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Agensi Pekerjaan SRM S/B / 一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 職種
- 一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- RM8,000 ~ 10,000 (RM1=34円 2025年7月現在) インセンティブあり ・医療保険、医療費補助あり ・就労ビザ: 全額会社負担にて取得 ・マレーシア⾏きの⽚道フライト代: 全額会社負担 ・仮住居⼿配 (マレーシア到着⽇より2週間間無料で滞在可能) ・不動産仲介業者の紹介 ・現地の銀⾏⼝座の開設サポート
- 勤務地
- 他アジア（タイ/マレーシア/フィリピン/シンガポール/インドネシア）、海外
- 職務内容
- 大手民泊サービスの日本語カスタマーサポートとして、 ユーザー (オーナー・サービス利用者) からの問い合わせ対応を日本語で行っていただきます。 ・電話・メールによるユーザーからの問い合わせ対応 ・ユーザーからの問い合わせ対応後のサポート・トラブルシューティング ※ 英語力不問、日勤のポジションです！！ ［勤務開始日］ 2026年1月5日、2月以降の入社日は未設定だが前倒しで選考可 ［勤務地］ マレーシア クアラルンプール （勤務開始時はクアラルンプールオフィス・横浜オフィスいずれかを選択可。 横浜オフィスで勤務開始の場合、ビザ取得後にクアラルンプールオフィス勤務に移行します）
RGF HR Agent Vietnam Co., LTD / 医師・日本語教師・講師インストラクター
- 職種
- 医師・日本語教師・講師インストラクター
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 VND 36,000,000 - 36,000,000（JPY222,000 - 222,000) 【福利厚生・手当】 VISA・WP補助、医療保険、赴任時渡航費企業負担 送迎車(指定区域内に入居した場合) Paid leave，ex) paid leave 12days 【勤務開始日】 応相談
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【求人概要】 日系幼稚園にて幼稚園教諭を募集いたします。 【業務内容】 クラス担任および幼稚園運営に付帯する業務をお任せします ・2～5歳児のクラスや週2日コース(2歳児)のクラス担任 ・日々の子どもの健康チェック ・保護者とのコミュニケーション ・保育計画の立案 ・行事の準備 ・保護者向けの書類作成
RGF HR Agent Vietnam Co., LTD / 専門職（会計士・税理士・弁護士・コンサル）
- 職種
- 専門職（会計士・税理士・弁護士・コンサル）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 VND 60,000,000 - 100,000,000（JPY370,000 - 617,000) 【福利厚生・手当】 WP, VISAサポート有、海外医療保険の加入あり Paid leave，ex) paid leave 12days 【勤務開始日】 Anytime
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【業務内容】 ベトナムに進出している日系企業に対して、主に税務・会計に係るアドバイスを行っていただきます。 企業としては現法や駐在員事務所のライセンス取得や修正等の設立サービスや雇用契約書や就業規則の整備といった人事労務に係るサービス、内部監査サービス、M＆A業務なども行っております。 【具体的業務内容】 ベトナム国内の会計業務は社内のローカル専門家が実務を行います。 顧客様に対してヒアリングやサービスの提案を行って頂くポジションです。 ◆会計サービス ・日本、ベトナムや国際会計基準に基づいたアドバイス ・ベトナム会計基準（VAS）に基づいた記帳代行 ・ベトナム会計基準から他会計基準へのコンバージョン ・企業の株価算定など ・支払い業務代行 ◆税務サービス ・ベトナム税法に基づきアドバイス、確定申告の代行など ・税務調査、税金還付サポート ・移転価格の文書化のサポート ※その他 ・月に数回、国内出張がある可能性がございます ・候補者の方のご状況によって、福利厚生や手当を柔軟に検討していただけます ・人脈形成のため、商工会、日本人会や取引先のパーティ等に参加をしていただくことがございます 【ポイント】 ・能力や実績に応じて日本本社採用に切り替わる可能性がございます ・世界10カ国以上に展開しており、能力や希望によって他国へ異動できる制度もございます 海外 海外転職 東南アジア ベトナム ホーチミン ハノイ Vietnam HCM Hanoi 会計士 税理士 コンサル コンサルティング
RGF HR Agent Vietnam Co., LTD / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 VND 60,000,000 - 70,000,000（JPY370,000 - 432,000) 【福利厚生・手当】 労働許可証取得、入社時渡航費、海外医療保険 一時帰国費用（年一回）※会社規則による 【勤務開始日】 応相談
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【業務内容】 ITオフショア開発拠点として、案件受注からの開発のみ留まらずに、ベトナム含む海外拠点からの事業創造や提案、戦略の策定などを行える体制を目指しています。 開発チームをいくつかのユニットに区分しており、ユニットマネージャーとして以下の業務をお願いいたします。 【業務概要】 ・本社プロダクトの事業成長に向けた開発業務全般 ・本社、海外拠点と連携したプロダクト開発 【業務詳細】 ・部門戦略の実行推進 ・管理職含む部下の育成やマネジメント ・本社マネージャーと連携した配下組織における問題解決 ・経営層と現場社員のつなぎ役 ・現場の活性化とモチベート ・目標達成の為の業務遂行
RGF HR Agent Vietnam Co., LTD / 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 VND 50,000,000 - 65,000,000（JPY308,000 - 401,000) 【福利厚生・手当】 ビザ・ワークパーミット取得費、海外医療保険企業負担 【勤務開始日】 応相談
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【求人概要】 日系部品メーカーにて、製造管理ポジションを募集いたします。 自動車、オートバイ向けの部品を製造しています。 新たに工場を設立する計画があり、各工場の管理や既存顧客（日系）との折衝業務をご担当いただく予定です。 【具体的な業務内容】 ・各工場の製造管理 他工場へ定期的に訪問していただき、生産状況の確認や体制の見直し、問題発生時の対応を行っていただきます。 また現在近隣国にて工場の立ち上げを予定しており、将来的に他国への出張が発生する可能性があります。 ・既存顧客対応 定期的に顧客との会議があり、コストや納期についての折衝業務が発生します。 またジャストインタイムの生産方式をとっているため、顧客とのやり取りも頻繁に発生します。 品質に関するお問い合わせもあるため、品質部門と連携してご対応いただきます。 上記業務がメインになりますが、状況に応じて新規案件の獲得やスタッフの育成業務も発生します。 ※将来的には拠点全体の管理をになっていただくことを期待しているポジションになります。 主体的に課題解決や提案活動を行っていただける方を歓迎しております。
※会員のみに表示されます / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 VND 85,000,000 - 100,000,000（JPY524,000 - 617,000) 【福利厚生・手当】 ビザ・ワークパーミット取得費、海外医療保険、赴任時渡航費企業負担 通勤費会社負担、帰国手当（年1回）、ベトナム語学習手当、 PMP取得補助 【勤務開始日】 ASAP
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【求人概要】 東証プライムにも上場しているIT企業のベトナム法人にてインフラエンジニアを募集いたします。 近年、日系企業のベトナム進出が増加しており、ITインフラ構築に関するご相談が増えてきています。 これまでは日本本社で対応していましたが、この度ベトナム法人にてインフラ部門の新設することになり、立ち上げを担っていただくメンバーを募集します。 顧客対応からプロジェクト管理まで幅広くご担当いただく予定です。 【職務内容】 ・システムのインフラ設計、構築、運用のプロジェクト管理 ・顧客のニーズに併せた要件定義、設計書の作成 ・顧客への報告業務、トラブル発生時の対応 ・委託先の開発会社との連携（主にBrSEとのやり取り） ・開発メンバーへの技術指導 ・運用体制の構築
