「ベトナム語ネイティブ・母国語の方歓迎」の求人一覧
検索条件：対象の母国語【ベトナム語が母国語（ネイティブ）の方歓迎】に該当する求人940件を表示しています。
求人検索結果
※会員のみに表示されます / 人事総務・経理会計・法務
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務｜一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 ・想定年収 400万円スタート（月給：約28.5万円）に加え、家賃手当（最大月5万円）有り ※候補者の現年収や経験・スキルを十分に考慮し、柔軟に決定する。 ・残業手当：残業時間に応じて全額支給 ・賞与あり：固定賞与（夏・冬に各1ヶ月、計2ヵ月分有り）＋業績に応じた決算賞与 ・残業: 見込み残業制度はなく、発生した残業代は自己申告制で全額支給 ・試用期間6ヶ月、試用期間勤務条件は正社員と同じ 【福利厚生】 ・各種保険完備 ・PC/周辺機器支給 ・引っ越し費用は会社負担 ・在留・就労サポート有り ・家賃補助: 家賃の半額を支給（上限5万円/月）
- 勤務地
- 愛知/静岡/三重/岐阜（東海）
- 職務内容
- ・経理、総務、人事などのバックオフィス業務を担当していただきます。 ・必要に応じて、ベトナム出張や顧客対応も行う。 ※ベトナム語ネイティブ歓迎の求人です
※会員のみに表示されます / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 ・想定年収 400万円～700万円に加え、家賃手当（最大月5万円）有り ※候補者の現年収や経験・スキルを十分に考慮し、柔軟に決定する。 ・残業手当：残業時間に応じて全額支給 ・賞与あり：固定賞与（夏・冬に各1ヶ月分）＋業績に応じた決算賞与 ・残業: 見込み残業制度はなく、発生した残業代は自己申告制で全額支給 ・試用期間6ヶ月、試用期間勤務条件は正社員と同じ 【福利厚生】 ・各種保険完備 ・PC/周辺機器支給 ・引っ越し費用は会社負担 ・在留・就労サポート有り ・家賃補助: 家賃の半額を支給（上限5万円/月） ・べトナム出張あり：入社後、ベトナム工場での研修を2週間〜1ヶ月程度実施します。その後の出張頻度はおおよそ2〜3ヶ月に1回程度を予定しています。 ※出張の際、実家に宿泊するなど柔軟な対応が可能
- 勤務地
- 愛知/静岡/三重/岐阜（東海）
- 職務内容
- ▼ ベトナムから輸入した受変電機器向けトランスの品質管理・設計・現場対応を担当していただきます。 ・変圧器の設計およびエンジニアリング業務全般 ・日本国内で培った受変電設備に関する知識と経験を活かした設計業務の遂行 ・日本の電気規格（JIS規格に類似）および国際規格（IEC規格）に基づいた設計対応 ※入社後、ベトナム・ハノイ市近郊での研修もございます。 ベトナム出張も多く（3カ月に1回程）、日本⇔ベトナムでご活躍頂けます。
株式会社サンクアジア / 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【想定年収】350万～400万円 【月給】250,000円～300,000円 【賞与】有（2カ月：過去実績ベース） 【昇給】有 【試用期間】6ヶ月 ※能力／実績に応じて期間の短縮もあります。 【待遇・福利厚生】 ・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ・通勤手当（会社規定に基づき支給 ※上限19,500円／月） ・残業手当（残業時間に応じて別途支給） ・皆勤手当 5,000円 ・家族手当 配偶者3千円・子供1千円 ・住宅手当（世帯主1万～2万円） ・退職金制度（勤続3年以上） ・産休育休制度あり ・その他制度：健康診断、インフルエンザ予防接種
- 勤務地
- 愛知/静岡/三重/岐阜（東海）
- 職務内容
- ◆自動車向けゴム製品の製造をメインで行っている当社にて、主に品質管理及び品質保証業務をお任せします。 ◆基本的にはデスクワークとなり、現場の品質管理部門の方と協力して結果をデータとしてまとめ、 書類作成をしていただくことや品質管理部門では製品の外観等の出来上がり具合を確認します。 ◆当ポジションは製品の寸法や機能、性能評価を行います。また対顧客に対する書類作成もお任せします。 ［詳細内容］ ・製造工程の品質状況の確認および是正処置 ・生産に必要な標準書類の作成 ・ゴム部品の寸法測定（画像測定器の作業） ・ゴム材料の試験 ・お客様（クレーム含む）対応の書類作成 ・ISO9001に関する管理等 <製品について>自動車のドアやエンジン、エアバックの部品に使用されています。 ■入社後： 半日の座学研修を行い、１カ月はどのように製品を作っているのかを実際に知るため、工場で製品を作る仕事をします。 その後、OJTを通して、ゴム部品の寸法測定から行います。基本的な仕事は１年ほどで出来るようになり、3年～5年程で品質管理として1人前になるイメージです。 何でも初めてに失敗はつきものなので恐れずにトライしてください ◎クレームへの対応などは1人前になってから対応するため、徐々に業務に慣れていただきます。 ■魅力ポイント： ・取引先は80％が自動車関連の一次サプライヤーで、創業50年以上にわたり安定した経営基盤を築いております。 ・中国、タイ、ベトナムに当社の工場があります。中小企業ながら積極的に海外展開をしているのは当社の強みであり特徴です。 ※ 海外でのビジネスに興味のある方にチャンスを提供します。 ■組織構成：品質保証部２名（部長・男性30代１名、女性30代１名） 全体30名程。うちベトナムからの研修生が10名（皆さん日本語は話せますので、言葉の心配はありません。）
Navigos Group Vietnam JSC / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 月給：2,500USD Gross 賞与：賞与年2 回（テト：1 ヶ月、夏：1 ヶ月）※昨年実績1.5か月分 インセンティブ：検討中 昇給制度：あり ビザサポート・WP支給：あり（取得費用会社負担） 通勤手当：あり 食事手当：あり 皆勤手当：あり 一時帰国手当：1年に1回の日本帰国時の航空券サポート
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部、ダナン・ベトナム中部
- 職務内容
- ・日本法人や海外日系顧客との折衝・調整業務 ・ソフトウェア開発プロジェクトの推進・管理 ・PM/PL補佐としてプロジェクト全体のサポート ※希望に応じて日本への出張あり
※会員のみに表示されます / 一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 職種
- 一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Lương tháng: 260,000 ～ 318,000 Yên ・Cơ cấu lương: ・Lương cơ bản: 230,000 ～ 268,000 Yên ・Phụ cấp cố định tháng: 30,000 ～ 50,000 Yên (phụ cấp công tác ngoài văn phòng) ・Trả toàn bộ tiền làm thêm giờ ・Lương được quyết định dựa trên kinh nghiệm và năng lực ・Hỗ trợ đi lại: chi trả riêng ・Thưởng: 2 lần/năm (tháng 7 & 12), dựa trên kết quả kinh doanh ・Tăng lương: 1 lần/năm (tháng 4) ※Lương thưởng và chế độ chỉ mang tính tham khảo, được quyết định dựa trên kỹ năng, kinh nghiệm và kết quả phỏng vấn 【Phúc lợi】 ・Bảo hiểm xã hội đầy đủ (Bảo hiểm thất nghiệp, tai nạn lao động, y tế, hưu trí) ・Hỗ trợ nâng cao kỹ năng: ・Công ty chi trả toàn bộ phí thi TOEIC (tối đa 4 lần/năm) ・Các kỳ thi: Business Manager, Quản lý vệ sinh, PMP (Project Manager), Career Consultant, Career Counselor, Industrial Counselor, Chuyên viên bảo hiểm xã hội, Kế toán, Business Law, IT Passport, Information Security Management, v.v. — chi phí thi được công ty thanh toán nếu thi đỗ ・Chương trình khen thưởng nội bộ ・Công ty cung cấp thêm bảo hiểm y tế và bảo hiểm tử vong để nhân viên yên tâm làm việc
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- ・Điều phối và quản lý các hoạt động thông dịch, biên dịch tại nơi làm việc của khách hàng. ・Theo dõi tiến độ dự án, điều chỉnh lịch trình đảm bảo đúng thời hạn và chất lượng. ・Trao đổi trực tiếp với khách hàng để nắm bắt nhu cầu và đề xuất giải pháp tối ưu. ・Quản lý và phối hợp với đội ngũ thông dịch viên, biên dịch viên bên ngoài để đảm bảo hiệu quả công việc. ・Hỗ trợ biên dịch tài liệu và cung cấp dịch vụ thông dịch tại chỗ khi cần thiết.
