月収の100%を支給) ・面接回数:1~2 回 ・面接形式:WEB、対面(日本 or ベトナム) ・勤務時間:09:00~18:00(月~金)
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【仕事内容】 - 会計・税務・労務・進出に関する 日本人顧客対応 - 会計/月次・決算書類チェック、作成 - 税務相談 - 日本人顧客対応(営業同行含む) 【魅力ポイント】 ・大手会計事務所同等の給与待遇 ・市内の一等地にオフィスビスがあり働く環境が整っている ・社内公用語が日本語のため英語能力は不問
TD Consulting / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業|経営、役員、管理者、GD/GM、事業責任者
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 3,000~4,500USD/月(Gross) (経験に応じ相談可能) 【福利厚生】 ・ボーナス ・評価:年2回 ・社会保険 ・VISA/ Work Permit取得サポート ・通勤手当 *その他の福利厚生は追加される可能性あり。 【その他】 ・試用期間:2 ヶ月(月収の 85%を支給) ・面接回数:2~3 回 ・面接形式:WEB、対面(日本 or ベトナム) ・勤務時間:08:00~17:00(月~金)
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【仕事内容】 ・ベトナム子会社において、日本本社のプロダクト開発チームの中核メンバーとしての役割 ・自社のプロダクトの開発進行を監督・管理 ・⽇本⼈、ベトナム⼈の橋渡し役 ・ベトナム⼈エンジニアのマネジメント。⽇本本社の意向を理解し、エンジニアへ伝える役割に期待 ・今後急増するエンジニアメンバーの育成・組閣化 ・チーム、開発の状況に応じて実開発業務 ・新規事業開発において現地法人責任者と共に事業開発/推進 【魅力ポイント】 ・幹部メンバーとして立ち上げ成長フェーズに携わることができる(将来のCTO候補) ・オフショア事業にとどまらず、ベトナム国内マーケット向けの新規事業開発に関わることができる
GLOBAL DOOR HUMAN SOLUTION CO., LTD. / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 業務委託・顧問
- 給与
- 【給与】応相談 【福利厚生】 応相談ですが、基本的には業務委託契約になります。 リモート勤務が可能な求人です。 業務委託契約ですが、下記の福利厚生が含まれます。 ・Laptop提供 ・コワーキングスペースの利用可 ・交通費 ・残業時の食事代 ・児童手当 ・有給休暇
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部、ホーチミン・ベトナム南部、ダナン・ベトナム中部、日本、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬(関東)、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山(関西)、愛知/静岡/三重/岐阜(東海)、福岡/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄(九州)、北海道・東北・中四国・甲信越北陸(その他)
- 職務内容
- 【仕事内容】 1. 要件定義・業務分析 ・クライアントのビジネスプロセスをヒアリング・分析 ・SAP導入の目的や課題を明確化 ・システム要件を定義し、最適なSAPソリューションを提案 2. システム設計・カスタマイズ ・SAPの各モジュール(FI, CO, MM, SD, PP, HCM など)の設定・カスタマイズ ・業務プロセスに合わせたワークフローの構築 ・ABAPやFioriを活用した追加開発の設計(開発チームとの連携) 3. 導入・実装・テスト ・ システム設定後の単体・結合・ユーザーテスト(UT・SIT・UAT)実施 ・マスターデータの移行と検証 ・本番環境へのリリース作業 4. ユーザー教育・運用支援 ・クライアントのIT部門や業務担当者向けに操作トレーニング実施 ・運用マニュアルの作成 ・システム運用・保守のサポート 5. 継続的な改善・最適化提案 ・SAPシステムのパフォーマンス分析と改善提案 ・最新のSAPソリューション(SAP S/4HANA、SAP Cloud、AI・RPA活用)の導入支援 ・クライアントの業務効率化・DX推進に向けたコンサルティング
GLOBAL DOOR HUMAN SOLUTION CO., LTD. / 販売・サービス系(店長・店舗管理含む)
- 職種
- 販売・サービス系(店長・店舗管理含む)
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与・賞与】 2,000~3,000USD 【福利厚生】 ・ボーナス ・社会保険 ・VISA/ Work Permit取得サポート ・通勤手当 ・社員旅行 *その他の福利厚生は2年目から追加される可能性あり。
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 店舗マネージャーとして下記の業務をお任せ致します。 ・ホール、キッチンメンバーの管理 ・接客トレーニング ・採用活動 ・在庫管理 ・その他、店舗マネージャーに付随する業務
※会員のみに表示されます / ITエンジニア、SE、PM、IT営業

- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 6,000 USD ~ 9,000 USD 【福利厚生】 • 社会保険完備 • 昇給:年1回 • 業績賞与:年1回 • 年1回の健康診断 • 外国人社員向け健康保険および旅行保険 • ハノイ市中心部からのシャトルバスあり • 社員旅行 • 祝日ギフト • 年1回の日本への往復航空券支給 • ベトナム入国時の航空券支給および就労許可取得手続きのサポート
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- ■ 仕事内容: • 会社全体のITインフラおよびオペレーションの管理 • 組織目標に沿ったITプロジェクト(インフラ・アプリケーション両方)の企画、実施、評価 • 他部門と連携し、ITニーズの把握と対応 • ITスタッフのマネジメント(監督・評価) • 既存のプロジェクトやシステムの保守 • ITリスクの特定と軽減、関連法規・業界基準への準拠 • セキュリティポリシー、データ保護、災害復旧計画の策定・実施 • 脆弱性の特定、システムアップグレードの必要性や改善機会の評価 • 戦略的なITソリューションの提案、新システム・ソフトウェアの導入推奨 • 会社全体のITプロジェクトの企画から完了までの進捗管理(予算・品質・納期管理) • ISO規格に基づくIT手順と規定の構築 • IT予算の作成・管理、リソース配分の最適化、ベンダーとの交渉、調達プロセスの管理 • IT部門のパフォーマンスレポートの作成 • 外部アドバイザー・ベンダーとの関係構築と維持 • 報告されたIT問題の迅速な対応と解決 • ゼネラルディレクターからの指示および新規業務への対応
KOSAIDO HR VIETNAM CO., LTD. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ◆Monthly Salary $2,000-$2,400 + Commission ◆Benefit/Allowance - Competitive salary - Lunch allowance, Transportation allowance - Housing allowance - Commission/quarter - Visa and work permit, temporary resident card fee - Flight ticket to Vietnam - Hotel in Vietnam (first 2 weeks) - Full benefit as Vietnam labor law: insurances, annual leave - Private health insurance + 24 hour-accident insurance - Annual health check-up at international clinic - Company trip, teambuilding activities, quarterly dinner - Young and friendly working environment
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- - Take care of current Chinese customers - Search & develop new Chinese customers - Research and grasp market trend, trade development, and any possible opportunities - Make sales plan and manage with Sales Managers - Create sales proposal, necessary document, and coordinate with related departments - Report to Sales Manager - Other assignment as requested from Sales Manager
