Vệc làm Osaka,Kyoto,Hyogo(Kansai)｜Trang web tìm việc ở nhật -VIETSCOUT
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求人検索結果
※会員のみに表示されます / 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）
- 職種
- 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）
- 雇用形態
- 契約社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Tổng thu nhập năm dự kiến : 3,036,000 yên ~ 3,360,000 yên. ・Lương tháng: 253,000 yên - 280,000 yên. ・Thời gian thử việc: 6 tháng (không thay đổi điều kiện và phúc lợi). 【Phúc lợi】 ・Bảo hiểm xã hội đầy đủ. ・Các khoản phụ cấp theo chứng chỉ (Ví dụ: phụ cấp cơ bản 5,200 yên, phụ cấp nâng cao 11,400 yên, v.v.)
- 勤務地
- 日本、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）、愛知/静岡/三重/岐阜（東海）、福岡/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄（九州）、北海道・東北・中四国・甲信越北陸（その他）
- 職務内容
- ・Chịu trách nhiệm về công việc bán hàng và phục vụ khách hàng tại các cửa hàng điện máy lớn. ・Hướng dẫn khách hàng về sản phẩm smartphone, internet, v.v., và hỗ trợ họ trong việc chọn lựa mẫu mã và gói dịch vụ. ・Có khóa đào tạo trực tuyến 5 ngày, giúp những người chưa có kinh nghiệm có thể học hỏi một cách dễ dàng.
※会員のみに表示されます / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Mức lương dự kiến: 333,6 triệu yên〜366,8 triệu yên. ・Mức lương hàng tháng: 201,000〜221,000 yên. ・Thời gian thử việc: 3 tháng (không thay đổi điều kiện và phúc lợi). 【Phúc lợi】 ・Bảo hiểm xã hội đầy đủ. ・Trợ cấp nhà ở, chế độ nghỉ hưu, chế độ nghỉ thai sản, chế độ nghỉ chăm sóc người già, v.v.
- 勤務地
- 日本、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）、愛知/静岡/三重/岐阜（東海）、福岡/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄（九州）、北海道・東北・中四国・甲信越北陸（その他）
- 職務内容
- ・Làm việc tại cửa hàng, phụ trách quản lý các sản phẩm điện máy đến thực phẩm, quản lý khu vực bán hàng và nhân viên cấp dưới. ・Làm quản lý cửa hàng, quản lý doanh thu khoảng 2,2 tỷ yên mỗi năm, phụ trách quản lý toàn bộ cửa hàng và môi trường phục vụ khách hàng. ・Làm vai trò người mua hàng, quản lý việc nhập hàng và bán hàng, tham gia đàm phán và định giá sản phẩm. ・Tham gia phát triển sản phẩm, quản lý sản xuất và giới thiệu các sản phẩm thương hiệu riêng. ・Đảm bảo sản phẩm được cung cấp đúng thời điểm và số lượng đến các cửa hàng. ・Thực hiện các hoạt động quảng bá, từ lập kế hoạch đến quản lý và truyền thông đến khách hàng. ・Tham gia phát triển cửa hàng và quản lý các hoạt động trực tuyến của cửa hàng.
株式会社サンクアジア / 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 職種
- 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収：520万円~780万円 月給：48万円~72万円 賞与回数：2回 昨年度賞与実績：４ヶ月分 昇給：年1回 試用期間：3ヶ月 （試用期間中も賃金相違なし） ■福利厚生 交通費支給、家族手当、社会保険完備、退職金制度、社宅・寮、持株会制度、住宅手当、健康診断、役職手当、資格取得制度、資格手当など
- 勤務地
- 大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- 受注した建築物の設計業務全般を担当していただきます。 ■具体的には以下の業務を行います。 顧客との打ち合わせおよび施工管理との連携 基本設計の作成および関連会社からの図面確認 工事進捗の確認および図面通りの施工確認 実施設計は協力会社に委託 大手ディベロッパーとの強い繋がりを持つ東京、ビルや工場、病院等の案件が中心となる大阪での新築案件が多く、自社設計・施工の割合を現在の20%から50%に拡大する方針です。 常時30案件ほどを担当していただきます。
株式会社サンクアジア / 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 職種
- 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収：450万円~900万円 月給：30万円~60万円 賞与回数：2回 昨年度賞与実績：４ヶ月分 試用期間：3ヶ月 試用期間中も賃金相違なし ■福利厚生 交通費支給、家族手当、社会保険完備、退職金制度、社宅・寮、持株会制度、住宅手当、健康診断、役職手当、資格手当、資格取得制度など
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）、福岡/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄（九州）
- 職務内容
- 受注した案件の建築施工管理業務をご担当いただきます。 ■具体的には以下の業務を行います。 新築マンションを中心とした建築施工管理 工事の品質、コスト、工程管理、安全性を重視した施工管理 基本的に自宅から現場まで直行直帰で対応（通勤1時間30分以内の場合） 遠方の現場では社宅を準備し、繁忙期には社宅から通うことも可能 また、働き方改革に積極的に取り組んでおり、業務効率化を図るためにiPadを支給し、アプリを使用して竣工検査の時間短縮を行っています。
※会員のみに表示されます / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Thu nhập dự kiến: 310 ~ 600 vạn yên/năm. ・Lương tháng từ 250,000y ~ 500,000y. ・Thưởng theo hiệu suất làm việc. 【Phúc lợi】 ・Bảo hiểm xã hội đầy đủ. ・Hỗ trợ chi phí đi lại.
- 勤務地
- 日本、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- ▼ Chịu trách nhiệm toàn bộ công việc liên quan đến việc mở rộng ra thị trường quốc tế. ・Thương lượng với các đại lý bất động sản địa phương cho việc ra mắt thương hiệu riêng. ・Làm việc với luật sư địa phương để xử lý các thủ tục xin visa từ Nhật Bản. ・Thương lượng với các công ty thiết kế và kiến trúc cho cửa hàng. ・Nghiên cứu bất động sản địa phương và chuẩn bị tài liệu. ・Hợp tác với các công ty quảng cáo để tạo nội dung quảng cáo. ・Hỗ trợ các hoạt động liên quan đến vận hành cửa hàng (các nhà cung cấp POS và dịch vụ giao hàng). ・Làm việc với kế toán về lương của nhân viên địa phương. ・Các công việc khác để hoàn thành dự án. ▼ Có thể có chuyến công tác quốc tế (với nhân viên có kinh nghiệm kinh doanh: khoảng 3 tháng một lần; với nhân viên chưa có kinh nghiệm: khoảng 6 tháng một lần).
※会員のみに表示されます / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Thu nhập dự kiến: 500 ~ 650 vạn yên/năm. ・Lương tháng từ 315,000y ~ 385,000y. ・Thưởng: 2 lần mỗi năm (tháng 6 và tháng 12). ・Phụ cấp kinh doanh: 45,000y. 【Phúc lợi】 ・Bảo hiểm xã hội đầy đủ. ・Hỗ trợ chi phí đi lại , trợ cấp ăn trưa ( 10,000y ).
- 勤務地
- 日本、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- ・Hỗ trợ bán hàng cho sản phẩm kính mắt. ・Cung cấp phần mềm thiết kế kính mắt. ・Theo dõi khách hàng hiện tại. ・Kinh doanh mở rộng và phát triển kênh phân phối mới. ・Thương thảo với các nhà cung cấp trong và ngoài nước. ・Có thể đi công tác nước ngoài khoảng một nửa tháng.
※会員のみに表示されます / 一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 職種
- 一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Thu nhập dự kiến: 290 ~ 350 vạn yên/năm. ・Lương tháng từ 193,000y ~ 250,000y. ・Thưởng 2 lần/năm . 【Phúc lợi】 ・Bảo hiểm xã hội đầy đủ. ・Trợ cấp đi lại (tối đa 30,000 JPY), trợ cấp nhà ở.
- 勤務地
- 日本、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- ・Tiếp nhận đơn hàng cho các trang web EC trong nước và quốc tế. ・Đóng gói hàng hóa. ・Lập hóa đơn vận chuyển. ・Thông báo giao hàng. ・Phản hồi các câu hỏi liên quan đến sản phẩm. ・Quản lý tồn kho.
※会員のみに表示されます / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Thu nhập dự kiến: 500 ~ 700 vạn yên/năm. ・Thưởng theo thành tích thực tế. 【Phúc lợi】 ・Bảo hiểm xã hội đầy đủ. ・Hỗ trợ chi phí đi lại , trợ cấp nhà ở.