G.A.Consultants Vietnam Co.,Ltd. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 賞与：応相談 昇給：応相談 【福利厚生】 ・健康診断：あり（年1回） ・社員旅行：あり ・送迎車：あり ・食事手当：社食あり ・住宅費サポート：応相談 ・有給休暇など：あり
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 絶縁材、シールド材、防振材、緩衝材、電気電子部品、コルク材、両面テープ、プラスチックフィルム等、様々なものを手掛ける 日系製造企業にて、営業として勤務していただきます。 具体的に... ・主にベトナム国内の製造業顧客への当社加工部品の営業外勤 （エリアはハイフォン、ハノイ、バクニン、ハナム、ホーチミン等） ・既存顧客のフォロー、新規プロジェクトの獲得、情報収集と提案、見積 ・新規顧客の開拓、プロジェクトの獲得、情報収集と提案、見積 ・ベトナム国内の材料メーカー、または有力代理店等の仕入先開拓 ・それぞれの社内各部門へのフィードバック、連携 ・弊社グループ拠点との連携
PERSOLKELLY VIETNAM COMPANY LIMITED / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ▮Salary Range：3000USD（グロス）交渉可能 ・Bonus：賞与年 2 回（夏季賞与・テト賞与） ・Review：年１回 ・Rest Periods：あり ・Trial Period：２カ月 ・Insurance：社会保険＋プライベート医療保険Wellbe ▮Other Benefits（手当）: ・一時帰国航空券 ・社員寮完備 ・⾷事提供 ・メイドサービス、制服貸与、社有⾞による送迎
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 今後の安定運用を目指し、IT 担当スタッフの採用を進め、システムやインフラ体制を強化していきます。 ▮各⼯場に必要なシステムの企画・構築・運用マネジメント ・各⼯場によって異なる要望をまとめ、共通プラットフォームとなり得るシステムの選定などを行います。 ・必要なインフラ／システムを企画し、ベンダー選定を行い、導入・運用までを管理します。 ▮ERP 及び各種システムの導入プロジェクトのマネジメント ・現在進行中の最大のプロジェクトはホーチミン⼯場の ERP システム導入プロジェクトです。 日本側情報システム部門などとも協力しながら推進していきます（他拠点への展開も予定）。 ・現在導入準備中・検討中の他のシステムについても参画、プロジェクトを牽引していきます。 ▮上記タスク実行に必要な組織作り ・現在の人的リソースを活かしつつ、不足人材を採用・教育し、必要な業務・プロジェクトにアサインします。 ・現行システムやインフラの運用を維持しつつ、新しいシステムを積極的に導入できる体制を整えます。 ・組織作りにあたり、日本側情報システム部門などとも連携して進めます。
PERSOLKELLY VIETNAM COMPANY LIMITED / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ■Salary Range: 1,500～2,500 USD GROSS＋家賃補助あり ・Bonus：約１か月 ※業績により ・Review：年１回 ・Incentive：なし ・Trial Period：2 か月 (給与は 85%) ■Other Benefits（手当）： ・Rest Periods：お昼休み ・Annual Leave：12 days ・Holiday：土、日、祝日休み ・Insurance：法定通り＋海外保険あり ・Other Benefits： 一時帰国手当あり 携帯 SIM 支給 ＷＰサポート 勤務開始時航空券は応相談
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- ■Responsibility 建築営業として専門的な知識を学んでもらいながら、初めは日系企業をメインに最適なご提案ができるよう、社内外と密接なコミュニケーションをとって調整いただきます。 ■業務内容: ・当ポジションは、業界未経験の方から経験者まで、能力・スキルに応じた業務をお任せいたします。 ・法人営業担当として営業推進、入札から～プロジェクト管理など全般を行います。 ・将来的にはベトナムでの昇格のチャンスのみならず、国際支店の一員として東南アジアを中心に他拠点での活躍の場を広げる可能性もご用意しています。 ・住宅手当や一帰国手当などもあり、長期就業可能なポジションとなりますので、この貴重な機会にぜひご応募ください！ ※未経験の方は OJT 形式で学ぶ事が可能です。 ■具体的には： ・ 既存顧客のフォロー、メンテナンス対応（日系企業） ・新規顧客開拓 (日系、外資、ローカル企業） ・ 顧客との連絡・調整 ・ プロジェクトの入札対応 ・ 社内資料作成 ・コンサル会社、パートナー企業との調整など ■キャリア： ・現地採用スタッフ→インターナショナルスタッフ(シンガポール拠点採用) ・日本採用の総合職(日本本社採用) というキャリアがあります。各ステージに応じて昇給します。インターナショナルスタッフ以上になると他国への転勤があります。 ■勤務の魅力： ・未経験からの活躍事例あり、丁寧な育成体制です◎ ・安定した地盤 ※ベトナムでの歴史も 30 年以上ございます。 ・住宅補助あり 通勤徒歩圏内に住んでいらっしゃる方も多いです。 上司：日本人営業マネージャーへレポート
PERSOLKELLY VIETNAM COMPANY LIMITED / 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ■Salary Range: 3000 USD GROSS 程度 ・Bonus：固定１カ月 ・Review：あり ・Trial Period：2 か月 （給与85%） ■Other Benefits（手当）： ・Rest Periods：あり ・Annual Leave：12 days ・Insurance：医療保険 ・Other Benefits： 社用車送迎 ビザサポート 医療サポート 赴任時の片道航空券
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- ■主な仕事内容： 製造管理・品質管理・納期管理・出荷計画に対する生産計画の立案・チェック・材料の仕入れ・物流の調整 監査・工場見学の準備・対応・日本からのお客様のアテンドなど -各部署にベトナム人担当はいますので、チェックしていただく形になります。 直属のスタッフ：ベトナム人スタッフ５名 直属の上司：日本人社長様 キャリア：製造マネジャー・駐在採用の可能性あり
※会員のみに表示されます / 一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 職種
- 一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 VND 49,000,000 - 53,000,000（JPY302,000 - 327,000) 【福利厚生・手当】 ・海外旅行者保険加入（Wellbe） ・渡航費・ビザ・WP取得費用負担 ・会社通勤バス利用可能（居住地による） ・昼食（無償） ・制服支給 ・社員旅行・各種福利厚生イベント ・時間外手当あり ・パフォーマンスに応じて年1回昇給あり Paid leave，ex) paid leave 12days 【勤務開始日】 応相談
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【求人概要】 大手製造メーカーのベトナム法人にて事務のポジションを募集いたします。 【業務内容】 主に経営企画スタッフ業務の実行／サポートを担当いただきます。 ・社長方針説明等の社内イベントの事務局・運営 ・社内重要会議体の計画策定・日程管理 ・各種定期報告書の作成、統括 ・日本（本社・事業本部・Gr会社）、海外Gr会社との業務調整、テーマ管理 ・渉外業務（工場見学対応等） ・秘書業務（社長スケジュール管理、資料作成）
※会員のみに表示されます / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 VND 70,000,000 - 100,000,000（JPY432,000 - 617,000) 【福利厚生・手当】 渡航費用会社負担 海外医療保険加入 【勤務開始日】 応相談
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【企業概要】 日系IT企業のオフショア拠点となります。 日本からのオフショア案件だけでなく、クライアントへのコンサルティングや共同開発を行っています。 【職務概要】 ・システム開発全般（クライアントとの調整、設計、開発、テスト、保守・運用までの全工程） ・クライアントの顕在的な課題、潜在的な課題を分析しソリューションの提案を行う ・担当プロジェクトに対する各リソースの調整 ・担当各案件の進捗、品質、採算性管理 ・日本側とのコミュニケーション ・チームマネジメント経験をお持ちの方
RGF HR Agent Vietnam Co., LTD / 人事総務・経理会計・法務