JOB HOUSE / 機械系エンジニア(機械・電気・電子)
- 職種
- 機械系エンジニア(機械・電気・電子)
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 月給 240,000 円(経験者の場合は年収 500 万円まで)
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部、ホーチミン・ベトナム南部、ダナン・ベトナム中部、日本、愛知/静岡/三重/岐阜(東海)
- 職務内容
- 1. 事業内容 産業用コントローラー(シーケンサ・ロボット)、制御盤電気回路、高圧回路等の設計業務 ■給与 月給 240,000 円(経験者の場合は年収 500 万円まで) ※給与は年齢、経験等を考慮し決定 ・昇給 有り ・残業手当 有り ・社宅:日本人 4 万円会社が負担(光熱費、WIFI 個人負担) 電気設備が揃えるところ 自転車:支給なし 平均年齢:41 歳、外国人:2 人の設計、製造(台湾、他の国) ・昇給:年 1 回(10 月) ・賞与:年 3 回9月決算、決算によって支給もある(7 月、12 月)業績により決算賞与あり ■福利厚生(要確認) 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 完備 通勤手当 家族手当 退職金制度 あり ■教育制度・資格取得補助 各種保険、財形貯蓄、退職金、育児介護休業制度、自己啓発補助制度
GLOBAL DOOR HUMAN SOLUTION CO., LTD. / 経営、役員、管理者、GD/GM、事業責任者
- 職種
- 経営、役員、管理者、GD/GM、事業責任者|営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】400,000 JPY 【福利厚生】 ・賞与: 日本で年2回(7月、12月)※営業実績連動 ・昇給: 年1回 ・海外医療保険 ・入社時渡航費 ・住宅サポート ・交通費 ・通信費
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【仕事内容】 現在、ベトナムではハノイとホーチミンに拠点を構えているのすが、 日系マーケットの拡大を図り、ベトナム現地の日本人管理者候補を募集致します。 日本人管理者として、拠点運営に伴う管理業務全般と日系顧客開拓をミッションとしてお仕事をして頂きます。 ・営業戦略立案、実行 ・拠点運営に伴い、バックオフィスチームとの連携 ・拠点運営に伴う予算、コスト管理 ・日本本社への報告業務 ・出張対応
REERACOEN VIETNAM CO., LTD / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 2,500 USD ~ 2,500 USD 【福利厚生】 ・初回ベトナム入国時の片道航空券 ・就労ビザ・ワークパミット取得費用 ・初回ベトナム入国時の最大6泊7日の滞在費 ・昼食手当 ・交通費 ・皆勤手当 ・社会保険 ・年1回帰国費用:500USD ・昇給制度あり(年1回) ・固定13ヵ月分給料+業績賞与
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【求人概要】 FA(ファクトリーオートメーション)用ユニット機器製品となるアルミフレームをメインに取扱う日系メーカーのベトナムビンズオン拠点にて、法人営業担当を募集しております。 【仕事内容】 ・既存顧客および見込み顧客へのサービス紹介・販売 ・既存顧客のニーズを分析し、営業計画を立案 ・日系企業または海外の顧客との関係構築 ・ビジネス目標を達成に向けた各営業スタッフや関連部門との連携 ・顧客の満足を得るための各種問題への対応や顧客からのクレームに関する部署間調整 ・広告やプロモーション活動における新しいアプリケーションやトレンドのアップデート ・顧客ニーズや課題、懸念事項、競合他社の活動、新製品/サービスの販売の可能性についてのマネージャーへの報告 ・その他マネージャーから指示される業務全般
JAC Recruitment Vietnam / 専門職(会計士・税理士・弁護士・コンサル)
- 職種
- 専門職(会計士・税理士・弁護士・コンサル)
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ≪給与≫ 待遇応相談(3,300USD/Month 以上) ※パートタイムの方は要相談 ※能力や資格(日本公認会計士、米国公認会計士など)に応じて大手会計事務所に準じる給与を支給します。 ≪昇給≫ 給与の見直しは、年功ではなく個人の実績に応じて年 1 回行われます。 また役割に大きな変動が生じた場合は、随時行われます。 ≪福利厚生・その他≫ ・VISA、労働許可証取得サポート ・携帯電話料金会社負担 ・民間医療保険加入 ・通勤手当あり ・年 1 回の一時帰国費用(ご本人分のみ) ・入社後研修、新人教育研修、各種セミナー研修、産休制度など 有
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- ・会計・税務・労務・進出に関する 日本人顧客対応 ・各種案件のプロジェクトマネジメント
JAC Recruitment Vietnam / 専門職(会計士・税理士・弁護士・コンサル)
- 職種
- 専門職(会計士・税理士・弁護士・コンサル)
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ≪給与≫ 待遇応相談(2,000USD/Month~) ※パートタイムの方は要相談 ※能力や資格(日本公認会計士、米国公認会計士など)に応じて大手会計事務所に準じる給与を支給します。 ≪昇給≫ 給与の見直しは、年功ではなく個人の実績に応じて年 1 回行われます。 また役割に大きな変動が生じた場合は、随時行われます。 ≪福利厚生・その他≫ ・VISA、労働許可証取得サポート ・携帯電話料金会社負担 ・民間医療保険加入 ・通勤手当あり ・年 1 回の一時帰国費用(ご本人分のみ) ・入社後研修、新人教育研修、各種セミナー研修、産休制度など 有
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- ・会計・税務・労務・進出に関する 日本人顧客対応 ・顧客への納品物やメールのレビュー ・その他日本人専門家の業務のサポート など
CareerLink Co.,Ltd. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス|広告・マーケティング
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 2500ドル~3000ドル 福利厚生:健康診断 年1回、有給休暇 年15日、夏季休暇、会社主催のパーティー、資格取得支援、各種セミナーなど
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 1. 顧客対応 ・契約の更新管理と保険プログラムの提案 ・顧客ニーズに応じたコンサルティングと関係構築 ・セミナー開催・リスク調査・新規顧客の開拓 2. 業務管理 ・見積書の作成・保険料の徴収 ・契約内容の確認・顧客対応の計画 ・チームメンバー(マーケティング担当)の指導 3. 部門間連携 ・保険金請求・引受・再保険・IT・経理・法務など各部門と連携し、顧客対応を円滑に進行 4. 報告業務 ・上司の指示に基づく定期報告書の作成
G.A.Consultants Vietnam Co.,Ltd. / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 2,400 - 3,600 USD (GROSS) 賞与:年1回+業績に応じたインセンティブ 昇給:年1回 昇格:プロジェクトマネージャ(3600USD~4400USD)登用有り 【福利厚生】 ・VISA、労働許可書:取得サポートあり ・医療保険:あり ・交通費:会社負担 ・初回渡航費:あり ・一時帰国航空券:会社負担(年1回) ・ベトナム語学習補助、PMP取得補助
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- ソフトウェアの開発・保守サービスを行う日系IT企業にて、プロジェクトリーダーとして勤務していただきます。 具体的に... ・オフショア開発における複数プロジェクトのマネジメント実施 ・プロジェクトが円滑に推進できるよう、日本・ベトナム双方へのアドバイスや改善提案の実施、コミュニケーションの橋渡し ・委託先のPMやBSEを通じた、進捗管理、課題対応、リスク管理、チーム組成/リソース確保の実施 ・プロジェクトの拡大や安定化に向けた作業支援の実施(日本側メンバー代替としての作業説明や設計フォロー、成果物レビューの実施) ・その他、会社運営に関するオペレーション ※ 同社にて プロジェクトマネージャー も募集中!