JOB HOUSE / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業｜経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者｜建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】Gross月給20,000,000～45,000,000 VND（経験・能力による） 【賞与】年2回（夏・年末） 【手当】家賃手当、ビザ取得費、渡航費サポートなど 【福利厚生】社会保険完備、交通費支給、健康保険拡張、ジム補助、学習支援（日本語・ソフトウェア）
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部、ホーチミン・ベトナム南部、ダナン・ベトナム中部、日本、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）、愛知/静岡/三重/岐阜（東海）、福岡/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄（九州）、北海道・東北・中四国・甲信越北陸（その他）
- 職務内容
- 【仕事内容】 顧客と業務要件を確認し、システム仕様書（SRS/BRD/FRS）を作成。 UI/UXチームと連携してワイヤーフレーム・モックアップ作成。 PMをサポートし、タスク管理・進捗確認を実施。 システム開発が要件通り行われているか検証。 【募集背景】 R&D部門の強化のため増員募集。 日本の顧客との調整や海外プロジェクト対応ができる人材を求める。 【魅力ポイント】 若く活気のあるチームで成長できる環境。 日本勤務（Tokyo）やリモートワーク可能。 日本語・ソフトウェア学習支援、キャリアアップチャンスあり。 社会保険完備、各種手当・ボーナス、イベント充実。
株式会社サンクアジア / 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理・品質保証・工場長｜研究開発・その他｜機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 ・想定年収 410万円～730万円 ・月給制 月給250,000円～ ・残業手当：残業時間に応じて全額支給 ・賞与実績：年2回 ・試用期間 3ヵ月（試用期間中の勤務条件：変更無） 【福利厚生】 ・社会保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 ・通勤手当：会社規程に基づき支給 ・定年（60歳／再雇用制度あり） ・財形貯蓄、社員持株会、確定給付年金、共済会、社宅（独身・単身・世帯） ・退職金
- 勤務地
- 大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- 電子材料や産業用フィルムなど多分野に展開する化学製品メーカーである当社において、 粘着剤（接着剤・コーティング材）の製造工程管理をご担当いただきます。 ・製造スケジュールの策定および生産進捗の管理 ・新製品・試作品の製造立ち上げ対応（研究部門との連携） ・原料調合・粘度調整など、製造条件の最適化サポート ・製造中トラブル時の原因分析・再発防止策立案 ・品質・安全・コスト・納期（QCDS）を意識した工程改善 ・生産設備や作業環境の改善提案 ※当社プライム上場企業の京都拠点での勤務となります（京都は社員数20名程で、本ポジションに関連した業務を行っているのは2名です）
株式会社サンクアジア / 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 職種
- 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ◆ 給与 ・想定年収：315万円～（経験者の場合345万円～） ・月給210,000円～ (未経験者の場合） ・月給230,000円～（経験者の場合） ※給与は経験・能力に応じて決定いたします。 ・賞与：あり ・試用期間：3か月 ※試用期間中の雇用形態および給与は、本採用時と同じです。 ◆ 福利厚生 ・雇用保険 ・厚生年金 ・労災保険 ・健康保険 ・交通費支給あり（上限15,000円） ・住宅手当 ・寮・社宅・住宅手当あり ・資格取得支援・手当あり ・時短勤務制度あり
- 勤務地
- 北海道・東北・中四国・甲信越北陸（その他）
- 職務内容
- ▼ 橋の設計に興味がある方で「技術・人文知識・国際業務」在留資格取得者かつベトナム語が堪能な方を募集します。 【詳細】 ・橋の設計に関して、「図面作成」を行います。 ・構造計算により橋の長さ・幅・勾配が決定後、その詳細な計算書を見ながら、建設現場で使用される図面を作成します。 ・また、会社のベトナム人スタッフと共にベトナム企業提携先との円滑な業務運営を担っていただきます。 そのため、ベトナム語および日本語ができる方を歓迎します。 ※現在、ベトナム人スタッフが1名在籍しております。
株式会社サンクアジア / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）｜研究開発・その他
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【中途】年収350~530万円程度 （タイ赴任中は手当で年間＋300万円程有り） ＊経験、能力に応じて検討 【新卒】 大学院卒／月給250,000円 大学卒／月給230,000円＊（新卒の場合） 高専・短大・専門卒／月給200,000円 ◎賞与 年2回（約4カ月、年間で計100万円位） ＊会社寮有り（月4000円程度で滞在可）
- 勤務地
- 北海道・東北・中四国・甲信越北陸（その他）、タイ
- 職務内容
- 東証プライム上場の化学メーカーで研究・開発のお仕事です。 新規製品の開発やお客様の要望に応える製品改良、特許、生産技術、品質管理など ※基礎科学（電子、半導体、医薬など）や接着剤、液体などに使われるものを作る ※社内での会話は日本語でのコミュニケーションがメインとなります（日常会話レベルの日本語が求められます） ※勤務地は富山県となります（20～30代の研究者が120名程在籍しており、20名1チーム、更に5人グループで一緒に仕事をする予定）
JOB HOUSE / 一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 職種
- 一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター｜人事総務・経理会計・法務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- Được làm việc trong một môi trường thân thiện, năng động, chuyên nghiệp, hiện đại. Mức lương: ~25M (Thỏa thuận dựa theo năng lực và kinh nghiệm của từng ứng viên). Nhiều cơ hội thăng tiến, được hưởng các chế độ theo quy định của pháp luật và Công ty. Công ty có xe đưa đón từ các điểm trong nội thành Hà Nội tới Công ty. Công ty có Ký túc xá miễn phí với đầy đủ tiện nghi trong khuôn viên nhà máy. Thời gian làm việc thông thường 05 ngày/tuần, đi làm 01 Thứ Bảy/tháng. Ngoài ngày nghỉ theo quy định của pháp luật, hàng năm Công ty có thêm 5 ngày nghỉ của công ty hưởng nguyên lương.