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務｜販売・サービス系（店長・店舗管理含む）｜営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 VND 34,500,000 - 50,000,000（JPY213,000 - 308,000) 【福利厚生・手当】 食事１食支給 【勤務開始日】 応相談
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【求人概要】 ベトナム南部で複数の飲食店を展開している企業にて店舗マネジャー職を募集いたします。 複数店舗のうち適正に応じて配属を決定します。 複数店舗を兼任する可能性もございます。 【業務内容】 ・会計業務：店舗の仕入れの管理、コスト管理や売上管理など ・人事業務：ローカルスタッフへの指導・育成、採用計画の策定、面接、人事評価など ・接客業務：店頭に立ち、明るく積極的にお客様を出迎えます ・販促業務：新メニューの開発、プロモーション企画の立案など ・営業業務：各種取引先との連絡や交渉など
※会員のみに表示されます / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 VND 49,000,000 - 73,500,000（JPY302,000 - 453,000) 【福利厚生・手当】 ビザ・労働許可証取得費、医療保険費、赴任時渡航費会社負担 帰国費会社負担（年1回） 【勤務開始日】 ASAP
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【求人概要】 日系専門商社にて、日系製造業向けの法人営業をお任せいたします。 日系企業に対して電子部品の提案営業をご担当いただきます。 【ポイント】 ・実績次第で拠点長や日本本社切り替えのチャンスがあります！ ・業界未経験の場合でも経験豊富な社員からのサポート体制があるため安心して勤務いただけます。同業界のご経験やマネジメント経験をお持ちの方には拠点管理やマネジメントに取り組んで頂く予定です。 ・ 景気の影響を受けず黒字経営を続けており、事業拡大及び営業部門強化のための増員採用になります！ ・幅広い商材や新規商品を多く扱うため、既存顧客に対しても新規の提案営業が多くなっています。 【業務内容】 ・既存顧客のフォロー ‐顧客訪問、窓口対応、新製品の提案活動など ・新規顧客の開拓業務 ‐テレアポ、セミナー参加、引き合い対応など ※割合としては、7割既存、3割新規です ・発注や納品管理 ※マネジメント経験をお持ちの方 ・メンバーへ販売戦略の落とし込み ・業績、KPI管理 ・メンバーの管理や育成、サポート
RGF HR Agent Vietnam Co., LTD / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 VND 46,000,000 - 60,000,000（JPY284,000 - 370,000) 【福利厚生・手当】 海外医療保険、ビザ・ワークパーミット取得費、渡航費企業負担 【勤務開始日】 応相談
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【求人概要】 日系IT企業のオフショア拠点にてプロジェクマネジャー職を募集いたします。 日本側や開発部門と連携してプロジェクトの進捗管理に取り組んでいただきます。 【仕事内容】 ・各プロジェクトの計画策定、管理 ・日本側やクライアントとのミーティング、ニーズ把握 ・開発部門へ進捗や納期の確認、サポート ・制作物の簡易チェック ・その他、社長からアサインされた業務 業界未経験の場合は、先輩社員のサポートやインプットからはじまり、慣れてきたタイミングでプロジェクト管理業務をお任せする予定です。 社内に育成ノウハウがあり、業界未経験から活躍している社員の実績が多数ございます。 ベトナムにて、IT領域でキャリアを積まれたい方、勢いのある環境で働きたい方は、ぜひご応募ください！
QUICK VIETNAM CO.,LTD. / 一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 職種
- 一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 雇用形態
- 契約社員
- 給与
- 【給与】 月額 2000～2500 USD (GROSS） 【福利厚生】 労働許可証、レジデンスカード、海外旅行保険、社宅有（単身用）、ベトナムへの渡航費（初回交通費に限る）、健康診断（年1回）、帰国航空券補助（年1回）、昇給査定年1回、賞与年1回（1ヶ月）
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 日系企業が運営するサービスアパートメントで、GMの補佐役として管理運営サポート全般を対応いただきます。 メインは、GMと現地ローカルのスタッフの間にはいって、いろいろやり取りしていただく業務となります。 ・現場対応全般（現場状況確認、対応、報告・連絡等） ・現地スタッフ、運営管理サポート ・総務関連業務、日常的な事務全般 など ゆくゆくは、売上管理などにも携わっていただく可能性もあります。
VIETNAM CAMCOM CO., LTD. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス｜広告・マーケティング
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- • 給与：30,000,000～35,000,000 VND（GROSS） ※経験・語学力により応相談 • インセンティブ（業績連動賞与）あり • 第13ヶ月給与（業績・成果に応じて支給） • 試用期間：2ヶ月 • 年1回の健康診断あり • 社会保険・医療保険・失業保険（ベトナムの法令に基づく） • 会社規定に基づき通話料手当支給 • 会社主催のイベント・社員旅行への参加あり • 年1回の給与見直しあり ・試用期間：2か月
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- ・ベトナム国内で屋外や交通広告（バス、地下鉄など）を専門とする広告会社にて、営業スタッフとして勤務いただける方を募集しています。 ・このポジションでは、顧客向けのプランニングやアイデア立案を行い、プロジェクトを推進します。 ・ベトナムチームとタイチームが連携して業務を進める必要があり、相互にサポートし合う環境。
RCX Recruitment Inc. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 月給 総額100,000～120,000ペソ（260,000～312,000円） フィリピンの労働法に準ずる（SSS, PhilHealth, Pag-IBIG加入等） 就労ビザの取得・更新サポートあり その他は面接時に決定
- 勤務地
- 他アジア（タイ/マレーシア/フィリピン/シンガポール/インドネシア）、海外
- 職務内容
- 既存顧客との関係構築・維持: 主に日系企業（製造業など）の駐在員やご家族が安心して医療サービスを利用できるよう、企業担当者とのリレーションシップを構築・維持します。（ルート営業） 新規顧客開拓: マニラ首都圏の日系企業コミュニティ（商工会議所イベント参加等を含む）へのアプローチ、企業訪問などを通じて、ことびあクリニックの認知度向上と新規利用者の獲得を目指します。（新規開拓営業） サービス提案: 顧客企業のニーズをヒアリングし、外来診療、健康診断、オンライン診療、産業医サービスなどのクリニックサービスや、企業向け福利厚生プランを提案・契約締結に繋げます。（無形商材営業） 提携推進: 現地企業や関連機関との提携に向けた活動。 その他: 営業活動に関わる資料作成、報告業務など。
RCX Recruitment Inc. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 月給 総額80,000～130,000ペソ（208,000～338,000円） ・13ヶ月ボーナス ・HMO (健康保険) ・残業代支給 ・賞与（約2ヶ月分） ・渡航費支給（採用決定者対象） ・有給休暇１０日間 ・病気休暇５日間
- 勤務地
- 他アジア（タイ/マレーシア/フィリピン/シンガポール/インドネシア）、海外
- 職務内容
- 【事業内容】鉄鋼製品をはじめとする各種工業製品の輸出入及び国内販売など フィリピンで成長が期待されるインフラやエネルギー分野をはじめとする需要を捕捉し、同国の発展に寄与するとともに、日鉄物産グループの海外事業の拡大と更なる成長を目指す。現在拡大中！ ・営業活動全般: 顧客への提案、関係構築、契約締結を含む一連の営業活動を行います。 ・顧客対応: 主にローカル（現地）顧客を担当します。 ・サプライヤー対応: サプライヤーとの連携および交渉業務を行います。 ・出張: 国内（セブ、ダバオなど）、および日本への出張があります。