G.A.Consultants Vietnam Co.,Ltd. / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 3,600 - 4,400 USD (GROSS) 賞与:年1回+業績に応じたインセンティブ 昇給:年1回 【福利厚生】 ・VISA、労働許可書:取得サポートあり ・医療保険:あり ・交通費:会社負担 ・初回渡航費:あり ・一時帰国航空券:会社負担(年1回) ・ベトナム語学習補助、PMP取得補助
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- ソフトウェアの開発・保守サービスを行う日系IT企業にて、プロジェクトマネジャー業務を担当していただきます。 具体的に... ・オフショア開発における複数プロジェクトのマネジメント実施 ・プロジェクトが円滑に推進できるよう、日本・ベトナム双方へのアドバイスや改善提案の実施、コミュニケーションの橋渡し ・委託先のPMやBSEを通じた、進捗管理、課題対応、リスク管理、チーム組成/リソース確保の実施 ・プロジェクトの維持・拡大に向けた日本側への提案の実施(オフショア事例の説明や効果的な作業移管、立上げ方など) ・その他、会社運営に関するオペレーション ※同社にて プロジェクトリーダーも募集中!
Navigos Group Vietnam JSC / 機械系エンジニア(機械・電気・電子)
- 職種
- 機械系エンジニア(機械・電気・電子)
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】2,000 - 2,500USD Gross ・渡航費用会社負担 ・年一回の帰国費用会社負担 ・就労に必要なビザ会社サポート ・賞与:最低一か月 ・昇給:年1回あり
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【仕事内容】 まずはエンジニアとして、以下の業務をお任せする予定です。 ・ エンドユーザーや販売店からの問合せの対応 ※特に日本人の方への対応が多くなります。 ・ 現地での調査・修理 ・ 報告書の作成、見解の説明 ・ 製造工場とのコミュニケーション ・ 技術資料の作成や翻訳 慣れてきてからは納入している企業向けへ、定期点検、及び新たな部品の販売業務として以下お任せします。 (※メンテナンスとして勤務をいただくため、新規開拓などはございません) ・ 販売店への技術的な支援・指導 ・ トラブルシューティングの支援・指導 ・ エアーコンプレッサや純正部品の拡販 ・ データを活用した顧客分析 ・ 顧客巡回(エアーコンプレッサの外観目視点検) ・ 各種の計測(データロガーによる計測診断、超音波流量測定、露点温度測定など) ・ 提案書や報告書の作成、内容の説明 ・ 販売店やエンドユーザー向けの技術講習会
Navigos Group Vietnam JSC / 建設技術職(施工管理・建築・土木・内装設備)
- 職種
- 建設技術職(施工管理・建築・土木・内装設備)
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】40 - 70万円手取り 【福利厚生】 ・赴任時の渡航費サポート ・年一回の帰国費用サポート ・就労に必要なビザ会社サポート
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 日系企業の製造工場の建設プロジェクトにおいて、建築設計業務をお任せいたします。 具体的には、主に日系の製造工場の設計プロジェクトにおいて、 ・客先打ち合わせ ・意匠設計業務 ・社内調整 ・設計ベトナム人スタッフの業務マネージメントを行なっていただきます。 まずは製造企業をお任せしますが、将来的には他のプロジェクトの設計の可能性もございます。
Navigos Group Vietnam JSC / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】月給2,000~3,000 USD 【賞与】年1回 【昇給】年1回 【その他】ベトナム社会保険、健康診断(年1回)、社内旅行(年2回)
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【職種】IT営業/ビジネスアナリスト(BA)/プロジェクトマネージャー(PM)/システムエンジニア(SE) ※ご経験・スキルに応じて配属します 【勤務地】ベトナム・ハノイ 【ポジションの魅力】 •自社開発の介護ソフトは日本国内で導入実績多数、成長領域での事業展開、安定したオフショア案件を継続受注中 •「IT × 介護 × ベトナム」という注目市場で、グローバル環境で専門性を高められる •開発から顧客折衝まで、上流〜下流工程を一貫して経験可能 •ベトナム市場での営業・拠点展開を加速中のため、裁量を持って活躍できる •英語力不問 •日本本社での研修制度(14~30日)あり、業務・製品知識も安心して習得可能 【業務内容】 •ベトナム国内(日系・ローカル企業)向け営業活動 •日本とベトナム開発チーム間のブリッジSE業務 •日本本社・顧客とのコミュニケーション/仕様調整 •ソフトウェア開発におけるプロジェクト管理・進行・チームマネジメント
REERACOEN VIETNAM CO., LTD / 機械系エンジニア(機械・電気・電子)
- 職種
- 機械系エンジニア(機械・電気・電子)
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 1,500 USD ~ 2,000 USD - Review salary: 1 time/ year - Bonus: 1 -2 time/ year - Housing allowance: company will provide house for foreigner employees. - Company car to pick up from Hai Phong city - Company trip - Health check: 1 time/ year - Year End Party - Gifts for official holiday - Training opportunity in Japan, Chinese.