- 勤務地
- 日本、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- ・Thương thảo với các nhà mua hàng và đại lý tại địa phương (giới thiệu sản phẩm mới, đề xuất quảng bá, lập kế hoạch bán hàng hàng năm). ・Lập kế hoạch cho các sự kiện tại địa phương và sự kiện trên mạng xã hội. ・Không chỉ xuất khẩu sản phẩm mà còn truyền đạt hiệu quả, đặc điểm và cách sử dụng đúng cách của sản phẩm đến các quốc gia khác nhau. ・Khai thác kênh phân phối (cửa hàng thuốc, cửa hàng mỹ phẩm, thương mại điện tử, cửa hàng miễn thuế, v.v.). ・Thực hiện các sự kiện khác nhau tùy thuộc vào quốc gia, thời gian và kênh phân phối.
※会員のみに表示されます / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Thu nhập dự kiến: 370 ~ 600 vạn yên/năm. ・Lương tháng từ 220,000y ~ 300,000y. ・Thưởng 2 lần/năm (thực tế năm ngoái 4 tháng lương). 【Phúc lợi】 ・Bảo hiểm xã hội đầy đủ. ・Hỗ trợ chi phí đi lại , trợ cấp nhà ở, hỗ trợ thi lấy chứng chỉ.
- 勤務地
- 日本、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）、愛知/静岡/三重/岐阜（東海）、北海道・東北・中四国・甲信越北陸（その他）
- 職務内容
- ・Thực hiện các công việc nhập xuất thiết bị liên quan đến việc trả và cho thuê thiết bị. ・Kiểm tra xe trước khi cho thuê. ・Bảo trì và làm sạch xe sau khi cho thuê. ・Sửa chữa khi có trục trặc (tần suất ít). ・Kiểm tra và làm sạch máy phát điện, công cụ điện, sửa chữa khi cần thiết. ・Tiếp nhận cuộc gọi và soạn thảo tài liệu.
※会員のみに表示されます / 一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 職種
- 一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Mức lương dự kiến: 250～430 man/năm. ・Lương tháng: 180,000 ~ 328,000 Yên. ・Thưởng: 2 lần mỗi năm. 【Phúc lợi】 ・Bảo hiểm xã hội, khám sức khỏe định kì cho nhân viên. ・Trợ cấp đi lại, hỗ trợ thi chứng chỉ, trợ cấp chứng chỉ, trợ cấp chức vụ.
- 勤務地
- 日本、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）、愛知/静岡/三重/岐阜（東海）、福岡/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄（九州）、北海道・東北・中四国・甲信越北陸（その他）
- 職務内容
- ▼ Nội dung công việc cụ thể bao gồm: ・Nhập liệu và tổng hợp dữ liệu, soạn thảo các tài liệu. ・Thực hiện các công việc văn phòng chung bao gồm tiếp nhận điện thoại và email. ・Hỗ trợ quản lý lịch làm việc và xử lý các yêu cầu từ trong và ngoài công ty. ・Sắp xếp tài liệu và hỗ trợ công việc đặt hàng. ・Thực hiện các công việc khác liên quan đến hoạt động văn phòng. ♪ Công ty có chương trình đào tạo giúp những người chưa có kinh nghiệm có thể yên tâm bắt đầu sự nghiệp trong lĩnh vực văn phòng.
※会員のみに表示されます / 経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者
- 職種
- 経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Mức lương dự kiến: 324～458 man/năm. ・Lương tháng: 270,000 ~ 380,000 Yên. ・Thưởng: theo hiệu suất công việc. 【Phúc lợi】 ・Bảo hiểm xã hội, trợ cấp nhà ở, chế độ hỗ trợ lấy chứng chỉ, giảm giá cho nhân viên
- 勤務地
- 日本、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）、愛知/静岡/三重/岐阜（東海）、福岡/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄（九州）、北海道・東北・中四国・甲信越北陸（その他）
- 職務内容
- 【Nội dung công việc】 ・ Lập kế hoạch vận hành cửa hàng. ・ Tuyển dụng, đào tạo, quản lý ca làm việc của nhân viên. ・ Bán hàng, sản xuất, quản lý đơn hàng và nguyên liệu. 【Chương trình đào tạo】 ・ Đào tạo 8 ngày 9 đêm khi vào công ty (bắt buộc với cả ứng viên có kinh nghiệm). ・ Đào tạo OJT về tiếp khách, chế biến, quản lý. 【Lộ trình thăng tiến】 ・Trung bình 8 tháng lên trợ lý quản lý, 1 năm trở thành quản lý chính thức. ・ Có cơ hội thăng tiến lên vị trí Giám sát (SV) hoặc phòng hỗ trợ.
株式会社サンクアジア / 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 職種
- 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 月給： 30万円〜40万円（年収400万円〜600万円） 賞与： 年2回（6月・12月、業績による） 昇給： 年1回（7月） ■福利厚生 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 通勤手当：全額支給 住宅手当：住民票の世帯主が対象 社会保険：確定給付企業年金、法定外労災保険、尼崎市中小企業勤労者共済 退職金制度：3年以上継続勤務者が対象など
- 勤務地
- 大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- 橋梁・道路・鉄道・上下水道・河川・港湾等の土木施工管理を担当いただきます。 ＜主な業務内容＞ ・10億円規模の大型案件に携わる機会があり、ダイナミックで刺激的な土木の仕事を体験できます。 ・案件割合は大手ゼネコンからの受注が60%、公共工事の元請けが40%。 ・工期は3ヵ月から2年、担当エリアは主に阪神エリア。 ・直行直帰が可能で、宿舎の手配もあります。
※会員のみに表示されます / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Mức thu nhập dự kiến 500 ~ 750 man/ năm. 【Phúc lợi】 ・Tham gia Bảo hiểm xã hội đầy đủ, trợ cấp đi lại (tối đa 50,000 JPY/tháng), trợ cấp nhà ở, chế độ nghỉ hưu và các khoản trợ cấp khác cho việc đào tạo và phát triển.
- 勤務地
- 日本、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- ▼Công việc chính bao gồm: ・Cung cấp dịch vụ 24/7 cho hệ thống ứng dụng của một công ty bảo hiểm lớn mà công ty đang hợp tác. ・Thực hiện các công việc vận hành hệ thống hiện có cũng như tự động hóa và ứng dụng RPA cho các quy trình vận hành. ・Thực hiện các nhiệm vụ vận hành hệ thống như kiểm tra trạng thái qua web/email, sử dụng công cụ giám sát, đáp ứng sự cố, xử lý yêu cầu từ người dùng và thực hiện các công việc phát hành ứng dụng. ・Xử lý yêu cầu từ môi trường sản xuất, bao gồm trích xuất và xử lý dữ liệu từ cơ sở dữ liệu. ・Thực hiện công việc phát hành tài sản và quản lý lịch trình. ・Tham gia vào các hoạt động bảo trì và cải tiến quy trình.
株式会社サンクアジア / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 月給 23 万円〜 30 万円 年収 350 万円〜 500 万円 賞与年2回、計3.5ヶ月分の実績あり 昇給:年1回(4月) ■福利厚生 社会保険完備 厚生年金基金：なし 資格取得支援制度 福祉休暇制度 災害補償制度 企業年金制度 慶弔金制度 退職金制度（勤続2年以上） 再雇用制度（定年60歳）
- 勤務地
- 大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- <主な業務内容＞ ・C言語による組み込みソフトの設計、開発、テストを担当します。 具体的には、空調関連機器の組み込みソフトウェア開発に従事し、将来的には海外拠点の顧客との取引の可能性もあります。 ・約2～3ヵ月のトレーニングを行う可能性があります。 ・プロジェクトは2～10名のチームで行い、ほぼ100%自社内での業務となります。 ・経験を活かしながら絶え間なくスキルアップできる環境です。
※会員のみに表示されます / 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）
- 職種
- 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）｜一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 雇用形態
- 契約社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Mức lương dự kiến: 350 ~ 650 Man/ năm. ・Lương tháng: 185,000 ~ 300,000 Yên. ・Thưởng: 1 lần/năm. ・Sau khi kết thúc 6 tháng nhân viên hợp đồng → Chuyển sang nhân viên chính thức. 【Phúc lợi】 ・Hỗ trợ nhà ở, trợ cấp thuê nhà. ・Hỗ trợ chi phí đi lại . ・Tham gia đầy đủ BHXH.
- 勤務地
- 日本、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）、愛知/静岡/三重/岐阜（東海）、福岡/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄（九州）、北海道・東北・中四国・甲信越北陸（その他）
- 職務内容
- ・Làm việc trong các vị trí như nhân viên bán hàng, dịch vụ du lịch và lưu trú (lễ tân khách sạn, hướng dẫn viên du lịch, v.v.), văn phòng chung, tư vấn viên nghề nghiệp, hỗ trợ khách hàng, nhân viên tổng đài. ・Tham gia vào công việc tiếp xúc với khách hàng hoặc công việc hành chính để nâng cao kỹ năng. ・Sau khi gia nhập, sẽ tham gia các khóa đào tạo cho nhân viên và các khóa học về nghi thức kinh doanh để học các kỹ năng cơ bản trước khi làm việc thực tế.
