【海外勤務経験者歓迎】の求人一覧
求人検索結果
PERSOLKELLY VIETNAM COMPANY LIMITED購買・物流/在庫管理・貿易 正社員
- 職種
- 購買・物流/在庫管理・貿易|経営、役員、管理者、GD/GM、事業責任者|一般事務・アシスタント/秘書・コールセンター
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ・給与:2000 USD~2500 USD ・健康診断(年1回) ・ワークパミット取得会社負担 ・年⼀回の帰国⼿当 ・健康診断 ・夏休み休暇 ・週⼀回の英語学習
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 社内体制強化のため、今回新規で採⽤をすることになりました。 公共施設(コンサート会場、体育館etc)をメインに椅⼦や机などの家具を販売しています。 現在チーム体制はベトナム⼈5名でお仕事をしているのですが、⽇系サプライヤーとの窓⼝業務や、部材選定、業者の評価を本ポジションではお願いしようと思っております。 ベトナムでは、仕⼊れ先が突如として倒産をする、急な値上げを要求してくるというような、⽇本ではあまり考えにくいようなことが起きます。 その為、安定した取引供給を出来るような社内体制を作りたく今回採⽤に踏み切りました。 具体的には、以下のようなことをお願いする予定です。 ・購買部のベトナム⼈マネージメントと育成 ・⽇系のサプライヤーの窓⼝対応 ・サプライヤーの評価、訪問 社内でベトナム⼈の関係性を良好に保つようなコミュニケーションを持っている⽅が欲しいです。 メンバーに厳しく伝えるよりも、同じ⽅向性を⾒てお互いへの尊重を持ちつつ仕事を進めていくことができる、そんなメンバーを新しく迎え⼊れていきたいです。
PERSOLKELLY VIETNAM COMPANY LIMITED営業・セールス 正社員
- 職種
- 営業・セールス|一般事務・アシスタント/秘書・コールセンター
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 ・年収:400-500万円 【福利厚生】 ・VISA取得費⽤会社負担 ・TRC取得費⽤会社負担 ・帰国⼿当(年⼀回) ・ベトナム社会保険加⼊
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 実際に今回のポジションで扱っていただく商材は「⾷料・⾷品」です。 具体的には、コーヒーや農産物、冷凍⾷品などの家庭に無くてはならないです。 社内公⽤語が英語であるため、英語能⼒は必須となりますが、ベトナムを⽀える⾷品事業を創業130年を超える会社で活躍をしていきませんか︖ 具体的な仕事内容は以下の通りです。 ・⽇系、ローカル企業への⾷料品の営業 ・⽇本本社とのブリッジとしてコミュニケーション ・⽇本⼈ジェネラルマネージャーのアシスタント業務 ・会⾷への参加(⽉に1〜2回ほど) お勧めポイント♪ ・既存の営業がメインとなります。 ・経験が⻑いベトナム⼈の同席や⽇本本社からのフォローもありますので、未経験の⽅もご安⼼ください。 ・本社は創業130年を超える⽼舗企業です
Hinomoto Mediating Agency生産管理・品質管理・品質保証・工場長 正社員
- 職種
- 生産管理・品質管理・品質保証・工場長|営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 月給 2,000USD~ 【福利厚生】 日本本社で雇用し出向の場合、各種社会保険完備日本での基本給支給に加え、住居費・生活費について手当支給を予定賞与年2回を想定(日本本社での賞与) 年1回私用での帰国可能(その他業務にて出張を命ずる場合あり) ホーチミン市内に居住の場合、直通バスでの通勤を想定(会社負担) 本社にて一定期間研修を想定(経験によって期間長短あり) 日本帰国を希望する場合、本社での就業可。
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 溶接金網製造業。佐賀県に本社。溶接金網・板金加工品を製造する工場。 ・ベトナム工場での管理者として、日本本社と連携し、工場での製造の技術指導、ワーカーの指揮監督、生産管理、また現地での営業活動を行います。 ・日本本社での技術に関するOJTを実施します。 ・現地採用または日本本社からの出向となります。
QUICK VIETNAM CO.,LTD.営業・セールス 正社員
- 職種
- 営業・セールス|広告・マーケティング
