【日本語が母国語(ネイティブ)の方歓迎】おすすめ仕事・求人一覧|日越転職ならベトスカウト
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求人検索結果
RGF HR Agent Vietnam Co., LTD / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 2000-2500USD(Gross)
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【求人概要】 大手物流企業にて法人営業職を募集いたします。ベトナム全土での新規営業開拓及び既存顧客フォローをご対応いただきます。勤務地はハノイになります。 【業務内容】 ・マーケット調査 ・テレアポや訪問など新規顧客へのアプローチ、提案活動 ・既存顧客への訪問、窓口対応、追加案件の獲得 ・書類作成、見積作成等の事務対応 ・上司への報告業務 基本的には日系顧客をご担当いただきます。語学に強みがある方には外資系顧客の対応をお任せすることがあります。総合物流会社となるため、国際/国内輸送、倉庫、引っ越しサービスなど幅広い事業を展開しており、顧客のニーズに応じた提案活動を行っていただきます。業界未経験者の場合でも、上司や先輩社員からサポートを受けながら、学んでいける環境があります。
RGF HR Agent Vietnam Co., LTD / 機械系エンジニア(機械・電気・電子)
- 職種
- 機械系エンジニア(機械・電気・電子)
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 2000‐3000UDS 【賞与】 会社実績に応じて支給(概ね1か月×2回)
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【求人概要】 産業部品メーカーのベトナム法人にて、工作機械周辺の自動化システム設備の電気設計を担当いただきます。 【業務内容】 ・顧客から設備の要望をヒアリング、電気図面の作成 ・大まかな設計仕様までは営業が担当し、仕様の詳細のすり合わせを当ポジション担当者が行う ・他部署との調整力、機械知識、様々な提案を重ねて、自分のアイデアを形にしながら電気設備の開発を行う 【担当製品例】 ・FA関連機器、専用工作機械、搬送機械、省力化機械を担当しております。 ・担当製品例として以下のようなものがございます。 >マシニングセンター用自動パレット交換装置(APC):ワーク・治具を取り付けたパレットを工作機械へ自動搬送する装置 ・自動工具交換装置(ATC):ワークを加工する工具を工作機械へ自動搬送する装置 ・自動車業界向けなどの自動化設備
RGF HR Agent Vietnam Co., LTD / 建設技術職(施工管理・建築・土木・内装設備)
- 職種
- 建設技術職(施工管理・建築・土木・内装設備)
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 75万円 【賞与】 1か月程度
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【企業概要】 東南アジアで成長を続ける総合建設会社の現地法人として、主に製造業向けの工場や物流施設の設計・施工を手掛けています。 【職務内容】 主に工場建設のプロジェクト管理業務をお任せいたします。新規の工場建設プロジェクトを北部地域で主に担当いただきます。 ・予算管理 ・工程監督 ・品質管理 ・安全管理 ・マネジャーから指示されたその他の業務
RGF HR Agent Vietnam Co., LTD / 医師・日本語教師・講師インストラクター
- 職種
- 医師・日本語教師・講師インストラクター
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 1500‐1700USD(Gross) 【賞与】 1ヶ月分
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【会社概要】 日本式を取り入れた教育をベトナムにて行われています。 海外で生活する子供たちに、日本文化に触れる機会を与えてより多くの成長機会を提供できるように取り組まれています。 【業務内容】 ・適性を見て担当クラスをアサインします。 ・クラスの園児の年齢により1クラスあたりの担当教員数は変わります。(2-3人) ・日本語の歌、言葉の指導 ・季節ごとのイベントの企画など ・通学の送迎に同行することもあります
RGF HR Agent Vietnam Co., LTD / 人事総務・経理会計・法務
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 2000‐3000USD(Gross) 【賞与】 会社規定による
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【職要要約】 ダイレクターのアシスタントからスタートし、ゆくゆくは経理・会計を中心に、総務・人事関連も管理頂きます。 業界、業務未経験者の応募可能です。まずはご相談ください。 ・ダイレクター補佐全般 ・本社への報告サポート ・外部コンサルに発注する前の財務データとりまとめ ・契約書、書類確認 ・各種稟議承認対応 ・業績や予算管理サポート ・業績管理資料のアップデート、予算作成・本社への決算報告資料管理 ・ベトナム人スタッフの雇用契約管理 ・ベトナム人スタッフの管理
RGF HR Agent Vietnam Co., LTD / 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 2000‐2,300USD(Gross) 【賞与】 会社規定による
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【企業概要】 アパレル製品向けの素材・副資材の製造を行う日系メーカーです。 【求人概要】 品質管理責任者として、製造現場および試験室を横断した品質管理業務を担当していただきます。 スタッフの意識向上と作業レベルの底上げを通じた品質管理体制の安定化現場スタッフや検査員と連携しながら、日々の品質状況を確認し、必要に応じて改善活動を進めていく役割です。 具体的には以下の業務を行います。 ・原材料及び製造現場の環境といった工程品質の総合的な管理 ・商品試験室の責任者として、試験業務の運営管理および試験結果の分析 ※多品種小ロット生産に対応するため、製品ごとの品質試験を行っております ・試験結果に基づく品質改善活動および再発防止対策の立案・推進 ・スタッフへの教育・指導(正しい試験方法、試験の目的・意味の理解促進)
RGF HR Agent Vietnam Co., LTD / 経営、役員、管理者、GD/GM、事業責任者
- 職種
- 経営、役員、管理者、GD/GM、事業責任者
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 経験及び実績に応じる 【賞与】 給与と併せて相談