※会員のみに表示されます / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Mức lương dự kiến: 400 ~ Man/ năm. ・Lương tháng: 280,000 ~ 500,000 Yên. ・Thưởng: 2 lần/năm (thực tế năm trước là 2 tháng lương) 【Phúc lợi】 ・Có nhà ở cho nhân viên (giá thuê 37,000 yên/tháng). ・Hỗ trợ chi phí chuyển nhà. ・Tham gia đầy đủ BHXH.
- 勤務地
- 日本、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）、愛知/静岡/三重/岐阜（東海）、福岡/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄（九州）、北海道・東北・中四国・甲信越北陸（その他）
- 職務内容
- ・Kỹ sư phát triển hệ thống/web: Chịu trách nhiệm từ việc xác định yêu cầu, thiết kế, phát triển đến kiểm tra. Nắm bắt nhu cầu của người dùng và khách hàng, đưa ra giải pháp. ・Kỹ sư hạ tầng: Chịu trách nhiệm về thiết kế và xây dựng hạ tầng, từ xác định yêu cầu, thiết kế, xây dựng, vận hành đến giám sát. ・Kỹ sư nhúng: Chịu trách nhiệm từ việc lập kế hoạch và xác định yêu cầu cho đến thiết kế, phát triển và kiểm tra.
※会員のみに表示されます / 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）
- 職種
- 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Thu nhập dự kiến: 290~350 man/năm. ・Lương tháng: 210,000~230,000 yên. ・Thưởng: 2 lần mỗi năm (tháng 7 và tháng 12) 【Phúc lợi】 ・Tham gia BHXH đầy đủ. ・Phụ cấp đi lại, phụ cấp chứng chỉ, phụ cấp gia đình, phụ cấp chức vụ, phụ cấp làm thêm giờ.
- 勤務地
- 日本、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- ・Chịu trách nhiệm phục vụ và bán hàng tại nhà hàng. ・Hiểu nhu cầu của khách hàng và cung cấp dịch vụ phù hợp để tăng lượng khách trung thành. ・Có thể thử nghiệm các cách tiếp cận tự do để đạt được mục tiêu doanh thu đã đặt ra và tích lũy kinh nghiệm phong phú trong nhiều loại hình ẩm thực và hình thức cửa hàng. ・Sau khi vào làm, bạn sẽ bắt đầu bằng cách nắm vững các nguyên tắc cơ bản về dịch vụ và tâm huyết, và dần dần tham gia vào các hoạt động quản lý cửa hàng (quản lý doanh thu, đào tạo nhân sự, quản lý lao động).
※会員のみに表示されます / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Thu nhập dự kiến: 400 ~ 500 vạn yên/năm. ✓Bao gồm lương cơ bản, phụ cấp và thưởng. ✓Thưởng theo hiệu suất, được đánh giá 2 lần/năm. 【Phúc lợi】 ・Bảo hiểm xã hội đầy đủ. ・Hỗ trợ chi phí đi lại và phúc lợi nhân viên. ・Hệ thống đào tạo nội bộ và chương trình hỗ trợ lấy chứng chỉ. ・Chế độ làm việc linh hoạt và chính sách phụ cấp làm thêm.
- 勤務地
- 大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）、愛知/静岡/三重/岐阜（東海）、北海道・東北・中四国・甲信越北陸（その他）
- 職務内容
- ・Lập kế hoạch và thực hiện chiến lược bán hàng cho khách hàng mới và khách hàng hiện tại. ・Quản lý và điều hành các dự án hiện tại, bao gồm các sự kiện bán hàng lưu động. ・Công việc cụ thể: ✓Đề xuất và triển khai các ý tưởng sự kiện bán hàng. ✓Tổ chức và quản lý nhân lực, bao gồm tuyển dụng nhân viên bán thời gian, tổ chức đào tạo, và lập lịch làm việc. ✓Giám sát hiện trường, quản lý tiến độ bán hàng và xử lý các vấn đề phát sinh. ✓Làm việc với các đối tác để đảm bảo chất lượng dự án. ✓Xử lý các công việc hành chính như tạo tài liệu họp và báo cáo tiến độ.
※会員のみに表示されます / 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 職種
- 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Lương tháng: 20.5 ~ 50 vạn yên/tháng (bao gồm phụ cấp). ・Thưởng: 2 lần/năm. ・Phụ cấp làm thêm giờ, phụ cấp chứng chỉ (từ 5,000 ~ 35,000 yên/tháng). 【Phúc lợi】 ・Hỗ trợ nhà ở: Công ty chi trả chi phí ký túc xá/nhà ở (có trang bị nội thất). ・Các chế độ khác: ✓Quỹ hưu trí, bảo hiểm xã hội đầy đủ. ✓Hỗ trợ chi phí chuyển nhà. ✓Hỗ trợ thi lấy chứng chỉ xây dựng (phí từ 500,000 ~ 1,000,000 yên do công ty chi trả).
- 勤務地
- 日本、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）、愛知/静岡/三重/岐阜（東海）、福岡/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄（九州）、北海道・東北・中四国・甲信越北陸（その他）
- 職務内容
- ・Các nhiệm vụ chính: ✓Quản lý tiến độ: Đảm bảo dự án thi công đúng lịch trình và thời hạn. ✓Quản lý chất lượng: Kiểm tra các tiêu chuẩn kỹ thuật, đảm bảo đúng thiết kế và yêu cầu dự án. ✓Quản lý an toàn: Đảm bảo môi trường làm việc an toàn, không có sự cố. ✓Làm việc với các nhà thầu phụ, khách hàng và nhóm thi công để hoàn thành dự án. ・Dự án điển hình: ✓Xây dựng và cải tạo các tòa nhà, khu phức hợp thương mại, cơ sở hạ tầng giao thông (như đường cao tốc, nhà ga tàu điện ngầm).
株式会社サンクアジア / 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 職種
- 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収：470万円～800万円 月給：25万円～47万円（基本給） 賞与：年2回（過去実績：4ヶ月分） 昇給：年1回 残業手当：支給あり（月30時間の想定残業手当含む） 年収モデル： 30歳（独身）：年収600万円（月30時間の残業手当含む） 35歳（既婚・子1人）：年収730万円（月30時間の残業手当含む） 試用期間：6ヶ月（待遇変更なし） 福利厚生： 社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金） 退職金制度（雇用形態による） 確定拠出年金制度 通勤手当（通期交通費支給） 家族手当（社内規定による） 寮・社宅完備（社内規定による／借上制度あり） 従業員持株会、財形貯蓄制度 健康診断、クラブ活動 中堅社員・管理職研修、技術者研修、OJTなど
- 勤務地
- 大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- PC（プレストレスト・コンクリート）技術を活用した建築施工管理を担当いただきます。 主な業務内容： 建築施工管理業務全般： 住宅、オフィス、工場、倉庫、物流拠点、スーパー、量販店など建物全般に関わる施工管理。 担当案件： 1案件につき50億円以上の大型案件もあり、幅広いプロジェクトに携わる機会があります。 PC技術を活用： 工期短縮や自由なデザイン、強度向上など、PC技術のメリットを最大限に活用した施工管理を実施。 仕事の特徴： キャリアアップが可能： 新卒・中途問わず公平な評価制度があり、幅広い裁量権を持って活躍できます。 技術研究所のバックアップ： 力学的・物理的・科学的性質を解析した新工法や新技術の開発を行い、プロジェクトを支援します。 PC（プレストレスト・コンクリート）技術について： PC技術は、工期短縮やデザイン性向上など、無限の可能性を秘めた技術です。同社は国内外で高い評価を得ており、PC技術を工業化したパイオニアとして知られています。
株式会社サンクアジア / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収：600万円〜800万円 月給：30万円〜50万円 賞与：年3回（6月、12月、3月） 昨年度実績：年間4ヶ月分 昇給：年1回（1月） 福利厚生： 社会保険完備、退職金制度、持株会制度、確定拠出年金制度 通勤手当（全額支給）、時間外手当、リモートワーク手当（300円/日） 住宅手当（賃貸住居契約者に1〜3万円支給） 子ども扶養手当（22歳以下の扶養者1人につき1.5万円） 財形貯蓄制度、社内融資制度 社員食堂完備、クラブ活動あり、福利厚生倶楽部法人会員 お誕生日・クリスマスプレゼント
- 勤務地
- 大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- 防犯用センサーの事業部門において、国内外製品の電気（回路）設計を担当していただきます。製品の構想から試作・検証・量産化まで、機構設計関連業務全般に携わります。 具体的な業務内容： 新製品の開発（構想設計、試作、検証、量産化対応） 既存製品の設計変更や改善業務 他グループ会社や関連部門とのミーティング メカ設計エンジニア、ソフトウェアエンジニア、品管、営業と協働し、1つの製品を担当 製品の幅広い知見を習得し、プロフェッショナルを目指す 特徴： 防犯用センサーと自動ドア用センサーは国内外でトップシェアを誇る製品。 製品品質にこだわり、独自の品質評価基準を設定している。
※会員のみに表示されます / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Thu nhập dự kiến: 280 ~ 550 man /năm. ・Lương tháng: 210,000 ~ 330,000 Yên (lương cơ bản + phụ cấp cố định). ・Tăng lương: 1 lần/năm. ・Thưởng: 2 lần/năm (thành tích năm trước: 2 tháng lương). 【Phúc lợi】 ・Tham gia Bảo hiểm xã hội đầy đủ (lương hưu, bảo hiểm sức khỏe, bảo hiểm lao động). ・Phụ cấp làm thêm (tính theo phút), phụ cấp làm việc ngày nghỉ, phụ cấp đi lại. ・Chế độ nhà ở (hỗ trợ tiền thuê tùy theo địa điểm công tác).