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- - To manage the new mold project regarding progress, mold testing, mold modification, and product standards. - Contacting to the client about new mold project, mold design and project adjustment - Testing on new mold project and revised mold. - Other tasks will be asked by manager.
G.A.Consultants Vietnam Co.,Ltd. / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 能力に応じて最大 70,000,000VND 【福利厚生】 ・ベトナム労働法に基づく福利厚生完備 ・会社規定によるその他の福利厚生あり(毎年10月の第1週に1日休暇、会社設立記念日ボーナスなど) ・IT、日本語、専門スキル、ソフトスキル等に関する各種研修に参加可能 ・真摯かつプロフェッショナルなキャリア開発の指針あり 【勤務日】月曜~金曜
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 日本市場向けソフトウェア開発企業にて、シニアブリッジSEをして勤務していただきます。 まずヒアリングを通じて業務要件を理解することから始まり、その後ソフトウェア開発のために業務フローを再構築します。 その上で、基本設計、詳細設計、テスト工程にも参加します。 ◎プログラミング言語:AWS, Java Spring 具体的に... ・日本のお客様向けのビジネスプランの策定および実行を担当 ・開発チームと連携し、プロジェクトの進行を管理 ・担当顧客に関する業務課題の対応および解決に参画 ・新規顧客の開拓に参画 ・オフショア開発プロジェクトの入札に向けた提案書の作成およびプレゼンテーションの実施 ・顧客との関係構築および維持
PERSOLKELLY VIETNAM COMPANY LIMITED / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 月収:2,400USD~3,600USD Gross(※スキルや経験に応じて決定) ・昇給昇格有り。幹部候補登用有り 賞与:テト前賞与年 1 回、そのほか業績に応じたイン 福利厚生・諸手当: ・医療保険加入 ・通勤費会社負担 ・初回渡航費、年 1 回の日本往復航空券費用会社負担 ・労働許可・ビザ取得におけるベトナム国内発生費用の会社負担 ・ベトナム語学習補助 ・PMP 取得補助
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- ■仕事の内容: ・オフショア開発における複数プロジェクトのマネジメント実施 ・プロジェクトが円滑に推進できるよう、日本・ベトナム双方へのアドバイスや改善提案の実施、コミュニケーションの橋渡し ・委託先の PM や BSE を通じた、進捗管理、課題対応、リスク管理、チーム組成/リソース確保の実施。 ・プロジェクトの拡大や安定化に向けた作業支援の実施。(日本側メンバー代替としての作業説明や設計フォロー、成果物レビューの実施) ・その他、会社運営に関するオペレーション ■同社の魅力: ・日系の大手メーカーやサービス関係の企業からも受注を得ている企業です。 収益管理と品質管理にこだわりを持っている同社、日本のサービスレベルをローカルスタッフに伝えることができます。 ・収益管理を徹底しているため、オフショアにありがちのローコストの為に、できることに限りがあるということが少ないです。 また実績や今までのスキルが給与に反映しやすい組織体制です。 ・優秀なローカルスタッフと、日々、異文化コミュニケーションを行いながら、切磋琢磨して働くことで、ご自身の成長につなげることができます。 ・その他日本人スタッフ常駐、わからないことや不明点は相談しながら仕事をすすめていけます。
PERSOLKELLY VIETNAM COMPANY LIMITED / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 月収:3,600USD~4,400USD Gross(※スキルや経験に応じて決定) ・昇給昇格有り。幹部候補登用有り 賞与:テト前賞与年 1 回、そのほか業績に応じたインセンティブ有り 福利厚生・諸手当: ・医療保険加 ・通勤費会社負担 ・初回渡航費、年 1 回の日本往復航空券費用会社負担 ・労働許可・ビザ取得におけるベトナム国内発生費用の会社負担 ・ベトナム語学習補助 ・PMP 取得補助
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- ・オフショア開発における複数プロジェクトのマネジメント実施 ・プロジェクトが円滑に推進できるよう、日本・ベトナム双方へのアドバイスや改善提案の実施、コミュニケーションの橋渡し。 ・委託先の PM や BSE を通じた、進捗管理、課題対応、リスク管理、チーム組成/リソース確保の実施。 ・プロジェクトの維持・拡大に向けた日本側への提案の実施。(オフショア事例の説明や効果的な作業移管、立上げ方など) ・その他、会社運営に関するオペレーション ■同社の魅力: ・日系の大手メーカーやサービス関係の企業からも受注を得ている企業です。 収益管理と品質管理にこだわりを持っている同社、日本のサービスレベルをローカルスタッフに伝えることができます。 ・収益管理を徹底しているため、オフショアにありがちのローコストの為に、できることに限りがあるということが少ないです。 また実績や今までのスキルが給与に反映しやすい組織体制です。 ・優秀なローカルスタッフと、日々、異文化コミュニケーションを行いながら、切磋琢磨して働くことで、ご自身の成長につなげることができます。 ・その他日本人スタッフ常駐、わからないことや不明点は相談しながら仕事をすすめていけます。
KOSAIDO HR VIETNAM CO., LTD. / 建設技術職(施工管理・建築・土木・内装設備)
- 職種
- 建設技術職(施工管理・建築・土木・内装設備)
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【月額給与】 3,000〜6,000USD(Net) 【福利厚生・手当】 民間の医療保険加入 日本への一次帰国年1回 PC・携帯電話-会社貸与 入社に伴う渡航費会社負担
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【仕事内容】 新築・改修工事における設備工事の施主対応(打合せ、説明) 協力会社対応(調整・折衝) 施工計画及び管理(工程、品質、安全、原価管理) 竣工後の設備点検 その他付随する業務に携わっていただきます。
※会員のみに表示されます / ITエンジニア、SE、PM、IT営業

- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 ・2,500~3,500 USD(能力次第では、さらに高い給与の交渉も可能) 【福利厚生】 ・ボーナス: 13ヶ月目の給与ボーナス ・プロジェクトボーナス: 能力および業績に基づく ・保険: 労働法に基づき、試用期間中(2ヶ月間)も含めて満額支給 ・医療保険: 従業員およびその家族全員に高度な医療保険を提供 ・有給休暇: 最大19日間 ・テトボーナス: 400万VND ・社員旅行: 年1回、3日2泊の旅行 ・定期健康診断: 年1回 ・ファミリーデー: 家族と一緒に旅行(その年の状況に応じて) ・ギフト: 個人の誕生日、会社設立記念日、大晦日、中秋節などにギフトや現金を支給 ・チームビルディング: プロジェクトチームビルディングイベント、四半期ごとのイベント、社内イベントの費用をサポート ・スポーツクラブ: 運営費をサポート ・研修: 無料の社内研修プログラム、Udemyアカウントを無償提供 ・資格試験: 専門資格試験の受験料を支援し、合格時には報奨金を支給(適用される資格は多数) ・キャリア支援: 意見を共有し、希望に応じた成長の機会を提供
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 日系グローバルIT企業のベトナム法人(ハノイ拠点)にて、ブリッジSEとしてご活躍頂ける方を募集します。 【詳しい】 ・会社のソフトウェア開発プログラミングプロジェクトに参加 ・日本のお客様と直接会い、業務要件を受け取る ・プロジェクトチームと協力して、調査、ソリューション提案、POC/Demoのコード作成、開発、編集、 ソフトウェア製品の改善を行い、プロジェクトに応じて、docker、kubernetes、php、nodejs、java、go、 c/c++、azure、aws、rdbms、nosql、IOS、Androidアプリなど、多様な技術を使用 ・技術的な問題を深く理解し、それを日本のお客様に効果的に伝え、顧客に対してソリューションを提案・アドバイスする能力 ・プロジェクト要件に基づき、総支配人(GM)や取締役会(BoD)から指示された業務
※会員のみに表示されます / 経営、役員、管理者、GD/GM、事業責任者

- 職種
- 経営、役員、管理者、GD/GM、事業責任者|ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 ・3,500~5,000USD程度 ※経験・能力に応じる 【福利厚生】 ・ベトナム渡航に必要な費用は会社負担(渡航費&ビザワークパミット) ・ボーナス: 13ヶ月目の給与ボーナス ・プロジェクトボーナス: 能力および業績に基づく ・保険: 労働法に基づき、試用期間中(2ヶ月間)も含めて満額支給 ・医療保険: 従業員およびその家族全員に高度な医療保険を提供 ・有給休暇: 最大19日間 ・テトボーナス: 400万VND ・社員旅行: 年1回、3日2泊の旅行 ・定期健康診断: 年1回 ・ファミリーデー: 家族と一緒に旅行(その年の状況に応じて) ・ギフト: 個人の誕生日、会社設立記念日、大晦日、中秋節などにギフトや現金を支給 ・チームビルディング: プロジェクトチームビルディングイベント、四半期ごとのイベント、社内イベントの費用をサポート ・スポーツクラブ: 運営費をサポート ・研修: 無料の社内研修プログラム、Udemyアカウントを無償提供 ・資格試験: 専門資格試験の受験料を支援し、合格時には報奨金を支給(適用される資格は多数) ・キャリア支援: 意見を共有し、希望に応じた成長の機会を提供
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 日系グローバル企業のオフショア開発拠点(ベトナム、ハノイ市内中心地)において、 約90名近いベトナム人開発部隊を統括いただける方(CTOポジション)を募集しております。 【あなたの役割と責任】 ① 技術利用の観点から管理戦略を提案および実行: ・会社の技術ビジョンを定め、技術戦略を会社の事業目標に沿って調整 ・全体的な技術ロードマップの開発および展開を実施し、監督 ②チームの指導と管理: ・ソフトウェア開発プロジェクトごとに技術ソリューションとサポートを提供するため、 コアとなる優秀な技術専門家チームを結成および管理 ・チーム全体の技術スキルと能力を継続的に向上させるための指導、サポート、トレーニングを提供 ③ 製品の開発および改良: ・世界中の最新技術を常に把握し、それを活用して会社の製品や他のソフトウェアプロジェクトに先進技術を適用 ・会社の製品およびサービスの開発・展開を促進し、市場と顧客のニーズを満たすようマーケティングを実施 ➃リスク管理: ・会社の技術的リスクを予測、監視、解決
REERACOEN VIETNAM CO., LTD / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 2,000 USD ~ 2,500 USD 【福利厚生】 ・海外保険 ・ワークパーミット、VISA ・渡航費用 ・住宅手当
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【募集要項】 ・PM(プロジェクトマネージャー)の補佐のお仕事をお任せいたします。 ・現在主に2つの領域にわたり事業展開を行っております。 ① 海外からのオフショア開発 ② 研究開発 海外からのオフショア開発が現行増えてきている状況なので、PMの補佐をできるかたを探しています。 進捗管理も社内にてシステムが整っているので、マネジメントに注力することができます。 【主な業務内容】 ・サポートがメインのお仕事ですが、何をどこまで行うかは自由です。 ・メンバーの管理 ・プロジェクトの進捗管理 ・品質チェック ・ワークフローの改善提案 ・その他、挑戦したいことや行いたいことを提案できます。 【会社の雰囲気】 ・日本人は皆和気あいあいとしており、少数精鋭でそれぞれの役割をこなしています。 ・オフィスは明るく広々としており、清潔感がります。 ・デスクワークで体がきつくならないように体操の時間があり、皆でのびのびと体操を行っています。
REERACOEN VIETNAM CO., LTD / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス|生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 2,000 USD ~ 2,400 USD 【福利厚生】 ・食事手当 ・保険 ・ビザ/労働許可書取得補助 ・住宅補助あり
