ベトナムの求人・仕事・転職情報を探すならVIETSCOUT
求人検索結果
ICONIC Co., Ltd.（HCM） / 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 職種
- 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 月収 3,000～5,000USD (額面) 【福利厚生等】 賞与：業績連動型 民間医療保険：会社加入 日本への帰国費用補助：年1回 入社時の渡航費：会社負担
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 製造業の工場建設や社会基盤整備などを手がける企業 【主な業務内容】 ベトナム南部エリアの新築・改修工事における施主対応（打合せ、説明） 協力会社の対応（調整、折衝） 施工計画及び管理（工程、品質、安全、原価管理） 竣工後の点検や維持管理
※会員のみに表示されます / 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 職種
- 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 3,000 - 6,000 USD (GROSS) ※試用期間は2ヶ月（その間の給与は85％支給） ボーナス：業績に応じてあり 昇給：あり 【福利厚生】 ・VISA・WP取得費用：あり ・海外傷害保険：あり ・航空券：あり（年一回の帰国費用） ・有給 あり ・出張 あり（ベトナム国内の出張の可能性あり）
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 大手日系建設企業にて、新築工場の設備エンジニア担当として勤務していただきます。 具体的に… ・ベトナム北部エリアの新築・改修工事における設備工事の施主対応（打合せ、説明） ・協力会社対応（調整・折衝） ・施工計画及び管理（工程、品質、安全、原価管理） ・竣工後の設備点検
※会員のみに表示されます / 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 職種
- 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 3,000 - 5,000 USD (GROSS) ※試用期間は2ヶ月（その間の給与は85％支給） ボーナス：業績に応じてあり 昇給：あり 【福利厚生】 ・VISA・WP取得費用：あり ・海外傷害保険：あり ・航空券：あり（年一回の帰国費用） ・有給 あり ・出張 あり（ベトナム国内の出張の可能性あり）
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 大手日系建設企業にて、工場などの建築プロジェクトマネージャー兼エンジニアとして勤務していただきます。 具体的に… ・ベトナム南部エリアの新築・改修工事における施主対応（打合せ、説明） ・協力会社対応（調整・折衝） ・施工計画及び管理（工程、品質、安全、原価管理） ・竣工後の点検・維持管理
JOB HOUSE / 経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者
- 職種
- 経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- Nego
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- – Supervise and implement all activities of the HR & ADM Dept. – Report, support and give suggestion to the Board of Directors to manage and handle issues related to HR & ADM issue. – Report, update activities of HR & ADM issue to head office with Japanese language. – Contact HR & ADM departments of IKC’s subsidiaries in Vietnam to share and update information related to HR & ADM issue. – Be responsible for building the company’s personnel evaluation system referring head office system. – Be responsible for establishing rules/ regulations and procedures related to the HR & ADM issue. – Be responsible for activities of calculating salary, bonus, personal income tax, social insurance and employee benefits. – Manage the company’s legal documents. – Build up Labor Regulations and Collective Labor Agreements (coordinate with company Trade Unions). – Prepare budget for HR & ADM Dept. – Manage monthly outsource services such as car rental, security, lawn care, accomodation, taxi,.. – Organize Company events. – Responsible for other HR activities including: recruitment, compensation, benefits, training and employee development. – Handle all Human Resources operations such as: job offers, labor contracts, transfer decisions, promotions/demotions, labor discipline handling, new employee orientation training,… – Perform tasks related to foreign employees: apply for visas, work permits, temporary residence cards, accommodation/stay, travel,… – Manage procurement, maintenance, and repair activities related to HR & ADM Dept. – Perform other tasks as requested by the Board of Directors
JOB HOUSE / 経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者
- 職種
- 経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- Nego
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- – Giám sát, quản lý và thực hiện toàn bộ các hoạt động của phòng HCNS bao gồm cả nhân viên IT, nhân viên y tế, tạp vụ. – Báo cáo, hỗ trợ, đề xuất cho Quản lý khối Hành chính để quản lý và xử lý các vấn đề có liên quan đến HCNS. – Chịu trách nhiệm xây dựng hệ thống đánh giá nhân sự của công ty tham chiếu theo hệ thống của trụ sở chính – Chịu trách nhiệm về các nghiệp vụ tính lương, thưởng, thuế thu nhập cá nhân, BHXH và các chế độ phúc lợi của người lao động. – Quản lý các văn bản pháp lý của công ty bao gồm ký kết và quản lý hợp đồng, liên hệ với các công ty liên quan và các công ty luật. – Các hoạt động quan hệ công chúng như làm việc với cơ quan nhà nước, xây dựng mối quan hệ với các công ty trong khu vực lân cận, quan tâm đến các hộ dân ở gần công ty và đóng vai trò là đầu mối liên hệ để giải quyết các vấn đề. – Chịu trách nhiệm cập nhật và cải tiến các nội quy, quy định và quy trình liên quan đến khối Hành chính. – Xây dựng Nội quy Lao động, Thỏa ước Lao động tập thể (phối hợp với Công đoàn công ty). – Lập ngân sách cho phòng HCNS. – Quản lý các dịch vụ thuê ngoài hằng tháng như thuê xe, bảo vệ, chăm sóc cỏ, vé máy bay, khách sạn, taxi, … – Tổ chức các sự kiện của Công ty. – Chịu trách nhiệm về các hoạt động nhân sự khác bao gồm: tuyển dụng, lương thưởng, phúc lợi, đào tạo, đánh giá và phát triển nhân viên. – Xử lý toàn bộ các nghiệp vụ về Nhân sự như: thư mời nhận việc, hợp đồng lao động, các quyết định thuyên chuyển, thăng/giáng chức, xử lý kỷ luật lao động, đào tạo định hướng nhân viên mới, … – Quản lý các công việc mua sắm, bảo trì, sửa chữa có liên quan đến HCNS. – Thực hiện các nhiệm vụ khác theo yêu cầu của Ban Giám đốc.