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）、愛知/静岡/三重/岐阜（東海）、福岡/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄（九州）、北海道・東北・中四国・甲信越北陸（その他）
- 職務内容
- ・Phát triển ứng dụng nhúng, lập trình viên, kỹ sư thiết kế hệ thống ・Kỹ sư ứng dụng web ・Kỹ sư mạng, kỹ sư server xây dựng hệ thống Ví dụ thực tế: ✓Thiết kế GUI (Graphical User Interface) cho phần mềm thiết bị trên ô tô và tự động hóa kiểm tra. ✓Phát triển, duy trì và bảo trì hệ thống quản lý đường dây điện thoại và internet. ✓Xây dựng các gói phần mềm nghiệp vụ của châu Âu và Mỹ như "SAP" hay "ServiceNow".
※会員のみに表示されます / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Thu nhập dự kiến: 320 ~ 450 man /năm. ・Thưởng: 2 lần/năm. (khoảng 5 tháng lương). 【Phúc lợi】 ・Tham gia bảo hiểm xã hội đầy đủ (bảo hiểm sức khỏe, hưu trí, thất nghiệp, tai nạn lao động) ・Phụ cấp đi lại, gia đình, ・Phụ cấp làm ngoài giờ. ・Phụ cấp chứng chỉ.
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）、北海道・東北・中四国・甲信越北陸（その他）
- 職務内容
- ▼ Bạn sẽ chịu trách nhiệm vận hành, bảo trì hệ thống thu phí và thiết bị ETC trên toàn quốc. Công việc này đòi hỏi kỹ năng kỹ thuật cao để đảm bảo sự ổn định của cơ sở hạ tầng công cộng. ▼ Nội dung công việc: ・Kiểm tra tại trạm thu phí: Thực hiện kiểm tra định kỳ hệ thống và thiết bị tại các trạm thu phí. ・Kiểm tra thông tin thiết bị: Kiểm tra dữ liệu và tình trạng hoạt động của thiết bị tại văn phòng. ・Giải quyết sự cố: Xử lý các yêu cầu liên quan đến sự cố từ hệ thống. ・Lập báo cáo: Tổng hợp kết quả kiểm tra và chuyển giao cho đội ngũ tiếp theo. ▼ Lịch trình công việc: ・Buổi sáng: Kiểm tra thông tin thiết bị → chuẩn bị dụng cụ → kiểm tra tại trạm thu phí. ・Buổi chiều: Xử lý sự cố tại các trạm khác → lập báo cáo → kết thúc. ▼ Chế độ đào tạo: ・Tham gia đào tạo tại cơ sở ở tỉnh Kanagawa trong 1 tuần, kết hợp học online và thực hành tại chỗ.
※会員のみに表示されます / 経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者
- 職種
- 経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Thu nhập dự kiến: 365 ~ 550 man /năm. ・Lương tháng: 260,000 ~ 390,000 yên ・Thưởng: 2 lần/năm 【Phúc lợi】 ・Tham gia bảo hiểm xã hội đầy đủ (bảo hiểm sức khỏe, hưu trí, thất nghiệp, tai nạn lao động). ・Phụ cấp đi lại. ・Hỗ trợ chi phí chuyển nhà. ・Hỗ trợ đào tạo và các khoản phụ cấp khác.
- 勤務地
- 日本、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）、愛知/静岡/三重/岐阜（東海）
- 職務内容
- ▼ Ứng viên sẽ đảm nhiệm vai trò Quản lý cửa hàng (hoặc ứng viên tiềm năng) tại hệ thống Burger King. Công ty đang mở rộng mạnh mẽ với nhiều cửa hàng mới trên toàn quốc, tạo cơ hội lớn cho việc thăng tiến nghề nghiệp. Nhiệm vụ chính là quản lý vận hành cửa hàng, đào tạo nhân viên, và thúc đẩy doanh số bán hàng. ▼ Nội dung công việc cụ thể: ・Đào tạo nhân viên bán thời gian: Lập kế hoạch và triển khai đào tạo. ・Quản lý lịch làm việc: Điều chỉnh thời gian làm việc của nhân viên để tối ưu hóa vận hành. ・Quản lý doanh thu: Lập báo cáo doanh thu hàng ngày và phân tích. ・Quản lý tồn kho: Kiểm tra tình trạng nguyên liệu và đặt hàng. ・Chế biến và trình bày món ăn: Chế biến và trình bày món ăn theo tiêu chuẩn. ・Giao dịch tại quầy: Tiếp nhận và xử lý đơn hàng. ▼ Lộ trình thăng tiến: ・Trưởng nhóm: Trong vòng 3 tháng ・Phó quản lý: Trong vòng 11 tháng ・Quản lý: Trong vòng 14 tháng ▼ Chế độ đào tạo: ・Tham gia các khóa đào tạo để đạt vị trí Quản lý cửa hàng. ・Ngay cả ứng viên chưa có kinh nghiệm cũng được hỗ trợ đầy đủ qua chương trình OJT.