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【業務内容】 ・営業及び生産管理マネージャーとして就業 ・お客様の対応 お客様と製品に関する話をしたり、納期の打ち合わせをしたり ・問題が発生した時のレポートと現場マネージャーへの指示 ・週次で現場の状況等を社長にレポート 【働く環境】 ・実際に就業頂くラインは、金型プレスの製造ライン ・金型設計、成形部門、プレス加工、金属メッキ加工、材料調達部、Warehouse、QC部門 ・7部門にはそれぞれリーダーがおり、統括しているローカルマネージャーも1名おります 【当社で働く魅力】 ・技術に関しては入社後トレーニングします。 ・大企業ではないので、「やりたい!」と声をあげればやらせていただける環境はある。 ・高い技術力で世界各国の企業から案件をいただいていて業績順調。ベトナムに新規第3工場を建設中。今後も案件が増える予定。 ・成果を出せばゆくゆくは経営にも携わっていただきます。 海外で実績を積みたい!とお考えの方からの応募お待ちしています。
REERACOEN VIETNAM CO., LTD / 建設技術職(施工管理・建築・土木・内装設備)
- 職種
- 建設技術職(施工管理・建築・土木・内装設備)
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 3,500 USD ~ 5,000 USD 【福利厚生】 ・有給休暇:14日間/年 ・通勤用社用車またはタクシー(タクシー移動の場合は別途精算:会社負担) ・年1回の健康診断:会社負担 ・年1回の一時帰国費用:会社負担 ・住宅手当:月500~700USD ・PC、業務用携帯SIMカード:会社貸与 ・民間医療保険:会社負担 ・海外旅行保険:会社負担 ・着任時の航空券:会社負担 ・VISA、ワークパーミット取得費用:会社負担
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【求人概要】 大手日系建設企業のベトナム法人にて施工図SVのポジションを募集しております。 プロジェクトは主にベトナム北部が多く、ハノイ事務所・作業所に常駐いただきます。 プロジェクト内容としては、生産工場、商業ビル、コンドミニアムなどの建設プロジェクトに参画いただく予定です。 【業務内容】 ・ 設計図を基にした詳細な施工図の作成 ・設計者や専門工事業者との調整 ・現場での施工管理サポート ・打ち合わせ施工図の修正・更新 ・設計スタッフへの技術指導、サポート など 【企業/求人の魅力】 ・日本を代表する大手上場企業のため、基盤も安定しており、福利厚生も充実しております。 ・英語力は流暢じゃなくとも、前向きに業務に取り組む姿勢を評価いただけます。 ・経験や語学を活かした就労となるため、自身のスキルアップも図ることができます。 ・新規のプロジェクトとなるため、裁量権が大きく、業務の可能性は無限大です ・住宅手当、着任時の航空券の手配、社用車のご用意など、安心して勤務することが可能です。
REERACOEN VIETNAM CO., LTD / 建設技術職(施工管理・建築・土木・内装設備)
- 職種
- 建設技術職(施工管理・建築・土木・内装設備)
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 2,400 USD ~ 3,000 USD 【福利厚生】 ・有給休暇:14日間/年 ・通勤用社用車またはタクシー(タクシー移動の場合は別途精算:会社負担) ・年1回の健康診断:会社負担 ・年1回の一時帰国費用:会社負担 ・住宅手当:月500~700USD ・PC、業務用携帯SIMカード:会社貸与 ・民間医療保険:会社負担 ・海外旅行保険:会社負担 ・着任時の航空券:会社負担 ・VISA、ワークパーミット取得費用:会社負担
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【求人概要】 大手日系建設企業のベトナム法人にて意匠設計のポジションを募集しております。 プロジェクトは主にベトナム北部が多く、ハノイ事務所・作業所に常駐いただきます。 プロジェクト内容としては、生産工場、商業ビル、コンドミニアムなどの建設プロジェクトに参画いただく予定です。 【業務内容】 ・プロジェクトの意匠設計、構造設計対応 ・関係各部署やクライアントとの打合せ、打合せ資料の取りまとめ ・設計スケジュールの管理 ・現場設計監理、現地調査、工事監理 ・現地スタッフのマネージメント など 【企業/求人の魅力】 ・日本を代表する大手上場企業のため、基盤も安定しており、福利厚生も充実しております。 ・英語力は流暢じゃなくとも、前向きに業務に取り組む姿勢を評価いただけます。 ・経験や語学を活かした就労となるため、自身のスキルアップも図ることができます。 ・新規のプロジェクトとなるため、裁量権が大きく、業務の可能性は無限大です ・住宅手当、着任時の航空券の手配、社用車のご用意など、安心して勤務することが可能です。
G.A.Consultants Vietnam Co.,Ltd. / 一般事務・アシスタント/秘書・コールセンター
- 職種
- 一般事務・アシスタント/秘書・コールセンター
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 1,800USD (GROSS)〜 ※スキル・経験により応相談 ・賞与・昇給:年1回 【福利厚生】 ・VISA・WP取得費用:会社負担 ・海外傷害保険:会社負担 ・住宅手当:あり(上限あり~約850USD) ・昼食手当:あり ・送迎バス:あり(バス経路付近に居住する必要あり) ・有給:あり(14日/年 ※初年度年12日間) ・航空券:日本への往復航空券(年1回)
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 大手日系企業が出資しているベトナム北部の工業団地にて庶務関連のテナントサポートをご担当いただきます。 具体的に… ・情報連絡会/月1回 企画、運営 ・各種イベント企画、運営、集客 工業団地テナント様向けに、駅伝、お祭り、セミナー、ゴルフコンペなど様々なイベントを開催! ・情報提供(ベトナムの法律改定、労務関係など) ・入居企業様からのお問い合わせ対応
GLOBAL DOOR HUMAN SOLUTION CO., LTD. / 広告・マーケティング
- 職種
- 広告・マーケティング
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】Gross 2000 - 3500 USD (経験・スキルに応じて) 【福利厚生】 ・賞与 ・海外保険 ・帰国手当 ・PC支給 ・VISA, WP取得に関わる費用 ・渡航費用
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部、ホーチミン・ベトナム南部、ダナン・ベトナム中部
- 職務内容
- 【仕事内容】 マーケティング戦略の策定・実行(BtoBおよびBtoC両方) ブランドポジショニングの明確化と推進 SNS・Web広告・カタログなど販促ツールの企画・運用管理 展示会・イベントの企画・運営 新規リード(顧客)獲得施策の実施 マーケットリサーチ(市場、競合、トレンド分析) セールスチームとの連携による販促支援 マーケティング施策の効果測定とレポーティング クリエイティブチームや外部パートナー(広告代理店等)との連携・ディレクション
Navigos Group Vietnam JSC / 販売・サービス系(店長・店舗管理含む)
- 職種
