【日本語が母国語（ネイティブ）の方歓迎】おすすめ仕事・求人一覧｜日越転職ならベトスカウト
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求人検索結果
ICONIC Co., Ltd.（HCM） / 経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者
- 職種
- 経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 月収 2,000～3,000USD (額面) 【福利厚生等】 賞与：あり 昇給：あり 住宅手当：あり ベトナム語学習のための費用負担
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 家電、２輪、自動車向けの部品を製造している会社 【主な業務内容】 各製造工場へ行き、製品について学ぶ 社長の指示を聞き、製造部門への伝達 組織に関する課題があれば社長へ相談 クライアント（大手家電メーカーなど）との打ち合わせに同席に、内容を理解する その他会社に関わる業務のサポート 必要に応じて日本への出張
株式会社WARP Innovation Holdings / 経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者
- 職種
- 経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者｜営業・セールス｜専門職（会計士・税理士・弁護士・コンサル）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与・報酬 月給25万円～ 月給 100,000 PHP 以上〈能力に応じ決定〉 └ 昇給・賞与年1回（業績連動）
- 勤務地
- 日本、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）、愛知/静岡/三重/岐阜（東海）、福岡/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄（九州）、北海道・東北・中四国・甲信越北陸（その他）、他アジア（タイ/マレーシア/フィリピン/シンガポール/インドネシア）、海外
- 職務内容
- 私たち WARP Innovation Holdings は、フィリピンを舞台に、日本企業の海外進出を“0→1→100”で支援するスタートアップです。あなたには、海外ビジネスコンサルタントとして、クライアント企業の「挑戦」を伴走していただきます。 具体的には： • 市場調査から事業立ち上げまでのトータルサポート 現地の文化や法規制を踏まえ、進出戦略を企画・提案。会社設立、ライセンス取得、会計・税務のサポートまで一気通貫で伴走します。 • 営業・事業推進の最前線に立つ クライアント企業のフィリピン進出に向け、現地パートナーや政府機関との折衝を担当。商流開拓から販売代行、運営後の成長支援まで幅広くリードします。 • グローバル採用・組織づくりの支援 日本語・英語・タガログ語を活用しながら、現地人材＋本社人材の採用支援やオンボーディング設計を推進。企業の「人」の課題解決を担います。 • プロジェクトマネジメント／チームリード 少数精鋭チームの一員として、裁量を持ち、将来的にはプロジェクトリーダーや事業責任者としてのキャリアを目指せます。
QUICK VIETNAM CO.,LTD. / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）｜生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 年収500～750万円（額面） ※ご経験・能力によって応相談 【福利厚生】 労働許可証、レジデンスカード
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- ・EMS依頼先(顧客)および協力会社との技術窓口・完成品/構成部品検討の評価検討と手配指示 ・成型/金型技術を伴う業務 ・組立工程/構造設計に関する技術業務 ・協力会社における生産プロセス改善の推進（治具の設計・製作、主要設備の選定など）※品質、5S、生産技術に関する課題含む等） ・コストに関する検討およびコストダウン交渉・品質改善活動の推進/仕入先との改善活動の推進 ・プロジェクト全体のスケジュール管理と進捗管理学歴：大卒以上 経験：成型部品の加工/射出成型金型分野でのエンジニア経験7年以上 スキル：成形部品の加工/射出成形金型に関する深い知識、顧客との設計・加工に関する技術的な打ち合わせ経験、サプライヤーへの指導経験 仕事のやりがい：顧客設計-当社-委託先と開発～量産迄、密に連携を取りながら「ONE TEAM」で一体感を持ってプロジェクトを推進していく為、 製品が市場に投入されたときの達成感を分かち合う事が出来る仕事です。
QUICK VIETNAM CO.,LTD. / 医師・日本語教師・講師インストラクター
- 職種
- 医師・日本語教師・講師インストラクター
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】月額1500～2000USD(GROSS）※経験、能力によりそれ以上も相談可 試用期間：1カ月（給与の85％） 賞与：年2回 昇給：あり 【福利厚生】 労働許可書、レジデンスカード、海外医療保険、契約満了時の日本への帰国チケット支給
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- ・小・中学生に対して学習指導（担当予定科目：国語・英語・算数・数学） ・テスト、掲示物などの作成 ・進路指導 ・保護者対応（面談・電話など） ・教材・模試の管理、発注 ・成績管理 ・教室運営
GENSAI Career Consulting Corp. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ２０万～４６万円
- 勤務地
- 他アジア（タイ/マレーシア/フィリピン/シンガポール/インドネシア）、海外
- 職務内容
- １．新規開拓営業 ２，自社製品の提案と販売 ３，納期管理 ４，納品した製品のアフターフォロー ５，社内報告業務 ６，顧客との信頼関係構築
GENSAI Career Consulting Corp. / 専門職（会計士・税理士・弁護士・コンサル）
- 職種
- 専門職（会計士・税理士・弁護士・コンサル）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 51万円～103万円
- 勤務地
- 他アジア（タイ/マレーシア/フィリピン/シンガポール/インドネシア）、海外
- 職務内容
- フィリピにおける弁護士業務 １，法律相談 ２，労務相談 ３，紛争相談お飛び解決 ４，交渉、調停 ５，その他依頼事項