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 月給20万~30万円(GROSS)※応相談 【福利厚生】 ・労働許可書 ・レジデンスカード ・海外医療保険 ・交通費(応相談) 【勤務地】 ホーチミン市周辺(未定) ※2024年10月頃に現地法人設立予定で現状場所は未定。就業開始は5月~検討
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 主に日系企業向けの印刷営業及びマーケティング ・ベトナム新会社設立に伴った立ち上げスタッフになります。 ・印刷会社としての競合優位性は自社で印刷機を保有している点になります。 ・現在はUSAと台湾にも法人があり、海外3拠点目になります。 ・営業スタイルは広告宣伝によるお問合せ対応の反響営業がメインになりますが、日系企業交流会の場での営業や空いた時間での新規営業も行って頂きます。
QUICK VIETNAM CO.,LTD.生産管理・品質管理・品質保証・工場長 正社員
- 職種
- 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 月額3000~5000USD(GROSS)※ご経験によってそれ以上も応相談 【福利厚生】 労働許可証、レジデンスカード、住居手当、海外医療保険、交通費 、渡航費 ※その他応相談 ※住居について:平日(月~金)クアンニン省工場近郊のホテル、土日⇒ハノイまたはハイフォンの住居
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 主に大手アパレルのアパレル製品(アウター・ボトムス・一部レギンスなど)の委託先工場での生産管理、及び縫製技術指導。
QUICK VIETNAM CO.,LTD.営業・セールス 正社員
- 職種
- 営業・セールス|広告・マーケティング
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与・賞与】 ・月額1800~3500USD(GROSS) ※3500USD以上も応相談 ・昇給年1回 ・賞与年1回 【福利厚生】 ・労働許可書 ・レジデンスカード ・海外医療保険 ・通勤交通費
- 勤務地
- ベトナム、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- ・ベトナム国内での新規営業がメインになります。マーケティング及び新規顧客開拓。 ・主に製造業向けに塗料や高粘度材料をはじめとする「流体」の移送供給システムの技術営業。 ・具体的にはポンプ、スプレーガンなど機器単位の提案だけではなく、附帯設備を含む生産システム全体をコーディネートしています。 ・中でも、自動車工場内の塗装ラインへ塗料を供給する「塗料循環供給システム」の分野においては日本国内トップのシェアを誇ります。 ・ベトナム国内では自動車業界及び一般産業分野にも対応しており、環境・省エネなど時代のニーズに即したご提案に努めています。 ・ベトナム国内の設備工事業者、設備機械会社、協力会社の開拓など
QUICK VIETNAM CO.,LTD.購買・物流/在庫管理・貿易 正社員
- 職種
- 購買・物流/在庫管理・貿易
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】月給2000~2500USD(Gross) ※ご経験によって応相談 【福利厚生】 労働許可証、レジデンスカード、海外医療保険、年1回の日本一時帰国手当(正規雇用1年以降から)、健康診断(年1回)、昼食補助、送迎(各ピックアップポイントは会社指定)、夏のボーナス(会社指定)、社内イベント(部署交流会、夏・テト前のパーティー)、社員旅行(会社指定)、冠婚葬祭手当等
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 購買業務及び購買部のマネジメント ・外部窓口対応(ベトナム国内や海外サプライヤー)、サプライヤー工場訪問(ベトナム国内) ・生産計画、在庫管理、材料の調達・調整業務(新規調達先開拓、価格折衝など) ・購買部のマネジメント(スタッフ5名ほど)
QUICK VIETNAM CO.,LTD.生産管理・品質管理・品質保証・工場長 正社員
- 職種
- 生産管理・品質管理・品質保証・工場長|機械系エンジニア(機械・電気・電子)
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】年収500~600万円 ※応相談 【福利厚生】 労働許可書、レジデンスカード、海外旅行保険、通勤交通費、日本在住者は入社時渡航費用(応相談)、年1回帰国手当(応相談)、賞与年1回(1か月)
