Vệc làm Osaka,Kyoto,Hyogo(Kansai)｜Trang web tìm việc ở nhật -VIETSCOUT
検索条件：【Vệc làm Osaka,Kyoto,Hyogo(Kansai)｜Trang web tìm việc ở nhật -VIETSCOUT】に該当する求人337件を表示しています。
求人検索結果
JOB HOUSE / 購買・物流／在庫管理・貿易
- 職種
- 購買・物流／在庫管理・貿易
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 月給: 239,900円～（経験・能力により決定） 年収: 330万～560万円
- 勤務地
- 日本、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）、愛知/静岡/三重/岐阜（東海）、福岡/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄（九州）、北海道・東北・中四国・甲信越北陸（その他）
- 職務内容
- ???? 募集職種 職種: 貿易事務・営業サポート 雇用形態: 正社員 契約形態: 無期雇用 勤務地: 神奈川県相模原市南区大野台4-3-11 ???? 業務内容 基板検査装置の輸出入業務全般 インボイス発行、パッキングリスト作成 輸出入関連書類の作成・手続き 見積書作成、海外取引サポート その他付随業務 使用言語: 日本語70％、英語30％（主にメール・書類作成） ???? 給与・福利厚生 月給: 239,900円～（経験・能力により決定） 年収: 330万～560万円 賞与: 年2回（6月・12月、約2か月分） 手当: 住宅手当5,000円、勤務手当30,000円、家族手当、等級手当、通勤手当上限50,000円 保険: 社会保険完備（健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険） 休日: 週休2日制、祝日、GW、夏季、年末年始、創立記念日、有給、慶弔、産休・育休・介護休暇、ボランティア休暇 車通勤: 可（駐車場無料）
JOB HOUSE / 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 職種
- 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 総額:300,000円〜450,000円(月額) 1 基本給 :*****円(23の手当を除く額) 2 時間外手当:法定通りの支払いとする 3 その他手当:職務手当・就業規則に基づく支給、通勤手当・自家用車通勤の場合に支給 4 賞与:年2回 (7月・12月)*会社業績による
- 勤務地
- 日本、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- 業務内容: 建築工事の現場技術者を指揮監督し、工事全体の管理およびその補助業務。 ■施工管理者（鉄筋）の主な職務 施工計画・管理：配筋図の作成、加工帳の管理、工事計画の立案、現場の品質・安全・進捗管理。 検査・確認：組立後の配筋検査 協力会社との調整：鉄筋加工作業や組立作業の指揮、職人への指示。 募集背景: 新規募集（人事戦略として、ベトナムの専門大学卒業者を対象にエンジニア人材を採用するため） 勤務地: 本社：大阪府及び関西地域での勤務
JOB HOUSE / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）｜建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 画像（2枚目）に記載されている給与・待遇に関する情報を日本語で詳細にまとめました。 1. 基本給・年収 月額給与: 250,000円 ～ 300,000円 想定年収: 400万円 ～ 550万円 ※給与は年齢、経験等を考慮し決定。 給与制度: 月給制 2. 賞与・昇給 年間賞与: 年2回（過去実績：計 4ヶ月分） 昇給: あり（年1回） 3. 諸手当 通勤手当: 実費支給（上限 18,000円/月まで） 住宅手当: 上限 30,000円 皆勤手当: 10,000円 退職金制度: あり（勤続3年以上） 4. 勤務条件・残業 試用期間: 3ヶ月（待機中の待遇変更なし） 時間外労働（残業）: あり 月間平均残業時間：10～20時間程度 給与締切・支払日: 毎月 〇日（具体的な日付は空欄） 5. 福利厚生 社会保険: 各種社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金） 制服・設備: 制服貸与、ロッカー貸与 財形貯蓄: あり マイカー通勤: 可能（駐車場無料）
- 勤務地
- 日本、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）、愛知/静岡/三重/岐阜（東海）、福岡/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄（九州）、北海道・東北・中四国・甲信越北陸（その他）
- 職務内容
- 【Solidedgeを使用した機械設計、製図業務】 乾燥機・殺菌機の設計を担当 1.乾燥機・殺菌機の設計 2.装置の据付工事同行(国内長期出張あり) その他機械設計に付随した業務 【乾燥機・殺菌機の製造、組立】 1.乾燥機部品を製作して、溶接・組立を実施 (TIGアルゴン溶接・半自動CO2) 2.客先への機械搬入・据付作業 顧客からの依頼によるメンテナンス業務 その他機械製造に付随した業務
※会員のみに表示されます / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Thu nhập dự kiến hàng năm: 400~540 man ・Lương tháng khởi điểm (Tham khảo): Tốt nghiệp Tiến sĩ: Từ 285.200 JPY. Tốt nghiệp Thạc sĩ: Từ 260.800 JPY. Tốt nghiệp Đại học: Từ 247.900 JPY. (Trong thời gian đào tạo tân nhân viên: Lương tháng 196.000 JPY). ・Thưởng: 2 lần/năm (Tháng 7 và Tháng 12). 【Phúc lợi】 ・Phụ cấp đa dạng: Trợ cấp nhà ở (lên đến 5,5 man), trợ cấp gia đình, trợ cấp bằng cấp (ví dụ: bằng Kỹ sư chuyên nghiệp 5 man/tháng), trợ cấp đi lại toàn bộ, trợ cấp làm thêm giờ trả đủ 100%. ・Phúc lợi: Bảo hiểm xã hội đầy đủ, chế độ hưu trí, ký túc xá cho nhân viên, hỗ trợ học tập và lấy bằng cấp.
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- Bạn sẽ tham gia vào các công đoạn từ thiết kế cơ bản đến thiết kế chi tiết trong lĩnh vực phát triển sản phẩm tại các tập đoàn sản xuất lớn (Ô tô, thiết bị IoT, điện gia dụng, máy móc chính xác...). Công việc được chia thành 3 mảng chính: 1. Kỹ sư Phát triển Phần mềm: ・Đối tượng: Phần mềm điều khiển cho ô tô, thiết bị IoT, hệ thống Cloud, ứng dụng... ・Nội dung: Phát triển phần mềm hệ thống và phần mềm điều khiển. 2. Kỹ sư Thiết kế Điện - Điện tử: ・Đối tượng: Bảng mạch điện tử, xe điện (EV), máy móc tự động... ・Nội dung: Thiết kế bảng mạch, thiết kế điện mảng điện nặng, nghiên cứu phát triển. 3. Kỹ sư Thiết kế Cơ khí: ・Đối tượng: Ô tô, thiết bị chính xác, sản phẩm mới của các hãng điện máy... ・Nội dung: Sử dụng 3D CAD và các công cụ phân tích để thiết kế kết cấu, phát triển sản phẩm mới.
※会員のみに表示されます / 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 職種
- 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Thu nhập dự kiến hàng năm: 350~800 man ・Lương tháng: 260.000 JPY ～ 500.000 JPY. ・Thưởng: 2 lần/năm (Tháng 7 và Tháng 12). 【Phúc lợi】 ・Trả lương tăng ca đầy đủ. ・Trợ cấp đi lại toàn bộ. ・Đầy đủ bảo hiểm xã hội, chế độ hưu trí (DC/DB), chế độ mua cổ phiếu nhân viên, tiết kiệm tích lũy.
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- Bạn sẽ đảm nhận việc quản lý thi công hạng mục "Yamadome" (Tường vây/Hệ khung chống tầng hầm) cho các dự án quy mô lớn, bao gồm cả các dự án trọng điểm quốc gia. Cụ thể: ・Chịu trách nhiệm về hạng mục tường vây tại các công trường xây dựng với quy mô lớn nhỏ khác nhau. ・Dựa trên bản thiết kế đã được tính toán kỹ lưỡng các điều kiện về địa chất và hình dáng công trường, bạn sẽ thực hiện quản lý tiến độ, quản lý an toàn và quản lý ngân sách. Các công việc chính: ・Họp bàn và thảo luận với nhà thầu chính (General Contractor). ・Sắp xếp, cung ứng vật liệu xây dựng và thiết bị. ・Quản lý và điều chỉnh tiến độ thi công. ・Quản lý an toàn, thực hiện các nghiệp vụ hỗ trợ tại hiện trường. ・Quản lý ngân sách dự án.