GENSAI Career Consulting Corp. / 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ■リーダークラスの場合 月給：30万3000円～38万3000 想定年収：560万円～760万 ※賞与年２回含む ※残業代別途支給 ■課長クラスの場合 年俸：780万～1000万 ※期末賞与年１回含む ※残業代無し（管理監督者のため）
- 勤務地
- 他アジア（タイ/マレーシア/フィリピン/シンガポール/インドネシア）、海外
- 職務内容
- ・生産現場管理 ・品質管理 ・調達 ・経理財務 ・人事管理 ・社内IT ※千葉工場３ヶ月～６ヶ月後→SEI（インド拠点）へ出向 ＜一日の流れ＞ ・本社とのやり取り（情報展開、グループ拠点間会議等） ・工場の状況確認（生産 / 調達 / 品質 / 経理）※自分の目で確認 ・各部門の状況確認（各部署の部長陣とのコミュニケーション） ・トラブル、困りごとの解決 08:00～ 出勤 07:15自宅出発 ※自宅マンションから社用車（運転手付き）にて 08:10～ 朝礼 当日の予定やトラブル確認 08:30～ 工場見回り 従業員の表情や雰囲気等を確認 09:30～ グループ拠点とのやり取り 12:30～ 昼食 社内の食堂にて 13:30～ 社内会議 プロジェクト毎などでの定例会議 15:30～ 部門進捗確認 各部門のマネージャーと1on1ミーティング 17:30～ 退勤
QUICK VIETNAM CO.,LTD. / 経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者
- 職種
- 経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者｜人事総務・経理会計・法務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与:年俸900～1200万円（額面）※経験・能力により応相談 福利厚生：各社保完備、労働許可書、レジデンスカード、家賃補助、海外医療保険（帯同家族分も含む）、社用車による送迎あり、ベトナム赴任時の引っ越し手当、入社時の渡航費負担（帯同家族分も含む）、日本一時帰国（単身の場合、年1回・家族帯同の場合、2年に1回）、人間ドッグ、ウェルビー加入、教育手当（お子様がいらっしゃる場合） ※一部変更の可能性有り
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 仕事内容：ベトナム自社工場の管理部門・営業部門の管理全般。 管理部門・営業部門メンバー20名ほど（人事総務、経理・調達・IT・営業） ・本社報告資料の作成・会議対応（月2回） ・予算管理（BS/PL）、財務諸表作成、連結決算対応 ・本社との連携・調整業務 ・サスティナビリティ関連業務 ・コンプライアンス、リスク管理 ・監査対応 ・管理部門・営業部門スタッフのマネジメント（育成・評価・業務配分）
QUICK VIETNAM CO.,LTD. / 人事総務・経理会計・法務
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務
- 雇用形態
- 契約社員
- 給与
- 給与：グロス20～30万円程度（手当込み）※能力・経験により応相談 福利厚生：海外旅行保険、労働許可証およびレジデンスカード取得 昇給賞与：昇給年1回、賞与年1回
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 職位：経理・秘書・アシスタント ・社内の経理業務および各種業務のサポート。 ・グループCFOの指示のもと社内経理業務を行う・各国拠点の財務諸表をまとめる、社内弁護士や会計士やコンサルタントの指示のもとアシスタント業務を行う、 総務業務を行う等、幅のある業務に対応していただきます。
QUICK VIETNAM CO.,LTD. / 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）
- 職種
- 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：グロス2000～3000USD程度 ※能力・経験により応相談 福利厚生：各種社会保険、work permit取得、社員旅行など。（その他福利厚生は、面接時に応相談） 昇給賞与：昇給年1回、賞与年1回
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- ・接客、スタッフ指導、クレーム対応、売上管理、商品管理、スケジュール管理など。 ・ベトナムの中では高級店の位置づけとなりますので、サービスレベル等は高いものを求められています。 ・入社後はまず日本のレストラン（東京・名古屋・京都のいずれか）にて約3か月の店舗研修を行い、その後ベトナムで着任となります。
QUICK VIETNAM CO.,LTD. / 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）
- 職種
- 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 月額：1500～2000 USD (GROSS）※経験により応相談 ※賞与年1回（業績による）
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 旅行手配業務及びお客様対応 ・オプショナルツアー、ホテル、送迎等の各種サービス企画、見積、予約手配、システム入力等 ・旅行中のお客様からの問合せ対応（緊急での24時間電話対応有） ・SNSを活用したマーケティングなど
QUICK VIETNAM CO.,LTD. / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 月額65,000,000 - 70,000,000VND（GROSS） ※月額39万～42万円（1,000VND=6JPY換算） 【福利厚生】 ・労働許可書 ・レジデンスカード ・社用車もしくはタクシー ・海外傷害保険（本人のみ） ・契約期間中のパスポート更新費用（採用時におけるパスポート有効期限は3年以上） ・一時帰国渡航費（入社3年目より支給） ・賞与年1回（1か月）、昇給年1回
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 日系生産設備の設計、製造並びに販売会社にて、 各種製造業向けの生産設備（主にコンベア・マテハン等）の機械設計マネジメント業務全般を行なっていただきます。 ・現地エンジニアのマネジメント ・3次元CAD(主にSolidworks)を使った設計・製図の図面チェック、強度・能力計算 ・原価の積み上げと管理 ・お客様・他海外拠点や日本本社とのやり取り等 ※将来的には、日本本社採用ベトナム駐在員枠に切替可能性あり
KOSAIDO HR VIETNAM CO., LTD. / 購買・物流／在庫管理・貿易
- 職種
- 購買・物流／在庫管理・貿易
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 33万円〜45万円（額面） ※ベトナム通貨に換算した上でお支払いいたします。 【福利厚生】 賞与年2回 昇給年1回 医療保険有 VISA/WP取得サポート有 食事手当 住宅手当もしくは社員寮 ピックアップ有