GLOBAL DOOR HUMAN SOLUTION CO., LTD. / 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 職種
- 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】Gross 3000-6000 USD 【福利厚生】 ・賞与 ・医療保険 ・健康診断 ・帰国手当 ・社会保険 ・VISA/ワークパミット取得 ・有給休暇 ・特別休暇 ＊その他の手当てについては要相談になります。
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【仕事内容】 ・建築主との商談 ・商業施設、工場、オフィスビル等の設計監修 ・工事監修 ・BOQチェック ・引渡し立ち合い ・出張対応（プロジェクトに応じて） ・その他アサインされた業務
PERSOLKELLY VIETNAM COMPANY LIMITED / 購買・物流／在庫管理・貿易
- 職種
- 購買・物流／在庫管理・貿易
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：2,800USD～3,800USD Gross 福利厚生： ・ビザ発⾏費⽤ ・家賃⼿当 ・出張⼿当（⽉に１回近隣諸国に出張をしていただきます） ・携帯⼿当
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 弊社は、数年前に買収して出来た会社となります。 その中で、様々な部門の再構築を推し進めており、現在組織強化をしている真っ最中です。 現状弊社が抱える購買部門の課題としては以下のようなものがあります。 ・部門ごとのセクショナリズムが強く、部門間でのコミュニケーションが非常に弱い ・サプライヤーに対して、強いコミュニケーションが出来ていない 上記を踏まえて、具体的に解決してほしいことは以下のようなものがあります。 -在庫管理は生産管理部門がやっているものの、部門間でのコミュニケーションが弱いため在庫調整が上手く出来ていない -適切な価格の把握が出来ていないため、相場よりやや高めで購入をしていまうことがある。 -サプライヤーの新規開拓、現状のサプライヤーランク付けが出来ておらず、調達できないことがある （併せて、購入した不良品チェックや、リードタイムの削減、サプライヤー納期管理などもしていただきたいです） -持続可能な組織になるように、購買部門の評価設計や、KPI設計もしていただきたいです。 -無駄な税金の削減も推し進めていきたく、通関にも知見がある方であれば尚良しです 求人の魅力 -親会社は、高実績を持っております。 -今後、ベトナムを中心として、アジアにグローバル展開をしていく予定です。 -入社後、1年以内でMGRに昇格を果たしていただきます。（実力次第ではMGRポジションで採用することもあります。）
JOB HOUSE / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 1500~3500$ – Tham gia BHXH 100% lương, thử việc 100% lương – Thưởng – Tăng lương hàng năm – Thăng chức – Làm thêm giờ – Công tác – Nghỉ phép hàng năm – Nhân viên chủ chốt khi công ty mới thành lập, ứng viên cho vị trí quản lý – Có cơ hội nâng cao năng lực – Đào tạo ngắn hạn ở Nhật Bản – Đào tạo tiếng Nhật – Thời gian làm việc: 8-17h nhưng sau này sẽ đề xuất chuyển sang Flextime
- 勤務地
- ベトナム
- 職務内容
- Là cầu nối với các tập đoàn Nhật Bản (sử dụng tiếng Nhật) Tiếp nhận yêu cầu từ khách hàng phía Nhật Bản sau đó phân tích thông số đặc điểm kỹ thuật và định nghĩa yêu cầu cho các kỹ sư phát triển Lập kế hoạch và quản lý tiến độ dự án Lập ra các hoạt động cải tiến, đánh giá sau đó tiến hành dự án đảm bảo các thành viên trong nhóm làm việc hiệu quả Đảm bảo chất lượng bao gồm test tích hợp và test hệ thống
JOB HOUSE / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ~56,000,000 VND net
- 勤務地
- ベトナム、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- Manage the DWH/BI project from planning to delivery to the customer as a project manager. Control and manage all area of project from get requirement to delivery to customer focus on DWH/BI solution Direct project’s resources, develop project plan, ensure that the project is completed on time, within budget, and OP meets company’s policy. Coordinate with stakeholder to ensure the overall success of the project. Act as a catalyst to resolve project problems and conflicts, escalation when necessary. Ensure that impacted teams are involved and informed as early as possible in the project management process. Monitor company common activities and corporate with others managers to solve issues if any. Make plan to develop skill of subordinate to meet company strategy. Monitor performance and coaching subordinate in development process, management skill and solving method. Support pre-sales activities, includes consulting, proposing solution and estimation.
JOB HOUSE / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ~80,000,000 VND
- 勤務地
- ベトナム、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- Ensure the success of project and the development of subordinate. Manage whole development teams and support all development managers to solve stuck and move business operation forward. Control and manage all area of project from get requirement to delivery to customer Direct project’s resources, develop project plan, ensure that the project is completed on time, within budget, and OP meets company’s policy. Coordinate with stakeholder to ensure the overall success of the project. Act as a catalyst to resolve project problems and conflicts, escalation when necessary. Ensure that impacted teams are involved and informed as early as possible in the project management process. Monitor company common activities and corporate with others managers to solve issues if any. Direct subordinate to implement the policy of company. Orient the challenge for each subordinate and measure the achievement. Make plan to develop skill of subordinate to meet company strategy. Monitor performance and coaching subordinate in business knowledge, development process, management skill and solving method. Support pre-sales activities, includes consulting, proposing solution and estimation.
JOB HOUSE / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 28,000,000 - 56,000,000 VND net
- 勤務地
- ベトナム、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- Assist for manager to ensure the success of project and the development of subordinate. Manage and supervise project activities and project development direction Understanding of products, services, processes of customers and the company to support and guide all project members Orienting employees on the project’s operational strategy, training and maintaining project quality Make analytical reports to evaluate project performance and make improvement plans Responsible for ensuring that the project fulfills the target set by the client and the company Responsible for evaluating individual and team performance Orient the challenge for each subordinate following team challenge. Make plan to develop skill of subordinate as direct manager’s requirement. Monitor performance and coaching subordinate in development process, management skill and solving method. Support pre-sales activities, includes consulting, proposing solution and estimation.
JOB HOUSE / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ~39,000,000 VND net Bachelor’s Degree in Computer Science, Computer Engineering or any other IT-related fields. Master’s Degree or above is a plus. 5~10 years’ experience as Software Developer and 1~3 years’ experience as Project Leader. Experience in MES requirements management. Experience in MES Implementations. Minimum 5 years working experience in consumer goods. Familiarity with industry standards, such as GAMP V model, ANSI/ISA-95 and ANSI/ISA-88. Strong problem-solving skill, with a logical, analytical and approach to work. Good in English. Able to work under tight schedule. Good design documentation is required. Able to build team work spirit and always continuous motivating subordinates. Japanese company and Japanese language experience is preferable.