※会員のみに表示されます / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Thu nhập dự kiến hàng năm: 350~500 man ・Mức lương hàng tháng: 230,000–330,000 JPY ・Thăng tiến/Thưởng: Có theo tình hình kinh doanh; tăng lương hàng năm ・Thử việc: 3 tháng 【Phúc lợi】 ・Bảo hiểm xã hội đầy đủ (hỗ trợ sức khỏe và an toàn) ・Trợ cấp đi lại toàn phần (tối đa 10,000 JPY/tháng) ・Hỗ trợ đào tạo và chứng chỉ liên quan ・Có chỗ đỗ xe miễn phí ・Chế độ làm việc được định rõ ・Hỗ trợ trang thiết bị làm việc
- 勤務地
- 大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- ・Sử dụng Auto CAD để vẽ/bố trí các bản vẽ liên quan đến gia công kim loại, đúc và các thao tác thiết kế liên quan ・Mở rộng từ việc vẽ sang phân tách, triển khai bản vẽ để sản xuất (展開図作成)、phân chia và chuẩn bị cho gia công ・Làm việc kết hợp giữa CAD và quy trình sản xuất (điều phối với bộ phận sản xuất – gia công kim loại/điện) ・Các nhiệm vụ liên quan đến vận hành máy móc và dây chuyền liên quan (nếu có)
株式会社サンクアジア / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 ・年収 5,000,000 円 - 10,000,000円 ※経験・能力等を考慮し、当社規定にて優遇します。 【昇降給】 ・年4回（1月・4月・7月・10月） 【福利厚生】 ・通勤手当 ・確定拠出年金 ・各種社会保険（健康保険・厚生年金・確定給付企業年金・雇用保険・労災保険） ・職場つみたてNISA ・福利厚生補助制度（スポーツクラブ／英会話等補助金） ・契約保養施設 ・交通費支給（非課税限度額内） ・慶弔見舞金 ・育児・介護休業および短時間勤務制度 ・イベント補助制度 ・時間単位有給休暇制度 ・給与の一部をビットコインで受け取れる制度 ◆充実の福利厚生施設 (24時間無料社内カフェ、マッサージルーム、お昼寝スペース、託児所 ) ※拠点により一部異なります ◆すごいエンジニア支援制度
- 勤務地
- 日本、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- 【プロジェクト開発業務】 ・開発チームは日本とベトナムでハイブリッドなチームを構成しており、その間に立つ日本側のブリッジエンジニアとして業務を担当いただきます。ご自身で開発を担当していただきながら、ベトナム側のチームへシステム仕様を伝え、コードをレビューし、受け入れのテストを実施する業務をリードしていただきます。（チーム内の言語は日本語をメインにしております） また、ブリッジの業務以外にもWebアプリケーション開発の全工程を担当いただく機会がございます。具体的には、要件定義、システム仕様の策定、フレームワークやライブラリの選定、インフラの設定など、サービスの成功につながるあらゆるパートでご活躍いただくことが期待されています。 ・プロジェクトは下記のいずれかのものに参加していただきます。 ◆大規模システムの開発 ◆スタートアップ事業におけるサービス開発 ◆データ解析・機械学習のプロジェクト 【ベトナム側チームの運営サポート】 ・現在日本側にベトナム人のエンジニアが数名所属しており、一緒に協力してプロジェクトの業務とベトナム側のチームの運営サポートに当たっていただきます。内容は技術指導、四半期評価、日本語コミュニケーションサポートなどです。年に数回ベトナム現地（ハノイ、ホーチミン、ダナン）への出張があるため、同行いただく可能性がございます。 【研究開発業務】 ・業務の10%＋αを新規技術の調査・検証に充てることで実践的な技術力を向上させています。研究テーマはAI、Blockchain、AWS・GCPを中心に今後さらにビジネスへの応用が見込まれる新たな技術領域、またはネットサービス事業として押さえておくべきトレンドの技術を対象としています。 ・個々に着目する技術領域や業務利用に関連する技術において調査・探求し、四半期ごとにその成果をエンジニアブログにて公開します。 ・四半期ごとに選任されたメンバーは重点的に研究開発を行い、期末の発表会でその成果をプレゼンテーションします。
株式会社サンクアジア / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス｜販売・サービス系（店長・店舗管理含む）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【初任給】 大卒・大学院了・既卒：237,000円～311,100円 *過去実績：新卒者で提示年収358.8万円程 短大・専門・高専 ：230,900円～304,900円 ※各種手当により月収は変動するため幅で記載 【昇給】年1回(4月) 【賞与】年2回(7月,翌2月) 【手当】 ●固定時間外手当（月30時間分を予め支給、30時間を超えて労働した場合、超過分を追加で支給） ●地域手当（地域別の物価や生活環境を鑑み支給。金額は地域により異なります。） ●ワイドキャリア手当（配属に伴い、賃貸に居住する方に支給する家賃補助） ●通勤手当（公共交通機関または車で通勤する方に規程に応じ支給、上限3万） ●エコ通勤手当（徒歩または自転車で通勤する方に支給する通勤手当） ●帰省一時金（親元居住地と異なる遠隔地配属の方に帰省費用を補填） ●技能手当（資格取得奨励一時金） ●赴任手当 ●単身赴任手当 ●役職手当 ●育児応援手当 ●介護応援手当 ●ライフサポート応援手当 ●技能手当（資格取得奨励一時金含む） ●転勤一時金 ●社員紹介一時金 ●帰省一時金 【各種保険完備】 健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険 【福利厚生】 ●制度 メンター制度（食事補助あり） 地域限定勤務制度（会社が認めた場合に限る） 報酬制度（エランアワード、エランボール） 従業員持株会制度 株式給付信託（J-ESOP） 産前産後休暇 育児休業 育児短時間勤務制度 介護休業 介護短時間勤務制度 介護休暇制度 看護休暇制度 ライフサポート短時間勤務制度 ●社内イベント 納会（年2回）、お花見、社員旅行、忘新年会、事業説明会、エランアワード ●慶弔金・見舞金 ●CSセット従業員割引 ●「福利厚生倶楽部」会員 国内宿泊、海外宿泊、レジャー、スポーツクラブ等のメニューを会員価格で利用ができます。また育児サービス・介護サービスにおいては補助制度が使えます。
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）、愛知/静岡/三重/岐阜（東海）、福岡/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄（九州）、北海道・東北・中四国・甲信越北陸（その他）
- 職務内容
- 【総合職】これからの日本を支えていく上で大切な「ヘルスケア産業」に携わることができる、社会貢献度の高い仕事です。 営業部門、管理部門から希望と適性に合わせて配属を決定します。 ＜＜ 営業部門 ＞＞ 病院に入院している患者様、高齢者福祉施設などで生活する入居者様が手ぶらで暮らせるように、必要な身の回りの品（タオル・衣類・日用品等）を提供する「CSセット」の提案営業となる新規営業と導入後の運用をしていく既存営業に携わります。 ＜ 営業部門の主な仕事 ＞ ・病院、施設などでクライアントが抱えるお困り事をヒアリング ・課題解決に繋がる企画やセットを立案してプレゼンテーション ・商談 ・導入準備 ・セット用品の手配 ・導入後の運用サポート、改善提案 など その病院・施設の患者様や利用者様のニーズに合ったCSセットを創造するのが営業の役割。 クライアントと共に試行錯誤しながら、より良い内容に仕上げていきます。 また、導入後のフォローも既存営業の大切な役割のひとつです。 クライアントときめ細かく対話を繰り広げ、病院・施設・利用者様ごとに最も適したより満足いただけるCSセットにアップデートさせていきます。 ※配属は全国の支店での配属になります。 ＜＜ 管理部門 ＞＞ 管理、購買、総務、経理、人事、法務、経営企画、新事業開発、グローバル事業推進など会社の経営・運営に関わる業務を担います。 業務内容は多彩なものとなっています。 ＜ 管理部門の主な仕事 ＞ ・セット関連の資材を外部から購入する発注や在庫管理業務 ・給与計算や社会保険の手続きなど社員のサポート ・売上、入金、支払の管理などのデータ入力、仕訳入力、支払処理 ・取引先との契約締結に必要な契約書の作成、審査、調整 ・全社企画の立案、ブランディング ・広報活動 ・新規事業、海外事業推進 など ※配属は長野県（松本市）、東京都（中央区）での配属になります。
JOB HOUSE / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ・月給：260,000円～280,000円 ・年収：442万円～490万円 ■勤務地 静岡県静岡市葵区常磐町2-6-8 ■雇用形態 正社員（無期雇用） ■勤務時間 8:00～17:00（実働8時間／休憩あり） 月平均残業時間：約10時間 ■賞与・昇給 ・賞与：年2回（約5～5.5ヶ月分） ・昇給：年1回 ■手当・福利厚生 ・住宅手当：17,000円 ※社宅利用の場合、自己負担：約15,400円／月 ・社会保険完備 ■休日・休暇 ・年間休日：126日 ・有給休暇：10日～20日（入社半年後に付与） ■試用期間 3ヶ月（条件変更なし） ■その他 ・定年制度あり（再雇用制度あり）
- 勤務地
- 日本、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）、愛知/静岡/三重/岐阜（東海）、福岡/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄（九州）、北海道・東北・中四国・甲信越北陸（その他）
- 職務内容
- ・新卒採用計画の立案および実行（年間約190名規模） ・大学との連携による採用活動（インターンシップの企画・実施など） ・会社説明会の企画・運営 ・応募者対応、面接日程調整および面接実施 ・外国人採用対応（海外・国内） ・内定者フォロー施策の企画・運営（イベント・懇親会など） ・入社式、内定式など各種イベントの企画・運営
※会員のみに表示されます / 人事総務・経理会計・法務
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Thu nhập dự kiến hàng năm: 400~550 man ※ Sẽ được quyết định sau khi thảo luận dựa trên kỹ năng, kinh nghiệm và năng lực của bạn. 【Phúc lợi】 ・ Đóng đầy đủ các loại bảo hiểm xã hội (BHYT, BH hưu trí, BH thất nghiệp, BH tai nạn lao động). ・ Hỗ trợ chi phí đi lại. ・ Phụ cấp nhà ở, Phụ cấp gia đình, Phụ cấp khu vực. ・ Chế độ trợ cấp thôi việc (Taishokukin), Chế độ lương hưu đóng góp xác định. ・ Khám sức khỏe (Khám sức khỏe định kỳ, Khám sức khỏe tổng quát chuyên sâu - Ningen Dock).
- 勤務地
- 大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- ▼ Bạn sẽ phụ trách chủ yếu các nghiệp vụ kế toán hàng ngày, đồng thời tham gia vào các nghiệp vụ cốt lõi trong chuỗi công việc quyết toán như quyết toán hàng tháng, hàng quý và cuối kỳ. ▼ Sau khi đã có kinh nghiệm với chuỗi nghiệp vụ quyết toán, bạn sẽ đảm nhiệm thêm việc lập các tài liệu thuyết minh, tài liệu tính toán, cũng như các nghiệp vụ về thuế như thuế thu nhập doanh nghiệp và thuế tiêu dùng.
JOB HOUSE / 購買・物流／在庫管理・貿易
- 職種
- 購買・物流／在庫管理・貿易
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ・賞与年2回（約2ヶ月分） ・昇給年1回 ・各種社会保険完備 ・住宅手当、通勤手当など ・年間休日122日
- 勤務地
- 日本、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- ・基板検査装置 開発 製造 販売 【製品情報】 ・インサーキットテスター ファンクションテスター ・検査治具 自動化機器(各種ロボットと連携) ・画像検査装置 自動X線基板検査装置 ・各種関連ソフトウェア ・周辺機器
株式会社サンクアジア / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ◆ 給与 ・想定年収：461万円～617万円（賞与、残業手当20時間相当分を含む） ・月給：267,500円～357,500円（経験・スキルに応じて決定します） ・賞与： 年2回（前年度実績：合計約3.5ヶ月分） ・昇給： あり ・試用期間：3ヶ月 ◆ 福利厚生 ・各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ・退職金制度あり
- 勤務地
- 大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- ▼ 滋賀県草津市の工場にて、半導体製造装置用の樹脂部品の製造に携わっていただきます。 【具体的な業務】 ・お客様から、部品の要望が書かれた「加工図面」をお預かりします。 ・その図面を基に、CAD/CAMソフトウェアを使い、実際に機械で加工するための「詳細な加工図面」へと展開します。 ・作成した図面を基に、工場の製造スタッフと協力しながら生産を進めていきます。 ★この仕事のポイント ・ゼロから新しいものを設計する「設計職」とは異なり、お客様が設計したものを、 いかに効率よく、正確に加工できるかを考える「製造技術職」です。 ・あなたの作る図面が、ものづくりの品質と効率を左右する、非常に重要なポジションです！ 【配属部署について】 ・製造部門への配属となります。 ※ 現在、部門には日本人を中心とした8名（課長代理1名、メンバー7名）の社員が在籍しております。
※会員のみに表示されます / 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）
- 職種
- 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Thu nhập năm: 250~650 man (Tùy năng lực và vị trí). ・Tiền làm thêm giờ (Zangyo): Được tính và trả chính xác tới từng phút (100%). 【Phúc lợi】 ・Phụ cấp: Trợ cấp chức vụ, chi phí đi lại (thực tế). ・Bảo hiểm xã hội đầy đủ. ・Chế độ giảm giá đặc biệt khi lưu trú tại các khách sạn, nhà hàng, Onsen của tập đoàn. ・Có nhà ở công ty (cho trường hợp chuyển vùng công tác). ・Hỗ trợ chi phí thi các chứng chỉ nghiệp vụ. ・Thưởng kết hôn, chế độ sở hữu cổ phiếu tập đoàn.