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【仕事内容】 会社の業績に直結する製品原価改善の取り組み（新規サプライヤーの開拓含）や関連部署と連携しながら 在庫の最適化を行って頂きます。 また部下となるベトナム人スタッフの管理も担って頂きます。 日本、中国、欧州、東南アジアなどの展示会に足を運んで頂く事もあります。
KOSAIDO HR VIETNAM CO., LTD. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 月額2,500USD(Gross) ※経験・スキルにより応相談とします。 【福利厚生・手当】 賞与（年1回） 昇給（年1回） VISA/労働許可証取得サポート有
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【業務内容】 国際運送（海上、航空、陸送）サービス及び関連する通関・集配サービスを提供する事業において 既存顧客の維持拡販および新規顧客開拓の両方を担当して頂きます。 ※主に日系企業の日本人の方への営業活動をメインとします。
KOSAIDO HR VIETNAM CO., LTD. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 月額2,500〜3,000USD(Gross) 【福利厚生・手当】 賞与年 1 回 昇給年 1 回 一時帰国手当（年 1 回）往復交通費 傷害保険 ピックアップ有
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【仕事内容】 これまで取り扱っていた商材に加え、今後工業資材等の自社製品の拡販を目指しており 最前線で活躍いただける方を募集する運びとなりました。 まずは顧客リストアップを行っていただき、ベトナム国内近隣のメーカーに向けて新規営業を行い 自社製品の拡販を行っていただきます。ゆくゆくは国内外問わず出張も発生する予定です。 これまでお取引のあった業界に限らず、他業界でも使っていただける商材があることから 広く提案していただける裁量があります。
KOSAIDO HR VIETNAM CO., LTD. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 月額3,000USD(Net) 【福利厚生・手当】 賞与（年 1 回） 昇給（年 1 回） 社会保険加入有 医療保険加入有 医療サポートサービス有 健康診断（年 1 回） VISA/労働許可証取得サポート有 日本往復航空券支給（年1 回） 送迎有 昼食支給 社用携帯、パソコンの貸与
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【仕事内容】 日本のほか、アメリカ・東南アジアなど既存のお客様から お見積り依頼をいただき、受注から納入管理まで一連の流れをご担当いただきます。 （既存顧客の対応が主な業務内容となります。） ＜具体的には＞ ・日系自動車メーカー向けに自社商品（自動車部品）の販売 ・見積作成、納期、納入管理など 海外出張：状況に応じて、将来的に海外へ出張の可能性有
KOSAIDO HR VIETNAM CO., LTD. / 人事総務・経理会計・法務
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【月額給与】 2,000〜3,000USD(Gross) ※給与は目安です。経験・年齢により応相談とします。 【福利厚生・手当】 賞与・昇給年 1 回 社員旅行年 1 回 傷害保険 ランチ支給 日本本社採用への切替有
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【仕事内容】 １）稟議書の管理/内容把握 ２）規程の整備 ３）社内イベントの管理運営 ４）法的要求事項への対応 ５）人事評価 ６）労働組合対応 ７）外国人（日本人）の労働許可などの手続き その他業務サポート・マネジメント業務
KOSAIDO HR VIETNAM CO., LTD. / 人事総務・経理会計・法務
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 2,000〜2,300USD(Gross) 【福利厚生・手当】 賞与（年 2 回） 昇給（年 1 回）※在籍 1 年経過後 海外旅行保険 VISA/WP サポート テト休暇期間中の一時帰国手当（年 1 回） └※在籍 1 年経過後 社員寮完備 海外医療保険加入 食事提供 ※休日除く
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【仕事内容】 構内業者管理業務（食堂、警備、清掃、社有車） 環境管理、消防管理、関係行政機関とのやり取り 工場来客対応業務（スケジュール作成や当日の対応等） ※上記ベトナム人スタッフに指示しながら共に進めます
KOSAIDO HR VIETNAM CO., LTD. / 経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者
- 職種
- 経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【月額給与】 60,000,000VND〜70,000,000VND(Gross) ≒34万円〜40万円（額面） 【福利厚生・手当】 ・賞与：年 2 回 ・給与見直し：年 2 回 ・帰国手当：年 1 回 ・社員旅行：年 1 回 ＜以下会社負担＞ ・就業のための入国ビザ、就労ビザ ・就業のための渡航費用(国内移動、飛行機代) ・設備が整っている病院で治療が受けられる海外保険
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【仕事内容】 日本人スタッフ、および日本語(N3以上)を使用するベトナム人スタッフへの、日本語での業務指導、品質管理 顧客との渉外、担当営業と共に新規業務の受け入れ、及び既存業務の損益管理 日本のグループ会社との業務連携 具体的には・・・ ・日本大手Eコマースサイトのバックオフィス業務を担当する部署の統括 ・日本人及びベトナム人リーダー／スタッフへの業務指示、進捗管理 ・担当案件の品質と収支、工数の管理 ・顧客対応(クライアント企業様とのやりとり) ・スタッフの採用、育成・指導、人事評価 ・新規案件受け入れ・構築 ・自部署の総括管理（職場環境、セキュリティ、人的面など ※本ポジションのレポートラインは事業部長となります。
KOSAIDO HR VIETNAM CO., LTD. / 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理・品質保証・工場長｜営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【月額給与】2,000〜2,500USD(Gross) ※経験により応相談とします。 ※ベトナムドンに換算して支給します。 【福利厚生・手当】 賞与（年1回） 昇給（年1回） 任意保険加入 一時帰国手当（1年経過後） 社員旅行（年1回）※業績による 忘年会 送迎有 住宅手当（応相談）