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- エアバッグ製造用ナイロン素材縫製ミシン(約1000台)のメンテナンス及び従業員への縫製技術指導。 ・ミシン構造の知識やメンテナンス経験を活かして、故障原因の分析・対策(修理)、再発防止の為の技術指導など。エアバッグ製造用ナイロン素材縫製ミシン(約1000台)のメンテナンス及び従業員への縫製技術指導。 ※エアバッグ縫製は複数枚の重ね縫いも多く、故障(針折れや糸飛びなど)もアパレル縫製よりは多い。 ※工場内で使用しているミシンメーカーはJUKI,Brother,ペガサス
QUICK VIETNAM CO.,LTD.一般事務・アシスタント/秘書・コールセンター 正社員
- 職種
- 一般事務・アシスタント/秘書・コールセンター|人事総務・経理会計・法務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 月額22.5~30万円(額面※住宅手当含む)※経験・実績により応相談 【福利厚生】 労働許可書、レジデンスカード、健康診断、出張手当、通勤手当、入社時のベトナム渡航費
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- BPO事業はデータ入力業務がメイン ・日本本社及びグループ会社からの給与計算・社会保険などのデータ入力/受発注に関する入力業務 ・データセンターの運営、メンバー(スタッフ40名)の管理、評価 ・スタッフ(社員・アルバイト)の採用及び新人研修、入退社管理 ・実績数値集計と報告 ・工程管理、売上計画の策定と実績報告など
QUICK VIETNAM CO.,LTD.生産管理・品質管理・品質保証・工場長 正社員
- 職種
- 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 月額2000USD(GROSS)+賞与 【福利厚生】 借り上げマンション、通勤、食事(3食)、労働許可書、一次滞在許可書、渡航費
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- カーテンの織り工程、もしくは編み工程の業務全般を覚えていただきます。 覚えたところから実践いただき、将来の製造マネジャーとして活躍していただきます。 ※1日のほとんどは現場での業務となります。 【覚えていただく業務】 ・5S、安全、環境等の現場の基礎管理 ・生産進捗、原価計算、現場改善、設備管理 ・新商品開発時の試作及び量産立ち上げ。場合によっては設備投資。 ・ローカルスタッフやワーカーへの指導、教育、マネジメント業務。
G.A.Consultants Vietnam Co.,Ltd.建設技術職(施工管理・建築・土木・内装設備) 正社員
- 職種
- 建設技術職(施工管理・建築・土木・内装設備)
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 1,500 - 2,500 USD (GROSS) 給与:経験・能力により相談(給与支給はVNDにて) 経験豊富な方はそれ以上も検討可能 賞与:年1回(1ヶ月分) 【福利厚生】 ・VISA、労働許可証の取得サポートあり ・保険加入あり ※試用期間終了後 ・帰国航空券補助(年1回) ※本契約から1年経過後 ・携帯代会社負担切り替え ※本契約から1年経過後 ・有給:年間12日 ※ その他特記事項|勤務開始時の渡航費用、アライバルビザは求職者負担 【試用期間】2ヶ月間(その間 85%支給)
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 案件増加に伴いハノイ、ホーチミン両拠点にて募集中! 内装デザインを担う会社にて、設計から施工までの一連の業務をご担当いただきます。 具体的に… ・お客様とのお打合せ ・現場調査 ・レイアウト・図面・プレゼンテーション資料作成 ・見積、契約締結 ・現場確認 ・引き渡し等 ◎ベトナム人スタッフを中心に多国籍メンバーのマネジメント経験も積むことができます。
QUICK VIETNAM CO.,LTD.経営、役員、管理者、GD/GM、事業責任者 正社員
- 職種
- 経営、役員、管理者、GD/GM、事業責任者|人事総務・経理会計・法務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 年棒制年収600万円~900万円 ※赴任手当別 【福利厚生】 各社保完備、従業員持株会 共済会 財形貯蓄制度 退職年金制度(確定給付企業年金、確定拠出年金) 社員貸付制度 LTD制度(団体⾧期障害所得補償保険) 総合医療保険 OJT研修、階層別集合研修、外部講習会・研修会、MBA派遣、KBS派遣、公的資格取得支援、研究者育成支援、通信教育補助制度あり ベトナム駐在員: 家賃補助、一次帰国手当、社有車による送迎あり