GRASP CO.,LTD. / 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 月給22-28万円 【住宅手当】 月間３万円を入社から３年間支給 (会社による借り上げ住宅を利用する場合、毎月3万円を自己負担いただきます)
- 勤務地
- 日本、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- ・金属加工製造企業での品質管理業務 ・当社では既に複数のベトナム人社員が日本に永住し、活躍しています ・当業界での業務経験が浅い方でも入社後、業務指導・教育を行います ・業務内容詳細は面談にてお伝えします
株式会社サンクアジア / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【年収】350万円～550万円 ＊経験、能力、現給与等を総合的に考慮して決定 ＊残業は月40時間以内
- 勤務地
- 大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- 京都の日本企業で、試験機のメカ設計ができる方（検査機器の設計ができる方でも可）を募集しています。 ※少数精鋭の小さい企業ですので、主体性と責任感を持って働ける方が歓迎されます。 ＊同じグループ傘下の会社ではベトナム人が活躍しており、ベトナム国籍の方に良い印象を持っている企業様です。
株式会社サンクアジア / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ・月給 253,000円～309,000円 （内訳） ✓基本給 204,000円～248,000円 ✓資格手当 49,000円～ 61,000円 ※以下の通り給与支給いたします。 日本勤務期間：日本円 ベトナム勤務期間：VND
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部、日本、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- 日本国内で業務の習得をしていただいたのちに、ベトナム現地（ホーチミン～ビンズオン区）の駐在スタッフとして活躍いただける方を募集しています。 ※現在ホーチミンに支社がありますが、今後ビンズオン区に移転する可能性があるため、将来的にベトナム南部（ホーチミン～ビンズオン）で勤務可能な方が優先されます。 【業務内容】 ・海外営業業務 ＋Ｗeb面談や海外出張での既存法人顧客フォロー、新規法人顧客開拓。 ・マーケット調査 ・日本国内のサプライヤー訪問・折衝
※会員のみに表示されます / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 月給 250,000 円 - 508,000円 ■月給 25.0万円 〜 50.8万円 ※上記金額は参考値となります。経験・能力を考慮の上、同社規定により決定します。 ※月給には拠出手当を含みます。 【昇給】年1回(4月) 【賞与】年2回(6月、12月) ※専門性向上により上記想定年収以上の給与テーブルもあり。 ■年収例 460万円/25歳、587万円/30歳、630万円/35歳、700万円/40歳 （※残業30時間含）
- 勤務地
- 日本、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）、愛知/静岡/三重/岐阜（東海）、福岡/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄（九州）、北海道・東北・中四国・甲信越北陸（その他）
- 職務内容
- 【職務概要】 自動車、航空機、ロボット、家電などの設計開発業務をお任せ致します。 ※ご経験や志向を考慮し、業務をお任せします。 【業務詳細】 ■自動車関連（乗用車、商用車、特殊車両車） ・ボディ・車枠・外装設計 ・内装関連部品設計 ・エンジン設計 ・動力伝達関連設計 ・シャシ関連設計 ・ブレーキユニット設計 ・空調関連設計 ・EV・HV・FCV関連設計（電池・キャパシタ、モーター設計） ・ワイヤーハーネス関連設計 など ■航空機関連（飛行機、ヘリコプター、ロケット他） ・飛行機（翼、尾翼、胴体、エンジン、室内装備） ・ヘリコプター（尾翼、機体構造物、エンジン・動力装置） ・ロケット（エンジン・動力装置、電装系統、各液体タンク） など ■産業機器・民生機器・他関連 ・重電機器（発電機、電動機、変圧器） ・加工機（多機能加工機、複合加工機） ・運搬装置（搬送機、昇降機） ・事務機器（複合機、インジェクタ?プリンター） ・民生機器（映像・画像機器、車載機器、空調機器） ・医療機器（画像診断機器、治療手術機器） ・その他産業用機械 など ■解析 ・構造、強度応力解析 ・振動、騒音解析 ・衝突解析 ・熱、流体解析 など
※会員のみに表示されます / 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 職種
- 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 年収 3,500,000 円 - 5,000,000円 ・月給制（固定残業代30時間分を含む） ・残業代は超過分を別途支給 【昇給】 年2回 【賞与】 年2回
- 勤務地
- 大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- 具体的な職務 ・内装工事の施工管理（現場管理、工程・品質・予算・安全管理、法令管理） 【募集背景】 売上好調による組織拡大・案件の増加に伴い積極採用中です。 会社の成長とご自身の成長、どちらも体感いただける事業フェーズです。 世界最大級のファンド企業が所有する物件・施設や有名企業のオフィス・大手ホテル・飲食・商業施設などの内装・設備を手がけている会社です。 【こんな物件を手がけています】 オフィス、ホテル、飲食、物販、アパレル、クリニック、商業施設などの内装・設備 意匠性の高い物件から、数億円規模の大型物件まで幅広い空間づくりをお任せします。 その空間で働く人、利用する人を想像しながら、一から形にしていくので 完成した際の達成感はひとしおです。 【働く環境】 同社は【お客様から「ありがとう」と言ってもらえる価値ある商空間を提供することで、 社員の精神的･経済的な幸せを最大限追及する】という企業理念の下、 「待遇」「仕事のやりがい」「ワークライフバランスの実現」どれも叶えられる環境にあります。 内装業界では当たり前の、一人でいくつもの役割をこなす働き方はどうしてもオーバーワークになりがち。 その問題を排すべく、同社では分業制（営業部、設計部、制作部、制作計画部）を確立。 それぞれの職種でご自身の専門分野の業務に集中することができるので、 時間の管理はもちろん、その職種におけるスペシャリストを目指すことができます。
※会員のみに表示されます / 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 職種
- 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 年収 5,000,000 円 - 10,000,000円 ・月給制（固定残業代30時間分を含む） ・残業代は超過分を別途支給 【昇給】 年2回 【賞与】 年2回
- 勤務地
- 大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- ■具体的な職務 ・内装工事の施工管理（現場管理、予算管理、安全管理、法令管理） 【募集背景】 案件の増加につき部門強化を行います。 世界最大級のファンド企業が所有する物件・施設や有名企業のオフィス・大手ホテル・飲食・商業施設などの内装・設備を手がけています。 来期の事業拡大に向けた増員募集のため積極採用を行います。 【こんな物件を手がけています】 オフィス、ホテル、飲食、物販、商業施設、ブライダルなどの内装・設備 意匠性の高い物件から、数億円規模の大型物件まで幅広い空間づくりをお任せします。 ■働く環境 同社では「待遇」「仕事のやりがい」どちらも両立できる環境です。ワークライフバランスを保てる働き方を実践しています。 一人が何役もこなすオーバーワークを排し、分業制（営業部、設計部、制作部）を確立。 目の前の業務に集中し、効率的に成長できます。 ■働きやすさの理由 社内の営業担当、設計担当と協力でき、予算管理はチームごとに行っています。 仕様の変更があったとしても、素早く連携し、スピーディーに解決できます。 ・直行直帰可 本人に裁量が与えられ、スケジュール管理や働き方など自由度が高い環境です。 規模：1,000万円〜5億円など（平均5,000万円） 工期：小規模案件は1ヶ月〜、大規模案件は1年程 エリア：大阪を中心に京都、兵庫を担当 上流案件を担うため、経営者や店舗オーナーとの折衝も多い環境です。 【入社後について】 これまでの経験やスキルに応じた内容をお任せします。 得意なジャンルで即戦力として活躍しながら、少しずつ新しい物件を担当し、経験やスキルを伸ばしていけます。
※会員のみに表示されます / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 370万円～720万円 ※超過勤務手当20H/月、見込み賞与、各種手当を含んだ額となります。 能力・経験・年齢等を考慮の上、当社規程による 雇 用 形 態 無期雇用派遣（正社員）月給：192,700円以上 ・賞与 年2回（6､12月） ※賞与合計額1,424,500円 (2023年実績・管理職を除く社員平均） 通勤手当：全額支給 社宅制度有り※業務の為、自宅通勤できない場合は会社にて、社宅を用意いたします。
- 勤務地
- 日本、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）、愛知/静岡/三重/岐阜（東海）、福岡/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄（九州）、北海道・東北・中四国・甲信越北陸（その他）
- 職務内容
- 設計開発（３DCADを用いた製品・装置等の機構・筐体設計 等）、設計周辺の実験・評価、各種解析、生産技術業務等（変更の範囲）当社の定める業務。詳細は就業条件明示書に記載。 ご経験・v希望に合わせて大手メーカーを中心とした取引先にて、製品・設備の機構設計・筐体設計・冶具設計・解析評価 等に携わっていただきます。大手から中堅企業まで約1,200社以上の案件からアサイン先を決定。 ・自動車…内装品の樹脂設計、トランスミッションの設計開発 ・航空宇宙…回転翼航空機装備品の設計開発、ロケット用油圧機器の開発 ・医療用機器…血液分析装置の設計、医療用X線装置の設計開発 ・ロボット…産業用ロボットアームの機構設計 など （変更の範囲）当社の定める業務。詳細は就業条件明示書に記載。
K-NET株式会社 / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業｜機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 昇給：年1回（7月） 賞与：年2回／前年度実績：約4ヵ月 ※別途決算賞与を支給する場合あり 諸手当 通勤交通費支給 資格手当(約90種類） 残業代100%(1分単位)支給 役職手当 赴任手当 配属手当 テレワーク手当
- 勤務地
- 日本、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）、愛知/静岡/三重/岐阜（東海）、福岡/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄（九州）、北海道・東北・中四国・甲信越北陸（その他）