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【仕事内容】 品質管理から営業（カスタマーサポート）まで広く従事していただきます。 工場長の下で、工場と経営戦略に分かれて、工場内の品質保持、新規品の導入検討の実施等を行っていただきます。 基本的にある程度既存顧客とのコネクションがあり、半分以上の受注が既存顧客からにつき 受注後円滑に生産につなげるまでの役割を担っていただきます。 品質管理の専門性を高めるよりは、広くゼネラリストとしての対応が求められます。 将来的なキャリアステップとして室長、課長、部長、副社長等を想定しています。
KOSAIDO HR VIETNAM CO., LTD. / 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【月額給与】 3,000〜4,000USD(Gross) ※経験により応相談 【福利厚生・手当】 ・賞与（年1回） ・昇給（年1回） ・社員旅行（年1回） ・VISA・労働許可証取得サポート ・海外損害保険加入 ・初回渡航費会社負担 ・一時帰国手当（1回／年）
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【業務内容】 工場長ポジションの募集です。 OA機器に必要な部材の加工や販売を行うなど広い製造業務を担っております。 具体的には… ・製造、技術、品質、生産管理、営業、総務への指導および管理 ・工場の生産性、品質、納入、費用の確保
KOSAIDO HR VIETNAM CO., LTD. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【月額給与】 2,000〜2,800USD(Gross) ※経験により応相談 【福利厚生・手当】 賞与：年2回 昇給：年1回 社員旅行：年1回 各種保険
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【仕事内容】 主に日系製造メーカーに向けて産業機械を販売いただきます。 商材は自社取り扱いの工作機械や測定具、工具などが中心となります。 日常での営業活動のみならず、販売した設備のアフターサービスの対応を含め きめ細やかな営業活動を行っていただきます。
KOSAIDO HR VIETNAM CO., LTD. / 医師・日本語教師・講師インストラクター
- 職種
- 医師・日本語教師・講師インストラクター｜研究開発・その他｜専門職（会計士・税理士・弁護士・コンサル）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 月額2,700USD(Gross)~ ※経験と年齢により応相談とします。 【手当・福利厚生】 ・賞与年２回 ・航空券：赴任時・労働契約満了時に手配（ただし在住者は対象外） ・健康診断：勤務２年目以降、毎年受診（受診費および交通費支給） ・通勤費：タクシー実費金額分を支給 ・医療保険：指定の医療保険に加入 ・有給休暇：30 日／年（雇用契約期間が１年間の場合）
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【仕事内容】 教育機関にてスクールカウンセラーを募集します。 児童生徒、保護者、教職員へのカウンセリングを中心に業務を行っていただきます。 子どもたちの成長を見守りながら多くの人と接することができるお仕事です。 ◆具体的には・・・ ・児童生徒、保護者、教職員のカウンセリング業務 ・児童生徒、保護者、教職員への研修・講話に関する業務 ・教職員へのコンサルテーション ・協議（カンファレンス）への参加 ※現場にて使用する言語：メインは日本語になります。 英語ができる方にとっては、業務上、ベトナム人職員や外国籍教職員と英語でコミュニケーションを図る機会もございます。
RGF HR Agent Vietnam Co., LTD / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス｜広告・マーケティング
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 VND 60,000,000 - 100,000,000（JPY370,000 - 617,000) 【福利厚生・手当】 ビザ・ワークパーミット取得費、海外医療保険企業負担 社用車あり 【勤務開始日】 応相談
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部、ホーチミン・ベトナム南部、ダナン・ベトナム中部
- 職務内容
- 【職務概要】 日系の大手メーカーのベトナム拠点にて、営業企画職を募集いたします。 マーケティング部門において、各国の販売会社の管理、販促企画をご担当いただける方を募集いたします。 【具体的な業務】 ・各国の販売会社のPSI及びPLのマネジメント ・生産工場や販売代理店とのコミュニケーション ・担当地域（アジア太平洋地域）への出張業務 ・市場・顧客分析を通じての販促企画、活動提案 ・部下の教育 ・日本人上司及び本社への報告 ※国ごとに販売会社の担当者がおり、その担当者からのレポートをもとに各販売会社の管理を行っていただきます。
※会員のみに表示されます / 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 職種
- 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 VND 80,500,000 - 140,000,000（JPY497,000 - 864,000) 【福利厚生・手当】 VISA・WP取得サポート／住宅補助／休暇時の帰国費用 Paid leave，ex) paid leave 14days 【勤務開始日】 ASAP
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【業務内容】 ハノイ市近郊にて主に日系及び外資系企業の工場案件（ビルや病院案件の可能性もあり）を担当 ■具体的には ・原価管理 ・工程管理 ・品質管理 ・安全管理
RGF HR Agent Vietnam Co., LTD / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 VND 40,000,000 - 50,000,000（JPY247,000 - 308,000) 【福利厚生・手当】 VISA・WP取得補助、渡航費用、医療保険 Paid leave 12days 【勤務開始日】 応相談