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【企業情報】 ベトナムBPO拠点にて、さらなるスケールを目指して、ベトナム拠点のビジネスをお任せできる方を募集します。海外のカスタマーセンターを運営し、営業部門と連携しながら事業成長を牽引していただきます。 また、すでに進めているAI導入をさらに拡大するため、AI推進者と協働し、DX化・業務効率化を加速していただくポジションです。 【仕事内容】 ■海外2拠点のカスタマーセンターの運営(業務割合/ベトナム5:フィリピン5) ■オペレーション戦略の策定、KPI・予算管理、収益・コスト分析による業績改善 ■業務フロー最適化、サービス品質向上、生産性の改善 ■人材採用・育成・定着を含む組織マネージメント(センター長・スーパーバイザーと連携) ■営業・クライアントとの連携による課題解決・CX向上施策の推進 ■AI推進者と協力したチャットボット・RPAなどのDX推進 ■BPO業務のプロセス・品質改善をリードし、経営層へ定期報告 ■関係部署と連携しながら、全社的な業務改革を支援 ■日本での営業活動:定額サービスニーズ(ベトナム) 多言語対応ニーズ(フィリピン) ■日本(ヘッドクォーター)への報告 【このポジションで得られる経験】 ■海外拠点のカスタマーセンター運営の経験 ■センターリーダー・マネージャー統括によるマネジメントスキルの習得 ■AI活用やDX化施策に関わる実務の経験(AI推進者との協働を含む) ■組織改革・リーダー育成・業務改善に関する実践の経験 ■拠点横断の運営によるキャリアの拡張機会 ■経営層との近い距離での意思決定に関する経験
RGF HR Agent Vietnam Co., LTD / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 1,800‐2,500USD(Gross) 【賞与】 会社規定による 【福利厚生】 ■ビザ申請手数料、労働許可書申請用費用会社負担 ■初回のベトナム渡航の片道航空券 ■医療保険加入 ■社宅補助
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【職務概要】 ■ベトナム北部エリアの企業を対象に自社の医療サポートサービスを提供していただきます。主に損害保険や医療サービスの提案となります。 【主な業務内容】 ■既存の企業様を中心に、当社の商品を拡販いただく営業のお仕事です。一部新規顧客獲得もご担当いただきます。※個人向けの営業ではなく、企業(企業様や従業員)向けの営業になります。 ■当社の医療サポートサービスである健康診断、医療保険、車保険、火災保険等の案内、販売が主な業務です。 ■会員向けのサポート業務も一部お願いします。
JAC Recruitment Vietnam / 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ■オファー内容(勤務条件)■ 給与:手取り 3,000~5,000 USD ※ご経験能力にもとづき会社で決定 ※試用期間 2 か月(期間中給与 85%) ■待遇・福利厚生■ (福利厚生) ・入社時渡航費(引越し費用も負担) ・会社家賃は負担 ・海外医療保険あり ・健康診断年 1 回 ・社員旅行(年 1 回) ほか (諸手当) 携帯貸与 パソコン貸与 通勤費(会社⇔提携工場間の日帰り出張、ホーチミンなど国内出張) (昇給・賞与) 昇給:年 1 回 賞与:年 2 回 ※テト前 1 ヶ月分、毎年 5 月は人事考課により決定(平均 0.8 ヶ月)
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 当社は自社工場はもっておりません。製造については出資・委託先の工場(中華系)に生産委託しています。 ですので、委託先工場の品質、製造、生産状況のチェックを常時行っていただくこと。 日本での製造の品質レベルを担保できる方、委託先工場と協力しながら業務遂行、改善活動を行っていただける方を採用したい。 ・委託先 EMS 工場における製造品質・工程・生産状況の総合管理 ・新製品立上げ時の製造導入管理、量産移行までの品質・工程フォロー ・製造品質管理、不良解析、是正・予防処置の立案および実行管理 ・顧客品質対応(クレーム対応、報告書作成、顧客監査対応、改善提案) ・委託先工場に対する品質監査・工程監査の実施および改善指導 ・ローカル QCE チームの育成・マネジメント(技術指導、評価、体制構築) ・工場経営陣・現地責任者との定例ミーティング、品質・生産課題の共有 ・日本本社・経営層へのレポーティングおよび改善提案
REERACOEN VIETNAM CO., LTD / 経営、役員、管理者、GD/GM、事業責任者
- 職種
- 経営、役員、管理者、GD/GM、事業責任者
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 2,500 USD ~ 3,500 USD 【福利厚生】 ・ビザ申請サポート ・社会・医療保険 ・その他要相談
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【求人概要】 ベトナムにおける物流拠点の責任者候補として、経営管理から現場のオペレーション管理まで幅広く携わっていただきます。急成長を続けるベトナム市場において、日系製造業を中心とした既存顧客との関係深化はもちろん、新規顧客開拓に向けた戦略立案も重要なミッションです。現地スタッフを牽引し、日本品質の物流サービスを維持・向上させることで、組織のさらなる拡大に貢献できる非常にやりがいのあるポジションです。将来的には拠点長として、ベトナム法人の経営判断に関わる重要な役割を担っていただくことを期待しています。 【業務内容】 ・拠点全体の経営計画および収支管理の策定・実行。 ・ベトナム人スタッフ&日本人スタッフ(事務・現場)のマネジメントおよび教育。 ・日系顧客を中心とした既存顧客への深耕営業・課題解決提案。 ・新規案件獲得に向けたマーケティングおよび営業戦略の立案。 ・フォワーディング、倉庫、配送オペレーションの最適化と品質管理。 ・日本本社への定期的な業務報告および連携対応。 ・現地当局や協力会社、ベンダーとの折衝・関係構築。 ・安全管理・コンプライアンス遵守の徹底と社内ルールの整備。 ・予算策定およびコスト削減施策の推進。 ・その他、拠点運営に付随する関連業務全般。 【求人の魅力】 ・拠点長候補として、将来的に海外法人の経営に直接携わることができる環境。 ・ベトナムという活気ある成長市場で、自身のリーダーシップを存分に発揮できる。 ・大手物流グループの基盤を活かしつつ、現場での裁量を持って組織作りができる。
REERACOEN VIETNAM CO., LTD / 経営、役員、管理者、GD/GM、事業責任者
- 職種
- 経営、役員、管理者、GD/GM、事業責任者
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 3,000 USD ~ 4,500 USD 【福利厚生】 ・ビザ、ワークパーミット取得 ・海外医療保険 ・昇給:年1回 ・賞与:年1回 ・有給休暇
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【求人概要】 当社はベトナムで車載電子部品、精密機械部品等を製造する日系企業です。 前任者の帰任に伴い、拠点責任者としてお任せ出来る方を採用致します。 【業務内容】 ベトナム工場・現地法人の拠点長候補として、経営・生産・組織を横断的にマネジメントしていただきます。 ・ベトナム拠点全体の経営・運営管理 ・生産管理、品質管理、コスト管理、納期管理の統括 ・現地スタッフ(管理職含む)のマネジメント・育成 ・日本本社との連携、レポーティング業務 ・顧客対応(主に日系企業)、必要に応じた折衝業務 ・各種業務プロセス・組織体制の改善推進 ・その他付随業務 【会社/求人の魅力】 ・言語不問であり、英語が話せなくてもチャレンジできる ・業界経験不問なので、あなたの経営知見が存分に活かせる環境です! ・これまで製造に注力してきたフェーズから、営業にフォーカスするフェーズとなっておりますので、 営業畑を経験されてきた方にはより適した求人です!