- 職務内容
- 【開発エンジニア】 大手プロジェクトの案件からWebアプリ・業務システム・組込ソフト等の開発業務 【案件例】 ＜Web・オープン系システム＞ ◎大手金融システム開発 ◎AI関連システムやWebアプリの開発 ◎Androidアプリ、スマートフォン分野での各種開発 ◎ECサイト、ポータルサイトの開発 〈業務系システム〉 ◎顧客管理システム開発 ◎医療・福祉系システム開発 ◎顧客向けシステム開発・運用・保守
※会員のみに表示されます / 人事総務・経理会計・法務
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務｜一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 雇用形態
- 契約社員
- 給与
- 月給235,000円～ 【年収見込み：初年度320万円（賞与・残業10時間想定）】 ■契約社員（月給制） 月給235,000円～ 【年収見込み：初年度320万円（賞与・残業10時間想定）】 ※経験・スキルを考慮して決定します。 ◎交通費別途支給（支給規定あり）
- 勤務地
- 大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- 社内・社外向けテクニカルサポート・ヘルプデスク問い合わせ対応業務 PC周りやITに関わる問い合わせに対し、電話・メール・チャット等の様々なコミュニケーションツールを用い対応します。 ＜具体的にはこんな仕事を担当します＞ ■PCトラブルやシステム周りの問い合わせ対応 └メールや環境等のPC設定や製品についての問い合わせ等に対応します。 ■PC・OA機器・社用スマホ等の管理、購買など └交換対応や保守手配等を行ないます。また、各種機器についてのデータも管理します。 ■入退社に伴うPCや各種全社ツールのアカウント設定 └アカウントの発行や削除、各種ツールへの人員の登録等を行ないます。 ■その他、ソフトウェアのライセンス管理 など ※クライアントの多くが大手企業ということもあり、クライアントの専用社内システムを使用するケースが多いです。 ※お客様へのIT面での改善提案や月次定例報告など、レベルの高いプロジェクトにも挑戦可能。また、将来はマネジメントにチャレンジすることもできます。 ※各プロジェクトの期間は年単位の長期プロジェクトが中心。メンバーは2～150名と規模も様々です。 ※本社では外国語（英語）チームもあり、英語を活かして働くことも可能です。 ※その他データ入力、電話・来客対応等もお任せします。
※会員のみに表示されます / 人事総務・経理会計・法務
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務｜一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収 400万円~458万円 月給 230,000円~263,800円 ※能力・経験を考慮の上当社規定により決定します。 想定年収 400万円~458万円 通勤交通費除く、諸手当含む ※上記は採用時の月給、年収レンジです。入社後のご活躍によりさらに上の待遇をご用意しています。 賞与 年2回(6月、12月) 各2ヶ月分 給与改定 年2回(4月、10月) ◆諸手当 通勤交通費 全額支給(社内規程による) 残業手当、休日勤務手当、深夜勤務手当
- 勤務地
- 大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- 各種事務オペレーション 具体的には ■顧客、取引先、営業との訪問日程調整、問合対応(電話・Mail) ■修理報告書の作成 ■修理部材のオーダー処理 ■海外出荷に関する事務オペレーション ■代表電話対応、拠点内庶務 など多岐に渡ります。 業務習得・実施後、一部の業務は同フロアに常駐する委託先にアウトソーシング(外部委託)を実施していきます。 その為、定期的に新しい業務・内容を習得する機会があります。 社内各チーム・営業、外部委託先含め関係先とコミュニケーションを取りながら業務を進めることが多いチームです。
※会員のみに表示されます / 人事総務・経理会計・法務
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務｜一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収 423万円~526万円 通勤交通費除く、諸手当含む 月給 236,000円~279,000円 ※能力・経験を考慮の上当社規定により決定します。 想定年収 423万円~526万円 通勤交通費除く、諸手当含む ※上記は採用時の月給、年収レンジです。入社後のご活躍によりさらに上の待遇をご用意しています。 賞与 年2回(6月、12月) 各2ヶ月分 給与改定 年2回(4月、10月) ◆諸手当 通勤交通費 全額支給(社内規程による) 残業手当、休日勤務手当、深夜勤務手当
- 勤務地
- 大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- <アウトソーシング(外部委託)している事務プロジェクトの運営・管理業務> 委託先の方は社内同フロアに常駐しています。 具体的には・・ ■オペレーション実務:委託予定業務の実務事務 ■オペレーション管理:業務フローやルールの整備、生産性・業務品質の管理や向上等 ■委託先管理:委託先との日々の業務連絡やヒアリング、改善提案、工数などの指数集計・管理・分析 等 プロジェクトが適正値で円滑に進むよう管理・フォローを行います。 新規委託業務の業務設計や既存業務の業務改善の起案~実行など幅広くご活躍いただけます。
Vietseiko Co., Ltd. / 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）
- 職種
- 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）｜経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者｜営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 年収（月収×12ヶ月）：約300万円 ( 25万円ぐらいですね.給与は資格に応じて相談に応じます 30万円程度) 賞与（ボーナス）：約50万円（8月と12月に2回に分けて支給します） 残業：ほとんどありません
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部、ホーチミン・ベトナム南部、ダナン・ベトナム中部、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- 建築床塗装設計分野に係る業務管理、管理、統計会計業務執行 ・まずは、日本で数年程度、業務の基本やマネジメントなどを習得していただきます（施工方法・売上仕 入処理など）。日本での就労期間は実力や学習度合いによって異なります。 ・2-3年後をめどにベトナム3拠点（ホーチミン・ハノイ・ダナン）にYUKEN Vietnamを設立する予定です。 ・日本で学んでいただいた後にベトナムへ戻り、支店長もしくは支社長候補としてご活躍していただきま す。 ・仕事には海外との取引もあり、英語でのやり取りもあります。
※会員のみに表示されます / 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 職種
- 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ＜予定年収＞ 367.5万円〜765万円 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給は固定手当を含めた表記です。 ■月給:233,800円〜 ■基本給:233,800円〜 ご経験を考慮いたします。 ■モデル年収 30歳:560万円(時間外手当40時間相当、賞与含む) 40歳:760万円(時間外手当40時間相当、賞与含む) 上記、収入例は単身の場合となります。 年収には出張手当は含んでおりません。 含んだ場合は、1日あたり約3,100円が加算されます。 ★将来的には年収1,000万円以上も可能です★ ※次長・支店長クラス どんどん上を目指してご活躍いただけることを期待します!
- 勤務地
- 大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- ■業務内容 ・機械設備を水切り輸送から立ち上げ、試運転までの工事施工の為に、施主やメーカーと打ち合わせや現地調査及び調整を行い、 工事計画を作成し、現場での工事施工管理業務を担当して頂きます。 ※各種機械設備・水切・輸送・設置・組立・仕上げ・改造・更新・入れ替え・撤去等と大型機械設備のプロジェクトに携われます。 ■案件について ・大小様々な案件がありますが、大きく3つに分けられます。産業機械設備(スタッカ・リクレーマー・アンローダー・コンベア搬送装置)、クレーン設備(ゴライアスクレーン・天井クレーン・ジブクレーン)、特殊機械設備(開閉ドーム駆動装置・工作機械装置・他) ※どの設備も特殊な組立技術、溶接、塗装、付帯による電気配線、仕上げの知識習得が必要になります。 ■働き方 ・受注前や施工までの間は事務所内での勤務が主となります。施工実施段階になると現場にて施工管理に携わっていただきます。 案件の規模により単独で携わっていただく場合とプロジェクトの一員として携わっていただく場合があります。 ・施工条件により夜勤となる場合があります。また、現場の場所や施工期間により⻑期の出張となる場合があります。 ・事務所への通勤において、自宅からの通勤が困難な場合は借上げ社宅等を準備いたします。 ※自宅から勤務先の直線距離15キロ以上目安 ■ご入社後 まず先輩社員の現場に同行していただき実務についての指導を受けながら現場を経験していただきます。 自社の特殊機材や特殊車両の知識や業務内容を覚えていただいた上で、 経験やスキルを考慮の上で現場での施工管理に従事していただきます。 ■同社の実績例 ・北海道稚内における大規模風力発電所の建設工事(風力発電機器の輸送据付ではトップシェア) ・全国各所 電車車両や各JR向新幹線車両の輸送 等 ■業務の魅力 ・社会にとって重要な設備やインフラを運んだり据え付けることにより、社会の基盤を担っている仕事に携わることができる。 (ニュースや特番の話題にも取り上げられたりします) ・個人の裁量が大きく、経験やアイディアを現場の施工に活かすことができるので達成感がある。 ・日本最大級の海上クレーンや陸上クレーンを利用して大規模な工事に携わることができる。
※会員のみに表示されます / 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 職種
- 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 月給 23.3 万円〜 年収 367.5 万円〜 765 万円 ＜予定年収＞ 367.5万円〜765万円 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給は固定手当を含めた表記です。 ■月給：233,800円〜 ■基本給：233,800円〜 ご経験を考慮いたします。 ■モデル年収 30歳：560万円（時間外手当40時間相当、賞与含む） 40歳：760万円（時間外手当40時間相当、賞与含む） 上記、収入例は単身の場合となります。 年収には出張手当は含んでおりません。 含んだ場合は、1日あたり約3,100円が加算されます。 ★将来的には年収1,000万円以上も可能です★ ※次長・支店長クラス どんどん上を目指してご活躍いただけることを期待します！