- 勤務地
- ベトナム、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【仕事内容】 自社工場の管理部門の管理全般。管理部門メンバー(総務・人事7名、経理3名、輸出入購買2名) 具体的には各部門のベトナム人管理者との打ち合わせや、日々の改善業務などマルチタスク全般 【仕事のやりがい】 経営全般への関与、本社担当役員との直接交渉を行うことができる 。製造側手順書通りの事務と異なり改善、新規提案の可能性が無限大にあり、新規性・想像力を発揮できる 。 ・細かな実務はスタッフに任せられるので、目先の事務は忘れて中⾧期将来の計画を考える時間が持てる。
QUICK VIETNAM CO.,LTD.ITエンジニア、SE、PM、IT営業 正社員
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 月額1500USD~3000USD(GROSS)※経験・能力により応相談 ※入社2年目よりインセンティブ制度あり 昇給年1回/賞与年2回(6月・テト時)(年間合計1.5カ月目安)
- 勤務地
- ベトナム、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【仕事内容】 日系製造業向けに新規開拓営業がメイン業務(新規:既存=7:3) ・オーダーメイドシステムの提案とパッケージシステム(生産管理、倉庫管理、給与管理、販売管理等)の提案 ・既存顧客のフォロー ・パートナーとの連携・案件管理 ・ベトナム国内出張あり ※入社時、日本本社・パートナー企業での研修あり(1週間程度) (海外在住者はベトナム現地法人で研修) レポートライン:日本人上司
QUICK VIETNAM CO.,LTD.ITエンジニア、SE、PM、IT営業 正社員
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 月額3000USD~(GROSS)※経験により応相談 【福利厚生】 労働許可書、レジデンスカード、医療保険、通勤交通費(応相談)
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【仕事内容】 ・ERPまたはSCMプロジェクトのプロジェクト管理 ・要件ヒアリングなどの顧客対応 ・オペレーションの分析 ・ドキュメント作成(要件定義・ワークフロー・マスタースケジュール、WBSなどのプロジェクトドキュメント) ・ベンダーコントロール
QUICK VIETNAM CO.,LTD.人事総務・経理会計・法務 正社員
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 ・年収500,000,000~600,000,000VND(GROSS) ※経験・能力により応相談 ※年収300~360万円(額面) ※賞与含み ・月給:月給41,600,000~50,000,000VND(GROSS) ※月給25万円~30万円(額面) ※賞与含み 【福利厚生】 労働許可書、レジデンスカード、海外医療保険、交通費支給、渡航費支給(日本在住者)
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 財務・会計業務全般、財務諸表分析、日本本社へのレポート作成、部下マネジメント(2~3名)
※会員のみに表示されます / ITエンジニア、SE、PM、IT営業 正社員
![【日系オフショア開発企業のPM】](https://vietscout.jp/common/images/login_image.png)
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ◎給与 年俸制 600万円~800万円 月収 500,000円~ ・基本月額 200,000円~ ・定額時間外勤務手当(25時間相当) 40,000円~ ・月収に地域手当含む ・各種手当別途支給 ※25時間を超える時間外労働については割増賃金を別途支給 ●昇給有り ●賞与有り (ただし、雇用形態によって変更の可能性あり) ◎福利厚生 ■各種社会保険完備(雇用保険・健康保険・労災保険・厚生年金) ■通勤手当(上限4万円/月) ■役職手当 ■家族手当 ■地域手当 ■昇進・昇給制度(年1回) ■財形貯蓄制度 ■社員持株会 ■資格取得奨励制度 ■社用携帯貸与 ■ノートPC貸与 ■慶弔金制度 ■定期健康診断 ■社内表彰制度 ■慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、有給休暇、介護休暇 ◎渡航費(ベトナム⇔日本/海外、※3ヶ月に一度)は全額会社負担です。