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【職務内容】 ・在日本日系企業からの依頼窓口としてコミュニケーション、ベトナム現地責任者への取次 ・販売目標の達成に向けたアシスタントとしてのサポート ・顧客や販売代理店からのあらゆる要求の受領と対応 ・上司とのミーティング及び月次報告 【PRポイント】 ISO9001とISO14001の認証を持つ高品質のランスパイプを製造し、世界50カ国以上に輸出をしています。 日本本社や日本顧客との窓口をお任せできるアシスタントを募集いたします。
RGF HR Agent Vietnam Co., LTD / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 VND 45,000,000 - 70,000,000（JPY277,000 - 432,000) 【福利厚生・手当】 VISA・WP取得補助、渡航費用、医療保険 Paid leave 12days 【勤務開始日】 応相談
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【職務内容】 ・指定エリアの営業関連業務全般 （アジア、日本、アメリカ在企業などと交渉、営業戦略立案、データ管理などを担当） ・販売目標の達成に向けての企画立案 ・顧客や販売代理店からのあらゆる要求の受領と対応 ・上司とのミーティング及び月次報告 【PRポイント】 ISO9001とISO14001の認証を持つ高品質のランスパイプを製造し、世界50カ国以上に輸出をしています。 ベトナムで長期的に活躍いただける営業スーパーバイザーレベルで募集いたします。
KOSAIDO HR VIETNAM CO., LTD. / 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【想定年収】 450 万円～500 万円（額面） 【賃金内訳】 月額（基本給）：200,000 円～210,000 円/月 +手当 ※20 日間勤務想定 【福利厚生・手当】 ■賞与：年 2 回(前年実績：3.00 ヶ月分) ■昇給：年 1 回 《海外配属後》月給：30～35 万円/年収：450～500 万円 月間労働日数 24～25 日 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金 保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 退職金制度：65 歳まで再雇用制度あり ＜定年＞ 60 歳
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部、ホーチミン・ベトナム南部、ダナン・ベトナム中部、他アジア（タイ/マレーシア/フィリピン/シンガポール/インドネシア）、海外
- 職務内容
- 【仕事内容】 海外工場の運営を担当いただきます。 具体的には品質、納期、コストなど各種管理やビジュアルマネジメント(業務・モノ・管理の見える化）を行い 品質向上、納期短縮、コスト削減を図ることがミッションです。 【入社後の流れ】 日本本社で研修＆準備期間を経て海外赴任となります。 （研修期間中の宿泊先は会社で手配しますのでご安心ください） 海外赴任後、資材の流れや工場でどのようなモノづくりをしているかなど基本的なところから学んでいただきます 【具体的には】 これまでのご経験に応じて入社後の業務を決定します。 ・クライアントの要求に応じた製品を縫製、資材および生産能力を把握 ・営業と協議しながら、生産計画立案を実施 ・納期に合わせた対応ならびに交渉を行い、収支実績を管理 ・担当者と進捗を確認し工程、入出庫、検品、品質を管理 ・工場運営として稼働状況、コスト管理、関係者へ報告、提案を実施 ※現地には日本人スタッフもおりますので、英語の使用経験は不問です。
KOSAIDO HR VIETNAM CO., LTD. / 専門職（会計士・税理士・弁護士・コンサル）
- 職種
- 専門職（会計士・税理士・弁護士・コンサル）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【月額給与】 3,000～4,500 USD（Gross) ※経験・スキルにより応相談 【手当・福利厚生】 賞与（年1回） 出張手当 労災保険有
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【仕事内容】 会計・税務顧問 新規進出支援 デューデリジェンス（DD） バリュエーション（VAL） 不正調査など ※会計税務顧問の担当責任者として勤務いただきます。 ※スポット業務のプロジェクトマネジメントも担っていただきます。 【募集背景】 事業好調による増員募集です。
CareerLink Co.,Ltd. / 医師・日本語教師・講師インストラクター
- 職種
- 医師・日本語教師・講師インストラクター
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：3000USD/月（Gross）程度 就労ビザ・ワークパーミットの取得費用：会社負担 海外旅行傷害保険：会社負担
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【募集背景】 日本国内で木造住宅やRC住宅の建築に携わる大工・左官の人材が不足しており、この度ベトナムで大工・左官の人材を育成する訓練校を開校することになり、日本人の講師を募集することになりました。 【仕事内容】 日本語N3程度のベトナム人人材を育成し、技能実習ビザあるいは特定技能ビザ2号で送り出す予定です。 ベトナム人の学生はある程度の日本語はできますが、日本語力の不足分はベトナム人の通訳がサポートいたします。 授業を通じて、大工・左官の基礎(安全面・品質面など)の指導をお願いいたします。
REERACOEN VIETNAM CO., LTD / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 2,000 USD ~ 2,800 USD 【福利厚生】 ・業務用携帯およびパソコン貸与 ・昇給制度（年1回） ・有給休暇 ・社会保険 ・ボーナス（基本給1か月分）
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【求人概要】 日系工作機械・産業機械メーカーにて営業事務及び営業スタッフを募集致します。 当社は横浜に本社を置く工作機械・産業機械の販売及びアフターサービスを行う日系メーカーのベトナム法人です。 2005年にベトナムへ進出、現在はホーチミン・ハノイの2拠点でショールームを構え、サポート体制を構築しています。 今般、自社製品販売の為の営業事務・営業の日本人スタッフを募集致します。 【業務内容】 ・日/越/泰の社内間の業務処理 ・主に日系企業に対しての自社製品の販売及びアフターフォロー（既存９：新規１） ・社内業務処理の効率化・簡素化業務 ・販売促進の為スキーム作成サポート 【会社/求人の魅力】 ・お客様の声を反映させた機械を独自の開発力で製造し、世界へ販売している成長企業 ・海外拠点を複数保有するグローバルに展開する上場企業 ・社内はチームワーク重視の雰囲気 ・少数精鋭の部署であり、やりがいのあるポジションで働ける