- 勤務地
- 大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- ■業務内容 ・主に重量物の輸送、搬入、据付に関わる案件の業務に携わっていただきます。 ・受注前の事前調査や積算業務、受注後の施工に向けた作業計画や許認可の取得およびお客様との打合せ、 施工時の施工管理等の業務をご担当いただきます。 ■案件について ・国内はもとより海外までさまざまな案件があり大きなフィールドでご活躍いただくことができます。 ・主な分野としては発変電に関わる機器の輸送据付、風力発電機器の輸送据付、石油化学プラントの機器輸送据付 及び 定期保全業務、半導体等の工場設備据付、橋梁等の道路インフラ建設工事 等 多岐にわたります。 ■働き方 ・受注前や施工までの間は事務所内での勤務が主となります。施工実施段階になると現場にて施工管理に携わっていただきます。 案件の規模により単独で携わっていただく場合とプロジェクトの一員として携わっていただく場合があります。 ・施工条件により夜勤となる場合があります。また、現場の場所や施工期間により長期の出張となる場合があります。 (1日〜1年程度まで規模により様々です。) ・事務所への通勤において、自宅からの通勤が困難な場合は借上げ社宅等を準備いたします。 ※自宅から勤務先の直線距離15キロ以上目安 ■ご入社後 まず先輩社員の現場に同行していただき実務についての指導を受けながら現場を経験していただきます。 自社の特殊機材や特殊車両の知識や業務内容を覚えていただいた上で、経験やスキルを考慮の上で現場での施工管理に従事していただきます。 ＜教育制度／資格補助＞ 職種や部門、そして個人のスキルに合わせた、充実の教育体制が整っています。 新社員講習、階層別・職能別研修、自己啓発援助のための通信教育、海外業務研修員制度などがあり、個人の成長を支援しています。 ■業務の魅力 ・社会にとって重要な設備やインフラを運んだり据え付けることにより、社会の基盤を担っている仕事に携わることができる。 (ニュースや特番の話題にも取り上げられたりします) ・個人の裁量が大きく、経験やアイディアを現場の施工に活かすことができるので達成感がある。 ・風力発電所の建設や橋梁の架設など地図に残る大きなプロジェクトもあり記録に残る仕事をすることができる。 ■同社の実績例 ・北海道稚内における大規模風力発電所の建設工事(風力発電機器の輸送据付ではトップシェア) ・大阪某所にて歴史的保存建屋(総重量2,100トン)の特殊車両による一体移動作業 等
※会員のみに表示されます / 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 職種
- 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 年収 5,000,000 円 - 10,000,000円 ・月給制（固定残業代30時間分を含む） ・残業代は超過分を別途支給 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
- 勤務地
- 大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- 【具体的な職務】 ・内装工事の施工管理（現場管理、予算管理、安全管理、法令管理） 【募集背景】 案件の増加につき部門強化を行います。 世界最大級のファンド企業が所有する物件・施設や有名企業のオフィス、 大手ホテル・飲食・商業施設などの内装・設備を手がけています。 来期の事業拡大に向けた増員募集のため積極採用を行います。 【こんな物件を手がけています】 オフィス、ホテル、飲食、物販、商業施設、ブライダルなどの内装・設備 意匠性の高い物件から、数億円規模の大型物件まで幅広い空間づくりをお任せします。 ＜働く環境＞ 当社では「待遇」「仕事のやりがい」どちらも両立できる環境です。 ワークライフバランスを保てる働き方を実践しています。 一人が何役もこなすオーバーワークを排し、分業制（営業部、設計部、制作部）を確立。 目の前の業務に集中し、効率的に成長できます。 ■働きやすさの理由 社内の営業担当、設計担当と協力でき、予算管理はチームごとに行っています。 仕様の変更があったとしても、素早く連携し、スピーディーに解決できます。 ・直行直帰可 本人に裁量が与えられ、スケジュール管理や働き方など自由度が高い環境です。 規模：1,000万円〜5億円など（平均5,000万円） 工期：小規模案件は1ヶ月〜、大規模案件は1年程 エリア：大阪を中心に京都、兵庫を担当 上流案件を担うため、経営者や店舗オーナーとの折衝も多い環境です。 【入社後について】 これまでの経験やスキルに応じた内容をお任せします。 得意なジャンルで即戦力として活躍しながら、少しずつ新しい物件を担当し、経験やスキルを伸ばしていけます。
※会員のみに表示されます / 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 職種
- 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 月給 24.4 万円〜 47.1 万円 年収 500 万円〜 800 万円
- 勤務地
- 日本、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）、愛知/静岡/三重/岐阜（東海）、福岡/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄（九州）、北海道・東北・中四国・甲信越北陸（その他）
- 職務内容
- ＜施工管理のお仕事をお任せします。＞ プレストレストコンクリート橋の施工管理。 その他、現場施工管理
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- 職種
- 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 年収 550 万円〜 1000 万円
- 勤務地
- 大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- 【仕事内容】 以下の業務をお任せします。 ＜業務内容＞ ■河川用ゲート設備（堰・水門・樋門・閘門等）の設計 ■河川用排水ポンプの設計 ■港湾関係機械設備（陸閘、水門等）の設計 など 年間150件ほどのプロジェクトが稼働しており、1件あたり2～6人のチーム体制になります。 【強み】 当社の強みは幅広い領域の案件に応えられる技術力です。 今後の 事業戦略として技術力・専門性を高めることで、 さらに高い顧客の要望に お応えすることで、競合他社との差別化を図って参ります。 【評価】 大手コンサルタント会社に比べ、一人あたりに課されるノルマが厳しくないため 『質』にこだわった仕事ができる点が最大の魅力。技術力 を向上させたい方にとっては、最適な環境となっております。 【入社後】 技術者としてご活躍いただける環境が整っており、ノルマや残業が少なく、転勤もございません。 また、他分野の担当者もワンフロアで仕事をしているので、仕事を進めやすくなっております。 【魅力】 ◎プロポ・総合評価の特定多数 ◎業務表彰多数 ◎目標管理制度を活用した人事考課 【採用背景】 各種業務の受注拡大のチャンスが見込まれる中、次世代の人材を増やしたいため 【求人の特色】 ■技術者は全員大阪本社採用で転勤がなく、公私両面で安心して地域に根を下ろすことができます。 ■間接コストを効率化して一人当たりのノルマを抑えることで、「質」にこだわった仕事と働きやすさの両立を図っています。
※会員のみに表示されます / 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 職種
- 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 年収 450 万円〜 700 万円
- 勤務地
- 日本、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）、愛知/静岡/三重/岐阜（東海）、福岡/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄（九州）、北海道・東北・中四国・甲信越北陸（その他）
- 職務内容
- 【業務詳細】 ・自社・お客様案件の施工管理全般 ・新規ビジネス・新スキームに対応した施工の検討・実行 ・上場に向けた施工管理体制の強化 ・施工対応エリア拡大に向けた取組み ・人材育成・労務管理
※会員のみに表示されます / 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 職種
- 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ＜予定年収＞ 530万円～850万円(残業代含む) ※ご経験・ご年齢により上記年収を前後することがございます。 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 基本給：320,000円〜 資格手当(技術士)：30,000円〜45,000円 ＜月給＞ 月額：350,000円～ 【モデル年収例】 年収720万円 ／ 45歳 管理職 ／管理技術者・プロポーザル業務経験有、技術士資格保有 年収670万円 ／ 40歳 管理職 ／管理技術者経験あり、技術士資格保有 年収550万円 ／ 35歳 一般職 ／既婚者／関東地区勤務／残業代込 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 日本、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）、愛知/静岡/三重/岐阜（東海）、福岡/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄（九州）、北海道・東北・中四国・甲信越北陸（その他）
- 職務内容
- 【リモート可能／年間休日124日／創業77年の総合建設コンサルタント／住宅手当あり／資格取得研修・教育制度が充実／東京湾アクアライン・関西国際空港・しまなみ海道などのビッグプロジェクトの実績あり】 【業務内容】 当社の建設コンサルタントとして、官公庁や民間企業から受注した設計業務を担当していただきます。 初回の打合せから実務、納品まで一貫して業務をお任せいたします。 各業務では、以下の業務を行います。 ・道路や橋梁の維持管理調査・設計 ・地下構造物設計 ・河川防災・地すべり対策設計 等 ※道路・橋梁・河川は同じ部署の中で担当が分かれます。 業務状況によっては担当以外の業務に携わることもあります。 《プロジェクト実績》 東京湾アクアライン、関西国際空港、しまなみ海道などのビッグプロジェクトの調査など、 これまでに河川・ダム、トンネル・道路・橋梁・鉄道・上下水道・農業・港湾・空港・国家石油備蓄基地などに関係する施設の調査や設計を手がけてきました。 ■研修・教育制度の充実： 同社は社員の教育に力を入れており、階層やスキル別研修・資格取得研修や奨励制度・外部機関での研修や社内研究発表など様々な取り組みを実施しています。資格試験前には、筆記試験対策や模擬面接も実施しています。官公庁・民間企業問わず豊富な案件に携わってきた実績のあるベテラン社員も多く、ノウハウや技術を学ぶ環境も整っています。新卒も中途も男性も女性も活躍頂ける環境が同社には整っています。 ■当社について： 同社は、地盤調査事業を軸に、大規模災害の被害調査や防災関連の事業にも取り組んでいます。特に、土砂崩れや地滑り、土石流などの斜面災害をリアルタイムで監視する技術は、近年国内外でしばしば発生している地震や豪雨などの被災地で採用されています。一方で、観光振興事業やメガソーラーの設置など、時代のニーズに即した事業を展開しています。そのため、建設コンサルタントでは珍しく、受注の6割が公官庁から、残りの4割は民間企業（電力会社等）が占めており、事業の幅が広い点が強みといえます。