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- ベトナム拠点で開発しているWebまたはモバイルアプリのPMを担当して頂きます。(所属部署: ソリューション開発オフショア) 具体的には... ・当社グループが展開している各サービスの開発上流工程を担当 (顧客との要件定義から、基本・詳細設計をエンジニアへ落とし込み) ・要件定義からリリースまでの工程を管理 ・開発窓口として顧客、開発パートナーと連携しプロジェクトを推進 ・プロジェクト遂行における進捗、品質、メンバーの管理 ・サービス価値向上に向けた企画、提案 ・サービスの問題点や課題を抽出し、解決 ※ベトナム人と日本人から構成される20~40名の組織に配属予定です。 ◎PMとして2~3年の経験を積んだ後は拠点運営にも参画し、さらなる組織拡大も目指せます。 なお、入社後3~6ヶ月は東京支社で就業頂き、弊社同僚やクライアントとの関係を構築していただき、 その後ベトナムへ渡航・現地で就業して頂きます。 商用ビザによる駐在のため、3ヶ月毎にベトナムからの出国が必要となり、日本に帰国の機会も多いです(移動に伴う交通費は会社支給)。
G.A.Consultants Vietnam Co.,Ltd.人事総務・経理会計・法務 正社員
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 2,000 - 3,000 USD (GROSS) 賞与:業績により支給する場合有 昇給機会:年2回 ※試用期間は2ヶ月、給与85% 【福利厚生】 ・VISA・WP会社負担 ・任意健康保険加入(会社負担) ・諸手当:ランチ手当、通勤手当 ・定期健康診断 ・女性社員限定:オプションの乳がん保険加入(会社負担) ・専門スキル・ソフトスキルに関わる研修やスキルアップコース受講補助 主にUdemyなどのonlineコース、本人希望にも応相談(規定あり) ・社員旅行 ・社内部活: バドミントン、サッカー、水泳 ・日本→ベトナム移住の場合:住まい探しサポートあり、渡航費用を会社負担 (詳細は別途相談)
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 欠員補充のため、ベトナム開発拠点の経理マネージャーを募集します。 ベトナム側の会計業務統括、日本側との連携ができるマネージャーポジションの方に参画いただきたく考えています。 主要業務は経理分野ですが、日本人駐在員・出張者のフォローなど、一部アドミ機能も担当いただきます。 ※原則、ベトナム子会社との雇用契約での採用となります。 組織体制/チーム体制 CFO直下で、ベトナム側の会計・アドミンチームのマネジメントをお任せします。
※会員のみに表示されます / 経営、役員、管理者、GD/GM、事業責任者 正社員
![【日系進出支援企業でのオフィスマネージャー】](https://vietscout.jp/common/images/login_image.png)
- 職種
- 経営、役員、管理者、GD/GM、事業責任者|人事総務・経理会計・法務|営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 2,400 - 3,000 USD (GROSS) 賞与:あり ※法人の業績と連動 昇給:あり(年1回) 【福利厚生】 ・VISA、労働許可証取得サポートあり ・海外傷害保険加入あり ※試用期間60日間(その間、給与85%分を支給)
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【具体的な業務内容】 ・経理部および海外事業部への月次報告 ・四半期に1回の日本本社(経営層)への事業報告(PL/BS/営業状況)と四半期報告会(≒役員会)の運営業務 ・現地法人業績に関する計数管理業務、部門業績報告の取りまとめと報告 ・稟議申請 ・キントーンを使用したバックオフィス業務の実務 現在出向中のベトナム法人の事業責任者と一緒に事業運営(経営)の中核を担う重要なポジションとしての採用を想定しております。 業務内容は、経理、人事、労務、総務、ITといったバックオフィス業務の実務・マネジメントを中心に、営業、顧客対応(提案やコンサルティング)、日本本社との架け橋となる業務(事業報告等)などの幅広い業務お任せいたします。 従って、自分の経験していない分野にも積極的に関われる方で、ベトナム法人の事業計画・事業戦略と上司の指揮・命令のもと、[主体的]かつ[自律思考]で行動し、自身のみならず、チームと協調しながら業務や事業の課題解決に向けた推進力・原動力となる方を希望します。