JAC Recruitment Vietnam / 研究開発・その他
- 職種
- 研究開発・その他
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ■オファー内容 ・勤務時間:9:00-17:40 ・年収:約 600～900 万円程度 ※駐在の際はその他手当がプラスされます ・賞与:年 2 回 ・年間休日数：120 日 ・完全週休二日制 ■その他 まずは日本本社で勤務いただき、企業や事業内容について理解を深めていただいた上で、駐在という形になります。 ベトナムを中心に東南アジアへの早期駐在を前提としての採用ではあるものの、赴任時期や行き先を保証するものではない点はご了承ください。
- 勤務地
- 日本、愛知/静岡/三重/岐阜（東海）
- 職務内容
- ◎事業開発 天然ガス関連事業(製造、供給、販売等)、再生可能エネルギー事業、カーボンニュートラル関連事業等の海外事業案件を発掘およびその事業性や投資性の評価、事業の関与方法についての方針立案・実行推進等。 ◎事業管理 開発案件毎の事業管理、特別目的子会社における経営業務、投資先企業に対する株主としての対応等
JAC Recruitment Vietnam / 専門職（会計士・税理士・弁護士・コンサル）
- 職種
- 専門職（会計士・税理士・弁護士・コンサル）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ■オファー内容 ・勤務時間:10:00-19:00 ・給与: 1800USD～2000USD/月程度 ※スキル・経験・面接内容を鑑み総合的に判断致します ・休日：土日 ■その他 ・VISA/WP 取得サポート有 ・日本からの渡航費負担有 ・面接回数：2 回を想定 ・面接形式:ベトナム在住者は原則対面 日本在住者はオンライン
- 勤務地
- ベトナム、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 業界未経験・英語力不問！日系コンサルティングファームでのバックオフィス事務ポジションです。 社内資料の取りまとめ、各国の財務諸表の統合、本社向けレポート作成など、社内業務を幅広くご担当いただきます。業務は主に社内および日本本社向けのため、英語力は不問ですが、社内には日本人以外のメンバーも多く、英語やベトナム語を自然に学べる環境です。また、意欲次第ではコンサルティング業務の一部にも関わるチャンスがあり、業界に興味がある方やスキルアップを目指す方にも最適なポジションです。
CareerLink Co.,Ltd. / 購買・物流／在庫管理・貿易
- 職種
- 購買・物流／在庫管理・貿易
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ●給与： 2,400ドル - 3,300ドル ●待遇 ： ・賞与年2回（夏・テト） ・海外医療保険加入 ・社員寮：ハノイ市内にワンルームアパート（家賃・光熱費・メイドサービスは会社負担） ・日本への一時帰国航空券支給 ・食事提供：昼食は工場食堂、夕食はお弁当デリバリー（休日除く） ・社有車による送迎
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- ●業務内容： ・世界中のサプライヤーからよい資材・原材料・部品の調達。 ・製品の原価改善の取り組み（新規サプライヤーの開拓も含む）。 ・関連部署と連携しながら在庫の最適化。 ・ベトナム人スタッフの管理業務。
JAC Recruitment Vietnam / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ■オファー内容（勤務条件）■ ・想定給与:応相談(選考内容、スキル、経験に応じて決定致します) ・賞与支給:有 ・雇用形態:現地法人採用(ハノイ勤務) ・勤務時間:月～金、土 AM ・休日:日祝日、特別休暇（ベトナムの労働法に準じる） ■待遇・福利厚生■ - ベトナムの法律に基づく社会保険有 - 有給休暇有 - 労働許可証の手配サポート有 - 赴任旅費サポート 無 - 住居費負担 無
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- ベトナム国内および日本市場へ、国際運送（海上、航空、陸送）サービス及び関連する通関・集配サービスを展開しており、主に日系企業の日本人の方への営業活動をメインとします。既存顧客の維持拡販、新規顧客開拓両方を担当して頂きます。 （※歩合制ではありません）
JAC Recruitment Vietnam / 経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者
- 職種
- 経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者｜人事総務・経理会計・法務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ■オファー内容(勤務条件)■ ≪雇用形態≫ ベトナム現地採用 ≪給与≫ 600 万円～900 万円程度(候補者様の経験・スキルに合わせ応相談) ≪賞与≫ 年俸制の為、年 0 回 ≪昇給≫ 年 1 回 ≪勤務地≫ ベトナム工場（ハノイ近郊のフンイエン工場） ≪勤務時間≫ 平日08:00～17:00、土曜隔週出勤有、日曜祝日休み ※その他は勤務カレンダーに準じる ■ 福利厚生■ 有給休暇有(ベトナム労働法に基づく)、社会保険完備、住宅補助有(他国から入社される場合に限る/上限有)、VISA/WP サポート有、入国におけるフライト代会社支給有、帰国費用補填有、その他は別途オファー時にご相談 ■ その他■ 選考回数:2 回想定 選考形式:WEB もしくは対面
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- ■業務内容■ CFO/経理業務責任者としてベトナム工場全体の経理、財務、決算処理等をお任せ致します ■ 具体的な業務内容 管理部門全体を取りまとめていただきます。 経理財務業務： ・連結決算、単体決算 ・税務申告、税務調査対応 ・管理会計 ・原価管理 事業管理業務： ・損益管理 ・事業計画立案 ・予算管理 ・PL 作成、分析 ・経費管理 ・売上、原価管理など
JAC Recruitment Vietnam / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）｜生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ■オファー内容(勤務条件)■ ≪雇用形態≫ ベトナム現地採用 ≪給与≫ 400 万円～600 万円程度(候補者様の経験・スキルに合わせ応相談) ≪賞与≫ 年俸制の為、年 0 回 ≪昇給≫ 年 1 回 ≪勤務地≫ ベトナム工場（ハノイ近郊のフンイエン工場） ≪勤務時間≫ 平日08:00～17:00、土曜隔週出勤有、日曜祝日休み ※その他は勤務カレンダーに準じる ■ 福利厚生■ 有給休暇有(ベトナム労働法に基づく)、社会保険完備、住宅補助有(他国から入社される場合に限る/上限有)、VISA/WP サポート有、入国におけるフライト代会社支給有、帰国費用補填有、その他は別途オファー時にご相談 ■ その他■ 選考回数:2 回想定 選考形式:WEB もしくは対面
