【大手・上場企業】の求人一覧|ベトナム転職(ハノイ・ホーチミン)ならベトスカウト
求人検索結果
G.A.Consultants Vietnam Co.,Ltd. / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】応相談 賞与・昇給:あり 【福利厚生】 ・VISA・WP取得費用:あり ・海外傷害保険:あり その他、ベトナム労働法に基づく 【試用期間】2ヶ月(その間の給与は85%支給)
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 大手ソフトウェア開発企業でのお仕事です。 日本のクライアント様に対してサービスを提供する架け橋やマネジメントをご担当いただきます。 具体的には… ・Web システム、携帯スマホアプリの開発業務 ・クライアント(当社グループ会社等)の要望をヒアリング・折衝・調整(規模や予算、スケジュール等) ・当社標準開発プロセスに則ったプロジェクト推進 ・設計、開発、テスト工程におけるドキュメント作成、レビュー対応 ・案件の取り纏め、現地エンジニアへフィードバック ・各種会議への参加 ・その他、上司の依頼事項対応
GLOBAL DOOR HUMAN SOLUTION CO., LTD. / 一般事務・アシスタント/秘書・コールセンター
- 職種
- 一般事務・アシスタント/秘書・コールセンター
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与・賞与】 ・Gross 2000 USD(経験、能力に応じて) ・臨給:年1回(1ヵ月)※業績により変動あり 【福利厚生】 ・医療保険 ・社会保険 ・有給休暇 ・フレックス制度
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 個人航空券および旅行の手配・企画を担っていただきます。 *主に、社内勤務になります。 ・お客様のお問い合わせ対応 ・個人向け旅行企画の立案 ・予約対応等 ・関係各所への連携 ・上司への報告 ・その他アサインされた業務
※会員のみに表示されます / ITエンジニア、SE、PM、IT営業

- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 年収500〜700万円 ※給与は経験・能力によって決定 【福利厚生】 VISA・WP取得費用:あり 海外障害保険:あり 交通費全額支給 定期健康診断 PC支給 / ディスプレイ貸与 その他、福利厚生充実!(詳細はお問い合わせください) 【試用期間】6ヶ月 --------------------- その他 【ベトナムの生活基準】 ・サービスアパート(週3~ ハウスキーピング[掃除・洗濯]付) 単身向け:35,000円~70,000円 家族向け:70,000円~130,000円 ・ローカルレストラン:1食200円 ・日本食レストラン:1食600円 ・ビール:1缶75円 ・タクシー:初乗り100円
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 日本での活躍を目指す現地大学生向けの教育事業を展開している大手日系IT企業でのお仕事です。 この教育事業をさらに加速させ、より多くの志高く未来ある学生を世社会に送るため、 彼らにIT業界に特化した日本語や日本式マナーを教え、導く講師の方を募集しております。 具体的に… ■ 実践IT授業 ・週12~16コマ/1コマ45分 ・各クラスは30~40名ほどで、レベルはN3~N2レベルの学生 ※ 学生の日本語レベルはN3~N2ですので日本語のみでの授業が可能です。 ■ 内定者授業 ・月1回/1回90分 ~120分/3クラス ~ 4クラス ・各クラスは5名~7名ほどで、日本就職が決まっている学生に対して実施 ■ 就職対策 ・日本に就職希望の学生に対し、面接対策や履歴書チェックなどを実施 ・月に3~4時間程度 ※ 企業分析の実施を行い、日本企業に就職できるために必要なポイントをアドバイスしています。 ■ 自社サービスのプロダクトマネージャー(PdM) ・授業管理システムや、就職管理システムの自社開発を実施 ※ ベトナム人開発メンバーのマネジメントやサービスの方向性をPdM観点で関わっています。 ■ ハッカソンイベントの運営やPBLの実施 ・年2回程度、ベトナムの学生向けに実施 ・日本人学生とベトナム人学生とが1つのチームになって課題解決型学習の運営を実施
※会員のみに表示されます / 営業・セールス

- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 420 万円~1,014 万円 ※経験により応相談 【モデル年収】 30 歳 695 万円/40 歳 956 万円 45 歳 1,014 万円(いずれも時間外 40H の場合) ※うち一定等級以上は固定残業代 67,000・70,000 円分を含む) 【試用期間】 有 3ヶ月 【手当・福利厚生】 昇給:年 1 回(4 月) 賞与:年 2 回(6・12 月) 通勤手当、住宅手当、残業手当、家族手当、帰省旅費手当、別居手当、寮社宅あり 海外勤務手当、海外単身赴任手当、超過勤務手当、地域加算手当、海外一時帰国制度あり その他福利厚生あり:保養所(箱根)・各種リゾートホテル・スポーツクラブ優待、社内預金、 社員持株会、各種財形貯蓄住宅購入に伴う利子補給、退職金制度、共済会他 社員寮・社宅完備(東京での例:独身・単身者=寮費個人負担 1~2 万円(用水光熱費は会社負 担)、帯同者=社宅費個人負担 2 万円程度) (海外での例:独身・単身者=基本的に全て会社負担、帯同者=社宅費個人負担 1.5~4 万円) 海外一時帰国制度(独身・単身赴任者は 3 か月ごとに約 1 週間の特別休暇、帯同者は 1 年ごと に約 2 週間の特別休暇)
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部、ホーチミン・ベトナム南部、ダナン・ベトナム中部、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬(関東)、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山(関西)、愛知/静岡/三重/岐阜(東海)、福岡/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄(九州)、北海道・東北・中四国・甲信越北陸(その他)、他アジア(タイ・バンコク/マレーシア)、海外
- 職務内容
- 国際部門の営業を担当して頂きます。 【概要】 ODA 及びその他外国政府資金による海外プロジェクトに関する営業活動、 日系及び外国資本の民間企業・団体による海外プロジェクトに関する営業活動 【具体的には】 案件の情報収集、契約交渉、関係先との調整、入札業務、契約管理業務 等 【その他】 新規プロジェクトの作業所の立ち上げ業務や現地ローカルスタッフの採用業務なども一部担当 して頂くことがあります。
※会員のみに表示されます / 建設技術職(施工管理・建築・土木・内装設備)

- 職種
- 建設技術職(施工管理・建築・土木・内装設備)
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 420 万円~1,014 万円 ※経験により応相談 【モデル年収】 30 歳 695 万円/40 歳 956 万円 45 歳 1,014 万円(いずれも時間外 40H の場合) ※うち一定等級以上は固定残業代 67,000・70,000 円分を含む) 【試用期間】 有 3ヶ月 【手当・福利厚生】 昇給:年 1 回(4 月) 賞与:年 2 回(6・12 月) 通勤手当、住宅手当、残業手当、家族手当、帰省旅費手当、別居手当、寮社宅あり 海外勤務手当、海外単身赴任手当、超過勤務手当、地域加算手当、海外一時帰国制度あり その他福利厚生あり:保養所(箱根)・各種リゾートホテル・スポーツクラブ優待、社内預金、 社員持株会、各種財形貯蓄住宅購入に伴う利子補給、退職金制度、共済会他 社員寮・社宅完備(東京での例:独身・単身者=寮費個人負担 1~2 万円(用水光熱費は会社負 担)、帯同者=社宅費個人負担 2 万円程度) (海外での例:独身・単身者=基本的に全て会社負担、帯同者=社宅費個人負担 1.5~4 万円) 海外一時帰国制度(独身・単身赴任者は 3 か月ごとに約 1 週間の特別休暇、帯同者は 1 年ごと に約 2 週間の特別休暇)
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部、ホーチミン・ベトナム南部、ダナン・ベトナム中部、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬(関東)、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山(関西)、愛知/静岡/三重/岐阜(東海)、福岡/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄(九州)、北海道・東北・中四国・甲信越北陸(その他)、他アジア(タイ・バンコク/マレーシア)、海外
- 職務内容