G.A.Consultants Vietnam Co.,Ltd. / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 60.000.000 - 80.000.000 VND (GROSS) ＊給与：能力・経験により決定します。下限は現地採用の場合。 ＊賞与：年2回（夏季賞与・テト賞与） ＊昇給：年1回（1年在籍後より） 【勤務形態】 駐在（日本採用）または現地採用 ※現地採用の場合は試用期間2ヵ月あり 【福利厚生】 ・VISA、労働許可証：取得サポートあり ・社会保険およびプライベート医療保険＋医療アシスタンスサービス（Wellbe）加入 ・食事手当：昼食は工場の食堂、夕食は日本食レストランのデリバリー（会社負担） ・住宅手当：社員寮完備（ハノイ市内のワンルームマンション借上げ、家賃・光熱費は会社負担） ・一時帰国費用：有（1年在籍後より） ・メイドサービス ・制服貸与 ・送迎：社有車による送迎（工場⇔自宅）
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- ▮ベトナム国内の３工場のシステム部門統括 ・3工場に在籍の日本人 IT 担当者3名と協力し、既存インフラやシステムの安定運用を支えます。 ・2025 年に稼働開始した新工場（フート省）は、現在ハノイ工場スタッフがサポートしています。 今後の安定運用を目指し、IT 担当スタッフの採用を進め、システムやインフラ体制を強化していきます。 ▮各工場に必要なシステムの企画・構築・運用マネジメント ・各工場によって異なる要望をまとめ、共通プラットフォームとなり得るシステムの選定などを行います。 ・必要なインフラ／システムを企画し、ベンダー選定を行い、導入・運用までを管理します。 ▮ERP 及び各種システムの導入プロジェクトのマネジメント ・現在進行中の最大のプロジェクトはホーチミン工場の ERP システム導入プロジェクトです。 日本側情報システム部門などとも協力しながら推進していきます（他拠点への展開も予定）。 ・現在導入準備中・検討中の他のシステムについても参画、プロジェクトを牽引していきます。 ▮上記タスク実行に必要な組織作り ・現在の人的リソースを活かしつつ、不足人材を採用・教育し、必要な業務・プロジェクトにアサインします。 ・現行システムやインフラの運用を維持しつつ、新しいシステムを積極的に導入できる体制を整えます。 ・組織作りにあたり、日本側情報システム部門などとも連携して進めます。
REERACOEN VIETNAM CO., LTD / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 要確認 【福利厚生】 - Social insurance - Review salary: 1 time/ year - 13th month salary - Performance bonus: 1 time/ year - Healthcare insurance. - 16 days annual leave
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【主な業務内容】 ・主に日系法人顧客のポートフォリオに対して、ビジネス関係を構築・発展・維持し、ビジネス拡大を図るとともに、割り当てられた業績目標の達成／超過および顧客ポートフォリオ全体の健全な与信品質を管理する。 ・関連する各部署／機能部門と連携し、ビジネス戦略やアカウントプランを策定・開発し、預金、外国為替、貿易金融、融資などの銀行商品／サービスに関する効果的かつ実現可能なソリューションを提案し、顧客への営業／プロモーション活動を実行する。 ・顧客の取引を監督し、顧客満足の確保と、現地規制および銀行手続きの遵守を担保する。 ・与信枠の設定を行い、内部承認のための提案（クレジットアプリケーションの作成／レビュー、顧客の信用分析および与信提案を含む）を準備し、審査部門／審査委員会（該当する場合）へ提出・説明を行い、担当ポートフォリオの健全な与信管理を行う。 ・顧客との契約書類の交渉および、要求に応じたビジネスレポートの作成を行う。 支店のビジョンと戦略に沿って、ラインマネージャー／部門長から割り当てられたその他の業務を遂行する。
GLOBAL DOOR HUMAN SOLUTION CO., LTD. / 経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者
- 職種
- 経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者｜営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 年収：650～720万円（経験、スキルに応じて） 【福利厚生】 応相談 下記、日本での研修期間中の福利厚生です。 ・通勤手当 ・家族手当 ・住宅手当 ・寮社宅 ・各種保険
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【仕事内容】 ・ベトナム事業の推進（GT, MTセールス, 代理店開拓等） ・輸出入に付随する業務全般の管理 ・現地メンバーのマネジメント ・赴任迄は海外事業本部にて実務研修（半年を目途にベトナム現地法人へ駐在となります）※応相談 ・出張対応 ※ゆくゆくは、ベトナム現地法人のNo.2として、ベトナム事業の拡大を担って頂ける方をお探ししております。 ※ベトナム現地法人社員数：10名以下
株式会社サンクアジア / 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 職種
- 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 ・年収364万円〜500万円程（活躍次第では更にUPも有り） ・月給：26万円～35万円（経験・スキルに応じて決定） ・賞与：年2回（1ヶ月以上/回） ・残業：みなし残業40時間を含む（超過分は申請制） 【福利厚生】 ・保険制度： ・健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険 ・企業型確定拠出年金 ・交通費全額支給 ・ガソリン代全額支給 ・車・自転車通勤OK ・制服貸与 ・資格取得支援 ・社用車あり ・会社用携帯支給
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- ■ ベトナム人施工管理者候補の育成・指導 ・現在15名ほど在籍しているベトナム人施工管理スタッフの育成・マネジメント全般をお任せします。 ・ベトナム人スタッフが日本語能力を向上させながら、実務業務を円滑に進められるようサポート。 ■ 現場における指導・調整業務 ・日本人施工管理者とベトナム人技術者の橋渡し役として、コミュニケーション支援および情報共有の調整を担当。 ・施工管理業務全般におけるマネジメントおよび現場調整を行い、プロジェクトの円滑な進行に貢献します。 ■ 業務環境の整備・チームサポート ・工事現場での作業効率向上を目指し、チーム内のスムーズなコミュニケーション環境を構築。 ・ベトナム人スタッフのモチベーション向上に向けたサポート。 ■ その他業務 ・関東近郊を中心に現場訪問を行い、案件状況に応じて関西・東北地域への出張が発生する場合があります。 ※メイン業務は施工管理のマネジメントであり、人材教育は補助的な役割です。
GENSAI Career Consulting Corp. / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】200,000~240,000PHP 【福利厚生】 駐在待遇 医療保険 住宅手当 渡航費用 送迎 その他応相談
- 勤務地
- 他アジア（タイ/マレーシア/フィリピン/シンガポール/インドネシア）、海外
- 職務内容
- １，金型設計・開発 ２，鋳造条件の設定・最適化 ３，不良対策・品質管理 ４，量産立ち上げ・改善活動
※会員のみに表示されます / 一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 職種
- 一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Mức lương dự kiến: 408~ 588 man. ・Lương tháng 262,000 yên ~ 352,000 yên (đã bao gồm 20 giờ phụ cấp làm thêm giờ cố định. Nếu làm thêm vượt quá 20 giờ sẽ được trả riêng). ・Thưởng: 3 lần/năm (tháng 6, tháng 12, và thưởng quyết toán). ・Tăng lương: 1 lần/năm (tháng 11). 【Phúc lợi】 ・Bảo hiểm xã hội đầy đủ. ・Hỗ trợ chi phí đi lại. ・Phụ cấp gia đình, phụ cấp nhà ở gần công ty. ・Chế độ hỗ trợ lấy chứng chỉ chuyên môn (ví dụ: miễn phí tham gia khóa học lấy chứng chỉ thực hành viên điều dưỡng). ・Chế độ hỗ trợ phát triển bản thân.