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- – Quản lý lịch trình của Tổng Giám đốc, tổ chức họp, chuẩn bị tài liệu, và làm cầu nối giao tiếp giữa Tổng Giám đốc với các phòng ban và đối tác – Hỗ trợ công việc hàng ngày cho Tổng Giám đốc – Dịch tài liệu, báo cáo, email; Phiên dịch trực tiếp trong các cuộc họp, sự kiện nội bộ hoặc với đối tác – Ghi chép, tổng hợp báo cáo, biên bản họp – Các công việc khác theo chỉ thị của cấp trên, công việc cụ thể sẽ trao đổi thêm khi phỏng vấn
GRASP CO.,LTD. / 人事総務・経理会計・法務
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務｜一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ■月給 20-30,000,000VND ■福利厚生 ・13ヶ月ボーナス ・高評価社員への月次ボーナス ・四半期ごとの業績優秀社員へのボーナス ・誕生日、結婚、出産などのお祝い金 ・重要なイベント、パーティー、お祝い品などの提供 ・豊富な軽食が揃ったパントリー ・ハッピーフライデー ・給与改定/年1回 ・日系病院での年1回の定期健康診断（従業員の家族も割引価格で受診可能）
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- ■採用業務 - 採用要件（JD）の作成、ターゲット候補者のプロファイル設計、KPIに基づく採用計画の立案と実行 - 採用チャネル/パートナーの運営・管理 - ダイレクトリクルーティングの実施（Facebook/LinkedIn による候補者の検索から採用決定まで） ■給与・福利厚生（C&B）（業務量の40%） ・怠データの管理、給与計算業務のサポート *給与計算は経理担当者が担当 ・昇給サイクルの管理（評価結果の反映、データ管理） ・労働契約書の起草・更新の管理 ・従業員からの質問への回答、面接・面談のサポート ■その他業務（人事・研修）（業務量の10%） ・人事評価システムの運用サポート(評価表の作成、集計、面接の手配） ・人材育成・開発プログラム（OJT、研修の企画、オンボーディングの運用）の設計・実施
※会員のみに表示されます / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【月給】 ・想定給与 ~5,000万VND（グロス） ※経験・能力を考慮し、それ以上の調整も検討可能。 ・年末賞与（13か月目の給与） ・年1回の定期昇給レビュー 【人事制度・福利厚生】 ・毎月の皆勤手当 ・四半期ごとの優秀社員表彰 ・誕生日・結婚・出産などのお祝い金制度 ・重要イベント時の社内パーティー・イベント開催および記念品贈呈 ・パントリー完備（軽食あり）および毎週「Happy Friday」実施 ・プロフェッショナルでオープン、フレンドリーな職場環境 ・年1回の健康診断（日本国内の医療機関で実施、社員の家族も割引適用あり）
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- ホーチミン拠点のPMO（プロジェクトマネジメントオフィサー）として、以下の業務をご担当いただきます。 ■ プロジェクト全体管理 ・Web・アプリケーション開発プロジェクトの進捗、課題、リスク、品質の横断的モニタリング ・問題発生時の適切なアラートおよびエスカレーション対応 ・タスクの進捗状況、計画と実績の差異（進捗、工数、不具合等）の可視化と共有 ■ チームマネジメント ・メンバーやコミュニケーターとの連携、育成、業務アサイン、稼働最適化 ・チーム全体のパフォーマンス最大化に向けた取り組み ■ 品質管理・標準化 ・会議通訳やドキュメントの品質レビューによるコミュニケーション品質の担保 ・ロードマップや手順の標準化、周知・共有の徹底 ■ 上司への報告 ・日本人上司が意思決定を行う際に必要な情報を、事実、影響、選択肢、推奨案の形で簡潔にまとめ提供 【業務の魅力】 ・日系IT企業・商社・メーカーのプロジェクト管理経験を活かし、幅広いプロジェクト運営スキルを体系的に習得可能 ・経営陣や各部門との距離が近く、自身の提案や改善案がプロジェクト運営や品質管理に直接反映される環境 ・裁量が大きく、主体的に取り組む方には重要プロジェクトや改善案件を任せてもらえる社風 ・チームマネジメントや進捗管理、品質管理などの実務経験を積みながら、キャリアアップできる環境
※会員のみに表示されます / 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 職種
- 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 要相談
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【仕事内容】 ・建設現場における工程、安全、品質、原価管理業務 ・協力会社との調整・指導、設計部門との技術的な連携 ・現場での問題発見・解決、仕様変更対応 ・日本人MGR・顧客への報告（レポート作成、定例会議など） ・ベトナム人スタッフのマネジメントと育成 など 【魅力ポイント】 ・有名な日系大手ゼネコンでのお仕事です ・将来の幹部候補としてキャリアパスがございます
CareerLink Co.,Ltd. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給料】 ・経験・能力を考慮し決定（応相談） ・コミッションボーナスなし 【手当】 VISA・労働許可証取得
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【業務内容】 物流業界の韓国企業マーケットを担当するセールスマネージャーとして、海運・空運ビジネスや通関手続きを統括し、顧客サポートと販売戦略を実行します。 チームを率いて潜在顧客基盤を拡大し、部門目標の達成に貢献していただきます。 ・韓国市場における新規顧客の拡大 ・顧客サポート、コンサルティング、およびベンダーとの交渉 ・海運・空運ビジネスおよび通関手続き業務をチームと共に担当 ・事業計画の策定と販売戦略の実行 ・潜在顧客ベース、特に韓国企業の拡大 ・従業員のパフォーマンス管理および営業部門メンバーの研修計画作成 【募集背景】 ・ベトナムにおける韓国市場の開拓と拡大のため
GRASP CO.,LTD. / 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）
- 職種
- 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与モデル】 ・N2：月給11,500,000＋語学2,000,000＋駐車場代150,000＋皆勤手当630,000＋通勤手当420,000＋食事手当525,000 合計15,225,000VND 【賞与】 ・テト休暇前0.5ヶ月分、テト休暇後0.5か月分 【算定方法】 ①算定基礎給与:基本給 ②算定基礎給与基本給を入社日（もしくは社員契約日）時点から6か月経過後から数えて当該年の12月31日までの日数で按分。
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- ■日系飲食店での店舗運営及び複数店舗の管理業務 ①調理および接客・繁忙期店舗対応 ②店舗スタッフの採用・教育 ③売上管理（現金を取り扱います） ④予算売上達成 ⑤上席者への報告 ⑥エリア金銭管理 ⑦エリア衛生管理 ⑧各種仕入れ業者との交渉の補助 ⑨マニュアル整備の補助 ⑩プロモーションMenu作成・結果集計の補助 ⑪Menu写真・Movie撮影の補助 ⑫SNS戦略の立案・実行・効果検証 ⑬FC（フランチャイズ）スタンバイ全般の補助 ⑭直営店舗出店準備に関する全般的なサポート ⑮新業態出店準備と業務習得 ⑯他、場合に応じて対応（営業店舗・会社を円滑に進めていく事を主とする） ⑰社長の右腕としてサポートする立場で職務遂行を求める。
※会員のみに表示されます / 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 職種
- 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Nenshu dự kiến: 300 ~ 325 man. ・Lương tháng: từ 300.000 yên ・Tăng lương: 1 lần/năm ・Thưởng: 2 lần/năm (thưởng theo kết quả hoạt động) 【Phúc lợi】 ・Đầy đủ bảo hiểm xã hội ・Chế độ hỗ trợ thi lấy chứng chỉ ・Hỗ trợ chi phí đi lại ・Hỗ trợ chi phí học và thi lấy chứng chỉ (áp dụng cho toàn bộ nhân viên) ・Chế độ hỗ trợ đào tạo, nâng cao kỹ năng (áp dụng cho toàn bộ nhân viên) ・Chế độ tái tuyển dụng / tiếp tục làm việc sau tuổi nghỉ hưu (áp dụng cho toàn bộ nhân viên) ・Có bãi đậu xe riêng dành cho nhân viên (áp dụng cho toàn bộ nhân viên) ・Đồ uống & đồ ăn nhẹ miễn phí ・Du lịch công ty
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- Chi tiết công việc ・Không có công trình ban đêm／Không đi công tác dài ngày. ・Thời gian thi công một dự án: Khoảng 6 tháng ~ 1 năm ・Quy mô dự án: Chủ yếu từ 20 triệu đến 30 triệu yên, có dự án lớn lên đến hàng trăm triệu yên ・Khu vực thi công: Thành phố Honjo và toàn tỉnh Saitama, khu vực Kanto Nhiệm vụ chính: ・Quản lý tiến độ, quản lý chất lượng, quản lý an toàn, quản lý chi phí ・Làm việc, điều phối với chủ đầu tư/đối tác ・Công việc thi công trực tiếp sẽ do các nhà thầu phụ thực hiện, vì vậy bạn có thể tập trung hoàn toàn vào quản lý Điểm nổi bật của môi trường làm việc (PRポイント) ・Công ty khuyến khích kết thúc công việc trước 19:00, đảm bảo cân bằng cuộc sống – công việc ・Nghỉ phép và ngày nghỉ có thể xin linh hoạt tùy lịch cá nhân ・Tháng 5 năm nay đã mở rộng văn phòng: thêm phòng họp, khu vực nghỉ ngơi ・Có nước uống và đồ ăn nhẹ miễn phí, hỗ trợ làm việc từ xa ・Bộ phận văn phòng hỗ trợ tài liệu, vì vậy quản lý thi công có thể tập trung vào công việc chính Điểm hấp dẫn của vị trí ・Môi trường làm việc dễ chịu và có nhiều cơ hội phát triển ・Văn hóa khuyến khích nhân viên trẻ đảm nhiệm vai trò trưởng dự án ・Công ty có kế hoạch mở thêm chi nhánh → có cơ hội thăng tiến, phát triển sự nghiệp cùng công ty
※会員のみに表示されます / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与・福利厚生】 給与：80,000バーツ～120,000バーツ（経験・能力により決定） 福利厚生： ・社会保険（タイ法定） ・医療保険（本人のみ、試用期間終了後） ・健康診断 ・交通費全額支給（公共交通機関利用） ・業務用PC支給 ・通信費 ・ボーナス：年1回（業績による）
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部、ホーチミン・ベトナム南部、ダナン・ベトナム中部、タイ
- 職務内容
- 【業務内容】 機械製品の専門商社にて、電子基板（PCB）関連設備の営業職を担っていただきます。 ・電子基板製造用設備の提案営業 ・日系製造業を中心とした法人営業 ・製品の納品確認、導入後のフォローアップ ・日本本社、タイ人スタッフ、顧客との調整業務 ・タイ国内の顧客工場への外回り営業
JOB HOUSE / 一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 職種
- 一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 25~30万円
- 勤務地
- 日本、北海道・東北・中四国・甲信越北陸（その他）
- 職務内容
- ????【募集職種】工場現場通訳（男女可） ????勤務場所: 山口県: 以下の2つの勤務地のいずれか（会社指定） 1. 山口県大津郡三隅町に三隅（工場） 2. 山口県阿武郡川上村に、川上東（工場） ????募集人数: 1〜2名 ????言語要件: 日本語能力試験 N1レベル 【業務内容】 工場現場での通訳業務（主に技術者のサポート） 技術者や現場スタッフとの連携・サポート 一般事務業務（データ整理・報告書作成など） 必要に応じて現場内の移動あり 【補足】 現在、工場（山口）では約30名の技術者が在籍中
JOB HOUSE / 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 30,000,000 VNĐ gross + bonus
- 勤務地
- ベトナム、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- Job Level: Supervisor Department: QC Section Reports Line: Manager Main Responsibilities: 1. Support Japanese Manager in terms of QC: • Support Japanese manager to manage quality control as professional quality control supervisor. 2. Quality Control Operations: • Create documents to carry out quality control activities. • Plan, organize, and supervise day-to-day quality control activities. • Ensure adherence to quality, cost and food safety standards. • Lead quality control staff as a leader. 3. Team Leadership:• Train and develop quality control staff. • Promote a collaborative and disciplined working environment. • Evaluate team performance and provide coaching and teaching as needed. 4. Process Improvement: • Propose and implement improvement initiatives to increase productivity and efficiency. • Collaborate with production and other departments to resolve quality control issues. 5. Support to get international quality standards • Join the team to get international standards. • Communicate with the relevant authorities to get international standards. • Support to make documents and get audited to get international standards. 6. Reporting to Japanese Manager: • Monitor quality control activities and report to manager. • Monitor quality control team performance and report to manager. • Improve quality control team efficiency and report to manager. • Report to manager at the time of quality defaut. 7. Communication with Japanese Team during quality control training: • Work closely with japanese team during quality control training held before production starts.