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- Assist for manager to ensure the success of project and the development of subordinate. Control and manage all area of project from getting requirement, consult solution, develop business process, acceptance testing, training, supports implementation to delivery MES to customer. Deploying innovative MES solutions for our world-class customer base; finding, sharing, and capitalizing on opportunities for improvement. Consult and lead client in MES best practices for their application in applying OEE, SPC, T&T, and MBR. Improve knowledge by learning new best practices, industry standards, technologies Work with process/product owners to establish process flow standards in MES Direct project’s resources, develop project plan, ensure that the project is completed on time and OP meets company’s policy. Coordinate with stakeholder to ensure the overall success of the project. Act as a catalyst to resolve project problems and conflicts, escalation when necessary. Ensure that impacted teams are involved and informed as early as possible in the project management process. Monitor team activities and corporate with direct manager and others departments to solve issues if any. Push subordinate to implement the policy of company. Orient the challenge for each subordinate following team challenge. Make plan to develop skill of subordinate as direct manager’s requirement. Monitor performance and coaching subordinate in development process, management skill and solving method. Support pre-sales activities, includes consulting, proposing solution and estimation.
JOB HOUSE / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業｜人事総務・経理会計・法務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ~3500$ Tham gia BHXH 100% lương, thử việc 100% lương Thưởng, tăng lương hàng năm, thăng chức Làm thêm giờ Nghỉ phép hàng năm Nhân viên chủ chốt khi công ty mới thành lập, ứng viên cho vị trí quản lý Có cơ hội nâng cao năng lực Đào tạo ngắn hạn ở Nhật Bản Đào tạo tiếng Nhật Thời gian làm việc: 8-17h nhưng sau này sẽ đề xuất chuyển sang flextime
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- Quản lý nhân sự bộ phận phát triển (công việc, tuyển dụng, đào tạo, đánh giá nhân sự,…) Hỗ trợ về mặt kỹ thuật và đào tạo các thành viên Quản lý chung tiến độ của các dự án Tổng hợp, báo cáo theo chỉ thị của cấp trên Triển khai các chương trình hoạt động cải thiện năng suất, chất lượng cho nhân viên trong bộ phận Làm việc cùng với bộ phận R&D của công ty mẹ về định hướng công việc nghiệp vụ nghiên cứu phát triển liên quan đến đảm bảo chất lượng phần mềm, trong đó có các sản phẩm AI
JOB HOUSE / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 1800~2500$
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- Sử dụng các công cụ phân tích, hoặc phương thức khác, để kiểm tra các hệ thống của khách hàng (hệ thống nhúng, ứng dụng web/di động/windows/v.v… ), xem có lỗ hổng bảo mật nào hay không. Thiết kế các trường hợp kiểm thử (test case) đối với các chức năng bảo mật (trong các hệ thống của khách hàng), thực hiện kiểm thử và viết báo cáo kết quả kiểm thử. Hỗ trợ kỹ thuật và hướng dẫn cho các thành viên khác trong đội kỹ sư bảo mật ở chi nhánh Việt Nam.
JOB HOUSE / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 1500~2200$
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- Sử dụng các công cụ phân tích, hoặc phương thức khác, để kiểm tra các hệ thống của khách hàng (hệ thống nhúng, ứng dụng web/di động/windows/v.v… ), xem có lỗ hổng bảo mật nào hay không. Thiết kế các trường hợp kiểm thử (test case) đối với các chức năng bảo mật (trong các hệ thống của khách hàng), thực hiện kiểm thử và viết báo cáo kết quả kiểm thử. Hỗ trợ kỹ thuật và hướng dẫn cho các thành viên khác trong đội kỹ sư bảo mật ở chi nhánh Việt Nam.
JOB HOUSE / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 50,000,000 ~ 70,000,000 VND – Thưởng 1 năm 2 lần – Trợ cấp các loại (trợ cấp đi lại, ăn trưa, chuyên cần, trợ cấp chứng chỉ test, chứng chỉ lập trình) – Du lịch công ty, khám sức khỏe hàng năm – Được mua bảo hiểm sức khỏe VBI nếu làm việc tại công ty từ 3 năm trở lên – Thời giờ làm việc: 8:30 ~17:30 (thứ 2 đến thứ 6 hàng tuần). Nghỉ thứ 7, chủ nhật, nghỉ lễ theo luật lao động, nghỉ theo lịch của công ty (Tổng số ngày nghỉ: 120 ngày/năm) – Tính Over-time, thưởng trên tổng lương – Ngày phép không dùng hết được công ty mua lại – Các hoạt động teambuilding, sinh nhật cho nhân viên hàng tháng – Làm việc trong môi trường trẻ trung, năng động – Có cơ hội skill up các kỹ năng pre-sales… – Nhận 100% mức lương trong thời gian thử việc – CV tiếng Nhật ghi rõ quá trình học tập, làm việc của bản thân
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- – Đàm phán, phối hợp với khách hàng Nhật Bản xác định yêu cầu dự án – Trao đổi, báo cáo, liên lạc giữa team phát triển Việt Nam và khách hàng Nhật Bản – Hỗ trợ nhóm phát triển khi cần thiết và xử lý các công việc theo yêu cầu của dự án – Hỗ trợ Giám đốc công nghệ các khâu báo giá, đề xuất phương án kỹ thuật – Hỗ trợ chung các công việc khác của PM, PL
JOB HOUSE / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ~45,000,000 VND Làm việc trong môi trường thân thiện, cam kết phát triển lâu dài, ổn định. Có cơ hội được đào tạo và thăng tiến phù hợp với năng lực – học – làm việc tại Nhật. Đào tạo quản lý cấp trung Đào tạo tiếng Nhật onsite (nếu có) Đào tạo IT cơ bản, kỹ thuật theo nhu cầu dự án Được định hướng phát triển nghề nghiệp theo quan điểm nghiêm túc, chuyên nghiệp và ổn định. Được hưởng đầy đủ các chế độ theo Luật Lao động Việt Nam và Nhật Bản và theo quy định của Công ty Bảo hiểm theo Quy định nhà nước Hỗ trợ cơm trưa, phí gửi xe Thưởng: Sinh nhật, tháng lương thứ 13, dự án, khác (nếu có, tùy theo tình hình kinh doanh của Công ty)
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- Tham gia phát triển các hệ thống liên quan đến nghiệp vụ hỗ trợ bán hàng và nghiệp vụ chứng khoán. Tham gia phân tích requirement, thiết kế chi tiết, code, tạo test case, test UT và fix bug. Tham gia cải tiến framework của dự án (base theo SpringBoot), tuning code và sql giúp cải thiện performance.