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- ・工場内のマシニングや稼働機械(鋼材加工機器)のメンテナンス ・日本人工場長と連携しながら、工場における生産/品質管理 ・ベトナム人スタッフの管理
JAC Recruitment Vietnam / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス｜経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 待遇・福利厚生: ・ 採用形態:ベトナム現地採用 ・ 勤務地:ベトナム・ホーチミン市 ・ 給与:額面 500 万円～800 万円程度 ※あくまで想定給与であり、選考内容踏まえ最終的に決定致します ・ 住宅手当:なし ・ ストックオプション制度:あり ・ ビザ・WP 取得サポート:あり ・ 勤務体制:現地 or ハイブリッド ■その他: 面接:複数回を想定(web もしくは対面)
- 勤務地
- ベトナム、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- ■業務内容: 営業マネージャーとして、当社の成長を牽引する営業戦略を立案・実行し、現地営業チームのマネジメントと営業 KPI の達成を担っていただきます。 CEO や経営陣と密に連携しながら、売上成長と顧客基盤の拡大をリードするポジションです。 ■ 主な職務内容: ・ B2B 営業戦略の企画立案と実行 ・ 既存顧客との関係強化とアップセルおよび新規顧客の獲得 ・ ベトナム人営業チームのマネジメントと育成/トレーニング ・ 営業 KPI の設定、パイプライン管理、週次/月次レポートの作成と経営陣への報告 ・ エリア拡大（ホーチミンやハノイ以外への展開）における営業体制の構築 ・ プライベートブランド（PB）商品の提案と導入支援 ・ 他部門（商品開発・マーケ・ロジスティクス）と連携した営業施策の推進 ・ 営業現場の課題抽出と改善アクションの実施
JAC Recruitment Vietnam / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ≪月給≫ Gross USD2,000～3,000（※候補者様のご経験と面接内容によって最終的に検討致します） ≪賞与≫ 固定 1 ヶ月＋会社業績＋個人評価で支給（年間合計 2.0～3.5 か月）。 ≪昇給≫ 年 1 回 ≪福利厚生≫ ・有給休暇 15 日/営業手当/携帯電話手当/食事手当/通勤手当/服飾手当/（入社 2 年目から） ・年 1 回の一時帰国時航空券代/労働許可証・一時滞在許可証取得費用/健康診断費用/社員旅行費用/入国時航空券代・隔離費用（応相談）/社会保険完備/医療保険（入院、通院、歯科治療）提供
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- ・主に日系企業向け法人営業を担当(Report to Deputy Manager) ・既存契約の更新準備、説明、提案、契約締結（主に日本人経営者対応） ・新規契約の提案活動、新規見込み先のマーケティング、アプローチ、開拓 ・ベトナム人営業担当者の日本語サポート ・事故発生時の顧客対応、事故対応部門のサポート ・各種セミナー、防災サーベイ、防災サービス等のご提案、アレンジ
RGF HR Agent Vietnam Co., LTD / 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 職種
- 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 VND 50,000,000 - 70,000,000（JPY308,000 - 432,000) 【福利厚生・手当】 ・ビザ・ワークパーミット取得費 ・海外医療保険 ・赴任時渡航費会社負担 【勤務開始日】 応相談
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【求人概要】 工場を設備エンジニアリングを手掛ける日系企業にて設備設計職を募集いたします。 【業務内容】 ベトナム北部エリアの新築・改修工事における設備施工管理をお任せいたします。 ・設備設計業務 ・営業や施工管理者との打ち合わせ ・法務部門などとの確認 ・ベトナム人スタッフのマネンジメント ・顧客への訪問 ・その他の特任業務
RGF HR Agent Vietnam Co., LTD / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 VND 50,000,000 - 70,000,000（JPY308,000 - 432,000) 【福利厚生・手当】 ・ビザ・ワークパーミット取得費 ・医療保険 ・赴任時渡航費企業負担 ・住居手当あり（金額は面接内で応相談） 【勤務開始日】 応相談
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【求人概要】 日系メーカーにて金型エンジニアを募集いたします。 ティア1メーカーであり、ベトナムでも大手自動車・二輪メーカー向け部品を中心に製造を行っております。 これまで自動車・二輪用の成形部品用の金型がメインでしたが、今後は他拠点と連携して電子部品用の成形品をベトナムにて製造することになり、金型部門の強化が必要になります。 本ポジションでは、金型部門の責任者として、窓口対応から製造まで幅広い業務をご担当いただく予定です。 【業務内容】 ・他拠点とのコミュニケーション ・金型図面の検図、確認 ・金型の設計→製造工程の確認 ・生産された製品に合わせて行う金型調整作業 ・ベトナム人への技術指導
RGF HR Agent Vietnam Co., LTD / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 VND 50,000,000 - 100,000,000（JPY308,000 - 617,000) 【福利厚生・手当】 赴任時渡航費負担 海外医療保険 ビザ・労働許可証取得 各種手当（給与に含む） 【勤務開始日】 応相談
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【業務内容】 基板実装装置のメンテナンスから営業サポートまで、技術・知識を活かしてご活躍いただきます。 ・設備オペレーションのトレーニング ・技術提案資料の作成と顧客への説明 ・設備メンテナンス ・営業スタッフとの訪問同行 詳細な業務内容に関しては、ご経験と適正に応じてすり合わせをしていければと思います。
REERACOEN VIETNAM CO., LTD / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 2,000 USD ~ 2,500 USD 【福利厚生】 ・社会保険 ・医療保険(キャッシュレス海外医療保険) ・ビザ・就労許可書取得サポート ・テトボーナス ・帰国時渡航費補助(年1回) ・社用車つき ・社用PC支給