- 勤務地
- 大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- ▼ Nhiệm vụ chính là quản lý và hỗ trợ các bạn nhân sự người nước ngoài (Thực tập sinh kỹ năng / Kỹ năng đặc định) đang làm việc tại các cơ sở điều dưỡng, bệnh viện, đồng thời hỗ trợ cả phía khách hàng (cơ sở tiếp nhận). ▼ Công việc cũng bao gồm cả việc đề xuất, giới thiệu dịch vụ cho khách hàng. [Chi tiết công việc] (1) Hỗ trợ đời sống và phỏng vấn định kỳ cho nhân sự người nước ngoài: * Đón tại sân bay khi mới sang Nhật, chuẩn bị cho cuộc sống mới (hỗ trợ chuyển nhà, mua sắm đồ đạc), đi cùng đến các cơ quan hành chính làm thủ tục,... (2) Hỗ trợ phía khách hàng (cơ sở tiếp nhận): * Tư vấn, giải đáp các vấn đề, thắc mắc liên quan đến việc làm việc cùng người nước ngoài. (3) Thăm hỏi khách hàng định kỳ và đề xuất các dịch vụ để duy trì hợp đồng: * Định kỳ 3 tháng/lần đến thăm khách hàng để đề xuất thêm nhân sự hoặc các chương trình đào tạo của công ty (có đi công tác vài lần một tháng). ※ Mỗi nhân viên sẽ phụ trách khoảng 80-90 nhân sự người nước ngoài và khoảng 40 cơ sở. ※ Việc kết nối (matching) giữa nhân sự và khách hàng sẽ do bộ phận kinh doanh khác đảm nhiệm. ※ Sau khi vào công ty, bạn sẽ được điều chuyển sang làm việc tại một hiệp hội hợp tác đào tạo nhân lực liên kết của công ty.
※会員のみに表示されます / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 ・想定年収 400万円～1000万円 ※候補者の現年収や経験・スキルを十分に考慮し、柔軟に決定する。 ・残業手当：残業時間に応じて全額支給 ・賞与あり：固定賞与（夏・冬に各1ヶ月分）＋業績に応じた決算賞与 ・残業: 見込み残業制度はなく、発生した残業代は自己申告制で全額支給 ・試用期間6ヶ月、試用期間勤務条件は正社員と同じ 【福利厚生】 ・各種保険完備 ・PC/周辺機器支給 ・引っ越し費用は会社負担 ・在留・就労サポート有り ・家賃補助: 家賃の半額を支給（上限5万円/月） ・ベトナム出張有
- 勤務地
- 愛知/静岡/三重/岐阜（東海）
- 職務内容
- ・ベトナムから輸入および国内から調達した受変電設備の営業。 ・顧客との関係構築、案件の開拓、契約業務の担当。
KOSAIDO HR VIETNAM CO., LTD. / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業｜一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【月額給与】 2,000〜2,500USD(Gross) 【福利厚生・手当】 賞与：年2回 赴任時・帰任時の航空券（日本からの移住者対象） 赴任支度金 健康診断有 通勤費実費支給
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【仕事内容】 教育機関における情報通信技術(ICT)支援員として、下記業務に携わっていただきます。 ・タブレット端末を使った授業があり、今後これを使用した授業の進め方や先生へのレクチャーなども行います。 ・IT 用語や IT に関する授業も展開しており、日本の教育現場での活かし方などアドバイスや教育サポートをお願いします。
KOSAIDO HR VIETNAM CO., LTD. / 一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 職種
- 一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【月額給与】 2,000〜2,500USD(Gross) 【福利厚生・手当】 賞与：年2回 赴任時・帰任時の航空券（日本からの移住者対象） 赴任支度金 健康診断有 通勤費実費支給
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【仕事内容】 教育機関の事務局職員として、下記業務に携わっていただきます。 ・保護者対応 ・送迎管理業務 ・入退学および生徒個人情報管理 ・HP編集・アップデート ・その他依頼されたサポート業務
KOSAIDO HR VIETNAM CO., LTD. / 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【月額給与】 45,000,000VND〜65,000,000VND(Gross) ※経験・スキルにより応相談 【福利厚生・手当】 昇給年 1 回（1 年経過後） 賞与年 2 回（夏季賞与・テト賞与） 社会保険およびプライベート医療保険＋医療アシスタンスサービス 一時帰国航空券年 2 回支給（1 年経過後） 社員寮完備 食事提供有 社有車送迎有
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【仕事内容】 ・工場内生産設備・ユーティリティ設備のメンテナンス・管理 ・機械設備の搬入・据付管理 ・工場内レイアウト変更対応 ・機械加工 ・現場の 5S や安全管理 ・現地従業員のマネジメント
KOSAIDO HR VIETNAM CO., LTD. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【月額給与】 1,800USD(Gross) ※経験・年齢により応相談 【手当・福利厚生】 ・賞与（年1回） ・昇給（年1回） ・コミッション制度、特別手当制度 ・ベトナム労働法に基づく保険＋医療・傷害保険の上乗せ補償 ・国際基準のもとで営業スキルや技術スキルを習得・向上できる機会有 ・昇進・キャリアアップのチャンス有 ・その他、会社規定による福利厚生
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【仕事内容】 日系顧客に対して既存顧客対応および新規開拓業務をお願いします。 ◯具体的には・・・ ・担当エリア内での売上目標達成に向け、営業活動・見込み顧客へのアプローチ ・新規顧客の開拓および既存顧客との関係構築 ・顧客情報を収集・分析し、効果的な提案を行い受注につなげる ・意思決定者へのデモやプレゼンを行い、契約交渉を実施 ・営業活動・訪問および市場動向について、日本人営業マネージャーへ定期的に報告
KOSAIDO HR VIETNAM CO., LTD. / 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 職種
- 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【月額給与】 手取り4,000〜4,500USD 【福利厚生・手当】 賞与年2回 昇給年1回 民間医療保険 一時帰国手当 アパート代会社負担
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【仕事内容】 建築設備施工管理として従事いただきます。 ◯具体的には・・・ 高層ビルや商業施設、工場など、あらゆる建築物における空気調和設備、換気・乾燥設備、冷凍設備等の分野で管工事施工管理技士としてベトナム国内の施工管理プロジェクトをご担当いただきます。 ※本ポジションの上司は日本人マネージャーとなります。