JOB HOUSE / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ~2500$
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- Là kỹ sư cầu nối giữa khách hàng Nhật Bản và đội dự án Offshore ở Việt Nam. Làm việc trực tiếp với khách hàng Nhật: giao tiếp, thương lượng, nhận, phân tích các yêu cầu của dự án phần mềm… và truyền đạt cho đội dự án Việt Nam. Làm PM của các dự án: lập kế hoạch, theo dõi tiến độ, quản lý nhóm Onsiters. Kiểm soát tiến độ thực hiện dự án, phối hợp với khách hàng và Giám đốc trong việc quản lý dự án.
JOB HOUSE / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- Nego
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 要件定義作成（顧客折衝含む） 基本設計作成（案件による） スコープ調整 全体WBS作成、進捗管理 プロジェクトのルールやプロセスの策定 リリース計画策定 / 実行 開発チームメンバーの採用、評価 新規案件の見積もり作成
JOB HOUSE / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- Nego
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 得意領域の業界であればコンサルとして入り、要件定義以降の受注につなげる 記事作成やSNS投稿などのコンテンツマーケティング 営業・開発チームと共に、新規案件の見積り作成、提案書作成、顧客へのプレゼンを行う。 既存顧客の事業内容と状況を深く理解し、事業拡大のための開発提案を行う。
JOB HOUSE / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 50,000,000 VND ~ 55,000,000 VND
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- Tìm kiếm, tiếp cận và khai thác khách hàng tiềm năng Tư vấn và tìm kiếm cơ hội để có thêm hợp đồng thông qua việc thấy hiểu các vấn đề của khách hàng Tìm kiếm cơ hội up-sale, cross-sale với các khách hàng hiện tại của công ty Phối hợp với các bộ phận khác trong doanh nghiệp để đảm bảo đáp ứng nhu cầu khách hàng Là đầu mối phối hợp giữa khách hàng và doanh nghiệp Quản lý hợp đồng hoặc thoả thuận với khách hàng Hỗ trợ/kết hợp với bộ phận Kế toán để xử lý nghiệm thu và thu hồi công nợ Thay đổi cập nhật xu hướng của ngành để đạt được mục tiêu kinh doanh và tăng trưởng Phối hợp xây dựng chính sách, bộ máy kinh doanh của công ty Tư vấn cho Ban giám đốc về chiến lược kinh doanh cho từng tập khách hàng Báo cáo cho cấp trên theo yêu cầu
JOB HOUSE / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 2000～3000USD
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 日系グローバルIT企業のベトナム法人（ハノイ拠点）にて、ブリッジSEとしてご活躍頂ける方を募集します
JOB HOUSE / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 3,500~4,000USD ※経験・能力に応じる
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 日系グローバル企業のオフショア開発拠点（ベトナム、ハノイ市内中心地）において、約90名近いベトナム人開発部隊を統括いただける方（CTOポジション）を募集しております。
JOB HOUSE / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 2000 ~ 2500$ Chính sách khen thưởng: Thưởng tối đa 3 lần/năm. Xét tăng lương 2 lần/năm theo năng lực và hiệu quả công việc. Trợ cấp ngoại ngữ hàng tháng (tiếng Nhật từ N4 trở lên, tiếng Anh Toeic từ 600 điểm trở lên). Trợ cấp gia đình (vợ/chồng/con) hàng tháng. Trợ cấp chức vụ hàng tháng từ Team Leader trở lên. Thưởng thành tích kinh doanh 1 năm/1 lần tùy tình hình kinh doanh của công ty. Phúc lợi xã hội: Tham gia bảo hiểm xã hội trên 100% lương Gross. Đảm bảo về già bạn có lương hưu cao. Khám sức khỏe định kỳ 1 năm/1 lần. Ngày phép: ~12 ngày/năm. Thâm niên mỗi năm cộng thêm 1 ngày phép. Làm việc 5 ngày/tuần (được nghỉ thứ 7 và Chủ nhật). Chế độ du lịch hàng năm và tham gia các hoạt động team-building, party liên hoan Công ty thường xuyên. Trong quá trình làm việc: Nếu bạn chưa có kinh nghiệm, chúng tôi sẵn sàng đào tạo. Được tiếp xúc nhiều công nghệ phong phú giúp bạn trưởng thành nhanh trong môi trường chuyên nghiệp. Văn phòng đẹp như mơ, được đặt tại khu vực tiện lợi, có hầm đỗ xe, phòng ăn trưa, nghỉ trưa. Đặc biệt có chương trình Giao Lưu Việt&Nhật, hàng năm có nhân viên VN sang công ty mẹ ở Nhật làm việc và ngược lại.
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- – Là cầu nối giữa khách hàng Nhật Bản và đội dự án ở Việt Nam. – Làm việc trực tiếp với khách hàng Nhật: giao tiếp, thương lượng, nhận, phân tích các yêu cầu của dự án phần mềm… và truyền đạt cho đội dự án ở Việt Nam. – Lập kế hoạch, theo dõi tiến độ, quản lý nhóm – Kiểm soát tiến độ thực hiện dự án, phối hợp với khách hàng và giám đốc trong việc quản lý dự án.
JOB HOUSE / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- Nego
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- Chủ động tìm kiếm, tiếp cận và khai thác khách hàng mới trên thị trường IT outsourcing, đặc biệt là khách hàng Nhật. Xây dựng, duy trì và phát triển mối quan hệ bền vững, lâu dài với khách hàng. Tiếp nhận thông tin, phản hồi từ khách hàng, khai thác, làm rõ các yêu cầu, phản ánh, phối hợp với team phát triển phần mềm để nâng cao giá trị sản phẩm cho khách hàng. Cập nhật thông tin của khách hàng và khách hàng tiềm năng, kiểm soát tỷ lệ hợp tác thành công và báo cáo lên cấp trên. Đảm bảo và thúc đẩy doanh số bán hàng theo mục tiêu đề ra.