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）、愛知/静岡/三重/岐阜（東海）
- 職務内容
- Sau khi gia nhập, ban đầu bạn sẽ trải nghiệm nghiệp vụ Lễ tân. Sau đó, dựa trên năng lực và nguyện vọng, bạn có cơ hội chuyển đổi sang các bộ phận chuyên môn khác. 1. Nghiệp vụ Lễ tân Khách sạn (Trọng tâm ban đầu): Là "gương mặt đại diện" của khách sạn, cung cấp dịch vụ hiếu khách chuyên nghiệp và quản lý vận hành chi nhánh: ・Tiếp đón khách, làm thủ tục nhận/trả phòng (Check-in/out). ・Quản lý đặt phòng, trả lời các câu hỏi của khách hàng. ・Dịch vụ Concierge: Hướng dẫn du lịch, hỗ trợ các yêu cầu của khách. ・Quản lý an toàn và hỗ trợ các sự kiện/tiệc (Banquet). 2. Nghiệp vụ tại Trụ sở chính (Cơ hội thăng tiến): Hỗ trợ vận hành toàn bộ hệ thống khách sạn từ phía sau: ・Xây dựng chiến lược kinh doanh, thiết lập giá phòng, phân tích thị trường. ・Lập kế hoạch quảng cáo, phát triển sản phẩm mới. ・Quản lý nhân sự, tuyển dụng, đào tạo, tổng vụ, kế toán. 3. Quy hoạch và Vận hành các khu phức hợp: Quản lý các cơ sở tại sân bay Haneda hoặc khu Ariake: ・Quản lý nhà hàng, phòng hội nghị, khu suối khoáng nóng (Onsen). ・Liên kết vận hành với các trung tâm thương mại, nhà hát sự kiện và bến xe buýt. 4. Phát triển dự án Khách sạn mới: Tham gia vào quy mô lớn của một tập đoàn bất động sản: ・Lập kế hoạch kinh doanh và kiến trúc cho các khách sạn mới sắp khai trương. ・Khảo sát thị trường, chuẩn bị vận hành và thiết lập trang thiết bị.
※会員のみに表示されます / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Thu nhập dự kiến: 4.000.000 JPY ～ 6.500.000 JPY. 【Phúc lợi】 ・Bảo hiểm xã hội toàn diện ・Hỗ trợ chi phí đi lại, khám sức khỏe định kỳ, phụ cấp chức vụ, ・Phụ cấp chứng chỉ, chế độ hỗ trợ lấy chứng chỉ, tiền làm thêm giờ (phần vượt mức), phụ cấp công tác nước ngoài. ・Team building toàn công ty: 1 lần/năm (Các năm trước đã đi Seoul, Shiga, Busan...). ・Cấp PC và điện thoại công ty (iPhone). ・Có thể làm việc Remote (Cơ bản là Hybrid lên công ty 1 ngày/tuần. Nhân viên ở xa có thể thảo luận làm Full-remote).
- 勤務地
- 大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- ■ Bạn sẽ phụ trách nhiều doanh nghiệp khách hàng hiện tại, đồng hành cùng họ để đạt được mục tiêu tuyển dụng. ■ Đây là môi trường hoàn hảo cho những ai muốn làm việc trong môi trường toàn cầu (Có đi công tác Hàn Quốc khoảng 1-2 lần/tháng). 【Chi tiết công việc】 ・Lắng nghe nhu cầu nhân sự và đưa ra đề xuất. ・Tư vấn tuyển dụng nhân sự Hàn Quốc và hỗ trợ trong quá trình tuyển chọn. ・Đề xuất tổ chức sự kiện tại Hàn Quốc và đi cùng khách hàng. ✓Có khoảng 1 tháng đào tạo (đào tạo nội bộ, đi cùng tiền bối). ✓Không yêu cầu kiến thức/tiếng Hàn: Kịch bản giao tiếp đã được chuẩn hóa, không yêu cầu kiến thức chuyên môn hay kỹ năng tiếng Hàn tại thời điểm hiện tại. ✓Sau khi quen việc, bạn có thể làm việc chủ yếu từ xa (Remote - lên công ty 1 buổi/tuần). Dù làm ở nhà vẫn có thể dễ dàng trao đổi, đặt câu hỏi qua online.
※会員のみに表示されます / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス｜広告・マーケティング
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Mức lương năm dự kiến: 3.500.000 JPY ～ 6.000.000 JPY ・Lương tháng: Từ 290.000 JPY/tháng ~ bao gồm: └Lương cơ bản 200.000 JPY + └Phụ cấp chức vụ 50.000 JPY + └Lương làm thêm cố định 40.000 JPY tương đương 15 tiếng. └Phần làm thêm vượt quá 15 tiếng sẽ được trả riêng ・Có chế độ hoa hồng (Incentive) riêng được trả theo từng quý. Thưởng: 2 lần/năm. ・Thời gian thử việc: 3 tháng (Lương thử việc: 250.000 JPY/tháng). 【Phúc lợi】 ・Tham gia đầy đủ BHXH ・Hỗ trợ chi phí đi lại, trợ cấp nhà ở, khám sức khỏe định kỳ, phụ cấp chức vụ ・Chế độ giảm giá cho nhân viên, có ký túc xá/nhà ở cho nhân viên (có hỗ trợ tiền thuê nhà), ・Chế độ hỗ trợ lấy chứng chỉ, chế độ hưu trí. ・Tiêm phòng cúm, có nhà trẻ nội bộ hỗ trợ nuôi con nhỏ, lương hưu doanh nghiệp.
- 勤務地
- 大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- ■ Bắt đầu từ việc "Học" trước khi "Bán"! ■ Đầu tiên, bạn sẽ được học hỏi và thực hành các kỹ năng thực tế để nắm bắt bí quyết kinh doanh: ・Kiến thức cơ bản về sales ・Kiến thức về sản phẩm/dịch vụ ・Cách xây dựng kịch bản giao tiếp (Talk script) 【 Sản phẩm/Dịch vụ phụ trách】 ・Chương trình đào tạo AI ・Công cụ đám mây tối ưu hóa hiệu suất công việc ・Công cụ tối ưu hóa MEO (Tối ưu hóa bản đồ) ・Dịch vụ quản lý và vận hành mạng xã hội (SNS), v.v. ■ Sau khi đã thành thạo, tùy theo năng lực, bạn sẽ được giao phụ trách kinh doanh đối với khách hàng cá nhân hoặc doanh nghiệp. ■ Về cơ bản KHÔNG yêu cầu gọi điện lạnh (Telesales) hay đến chào hàng trực tiếp (Door-to-door). ■ Nguồn khách hàng chủ yếu từ Inbound (khách tự tìm đến) và khách hàng được giới thiệu rất phong phú !
※会員のみに表示されます / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Thu nhập năm (ước tính): 370~600 man ・Lương tháng (ước tính): 220,000 ~ 330,000 yên ※ Sẽ được quyết định dựa trên kinh nghiệm của ứng viên. Ví dụ về mức lương: ・Lương khởi điểm cho sinh viên mới ra trường: 370man/ năm (dự kiến làm thêm 20 giờ/tháng), lương tháng từ 220,000 yên ・Đối với ứng viên có kinh nghiệm: mức lương tháng tối đa là 33 vạn yên. ・Thưởng: Có (thay đổi tùy thuộc vào hiệu suất kinh doanh). 【Phúc lợi】 ・Bảo hiểm thất nghiệp, lương hưu厚生年金, bảo hiểm tai nạn lao động, bảo hiểm y tế. ・Trang phục tự do (casual). ・Làm việc rút ngắn thời gian cho việc chăm sóc con. ・Làm việc tại nhà (remote work). ・Hệ thống khen thưởng. ・Hỗ trợ lấy chứng chỉ. ・Hợp đồng với câu lạc bộ thể thao. ・Chế độ Open Position (cơ hội chuyển đổi vị trí trong công ty).
- 勤務地
- 大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- Tham gia vào các dự án phát triển hệ thống và nghiên cứu công nghệ tiên tiến, đặc biệt trong lĩnh vực AI, IoT, XR. [Các dự án tiêu biểu] ・Phát triển hệ thống quản lý sản xuất cho các nhà sản xuất điện tử lớn, sử dụng trong các nhà máy khổng lồ. ・Phân tích và ứng dụng dữ liệu lớn (Big Data) cho các nhà sản xuất thực phẩm lớn. ・Phát triển hệ thống quản lý điểm cho các công ty đường sắt lớn. ・Triển khai dịch vụ đám mây (Cloud Service) cho ngành giáo dục. ・Triển khai triển lãm ảo (Virtual Exhibition) cho các nhà sản xuất lớn. ・Nghiên cứu và phát triển các công nghệ tiên tiến như thiết bị XR, AI, IoT. ・Phát triển chuỗi sản phẩm thương hiệu riêng "BeSpice". ※ Tùy thuộc vào kỹ năng của bạn, bạn sẽ được tham gia vào các dự án phát triển ứng dụng công nghệ tiên tiến.
※会員のみに表示されます / 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Thu nhập dự kiến: 400~600 man/năm. ・Lương tháng: Khởi điểm từ 300.000 Yên/tháng. ・Thưởng: 1 lần/năm. 【Phúc lợi】 ・Bảo hiểm xã hội đầy đủ (Y tế, Hưu trí, Thất nghiệp, Tai nạn lao động). ・Phụ cấp đi lại (theo quy định). ・Hỗ trợ chi phí lấy các chứng chỉ liên quan đến công việc. ・Khám sức khỏe định kỳ. ・Cung cấp toàn bộ dụng cụ, quần áo bảo hộ. ・Cho phép đi làm bằng xe máy hoặc ô tô cá nhân.
- 勤務地
- 大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- Đây là công việc tập trung vào các nhiệm vụ hỗ trợ đơn giản tại các công trình phá dỡ. Công ty đã chuẩn bị sẵn đầy đủ dụng cụ, quần áo bảo hộ nên bạn có thể bắt đầu ngay cả khi chưa có kinh nghiệm. Các công việc chính bao gồm 3 nhiệm vụ: ・Phun nước: Đây là công việc chính lúc mới bắt đầu. Bạn sẽ phun nước để ngăn bụi bay ra xung quanh khi thi công (thao tác rất đơn giản). ・Chuẩn bị và thu dọn: Sắp xếp dụng cụ, vật tư trước và sau khi làm việc. ・Dọn dẹp hiện trường: Phân loại phế thải xây dựng và vệ sinh khu vực làm việc. Điểm nổi bật: ・Không có các thao tác quá nặng nhọc hay phức tạp. ・Luôn có hướng dẫn an toàn trước khi làm việc. ・Đồng nghiệp luôn theo sát hỗ trợ, không để bạn phải tự xoay sở một mình. ・Vị trí này đóng vai trò quan trọng giúp hiện trường sạch sẽ, an toàn và nhận được nhiều lời cảm ơn từ đội ngũ kỹ thuật.
DIGITAL WORKS VIETNAM CO., LTD. / デザイン・クリエイティブ・編集
- 職種
- デザイン・クリエイティブ・編集｜ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与・手当】 給与：1,500～3,000USD程度（税込） ※経験、能力により応相談 ※試用期間2ヵ月は85％の支給となります。 賞与：年1回 昇給制度：年1回査定あり 一時帰国手当（年2回） 交通費支給 【福利厚生など】 ビザ・WP取得費用 入社時の渡航費用会社負担 社会保険加入 医療保険加入
- 勤務地
- ベトナム、ホーチミン・ベトナム南部、日本、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）、福岡/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄（九州）、他アジア（タイ/マレーシア/フィリピン/シンガポール/インドネシア）、海外
- 職務内容
- ゲームやTV番組、CMなどで使われる3DCGアニメーションの制作チームでプロジェクトマネジメント、制作業務をしていただきます。 ・3Dモデリングの制作 ・日本側との進捗状況管理業務 ※社内にはコミュニケーターと呼ばれる通訳がおりますので、日本語のみで業務が可能です。 ※制作業務では主にMayaを使用します。
※会員のみに表示されます / 広告・マーケティング
- 職種
- 広告・マーケティング
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Thu nhập dự kiến: 500~650 man/năm (Tùy theo kinh nghiệm). ・Lương tháng: Từ 350.000 Yên trở lên. ・Lương cơ bản: 270.000 Yên. ・Lương tăng ca cố định: 80.000 Yên (tương ứng 40 giờ, nếu làm thêm quá số giờ này sẽ được chi trả riêng). ・Tăng lương: 2 lần/năm. ・Thưởng: Có (theo kết quả kinh doanh). 【Phúc lợi】 ・Bảo hiểm xã hội đầy đủ theo luật định. ・Tự do về trang phục, màu tóc và sơn móng tay.