- 販売・サービス系(店長・店舗管理含む)
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 店長の場合:11万から13万円 営業マネージャー:10万円 ※その他条件に関しては、ご面談にて相談可能
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 現在ハノイにて新たにレストランがオープンする予定があり、ベトナム人の店長もしくは営業マネージャーを出来る方を募集しています。 【店長候補】 店長としてレストランの運営を日本人オーナーと共に担っていただきます。 ・FLコストの管理 ・品質管理(食材の鮮度管理など) ・顧客管理(満足度を高めるための施策) ・店舗管理 【営業マネージャー】 ・営業チームのメンバーの教育、育成、評価 ・営業戦略の立案と実行 ・顧客や市場のニーズの把握と立案 ・重要顧客やパートナーとの関係構築と維持
PERSOLKELLY VIETNAM COMPANY LIMITED / 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 2,500~3,000 USD GROSS程度 ※これ以上も検討可能 福利厚生・諸手当: 送迎あり(規定あり) その他、福利厚生については応相談
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- ・将来的に工場管理・経営全般を担当することを展望 ・本邦本社他関連会社との窓口業務 ・各種管理業務、及び現地人材の管理、指導・育成、他 事業フェーズ:拡大フェーズ 商材:車載のワイヤーハーネスの製造(将来的にはこれ以外にも拡大予定)
PERSOLKELLY VIETNAM COMPANY LIMITED / 人事総務・経理会計・法務
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ⽉給:3,500~5,000USD GROSS 賞与:1ヶ⽉ 福利厚生・諸⼿当 VISA取得⼿当︓あり ・社会保険、医療保険、雇⽤保険、24/7保険に加⼊し、法律による他の制度を受けられる ・通勤⼿当(60万ドン/⽉)/会社が提供するバス ・誕⽣⽇のパーティー、フリーランチ、従業員へのコミュニケーション活動等 ・社員旅⾏、ボーナス2回/年
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- お客様に満⾜いただける製品を提供するために、研究・開発・品質に関わる事業を展開の当社にて【⼈事総務マネージャー】をお任せします。 下記が主な業務ですが、⼈事総務部・経営管理部に各スタッフはおりますので管理や取りまとめがメイン業務です。 【具体的な職務内容】 1. ⼈事制度の構築 組織図、職務分掌、定員計画、⼈事⽅針、就業規則、業務プロセス、給与・賞与・福利厚⽣・⼈事評価制度等を企画・提案し、構築・発⾏を⾏う。 2. 年間計画・⽬標の策定 ・年間採⽤計画・研修計画の⽴案 ・年間予算計画の⽴案 ・部⾨の年間⽬標設定および計画策定 3. ⼈事制度の運⽤・監督 構築した制度の社内周知・運⽤指導・評価を⾏い、法令遵守、会社の⽬的との整合性、社員の期待に合致するよう継続的な改善を図る。 4. ⼈材の確保 組織の事業戦略に対応した⼈員計画を⽴て、適切な時期に必要な⼈材を、適正な⼈数・質で確保するための採⽤活動を実施する。 5. 社員能⼒の開発 ⼈材の能⼒を評価・分析し、年度⽬標の達成に向けた研修や教育プログラムを⽴案・実⾏し、社員の能⼒向上を⽀援する。 6. ⼈事制度・福利厚⽣対応 給与・賞与・社会保険・福利厚⽣など、会社の⼈事制度に基づき、従業員の労働関係および処遇全般に対応する。 7. ⼈事部⾨スタッフの管理・運営 ⼈事部メンバーの業務分担・進捗管理・成果評価を⾏い、効率的かつスリムな組織体制を維持・強化する。 8. 社⻑への報告 ⼈事関連の各種指標を分析し、会社の経営⽅針に沿った改善案を提案。社⻑からの報告要請に対し、正確かつ期限内に対応する。
PERSOLKELLY VIETNAM COMPANY LIMITED / 一般事務・アシスタント/秘書・コールセンター
- 職種
- 一般事務・アシスタント/秘書・コールセンター
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 2000 USD GROSS 程度+家賃補助上限 1000 USD ※家賃補助の差額の支給はなし ※給与はベトナムドンでの支給です Bonus:約1か月 ※査定によって変更 福利厚生・諸手当: 海外保険あり 年に1回の往復一時帰国チケット 朝は社用車による送迎/帰りはGrab(費用は会社負担) パソコン・携帯・SIM 支給 就労ビザサポート 勤務開始時片道航空券支給
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 主な業務例は総務・人事・経理を中心に下記の通りですが、イメージは何でも屋です。 -総務関連:スケジューリング 出張者対応 日本人駐在の対応 -人事関連:給与の確認 採用~契約解除まで 就業規則・契約等 法律関連の業務 -経理関連:支払い伝票の確認・作成 税務 会計 支払いの確認 決算の財務諸表関連業務 請負金と利益等の報告 工事の決算関連業務 -社長様・副社長様のサポート -出張者対応:週に2回程度夜会食があります。 キャリア:現地採用スタッフ→インターナショナルスタッフ(シンガポール拠点採用)ー日本採用の総合職(日本本社採用) というキャリアがあります。各ステージに応じて昇給します。インターナショナルスタッフ以上になると他国への転勤があります。
PERSOLKELLY VIETNAM COMPANY LIMITED / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ⽉給:2,500〜3,000USD Gross 賞与:1ヶ⽉/年 業績賞与:あり(平均賞与⽀給 1.3ヶ⽉) 福利厚生・諸⼿当: ・赴任⼿当(引っ越し費⽤、⾶⾏機代)︓あり ・SIM⽀給 ・定期健康診断︓年1回
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- ベトナム法⼈である同社にて、⽇系企業に対する営業をご担当いただきます。 トラック、⾶⾏機、船を利⽤した国際輸送並びに、ベトナム国内での倉庫営業を、企業に対してご提案いただきます。 既存の⽇系クライアントを担当しながら、新規開拓もお願いいたします。(既存7割︓新規3割ほどです。) <業務の流れ> 1︓顧客接点創出 2︓物流における課題ヒアリング 3︓提案活動 ∟決裁権を持つ⽅へ提案するために国内・海外出張あり、⽇本側と協⼒をしながら提案を進めていくこともあります。 4︓フォワーディング業務 ∟貿易実務はベトナム⼈が担当するため、ベトナム⼈と綿密なコミュニケーションを取りながら輸送⼿段の⼿配を進めます。 5︓アフターフォロー <活かせる・得られるスキル> ・クライアントからニーズを聞き出す⼒、関係構築スキル ・キーマンとなる担当者に響く提案をする提案⼒とそれまでの営業戦略⽴案スキル ・社内のベトナム⼈と円滑に仕事を進めるための多国籍間コミュニケーション能⼒ ⇒物流知識やノウハウは後から⾝についてくるスキルなので、未経験の⽅でも⼤丈夫です。 <顧客先>⽇系企業 <キャリアステップ> ⽇本本社や関連会社への転籍も可能です。 ベトナムの営業拠点責任者としてのキャリアも築くことが可能です。 <⼊社後> 物流業界経験者の⽅は1週間の研修、未経験者の場合は2週間の研修を予定しております。