JOB HOUSE / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- Lương năm:800M～960M
- 勤務地
- ベトナム、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- ・New product development for new services ・Operation of internal systems ・Development work for adding and improving features of existing services ■Development environment ・Backend: Java, PHP ・Frontend: React, jQuery, Node.js ・Database: MySQL, Elasticsearch ・Infrastructure: AWS, Docker
JOB HOUSE / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- Mức lương: 2500-3000 USD
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- * Về công ty: Liên doanh phát triển các ứng dụng giao thông vận tải tại Việt Nam, Nhật Bản và Singapore như: gọi xe taxi, đặt xe đường dài, nền tảng MaaS đặt xe tự động tại Nhật,… Nội dung công việc: Tổng hợp tiến độ công việc và báo cáo hàng ngày Quản lý phát triển ứng dụng nội bộ Quản lý công việc của nhân viên Chịu tránh nhiệm liên hệ giữa khách hàng và nhóm phát triển. Đảm bảo các yếu tố kĩ thuật và yêu cầu được thông suốt Có thể tự lâp trình và đưa ra các giải pháp về lập trình
JOB HOUSE / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- Upto 2500$ Lương thỏa thuận theo năng lực thực tế của ứng viên lên tới 2500$. Review lương: 1 lần/năm. Trợ cấp đi lại, trợ cấp ăn trưa, trợ cấp tiếng Nhật, trợ cấp onsite khi tham gia dự án bên khách hàng… Thưởng lễ tết, thưởng tháng lương thứ 13, thưởng nhân viên xuất sắc quý, năm, nhân viên tiêu biểu đi du lịch Nhật Bản. Nghỉ theo lịch công ty, nghỉ theo lịch khách hàng Nhật, ngoài các ngày nghỉ theo quy định, 1 năm có thêm 2 đợt nghỉ dài. Nghỉ tham gia Ngày hội khai giảng cùng con Chế độ chăm sóc phụ nữ: Nghỉ sinh lý phụ nữ: 8h/ tháng; Nghỉ sau sinh cho nhân viên nữ có con dưới 1 tuổi: 1h/ngày Chế độ làm việc từ xa chăm con ốm, và các bệnh khác theo quy định Chương trình đào tạo gắn liền lộ trình thăng tiến Chế độ chăm sóc sức khỏe cho nhân viên: Bảo hiểm y tế, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của Luật lao động. Bảo hiểm sức khỏe cao cấp cho toàn bộ nhân viên. Khám sức khỏe định kỳ hàng năm tại các bệnh viện uy tín (Bệnh viện Thu Cúc, bệnh viện Medlatec…) Văn phòng làm việc tiện ích: Miễn phí trà, coffee tại khu vực ăn uống của công ty. Máy pha coffee, máy bán hàng tự động tiện ích ngay tại công ty. Mượn sách và tạp chí tại thư viện Các hoạt động sôi nổi: Hoạt động team building kết nối đội nhóm hàng quý. Các CLB thể thao: bóng đá, bi lắc, bóng bàn, văn nghệ…Hoạt động du lịch thường niên và các sự kiện lớn trong công ty.
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- Tham gia quản lý dự án với teamsize tối thiểu từ 3 người trở lên Tiếp nhận phân công dự án từ trưởng phòng và lập kế hoạch thực hiện Trao đổi trực tiếp với khách hàng và các bên liên quan trong quá trình thực hiện Quản lý tiến độ, chất lượng, quản lý các thành viên trong nhóm dự án, sử dụng hiệu quả tài nguyên được cấp Trực tiếp chỉ đạo và thực hiện các công việc dự án để đảm bảo thành công của dự án trên 3 yếu tốt cốt lõi (Chất lượng, Chi phí và Tiến độ) Báo cáo và đề xuất cách giải quyết vấn đề, các rủi ro cho trưởng phòng
JOB HOUSE / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- Upto 60,000,000VND Ở Việt Nam: Môi trường làm việc công ty startup trẻ trung, vui vẻ, hòa đồng, thân thiện, chuyên nghiệp, được tiếp cận và làm việc với các công nghệ mới, năng động và lộ trình thăng tiến rõ ràng. Tham gia các buổi seminar chia sẻ về kỹ năng & kiến thức từ các thành viên trong công ty và các developer nhiều năm kinh nghiệm. Cơ hội phát triển lên các vị trí key member, leader trong một môi trường công ty tăng trưởng nhanh Hưởng đầy đủ chế độ: BHYT, BHXH, BHTN… Được tham gia các hoạt động văn hóa đoàn thể trong năm: Nghỉ mát, teambuilding, thể thao… Hưởng các chương trình phúc lợi nội bộ: Khám sức khỏe định kỳ, nghỉ 12 ngày/năm, thêm 1 ngày phép vào ngày sinh nhật của nhân viên và 2 Recharge days. Review tăng lương và thưởng 2 lần/năm (tăng lương theo thâm niên và thành tích). Thưởng Tết bao gồm: tháng lương thứ 13 + thưởng theo doanh số (dựa theo tình hình kinh doanh của công ty theo từng năm) Thời gian làm việc Core time linh hoạt về thời gian và địa điểm, cho phép bạn tự quản lý lịch trình của mình. Dễ dàng cân đối giữa công việc và cuộc sống với số ngày nghỉ phép lên đến 21 ngày trong năm. Ứng viên làm việc tại Tokyo, Nhật Bản sẽ được offer các benefit nâng cao bao gồm: 【Loại hình công việc】Nhân viên chính thức Thời gian thử việc: 3 tháng (Không thay đổi điều kiện) 【Nghỉ phép】 Nghỉ hai ngày cuối tuần hoàn toàn (thứ Bảy, Chủ Nhật, ngày lễ) Nghỉ phép có lương từ 10 đến 20 ngày (sẽ được cấp 10 ngày vào ngày gia nhập công ty) ● Nghỉ cuối năm (từ 29/12 đến 3/1) Nghỉ tang lễ Nghỉ đặc biệt cho hệ thống bồi thẩm Nghỉ trước và sau khi sinh Nghỉ chăm sóc con (có thành tích thực hiện) Nghỉ chăm sóc người thân 【Phúc lợi/Khác】 ● Đầy đủ các loại bảo hiểm xã hội ● Các loại trợ cấp (trợ cấp điện thoại di động, công tác phí) ● Quỹ hưu trí đóng góp cố định (công ty chi trả phí đóng) ● Quỹ lương hưu, bảo hiểm đoàn thể, bảo hiểm phúc lợi tổng hợp ● Chế độ khen thưởng thâm niên, chế độ khen thưởng MVP ● Chế độ hỗ trợ nuôi con (giờ làm việc linh hoạt, trợ cấp chi phí giữ trẻ) ● Trợ cấp đào tạo và hội thảo ● Trong nhà nguyên tắc cấm hút thuốc (có phòng hút thuốc) ● Tham gia Hiệp hội bảo hiểm sức khỏe phần mềm IT Kanto ● Khám sức khỏe định kỳ ● Trợ cấp khuyến khích sức khỏe (hợp đồng với phòng tập thể dục) ● Hỗ trợ chuyển nhà
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部、ホーチミン・ベトナム南部、ダナン・ベトナム中部、日本、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- Phân tích nghiệp vụ, yêu cầu người dùng, yêu cầu hệ thống. Thiết kế, phát triển, kiểm thử, triển khai và bảo trì các hệ thống phần mềm sử dụng Cobol. Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của quản lý trực tiếp.