※会員のみに表示されます / 営業・セールス 正社員
![【外資系/機械メーカー】営業マネージャー](https://vietscout.jp/common/images/login_image.png)
- 職種
- 営業・セールス|経営、役員、管理者、GD/GM、事業責任者
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 3,500 USD ~ 4,300 USD 【福利厚生】 ・VISA、ワークパーミット取得サポート ・社会保険、民間医療保険 ・海外旅行保険(採用決定後に応相談) ・一時帰国手当(採用決定後に応相談) ・初回渡航費(上限設定あり) ・社用PC支給 ・営業インセンティブ(基本給に加え、業績に応じ成果報酬制度あり) ・住宅手当(給与に含む) ・通勤手当支給(タクシーカードを支給) ・有給休暇(ベトナムの労働法に準ずる) ・健康診断(年1回) ・人事評価(年1回)
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【求人概要】 機械設計図受託、機械部品加工など、総合機械メーカーにて営業マネージャーを募集します。 ベトナム系企業のため、社員はベトナム人の方がメインですが、顧客先が日系企業やアメリカ系企業が中心となります。 将来的に日本子会社およびアメリカ子会社の新規設立に向け、更なる人員強化が必要となり、営業マネージャーを募集することとなりました。 【職務内容】 ・既存顧客のフォローアップ ・潜在的な企業への新規顧客営業 ・顧客先との打ち合わせ・問い合わせ対応 ・お客様の業務と需要を深く理解し、最適なソリューションの提案 ・見積もりや提案書の作成し ・個人および全体の月間、四半期、年間の売上目標を達成するための明確な戦略と事業計画の作成 ・年間売上を予測し、達成に向けたKPI及び売上目標を設定 ・各グループ会社との共同事業活動の推進 ・メンバーの売上目標、結果、活動、およびプロセスを管理 ・営業メンバーの士気を高め、目標を達成する為のチーム作りを行う
PERSOLKELLY VIETNAM COMPANY LIMITED生産管理・品質管理・品質保証・工場長 正社員
- 職種
- 生産管理・品質管理・品質保証・工場長|販売・サービス系(店長・店舗管理含む)
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 50 million VND GROSS程度(※ 3 月時点のレートで) 約 2000 USD GROSS ボーナスあり その他要確認
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 当ポジションの方には各店舗へ出荷するベーカリー・惣菜を製造するセントラルキッチンに常駐いただき責任者をやっていただきます。 もちろん最初は実際にスタッフを教えていただきますが、慣れてきたら工場の QC 活動がメインの業務になります。 日本人上司とタッグを組んで業務を進めていただきます。 工場は大規模なものではなく、多品種少量を作っていきます。 ベトナム人の技術的な指導者を 3~4 名雇う予定なので、その指導者をマネジメントするポジションになります。 通訳が付きますので、英語力は必要ありません。
G.A.Consultants Vietnam Co.,Ltd.営業・セールス 正社員
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 3,000~3,500 USD(GROSS)(43.5万円~50.8万円) ※1USD=145.11円/2024年1月15日現在 賞与:1ヶ⽉分 +業績⼿当 昇給:あり 【試用期間】 2ヶ月間(その間の給与:85%支給) 【福利厚生】 VISA・WP取得費用:あり 海外傷害保険:あり 住宅手当:会社手配・会社負担 ※駐在員同様に、ハイズン中心地のサービスアパートメントを会社手配・家賃全額補助。 朝食付き/週6日掃除付き/ジム付き/露天風呂付き 昼食手当:会社食堂無償 航空券サポート:あり(年1回、エコノミークラス日本往復航空券支給) 会社携帯電話の無償貸与 慶弔休暇:あり 有給休暇:12日 年間休日日数:115日