GLOBAL DOOR HUMAN SOLUTION CO., LTD. / 建設技術職(施工管理・建築・土木・内装設備)
- 職種
- 建設技術職(施工管理・建築・土木・内装設備)
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 Gross 3500~5000 USD(経験・スキルに応じて) 【福利厚生】 ・家賃補助あり ・年1回往復航空券支給あり ・医療保険あり ・水道光熱費支給あり ・送迎車あり(タクシー利用の場合 会社清算)
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 意匠設計部門の管理を担っていただくポジションになります。 主に工場案件を担当していただきます。 1. 基本計画・企画立案 クライアント(施主)の要望ヒアリング 用途や立地条件、法規制をふまえたゾーニング(空間配置計画) コンセプトづくり、イメージスケッチの作成 予算やスケジュールの概算検討 2. 基本設計 建物の形状・間取り・外観・高さ・材料などを具体化 建築模型や3Dパースの作成 各種法規(建築基準法、条例など)を満たしているか確認 構造・設備担当との調整 3. 実施設計 施工会社が図面通りに建てられるよう、詳細な設計図を作成(平面図、立面図、断面図、建具表など) 仕上材・色・建具・照明などの仕様決定 官公庁との協議や確認申請の提出 4. 工事監理 工事が設計通りに進んでいるかを現場で確認・指示 仕上げの色や材料の最終チェック 設計変更が必要な場合の対応
JAC Recruitment Vietnam / 人事総務・経理会計・法務
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 月給:2,700~5,000USD(Gross) 賞与:あり(年2回) 昇給:あり(年1回) 福利厚生:現地社会保険、医療保険、通勤手当(※上限あり)、昼食手当、社員旅行等 【その他】 選考フロー:書類審査の後に、面接を1~2回想定
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 人事総務部門責任者候補として人事総務の取りまとめやバックオフィス全体の管理を行っていただきます。 人事制度の構築、年間採用計画・目標の策定、人事制度の運用、人材の採用、研修や教育プログラムの立案と実行、レポート作成等。
Navigos Group Vietnam JSC / 専門職(会計士・税理士・弁護士・コンサル)
- 職種
- 専門職(会計士・税理士・弁護士・コンサル)
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 3,000 - 6,000USD Gross ・社会保険 ・健康保険 ・年次有給休暇 ・研修制度 ・語学サポートなど ※ビネフィットに関してはご面談時に相談可能
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- ポジション名に関しては相談可能となっており、その方の経験により調整が出来ます。 例:戦略コンサルタント、M&Aアドバイザリーなど 【仕事内容】 ・クライアントの戦略立案支援、M&Aプロセスの実行支援、財務分析、事業再生計画の策定など。 ・日系企業のベトナム進出支援、現地法人の経営改善、クロスボーダー取引のサポート。 ・日系企業の会計、税務支援 ・多国籍チームとの協働によるプロジェクト推進。
Navigos Group Vietnam JSC / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 2.500 - 3,500USD Gross ・住宅支給あり(1,000USD相当の物件) ・工場までの送迎あり ・賞与:年1回支給あり ・就労ビザ会社サポートあり ・渡航費用会社負担あり ・年一回の帰国費用会社サポートあり
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【仕事内容】 新規システム導入プロジェクトをメインミッションの中で、工場全体のシステム化を推進します。 業務としては、下記の様なものを想定しています。 1)ベンダーコントロール、社内ユーザー部門とりまとめ ・要件定義とりまとめ、進捗管理など ・ソフトウェア、ハードウェアの両面から実運用で発生し得る問題の想定や、その回避案の策定、運用ルール作りなど(文書化)。 ・複数ベンダーでAPIでのデータ連携があるため、仕様などについて、調整作業をお願いします。 2)システム間連携の企画・構築 ・既存システムとの連携確保、将来的な接続を考慮したアーキテクチャの検討や、ロードマップの作成。 3)ユーザーテストサポート ・WMSのユーザー運用テストが始まっているのでこのサポートをしていただきます。 ・また、本番環境への切り替え準備(マスタ等)にも関わっていただく予定です。 4)サーバー管理 ・既存サーバの管理(アップデート、バックアップ) ・新規サーバーのセットアップ(Linux経験者の場合)
REERACOEN VIETNAM CO., LTD / 人事総務・経理会計・法務
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務|一般事務・アシスタント/秘書・コールセンター|建設技術職(施工管理・建築・土木・内装設備)
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 2,000 USD ~ 2,500 USD 【福利厚生】 ・ボーナス ・有給休暇 ・昇給/昇格 ・社会保険 ・医療保険 ・健康診断 ・出張の際の交通費手当 ・年一回帰国費用 ・パソコン支給 ・家賃手当(上限1000USD)
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【求人概要】 大手日系建設会社のベトナム法人にて、事務・管理スタッフをお探ししております。 【仕事内容】 ・会計処理業務(仕訳、帳簿管理、月次・年次決算など) ・人事・総務・調達・ITなど、バックオフィス全般のサポート ・英語での社内外コミュニケーション(メール、会議、打ち合わせ等) ・現場事務の支援、営業所内勤業務の補助 ・グローバル事業本部との英語会議への参加 ・その他関連する業務 【求人/企業の魅力】 ・大手企業での勤務になりますので、非常に安心した福利厚生の中でご勤務可能です。 ・英語でのプレゼンテーション等もございますので、語学力を活かせるポジションとなっております。 ・経済発展が著しい中で非常に勢いのあるベトナム国内の建築、建設に関わることが可能です。