※会員のみに表示されます / 建設技術職(施工管理・建築・土木・内装設備)
- 職種
- 建設技術職(施工管理・建築・土木・内装設備)
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 500,000 円 ~ 650,000 円 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・通勤手当 ・テレワーク手当、昇給年1回、賞与(業績連動型) ・入社直後に特別休暇5日間付与(有効期限:入社から6か月間) ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・雇用・労災保険 ・中小企業退職金共済制度(加入資格:勤続3年以上) ・企業型確定拠出年金:有
- 勤務地
- 日本、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬(関東)、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山(関西)、愛知/静岡/三重/岐阜(東海)、福岡/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄(九州)、北海道・東北・中四国・甲信越北陸(その他)
- 職務内容
- 【業務内容】 ・プロジェクト初期(設計段階)からの顧客との技術打ち合わせおよび要件定義 ・協力会社や外部パートナーとのリレーション構築、体制構築、および業務ディレクション ・社内建築チーム(5〜10名規模)のマネジメントおよび工程・リソース管理 ・担当プロジェクトにおける品質管理(QA/QC)、コスト管理、納期管理の最終責任 ・プレイングマネージャーとして、Revitを用いた高度な技術検証および実務サポート ・海外拠点への的確な技術指示、およびアウトプットのクオリティ精査 ・BIM標準化の推進(社内テンプレートの整備、効率的なワークフローの構築) ・顧客への進捗報告、技術提案、およびプロジェクトにおける合意形成のリード ・チームメンバーのスキルアップ支援、およびナレッジ共有の促進 ・その他プロジェクト遂行に関わる付随業務 【魅力ポイント】 ・建設DXの最前線で、BIMマネジメントのスペシャリストとして組織のコアメンバーになれる ・圧倒的なリソースを持つベトナム拠点と連携し、大規模かつ難易度の高い案件を完遂させる達成感がある ・週1回の出社を基本としたテレワーク体制により、自律的かつ生産性の高い働き方が可能
Navigos Group Vietnam JSC / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 Gross月給 2,000~2,500USD ※経験・能力により決定 ※試用期間2ヶ月 【賞与】 年1回(約1ヶ月分) 【手当】 ・家賃補助 ・一時帰国費用 ・就労ビザ・労働許可証会社負担 ・渡航時航空券(応相談) 【福利厚生】 ・交通費支給 ・昇給年1回
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 日系大手ゼネコンのベトナム拠点にて、営業担当として以下業務をお任せします。 ・既存顧客(日系企業中心)のフォローおよび関係構築 ・新規顧客開拓(日系・外資・ローカル企業) ・建設プロジェクトの入札対応および提案活動 ・社内向け営業資料・提案資料の作成 ・設計会社、コンサル会社、協力企業との調整業務 ※単なる営業ではなく、案件獲得からプロジェクト開始まで一貫して関わるポジションです 【募集背景】 ベトナムにおける建設需要の拡大に伴い、営業体制の強化を目的とした増員募集。 特に日系企業の進出増加に伴い、顧客対応力の強化が求められています。 【魅力ポイント】 ・大手ゼネコンの海外拠点で営業経験を積める希少なポジション ・未経験から建設×海外営業にチャレンジ可能 ・日系企業向け営業が中心で、ビジネスの進め方を学びやすい環境 ・英語を活用しながらグローバルビジネス経験を積める ・将来的にプロジェクトマネジメントや拠点運営に関わるキャリアパスあり
Navigos Group Vietnam JSC / 建設技術職(施工管理・建築・土木・内装設備)
- 職種
- 建設技術職(施工管理・建築・土木・内装設備)
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 手取り月給 約3,000USD(VND換算にて支給) ※経験・能力により決定 ※2年目以降パフォーマンスに応じて昇給あり 【賞与】 約1ヶ月分(テト前支給) 【手当】 ・家賃補助 ・通勤交通費 ・年1回の一時帰国航空券 【福利厚生】 ・海外旅行傷害保険(日本の保険会社) ・現地医療サポート ・ビザ/労働許可証取得サポート
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 仕事内容】 ・ベトナム(ハノイおよび近郊)における建築施工管理業務全般 ・現地スタッフ(エンジニア・作業員)への指示出し、進捗管理 ・品質・安全・工程・コスト管理 ・日本人上長および顧客との調整業務 ・英語を用いた現地スタッフや協力会社とのコミュニケーション ※主に工場等の日系案件が中心となります 【募集背景】 ベトナム北部エリアにおける建設需要の拡大に伴い、施工体制の強化を目的とした増員募集。 現地スタッフの増加に伴い、日本人として品質・安全面を担保できる人材を求めています。 【魅力ポイント】 ・日系大手ゼネコンの海外案件に携わり、スケールの大きいプロジェクト経験が積める ・海外未経験からチャレンジ可能(英語は実務を通じてキャッチアップ可能) ・現地スタッフのマネジメントを通じて、グローバルマネジメント力が身につく ・住宅補助、一時帰国費用支給など海外勤務サポートが充実 ・実績に応じて2年目以降の昇給が見込める評価制度
GENSAI Career Consulting Corp. / 経営、役員、管理者、GD/GM、事業責任者
- 職種
- 経営、役員、管理者、GD/GM、事業責任者
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 年収600万円〜700万円
- 勤務地
- 他アジア(タイ/マレーシア/フィリピン/シンガポール/インドネシア)、海外
- 職務内容
- 本ポジションは、フィリピン法人における管理機能(会計・資金・オペレーション)の実行および統制を担い、特に売上回収(保険クレームを含む)の最大化とキャッシュフローの安定化を含め、拠点運営を安定的に回す中核的な役割を担います。 日々の業務オペレーションおよび資金管理を中心に、会計・人事・総務領域を横断的にカバーしながら、現地拠点の基盤整備と運営の高度化を推進していただきます。 将来的には、フィリピン拠点全体のマネジメントを担うカントリーマネージャーとしての役割を期待しています。 1. オペレーション管理 売上(保険クレームを含む)・費用・キャッシュフローの管理 現場オペレーション全体の課題把握および改善推進 KPIのモニタリングおよびレポーティング 必要に応じた現場業務への関与および課題把握・改善 2. 会計・財務管理 月次・四半期・年次決算(IFRSベース)の進捗管理およびレビュー 会計スタッフの業務管理および指導 売掛・買掛・経費・固定資産の管理状況の把握 銀行取引・資金残高の管理 外部監査対応および会計事務所との連携 親会社向けレポーティング対応 ※会計実務は現地スタッフが担当しており、本ポジションは管理・統制・改善を主 とします 3. 税務・監査対応 法人税・VAT・源泉税等の申告業務の進行管理(外部専門家と連携) 単体監査および連結監査レビュー対応 4. 売上回収(保険クレーム)管理 売上回収業務(保険クレームを含む)全体の進捗および品質の管理 未収・却下案件の状況把握および改善対応 回収率向上およびキャッシュ回収の最適化の推進 外部パートナーとの連携および対応方針の管理 業務プロセスの標準化および改善の推進 会計部門と連携した入金管理および消込の統制 5. その他管理業務 契約書・各種ドキュメントの管理 採用・入退社手続き、就労ビザ等の人事関連サポート 本社との連携および報告業務 その他、拠点運営に関わる管理業務全般
RCX Recruitment Inc. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 80,000ペソ~110,000ペソ(208,000円~286,000円) ・VISAサポート ・政府指定のベネフィット (SSS, PhilHealth, Pag-ibig) ・民間医療保険
- 勤務地
- 他アジア(タイ/マレーシア/フィリピン/シンガポール/インドネシア)、海外
- 職務内容