- 建築工事現場での施工管理業務を担当して頂きます。 工種ごとの分業ではなく現場をトータル的に管理し、ゆくゆくは所長を目指して頂きます。 【具体的には】 ◆現場における品質管理・工程管理・原価管理・安全環境管理 ◆社内外資料作成 ◆資機材発注 ◆発注者、設計事務所対応 ◆近隣対応 等 ※発電所プラント・物流倉庫・冷蔵冷凍倉庫を得意としています。 ※年に 1 回「どのような案件に携わりたいか」の意向調査アンケートがございます。 確約はできませんが、希望案件に関われる環境があります。 《平均工期》1年間~2 年間(物件規模による) ★土木工事での認知度が高い企業ですが、建築工事にも積極的に取り組んでおります。 【募集背景】 今後国を超えて次世代を担う人材を募集することとなりました。
CareerLink Co.,Ltd. / 機械系エンジニア(機械・電気・電子)
- 職種
- 機械系エンジニア(機械・電気・電子)
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 3,000USD(GROSS)前後(経験・スキルによる) ・賞与・昇給:年1回 【福利厚生】 ※ ベトナム規定に準じる ・VN国内の保険(社会保険、健康保険) ・社用車有り (日本帰国時の航空券、家賃補助、日本の年金や健康保険等のサポートはありません。)
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 消耗品・副資材の代理店販売を行う日系商社にて主力事業であるEMS事業での製造技術者として勤務していただきます。 【詳細内容】 ・EMS依頼先および委託先との技術窓口 ・完成品/部品の評価検討と手配指示 ・成型/金型技術、組立/構造技術業務 ・工程改善、治具作成、設備検討(品質、5S、生産技術等) ・コスト検討、CD交渉、品質改善活動推進
ICONIC Co., Ltd.(HCM) / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 月収 2,500~3,000USD (額面) 【福利厚生等】 テトボーナス:あり 決算賞与:あり 医療保険:会社加入
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 日系企業向けのシステムインテグレーション案件を担当いただきます。 【主な業務内容】 顧客ニーズの確認や提案︎(プリセールス業務) 要件定義やスケジュール管理(プロジェクトマネジメント業務) プロジェクト完了後のドキュメント提出 システム保守 ※現場へ訪問して作業いただく場合もございます。 【主なサービス】 ITインフラ(ネットワーク、サーバ、PBX、CCTVなど) クラウドサービス(Azure、AWSなど) データセンター
ICONIC Co., Ltd.(HCM) / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 月収 1,500~2,000USD (額面) ・ 交渉可能 【福利厚生等】 賞与:年1回(固定1ヶ月+会社業績+個人評価に基づく) 通信手当:あり 食事手当:あり 医療保険:会社負担 労働許可証/一時滞在許可証取得費用:会社負担 健康診断費用:会社負担 社員旅行:あり
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 日系企業向けに損害保険を販売する企業にて、下記の業務を行なっていただきます。 【主な業務内容】 新規進出企業への営業(業務比率:1割) └ 自社の紹介及び進出企業に必要と考えられる各種損害保険をご案内し、成約を目指していただきます。 既存顧客への営業、保険商材の紹介・更新(業務比率:9割) └ お客様のビジネス・リスクを把握した上で、必要と考えられる保険のご案内や更新手続きを行なっていただきます。 事故発生時のフォローアップ(具体的な手続き・対応は担当部署が行います) 各種防災資料や情報の提供(メール・訪問)
ICONIC Co., Ltd.(HCM) / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス|広告・マーケティング
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 月収 2,000~2,500USD (額面) 【福利厚生等】 賞与:あり(月収約2ヶ月分)
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- プロダクト開発やシステム開発に関する新規顧客の獲得に向けて、セールス及びマーケティングを担当いただきます。また、既存顧客の営業、案件の立ち上げやクライアントの折衝、要件のヒアリング、要件定義などを担当いただく場合もございます。 【主な業務内容】 システム開発やWebアプリ開発案件の新規開拓 ITの関連イベントにてブース出展 デジタルマーケティングを活用したリード顧客の開拓 顧客の状況把握と課題のヒアリング、解決策の提案 開発チームマネージャと相談し、PJチームのチームビルディングをする 契約内容の調整および交渉、契約締結業務 受注後のお客様との定期的な関係構築 パートナー企業とのリレーション構築 ※セールス及びマーケティングのうち、まずは適性を活かせる方を主に担当いただきます。ただし、将来的にはどちらもキャッチアップいただく予定です。