JOB HOUSE / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】グロス給与 : ～2,500USD位/月 ＊経験レベルにより現給与を考慮の上応相談 【福利厚生】 ・有給休暇、通勤手当、社会保険 ・年1回健康診断 ・作業TOOL、作業服の支給あり ・社内研修あり：タイでOJT可能
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 主にベトナム内の日系企業へのセールスフォロー 役員会への月次報告 納期発注指示 CEOへの報連相 委託先管理 ＊新規開拓 ノルマ無し
KUROSAWA CONSULTING VIETNAM / 専門職（会計士・税理士・弁護士・コンサル）
- 職種
- 専門職（会計士・税理士・弁護士・コンサル）｜広告・マーケティング｜経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与： Gross月額 48万円から 月額 97万円まで ＊開拓経験及び業務能力により決定 ＊新規売上獲得の分配として追加年払い可 ＊Managerクラスを想定。Directorクラスは別体系 ＊パートタイムのかたは要相談 ＊試用期間中の給与は85％（最大3ヶ月） 賞与： 1ヶ月分以上 Benefit： 海外保険・会社携帯支給・タクシー代を会社負担 ＊駐在に移行したら年１回以上の一時帰国を会社負担
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部、ホーチミン・ベトナム南部、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- 仕事内容： 【東京事務所】 ＜公認会計士業務・税理士業務＞ 還付申告 資産税 相続まわり手続き 海外駐在員むけサービス 法人決算及び申告 【HCMC, HANOI】 ＜クロサワ コンサルティング ベトナム＞ 会計税務・リーガル・M＆Aのコーディネイト担当 ＊リーガルには法務、債権回収、個人情報保護を含む。 ＊M＆Aには事業閉鎖、不動産売却を含む。 ★当初は、東京事務所に在籍してベトナム出張をこなして、 徐々に、ベトナム駐在を視野に入れて頂く流れです。 募集背景： 税務顧客を開拓するにあたりベトナム出張の機会があります。日本とベトナムを舞台に活躍いただきます。 経験と能力に応じて、ベトナムは出張に留めて、顧客の日本本社等からの受注を中心にして事業開拓していただくキャリアパスをプランAとします。 それに対してプランBとして、ベトナム駐在を通してベトナムに身を置いて、顧客のベトナム子会社への接点を多くしてベトナム案件を中心にして事業開拓していただくキャリアパスがあります。 弊社の魅力： 日本人のお客様に加えて、台湾人や香港人のお客様も多く、中国語や英語にチャレンジすることもご希望により可能となる職場です。 また、弊社のベトナム拠点はベトナム進出コンサルや運営サポートを業としており、希望に応じてゆっくり又は徐々に、ベトナム駐在というキャリア選択もできます。
G.A.Consultants Vietnam Co.,Ltd. / 一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 職種
- 一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター｜専門職（会計士・税理士・弁護士・コンサル）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 1,800 - 2,200 USD (GROSS) ※給与は経験に応じて相談 賞与：あり（1ヶ月） 【福利厚生】 ・ビザ、労働許可証取得支援あり ・残業手当あり ・医療保険補助あり ・労災保険加入あり ・年間有給休暇あり（20日） 【試用期間】2ヶ月間
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 国際協力団体でのジャパンデスクコーディネーター（事務職）募集です。 具体的に… ・事業の現地とりまとめ、実施支援 （提案団体の案件形成に向けたコンサルテーション、提案事業の審査に関する業務、事業実施に係る手続き案内及びサポート、国内拠点との各種調整業務、等） ・NGO、自治体、大学等教育機関、企業との連携促進に係る業務（必要手続き案内、セミナー企画運営等） ・日本からの視察訪問団対応（概要説明、視察先の調整等）
G.A.Consultants Vietnam Co.,Ltd. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 2,000USD (GROSS)〜 ※経験・実績によって相談 賞与：年1回、昇給：有 ※当社規定に基づく 【福利厚生】 ・労働許可証/就労ビザ取得 ・海外旅行保険完備 ・赴任費用補助 ・住宅手当 ・出張手当 ・健康診断 ・通勤費 ※当社規定に基づく
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- BPO、WEBサイト制作、人材紹介事業など行う日系企業での営業職の募集です。 ホーチミン拠点で新しく「物流×人材」の領域で事業立ち上げを行います。 物流領域の人的課題を解決し、JAPANESE QUALITYの物流加工技術を提供していきます。 社内外の様々な協力者とともに事業構築していきます。 単なる営業活動のみならず、各所のプロフェッショナルたちと共に事業立ち上げを行なっていただきます。
PERSOLKELLY VIETNAM COMPANY LIMITED / 医師・日本語教師・講師インストラクター
- 職種
- 医師・日本語教師・講師インストラクター
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 2,200～2,300USD GROSS 賞与あり(1年経過後) 【福利厚生】 ⺠間医療保険 ⼀時帰国費⽤補助（年１回800USD／エコノミークラス、勤務開始半年後より）
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- ⽇本⼈クリニックでの⽇本⼈患者対応 患者様との医療相談 健康診断 予防接種 ⼊院施設なし ※夜間休⽇当番なし・オンコールなし
PERSOLKELLY VIETNAM COMPANY LIMITED / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 USD 2000-3500 GROSS 【福利厚生】 ・ボーナスあり ・営業手当 ・携帯電話手当 ・食事手当 ・通勤手当 ・服飾手当 ・（入社 2 年目から）年1回の一時帰国時航空券代 ・労働許可証・一時滞在許可証取得費用 ・健康診断費用 ・社員旅行費用 ・入国時航空券代（応相談）
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 主に日系企業向け法人営業を担当 ・既存契約の更新準備、説明、提案、契約締結(日系経営者対応) ・新規契約の提案活動、新規見込み先のマーケティング、アプローチ、開拓 ・現地営業担当者のサポート、教育・指導 ・事故発生時の顧客対応、事故対応部門のサポート ・各種セミナー、防災サーベイ、防災サービス等のご提案、アレンジ
PERSOLKELLY VIETNAM COMPANY LIMITED / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）｜生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 年収総額 400～1000万円程度※経験に応じる ◎若手本社採用の場合 年収400～600 万円程度スタート＋駐在手当 ◎現地採用熟練技術者の場合 月収 3,500～4,000USD GROSS