- 弊社は人事給与勤怠システムなどの自社パッケージシステムを中心に、東南アジアや欧米、中東などへグローバルなシステム導入実績を強みとしております。 また、システム開発以外にも、システム検討時のコンサルティングサービス、システム導入、運用サポートなどを行っており、大手企業様をはじめとした幅広いお客様に高い満足を頂いております。 近年のDXの流れにより業績が拡大し、将来的な幹部候補として活躍していただける日本人を積極的に採用することになりました。 <業務内容> ・日本人顧客からの問い合わせ対応とリード獲得 ・提案書作成と契約書締結、その他見積もり書作成と発行 ・国内の日系のクライアントとのプロジェクト調整 ・顧客へのヒアリング対応 ・ヒアリングをもとに、自社パッケージを組み合わせたソリューションの提案
Navigos Group Vietnam JSC / 経営、役員、管理者、GD/GM、事業責任者
- 職種
- 経営、役員、管理者、GD/GM、事業責任者|営業・セールス|広告・マーケティング
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与:4,000~5,000 USD/月(Gross) ※経験・スキルにより決定/賞与・昇給制度あり
- 勤務地
- ベトナム、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【ポジション概要】 職種:Senior Manager, Commercial(Japan Market) 勤務地:ベトナム・ビンズオン省 給与:4,000~5,000 USD/月(Gross) ※経験・スキルにより決定/賞与・昇給制度あり 【このポジションの魅力】 ◎ 日系企業の海外進出を支援するダイナミックなビジネス開発ポジション ◎ 工業団地・不動産×グローバルビジネスに携われる ◎ 営業~マーケティング~パートナー連携まで幅広く裁量を持てる ◎ ASEAN全体を視野に入れた成長市場でのキャリア形成 【業務内容】 ・日系企業向け営業戦略の立案・実行(Japan+1 / ASEAN+1) ・新規顧客開拓および既存顧客関係の維持・強化 ・工業団地・工場・倉庫のリース契約獲得(リード~クロージングまで) ・銀行、商工会議所、政府機関等とのパートナーシップ構築 ・セミナー、ロードショー、投資イベントの企画・運営 ・現地視察対応、顧客アテンド ・日本・ベトナム・ASEANでのプレゼンテーション対応 ・営業パイプライン管理(毎月20件以上の案件管理) ・予算管理およびコンプライアンス対応
Navigos Group Vietnam JSC / 人事総務・経理会計・法務
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務|経営、役員、管理者、GD/GM、事業責任者
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ・CFO候補:3,000~4,000 USD/月 ・Senior:2,000~2,500 USD/月 (※経験・スキルにより決定/賞与・昇給制度あり) 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・ビザ・ワークパーミット取得サポート ・住宅補助、食事手当あり ・通勤送迎あり(条件あり) ・日本帰国費用サポート(応相談)
- 勤務地
- ベトナム、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【ポジション概要】 職種:CFO候補/経理Seniorスタッフ(幹部候補) 勤務地:ベトナム・ドンナイ省(ホーチミン近郊) 給与: ・CFO候補:3,000~4,000 USD/月 ・Senior:2,000~2,500 USD/月 (※経験・スキルにより決定/賞与・昇給制度あり) 【このポジションの魅力】 ◎ 新工場立ち上げをCFO候補としてリードできる ◎ 財務・人事を含めた管理部門をゼロから構築できる裁量 ◎ 経営陣に近い立場で意思決定に関与できる ◎ 成長フェーズの事業を経営視点で推進できる 【業務内容】 ・財務・会計・税務機能の立ち上げおよび統括(VAS/IFRS対応) ・ERP会計システムの導入・運用・改善 ・予算策定、原価管理、キャッシュフロー管理 ・財務レポーティングおよび経営への提言 ・税務対応(法人税・FCT)および監査対応、内部統制構築 ・投資プロジェクト管理、海外取引の資金管理 ・人事・管理部門の立ち上げおよびマネジメント ・外部パートナー(会計事務所・税務当局等)との折衝 ・経営陣の意思決定支援
Navigos Group Vietnam JSC / 経営、役員、管理者、GD/GM、事業責任者
- 職種
- 経営、役員、管理者、GD/GM、事業責任者|生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与:3,000~4,000 USD/月(経験・スキルに応じて決定) ※賞与・昇給制度あり 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・ビザ・ワークパーミット取得サポート ・住宅補助、食事手当あり ・通勤送迎あり(条件あり) ・日本帰国費用サポート(応相談)
- 勤務地
- ベトナム、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【ポジション概要】 職種:生産計画/生産技術/品質保証部長 勤務地:ベトナム・ホーチミン近郊 給与:3,000~4,000 USD/月(経験・スキルに応じて決定) ※賞与・昇給制度あり 【このポジションの魅力】 ◎ 新工場の立ち上げフェーズに中核メンバーとして参画 ◎ 生産技術×品質保証を横断して統括できる裁量の大きさ ◎ グローバル市場向け製品の製造体制をゼロから構築 ◎ 将来的に組織拡大・事業成長の中心を担うポジション 【業務内容】 ・生産技術および品質保証部門の立ち上げ・統括 ・PCB実装・組立ラインの構築および最適化 ・工程設計、検査設計、治具設計 ・品質保証体制の構築(評価・信頼性・各種認証対応) ・部門戦略立案、KPI管理、人材育成 ・本社および関連部門との連携・調整
KOSAIDO HR VIETNAM CO., LTD. / 一般事務・アシスタント/秘書・コールセンター
- 職種
- 一般事務・アシスタント/秘書・コールセンター|広告・マーケティング|営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【想定月収】 月収 40,000,000 VND(Gross)~50,000,000 VND(Gross) ≒$1,500 〜$1,900 【福利厚生・手当】 ・賞与年 2 回 ・昇給年 2 回 ・VISA/労働許可証取得サポート ・ベトナム渡航のための費用(飛行機代)補助 ・海外医療保険会社負担 ・一時帰国(往復航空券)費用 年1回
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【仕事内容】 請け負っているサービスのメールサポート 日本人スタッフ、および日本語(N3 以上)を使用するベトナム人スタッフへの日本語での業務指導、品質管理 顧客との渉外、定期報告、上長や担当営業と共に業務調整 日本のグループ会社との業務連携 【具体的な仕事内容】 ・ベトナム人リーダー/スタッフへの業務指示、進捗管理 ・担当案件の品質と工数、収支の管理 ・顧客対応(クライアント企業様とのやりとり) ・スタッフの採用、人事評価 ・新規案件構築、ベトナム人スタッフへのレクチャー ・業務環境(ハード/ソフト)の管理
KOSAIDO HR VIETNAM CO., LTD. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【月額給与】 2,500〜3,000USD(Gross) ※経験・スキルにより応相談 【福利厚生・手当】 ・賞与(年 1 回) ・昇給(年 1 回) ・健康診断(年 1 回) ・社員旅行(年 1 回) ・送迎車有 ・食事手当(社食有) ・有給休暇 ・VISA/労働許可証取得費用サポート ※以下選考時に応相談 ・住宅手当・渡航費・一時帰国手当 ※将来的に駐在員への切替有
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【仕事内容】 ・ベトナム国内の製造業顧客への自社製品の営業外勤 ・エリアは北部を中心に、南部への出張もあります。 ・既存顧客のフォロー、新規プロジェクトの獲得、情報収集と提案、見積 ・新規顧客の開拓、プロジェクトの獲得、情報収集と提案、見積 ・ベトナム国内の材料メーカー、または有力代理店等の仕入先開拓 ・それぞれの社内各部門へのフィードバック、連携。弊社グループ拠点との連携 ※新規:既存=2:8 で既存がメインとなります。