JOB HOUSE / 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 30,000,000 VNĐ gross + bonus
- 勤務地
- ベトナム、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- Job Level: Supervisor Department: QC Section Reports Line: Manager Main Responsibilities: 1. Support Japanese Manager in terms of QC: • Support Japanese manager to manage quality control as professional quality control supervisor. 2. Quality Control Operations: • Create documents to carry out quality control activities. • Plan, organize, and supervise day-to-day quality control activities. • Ensure adherence to quality, cost and food safety standards. • Lead quality control staff as a leader. 3. Team Leadership:• Train and develop quality control staff. • Promote a collaborative and disciplined working environment. • Evaluate team performance and provide coaching and teaching as needed. 4. Process Improvement: • Propose and implement improvement initiatives to increase productivity and efficiency. • Collaborate with production and other departments to resolve quality control issues. 5. Support to get international quality standards • Join the team to get international standards. • Communicate with the relevant authorities to get international standards. • Support to make documents and get audited to get international standards. 6. Reporting to Japanese Manager: • Monitor quality control activities and report to manager. • Monitor quality control team performance and report to manager. • Improve quality control team efficiency and report to manager. • Report to manager at the time of quality defaut. 7. Communication with Japanese Team during quality control training: • Work closely with japanese team during quality control training held before production starts.
JOB HOUSE / 一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 職種
- 一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ~1000$
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- Phụ trách hoạt động kinh doanh và hỗ trợ bán hàng trên toàn quốc từ văn phòng tại Hà Nội. Phụ trách phiên dịch tiếng Nhật/Trung và biên dịch các loại tài liệu tiếng Nhật/Trung khác nhau.
PERSOL VIETNAM COMPANY LIMITED / 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）
- 職種
- 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ■⽉給：2000 USD ・賞与：１ヶ月 ・昇給：1年に1回 ・業績賞与：あり ・試⽤期間：2ヵ⽉（給与85%） ■諸⼿当： ・VISA取得費⽤会社負担 ・海外医療保険 ・携帯電話⼿当 ・⾷事⼿当 ・PC貸与 ・社会保険 ・年１回の社員旅⾏ ・定期的な⾷事会 ・ホーチミン市から通勤バス有
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- ① ⼊居者、オーナー、⼊居希望者からの問い合わせ対応 ② イベントの企画・運営 ③ 新規⼊居者の開拓 ④ 仲介業者との販売連携 ＜⼊居者やテナントを探す⽅法は決まっていません。戦略的かつ効果的な⽅法をチームで考えアプローチしていく流れになります︕＞ ■本ポジションの魅⼒ポイント: ・壮⼤な事業に業界未経験でも携われることができます。 ・少数精鋭チームでプロジェクトが動くため裁量権が⼤きく、事業運営メンバーとして⼤きなやりがいを感じられるポジションです。 ・不動産業界経験が無くても、得意を活かしてプロジェクトに貢献できる環境です ・企業⾵⼟がワークライフバランスを両⽴させやすい環境です ・チームのマネジメントも将来的には任せたいポジションなので、海外マネジメント経験を⾝に着けることができます。
JOB HOUSE / 人事総務・経理会計・法務
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ⏰【勤務条件】 • 雇用形態：正社員 • 勤務時間：9:00～17:45（休憩60分） • 平均残業時間：月10時間未満（多くても20時間程度） • 試用期間：3ヶ月 • 定年：65歳 【給与・待遇】 • 月給：30〜35万円（手当込み・グロス） • 年収目安：約600万円（賞与年2回／7月・12月、合計5.5ヶ月分） • 昇給：年1回 • 通勤手当：全額支給 • 有給休暇：入社半年後に10日付与 • 独身寮・社宅あり（条件による） • 給与支給日：毎月25日
- 勤務地
- 日本、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- ベトナム合弁会社とのやり取りを担当する通訳・事務スタッフを募集しています。 日本語が堪能で、会計・労務・企業関連の専門用語を理解できる方を歓迎します。 【業務内容】 • ベトナム合弁会社との通訳・翻訳業務 • 会議・書類などの日越通訳、翻訳対応 • 海外事業部内での事務サポート • 会計、税務、労務関連の資料や用語を理解した上での通訳・調整業務 ????【入社時期・スケジュール】 • 10月：募集準備・契約書締結 • 11月：募集開始 • 12月：面接（2回予定／採用担当＋社長） • 1月：内定 • 2〜3月：入社（トレーニング期間あり） 【職場環境】 • 海外事業部所属（約12名：うち外国人3名） • 対応国：ベトナム・ミャンマー・フィリピン • ベトナム関連業務を中心に担当
JOB HOUSE / 人事総務・経理会計・法務
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 月給：～38,000,000 VND（経験・能力に応じて応相談） 社会保険・健康保険完備（入社初月より） 勤務時間：8:00～17:00（月～金） 通勤サポート：ハノイからの送迎あり（ハイフォン・フンイエンは自家用車通勤可） ボーナス：1,000,000 VND（予定）
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 人事部全体の業務管理（採用、研修、給与・福利厚生、労務管理、評価制度、社内規程の策定・運用など） 会社の方針に沿った人材戦略、組織構造、人事方針について経営陣への提言 労働法、社会保険、就業規則などの遵守状況の監督 人事部メンバーの管理・指導・育成 他部署との連携による働きやすい職場環境と企業文化の構築 工場長または日本人総経理への直接報告
JOB HOUSE / 経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者
- 職種
- 経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者｜営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- Lương từ 800~1.000$ (có thể trao đổi lương khi phỏng vấn) Được đánh giá tăng lương hàng năm 1 lần /năm Thưởng 2 lần/ năm Du lịch hè, dã ngoại hàng năm Bảo hiểm xã hội bắt buộc, bảo hiểm 24/7 Có cơ hội thăng tiến trong công việc Có xe đưa đón từ Hà Nội: Vinhome Smart City Tây Mỗ, NTL -> Gần cổng BV K Tân Triều -> Hầm đi bộ đối diện tòa nhà CT12A Khu đô thị Kim Văn – Kim Lũ, Đại Kim, Hoàng Mai -> Hầm đi bộ đối diện Khu đô thị Kim Văn – Kim Lũ -> Tam Trinh – vành đai 3 -> Đối diện tòa nhà Hateco đường vành đai 3
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- Xây dựng chiến lược, tổ chức và triển khai kế hoạch kinh doanh cho các dự án sản phẩm mới Chịu trách nhiệm về các chỉ tiêu, kế hoạch được giao. Quản lý, điều hành hoạt động kinh doanh của công ty. Tổ chức bộ máy làm việc, quản lý, đào tạo và phát triển bản thân Đề xuất xây dựng các giải pháp nhằm mở rộng phát triển hoạt động kinh doanh sản phẩm dây cáp điện của Tập đoàn. Đối ứng khách hàng khi có yêu cầu Đi công tác trong nước, nước ngoài Làm việc với công ty mẹ về các vấn đề phát sinh liên quan tới khách hàng
JOB HOUSE / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス｜経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与: 約1,000USD + 成績に応じたインセンティブ 賞与: 年末年始ボーナス、13ヶ月目給与 保険: 法定保険完備 福利厚生: 年次旅行、各種福利厚生充実 その他: 勤務状況により残業あり
- 勤務地
- ベトナム、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 既存顧客のフォローアップと新規顧客開拓 輸送・倉庫・物流サービスの提案と契約管理 顧客からの問い合わせ対応およびフィードバック処理 売上や市場状況、営業機会の報告 社内各部門と連携してサービスを円滑に提供
JOB HOUSE / 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- Tổng thu nhập ~40 triệu (sẽ được xác định dựa trên kinh nghiệm và năng lực) Chế độ bảo hiểm đầy đủ theo quy định của pháp luật. Thưởng lương tháng 13. Xét tăng lương hai lần mỗi năm. Du lịch công ty hàng năm.