- 勤務地
- 大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- Với vai trò là một người làm Marketing trên nền tảng số, bạn sẽ chịu trách nhiệm tạo ra các nội dung quảng cáo tác động mạnh mẽ đến cảm xúc của người xem. Các nhiệm vụ cụ thể bao gồm: ・Lập chiến lược Marketing, nghiên cứu thị trường và phân tích đối thủ cạnh tranh để xác định hướng đi hiệu quả. ・Lên kế hoạch và định hướng sản xuất nội dung sáng tạo cho quảng cáo (Creative Direction). ・Đo lường hiệu quả của các chiến dịch quảng cáo, phân tích dữ liệu và đề xuất các phương án cải thiện cụ thể. ・Phối hợp chặt chẽ với đội ngũ vận hành để quản lý tiến độ và đảm bảo chất lượng dự án. ・Thể hiện kỹ năng định hướng sáng tạo thông qua việc phối hợp với các bộ phận thiết kế đồ họa và sản xuất video.
※会員のみに表示されます / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Thu nhập dự kiến: 312~338 man/năm ・Tăng lương: Có ・Thưởng: 2 lần/năm 【Phúc lợi】 ・Chế độ bảo hiểm đầy đủ (Y tế, Thất nghiệp, Tai nạn lao động, Hưu trí).
- 勤務地
- 日本、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）、愛知/静岡/三重/岐阜（東海）、福岡/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄（九州）、北海道・東北・中四国・甲信越北陸（その他）
- 職務内容
- ・Cung cấp thông tin, dịch vụ và đề xuất các thiết bị nhà bếp, bát đĩa, dụng cụ nấu ăn, nội thất cũng như các thiết bị/vật dụng cần thiết khác để mở nhà hàng và duy trì sự phát triển sau khi khai trương. ・Đồng hành cùng khách hàng để xây dựng những cửa hàng kinh doanh phát đạt (không chỉ đơn thuần là bán hàng mà mang tính chất tư vấn chuyên sâu). ※Phạm vi thay đổi công việc: Các nghiệp vụ do công ty quy định.
※会員のみに表示されます / 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）
- 職種
- 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）｜購買・物流／在庫管理・貿易｜営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Nenshu: 252 ~ 312 man ・Tăng lương: 1 lần/năm (tháng 6) ・Thưởng: 2 lần/năm (tháng 7 và tháng 12) ※Ví dụ về mức lương hàng năm ■ Nhân viên National (ナショナル社員) 【Tốt nghiệp đại học / Cao học】 Lương: 260,000 yên └ Lương cơ bản: 260,000 yên 【Tốt nghiệp cao đẳng / trường nghề】 Lương: 249,000 yên └ Lương cơ bản: 249,000 yên ■ Nhân viên Area (エリア社員) 【Tốt nghiệp đại học / Cao học】 Lương: 225,000 yên └ Lương cơ bản: 225,000 yên 【Tốt nghiệp cao đẳng / trường nghề】 Lương: 235,000 yên └ Lương cơ bản: 235,000 yên ■ Nhân viên Home (ホーム社員) 【Tốt nghiệp đại học / Cao học】 Lương: 215,000 yên └ Lương cơ bản: 215,000 yên 【Tốt nghiệp cao đẳng / trường nghề】 Lương: 204,000 yên └ Lương cơ bản: 204,000 yên 【Phúc lợi】 ・Bảo hiểm xã hội đầy đủ, trợ cấp nhà ở, trợ cấp gia đình, hỗ trợ chi phí đi lại, chế độ nghỉ hưu, chương trình mua cổ phần nhân viên,...
- 勤務地
- 日本、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）、愛知/静岡/三重/岐阜（東海）、福岡/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄（九州）、北海道・東北・中四国・甲信越北陸（その他）
- 職務内容
- Ứng viên sẽ bắt đầu làm việc tại cửa hàng (1 năm) , nghiệp vụ chính: - Nhập hàng, đặt hàng, trưng bày - Kiểm soát chất lượng, số liệu - Quản lý nhân sự part-time - Hiểu biết toàn bộ hoạt động vận hành cửa hàng Sau đó, tùy năng lực & nguyện vọng có thể phát triển các vị trí: ✔ Store Manager / Assistant Manager ✔ Buyer – Mua hàng / Phát triển sản phẩm ✔ Supervisor / Area Manager ✔ Marketing – Sales Planning ✔ Logistics / Manufacturing / Import ✔ HR – General Affairs – Accounting ✔ Corporate Planning / IT / System Development ✔ Phát triển dự án – Quản lý chi nhánh – Giám đốc công ty con
※会員のみに表示されます / 一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 職種
- 一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Thu nhập dự kiến: 330~450 man/năm (Tùy theo kinh nghiệm). 【Phúc lợi】 ・Trợ cấp đi lại, Trợ cấp nhà ở. ・Bảo hiểm xã hội đầy đủ. ・Chế độ tiền hưu trí (Taishokukin), Tiền tiết kiệm tích lũy (Zaikei). ・Quyền lợi hội viên khu nghỉ dưỡng, chế độ nghỉ chăm sóc người thân/nghỉ sinh con. ・Chế độ khuyến khích nghỉ phép liên tục 5 ngày.
- 勤務地
- 大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- Bạn sẽ đảm nhận công việc hỗ trợ hành chính cho bộ phận kinh doanh OEM (sản xuất thiết bị gốc) của công ty. Công việc đòi hỏi sự tỉ mỉ và chắc chắn, vì một lỗi nhỏ có thể dẫn đến rắc rối lớn trong quá trình xuất hàng. Nhiệm vụ cụ thể: ・Soạn thảo tài liệu bằng Word, Excel, PowerPoint, Google Spreadsheet. ・Nghiệp vụ Nhận hàng - Đặt hàng (Điều chỉnh thời gian giao hàng, quản lý giá thành). ・Quản lý quy trình tại nhà máy sản xuất (Lên lịch trình, phối hợp với các bộ phận khác, quản lý tồn kho vật tư). ・Liên lạc với các công ty chuyên dụng để thực hiện thủ tục xuất hàng từ nhà máy và thông quan. ・Các công việc hành chính khác liên quan.
※会員のみに表示されます / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Nenshu dự kiến: 400 ~ 750 man. ・Mức lương tháng khởi điểm cao: Từ 300.000 JPY trở lên. ・Có cơ hội tăng lương bất cứ lúc nào dựa trên thành tích. 【Phúc lợi】 ・Bảo hiểm xã hội đầy đủ, hỗ trợ đi lại, phụ cấp nhà ở, khám sức khỏe. ・Chi phí đi lại: Chi trả tối đa 100.000 JPY/tháng. ・Phụ cấp công tác: Trong nước (từ 3.000 JPY), Nước ngoài (công tác phí 20.000~30.000 JPY/ngày). ・Tiền hưu trí (Taishokukin): Áp dụng cho nhân viên làm từ 3 năm trở lên. ・Bảo hiểm xã hội đầy đủ. ・Khám sức khỏe định kỳ, tiêm phòng cúm.
- 勤務地
- 大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- Bạn sẽ đảm nhiệm vai trò cầu nối, đưa các nguyên liệu chất lượng cao của Nhật Bản (Thực phẩm chức năng, Dược phẩm, Mỹ phẩm) đến các doanh nghiệp trên toàn thế giới (Bắc Mỹ, Châu Âu, Đông Nam Á...). 【Nội dung công việc cụ thể】 ➀ Làm việc với đối tác nước ngoài: ・Chủ yếu trao đổi qua Email bằng tiếng Anh để giải đáp thắc mắc và kiểm tra chứng từ. ・Tham gia các cuộc họp trực tuyến (Web meeting). ➁ Quản lý đơn hàng & Tiến độ: ・Sắp xếp hàng hóa, xác nhận thời gian giao hàng. ・Quản lý lịch trình liên quan đến xuất nhập khẩu. ➂ Thương lượng với nhà sản xuất trong nước: ・Đến thăm và họp bàn với các nhà sản xuất nguyên liệu tại Nhật Bản để trau dồi kiến thức về sản phẩm. ④ Đi công tác nước ngoài (Từ năm thứ 2 trở đi) ・Khi đã quen việc, bạn sẽ được đi tham dự các triển lãm quốc tế hoặc đến thăm đối tác. ・Thời gian đầu sẽ có tiền bối đi cùng hướng dẫn nên hoàn toàn yên tâm.
※会員のみに表示されます / 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）
- 職種
- 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）
- 雇用形態
- 契約社員
- 給与
- <Lương và chế độ đãi ngộ> ・Thu nhập dự kiến: 250~350 man/năm <Phúc lợi> ・Bảo hiểm xã hội đầy đủ (bảo hiểm sức khỏe, lương hưu, bảo hiểm lao động) ・Hỗ trợ chi phí đi lại ・Khám sức khỏe định kỳ ・Phụ cấp chức vụ ・Phụ cấp chứng chỉ ・Có thể làm thêm công việc khác (nếu được duyệt)
- 勤務地
- 大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- 【Nội dung công việc chính】 ・Đảm nhận vai trò quản lý tại khách sạn và nhà hàng đi kèm ・Lễ tân khách sạn (thủ tục nhận phòng, trả phòng) ・Quản lý nhân viên làm thêm ・Quản lý doanh thu cơ sở ・Quản lý hàng tồn kho ・Xác nhận tình trạng đặt phòng ・Quản lý đồ dùng và thiết bị ・Tuần tra trong khách sạn ・Xử lý điện thoại, email ※ Công việc chủ yếu theo ca ngày, tuy nhiên khi thiếu nhân sự có thể yêu cầu làm ca đêm.
※会員のみに表示されます / 広告・マーケティング
- 職種
- 広告・マーケティング
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Thu nhập dự kiến: 350~650 man ・Tăng lương: 1 lần/năm. ・Thưởng: 1 lần/năm. 【Phúc lợi】 ・Trợ cấp đi lại (Chi trả toàn bộ). ・Bảo hiểm xã hội đầy đủ (BHYT, BHXH, BH thất nghiệp, BH tai nạn lao động). ・Chế độ tiền hưu trí (Retirement allowance - áp dụng cho nhân viên làm trên 3 năm). ・Trợ cấp chức vụ, Trợ cấp bằng cấp/chứng chỉ. ・Chế độ hỗ trợ hoạt động sáng tạo. ・Chế độ nghỉ thai sản / nghỉ chăm sóc con (có thành tích thực tế). ・Du lịch công ty. ・Khám sức khỏe định kỳ. ・Chế độ lương hưu đóng góp xác định (DC Pension).