KOSAIDO HR VIETNAM CO., LTD. / 広告・マーケティング
- 職種
- 広告・マーケティング
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【月額給与】 2,000USD~2,500USD(Gross) ※経験・スキルにより応相談 【福利厚生・手当】 賞与年1回 昇給年1回 海外保険 VISA/労働許可証取得サポート
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【仕事内容】 ・AIを意識したコンテンツ制作および自社メディアの企画・運営 ・SNS や最新マーケティングツールの導入・運用・効果測定 ・マーケティングデータや競合動向の分析による戦略立案への貢献 ・「RESERVA」の新機能に関するテスト計画・設計・実施・レポート作成 ・リリース後のユーザー行動や数値をもとにした品質改善提案と実行 ・エンジニアとの連携によるプロダクト品質向上の推進 など 【本ポジションの魅力】 ・ベトナムに拠点を置きながら、日本や海外市場を見据えた先進的な業務に携われる ・マーケティングから開発支援まで幅広く関わり、複合的なビジネススキルが身につく ・スピード感と柔軟性に富んだ環境で、裁量を持ってチャレンジできる ・チームの一員として意見が反映されやすく、事業成長に直結するやりがいを実感できる
KOSAIDO HR VIETNAM CO., LTD. / 建設技術職(施工管理・建築・土木・内装設備)
- 職種
- 建設技術職(施工管理・建築・土木・内装設備)
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【月額給与】 4,000〜4,500USD(Net) 【福利厚生・手当】 賞与年2回 昇給年1回 民間医療保険 一時帰国手当 アパート代会社負担
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【仕事内容】 設備施工管理として従事いただきます。 ◯具体的には・・・ 高層ビルや商業施設、工場など、あらゆる建築物における空気調和設備、換気・乾燥設備、冷凍設備等の分野で管工事施工管理技士としてベトナム国内の施工管理プロジェクトをご担当いただきます。 ※本ポジションの上司は日本人マネージャーとなります。
KOSAIDO HR VIETNAM CO., LTD. / 建設技術職(施工管理・建築・土木・内装設備)
- 職種
- 建設技術職(施工管理・建築・土木・内装設備)|専門職(会計士・税理士・弁護士・コンサル)
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 年収1,200万円(額面)前後 【福利厚生・手当】 賞与(年1回) 昇給(年1回) VISA/労働許可省取得サポート 有給休暇 赴任に伴う片道航空券(日本在住者が対象)
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【仕事内容】 日系クライアントの窓口として、プロジェクトチームをまとめあげ リーダーシップを発揮し、建物の完成までのマネジメントをご担当いただきます。 ■具体的には… ・ 基本構想づくりから発注戦略の立案 ・入札資料の作成及び一切の取仕切り ・工事現場管理 ・コスト・品質・スケジュールの管理業務 建設プロジェクトの状況や顧客の要望に応じて、初期の計画段階(土地選び等)、見積もり段階、 業者選定段階、設計段階等様々なフェーズなどから商談、成約後にプロジェクトを進めていきます。 ・プロジェクト期間は案件にもよりますが、1.5〜2年長いものだと3年ほどになるものもございます。 ・1人あたり3プロジェクトほど担当いただきます。
KOSAIDO HR VIETNAM CO., LTD. / 購買・物流/在庫管理・貿易
- 職種
- 購買・物流/在庫管理・貿易
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 33万円〜45万円(額面) ※ベトナム通貨に換算した上でお支払いいたします。 【福利厚生】 賞与年2回 昇給年1回 医療保険有 VISA/WP取得サポート有 食事手当 住宅手当もしくは社員寮 ピックアップ有
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【仕事内容】 会社の業績に直結する製品原価改善の取り組み(新規サプライヤーの開拓含)や 関連部署と連携しながら在庫の最適化を行って頂きます。 また部下となるベトナム人スタッフの管理も担って頂きます。 日本、中国、欧州、東南アジアなどの展示会に足を運んで頂く事もあります。
KOSAIDO HR VIETNAM CO., LTD. / 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理・品質保証・工場長|営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【月額給与】2,500USD〜(Gross) ※経験により応相談とします。 ※ベトナムドンに換算して支給します。 【福利厚生・手当】 賞与(年1回) 昇給(年1回) 任意保険加入 一時帰国手当(1年経過後) 社員旅行(年1回)※業績による 忘年会 送迎有 住宅手当(応相談)
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【仕事内容】 品質管理から営業(カスタマーサポート)まで広く従事していただきます。 工場長の下で、工場と経営戦略に分かれて、工場内の品質保持、新規品の導入検討の実施等を行っていただきます。 基本的にある程度既存顧客とのコネクションがあり、半分以上の受注が既存顧客からにつき 受注後円滑に生産につなげるまでの役割を担っていただきます。 品質管理の専門性を高めるよりは、広くゼネラリストとしての対応が求められます。 将来的なキャリアステップとして室長、課長、部長、副社長等を想定しています。 安定して長く働くことができる魅力ある環境です。
JOB HOUSE / 建設技術職(施工管理・建築・土木・内装設備)
- 職種
- 建設技術職(施工管理・建築・土木・内装設備)
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 総額:300,000円〜450,000円(月額) 1 基本給 :*****円(23の手当を除く額) 2 時間外手当:法定通りの支払いとする 3 その他手当:職務手当・就業規則に基づく支給、通勤手当・自家用車通勤の場合に支給 4 賞与:年2回 (7月・12月)*会社業績による
- 勤務地
- 日本、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山(関西)
- 職務内容
- 業務内容: 建築工事の現場技術者を指揮監督し、工事全体の管理およびその補助業務。 ■施工管理者(鉄筋)の主な職務 施工計画・管理:配筋図の作成、加工帳の管理、工事計画の立案、現場の品質・安全・進捗管理。 検査・確認:組立後の配筋検査 協力会社との調整:鉄筋加工作業や組立作業の指揮、職人への指示。 募集背景: 新規募集(人事戦略として、ベトナムの専門大学卒業者を対象にエンジニア人材を採用するため) 勤務地: 本社:大阪府及び関西地域での勤務
JOB HOUSE / 機械系エンジニア(機械・電気・電子)
- 職種
- 機械系エンジニア(機械・電気・電子)|建設技術職(施工管理・建築・土木・内装設備)
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 画像(2枚目)に記載されている給与・待遇に関する情報を日本語で詳細にまとめました。 1. 基本給・年収 月額給与: 250,000円 ~ 300,000円 想定年収: 400万円 ~ 550万円 ※給与は年齢、経験等を考慮し決定。 給与制度: 月給制 2. 賞与・昇給 年間賞与: 年2回(過去実績:計 4ヶ月分) 昇給: あり(年1回) 3. 諸手当 通勤手当: 実費支給(上限 18,000円/月まで) 住宅手当: 上限 30,000円 皆勤手当: 10,000円 退職金制度: あり(勤続3年以上) 4. 勤務条件・残業 試用期間: 3ヶ月(待機中の待遇変更なし) 時間外労働(残業): あり 月間平均残業時間:10~20時間程度 給与締切・支払日: 毎月 〇日(具体的な日付は空欄) 5. 福利厚生 社会保険: 各種社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) 制服・設備: 制服貸与、ロッカー貸与 財形貯蓄: あり マイカー通勤: 可能(駐車場無料)