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部、ダナン・ベトナム中部
- 職務内容
- Quản lý, điều hành toàn bộ hoạt động của nhà máy sản xuất bánh kẹo, đảm bảo năng suất – chất lượng – chi phí – an toàn – đúng tiến độ. Lập kế hoạch sản xuất ngắn hạn, trung hạn và dài hạn phù hợp với mục tiêu kinh doanh của công ty. Xây dựng, triển khai và giám sát việc thực hiện các quy trình sản xuất, tiêu chuẩn chất lượng (GMP, HACCP, ISO, 5S, Kaizen…). Quản lý nhân sự nhà máy. Quản lý và tối ưu chi phí sản xuất, nguyên vật liệu, máy móc, bảo trì thiết bị. Đảm bảo tuân thủ các quy định về an toàn thực phẩm, vệ sinh lao động, môi trường và quy định pháp luật. Phối hợp với Ban Giám đốc và các phòng ban (Kinh doanh, Kế hoạch, Chất lượng, Nhân sự…) để triển khai chiến lược sản xuất hiệu quả. Đại diện nhà máy làm việc với cơ quan chức năng, khách hàng, đối tác khi cần.
JOB HOUSE / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- グロス給与 :800－1,500＄(Gross) ※経験に応じて決定 福利厚生： 有給休暇、テト賞与(1か月)、社会保険、健康保険、失業保険 年1回健康診断 試用期間と試用期間中の給与：試用期間2ヶ月、試用期間中85％ このポジションの魅力： 現地法人の円滑な立ち上げ及び営業活動 日本本社とのやりとりも多いため、様々な人と関わることができる 海外事業の立ち上げメンバーとして、今後事業の中核を担う人材になる
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部、ダナン・ベトナム中部
- 職務内容
- 業務内容：海外事業の現地拠点の営業リーダーとして、社内外で事業をサポートしていく業務です。日本法人同様、情報共有、報告・連絡・相談、正確かつ円滑な情報伝達を実施していただきます。 ベルトコンベアのローラーの営業 ターゲット：ベルトコンベアや製造工程(セメント工場やマイニング(石炭・石油などの資源を採掘)、火力発電所など、代理店 インターネットや現地ユーザー訪問でのマーケットリサーチ 日本からの出張者のアテンド メールや電話によるアポイント取得 訪問と課題のヒアリング 提案書、見積書の作成 本社への報告 現地法人の立ち上げ業務 日本人マネジャーからの指示内容の通訳業務 その他突発事項の対応
JOB HOUSE / 経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者
- 職種
- 経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者｜営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- Upto 30,000,000 VNĐ Review: 1 time/ year Work Location: Head office in Kim Ma street Full insurance: Social insurance, health insurance, unemployment insurance (Full of Gross salary) Dynamic, professional, comfortable environment. The company has 02 Japanese and 08 Vietnamese staffs Annual Leave: 12 days Other Benefits: English allowance, Japanese allowance, Transportation allowance, Internal training, Professional training, Others (e-learning)
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 既存ユーザーのフォロー及び拡販 / follow up with current customer and sales expansion 新規ユーザーの開拓 / developing new customer
JOBFULL PARTNER CO., LTD / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 最高収入：50,000,000 VND チャレンジとチャンス ● プロフェッショナルで現代的かつダイナミックな環境で働くチャンス。国内外の魅力的でやりがいのあるプロジェクトに挑戦できます。 ● 自由なアイデア交換や裁量のある職場環境で、自分らしく働き・創造できる環境を提供。社員一人ひとりの才能と成果を尊重し、優秀社員には年間表彰制度があります。 ● 能力開発の機会があり、業務に関連する専門資格の取得補助があります。 ● トレンド分野の大規模プロジェクトに参加し、最新技術を常にキャッチアップできます。 福利厚生制度 ● 年1回の給与見直し制度 ● 13か月目の給与、祝日・年末年始のボーナス（会社規定による） ● 年1回の社員旅行（1人あたり5,000,000 VND相当）および毎月のチームビルディング基金 ● 社会保険（BHXH）完備、年1回以上の健康診断（トップクラスの病院で実施） ● 社員およびその家族への総合的なサポート（誕生日、結婚、出産、病気見舞いなど） ● 業務用の機材・設備を提供 ● 多彩なスポーツ・文化活動（サッカークラブ、自転車、バドミントンなど） ● 講師手当および各種研修表彰制度（今月の学習スター賞、優秀講師賞、年間学習優秀賞、原稿料など）
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- ● 日本のクライアント向けのアウトソーシングプロジェクトに参加。 ● 日本のクライアントとベトナムのオフショア開発チームの橋渡し役を担当。 ● プロジェクト資料の作成。 ● 日本のクライアントと直接やり取りし、交渉・ヒアリング・要件分析を行い、その内容をベトナムチームへ共有。 ● 計画立案、進捗管理、チームマネジメントおよび関連タスクの対応。
株式会社サンクアジア / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス｜機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ◆ 給与 ・月給 265,500円（基本給 230,000円＋一律諸手当 35,500円）～ - 固定残業代（みなし残業手当）の金額 大卒・既卒：35,500円 ※労働時間数 20H／月分 - 超過分は別途支給 ・諸手当： - 通勤手当（上限35,000円/月） - 住宅手当（上限35,000円/月、条件あり） - 奨学金返済支援手当（上限10,000円/月、条件あり） - 簿記資格手当（3級 1,000円/月、2級 2,000円/月） ・昇給：年1回（7月） ・賞与：年2回（7月・12月）＋決算賞与（業績に応じて） ・試用期間：3カ月（待遇に変更なし） ◆ 福利厚生 ・社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ・退職金制度、定期健康診断、社員旅行・懇親会 ・リロクラブ会員制度、結婚祝い金、慶弔見舞金、傷病手当金など
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）、北海道・東北・中四国・甲信越北陸（その他）
- 職務内容
- ▼このポジションでは、産業機械部品を扱う専門商社にて、 電子・電気に関する技術知識を活かし、以下の業務を担当します ・建設機械や農業機械などの次期モデルの製品開発に関与します。 ・顧客のニーズに応じた提案営業を行います。 ・商社でありながら技術支援を提供し、製品開発における品質管理や折衝にも関与します。 ・国内外の出張の機会があり、グローバルに活躍できる環境です。 ★ 現在、社内にはベトナム人スタッフが2名在籍しております。
※会員のみに表示されます / 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）
- 職種
- 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Thu nhập dự kiến : 3,000,000 yên〜3,750,000 yên ・Lương tháng 200,000 yên〜 (bao gồm phụ cấp làm thêm 11 giờ) ・Lương cơ bản: 140,000 ~ 170,000 yên. ・Thưởng: 2 lần/năm (tháng 8 & 12) + thưởng quyết toán (tháng 3) ・Tăng lương: 1 lần/năm ・Phụ cấp: Phụ cấp làm thêm, phụ cấp gia đình, phụ cấp chứng chỉ, phụ cấp ca đêm, phụ cấp nhà ở, phụ cấp chức danh. 【Phúc lợi】 ・Bảo hiểm xã hội đầy đủ (bảo hiểm việc làm, bảo hiểm tai nạn, bảo hiểm sức khỏe, bảo hiểm hưu trí) ・Cung cấp đồng phục, nhà ăn nhân viên (250 yên/bữa) ・Ký túc xá cho người độc thân, nhà ở chung (phí thuê: 26,000 yên, chi phí điện nước riêng) ・Chế độ tái tuyển dụng sau 70 tuổi.