- 勤務地
- 大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- Với tư cách là nhân viên phụ trách Marketing nội bộ, bạn sẽ tiếp cận các khách hàng tiềm năng, mở rộng kênh bán hàng cho các khách hàng mới (New Leads) và tối đa hóa lượng khách hàng từ các kênh hiện có. Đây là bộ phận mới được thành lập, nên công ty đang tìm kiếm những ứng viên nhiệt huyết, muốn vận dụng kinh nghiệm marketing sẵn có để thử thách bản thân với những điều mới mẻ. Chi tiết nghiệp vụ: ・Khảo sát, phân tích thị trường và đối thủ cạnh tranh. ・Lập kế hoạch cho dịch vụ và các phương pháp marketing. ・Thu hút khách hàng tiềm năng mới (Lead Generation) / Nuôi dưỡng khách hàng tiềm năng (Lead Nurturing). ・Khảo sát thị trường MA (Marketing Automation), khảo sát dịch vụ đối thủ. ・Lập chiến lược quảng cáo từ khóa (Listing Ads). ・Vận hành truyền thông nội bộ (Lập chiến lược SEM / Tăng cường lượng truy cập tự nhiên - Organic). ・Lập chiến lược thu hút khách hàng (Lựa chọn kênh tiếp cận). ・Tổ chức Hội thảo trực tuyến (Webinar). ・Vận hành SNS.
※会員のみに表示されます / 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- <Lương và chế độ đãi ngộ> ・Thu nhập dự kiến: 250~400 man/năm ( tùy KN và năng lực ) <Phúc lợi> ・Bảo hiểm xã hội đầy đủ (Bảo hiểm thất nghiệp, Tai nạn lao động, Y tế, Lương hưu). ・Chế độ tiền thôi việc (Retirement money) dành cho nhân viên làm việc trên 2 năm. ・Chế độ nghỉ thai sản, nghỉ chăm sóc con (Đã có thực tích sử dụng, hiện có nhân viên đang nuôi con nhỏ làm việc). ・Chế độ mua hàng nội bộ giá ưu đãi.
- 勤務地
- 大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- ・Công ty sản xuất các sản phẩm chăm sóc da chủ lực như nước hoa hồng, tinh chất dưỡng da (serum), sữa dưỡng, kem dưỡng, v.v. (bao gồm cả tự sản xuất nội bộ và gia công bên ngoài). ・Bạn sẽ là nhân viên quản lý hiện trường cho các công việc trên dây chuyền như: chiết rót mỹ phẩm vào chai/lọ và đóng hộp/đóng gói thành phẩm. ・Dựa trên lịch trình lớn do Người quản lý trách nhiệm lập ra, bạn sẽ điều chỉnh lịch trình làm việc hàng ngày. ・Quản lý các công đoạn để đảm bảo công nhân thực hiện thao tác chính xác. ・Về chi tiết máy móc thiết bị, sẽ có bộ phận Kỹ thuật sản xuất hỗ trợ. Bạn sẽ quản lý hiện trường dưới sự hỗ trợ của Người quản lý trách nhiệm.
※会員のみに表示されます / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- <Lương và chế độ đãi ngộ> ・Thu nhập dự kiến: 500~800 man/năm ( tùy KN và năng lực ) <Phúc lợi> ・Đầy đủ BHXH (bảo hiểm y tế, hưu trí, thất nghiệp, tai nạn lao động) ・Trợ cấp đi lại (tối đa theo mức miễn thuế theo luật; không áp dụng shinkansen/máy bay) ・Khám sức khỏe định kỳ ・Ký túc xá/nhà ở công ty (có) ・Trợ cấp nhà ở (có) ・Trợ cấp/Chế độ hưu trí, quỹ tiết kiệm tài chính (財形), lương hưu doanh nghiệp ・Trợ cấp học tập/đào tạo: đào tạo tiếng Anh, OJT, học từ xa, tham gia seminar, nhóm học nội bộ… ・Chế độ tự khai báo (自己申告制度), chế độ nghỉ/nghỉ việc tham gia tình nguyện, v.v. ・Trợ cấp thôi việc (áp dụng sau khi kết thúc thử việc)
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- Phụ trách mở rộng kinh doanh máy kiểm tra dành cho các nhà sản xuất đồ uống và bao bì lớn. 【Nội dung công việc】 ・Kinh doanh, đề xuất kế hoạch các sản phẩm máy kiểm tra của nhà sản xuất nước ngoài tới khách hàng trong nước. ・Thực hiện các hoạt động marketing dành cho ngành thực phẩm, đồ uống và sản xuất bao bì (tham gia tích cực các triển lãm và hội thảo trong nước và quốc tế để thu thập thông tin). ・Đồng hành và quản lý việc lắp đặt sản phẩm tại địa điểm khách hàng. ・Thực hiện các cuộc họp với nhà sản xuất nước ngoài (Q&A về sản phẩm, phản hồi,...). ・Sau khi gia nhập, trong năm đầu tiên, ứng viên có thể được giao nhiệm vụ tham gia triển lãm quốc tế và giao dịch với nhà sản xuất. ・Công ty đảm bảo môi trường làm việc linh hoạt, nơi bạn có thể thực hiện công việc theo chiến lược và cách thức của mình.
※会員のみに表示されます / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- <Lương và chế độ đãi ngộ> ・Thu nhập dự kiến: 400~700 man/năm <Phúc lợi> ・Chế độ thuê xe cắm trại cho nhân viên (theo quy định). ・Chế độ giảm giá cho nhân viên (phụ kiện/linh kiện liên quan đến xe cắm trại). ・Hỗ trợ lấy chứng chỉ. ・Bảo hiểm xã hội đầy đủ.
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）、愛知/静岡/三重/岐阜（東海）、北海道・東北・中四国・甲信越北陸（その他）
- 職務内容
- Công việc của nhân viên kinh doanh tại công ty là thông qua việc bán xe cắm trại, giúp khách hàng hiện thực hóa lý tưởng về chuyến đi hoặc cuộc sống của họ. Không chỉ đơn thuần bán xe cắm trại, mà còn cung cấp giá trị như "thời gian tự do để du lịch", "kỷ niệm cùng gia đình", "không gian sở thích riêng của mình". Công ty tạo điều kiện để người chưa có kinh nghiệm bắt đầu công việc dễ dàng. <Chi tiết công việc> 1. Đối ứng khách hàng (lắng nghe và tư vấn theo nhu cầu): ・Lắng nghe phong cách du lịch và mục đích sử dụng của khách hàng khi họ ghé thăm. ・Cùng khách hàng sắp xếp ngân sách, mục đích, thiết kế và đề xuất mẫu xe phù hợp nhất. ・Giới thiệu hình ảnh đời sống thực tế thông qua việc thử lái xe. ※ Người chưa có kinh nghiệm sẽ được đồng hành bởi nhân viên cấp cao để học việc và thực hành. 2. Giao tiếp tại sự kiện và triển lãm: ・Tham gia các sự kiện lớn về xe cắm trại, chịu trách nhiệm giới thiệu mẫu xe và hướng dẫn trải nghiệm. ・Người chưa có kinh nghiệm có thể tận hưởng và học hỏi trong môi trường này. 3. Hỗ trợ giao xe và chăm sóc sau bán: ・Giải thích trước khi giao xe và tư vấn tùy chỉnh. ・Hướng dẫn bảo hành, tạo dựng mối quan hệ dài lâu và có thể dẫn đến việc mua xe thứ 2, thứ 3.
※会員のみに表示されます / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Mức lương: 250,000 yên〜400,000 yên ・Mức lương dự kiến: 3,500,000 yên〜6,500,000 yên ・Đối với nhân viên chính thức, có đánh giá lương hàng năm và thưởng hai lần/năm (không có thưởng cho nhân viên hợp đồng). 【Phúc lợi】 ・Tham gia đầy đủ bảo hiểm xã hội, phụ cấp chức vụ, khám sức khỏe định kỳ, hỗ trợ chi phí đi lại, chế độ hỗ trợ lấy chứng chỉ.
- 勤務地
- 大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- ・Chịu trách nhiệm cho các công việc thiết kế và phát triển liên quan đến ô tô, thiết bị công nghiệp, máy bay, nhà máy, robot, cũng như các công việc phân tích và đánh giá. ・Bạn sẽ có cơ hội sử dụng kinh nghiệm 3DCAD của mình trong việc thiết kế các sản phẩm mới. ・Các ví dụ công việc bao gồm mô hình hóa 3D, tạo bản vẽ và họp bàn. ・Các phần mềm CAD sẽ sử dụng bao gồm CATIA V5, NX, SolidWorks, AutoCAD, EYECAD, I-CAD, vv.
株式会社サンクアジア / 一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 職種
- 一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Thu nhập năm: 380 – 500 man/năm ・Lương tháng: 280,000 – 400,000 yên ・Nếu lái xe được: từ 320,000 yên/tháng ・Thưởng & tăng lương theo kết quả kinh doanh 【Phúc lợi】 ・Bảo hiểm xã hội đầy đủ ・Hỗ trợ chi phí đi lại toàn bộ ・Khám sức khỏe định kỳ ・Phụ cấp công tác nước ngoài ・Du lịch công ty và các sự kiện nội bộ ・Trang phục & kiểu tóc tự do
- 勤務地
- 大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- Vị trí này đóng vai trò hỗ trợ toàn diện Tổng Giám Đốc, không chỉ giới hạn trong nghiệp vụ thư ký mà còn bao gồm các công việc hành chính hằng ngày và hỗ trợ công tác nước ngoài. Người đảm nhiệm sẽ là cánh tay phải của Tổng Giám Đốc, góp phần trực tiếp vào sự vận hành hiệu quả và phát triển của doanh nghiệp. <Nội dung công việc> 1. Quản lý và điều phối lịch trình ・Theo dõi, sắp xếp và điều chỉnh lịch làm việc của Tổng Giám Đốc; điều phối lịch hẹn với các đối tác trong và ngoài công ty, tổ chức các cuộc họp và chuyến công tác. Linh hoạt xử lý các thay đổi đột xuất, đảm bảo lịch trình luôn tối ưu. 2. Nghiên cứu và đặt địa điểm ・Tìm kiếm, đề xuất và đặt chỗ các địa điểm phù hợp cho các buổi gặp gỡ, họp mặt hoặc tiếp khách, đảm bảo phù hợp với mục đích và đối tượng tham gia. 3. Quản lý điểm thưởng và dặm bay ・Quản lý, theo dõi và tối ưu việc sử dụng điểm thưởng thẻ tín dụng và dặm bay của Tổng Giám Đốc. 4. Liên lạc và điều phối với nhân viên nước ngoài ・Hỗ trợ giao tiếp và điều phối với nhân viên nước ngoài trong công ty, đặc biệt là nhân sự người Việt Nam; truyền đạt chính xác chỉ đạo của Tổng Giám Đốc, đảm bảo giao tiếp hiệu quả vượt qua khác biệt ngôn ngữ và văn hóa. 5. Hỗ trợ công tác nước ngoài ・Tham gia và hỗ trợ các chuyến công tác nước ngoài của Tổng Giám Đốc, bao gồm sắp xếp vé máy bay, khách sạn, phương tiện di chuyển; hỗ trợ phiên dịch và liên lạc với nhân sự tại nước ngoài. Yêu cầu trình độ tiếng Anh ở mức business. 6. Lái xe (nếu có khả năng) ・Thực hiện lái xe đưa đón Tổng Giám Đốc bằng xe công ty khi cần. ※ Ứng viên có khả năng lái xe sẽ được hưởng lương tháng từ 32 man trở lên. 7. Các công việc hỗ trợ khác ・Tổng hợp, rà soát công việc hằng ngày ・Tham gia họp và ghi biên bản ・Hỗ trợ chuẩn bị kế hoạch mở rộng ra thị trường nước ngoài (mục tiêu trong 5 năm tới) ・Hỗ trợ các công việc liên quan đến hành chính – tổng vụ <Tính chất vị trí> ・Đây không chỉ là vị trí thư ký thông thường, mà là người đồng hành và hỗ trợ sát sao Tổng Giám Đốc. Sự linh hoạt, tinh thần chủ động, khả năng ngoại ngữ và xử lý công việc nhanh nhạy sẽ là yếu tố then chốt để thành công ở vai trò này.