※会員のみに表示されます / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 月給 25 万円〜 37.5 万円 年収 300 万円〜 450 万円 月給制 ・みなし残業代40時間分込み：58,300円（年収300万円の場合）〜87,400円（年収450万円の場合） ・超過した時間外労働の残業手当は追加支給。
- 勤務地
- 大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- 最新の営業手法や多種多様なITツールを活用しながらクライアントの期待に応え、期待を超えるプロジェクト運営を実現していただきます。 ご経験によってインサイドセールス案件のプロジェクト運用や、クライアント折衝（コンサルタントのサポート）、プロジェクトメンバーのマネジメントなど幅広い業務をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・インサイドセールス実務（架電業務など） ・見込み顧客に対して、お電話やメールを用いてのアプローチ ・お電話での主なゴールは商談機会の創出（アポイント獲得） ・実務を通しての改善活動/施策立案 ・定量数値から営業活動における課題を抽出し、コンサルタントへ提案実行 ・プロジェクトメンバーの成果創出のためのフォロー ・その他プロジェクトごとにおける施策の実行 ※案件により異なります ・オンラインデモ ・営業進捗の報告や提案資料の作成、プレゼンテーション ・営業データの管理と分析 ※スキルや経験、希望に応じて幅広い業務をお任せしていきます。 【業務に慣れてきたらお任せしたい仕事内容】 ・コンサルタント業務 （クライアントとの定例報告会、アップセル・クロスセルの提案、課題解決提案 など） ・メンバーのマネジメント ・拠点内で勤務するメンバーの採用、育成
※会員のみに表示されます / 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 職種
- 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 年収 5,000,000 円 - 10,000,000円 ・月給制（固定残業代30時間分を含む） ・残業代は超過分を別途支給 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
- 勤務地
- 大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- 【具体的な職務】 ・内装工事の施工管理（現場管理、予算管理、安全管理、法令管理） 【募集背景】 案件の増加につき部門強化を行います。 世界最大級のファンド企業が所有する物件・施設や有名企業のオフィス、 大手ホテル・飲食・商業施設などの内装・設備を手がけています。 来期の事業拡大に向けた増員募集のため積極採用を行います。 【こんな物件を手がけています】 オフィス、ホテル、飲食、物販、商業施設、ブライダルなどの内装・設備 意匠性の高い物件から、数億円規模の大型物件まで幅広い空間づくりをお任せします。 ＜働く環境＞ 当社では「待遇」「仕事のやりがい」どちらも両立できる環境です。 ワークライフバランスを保てる働き方を実践しています。 一人が何役もこなすオーバーワークを排し、分業制（営業部、設計部、制作部）を確立。 目の前の業務に集中し、効率的に成長できます。 ■働きやすさの理由 社内の営業担当、設計担当と協力でき、予算管理はチームごとに行っています。 仕様の変更があったとしても、素早く連携し、スピーディーに解決できます。 ・直行直帰可 本人に裁量が与えられ、スケジュール管理や働き方など自由度が高い環境です。 規模：1,000万円〜5億円など（平均5,000万円） 工期：小規模案件は1ヶ月〜、大規模案件は1年程 エリア：大阪を中心に京都、兵庫を担当 上流案件を担うため、経営者や店舗オーナーとの折衝も多い環境です。 【入社後について】 これまでの経験やスキルに応じた内容をお任せします。 得意なジャンルで即戦力として活躍しながら、少しずつ新しい物件を担当し、経験やスキルを伸ばしていけます。
※会員のみに表示されます / 人事総務・経理会計・法務
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 月給 27 万円〜 37 万円 年収 378 万円〜 518 万円 月給制 ■固定残業代制（40時間超過分は別途支給） ※月給内訳 27万円 ■昇給：年4回
- 勤務地
- 大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- 今回募集する人事採用担当者は、新卒や中途の採用の強化に伴う戦略立案や実行など幅広い業務に携わっていただきます。 新卒領域：採用戦略の立案、採用予算策定、採用フロー計画実行、説明会の実施、学生への追客等 中途領域：採用ペルソナ設計、AGコントロール、面接対応等
※会員のみに表示されます / 人事総務・経理会計・法務
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務｜専門職（会計士・税理士・弁護士・コンサル）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 月給25万円～（固定残業代含む） 月給25万円～（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月6万3000円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 賞与：年2回（7月・12月） ★昨年度実績：3カ月分 昇給：年1回（5月） ※別途特別昇給（1~3万円）あり（業績による） 【徒歩圏手当詳細】 入社時もしくは入社後に各拠点から1.5km圏内に引っ越した場合、下記手当を支給します 4万円支給…東京 月給25万円～（固定残業代含む） 月給25万円～（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月6万3000円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 賞与：年2回（7月・12月） ★昨年度実績：3カ月分 昇給：年1回（5月） ※別途特別昇給（1~3万円）あり（業績による） 【徒歩圏手当詳細】 入社時もしくは入社後に各拠点から1.5km圏内に引っ越した場合、下記手当を支給します 4万円支給…東京 3万5000円支給…大阪、名古屋 3万円支給…仙台、大宮、広島、福岡 【月収例】 ■大阪本社勤務の場合（入社3年目） 月収35万円（月給29万円＋徒歩圏手当4万円＋インセンティブ） ■東京支社勤務の場合（入社1年目） 月収29万円（月給25万円＋徒歩圏手当4万円） ■名古屋支社勤務の場合（入社1年目） 月収28万円（月給25万円＋徒歩圏手当3万円）
- 勤務地
- 日本、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）、愛知/静岡/三重/岐阜（東海）、福岡/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄（九州）、北海道・東北・中四国・甲信越北陸（その他）
- 職務内容
- ◆求職者との面談、仕事探し 同社のサイト経由で応募いただいた求職者の面談をし、希望の条件等ヒアリングを行います。ヒアリングの後はキャリアシートの作成や職場見学の日時設定、同行を通して求職者の就職活動をサポートしましょう。 ★何かあった時に「●●さんに相談してみよう」とすぐ頭に浮かぶような人材コンサルタントを目指しましょう！ ◆紹介企業の選定、企業訪問 求職者のプロフィールや希望条件に合う企業や医療機関を選定します。時には企業や医療機関に求職者をご紹介するために、新たに紹介先企業や医療機関を開拓しにいくことも。求職者の魅力の深掘りやご提案、ファル・メイトで提供しているサービスのご紹介をし、求職者が希望する企業で面接を受けられるように新規のお取引先開拓をしましょう。 ★新規のお取引先開拓といっても、いきなり自社サービスの紹介をするのではなく、あくまで「こんなに魅力的な方がいて、この方を御社に紹介したい！」というスタンスでお話しするので、企業や医療機関の担当者にも話を聞いてもらいやすいのがポイントです。 ＜入社後の流れ＞ 入社後は1カ月～3カ月の導入研修からスタートし、人材コンサルタントに必要な知識を学びます。実践的なスキルは先輩と同行し、アドバイスをもらいながら身につけていきましょう。
※会員のみに表示されます / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 215,000円～ 基本給：185,000円～ 固定残業代（22時間）：35,000円～55,000円（超過分は別途支給） インセンティブ 役職手当：20,000～70,000円 勤続手当：1,000～56,000円 通勤手当：月額50,000円 昇給：あり（2,000円～20,000円） 賞与：あり 年2回 前年度実績1.5か月 ・退職金制度(規定あり) ・産休・育休制度(過去5年は取得率100％) ・家族への誕生日プレゼント ・社員表彰制度 ・社員旅行（コロナでは休止中） ・車の社員割引 ・社内イベント ・家賃補助制度（規定あり） ・資格取得支援制度
- 勤務地
- 大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
※会員のみに表示されます / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）｜ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ・月給23万円～65万円（総額） ・賞与（夏、冬1回ずつ、計2回 過去実績約3ヶ月） ・手当 入社2年目から旅行手当、服飾手有り
- 勤務地
- 大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- SEプログラマー産業機械などの制御プログラムの開発 illustratorのプラグイン開発 自社で取り扱うＣＡＤシステムのデータ変換プログラムの作成
※会員のみに表示されます / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ・月給23万円～65万円（総額） ※経験、能力に応じて検討 ・賞与（夏、冬1回ずつ、計2回 過去実績約3ヶ月） ・手当 入社2年目から旅行手当、服飾手有り
- 勤務地
- 大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- 自社開発のコンバーティング、カッティングマシンやロボットハンドの設計・実現する技術者。 今後国内外問わず販売をしていく機器です。また熟練された技術の自動化のため、装置の設計・開発も行います。 自社内のテクニカルセンターにてご勤務頂けます。 ※3D CAD,BIMの知識が求められます 具体的には、 ・装置ラフ提案 ・仕様策定 ・装置全体設計 ・装置組立・製品試験など