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 射出成形・組立現場の技術指導 生産性改善業務 品質改善業務（品質の窓口） 仕入先や顧客先と成形や金型の技術的な打ち合わせ（週１回程度） 金型製造部門の管理（マネジメント） 現地スタッフの指導／育成
JOB HOUSE / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- Upto 2000$ – Tham gia BHXH 100% lương, thử việc 100% lương – Thưởng – Tăng lương hàng năm – Thăng chức – Làm thêm giờ – Công tác – Nghỉ phép hàng năm – Nhân viên chủ chốt khi công ty mới thành lập, ứng viên cho vị trí quản lý – Có cơ hội nâng cao năng lực – Đào tạo ngắn hạn ở Nhật Bản – Đào tạo tiếng Nhật – Thời gian làm việc: 8-17h nhưng sau này sẽ đề xuất chuyển sang Flextime
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- Tối ưu hóa thử nghiệm trong bộ phận phát triển bằng cách sử dụng công nghệ phần mềm để đảm bảo chất lượng của các sản phẩm được phát triển trong nội bộ Công ty - Tự động hóa việc thực hiện test - Xây dựng môi trường CI/CD - Cải thiện quy trình test - Hỗ trợ kỹ thuật và đào tạo nhân viên phát triển khác về chất lượng
※会員のみに表示されます / 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 職種
- 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 月収 3,000～5,000USD (額面) ・ 交渉可能 【福利厚生等】 賞与：年1回 昇給：年1回 医療保険：会社加入 入社時の渡航費用：会社負担 一時帰国費用の負担：年1回 SIMカード：会社支給 健康診断：あり ※プロジェクトごとで勤務地が異なるため、納期に合わせてホテルもしくは住宅を提供します。
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 電気工事・空調設備工事、給排水・給湯設備工事、ダクト工事などの配管に関わる工事を担当いただきます。 【主な業務内容】 工事における施工計画の作成、工程管理、品質管理、安全管理、予算管理、環境管理 工事についてのアドバイス ローカルスタッフのマネジメント
※会員のみに表示されます / 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 職種
- 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 月収 3,000～5,000USD (額面) ・ 交渉可能 【福利厚生等】 賞与：年1回 昇給：年1回 医療保険：会社加入 入社時の渡航費用：会社負担 一時帰国費用の負担：年1回 SIMカード：会社支給 健康診断：あり ※プロジェクトごとに勤務地が異なるため、納期に合わせてホテルもしくは住宅を提供します。
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 建設事業、開発事業、不動産事業等を展開 【主な業務内容】 工場建設の施工管理担当として現場を管理 ∟ 現在は建築がメインですが、土木工事の受注もございます。 現地スタッフのマネジメント ※プロジェクトの納期は3ヶ月〜2年と多岐にわたります。
PERSOLKELLY VIETNAM COMPANY LIMITED / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 1,800～2,200USD GROSS 賞与：1ヵ月/年 【福利厚生】 ・VISA取得手当 ・海外医療保険 ・健康診断
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【日本の大手広告代理店】営業/英語スキル活かせる 営業(アカウントエグゼクティブ)として主に日系企業を担当 ・顧客管理/顧客との関係構築、顧客のニーズや課題のヒアリングと提案 ・プロジェクト管理/広告キャンペーンの計画、実施、評価、各種プロジェクトの進行管理、予算管理 ・クリエイティブチームとの連携/クリエイティブチーム（デザイナーやコピーライターなど）と連携し、プロジェクトが進むように調整 ・市場調査/市場動向、競合分析、提案のためのデータ収集
PERSOLKELLY VIETNAM COMPANY LIMITED / 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 2,000～3,000USD GROSS 賞与：1ヶ月 【福利厚生】 ・海外旅行保険 ・ビザ発行費用 ・工場までの送迎
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【食品】首都ハノイ工場長/研修充実 ローカルスタッフとの関係構築 製造現場の改善 品質管理 5Sやインダストリアルエンジニアリング 商品開発 ※事前にホーチミンで半年程度トレーニングあり
CareerLink Co.,Ltd. / 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）
- 職種
- 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：2,000ドル - 2,500ドル 手当： VISA,労働許可書、海外医療保険の加入アリ。 住宅費は応相談
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- ベトナム人のリーダー人材が複数名おりますので、その人間を管理しつつ、自身も接客対応をし、ホール全体のサービス管理管理を頂きます。 - 注文管理 - 売上集計対応 - サービス品質管理 - クレーム対応 - 予約対応 - 清掃管理 - その他、行事やSNSなど柔軟に対応頂きます。
PERSOLKELLY VIETNAM COMPANY LIMITED / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：2,000USD-2,300USD 技術次第ですが、2000USD前後で募集をしております。 福利厚生 ・VISA取得⼿当 ・社会保険の加⼊ ・年1回の健康診断 ・社⾷有 ・家賃⼿当（7,00,000VND≒43,469円） ※2024年7⽉19⽇現在