KOSAIDO HR VIETNAM CO., LTD. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【月額給与】 2,000〜2,200USD(Gross) 【手当・福利厚生】 ・昇給：年１回 ・社員旅行：年 1 回 ・健康診断：年 1 回 ・障害保険：あり ・VISA・WP 取得費用：あり ・就業に伴う日本からの渡航費用:あり ・ランチ手当 ・交通費支給 ・住居手当 ・販売コミッション有
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【仕事内容】 ・日系企業へオフィス機器の提案販売（＊代理店ではなく直販メイン）です。 ・お客様の課題に合わせてITソリューションの提案を行う場合もございます。(例：電子サイン、セキュリティーなど) ・予め用意されたリストをベースに電話やメール、訪問により新規顧客開拓、既存顧客フォローいただきます。 ・ベトナム人の日系向け営業のサポート有 ・市場把握、投資・貿易・需要動向分析 ・売買契約書作成、関連部署と書類作成 ・週次、月次レポートの提出
KOSAIDO HR VIETNAM CO., LTD. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス｜販売・サービス系（店長・店舗管理含む）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【月額給与】 1,700USD~2,500USD(Gross) ※経験・スキルにより応相談とします ※試用期間中（約2ヶ月）は85％の支給となります。 【福利厚生・手当】 賞与年1回 昇給年1回 社員旅行年1回 健康診断年1回 ファミリーデー活動年1回 皆勤手当 交通費 食事手当 任意医療保険 有給休暇（年12日）
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【仕事内容】 日本人のお客様の赴任・帰任時の引越サービスにおける顧客対応をお願いします。 具体的には・・・ ・引越現場下見、作業現場立ち合い、メール・電話対応、顧客営業などの業務です。 ・実際に顧客のご自宅にお伺いし、お荷物送料の確認、実際の引っ越し作業現場立ち合いの他 アフターフォローのお仕事がメインとなります。 ・様々な顧客と会う機会があるので、臨機応変に対応できる方を歓迎します。 ・引越現場以外に顧客営業も一部ございます。 ・将来的には、引越業務にとどまらず、物流・フォワーディング営業など他部門を横断するキャリア展開も見込めます。
KOSAIDO HR VIETNAM CO., LTD. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【月額給与】 3,000USD(Gross)〜 ※経験・スキルにより応相談 【手当・福利厚生】 賞与（年 1 回） 昇給（年 1 回） 社員旅行（年 1 回） 任意医療保険 食堂利用無料 送迎バス有 一時帰国手当（1 年経過後に適用） ゴルフ優待（月 2 回まで会社負担） 駐在員への切り替え有
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【仕事内容】 まずは既存顧客対応を中心に、ゆくゆくは新規開拓を含めた拡販をお願いします。 具体的には・・・ 1. 情報収集・提案準備 2. 提案・見積・交渉（材料メーカーとの打合せで簡単な英語を使うことがあります） 3. 生産対応・納品 4. トラブル対応・品質改善 5. 顧客深耕・新規開拓 6. 営業チームの業績管理 ※契約すると顧客の製品の一部品として使われ続けるため、契約後のアフターフォローも大事な業務です。
KOSAIDO HR VIETNAM CO., LTD. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【月額給与】 2,200〜2,400USD(Gross) 【手当・福利厚生】 ・賞与年 1 回 ・昇給年 1 回 ・一時帰国手当年１回 ・有給休暇 ・医療保険 ・インセンティブ有 ・ VISA、ワークパーミット取得支援 ・健康診断 ・パソコン支給 ・業務に必要な交通費、携帯代金支給
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【仕事内容】 日系法人向けに自社製品の提案販売を行っていただきます。 具体的には・・・ 新規/既存のクライアントを対象に、主に電話やメールにて商談のアポイントを取得し クライアントのオフィスソリューションの提案をしていきます。 担当エリアはベトナム北部が中心となり、ハノイ郊外の工業団地を含め広い関係構築が求められます。 目標を達成した際はインセンティブを獲得することができ、自身の活躍が給与に反映されやすい環境で 働きたい方にはピッタリのポジションです。
KOSAIDO HR VIETNAM CO., LTD. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 2,000〜2,300USD(Gross) ※住宅手当・一時帰国手当込 ※経験・スキル・年齢により応相談とします。 【福利厚生・手当】 賞与（年1回） 昇給（年1回） インセンティブ有（受注案件に応じて） 労働許可証取得サポート有 日系の任意保険加入有
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【仕事内容】 ・既存顧客営業 ┗現在契約頂いているセグメント以外の商材へ拡販提案を行っていただきます。 ・新規開拓営業 ┗日本側からの顧客連携に加え、自身のやりやすい方法で新規開拓を行っていただきます。 ※主なターゲットは日系顧客への営業となります。 <営業スタイル＞ 新規顧客との接点創出・関係性構築から案件相談をいただき、提案を行います。 お客様の課題に向き合い、機器の設置や人員の配置を含めたセキュリティソリューションを行います。 ※日本人マネージャーと同行しながら、業務の流れや商材について学んでいただきます。
KOSAIDO HR VIETNAM CO., LTD. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 月額2,500USD(Gross) ※経験・スキルにより応相談とします。 【福利厚生・手当】 賞与（年1回） 昇給（年1回） VISA/労働許可証取得サポート有
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【業務内容】 国際運送（海上、航空、陸送）サービス及び関連する通関・集配サービスを提供する事業において 既存顧客の維持拡販および新規顧客開拓の両方を担当して頂きます。 ※主に日系企業の日本人の方への営業活動をメインとします。
KOSAIDO HR VIETNAM CO., LTD. / 経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者
- 職種
- 経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【月額給与】 60,000,000VND〜80,000,000VND(Gross) ≒34万円〜46万円（額面） 【福利厚生・手当】 ・賞与：年 2 回 ・給与見直し：年 2 回 ・帰国手当：年 1 回 ・社員旅行：年 1 回 ＜以下会社負担＞ ・就業のための入国ビザ、就労ビザ ・就業のための渡航費用(国内移動、飛行機代) ・設備が整っている病院で治療が受けられる海外保険
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【仕事内容】 日本人スタッフ、および日本語(N3以上)を使用するベトナム人スタッフへの、日本語での業務指導、品質管理 顧客との渉外、担当営業と共に新規業務の受け入れ、及び既存業務の損益管理 日本のグループ会社との業務連携 具体的には・・・ ・日本大手Eコマースサイトのバックオフィス業務を担当する部署の統括 ・日本人及びベトナム人リーダー／スタッフへの業務指示、進捗管理 ・担当案件の品質と収支、工数の管理 ・顧客対応(クライアント企業様とのやりとり) ・スタッフの採用、育成・指導、人事評価 ・新規案件受け入れ・構築 ・自部署の総括管理（職場環境、セキュリティ、人的面など ※本ポジションのレポートラインは事業部長となります。
KOSAIDO HR VIETNAM CO., LTD. / 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理・品質保証・工場長｜営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【月額給与】2,500USD〜(Gross) ※経験により応相談とします。 ※ベトナムドンに換算して支給します。 【福利厚生・手当】 賞与（年1回） 昇給（年1回） 任意保険加入 一時帰国手当（1年経過後） 社員旅行（年1回）※業績による 忘年会 送迎有 住宅手当（応相談）