- 勤務地
- 愛知/静岡/三重/岐阜（東海）
- 職務内容
- ▼ Thực hiện các dịch vụ đa dạng liên quan đến lưu trú tại cơ sở. Chủ yếu tập trung vào việc phục vụ khách hàng với các nhiệm vụ cụ thể như sau: ・Công việc lễ tân: (Check-in, Check-out, hỗ trợ đặt phòng, v.v.) ・Tiếp khách: (Hướng dẫn và hỗ trợ khách hàng) ・Phục vụ tại nhà hàng: (Phục vụ món ăn, hỗ trợ khách hàng) ・Quản lý vệ sinh phòng: (Dọn dẹp, bổ sung vật dụng) ・Điều quan trọng trong công việc: là “nụ cười” và “khả năng quan sát, đáp ứng nhu cầu của khách hàng”. Đây là một công việc đầy ý nghĩa, nơi nhân viên có thể trực tiếp cảm nhận niềm vui và sự hài lòng của khách hàng.
JOB HOUSE / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）｜経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 月給： 242,000円〜294,000円 ※経験・能力により決定 昇給あり（前年度実績：月0〜9,054円） 賞与あり（年2回／計4.1ヶ月分） 通勤手当：上限20,400円／月 試用期間3ヶ月（条件一部変更あり
- 勤務地
- 日本、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）、愛知/静岡/三重/岐阜（東海）、福岡/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄（九州）、北海道・東北・中四国・甲信越北陸（その他）
- 職務内容
- 仕事の内容（短縮版） MIM金属部品の法人営業 顧客のニーズ把握・製品提案・量産移行・アフターフォロー 展示会出展や出張による新規開拓 募集背景： 欠員補充および事業拡大のため。 2025年4月スタートのグループ会社で、安定成長中。 魅力ポイント： 国内トップクラスのMIM技術と生産力。 顧客対応から量産まで幅広く経験可能。 賞与4.1ヶ月・年間休日120日・土日休み。 単身・世帯寮あり、マイカー通勤可。 オンライン面接対応可能。
※会員のみに表示されます / 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）
- 職種
- 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Thu nhập hàng năm: 307.2 〜315.7 man ・Lương tháng: 197,500 yên〜（Lương cơ bản: 183,000 yên + phụ cấp xử lý: 7,000 yên + phụ cấp đánh giá: 7,500 yên） ・Thưởng: 2 lần/năm (thay đổi theo thời gian làm việc) 【Phúc lợi】 ・Tham gia hệ thống Benefit One (giảm giá đặc biệt cho dịch vụ lưu trú, v.v.) ・Hỗ trợ 50% chi phí y tế ・Hỗ trợ chi phí ăn trưa ・Có nhà trẻ (bao gồm dịch vụ trông trẻ ban đêm) ・Ký túc xá dành cho người độc thân (đầy đủ tiện nghi)
- 勤務地
- 大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- ・Chăm sóc xung quanh bệnh nhân, sắp xếp môi trường ・Hỗ trợ di chuyển bệnh nhân (ăn uống, kiểm tra, khám bệnh) ・Thay đổi tư thế trên giường để ngăn ngừa loét da ・Hỗ trợ đi vệ sinh, thay đồ lót (tã), loại bỏ vật không sạch sẽ ・Sắp xếp đồ dùng sinh hoạt, hỗ trợ tắm rửa (lau toàn thân bằng khăn, rửa tay/chân, gội đầu, làm tóc, thay đồ ngủ, v.v.) ・Rửa sạch bình hút đờm ・Chia sẻ thông tin về bệnh nhân, chuyển giao công việc ca đêm Công việc thực hiện khi cần thiết: ・Mua sắm đồ dùng cho bệnh nhân, sử dụng máy giặt, khử trùng phòng tắm/toilet (1 lần/tuần), rửa sạch thùng rác ・Tổ chức hoạt động giải trí, quản lý phòng trò chuyện, lau dọn xung quanh giường bệnh, v.v. ※ Các công việc như hỗ trợ tắm rửa hay hỗ trợ đi vệ sinh sẽ được thực hiện cùng nhân viên lâu năm, đảm bảo người chưa có kinh nghiệm cũng có thể yên tâm làm việc. Ngoài ra, luôn có bác sĩ và y tá làm việc cùng nên có thể báo cáo nhanh chóng khi bệnh nhân có thay đổi sức khỏe đột ngột.
JOB HOUSE / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与: ベトナム人: GROSS 50M-70M VND (能力経験に応じこれ以上の検討可能性あり) 日本人: GROSS 80M-110M VND (能力経験に応じこれ以上の検討可能性あり) 健康保険 （PVI 保険） 社員旅行（１年間に一回） 賞与(結果評価に基づいてボーナスを提供予定) 有給休暇（１年間に 12 日） 貸与物有 (制服・PC) インセンティブ有（結果評価に基づいてボーナスを提供予定） 開発者・ブリッジ PM に向ける最新技術知識教育
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 日本のお客様とベトナムのオフショア開発チームの橋渡し役を務める。 日本のお客様と直接やり取りし、コミュニケーションや交渉を行い、ソフトウェア開発プロジェクトの要件を受領・分析し、ベトナムの開発チームへ伝達する。 要件定義や仕様書の作成プロジェクトマネージャー（PM）として、計画を立案し、進捗を管理するまた、会社の運営に必要な業務を進めてください。 必要に応じてオンサイトでの勤務を行ってください。 拠点人数: 日本の本社： 10 名（日本人） ベトナムの支社：11 名 （日本人：２名, ベトナム人： 9 名
JOB HOUSE / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 月額給与: 25万円〜30万円
- 勤務地
- 日本、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）、愛知/静岡/三重/岐阜（東海）、福岡/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄（九州）、北海道・東北・中四国・甲信越北陸（その他）
- 職務内容
- 業種: 機械部品・モーター部品製造 事業内容: 電動機部品加工 一般工作機械部品製造 モーター部品の製作
GLnavigation Co.,Ltd / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業｜経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 年収500～1100万円
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 企業の業務効率化を推進するSaaSプロダクトを展開する当社において、当ベトナムグループ子会社の開発力を引き上げることをミッションとし、拠点の組織運営をお任せします。 【具体的には】 ■組織運営全般(経営管理、組織・人事戦略の立案・実行) ■現地の開発マネージャー、バックオフィスマネージャーのマネジメント ■本社開発チームと円滑に連携するための各種施策立案・実行 ■事業計画の策定 ※ベトナム側の現地メンバーとの共同作業 ■本社への業績報告(年4回の帰国あり)
※会員のみに表示されます / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業｜経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 年収 678万4080円 - 966万1116円 ＜2025年10月1日以降入社の方＞ 年収 6784080 円 - 9661116円 (例)年収678万の場合 月額425500円(基本給338000円+時間外手当57500円+その他手当30000円) ※月20h分の固定残業代含む(超過分別途支給) 【手当】 ・家族手当(月3万/1人5万/2人6万/3人以上)※アシマネ・管理職対象外 ・深夜手当 ・休日勤務手当 ・通勤手当(上限10万/月) ・赴任手当 ・出張手当 賞与：年2回（6・12月） 昇給：年1回（5月）
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- ＜仕事についての詳細＞ 「楽楽精算」や「楽楽明細」など企業の業務効率化を推進するSaaSプロダクトを展開するラクスにおいて、同グループ子会社（RAKUS Vietnam）の開発力を引き上げることをミッションとし、拠点の組織運営全般をお任せします。 ■仕事内容 RAKUS Vietnamは、株式会社ラクスの開発拠点の一つで、2015年の設立時より、楽楽精算、メールディーラー、配配メールといったラクスの主要クラウドサービスの機能開発の一部を担っています。本社の開発チームとの関係性は極めて良好で、全面的なバックアップ体制を敷いております。 ●入社後の流れ 配属：ラクスに入社して頂き、RAKUS Vietnamに出向となります。 入社後半年～1年は、日本本社での業務（主に開発業務を通じて）ラクスのビジョン・ミッション・バリューやラクスの開発プロセスをしっかりと理解していただきます。 ※その間、2か月に1回程度の短期ベトナム出張あり（期間は1～2週間） その後、ベトナムにて6か月間現駐在員の下で業務引継ぎを実施、現地拠点長として実務をスタートしていただきます。 ※ベトナムでの住居は社宅扱いとなります ●赴任後の具体的な業務内容 ・組織運営全般（経営管理、組織・人事戦略の立案・実行） ・現地の開発マネージャー、バックオフィスマネージャーのマネジメント ・本社開発チームと円滑に連携するための各種施策立案・実行 ・事業計画の策定 ※ベトナム側の現地メンバーとの共同作業 ・本社への業績報告（年4回の帰国あり） 現地メンバーとの文化や価値観を共有し、メンバーと一体感を持った組織運営を期待しています。