- 勤務地
- 日本、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬(関東)、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山(関西)、愛知/静岡/三重/岐阜(東海)、福岡/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄(九州)、北海道・東北・中四国・甲信越北陸(その他)
- 職務内容
- 【Solidedgeを使用した機械設計、製図業務】 乾燥機・殺菌機の設計を担当 1.乾燥機・殺菌機の設計 2.装置の据付工事同行(国内長期出張あり) その他機械設計に付随した業務 【乾燥機・殺菌機の製造、組立】 1.乾燥機部品を製作して、溶接・組立を実施 (TIGアルゴン溶接・半自動CO2) 2.客先への機械搬入・据付作業 顧客からの依頼によるメンテナンス業務 その他機械製造に付随した業務
KOSAIDO HR VIETNAM CO., LTD. / 人事総務・経理会計・法務
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務|経営、役員、管理者、GD/GM、事業責任者
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 年収330万円−440万円(額面) ※月残業10~20時間程度を含んだ金額です。 ※経験・能力・勤務地により役職を含め応相談とします。 【福利厚生・手当】 ■昇給:有 ■残業手当:有 ■賞与:年2回(7月、12月) ■昇給:年1回(4月)その他手当は給与込 ■加入保険:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ■海外保険 ■家賃補助(会社規定あり)
- 勤務地
- 日本、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山(関西)
- 職務内容
- 【仕事内容】 ■売掛金管理業務 ・請求書、取引明細書の作成/取引先への送付 ・入金確認、社内システムへのデータ入力 ■買掛金管理業務 ・請求書や納品書の内容確認 ・支払金額の取りまとめ、社内システムへのデータ入力 ・支払通知書の作成/支払処理 入社後は先輩社員がしっかり業務をレクチャーします。 スキルに応じて業務をお任せしますので、未経験の方でも安心して勤務いただける環境です。 ■教育体制: ご入社後、数か月程度は OJT メインにて業務習得いただきます。 ■組織構成: 現在同部署は 10 名が所属しております。
KOSAIDO HR VIETNAM CO., LTD. / 人事総務・経理会計・法務
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務|経営、役員、管理者、GD/GM、事業責任者
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 年収640万円−900万円(額面) ※月残業10~20時間程度を含んだ金額です。 ※経験・能力・勤務地により役職を含め応相談とします。 【福利厚生・手当】 ■昇給:有 ■残業手当:有 ■賞与:年2回(7月、12月) ■昇給:年1回(4月)その他手当は給与込 ■加入保険:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ■海外保険 ■家賃補助(会社規定あり)
- 勤務地
- 日本、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬(関東)
- 職務内容
- 【仕事内容】 経営企画として、経理の知識や売上から目標や計画を立てるといった数字スキルを活かしていただけるポジションです。 経営企画としてグループ全体を俯瞰した経営管理・改善を担い、将来的に事業責任者・グループ経営を担う中核人材としての活躍を期待します。 ◯具体的には・・・ ・経営優先課題の抽出と業績分析、ガバナンス強化 ・各部署からのデータ抽出/月次データの作成 ・中期経営計画の立案 ・年度経営計画・予算の策定と周知、取りまとめ ・全社予算の統制管理と修正予算案の立案 ・月次会議運営に関わる業務 ・その他経営企画課運営に関わる業務全般
G.A.Consultants Vietnam Co.,Ltd. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 給与:1,800USD(Gross)~ 賞与:年1回 昇給 :年1回 【福利厚生】 ・VISA、労働許可証:取得サポートあり ・海外医療保険:あり ・住宅手当:応相談 ・初回渡航費:あり ・一時帰国費用:あり(入社後2年) ・社員旅行:あり ・有給休暇:あり
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 電気・エンジンフォークリフトのレンタルや新・中古機器の販売等を行っている日系企業にて営業として勤務していただきます。 具体的に… ・新規顧客や潜在的なプロジェクトを探し、市場を拡大・開拓 ・顧客のニーズに合った製品を提案・コンサルティング ・顧客と交渉し、契約を締結・実行 ・契約の進捗を管理し、実行する ・顧客管理およびケアを行い、経理と連携して売掛金を回収 ・会社の要求に応じてビジネスレポートや業務報告書を作成
G.A.Consultants Vietnam Co.,Ltd. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 ・給料:35,000,000~40,000,000VND(GROSS) ※経験・スキルに応じて応相談 ・賞与:あり(1ヶ月分) ・インセンティブ:あり(獲得顧客に対する件数、契約総額のパーセンテージ) 【福利厚生】 ・就労ビザ・労働許可証:取得サポートあり ・海外医療保険加入 ・初回渡航費用:サポートあり ・健康診断:あり ・有給休暇:あり 【入社時期】 2026年6月~
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- バックオフィス向けクラウドサービスを手掛けるIT企業にて、営業として勤務していただきます。 具体的に... ・ベトナム国内の企業(メインは日系企業)に対し、バックオフィスのDXを推進する自社SaaS製品を提案・導入営業 ・新規顧客の開拓 ・ソリューション提案・コンサルティング ・導入支援・カスタマーサクセスとの連携 ・市場調査
REERACOEN VIETNAM CO., LTD / 人事総務・経理会計・法務
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 2,000 USD ~ 3,500 USD 【福利厚生】 ・テトボーナス ・有給休暇 12日/年 ・交通費 ・通信費 ・駐輪場 ・パソコン ・社員旅行(1回/ 年)
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【求人概要】 エレベーターのメンテナンス会社にて、バックオフィス全般のマネジメント業務をお任せいたします。 【業務内容】 ・財務会計の管理 ・財務諸表の作成 ・会計コンサルタントとのやりとり ・現地と社長への報告 ・財務部門の管理 【会社/求人の魅力】 ・安定成長中のエレベーター保守業界で、専門性の高いスキルを身につけられます。 ・日本人マネジメントのもと、丁寧な技術指導と安心の労働環境が整っています。 ・ベトナム国内の、社会インフラを支えるやりがいある仕事です。
JOB HOUSE / 建設技術職(施工管理・建築・土木・内装設備)
- 職種
- 建設技術職(施工管理・建築・土木・内装設備)
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 日本人 30代~40代前半 次世代の製造部門を担っていただく方ですので、40代後半以上の方は電熱製品製造の管理経験がある即戦力の方に限らせていただきます。 MAX GROSS 3,000USD
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 製造管理全般の担当 生産計画・デリバリー計画の立案および進捗管理 生産効率の分析および改善提案 品質管理 原材料・製品の在庫管理 人員管理 関連部門との連携 必須条件 メーカーでの勤務経験3年以上 またはサプライヤー開拓・管理経験3年以上 長期的に勤務可能な方 歓迎条件 電熱製品の製造管理経験 カーペット・繊維製品に関する知識・経験 年齢