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【仕事内容】 ・新規開拓（テレアポ、コミュニティーへの参加） ・既存顧客フォロー ・営業資料作成 ・その他マネージャーから割り当てられる業務 【求人/企業の魅力】 ・大手企業なので安心してお仕事することが可能。 ・業界及び職種未経験歓迎！ ・多国籍のスタッフが在籍しているので、グローバルな環境で働けます！
CareerLink Co.,Ltd. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】基本給与 2500USD/月～ 【就労ビザ・ワークパーミット】取得費用：会社負担
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- ベトナム北部(ハノイ)の営業担当。国際輸送サービス(海上・航空・陸運)および通関業務。 おもに日系企業の日本人向けにの営業活動をする。 既存顧客の維持拡販、新規顧客開拓の双方を担当。
KOSAIDO HR VIETNAM CO., LTD. / 人事総務・経理会計・法務
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【月額給与】 2,000〜5,000USD(Gross) ※経験スキルに応じて応相談とします。 【福利厚生・手当】 賞与年1回 昇給年1回 ※その他面談時応相談
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【業務内容】 ベトナム国内における法務労務コンサルティング全般をお任せいたします。 ベトナム進出前のコンサルティングから、現地法人・駐在員事務所の設立サポート また進出後の会計税務、監査、法務労務、M&Aなど広い領域でサポートする日系企業での勤務です。
CareerLink Co.,Ltd. / 人事総務・経理会計・法務
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ●給与： 2,000ドル - 3,300ドル ●待遇 ： ・賞与年2回（夏・テト） ・海外医療保険加入 ・社員寮：ハノイ市内または工場近辺のワンルームアパート（家賃・光熱費・メイドサービスは会社負担） ・食事提供：昼食は工場食堂、夕食はお弁当デリバリー（休日除く） ・社有車による送迎
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 日系の製造業(完成品)です。 ●業務内容： ・構内業者管理（食堂、警備、清掃、社有車） ・環境管理、消防管理、関係行政機関との業務 ・工場来客対応（スケジュール作成や当日の対応等） ※上記をベトナム人スタッフに指示しながらいっしょに進める
株式会社サンクアジア / 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 職種
- 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【年収】400万円（残業なし）〜600万円（残業有り） ＋家賃補助有り 【給与】月額20万円～ ※時間外労働手当全額支給 【賞与】あり、年２回(7月、12月) 【昇給】あり、年１回(4月) 【待遇】 ・社会保険 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 ・退職金制度あり 勤続3年以上 ・借上社宅制度（駐車場代込みで月1～1.5万円程度で住める ※光熱費は自己負担） ・その他 財形貯蓄、在宅勤務制度、資格取得奨励金制度、 病児病後児施設利用料負担(3分の2)、親睦会
- 勤務地
- 北海道・東北・中四国・甲信越北陸（その他）
- 職務内容
- プラント設備の案件が今後多数受注する中で、BIMを進めていっていますが、 それを一緒に進めていく、有望な設計者を募集します。 ▼仕事内容 ・客先仕様書からの計画図、見積り助勢 ・構造物の構造解析や計算書作成 ・構造物製作の内作管理 ・現地据付の工事管理 各種梁伏せ、軸組、製作設計図
RGF HR Agent Vietnam Co., LTD / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 VND 50,000,000 - 80,000,000（JPY308,000 - 494,000) 【福利厚生・手当】 希望により相談 【勤務開始日】 応相談
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- ベトナム法人にて、中国・台湾系クライアントを中心に物流新規開拓営業をお任せいたします。 【職務概要】 ・新規開拓営業 ・コンサルティング業務 ・市場調査及びマーケット分析 ・営業戦略の立案及び実行
RGF HR Agent Vietnam Co., LTD / 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 VND 47,000,000 - 60,000,000（JPY290,000 - 370,000) 【福利厚生・手当】 海外旅行者保険加入 渡航費・ビザ・WP取得費用負担 会社通勤バス利用可能（居住地による） 昼食（無償） 制服支給 社員旅行・各種福利厚生イベント 時間外手当あり パフォーマンスに応じて年1回昇給あり Paid leave，ex) paid leave 12days 【勤務開始日】 応相談
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【業務内容】 家電製品の製造組立職場においてマネジメント業務をご担当いただきます。 ・製造スタッフをまとめるリーダーの管理、指示出し、要員管理 上司の指示をもとに下記業務にも取り組んでいただきます。 ・生産工程の分析、生産性改善 ・品質管理
※会員のみに表示されます / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 VND 80,000,000 - 130,000,000（JPY4,940,000 - 802,000) 【福利厚生・手当】 VISA, WP申請サポートあり 給与に含む 【勤務開始日】 応相談
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【求人概要】 産業用テープを製造しているメーカーとなります。 エレクトロニクス業界、自動車、住宅、インフラ、医療業界など幅広い分野を支えています。 また、グループ全体で高いグローバルシェア率を持っています。 【求人概要】 主に、韓国系企業向けへの新規・既存営業をお任せいたします。 ・既存営業活動、リレーション維持、向上のための活動 ・商談、納品スケジュール管理等 ・新規開拓営業 ・他拠点と連携して顧客のサポート ・市場調査及びニーズの分析