JOB HOUSE / デザイン・クリエイティブ・編集
- 職種
- デザイン・クリエイティブ・編集
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- Salary Range / 給与 Gross / グロス給与 : ～ 40,000,000 VND ※経験に応じて決定 Benefits / 福利厚生 : 有給休暇 給与：能力評価の結果に基づき昇給あり（毎年平均4％） 手当：昼食手当、通勤手当、電話手当、その他会社規定による各種手当 賞与：テト賞与（13か月目の給与相当）と 平均5カ月分賞与（会社業績に応じて変動） 保険：社会保険、健康保険、失業保険（国家制度に準拠）、加えて保険会社による年間医療保険パッケージを付与 健康診断：年次健康診断あり 業務ツール：必要な備品を貸与（スマートフォン・PC・タブレット・安全用品他） 研修：専門スキル研修あり。学習・キャリア向上の機会があり、長期的勤務のためのサポート体制あり 休暇・イベント：夏季休暇およびピクニックイベントや忘年会などの親睦会あり+VND 5,000,000の夏季休暇手当有り 試用期間と試用期間中の給与：試用期間2ヶ月、試用期間中85％
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- ベトナム拠点での BIM オフショア開発チームの立ち上げ、組織設計、業務フロー確立 設備BIM モデル作成・修正、図面生成、データ管理、干渉チェック、成果物納品など全工程における品質管理 プロジェクトマネジメント：スケジュール管理、予算管理、リソース配分（人員・ソフト・ハードウェア） 日本本社(大成建設)との調整・交渉（要件定義、仕様策定、レビューサイクル） チーム育成（採用、指導、評価、教育研修） リスク管理、安全・法令・建築基準等の遵守
JOB HOUSE / 人事総務・経理会計・法務
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ~30,000,000 ～ 35,000,000 VNĐ
- 勤務地
- ベトナム、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- • Tổ chức, quản lý và điều hành toàn bộ hoạt động kế toán – tài chính tại công ty • Kiểm tra báo cáo tài chính, báo cáo thuế có đúng quy định, chính xác và kịp thời không (có công ty dịch vụ hỗ trợ thực hiện làm báo cáo) • Rà soát, kiểm soát chứng từ, hợp đồng, hóa đơn, sổ sách kế toán, đảm bảo tính hợp lệ, hợp pháp. • Phát hiện, đánh giá và đưa ra giải pháp phòng ngừa rủi ro về kế toán, thuế cho công ty • Làm việc trực tiếp với cơ quan thuế, kiểm toán, ngân hàng và các đối tác liên quan. • Lập dự toán định kì hàng năm, hàng quý và các báo cáo nội bộ công ty • Phổ cập và hướng dẫn các quy định mới về về chính sách tài chính, kế toán và thuế. • Kiểm soát và báo cáo kịp thời các vấn đề bất thường khi phát sinh. • Thực hiện các yêu cầu khác từ Ban Giám đốc công ty.
JOB HOUSE / 一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 職種
- 一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- Lương upto 60.000.000 VNĐ gross (Thử việc nhận 85% lương).
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- Chi tiết công việc Là trợ lý trực tiếp cho các nhân viên kinh doanh người Nhật, hỗ trợ toàn diện trong các công việc điều phối, theo dõi và hỗ trợ xử lý công việc kinh doanh hàng ngày. Tạo bản ghi nội dung cuộc họp kinh doanh với khách hàng. Hỗ trợ soạn thảo tài liệu báo giá, hợp đồng, hồ sơ khách hàng theo yêu cầu từ bộ phận kinh doanh. Tổng hợp báo cáo, theo dõi chỉ số kinh doanh, chuẩn bị nội dung phục vụ các buổi họp định kỳ.
JOBFULL PARTNER CO., LTD / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 月給：50Million VND 待遇・福利厚生 年1回の給与見直し 13か月給与、祝日や特別な日のボーナス（会社規定による） 会社負担の社員旅行（1人あたり最大500万VND）、月次のチームビルディング活動 社会保険完備、トップ病院での年1回健康診断 社員とご家族へのサポート（誕生日、結婚、出産、病気など） 最新の設備やツールを支給 文化活動・スポーツ活動の充実 講師手当、社内研修制度、表彰制度、社内コンテンツへの寄稿機会 資格取得支援制度（業務関連資格の受験料・研修費用を会社負担。高度資格については100％会社負担あり）
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【仕事内容】 日本市場向けのアウトソーシング開発プロジェクトに参加 日本の顧客とベトナムのオフショア開発チームの橋渡し役 日本の顧客と直接やり取り（要件のヒアリング・交渉・分析）、開発チームへの共有 プロジェクト計画、進捗管理、オンサイトチームのマネジメント その他、関連業務
JOBFULL PARTNER CO., LTD / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 1/ 給与 - （ベトナム国内からの採用、日本での採用の両方に適用） + 年収：最大800万円 + 試用期間中も全額支給 + 給与保険100% 2/ プロセス：面接は2回（いずれもオンライン）。1回目は当社内、2回目は当顧客企業との面接 3/ 手当： */ ベトナム国内からの採用の場合 + 長期滞在ビザの取得サポート + 日本への航空券費用サポート + 最初の1ヶ月間の住居費サポートとその後の家探しサポート + 日本での新居準備費用として10,000円サポート + 1年間就業後、引き続き日本に滞在する場合、帰国費用サポート（8万円） お客様の就業状況に応じて、延長の可否を判断します ※日本国内で採用する場合 + ビザ延長費用（期限切れの場合）、就労ビザやその他のビザ取得に関するコンサルティング + 月額住宅支援 + 就業開始6ヶ月後、母国への帰国費用（年間80,000円）を支援 + 勤務中の電話・Wi-Fiサポート + プロジェクトの都合により帰国が必要な場合、出張費を支援 その他手当 + 社員旅行、チームビルディング ＋ 職場での電話/Wi-Fiサポート ＋保険・年金への加入
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- 【職務内容】 ・企業の財務システムに関わるソフトウェア導入プロジェクトを担当します。 ・開発、QA、DevOpsなどの社内チームや、クライアントと連携し、プロジェクトを成功に導きます。 ・クライアントの要望を理解し、実行計画や技術的な指示に落とし込みます。 ・プロジェクトを計画通りに進め、品質を守りながら納品します。 ・ステークホルダーと良好な関係を築き、問題やリスクを早めに発見・対応します。 ・プロジェクトに応じてアジャイルやハイブリッド手法を使います。 ・財務システムや業務プロセスを理解し、解決策の設計にも参加します。
GRASP CO.,LTD. / 一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 職種
- 一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ・月給20-40,000,000VND
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【業務内容】 ・日本人副工場長の日英ベトナム語通訳・翻訳業務 ・製造現場では日本語↔ベトナム語通訳 ・マネジャーMTGや会議における日本語↔英語通訳 ・通訳翻訳業務に付随する、諸業務。 ・日本人副工場長のアシスタント業務
※会員のみに表示されます / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ＊年収600～1000万円 *経験・能力に応じて検討
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- 【主な業務内容】 ・プロジェクト管理（PM業務、ベトナムとのBridge業務を含む） ・要件定義／把握、タスク管理／指示、仕様書／設計書レビュー ・顧客折衝（お客様仕様書との照らし合わせなど） ・スコープ管理 ・仕様変更管理 ・リソース管理 ・スケジュール管理、進捗管理 ・実装フェーズでの品質管理 ・リリース計画策定／実行 ・開発チーム（VNオフショア側BrSE）との密なコミュニケーション ・売上拡大に向けた能動的な提案活動 【開発環境】 ・プロジェクトにより異なります。 【職種の魅力】 ・Web・業務システムなど大手企業の多様なプロジェクトに携われます。 ・顧客と直接契約の案件が中心のため技術力や顧客折衝能力を存分に発揮できます。 ・オフショア開発のマネジメントを通じてグローバルな視点でのプロジェクト推進経験を積むことができます。 ※プロジェクトにもよりますが、ベトナム出張の可能性あり(年複数回)