ICONIC Co., Ltd.(HCM) / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 月収 2,000~2,500USD (額面)
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 現地スタッフと共に工業用ミシンの提案営業を行い、将来的には現地スタッフのマネジメントも担当いただきます。 【主な業務内容】 既存顧客のサポート 見込み客へのアプローチ ∟ 基本的には日系企業へのアプローチを行っていただきます。 ベトナム人スタッフのサポート ∟ 海外顧客はそれぞれの現地スタッフが基本対応しますので、一緒に訪問をして提案営業を行うなど、サポート業務がメインとなります。
ICONIC Co., Ltd.(HCM) / 建設技術職(施工管理・建築・土木・内装設備)
- 職種
- 建設技術職(施工管理・建築・土木・内装設備)
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 月収 4,000~6,000USD (額面) ・ 交渉可能 【福利厚生等】 賞与:あり(業績連動型) 民間医療保険:あり 一時帰国費用:会社負担(年1回) ホーチミン市内からの送迎:あり 携帯電話貸与:あり 社宅提供:あり
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 日系の総合建設会社にて、工場・プラント工事のプロジェクトに伴う下記業務を行なっていただきます。 【主な業務内容】 顧客との打ち合わせおよび入札対応 プラント設備の設計に関する顧客との打ち合わせおよび、設計部門への要件定義 プラント設備の据え付けに伴う詳細設計、図面確認、施工管理、工場検査 プラント設備の試運転調整の対応(実際のテスト業務は機械メーカーが行います)
ICONIC Co., Ltd.(HAN) / 建設技術職(施工管理・建築・土木・内装設備)
- 職種
- 建設技術職(施工管理・建築・土木・内装設備)
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 月収 3,000~4,000USD (額面) 【福利厚生】 賞与:年1回(1ヶ月分) 社会保険:会社加入(ベトナム現地) 医療保険:会社加入 労働許可証/ビザ取得サポート:あり 家賃補助:500USD/月(給与とは別に支給)
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 大型建築物の電気・通信、空調設備等の設計・施工 空気調和設備・電気設備・給排水衛生設備等の現場にて、管理業務を担当いただきます。特に、工場の新設・増築に伴う現場管理業務がメインです。 【主な業務内容】 担当現場に関わる客先及び協力工事会社との調整 工事施工の安全、工期、品質の管理業務 協力工事会社への指示を始めとする現場管理業務 各プロジェクト先にて、施工管理に関する業務全般 ベトナム人スタッフのマネジメント ※通常時は週2〜3回の頻度で現場に向かい、それ以外はオフィスで勤務いただきます。しかし、ピーク時には、1〜2ヶ月間ほど現場に向かっていただく場合がございます。
ICONIC Co., Ltd.(HAN) / 専門職(会計士・税理士・弁護士・コンサル)
- 職種
- 専門職(会計士・税理士・弁護士・コンサル)
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 月収 2,500~4,000USD (額面) ・ 交渉可能 【福利厚生等】 賞与(年1回)※業績分配制度あり 住宅手当:あり 通勤手当:あり 出張手当:あり
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 監査・税務・会計・法務などに関するコンサルティング事業を展開 在越日系企業に向けて税務・会計のコンサルティングを行っていただきます。 【主な業務内容】 会計・税務顧問 新規進出支援 デューデリジェンス(DD) バリュエーション(VAL) 不正調査 ※社内の公用語は日本語です。
ICONIC Co., Ltd.(HAN) / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 月収 2,000~3,000USD (額面) ・ 交渉可能 【福利厚生等】 賞与:年2回 ビザ、WP取得費用:会社負担 有給休暇(初年度12日) 各種手当:通勤手当、食事手当、皆勤手当 健康診断、社外研修、社員旅行 日本人向け民間保険加入