※会員のみに表示されます / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- <Lương - thưởng> ・Mức lương dự kiến: 450 ~ 550 man/năm ・Lương cơ bản hàng tháng: 297.512 – 370.453 Yên (bao gồm các khoản phụ cấp cố định) ・Phụ cấp cố định khác: 10.000 – 40.000 Yên/tháng ・Phụ cấp làm thêm giờ cố định (30 giờ/tháng): 59.312 – 73.853 Yên/tháng ・Nếu làm thêm vượt 30 giờ/tháng, sẽ được trả thêm phụ cấp làm thêm. ・Thưởng: 2 lần/năm (tháng 6 và 12), tổng thưởng khoảng 3,5 – 5 tháng lương/năm (theo thực tế năm trước) ・Thử việc: 3 tháng (một số phúc lợi như cafe-teira plan, thưởng chứng chỉ không áp dụng trong thời gian thử việc) ・Tăng lương: 1 lần/năm (tháng 4), mức tăng trung bình 2–3%/năm <Phúc lợi> ・Bảo hiểm xã hội đầy đủ ・Hỗ trợ chi phí đi lại (tối đa 50.000 yên/tháng) ・Trợ cấp gia đình: 20.000 yên/tháng cho mỗi con dưới 18 tuổi, quản lý 10.000 yên/tháng ・Chế độ hưu trí và thưởng nghỉ việc (áp dụng khi làm việc từ 3 năm trở lên) ・Hỗ trợ học tập, nâng cao kỹ năng, tham gia các khóa đào tạo, hội thảo, seminar, hơn 8.000 khóa học có thể tham gia ・Trợ cấp chứng chỉ: hiện có khoảng 128 loại chứng chỉ được hỗ trợ ・Chế độ cafe-teira: 100.000 yên/năm dùng cho chi phí học tập, sức khỏe, cải thiện môi trường làm việc tại nhà ・Quyền tham gia chương trình mua cổ phiếu công ty và tiết kiệm tích lũy tài chính với ưu đãi ・Cho phép làm thêm công việc ngoài ・Tỷ lệ trở lại làm việc sau nghỉ thai sản: 100%
- 勤務地
- 大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- Phụ trách phát triển các hệ thống phục vụ ngành sản xuất, truyền thông và y tế tại chi nhánh Kansai, tham gia các dự án của các công ty hàng đầu trong khu vực. <Nhiệm vụ cụ thể> ・Tham gia dự án từ vị trí thành viên, dần đảm nhận các nhiệm vụ quản lý kỹ thuật, quản lý nhóm và giao tiếp với khách hàng. ・Phát triển các hệ thống có tác động trực tiếp đến xã hội, bao gồm sản xuất, truyền thông và y tế. ・Xây dựng mối quan hệ chặt chẽ với khách hàng, trực tiếp trải nghiệm và hiểu giá trị hệ thống từ End-user. <Các dự án đã triển khai> ・Hệ thống quản lý linh kiện và thông tin sản xuất cho nhà sản xuất ô tô. ・Hệ thống quản lý quy trình sản xuất cho nhà sản xuất hóa chất và dược phẩm. ・Hệ thống quản lý kho cho các nhà sản xuất công nghiệp. ・Hệ thống đo tỷ lệ người xem cho đài truyền hình. ・Hệ thống quản lý kho lưu trữ dữ liệu của đài truyền hình. ・Hệ thống phân tích và giải thích kết quả xét nghiệm lâm sàng.
※会員のみに表示されます / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Nenshu 360 ~ 460 man ・Lương tháng: 215,000 ~ 300,000 yên ・Thưởng: 2 lần/năm (tổng cộng 2 tháng lương) ・Tăng lương: 1 lần/năm ・Thử việc: 3 tháng 【Phúc lợi】 ・Tham gia đầy đủ các loại bảo hiểm xã hội. ・Trợ cấp đi lại toàn bộ, hỗ trợ sức khỏe và giải trí,
- 勤務地
- 大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- Tham gia vào các dự án CAD của các sản phẩm/máy móc từ các nhà sản xuất lớn 【Ví dụ về dự án】 ・Đồ điện gia dụng kỹ thuật số (máy lạnh, tủ lạnh, máy giặt, máy hút bụi) ・Các phương tiện như tàu hỏa, máy kéo, máy gặt ・Thiết kế vỏ nhựa, các linh kiện cơ khí ・Sản phẩm pin và nguồn điện ・Thiết bị sản xuất (máy lắp ráp) ・Thiết bị y tế, kiểm tra, FA, liên quan đến ô tô 【Phần mềm sử dụng】 ・Solidworks, CATIA, Creo, NX, iCAD, AUTOCAD, v.v.
※会員のみに表示されます / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Nenshu 350 ~ 500 man ・Lương tháng: 265,888 ~ 416,269 yên (bao gồm các khoản phụ cấp) ・Thưởng: 2 lần/năm (tháng 6 và tháng 12) + thưởng quyết toán tùy theo kết quả kinh doanh ・Tăng lương: 1 lần/năm (tháng 4) 【Phúc lợi】 ・Tham gia đầy đủ các loại bảo hiểm xã hội. ・Trợ cấp đi lại, trợ cấp nhà ở, trợ cấp gia đình, hỗ trợ thi bằng cấp, chế độ nghỉ hưT
- 勤務地
- 大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- Làm việc tại các dự án lớn với các nhiệm vụ sau: ・Thiết kế, chỉnh sửa bản vẽ cho các công trình điện, hệ thống điều hòa không khí ・Tính toán khối lượng công việc ・Sử dụng các phần mềm: AutoCAD, Tfas, JWCAD
※会員のみに表示されます / 一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 職種
- 一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Nenshu 300 ~ 400 man 【Phúc lợi】 ・Tham gia đầy đủ các loại bảo hiểm xã hội (y tế, hưu trí, thất nghiệp, tai nạn lao động). ・Có chế độ hỗ trợ lấy chứng chỉ (ví dụ: bằng lái xe nâng). ・Hỗ trợ toàn bộ chi phí đi lại. ・Phụ cấp nhà ở: 6,000 JPY/tháng. ・Phụ cấp gia đình: Vợ/chồng: 5,000 JPY/tháng, mỗi con: 2,000 JPY/tháng.
- 勤務地
- 大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- Điều phối các bộ phận trong và ngoài công ty để đảm bảo sản phẩm được giao đến khách hàng đúng thời hạn. 1. Công việc văn phòng (chiếm 70%): ・Tạo phiếu chỉ thị công việc. ・Quản lý tiến độ giao hàng (trao đổi, điều phối với các công ty đối tác và quản đốc nhà máy). ・Quản lý xuất/nhập hàng. 2. Công việc sản xuất (chiếm 30%): ・Tham gia vào quá trình sản xuất túi giấy. ★ Đây là môi trường lý tưởng cho những người có khả năng làm việc tỉ mỉ, chăm chỉ và đều đặn. ♪ Công việc sau khi vào công ty: ・Ban đầu, bạn sẽ bắt đầu với việc tạo phiếu chỉ thị công việc. Dần dần, bạn sẽ đảm nhận thêm việc quản lý tiến độ. Công việc sẽ được giao phó tùy theo năng lực và mức độ thành thạo của bạn, vì vậy những người chưa có kinh nghiệm cũng có thể hoàn toàn yên tâm. ・Tùy thuộc vào thành tích, bạn có thể hướng tới các vị trí cao hơn như quản đốc nhà máy trong tương lai. Công ty đánh giá dựa trên năng lực và thành quả thực tế chứ không theo thâm niên, tạo ra một môi trường mà bạn có thể chủ động đóng góp ý kiến và được giao phó công việc với quyền tự quyết cao.
VIETNAM CAMCOM CO., LTD. / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 月給｜Lương cơ bản: 約250,700円～ 賞与｜Thưởng: 2 lần/năm (hè và đông) 年収モデル｜Thu nhập mẫu năm: khoảng 4,000,000 yên/năm 昇給｜Tăng lương: 1 lần/năm 寮完備｜Có ký túc xá: chỉ trả khoảng 7,500 yên/tháng 保険｜Bảo hiểm: đầy đủ theo quy định Nhật Bản
- 勤務地
- 日本、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）、愛知/静岡/三重/岐阜（東海）、福岡/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄（九州）、北海道・東北・中四国・甲信越北陸（その他）
- 職務内容
- Kỹ sư kỹ thuật tổng hợp (Điện – Cơ khí – Xây dựng) – 発電所の施工管理 – Quản lý thi công nhà máy điện – 発電所のO&M（運転監視、保守計画・管理） – Giám sát vận hành và bảo trì (O&M) nhà máy điện ① 発電所の施工管理 ① Quản lý thi công nhà máy điện スケジュール管理・品質・安全・コスト管理 Quản lý tiến độ, chất lượng, an toàn và chi phí 協力会社・作業員との連携 Làm việc với các đơn vị thi công và đối tác liên quan ② 発電所のO&M業務 ② Công việc vận hành và bảo trì (O&M) 設備の監視、異常の確認 Giám sát thiết bị, kiểm tra bất thường 点検計画・修理手配 Lên kế hoạch bảo trì, sửa chữa thiết bị định kỳ
JOB HOUSE / 人事総務・経理会計・法務
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 22～27万円（住宅手当込み）
- 勤務地
- 日本、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）、愛知/静岡/三重/岐阜（東海）、福岡/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄（九州）、北海道・東北・中四国・甲信越北陸（その他）
- 職務内容
- ■ 仕事内容 外国人材（技能実習・特定技能）の受け入れ・定着を支える事務業務です。 – 在留資格申請・支援計画など行政書類の作成補助 – 行政機関・関係機関への書類提出 – 外国人材の生活・就労サポート – 企業との連絡・スケジュール調整 – データ入力、ファイリング – 電話・メール対応 – その他、付随する一般事務業務 ※ 外国語スキルは不要 ※ 書類作業が多いため、丁寧に進められる方を歓迎 ■ 当組合の特徴（アピールポイント：箇条書き） – 株式会社の傘下（グループ）の協同組合で安定した経営基盤 – 明るく、女性や外国人が活躍している職場 – お子さんがいる方歓迎／家庭との両立に理解ある環境 – 年齢不問・ブランクOK – 前向きに、安定して長く働ける方を歓迎 – 残業ほぼゼロでワークライフバランス良好 – 行政書類の専門スキルが身につく
株式会社サンクアジア / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Mức lương dự kiến: 412 ~ 929 man. ・Lương tháng từ 260,000 ~ 400,000 yên ※ Dù có làm thêm hay không, công ty vẫn trả phụ cấp làm thêm tương đương 20 giờ/tháng. ※ Trong thời gian thử việc (6 tháng), không có thay đổi về điều kiện lương. 【Phúc lợi】 ・Bảo hiểm xã hội đầy đủ. ・Trang phục tự do, chế độ giờ làm việc linh hoạt, trợ cấp gia đình. ・Phụ cấp gia đình (30,000 yên/tháng cho 1 người; 50,000 yên/tháng cho 2 người; 60,000 yên/tháng cho 3 người trở lên) ・Phụ cấp đi lại ・Phụ cấp công tác ・Phụ cấp làm việc ban đêm ・Phụ cấp làm việc ngày nghỉ
- 勤務地
- 日本、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- ▼ Hỗ trợ nhóm phát triển offshore và đảm nhận phát triển ứng dụng web trong sản phẩm SaaS của công ty. Cụ thể, công việc bao gồm: ➀ Quản lý công việc phát triển cho công ty con tại Việt Nam ・Hiểu và truyền đạt rõ ràng nội dung của tài liệu định nghĩa yêu cầu do kỹ sư Nhật Bản thiết kế. ・Đánh giá các sản phẩm như tài liệu thiết kế, mã nguồn, tài liệu thử nghiệm. ・Quản lý tiến độ của các dự án phát triển được ủy thác. ➁ Hỗ trợ cho công ty con tại Việt Nam ・Hiểu và trả lời rõ ràng các câu hỏi và thắc mắc. ・Hợp tác với các kỹ sư Nhật Bản để giải quyết các vấn đề kỹ thuật. ・Hỗ trợ các hoạt động cải thiện nhằm nâng cao năng suất, chất lượng và năng lực kỹ thuật. ➂ Đi công tác đến công ty con tại Việt Nam ・Thực hiện các chuyến công tác để nắm bắt tình hình, chia sẻ kiến thức và củng cố mối quan hệ.