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【仕事内容】 品質管理から営業（カスタマーサポート）まで広く従事していただきます。 工場長の下で、工場と経営戦略に分かれて、工場内の品質保持、新規品の導入検討の実施等を行っていただきます。 基本的にある程度既存顧客とのコネクションがあり、半分以上の受注が既存顧客からにつき 受注後円滑に生産につなげるまでの役割を担っていただきます。 品質管理の専門性を高めるよりは、広くゼネラリストとしての対応が求められます。 将来的なキャリアステップとして室長、課長、部長、副社長等を想定しています。 安定して長く働くことができる魅力ある環境です。
KOSAIDO HR VIETNAM CO., LTD. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【月額給与】 2,000〜2,800USD(Gross) ※経験により応相談 【福利厚生・手当】 賞与：年2回 昇給：年1回 社員旅行：年1回 各種保険
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【仕事内容】 主に日系製造メーカーに向けて産業機械を販売いただきます。 商材は自社取り扱いの工作機械や測定具、工具などが中心となります。 日常での営業活動のみならず、販売した設備のアフターサービスの対応を含め きめ細やかな営業活動を行っていただきます。
KOSAIDO HR VIETNAM CO., LTD. / 専門職（会計士・税理士・弁護士・コンサル）
- 職種
- 専門職（会計士・税理士・弁護士・コンサル）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【月額給与】 3,000～4,500 USD（Gross) ※経験・スキルにより応相談 【手当・福利厚生】 賞与（年1回） 出張手当 労災保険有
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【仕事内容】 会計・税務顧問 新規進出支援 デューデリジェンス（DD） バリュエーション（VAL） 不正調査など ※会計税務顧問の担当責任者として勤務いただきます。 ※スポット業務のプロジェクトマネジメントも担っていただきます。 【募集背景】 事業好調による増員募集です。
Navigos Group Vietnam JSC / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】3,000 - 5,000USD (経験に応じ要相談） ・昇給：年 1 回（1 年在籍後より） ・賞与年 2 回 ・社会保険およびプライベート医療保険＋医療アシスタンスサービス加入 ・一時帰国航空券年 2 回支給（6 か月在籍後より） ・社員寮完備（ハノイのワンルームマンション借上げ、家賃・光熱費は会社負担） ・食事提供（昼食：工場の食堂／夕食：日本食等レストランのデリバリー、会社負担） ・メイドサービス、制服貸与、社有車による送迎（工場⇔自宅）
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- ▮ベトナム国内の各工場のシステム部門統括 ・工場に在籍の他の日本人 IT 担当者と協力し、既存インフラやシステムの安定運用を支えます。 ・2025 年に稼働開始した新工場もあり新規導入が多数。 今後の安定運用を目指し、IT 担当スタッフの採用を進め、システムやインフラ体制を強化していきます。 ▮各工場に必要なシステムの企画・構築・運用マネジメント ・各工場によって異なる要望をまとめ、共通プラットフォームとなり得るシステムの選定などを行います。 ・必要なインフラ／システムを企画し、ベンダー選定を行い、導入・運用までを管理します。 ▮ERP 及び各種システムの導入プロジェクトのマネジメント ・現在進行中の最大のプロジェクトはホーチミン工場の ERP システム導入プロジェクトです。 日本側情報システム部門などとも協力しながら推進していきます（他拠点への展開も予定）。 ・現在導入準備中・検討中の他のシステムについても参画、プロジェクトを牽引していきます。 ▮上記タスク実行に必要な組織作り ・現在の人的リソースを活かしつつ、不足人材を採用・教育し、必要な業務・プロジェクトにアサインします。 ・現行システムやインフラの運用を維持しつつ、新しいシステムを積極的に導入できる体制を整えます。 ・組織作りにあたり、日本側情報システム部門などとも連携して進めます。
JOB HOUSE / 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 月給（Gross）：最大 26,000,000 VND 試用期間：2ヶ月（試用期間中も社会保険加入） 勤務時間：8:00～17:00（平日：月～金） 年間有給休暇：14日 年1回健康診断（高級病院にて実施） 医療保険加入 社員旅行（年1回） 忘年会、社内ディナー、祝日ギフト・手当支給 給与見直し：年1回 賞与：年2回
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【仕事内容】 ・パートナー工場における一般的なQCE（品質管理エンジニアリング）業務 ・試作および量産時の基板不良の原因追求および対策立案 ・新機種立ち上げ時のQC工程図、作業手順書、FMEAなどの内容確認 ・現場パトロールによるQC工程図、準備指示書、FMEAの実施・確認 ・電子部品の品質問題や、完成基板に関する顧客クレーム対応のため、グループ会社との連携・問題解決 ・その他、上長からの指示業務 【募集背景】 品質管理体制強化および生産拡大に伴う人員増強のため。 【魅力ポイント】 ・大手日系企業で品質管理スキルを生かせる環境 ・研修制度・評価制度が整っており、スキルアップしやすい職場 ・社会保険加入、健康診断、年間14日の有給、年2回のボーナスなど福利厚生が充実 ・英語または日本語が活かせる国際的な環境 ・勤務地はアクセスしやすいドンヴァンII工業団地
※会員のみに表示されます / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Mức lương dự kiến: 330 ~ 429 man. ・Lương tháng từ 275,000 JPY ～ 357,700 JPY (bao gồm phụ cấp làm thêm cố định 20 giờ) ・Xét tăng lương 2 lần/năm 【Phúc lợi】 ・Bảo hiểm xã hội đầy đủ. ・Hỗ trợ chi phí đi lại (tối đa 50,000 JPY/tháng) ・Chế độ trợ cấp thôi việc, hỗ trợ lấy chứng chỉ, chế độ cổ phiếu cho nhân viên ・Có thể làm việc từ xa, có thể làm thêm việc phụ (có điều kiện)
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- ▼ Đảm nhận toàn bộ các nghiệp vụ kế hoạch kinh doanh cho dự án giới thiệu nhân sự người nước ngoài do công ty chúng tôi vận hành như một dự án kinh doanh mới. ▼ Đây là dịch vụ kết nối các doanh nghiệp đang thiếu hụt nhân sự với nhân tài người nước ngoài có kỹ năng chuyên môn. 【Nội dung công việc cụ thể】 ・Quản lý khách hàng và chỉnh sửa thông tin trên cơ sở dữ liệu nội bộ. ・Thiết lập và tùy chỉnh các hạng mục đơn giản của hệ thống (không yêu cầu kiến thức lập trình chuyên sâu). ・Trích xuất và phân tích thông tin từ cơ sở dữ liệu. ・Vận hành email marketing và SNS (Mạng xã hội) hướng tới khách hàng. ・Soạn thảo và gửi email để khai thác khách hàng mới (doanh nghiệp). ・Lập kế hoạch để thu hút khách hàng mới (cả doanh nghiệp và ứng viên tìm việc).