- 勤務地
- ダナン・ベトナム中部
- 職務内容
- 【主な業務内容】 日本側と案件調整 チームマネージメント 進捗管理、課題管理、品質管理 採用面接 その他プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダーが担う職務全般
ICONIC Co., Ltd.(HAN) / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 月収 2,000~3,500USD (額面) ・ 交渉可能 【福利厚生等】 賞与:固定1ヶ月+会社業績+個人評価で支給 昇給:年1回 医療保険:あり 通信手当:あり 食事手当:あり 通勤手当:あり 一時帰国時航空券代:あり(年1回) 労働許可証/一時滞在許可証取得費用:会社負担 健康診断費用:会社負担 社員旅行:あり 入国時航空券代:会社負担
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 主に日系企業向け法人営業を担当いただきます。 【主な業務内容】 既存契約の更新準備、説明、提案、契約締結(主に日本人経営者対応) 新規契約の提案活動、新規見込み先のマーケティング、アプローチ、開拓 ベトナム人営業担当者の日本語サポート 事故発生時の顧客対応、事故対応部門のサポート 各種セミナー、防災サーベイ、防災サービス等のご提案、アレンジ
G.A.Consultants Vietnam Co.,Ltd. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 1,500 - 2,500 USD (GROSS) 賞与:あり 昇給:あり 【福利厚生】 ・法律に関連する全ての福利厚生 ・残業手当 ・携帯電話手当 ・バイク駐車料金 ・医療保険 【試用期間】2ヶ月(その間の給与85%)
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 大手グループの保険代理店にて、法人営業をご担当頂きます。 具体的に… ・日系既存顧客(トップマネジメントを含む)との関係維持・発展 ・既存および潜在的な顧客と、自社のコミュニケーションを円滑にする ・チーム目標達成サポート ・週次および月次報告 ・顧客との良好な関係構築(夕食/ゴルフ)を自発的に行う ・マネージャーから割り当てられたその他のタスク ※ 詳細は面接で話し合います
QUICK VIETNAM CO.,LTD. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】月給:Gross USD2,500~4,000(GROSS) ※ご経験・能力によってそれ以上も応相談 ※賞与:固定1ヶ月+会社業績+個人評価で支給(年間合計2.0~3.0か月目安) ※昇給:年1回 【福利厚生】 労働許可証・一時滞在許可証取得費用、健康診断費用、 民間医療保険(入院・通院・歯科治療)、各種手当(営業手当、携帯電話手当、食事手当、通勤手当、服飾手当)、(入社2年目から)年1回の一時帰国時航空券代、社員旅行費用、入国時航空券代
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 在ベトナム日系企業向け保険営業全般。既存顧客対応がメイン。 具体的には以下の通り。 ・日本人駐在員管下で、主に日系企業向け法人営業を担当 ・既存契約の更新準備、説明、提案、契約締結(主に日本人経営者対応) ・新規契約の提案活動、新規見込み先のマーケティング、アプローチ、開拓 ・ベトナム人営業担当者のサポート、教育・指導 ・事故発生時の顧客対応、事故対応部門のサポート ・各種セミナー、防災サーベイ、防災サービス等のご提案、アレンジ ・日本や他国から来越した顧客、パートナーのアテンド対応
※会員のみに表示されます / 建設技術職(施工管理・建築・土木・内装設備)

- 職種
- 建設技術職(施工管理・建築・土木・内装設備)
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【報酬】Gross 4000~6500USD/月 ※経験、能力に応じて更に検討可(本社採用も検討可) ※勤務地(オフィス)はハノイですが、工事場所によってはベトナム全土で赴任の可能性がございます *昇給:年1回 会社が認めた場合、ベトナム以外の国からの渡航費(往復)は支給
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 建築施工の現場代理人候補としてベトナム勤務で働いて頂ける方を募集します。 ※勤務地はベトナム全土(現状 ベトナム北部、ハノイ事務所勤務もあり(端境期)) *現状は工場や物流施設の案件が多いとのことです