※会員のみに表示されます / 一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 職種
- 一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Mức lương dự kiến: 408~ 588 man. ・Lương tháng 262,000 yên ~ 352,000 yên (đã bao gồm 20 giờ phụ cấp làm thêm giờ cố định. Nếu làm thêm vượt quá 20 giờ sẽ được trả riêng). ・Thưởng: 3 lần/năm (tháng 6, tháng 12, và thưởng quyết toán). ・Tăng lương: 1 lần/năm (tháng 11). 【Phúc lợi】 ・Bảo hiểm xã hội đầy đủ. ・Hỗ trợ chi phí đi lại. ・Phụ cấp gia đình, phụ cấp nhà ở gần công ty. ・Chế độ hỗ trợ lấy chứng chỉ chuyên môn (ví dụ: miễn phí tham gia khóa học lấy chứng chỉ thực hành viên điều dưỡng). ・Chế độ hỗ trợ phát triển bản thân.
- 勤務地
- 大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- ▼ Nhiệm vụ chính là quản lý và hỗ trợ các bạn nhân sự người nước ngoài (Thực tập sinh kỹ năng / Kỹ năng đặc định) đang làm việc tại các cơ sở điều dưỡng, bệnh viện, đồng thời hỗ trợ cả phía khách hàng (cơ sở tiếp nhận). ▼ Công việc cũng bao gồm cả việc đề xuất, giới thiệu dịch vụ cho khách hàng. [Chi tiết công việc] (1) Hỗ trợ đời sống và phỏng vấn định kỳ cho nhân sự người nước ngoài: * Đón tại sân bay khi mới sang Nhật, chuẩn bị cho cuộc sống mới (hỗ trợ chuyển nhà, mua sắm đồ đạc), đi cùng đến các cơ quan hành chính làm thủ tục,... (2) Hỗ trợ phía khách hàng (cơ sở tiếp nhận): * Tư vấn, giải đáp các vấn đề, thắc mắc liên quan đến việc làm việc cùng người nước ngoài. (3) Thăm hỏi khách hàng định kỳ và đề xuất các dịch vụ để duy trì hợp đồng: * Định kỳ 3 tháng/lần đến thăm khách hàng để đề xuất thêm nhân sự hoặc các chương trình đào tạo của công ty (có đi công tác vài lần một tháng). ※ Mỗi nhân viên sẽ phụ trách khoảng 80-90 nhân sự người nước ngoài và khoảng 40 cơ sở. ※ Việc kết nối (matching) giữa nhân sự và khách hàng sẽ do bộ phận kinh doanh khác đảm nhiệm. ※ Sau khi vào công ty, bạn sẽ được điều chuyển sang làm việc tại một hiệp hội hợp tác đào tạo nhân lực liên kết của công ty.
K-NET株式会社 / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業｜研究開発・その他
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 年収：540万円～670万円 月収：329,000円～408,000万円 例）役割等級制／700万円：月給38万5千円＋残業月25時間、賞与4.4ヶ月分
- 勤務地
- 大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- ・画像認識／画像処理関連の開発 ∟要件定義・基本設計・詳細設計・レビュー・構築（実装）・評価・チューニング 【案件事例】 ・業務用カメラの画像処理 ・車載系カメラの画像処理 ・部屋の片づけ支援 ∟物体検知の動作確認、GPU利用した環境構築 ・野菜完熟度推定 ∟物体検出MMDet動作確認、完熟度推定モデル動作確認、 PyTorchデータセット学習 ・人／動物／物体検知 ・OCR（文字認識）
K-NET株式会社 / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業｜機械系エンジニア（機械・電気・電子）｜研究開発・その他
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 年収：540万円～670万円 月収：329,000円～408,000万円 例）役割等級制／700万円：月給38万5千円＋残業月25時間、賞与4.4ヶ月分
- 勤務地
- 日本、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- ・IoT組込、家電系組込、車載系組込開発 ∟組込開発の設計から実装、テスト実施までを一気通貫にて対応 【案件事例】 IoT組込 ・レイアウトフリーテレビ、冷蔵庫カメラ、ケーブルテレビ向けセットトップボック ス(STB) 受信機、蓄電システムのIoT化 家電系組込 ・デジタルスチルカメラ、一眼レフカメラ、デジタルビデオカメラ、白物家電ソフト ウェア、医療機器ソフトウェア、産業機器ソフトウェア 車載系組込 ・HUD（ヘッドアップディスプレイ）、サラウンドビューカメラ、DVR（デジタルビ デオレコーダー）、電子ミラー、IVI（車載インフォテイメント）
※会員のみに表示されます / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- <Lương - thưởng> ・Thu nhập dự kiến: 330~750 man/năm ・Mức lương: 22 – 50 man/tháng (bao gồm phụ cấp làm thêm 30 giờ/tháng) ・Lương/thưởng: Thưởng 2 lần/năm, xét tăng lương 1 lần/năm <Phúc lợi> ・Hỗ trợ chuyển nhà một phần (dành cho ứng viên từ ngoài khu vực Kinki) ・Chế độ phúc lợi: bảo hiểm xã hội đầy đủ, hỗ trợ chứng chỉ, khám sức khỏe, hỗ trợ học tập & tham gia seminar, bảo hiểm y tế bổ sung, quỹ nghỉ dưỡng, cafe miễn phí, nước uống, máy bán hàng, hỗ trợ sinh nhật, câu lạc bộ, v.v. ・Chính sách U/I-turn được khuyến khích
- 勤務地
- 大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- ・Thiết kế, phát triển và vận hành các game console và game di động, bao gồm: ・Thiết kế chương trình ・Thiết kế cơ sở dữ liệu ・Thiết kế giao tiếp giữa client và server ・Lập trình và triển khai chương trình ・Xây dựng server ・Vận hành sau khi phát hành (cập nhật, xử lý sự cố) ・Có thể chuyển giữa các bộ phận Mobile / Console tùy theo nguyện vọng và năng lực. ・Tham gia phát triển các dự án nội bộ “peakvox” nếu đề xuất được chấp nhận.
JOB HOUSE / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業｜経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者｜建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】Gross月給20,000,000～45,000,000 VND（経験・能力による） 【賞与】年2回（夏・年末） 【手当】家賃手当、ビザ取得費、渡航費サポートなど 【福利厚生】社会保険完備、交通費支給、健康保険拡張、ジム補助、学習支援（日本語・ソフトウェア）
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部、ホーチミン・ベトナム南部、ダナン・ベトナム中部、日本、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）、愛知/静岡/三重/岐阜（東海）、福岡/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄（九州）、北海道・東北・中四国・甲信越北陸（その他）
- 職務内容
- 【仕事内容】 顧客と業務要件を確認し、システム仕様書（SRS/BRD/FRS）を作成。 UI/UXチームと連携してワイヤーフレーム・モックアップ作成。 PMをサポートし、タスク管理・進捗確認を実施。 システム開発が要件通り行われているか検証。 【募集背景】 R&D部門の強化のため増員募集。 日本の顧客との調整や海外プロジェクト対応ができる人材を求める。 【魅力ポイント】 若く活気のあるチームで成長できる環境。 日本勤務（Tokyo）やリモートワーク可能。 日本語・ソフトウェア学習支援、キャリアアップチャンスあり。 社会保険完備、各種手当・ボーナス、イベント充実。
株式会社サンクアジア / 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理・品質保証・工場長｜研究開発・その他｜機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 ・想定年収 410万円～730万円 ・月給制 月給250,000円～ ・残業手当：残業時間に応じて全額支給 ・賞与実績：年2回 ・試用期間 3ヵ月（試用期間中の勤務条件：変更無） 【福利厚生】 ・社会保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 ・通勤手当：会社規程に基づき支給 ・定年（60歳／再雇用制度あり） ・財形貯蓄、社員持株会、確定給付年金、共済会、社宅（独身・単身・世帯） ・退職金
- 勤務地
- 大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- 電子材料や産業用フィルムなど多分野に展開する化学製品メーカーである当社において、 粘着剤（接着剤・コーティング材）の製造工程管理をご担当いただきます。 ・製造スケジュールの策定および生産進捗の管理 ・新製品・試作品の製造立ち上げ対応（研究部門との連携） ・原料調合・粘度調整など、製造条件の最適化サポート ・製造中トラブル時の原因分析・再発防止策立案 ・品質・安全・コスト・納期（QCDS）を意識した工程改善 ・生産設備や作業環境の改善提案 ※当社プライム上場企業の京都拠点での勤務となります（京都は社員数20名程で、本ポジションに関連した業務を行っているのは2名です）
※会員のみに表示されます / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Thu nhập dự kiến: 300~500 man/năm. ・Lương tháng: 250,000~420,000 Yên (bao gồm 20 giờ làm thêm cố định: 33,800 Yên) ・Thưởng: theo kết quả kinh doanh ・Tăng lương: 1 lần/năm 【Phúc lợi】 ・Bảo hiểm xã hội đầy đủ ・Hỗ trợ chi phí đi lại (tối đa 25,000 Yên) ・Kiểm tra sức khỏe định kỳ ・Hỗ trợ lấy chứng chỉ (phí thi công ty chi trả) ・Có chế độ làm remote tùy dự án
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）、福岡/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄（九州）
- 職務内容
- ▼ Chịu trách nhiệm thực hiện toàn bộ quy trình phát triển hệ thống (từ định nghĩa yêu cầu đến bảo trì) phù hợp với kỹ năng của mình. ▼ Chủ yếu là các dự án hàng đầu từ các công ty tài chính và bảo hiểm, bao gồm cả làm việc từ xa và làm việc tại VP khách hàng. Cụ thể: ・Tùy chỉnh hệ thống giám sát sử dụng AML Package và triển khai tại các cơ sở trong và ngoài nước ・Hỗ trợ phát triển hệ thống đặt hàng trước và quản lý đặt chỗ (Phát triển SES từ xa) ・Áp dụng phương pháp phát triển Scrum, các kỹ sư liên tục trao đổi ý kiến để điều chỉnh thông số kỹ thuật và tiến hành công việc ※ Dự án làm việc tại VP khách hàng sẽ được quyết định dựa trên nơi cư trú.