※会員のみに表示されます / 広告・マーケティング
- 職種
- 広告・マーケティング｜一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Thu nhập dự kiến: 300 ～ 350 man 【Phúc lợi】 ・Trang bị đầy đủ các loại bảo hiểm xã hội (sức khỏe, hưu trí, lao động, tai nạn lao động) ・Hỗ trợ toàn bộ chi phí đi lại (trừ Shinkansen, tàu tốc hành đặc biệt, v.v.) ・Có chế độ đào tạo (đào tạo sau khi vào công ty, OJT)
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- ▼ Đảm nhận công việc quản lý tiến độ liên quan đến quảng cáo trực tuyến và quảng cáo t rên các phương tiện truyền thông khác với tư cách là một thành viên của tập đoàn đại lý quảng cáo lớn. Công việc chính cụ thể như sau: ・Kiểm tra tài liệu bản thảo quảng cáo: Kiểm tra xem bản thảo quảng cáo do khách hàng hoặc công ty quảng cáo cung cấp có tuân thủ các quy định của kênh truyền thông đăng tải hay không. ・Kiểm tra thông tin phân phối quảng cáo: Xác nhận các thông tin phân phối như menu quảng cáo, đối tượng mục tiêu, ngân sách, v.v. ・Thiết lập phân phối quảng cáo: Thiết lập thông tin và tài liệu quảng cáo từ màn hình quản lý của từng kênh truyền thông quảng cáo (YouTube, Yahoo!, Amazon, Instagram, v.v.). ・Nộp/Gửi tài liệu quảng cáo: Gửi các tài liệu bản thảo đã được kiểm tra đến bộ phận truyền thông của công ty quảng cáo hoặc các công ty truyền thông. ・Tạo báo cáo: Trích xuất dữ liệu báo cáo từ màn hình quản lý của từng kênh truyền thông quảng cáo và định dạng theo mẫu có sẵn. ・Hỗ trợ kế toán: Hỗ trợ các công việc kế toán như ghi nhận doanh thu và chi phí. ・Hỗ trợ kỹ thuật: Hỗ trợ vận hành các công cụ đo lường như GA (Google Analytics). ※ Hoàn toàn không có các hoạt động kinh doanh bên ngoài, gọi điện thoại hẹn gặp khách hàng hay áp lực doanh số. Công việc chủ yếu là làm việc tại văn phòng.
VIETNAM CAMCOM CO., LTD. / 人事総務・経理会計・法務
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務｜購買・物流／在庫管理・貿易｜経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与は40mil以上となる予定です。 ※面接時に相談します
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- • ベトナム法人の月次財務レポートを日本本社へ提出 • 月次決算、年次決算対応（チーフアカウンタントは別にいますのでその方との連携含む） • 予算策定・管理、財務分析、コスト管理 • 銀行対応・キャッシュフロー管理 • 総務業務の統括（社内規程、設備管理、庶務、行政手続き） • 日本本社との日本語でのコミュニケーション（会議・資料作成） • 工場長・各部門との連携による管理体制の強化
※会員のみに表示されます / 一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 職種
- 一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- <Lương - thưởng> ・Mức lương dự kiến: 337 ~ 404 man/năm ・Lương tháng: 211.000 ~ 253.000 JPY ・Số lần trả thưởng: 2 lần/năm ・Thực tế thưởng năm trước: 4 tháng lương ・Thưởng khác: có <Phúc lợi> ・Đầy đủ bảo hiểm xã hội ・Hỗ trợ chi phí đi lại ・Chế độ hưu trí/tiền nghỉ hưu ・Phụ cấp chức vụ ・Tham gia quỹ bảo hiểm tư thục (私学共済) ・Chế độ giảm giá cho nhân viên ・Các chương trình đào tạo ・Sử dụng resort khách sạn ・Cơ sở y tế trong tập đoàn
- 勤務地
- 福岡/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄（九州）
- 職務内容
- ・Hỗ trợ toàn diện cho cuộc sống học đường của học viên, tiếp nhận và giải đáp các thắc mắc tại quầy tiếp tân. ・Xử lý các vấn đề liên quan đến học phí và học bổng. ・Hỗ trợ nhân sự và lao động cho giáo viên, nhân viên nhà trường. ・Tư vấn cá nhân cho học viên tham gia Open Campus, hỗ trợ tư vấn học phí. ・Xử lý các loại giấy tờ, thủ tục liên quan.
※会員のみに表示されます / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 VND 60,000,000 - 75,000,000（JPY370,000 - 463,000) 【福利厚生・手当】 海外医療保険加入 ビザ、労働許可証取得サポート 渡航費用負担 【勤務開始日】 応相談
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【企業概要】 金型作成、プラスチック加工を主に行っており、金型設計・製作から射出成型・2次加工、組み立てまで一貫した生産体制が強みとなります。 ベトナム法人でも同様のビジネスを行っております。 自動車、カメラ、電子機器、医療など向けに幅広い製品を製造しており、高い品質評価を受けております。 【職務概要】 金型製造における生産工程の管理、技術指導をご担当いただきます。 ・射出成型金型の生産進捗管理 ・製造技術指導 ・マネジメント業務 ・本社技術部門との連携
RGF HR Agent Vietnam Co., LTD / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 VND 46,000,000 - 92,000,000（JPY284,000 - 568,000) 【福利厚生・手当】 ビザ・ワークパーミット取得補助、医療保険 通勤手当、昼食手当 【勤務開始日】 応相談
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【会社概要】 日本国内の最新トレンド技術を活用したサービス開発をベトナムにて推進しております。 特にDX(デジタルトランスフォーメーション)を使用したIT課題解決に向けた依頼に数多く対応されています。 【業務概要】 日本国内のお客様と一緒に要件定義、スケジュール策定、見積もりなどの上流工程を担当していただきます。 また、弊社サービスの受託開発、システム開発プロジェクトをマネジメントしていただきます。 エンジニアと向き合い、Webサービスの開発を推進していただきます。 ・エンジニアの採用活動、及び、チームビルディング ・詳細設計 or 設計のレビュー（お客様が詳細設計をされる場合も多々あります） ・プロジェクトの進捗管理 ・コードのレビュー ・リリーススケジュールの管理 ・開発内容の発案、企画（担当プロジェクトによる） ・お客様との打ち合わせ ・単体、結合、総合試験の実施
RGF HR Agent Vietnam Co., LTD / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 VND 40,000,000 - 60,000,000（JPY247,000 - 370,000) 【福利厚生・手当】 海外医療保険加入 ビザ・労働許可証取得サポート 【勤務開始日】 応相談
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部、ホーチミン・ベトナム南部、ダナン・ベトナム中部
- 職務内容
- 【企業概要】 自動車や二輪車等にに関連する樹脂製品やダイカスト製品の製造を行っております。 設計、開発、販売までを一貫して行っており、世界各国に製造・販売拠点を持っています。 【職務概要】 ベトナム国内の顧客開拓をメイン業務として取り組んでいただきます。 ・顧客開拓業務 ・既存顧客への定期フォロー及び提案業務 ・納品管理