※会員のみに表示されます / 建設技術職(施工管理・建築・土木・内装設備)

- 職種
- 建設技術職(施工管理・建築・土木・内装設備)
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】4,000ドル - 5,000ドル <手当・福利厚生> 賞与:年2回(6月、12月) 住居手当 通勤手当有(タクシーカード) ご家族1人分の学費補助 ビザ取得 海外保険の加入アリ。
- 勤務地
- ベトナム、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 日本の大手ゼネコンのより委託された建築や空調設備工事、住宅設備機器、木造住宅等、各種施工図面における設計業務を管理頂きます。 クライアントと委託される設計業務に関する打合せや進捗報告などのフロント業務と、 自社内で新しく発足した専属のBIMチームのベトナム人技術者のマネージメントを頂きます。
※会員のみに表示されます / 建設技術職(施工管理・建築・土木・内装設備)

- 職種
- 建設技術職(施工管理・建築・土木・内装設備)
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 3,000ドル - 6,000ドル 【福利厚生】 ・VISA、労働許可書の取得:会社負担 ・一時帰国手当:年1回 ・ベトナムにて民間の医療保険に加入(会社負担) ・住居:会社負担
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- ベトナム北部エリアの新築・改修工事における設備工事の施主対応(打合せ・説明)、協力会社対応(調整・折衝)、施工計画及び管理(工程・品質・安全・原価管理)、竣工後の設備点検 ※勤務開始より1年半ほどはハイフォンの大型プラントの建設工事を担当していただきます。プロジェクト終了後はハノイまたはホーチミンにて継続雇用の予定です。
QUICK VIETNAM CO.,LTD. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス|広告・マーケティング
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 年収400~450万(額面) 【福利厚生】 ・労働許可書 ・レジデンスカード ・海外医療保険 ・賞与年1回 ・タクシーカード支給 ・SIMカード支給
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 日系企業向けの新規顧客開拓及びマーケティング戦略の提案(SNS運用、広告運用、WEBサイト運用についての提案) ・日系企業が参加する会合に出席し、新規顧客の開拓 ・日本本社と取引がある企業のベトナム進出に合わせて市場調査のサポート ・既存顧客(主に食品業界・家電・化粧品業界)へのマーケティング戦略の提案 ・その他、ご自身でビジネスの発案をして事業を作っていくこともできます。
Solver Partners Co.,Ltd. / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業|経営、役員、管理者、GD/GM、事業責任者
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 年収 5,200,000 円 - 9,300,000円 (例)年収520万の場合⽉額333,000円(基本給258,000円+時間外⼿当45,000円+その他⼿当30,0 00円) ※時間外労働の有無に関わらず⽉20時間相当分の時間外⼿当を⽀給します ※試⽤期間(6ヵ⽉)。試用期間中の条件変更はありません ■昇給年1回(5⽉) ■賞与年2回(6⽉・12⽉) 【⼿当】 ・家族⼿当(3万/⽉:1⼈、5万/⽉:2⼈、6万/⽉:3⼈以上) ・残業⼿当 ・深夜⼿当 ・休⽇勤務⼿当 ・通勤⼿当 ・赴任⼿当 ・出張⼿当 【福利厚⽣】 ■家族⼿当(※アシスタントマネージャー、管理職は⽀給対象外) ■私服通勤 ■タイムリーシフト制度/マンスリーシフト制度 ■独自社内マイル制度 ■その他就労⽀援・⼦の看護休暇・ベビーシッター補助制度・バックアップ休暇・社内サークル・社内交流イベント ■福利厚⽣(詳細) ■交通費⽀給上限10万円/⽉ ■家族⼿当⼦1⼈3万円/⽉、2⼈ 5万円/⽉、3⼈以上 6万円/⽉を18歳まで⽀給※アシスタントマネージャー、管理職は⽀給対象外となります ■私服通勤 ■タイムリーシフト制度/マンスリーシフト制度働き⽅の柔軟性を促進するため、就業時間を前後1時間まで30分単位で⽇/⽉ごとに変更可例)8時-17時、8時半-17時半、9時半-18時半、10時-19時 ■社内独自マイル制度⼦育て期間中、⾃分に合った勤務時間・評価スタイルの選択が可能※⼊社1年後から使⽤可能 ■その他就労⽀援・⼦の看護休暇(1⼈につき5⽇間 ※有給とは別途)・ベビーシッター補助制度・バックアップ休暇・社内サークル(野球、フットサル、軽⾳、ガンプラ等)・社内交流イベント