KOSAIDO HR VIETNAM CO., LTD. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 2,000〜4,000USD(Net) ※経験・スキルに応じて応相談 【福利厚生・手当】 ・賞与(年 1 回+業績賞与) ・昇給年 1 回 ・休暇手当 ・営業手当 ・健康保険 ・その他社内イベント
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【仕事内容】 日系物流業における営業マネージャーとして勤務いただきます。 ・既存顧客との関係深耕および拡大 ・新規顧客へのアプローチ、訪問および商談 ・月次、四半期、年次における売上・利益目標を達成するための事業戦略と販売計画を策定し実行します ・営業チームをマネジメントし、メンバーのコーチング、トレーニング、育成を行い、併せて KPI を設定して高い成果を挙げられるチーム構築を目指します ・円滑なサービス提供と顧客満足へとつなげるため、社内の各部門と連携します ・経営陣に向けて売上や事業計画を含む定期的な報告書の作成業務 ・その他上司の指示による業務
G.A.Consultants Vietnam Co.,Ltd. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス|ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 2,000~5,000 USD (GROSS)
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- ・新規・既存営業:日系企業(既存顧客および新規問い合わせ)へのソリューション提案、見積作成、契約締結 ・アカウントマネジメント:定期的な顧客フォローを通じた潜在ニーズの掘り起こし ・マーケティング連携:日本国内の法人や各拠点と連携した営業戦略の立案・実行 ・視察対応:日本からハノイ本社へ来訪されるお客様のホスピタリティ・アテンド業務
G.A.Consultants Vietnam Co.,Ltd. / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 2,000~5,000 USD (GROSS)
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- ・ベトナム人エンジニアチームと協力し、日本向けオフショア開発プロジェクトのマネジメント全般を担当 ・顧客折衝:日本のクライアントとの要件定義、進捗報告、課題解決提案 ・プロジェクト管理:スケジュール、品質、コスト、リソースの管理(ウォーターフォール/アジャイル) ・ブリッジ業務のサポート:BrSE(ブリッジエンジニア)と連携し、仕様の齟齬や文化的なニュアンスの乖離を解消 ・組織へのナレッジ共有:日本品質の基準を現地チームへ浸透させるための教育・指導
G.A.Consultants Vietnam Co.,Ltd. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 ・基本給:~2,500USD(GROSS)※経験・スキルにより応相談 ・賞与:あり(年1回、1ヵ月程度) ・昇給:あり(年1回) 【福利厚生】 ・VISA、労働許可書:取得サポートあり ・社会保険加入:あり ・医療保険加入:あり ・Wellbeサービス:あり(医療通訳などのサポート) ・健康診断:あり(年1回) ・日本往復航空券支給(1回/年) ・送迎あり(ハノイ市内から工場まで乗り合い) ・昼食支給 ・社用携帯、パソコン貸与:あり ・有休休暇:年間12日
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 在アメリカ、タイ、ベトナム、日本など既存のお客様からお見積り依頼をいただき、 受注から納入管理まで一連の流れをご担当いただきます。(既存顧客の対応が主な業務内容となります。) 具体的に... ・日系自動車メーカー向けに自社商品(自動車部品)の販売 ・見積作成、納期、納入管理など ※状況に応じて、将来的にアメリカ、タイ、日本などへ海外出張の可能性があります。
REERACOEN VIETNAM CO., LTD / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 2,000 USD ~ 2,700 USD 【福利厚生】 ・昇給(年2回) ・売上目標達成インセンティブ(月次) ・営業交通費支給 ・携帯電話、PC貸与 ・現地医療保険(日系クリニックも含めてキャッシュレスで利用可能) ・ビザ・就労許可証取得サポート ・ベトナム赴任時の渡航費
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【求人概要】 Reeracoen Vietnamの自社採用求人です。 2014年に設立し、日系企業のお客様や日本語スピーカーをお探しの外資系企業を中心に人材紹介サービスを展開しております。 営業としてのミッションは、ベトナムに拠点を置く企業に対して人材採用の観点から事業課題・経営課題の解決を行うことです。 課題のヒヤリングから適切な人材の提案、面接支援、入社手配まで総合的なサポートを行っていただきます。 【具体的な担当業務】 ■法人営業 ・新規顧客の開拓、既存顧客のフォローアップ(主に日系企業をメインに担当、一部外資系企業の担当もあり) ・顧客訪問、求人のヒアリング、求人票の作成、求人条件のすり合わせ、採用成功のための各種アドバイス ・企業様への選考プロセスのサポート(人材の推薦、選考管理、入社フォローなど) ・社内の求職者コンサルタントチームへの求人共有・内容のすり合わせ ・オフラインコミュニティへの参加 ■営業企画 ・マーケット情報や労働法改正を早急にキャッチしウェビナー等でお客様への情報提供 ・休眠企業の掘り起こし施策 ・データ分析 ・その他、採用支援に関わる事務作業 入社後は、パフォーマンスに応じて、チームリーダーやマネージャー、拠点責任者などマネジメントポジションへの昇格が可能。 その他、求職者サイドのキャリアアドバイザー職への異動も可能。 また希望があればReeracoenの他国への異動も可能。昇格、異動ともに実績あり。 あなたのキャリアパス志向性に寄り添います。 【当社で働く魅力】 ■圧倒的な成長ができます。 パフォーマンスを出していただければ、どんどん業務をお渡しし裁量権(権限と責任)をもって業務に取り組んでいただけます。また、キャリアップもございますので、マネジメント経験を積むことができます。英語も使っていただきますので、語学面でも成長が見込めます。 若い組織なので整備されていないことも多くこれから改善させていくことが多いです。そこに主体的にかかわり、一緒に変えていきたいというマインドをお持ちの方は大歓迎です。 ■人間関係がすこぶるいいです。 若く成長意欲が高いメンバーがそろっており、明るく真面目で気持ちのいいコミュニケーションを取ることができるメンバーが大半です。複雑な人間関係等はほぼなく、皆で切磋琢磨しながら働くことが可能です。会社のご飯会やイベントごとにも積極的に参加しています。Reeracoen Wayという6つの弊社が大事にしている考えがあり、それが浸透しています。 ■利益が出ており持続可能性がある企業です。 ベトナムにある日系人材紹介企業は大小含めると45社ほどございますが、大半は利益が出ておらず撤退/縮小等されています。当社は利益体質化できており、これからもベトナムマーケットで存在感を出すために投資していきますので、是非このフェーズでご入社いただければエキサイティングに働くことができると思います。
※会員のみに表示されます / 経営、役員、管理者、GD/GM、事業責任者
- 職種
- 経営、役員、管理者、GD/GM、事業責任者|営業・セールス|広告・マーケティング
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 4,500 USD ~ 5,000 USD 【福利厚生】 ・社宅提供あり ・食事支給 ・年1回の日本往復航空券支給 ・社会保険・健康診断あり ・有給休暇(年間12日) ・社会保険 ・民間医療保険加入 ・Visa、労働許可証取得支援