※会員のみに表示されます / 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）
- 職種
- 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- <Mức lương và chế độ đãi ngộ> ・Lương tháng: 25～35 man ・Thu nhập dự kiến: 300～420 man/năm ・Thưởng và tăng lương: Theo năng lực và hiệu quả công việc <Phúc lợi> ・Bảo hiểm xã hội đầy đủ ・Hỗ trợ chi phí đi lại (một phần) ・Chế độ giảm giá cho nhân viên ・Trang bị tủ lạnh và lò vi sóng tại nơi làm việc ・Được đào tạo bài bản, phát triển kỹ năng nghề nghiệp
- 勤務地
- 大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- ・Tiếp nhận và tư vấn khách hàng tại cửa hàng, tập trung vào các sản phẩm tái sử dụng (second-hand) như túi xách, đồng hồ, trang sức và phụ kiện thời trang. ・Thực hiện các nghiệp vụ bán hàng và quản lý thanh toán tại quầy thu ngân. ・Quản lý lịch hẹn của khách hàng, bao gồm đặt lịch và kiểm tra xác nhận lịch hẹn. ・Chuẩn bị cửa hàng trước giờ mở: vệ sinh, sắp xếp sản phẩm, kiểm tra và trưng bày hàng hóa mới. ・Có cơ hội thăng tiến lên vị trí Quản lý cửa hàng hoặc Quản lý đội nhóm, dựa trên năng lực, tinh thần học hỏi và nỗ lực phát triển.
※会員のみに表示されます / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Nenshu dự kiến: 312 ~ 500 man. ・Tăng lương: 2 lần/năm (tháng 4/tháng 10). ・Thời gian thử việc: 3 tháng (không thay đổi chế độ đãi ngộ). 【Phúc lợi】 ・Đầy đủ bảo hiểm xã hội ・Hỗ trợ chi phí đi lại (tối đa 5 man/tháng) ・Khám sức khỏe định kỳ, hỗ trợ tiêm phòng cúm. ・Hỗ trợ học tập và thi chứng chỉ.
- 勤務地
- 大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- ・Tạo và thực hiện test case dựa trên đặc điểm kỹ thuật của sản phẩm và hệ thống. ・Thực hiện kiểm thử theo các test case logic để nâng cao chất lượng sản phẩm. ・Hỗ trợ công việc cho tester. ・Lập kế hoạch kiểm thử, thiết kế, quản lý dự án. ・Hỗ trợ người thực hiện kiểm thử, lắng nghe yêu cầu kỹ thuật từ khách hàng. ・Sau khi quen công việc, có thể thử thách với các thiết kế kiểm thử nâng cao và quản lý nhóm. ★ Cơ hội phát triển kỹ năng phong phú: ・Chào đón các kỹ sư phát triển hệ thống nhúng muốn chuyển đổi sang lĩnh vực kiểm thử. ・Có chương trình đào tạo Off-JT và OJT hỗ trợ nhân viên yên tâm làm việc. ・Có thể thử thách vị trí trưởng nhóm trong vòng từ vài tháng đến 1 năm sau khi vào công ty.
※会員のみに表示されます / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Thu nhập dự kiến: 334 ~ 519 man/năm. ・Lương tháng: 214.000~361.603 yên ・Thưởng: 2 lần/năm (có thực tế năm trước) ・Thử việc: 6 tháng (không thay đổi điều kiện) 【Phúc lợi】 ・Bảo hiểm xã hội đầy đủ, hỗ trợ đi lại (tối đa 50.000 yên, có thể đi làm bằng ô tô), trợ cấp gia đình. ・Chế độ trợ cấp thôi việc (từ 2 năm làm việc trở lên / trợ cấp một lần khi nghỉ việc, có quỹ hưu trí xác định) ・Trợ cấp chứng chỉ, hỗ trợ thi chứng chỉ, thưởng một lần khi đạt chứng chỉ ・Trợ cấp ngoài giờ, trợ cấp nuôi con, bảo hiểm phúc lợi tổng hợp, tiết kiệm tài chính, trợ cấp hiếu hỷ ・Hệ thống đào tạo (kỹ năng mềm, kỹ thuật, quản lý, đào tạo quản lý) ・Quỹ cổ phiếu nhân viên, hội thân hữu, hoạt động câu lạc bộ (bóng đá, futsal) ・Khám sức khỏe định kỳ hằng năm, kiểm tra sức khỏe toàn diện (trên 40 tuổi)
- 勤務地
- 大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- ・Phụ trách phát triển và vận hành/bảo trì các hệ thống dành cho chính quyền địa phương ・Hợp tác với công ty đối tác, thực hiện các nghiệp vụ vận hành như hỗ trợ xử lý định kỳ hàng tháng của cơ quan hành chính ・Thực hiện cải tiến/chỉnh sửa hệ thống theo các thay đổi của pháp luật ・Các hệ thống liên quan gồm: Thuế tỉnh, Thuế cư trú, Hồ sơ cư dân, Tài sản cố định, Bảo hiểm y tế quốc gia (Quốc bảo), Tài chính, Nhân sự - tiền lương; những hệ thống này được phát triển từ đầu (scratch), và bạn sẽ phụ trách chủ yếu phần vận hành/bảo trì ・Soạn thảo/tối ưu tài liệu liên quan, đề xuất cải tiến, xử lý các yêu cầu/hỏi đáp của khách hàng
※会員のみに表示されます / 経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者
- 職種
- 経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Thu nhập dự kiến: 300 ~ 700 man/năm. ・Lương tháng: 231,000 ~ 540,000 yên/tháng ・Thưởng: 2 lần/năm 【Phúc lợi】 ・Bảo hiểm xã hội đầy đủ ・Trợ cấp đi lại, nhà ở, gia đình ・Hỗ trợ chi phí mua sách, chuyển nhà
- 勤務地
- 大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- ▼ Với vai trò quản lý vận hành khách sạn, bạn sẽ chịu trách nhiệm điều hành toàn bộ hoạt động của khách sạn, đảm bảo mang lại trải nghiệm tuyệt vời nhất cho khách hàng thông qua các công việc quản lý. Nội dung công việc chính: ・Quản lý doanh thu: Quản lý doanh thu, ngân sách, tối ưu chi phí vận hành khách sạn ・Nâng cao chất lượng dịch vụ: Lập kế hoạch, triển khai các biện pháp, chiến lược nhằm cải thiện sự hài lòng của khách hàng ・Xử lý vấn đề: Đối ứng bình tĩnh trong các tình huống bất ngờ, đảm bảo an toàn cho khách hàng và nhân viên ・Quản lý nhân sự: Đào tạo, hướng dẫn và đánh giá nhân viên để xây dựng đội ngũ mạnh ♪ Cơ hội thăng tiến: ・Có cơ hội tham gia vào việc phát triển các dự án mới. ・Phụ trách thêm các công việc như quảng bá, tuyển dụng - nhân sự, marketing tùy theo khả năng và kinh nghiệm.
株式会社サンクアジア / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス｜機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ◆ 給与 ・月給 265,500円（基本給 230,000円＋一律諸手当 35,500円）～ - 固定残業代（みなし残業手当）の金額 大卒・既卒：35,500円 ※労働時間数 20H／月分 - 超過分は別途支給 ・諸手当： - 通勤手当（上限35,000円/月） - 住宅手当（上限35,000円/月、条件あり） - 奨学金返済支援手当（上限10,000円/月、条件あり） - 簿記資格手当（3級 1,000円/月、2級 2,000円/月） ・昇給：年1回（7月） ・賞与：年2回（7月・12月）＋決算賞与（業績に応じて） ・試用期間：3カ月（待遇に変更なし） ◆ 福利厚生 ・社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ・退職金制度、定期健康診断、社員旅行・懇親会 ・リロクラブ会員制度、結婚祝い金、慶弔見舞金、傷病手当金など
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）、北海道・東北・中四国・甲信越北陸（その他）
- 職務内容
- ▼このポジションでは、産業機械部品を扱う専門商社にて、 電子・電気に関する技術知識を活かし、以下の業務を担当します ・建設機械や農業機械などの次期モデルの製品開発に関与します。 ・顧客のニーズに応じた提案営業を行います。 ・商社でありながら技術支援を提供し、製品開発における品質管理や折衝にも関与します。 ・国内外の出張の機会があり、グローバルに活躍できる環境です。 ★ 現在、社内にはベトナム人スタッフが2名在籍しております。
株式会社サンクアジア / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス｜購買・物流／在庫管理・貿易｜生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ◆ 給与 ・月給 265,500円（基本給 230,000円＋一律諸手当 35,500円） - 固定残業代（みなし残業手当）の金額 大卒・既卒：35,500円 ※労働時間数 20H／月分 - 超過分は別途支給 ・諸手当： - 通勤手当（上限35,000円/月） - 住宅手当（上限35,000円/月、条件あり） - 奨学金返済支援手当（上限10,000円/月、条件あり） - 簿記資格手当（3級 1,000円/月、2級 2,000円/月） ・昇給：年1回（7月） ・賞与：年2回（7月・12月）＋決算賞与（業績に応じて） ・試用期間：3カ月（待遇に変更なし） ◆ 福利厚生 ・社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ・退職金制度、定期健康診断、社員旅行・懇親会 ・リロクラブ会員制度、結婚祝い金、慶弔見舞金、傷病手当金など
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）、北海道・東北・中四国・甲信越北陸（その他）
- 職務内容
- ▼ このポジションでは、土木や建築の現場で使用される建設機械、農業機械、輸送機械などの部品を提案する営業職を担当します。 具体的には、以下の内容を含みます： ・取扱商品は板金部品、樹脂部品、電気・電子部品など多岐に渡ります。特に油圧ショベルカーにおいては高い供給率を誇っており、自信を持って提案が可能です。 ・単なる商品販売ではなく、顧客メーカーと仕入先の間に立ち、顧客の課題解決につながる提案を行います。 ・次期モデルチェンジに関するプロジェクトへの参加も可能です。 ・国内市場だけでなく、海外市場の拡大にも挑戦できる環境です。海外出張や駐在の機会もあります。 ★ 現在、社内にはベトナム人スタッフが2名在籍しております。