- 勤務地
- 日本、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬(関東)
- 職務内容
- 自社製品におけるオフショア開発(ベトナム子会社)を活用した新機能追加、パフォーマンス向上、技術的改善や刷新などのWebアプリケーション開発。 【例】 1.ベトナム子会社に対する開発業務管理 ・日本の設計者が作成した仕様書/設計書の内容を理解し、円滑に理解できるように伝える。 ・委託した開発案件の進捗管理。 ・ソースコード/単体テスト項目書のレビュー、受入試験実施、品質確認。 2.ベトナム子会社に対するサポート ・質問/相談された事項の内容を理解し、分かりやすく理解できるように回答する。 ・判断しきれないケースでは、内容を整理して日本のエンジニアに相談して解決を図る。 ・ベトナム子会社の生産性/品質/開発稼働率/技術力向上のための改善活動。 3.ベトナム子会社への出張 現状把握やノウハウの共有、関係強化のためのオフショア開発現地への出張。 ※ベトナム側は日本人の代表者、現地のPM/PL/開発メンバーがいます ※2週間から1ヶ月程度、年に1-2回を想定 ※コロナ社会情勢が落ち着くまでは出張はありません 4.その他、人材育成や業務改善 ・将来的にはブリッジエンジニアの育成、指導を行っていく。 ・加えて、オフショア開発を改善するための提言を社内に対して行っていく。など ■開発環境 (下記、何れかでの組み合わせ) 利用言語:Java、JavaScript ミドルウェア:Apache、Tomcat フレームワーク・ライブラリ:Spring Boot、SAStruts、jQuery、React/Redux、Vue.js データベース:PostgreSQL IDE:eclipse、 IntelliJ コードレビュー:Pull Request ベース(GitLabのMergeRequest使用)でのコードレビュー 手法:アジャイル、ウォーターフォール バージョン管理システム:GitLab チケット管理システム:Redmine、Trello CI,テスト:GitLab CI、Jenkins、gradle、Selenium/Selenide その他ツール:Flyway、 Docker PC:ノートPC(Windows or Mac選択可能) ディスプレイ:ワイドディスプレイ2台支給 ■開発体制 5-10名程度でのチーム開発となり、殆どが正社員の内製開発です。 基本構成:管理職/マネジメント系リーダー/技術スペシャリスト系リーダー/開発メンバー ベトナム人エンジニア:日本側に日本語の話せるベトナム人エンジニアが複数名います。 日本人エンジニア:ベトナム側に複数名の通訳がおりベトナム語や英語での業務は不要。
QUICK VIETNAM CO.,LTD. / 建設技術職(施工管理・建築・土木・内装設備)
- 職種
- 建設技術職(施工管理・建築・土木・内装設備)
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 月給:3000USD~40000USD(GROSS) ※経験・能力により応相談 ※試用期間2か月は90% 【福利厚生】 労働許可書、レジデンスカード、医療保険、賞与1か月保証、昇給年1回 ※日本帰国時に親会社への推薦制度有(一級建築士必須)
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【仕事内容】 主にホテル、商業施設、コンドミニアム、などの企画・デザインなどの基本設計 ※実施設計やプレゼンテーションはベトナム人設計士が担います。
QUICK VIETNAM CO.,LTD. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 月額2000USD(GROSS)※インセンティブ有 ※昇給年一回(業績による) 【福利厚生】 ・労働許可証 ・レジデンスカード ・海外医療保険 ・賞与年1回 ・入社時の渡航費(日本在住者限定) ・年1回健康診断 ・電話代手当(月40USD)
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- ・オフィス複合機の提案営業 ・既存顧客対応及び新規開拓営業(既存顧客割合⇒日系:外資=5:5) ・チームリーダーとして営業チームのマネジメント ※将来的にはベトナム拠点マネージャーへのキャリアアップの可能性あり
QUICK VIETNAM CO.,LTD. / 建設技術職(施工管理・建築・土木・内装設備)
- 職種