G.A.Consultants Vietnam Co.,Ltd. / 経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者
- 職種
- 経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者｜営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 年収700万円〜 【試用期間】2ヶ月
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 日系コンサル企業にて日系顧客コーディネーターとして勤務していただきます。 ◎ベトナム拠点長候補としての採用です 具体的に… ベトナムにて日系企業向けの会計事務所客の新規開拓、既存顧客サポート （ベトナム未収債権回収、DDデューデリM＆A・相続客、記帳代行・税務申告客の新規開拓）
株式会社サンクアジア / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ・月給35万円～40万円 （想定 420万円～ ＊年棒制） ① 基本給 ② 時間外手当 ③ その他手当あり ・制服貸与 ・車通勤可 ・資格取得支援制度 ・社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- 埼玉県の新設工場にて、鋼管杭の組立・溶接作業を担当していただきます。
株式会社サンクアジア / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス｜一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター｜経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ◆ 給与 ・月給：280,000円 〜 ＊想定年収：約392万円〜（賞与年2回：1回1ヶ月分の場合。＊業績等成果による変動あり）。 ・固定残業：あり - 固定残業時間：1ヶ月あたり 20.0時間 - 固定残業代：1ヶ月あたり 37,434円 ・賞与：ボーナス年2回（業績と本人の実績により支給） ※ インターン期間は時給制（具体的な金額は応相談）。 ◆ 福利厚生 ・社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ・通勤手当（上限月額¥30,000） ・育児休業取得実績あり ・定年：60歳（再雇用制度あり）
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- ベトナム現地旅行事業の新規開拓および既存顧客対応を担当して頂きます。 ※近い将来（目安2～3年後）には、ベトナム拠点立ち上げを予定しており、幹部候補として事業立ち上げができる方を求めます。 詳しくは ➀ 新規開拓営業 ・ベトナムやその他アジア地域の旅行会社との提携を推進。 ・訪日インバウンド旅行客向けのツアーパッケージの企画・営業。 ② 既存顧客対応 ・現地旅行会社との関係維持・強化。 ・旅行者のニーズに基づいたツアープランの提案と見積もり作成。 ・契約成立後のクロージング対応。 ・事業運営サポート: ➂ 現地法人設立の準備 ・ベトナム現地での営業活動や市場調査。 ④ その他 ・日本およびベトナム国内での出張対応。 ・必要に応じて、日本国内のオフィス業務を兼任。 ▼ インターン採用制度あり ・実務を通じて自分の適性を確認できる！ インターン期間中に業務を経験し、4月の新卒採用につなげられる制度です。 ※2025年10月～12月にもアルバイトで業務開始できる方を優遇します。 ・勤務時間も柔軟に対応 週3〜4日、1日5〜6時間の勤務を想定。学業との両立も可能です。 ・成長を評価し、採用へ直結 インターンでの業務適性をもとに、正式な新卒採用選考に反映します。 ※インターンシップ中も時給1300円～が支給されます。 ▼ キャリアパス ・短期目標: - 営業担当として、ベトナム市場での事業を推進。 - ベトナム現地旅行会社との関係構築を強化。 ・長期目標: - ベトナム現地法人の設立・運営におけるリーダーシップを発揮。 - 将来的には現地法人の支店長やマネージャーとしてキャリアアップを目指す。
JOB HOUSE / 一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 職種
- 一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- Quyền lợi được hưởng Được làm việc trong một môi trường thân thiện, năng động, chuyên nghiệp, hiện đại. Mức lương: Upto 35M (Thỏa thuận dựa theo năng lực và kinh nghiệm của từng ứng viên). Nhiều cơ hội thăng tiến, được hưởng các chế độ theo quy định của pháp luật và Công ty. Công ty có xe đưa đón từ các điểm trong nội thành Hà Nội tới Công ty. Công ty có Ký túc xá miễn phí với đầy đủ tiện nghi trong khuôn viên nhà máy. Thời gian làm việc thông thường 05 ngày/tuần, đi làm 01 Thứ Bảy/tháng. Ngoài ngày nghỉ theo quy định của pháp luật, hàng năm Công ty có thêm 5 ngày nghỉ của công ty hưởng nguyên lương.
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- Chi tiết công việc Đại diện bộ phận Chăm sóc khách hàng, trực tiếp làm việc với khách hàng nước ngoài (Âu – Mỹ) bằng tiếng Anh. Tiếp nhận, xử lý và phản hồi các vấn đề liên quan đến chất lượng sản phẩm, khiếu nại và yêu cầu từ khách hàng. Phối hợp chặt chẽ với các phòng ban nội bộ (sản xuất, kỹ thuật, QA, kho vận…) để đảm bảo giải quyết hiệu quả yêu cầu từ khách hàng. Tham gia và dẫn dắt các cuộc họp với khách hàng; lập báo cáo, tổng hợp phản hồi và đề xuất giải pháp. Hỗ trợ Trưởng phòng trong việc xây dựng, cải tiến quy trình chăm sóc khách hàng, góp phần nâng cao chất lượng dịch vụ và sự hài lòng của khách hàng. Đào tạo, hướng dẫn nhân viên cấp dưới (nếu có) trong việc xử lý công việc liên quan đến khách hàng.
※会員のみに表示されます / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Thu nhập dự kiến: 350~400 man/năm. ・Hình thức toàn quốc (công tác toàn quốc): Từ 240,000 Yên/tháng ・Hình thức khu vực (không chuyển vùng): Từ 220,790 Yên/tháng ・Thưởng: 2 lần/năm (Thực tế năm trước: 4 tháng lương) ・Tăng lương: 1 lần/năm (Đến 54 tuổi) 【Phúc lợi】 ・Bảo hiểm xã hội đầy đủ ・Chế độ lương hưu, tiết kiệm tài chính, hỗ trợ vay vốn ・Ký túc xá dành cho người độc thân (1 triệu/tháng) ・Nhà ở công ty hỗ trợ 50% tiền thuê
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）、愛知/静岡/三重/岐阜（東海）
- 職務内容
- ▼ Tham gia vào việc lên kế hoạch, phát triển, thiết kế và sản xuất các thiết bị kiểm tra ô tô theo yêu cầu dành cho nhà máy sản xuất ô tô. Cụ thể bao gồm: ・Thiết kế cơ khí: Sử dụng 2D/3D-CAD để thiết kế cơ khí ・Thiết kế điều khiển: Thiết kế phần mềm điều khiển bằng ngôn ngữ lập trình ※ Cơ hội làm việc toàn cầu với các dự án tại Bắc Mỹ, Trung Quốc, Đông Nam Á. ※ Có các chuyến công tác trong và ngoài nước. ▼ Ví dụ về các thiết bị thiết kế: ・Thiết bị đo góc bánh xe (Non-contact Alignment Tester): Đo và điều chỉnh góc lắp bánh xe của ô tô ・Thiết bị kiểm tra đèn pha (Headlight Tester): Đo hướng chiếu sáng và độ sáng của đèn pha ・Thiết bị kiểm tra cảm giác lái (Drum Tester): Kiểm tra cảm giác lái và độ chính xác của đồng hồ tốc độ ・Thiết bị kiểm tra phanh (Brake Tester): Đo lực phanh của ô tô ▼ Đào tạo và hỗ trợ sau khi vào công ty: ・Chế độ OJT trong 1 tháng đầu ・Đào tạo trực tuyến 2 ngày (Kỹ năng giao tiếp, trao đổi với đồng nghiệp mới) ・Các buổi lắng nghe ý kiến nhân sự (Sau 2 tháng, 6 tháng, 1 năm) ・Định kỳ 2 năm/lần tổ chức phỏng vấn định hướng sự nghiệp cho toàn bộ nhân viên ・Gặp gỡ 1on1 tại nơi làm việc