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【求人概要】 日系スタイルの新規ホテル(ブティックホテル)の立ち上げおよび運営全体を統括いただくポジションです。 開業準備(プレオープン)から携わり、将来的には複数施設展開にも関わっていただきます。 【業務内容】 ① 開業準備(プレオープン) ・ホテル設計・設備の確認、運営動線の最適化 ・組織体制・人事制度の構築 ・予算策定、財務・会計フローの設計 ・マーケティング戦略・販売戦略の立案 ・OTA・SNS・Webなどの集客基盤の構築 ② 開業後の運営 ・ホテル全体の運営管理(宿泊・飲食・スパ等) ・売上・利益の最大化、予算管理 ・営業・マーケティングの推進 ・スタッフの採用・育成・マネジメント ・サービス品質の維持・向上(日本式おもてなし) ・その他付随業務 【企業/求人の魅力】 ・新規ホテルの立ち上げにゼロから関われる ・経営に近いポジションで裁量大 ・将来的な多店舗展開に関与可能 ・日本式ホスピタリティを海外で実現できる
Navigos Group Vietnam JSC / 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与:2,000~3,000USD(Gross)+賞与(最大4ヶ月) (※ご経験・スキルにより決定/賞与・昇給制度あり) 【福利厚生】 ・ビザ/ワークパーミット取得サポート ・海外医療保険 ・ベトナム社会保険 ・年1回健康診断 ・年1回の日本帰国航空券(応相談) ・通勤サポート(ホーチミンから送迎あり)
- 勤務地
- ベトナム、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【ポジション概要】 職種:QMS/規格・法規制マネージャー 勤務地:ベトナム・ドンナイ省 給与:2,000~3,000USD(Gross)+賞与 (※ご経験・スキルにより決定/賞与・昇給制度あり) 【このポジションの魅力】 ◎ 新設部門の立ち上げに携わるコアポジション ◎ ISO13485を中心としたQMS体制の構築・運用に関われる ◎ FDA・EUなどグローバル規格対応の実務経験を積める ◎ 海外(北米・欧州・アジア)向け製品に携われる環境 【業務内容】 ・ISO13485を中心としたQMSの運用・管理 ・医療機器に関する各国規格・法規制対応(FDA等) ・技術資料・規格文書の管理 ・ベトナム法規制への対応および社内ルール整備 ・規格情報の収集および社内展開 ・社内規定の見直し・改善提案
Navigos Group Vietnam JSC / 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与:3,000~5,000USD(Gross)+賞与 (※ご経験・スキルにより決定/賞与・昇給制度あり) 【福利厚生】 ・ビザ/ワークパーミット取得サポート ・海外医療保険 ・ベトナム社会保険 ・年1回健康診断 ・年1回の日本帰国航空券(応相談) ・通勤サポート(ホーチミンから送迎あり)
- 勤務地
- ベトナム、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【ポジション概要】 職種:工場長(Factory Manager) 勤務地:ベトナム・ドンナイ省 給与:3,000~5,000USD(Gross)+賞与 (※ご経験・スキルにより決定/賞与・昇給制度あり) 【このポジションの魅力】 ◎ 医療機器メーカーでの安定した事業基盤 ◎ 海外工場のマネジメント経験を活かし、キャリアアップが可能 ◎ 製造プロセス改善・品質向上など、裁量を持って取り組める環境 ◎ グローバル市場(北米・欧州・アジア)向け製品に携われる 【業務内容】 ・工場全体のマネジメント(組立工程中心) ・製造プロセスの改善・効率化推進 ・QMS(品質マネジメントシステム)の運用・改善 ・品質・生産性向上に向けた課題抽出および改善指導 ・現地マネージャー層の育成・指導 ・日本本社との連携・報告
VIET NAM CAMCOM CO., LTD. / 建設技術職(施工管理・建築・土木・内装設備)
- 職種
- 建設技術職(施工管理・建築・土木・内装設備)|営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ・給与:経験・能力に応じて決定 ・住宅手当(相談可) ・交通費支給 ・出張手当あり ・VISA / ワークパーミット取得支援 ・一時帰国手当(応相談) ・医療保険(応相談)
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 日系製造業企業を対象に、工場の新築・増築・改修・設備更新プロジェクトを一貫して推進するポジションです。 顧客の窓口としてニーズを把握し、社内技術チームおよび外部パートナーと連携しながら、提案から受注、施工管理、引渡しまでをリードしていただきます。 具体的には以下の業務を担当いただきます。 ・日系企業への営業活動および関係構築 ・工場建設・改修・設備更新ニーズの発掘 ・顧客ヒアリング、要件整理、提案方針の策定 ・現地調査、仕様確認、見積条件の整理 ・提案書、見積書、工程説明資料の作成および顧客説明 ・社内技術チームおよび外部パートナーとの連携・案件推進 ・受注後の工程管理、品質管理、コスト管理、納期管理 ・施工中の顧客対応、課題整理および是正対応 ・引渡し後のフォローおよび追加提案 営業だけでなく、実務面でもプロジェクトを推進する役割となります。
Navigos Group Vietnam JSC / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス|広告・マーケティング
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与:2,000~2,500USD(Gross) (※ご経験・スキルにより決定/賞与・昇給制度あり) 【福利厚生】 ・ビザ/ワークパーミット取得サポート ・海外医療保険 ・ベトナム社会保険 ・年1回健康診断 ・年1回の日本帰国航空券(応相談)
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【ポジション概要】 職種:法人営業(新規開拓・既存顧客フォロー) 勤務地:ホーチミンまたはハノイ 給与:2,000~2,500USD(Gross) (※ご経験・スキルにより決定/賞与・昇給制度あり) 【このポジションの魅力】 ◎ 日系大手グループの安定した経営基盤 ◎ 海外(ベトナム)で営業経験を活かしキャリアアップ可能 ◎ 日系・外資系企業との取引を通じてグローバルなビジネス経験を獲得 ◎ 新規開拓から既存フォローまで幅広く担当し、営業力を総合的に伸ばせる 【業務内容】 ・日系および外資系企業への法人営業 (国際輸送・国内輸送・倉庫サービスの提案) ・新規顧客の開拓 ・既存顧客のフォローおよび関係構築
VIETNAMHOUSE Inc. / 一般事務・アシスタント/秘書・コールセンター
- 職種
- 一般事務・アシスタント/秘書・コールセンター
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- [給与]年収 約300万円 ~ 450万円/Gross ※経験・能力により応相談 [賞与]1回/年 (1月) [手当]ビザ取得費、一時帰国手当(600万VND/1回/年 ※1年経過後)、携帯SIM・料金支給、PC支給、健康診断(※1年経過後)、社員旅行、昼食提供
- 勤務地
- ベトナム、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- [仕事内容] メインのお仕事は入居後のカスタマーサポートのお仕事になります。 ホーチミン市またはハノイ市の日本人駐在員様の生活をサポートしていただきます。 エアコントラブル、インターネットトラブルなどのトラブル対応に当たっていただきます。 人とコミュニケーションを取ることがとても多い仕事になります。 [募集背景] 問い合わせ増加、業務拡大のため [仕事の魅力] ノルマや外出はほぼないので、安定した仕事を希望されている方にぴったりです。 英語やベトナム語が話せなくても大丈夫です。
ICONIC Co., Ltd.(HCM) / 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理・品質保証・工場長|販売・サービス系(店長・店舗管理含む)
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- Gross 2500USD-3000USD
- 勤務地
- ベトナム、ダナン・ベトナム中部
- 職務内容
- ご入社直後は、ご自身の適性やこれまでのご経験に基づき、以下の業務からスタートしていただきます。 生産管理・販売管理業務: 受注から納品までのプロセス管理、納期調整、在庫・販売データの管理など。 【将来的にお任せしたい範囲】 単なる実務にとどまらず、拠点運営の柱として以下の領域まで幅広く守備範囲を広げていただくことを期待しています。 ・決算・財務管理 ・労務・人事管理 その他、拠点運営に関わるマネジメント業務全般