- 建設技術職(施工管理・建築・土木・内装設備)|営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 月額3000~5000USD(NET)※経験・能力により応相談 【福利厚生】 労働許可書、レジデンスカード、 入社時のベトナム渡航費、昇給年1回、賞与年1回(1か月分)
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 主に既存顧客からの営繕工事(リフォーム、設備改修、漏水等)の対応全般。 具体的には、現地調査(瑕疵かどうか確認)~見積書作成~工事・ご請求までの一連の手配及び施工管理を行っていただきます。 ※ご活躍によって希望者には将来的に本社採用(駐在員)に切替の可能性有
QUICK VIETNAM CO.,LTD. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス|購買・物流/在庫管理・貿易
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 月額1500USD~2500USD(GROSS)※ご経験により応相談 【福利厚生】 労働許可書、レジデンスカード
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- ・PB商品(食品)の開発・及び販売 ・販売先はベトナムやカンボジア、マレーシアなどイオンアジア各国への販売 ・主に日本からグロサリ‐商品、果物、ノルウェー産(魚)、オーストラリア産(牛肉)などを輸入(仕入れ)して販売します。 ・食品の実例はノルウェイからサーモンを輸入。アメリカ、カナダ、チリ、オーストラリアからブラックチェリーを輸入。韓国からぶどうを輸入など。世界中から買付しています。
GRASP CO.,LTD. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス|人事総務・経理会計・法務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 月給2000USD程度で応相談・交渉 ・医療保険 ・年次有給休暇 ・ビザ取得サポート ・社員旅行(年一回:過去にダナンやフーコック島へ行きました!) ・服装自由 ※インセンティブボーナス:3ヶ月ごとに設定するKPI目 標の達成率に応じ、3ヶ月に一回支給されます 。
- 勤務地
- ベトナム、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 日系企業向け採用支援ビジネスの事業拡大がミッションとなります。社内のベトナム人スタッフ、他部署との連携をしながら、現地日系企業の採用支援を行います。 <具体的な業務内容> ・ベトナム日系企業マーケットにおける営業戦略立案・実行 ・新規企業開拓(既進出企業及び新規進出企業) ※現地でのネットワーキングや新規アプローチ、日本側へのアプローチが中 心となります。 ・ローカルスタッフの人材紹介業務(企業側対応) ※ローカルスタッフとの協業を行って人材を提案していきます。 ・現地採用日本人の人材紹介(企業・候補者側の双方対応) ・求人広告の提案 ・オーダーメイド採用プロジェクトの企画・実行・推進 ※求人広告、人材紹介サービスの双方を展開している当社の強みを活かし既存の枠に捉われない幅広い提案を行うことが可能です。
G.A.Consultants Vietnam Co.,Ltd. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与・賞与】 2,000~3,500USD(GROSS)※経験により検討 賞与:あり (固定1ヶ月+会社業績+個人評価で支給(年間合計2.0~3.5か月)) 昇給:あり (年1回) 【福利厚生】 ・加入保険:社会保険完備/医療保険(入院、通院、歯科治療)提供 ・営業手当 ・携帯電話手当 ・食事手当 ・通勤手当 ・服飾手当 ・年1回の一時帰国時航空券代(入社2年目から) ・労働許可証 ・一時滞在許可証取得費用 ・健康診断費用 ・社員旅行費用 ・入国時航空券代
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- ベトナムにて日系最大手の保険会社にて、Marketing Exective(法人営業)として勤務していただきます。 具体的に… ・主に日系企業向け法人営業を担当、火災保険、海上貨物保険、労災保険などの商品を販売 ・営業エリア:ベトナム北部 ・既存契約の更新準備、説明、提案、契約締結(主に日本人経営者対応) ・新規契約の提案活動、新規見込み先のマーケティング、アプローチ、開拓 ・ベトナム人営業担当者の日本語サポート、教育・指導 ・事故発生時の顧客対応、事故対応部門のサポート ・各種セミナー、防災サーベイ、防災サービス等のご提案、アレンジ