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 具体的に解決してほしい課題としては、⾦型の技術承継と成型⼯数の削減です。 現在、社内には⾦型の⽇本⼈の専⾨家がおらず、現場にノウハウの承継が出来ておりません。 今回採⽤した⽅には、⾦型成型の技術承継メインに以下のことをお願いをしたいと考えております。 -成型不良の「バリ」を減らすために、⾦型をどう変更すればよいか、 -現場のメンバーへのプレス板⾦加⼯の絞りの現場へのレクチャー -順送プレス加⼯の現場へのレクチャー -⾦型の依頼があった時の、⽇系のお客様向けの営業同⾏ 魅⼒ポイント ・語学不問︕ 英語に不安がある場合は、通訳を雇いますのでご安⼼ください。 ・ご⾃⾝の技術承継を通じて、ベトナム⼈の成⻑に貢献できる︕ ⽇本の技術をしっかり伝えていき、現場の⼈を育成していきたいという⽅⼤歓迎です。
※会員のみに表示されます / 専門職（会計士・税理士・弁護士・コンサル）
- 職種
- 専門職（会計士・税理士・弁護士・コンサル）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 1500USD～ ご経験に基づき要相談 【福利厚生・手当】 賞与：月給月給の1カ月程度毎年2月支給
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 公正・中立な第三者試験機関として、消費財の品質性能の評価試験を行います。 主にアパレル・繊維、家具の品質性能評価を行う。日用雑貨・化粧品、容器包装類等もあり。 現地強化のための人員を募集しています。 ＜職務詳細＞ 品質評価試験報告書のチェック業務、日本人顧客対応、日本本社との連絡、スタッフ管理 細かい書類点検作業が得意な方を歓迎します。 レポートライン：現地日本人所長 募集人数：1名
G.A.Consultants Vietnam Co.,Ltd. / 経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者
- 職種
- 経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者｜ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 2,500 - 3,500 USD (GROSS) 【福利厚生】 VISA・WP取得費用：あり 海外傷害保険：あり 一時帰国費用（＊条件付き） 他、ベトナム労働法に準ずる 【試用期間】2ヶ月
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- IT、オフショア開発企業にて現地法人代表を募集しています！ 具体的に… ・現地法人の代表として、マネージャー・メンバーの管理 ・PMとして各プロジェクトの進捗管理
PERSOLKELLY VIETNAM COMPANY LIMITED / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業｜営業・セールス｜広告・マーケティング
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 1800～2300 USD GROSS ボーナスあり+業績賞与 【福利厚生】 ビザワークパミット費用あり 海外保険
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 主な仕事内容： 営業面 - サービス・製品について顧客にアドバイスする(エンジニア営業チームと共同で行います) - 顧客と価格交渉し、見積もりチームと協力して見積もりを調節します PM 業務: -請求書の発行 見積もりの作成提出と承認のフォローアップ 納品と納品書の発行、
PERSOLKELLY VIETNAM COMPANY LIMITED / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 35万円～60万円 総額(支払いはベトナムドン) 1か月＋年2回の少額ボーナス実績・勤続ボーナスあり 【福利厚生】 ビザ取得サポートあり 赴任時の日本からベトナムへの航空チケット(日本採用の場合は応相談) 日本への一時帰国航空チケット(1年後から年に1回を予定) 社員旅行あり 海外保険
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 1. 日本顧客からの課題や要望のヒアリング - 顧客とのミーティングを通じて、課題や要望を詳細にヒアリングし、プロジェクトの方向性を決定していただきます 2. プレゼン・レポート資料の作成 - 顧客向けのプレゼンテーション資料や進捗レポートを作成し、わかりやすく説明していただきます 3. 要件定義 - 顧客の要望をもとに、具体的な要件を定義し、文書化していただきます。 4. 要件定義書や概要設計書の作成 - 要件定義書や概要設計書など、プロジェクトの基盤となるドキュメントを作成していただきます 5. 開発の進捗管理 - プロジェクトのスケジュールを管理し、開発チームの進捗状況をモニタリングしていただきます 6. 開発進捗のレポート・リスク管理 - 定期的に進捗状況を報告し、問題点やリスクを早期に発見・対策していただきます 使用言語・フレームワーク・プラットフォーム・クラウド 言語：PHP・Python フレームワーク：Veu.js・Flutter・Laravel プラットフォーム：Node.js クラウド：AWS
PERSOLKELLY VIETNAM COMPANY LIMITED / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 1,500～3,000USD GLOSS＊実績経験などに応じる 年2回（6月、12月支給）＊昨年度実績 約3か月(実績により変動) 通勤手当等は別途相談 海外出張、国内出張手当あり
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【既存、新規顧客向け営業】 担当は主に日系顧客の予定 仕入れ先・顧客（ユーザー様）との交渉、調整 海外出張、国内出張もあり（出張手当あり） ・メーカー製品の情報収集 ・納期管理 ・製品管理 ・見積り
PERSOLKELLY VIETNAM COMPANY LIMITED / 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 職種
- 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 3000-6000usd GROSS ボーナス業績に応じて 【福利厚生】 現地にて⺠間の医療保険加⼊ ⽇本への帰国 1 回/年 PC･携帯電話は会社貸与 ⼊社に伴う渡航費は会社負担
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- ・ベトナム北部エリアの新築・改修⼯事における設備⼯事の施主対応（打合せ、説明） ・協⼒会社対応（調整・折衝）、施⼯計画及び管理（⼯程、品質、安全、原価管理）、竣⼯後の設備点検
PERSOLKELLY VIETNAM COMPANY LIMITED / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 2,000～4,000USD GROSS(経験によってはそれ以上も可能） 固定賞与1か月＋業績ボーナス 【福利厚生】 交通費手当 赴任時日本→ベトナムの航空券支給あり ビザ・ワークパーミット費用負担 携帯・パソコン支給あり 海外保険あり 有給とは別に病欠休暇14日あり 日本への一時帰国成績に応じて相談可能
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 日系企業への既存営業 日系企業への新規営業 日本本社との調整業務 シンガポール拠点と英語でやりとり 出張者・お客様対応（新規ベトナム進出企業様の対応・展示会のアテンドなど） 海外出張（頻度は2～3カ月に1回で、シンガポールが多いです）