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- ベトナム北部を中心(南部出張の可能性あり)に、EMS(電子機器受託製造サービス)事業における既存顧客の営業をお任せします。 ・ 顧客の先々の需要の調査 ・⾒積依頼を発⾏して頂けるよう顧客とのコミュニケーション ・⾒積依頼に対する⾒積書の作成と回答 ・⾒積価格に対するコストダウン要求に対しての対応 ・営業活動は単独、またはベトナムスタッフが同行します ・顧客窓⼝が⽇本⼈の場合は⽇本⼈営業、顧客窓⼝がベトナム⼈の場合にはベトナム⼈営業が担当します。(日本、ベトナム以外の海外顧客の場合は、日本人/ベトナム人が担当する場合もあります) ・業務スタイル:複数の顧客を顧客別に分担して数⼈の営業で受け持ちます。 ■入社後 電⼦機器の製造受託会社のため電⼦部品や製造に関する知識が必要となります。 電子機器製造業界未経験(営業経験は必要)の⽅は他スタッフとの活動を通して必要な知識を⾝に付けて頂きます。 ■キャリアパス ・個⼈の知識、スキルが充実し対⼈折衝⼒も⾼くなってくれば複数のスタッフのリーダー役も期待される場合もあります ・実務担当かマネジメントへの転換かは御本⼈の意向も踏まえての協議、進路決定となります
REERACOEN VIETNAM CO., LTD営業・セールス 正社員
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 2,600 USD ~ 3,000 USD 【福利厚生】 ・ボーナス(2年目から支給、1か月分) ・昇給あり ・有給あり(年間12日間) ・ビザ、労働許可証支給 ・海外保険加入あり ・渡航費用会社負担
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【求人概要】 日系最大手の空調設備会社のグループ会社にて、法人営業職をお任せできる方を探しております。 業界未経験歓迎、語学不問です!是非ご応募くださいませ。 【職務内容】 ・弊社のお客様は100%在越日系企業でございます。営業として、会社の売り上げに貢献していただきます。 ・工業団地の日系企業へ新規営業 ・新規営業を通し、ご自身のお客様を担当していただきます。 ・現在はテレアポにて新規開拓業務を行っております。 ・空調機器の販売、提案 ・年間予算に向かって日々の営業活動 ・現在のスタッフは1週間の約半分は外回りしております ・頻繁ではないですが、現場立ち合いもございます
QUICK VIETNAM CO.,LTD.建設技術職(施工管理・建築・土木・内装設備) 正社員
- 職種
- 建設技術職(施工管理・建築・土木・内装設備)|デザイン・クリエイティブ・編集
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 月額1,500~2,500USD(GROSS) ※経験・能力により相談 ※賞与1か月以上 【福利厚生】 ・年1回帰国チケット付与 ・ビザ・海外保険会社負担
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部、他アジア(タイ・バンコク/マレーシア)、海外
- 職務内容
- 【仕事内容】 設計施工に関わる一連の業務 内装の打合せ、現場調査、レイアウト、図面、プレゼンテーション資料の作成、見積り、契約締結、現場確認、引き渡し
REERACOEN VIETNAM CO., LTD営業・セールス 正社員
- 職種
- 営業・セールス|ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 2,500 USD ~ 3,500 USD 【福利厚生】 ・海外医療保険 ・就労ビザ ・賞与年二回 ・社員旅行 ・社員交流会(BBQなど) ・試用期間中の給与も100% ・住居探しなど現地滞在サポート
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【業務内容】 ・組織構築 ・営業戦略の構築 ・メンバーのトレーニング ・スマートフォン(Android・iOS)やWEBアプリケーションといった開発の新規獲得営業 ・既存顧客への対応 ・AIを活用したソリューションの開発/ 提案 ・ベトナム市場向けに進出したいIT企業への支援 ・自社プロダクトの販売 ・ヨーロッパ、シンガポール等の他国への営業業務
※会員のみに表示されます / 建設技術職(施工管理・建築・土木・内装設備) 正社員
![【日系/建設】設備工事課長](https://vietscout.jp/common/images/login_image.png)
- 職種
- 建設技術職(施工管理・建築・土木・内装設備)
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 3,000 USD ~ 6,000 USD 【福利厚生】 ・医療保険加入 ・日本への一時帰国費用(年1回) ・PC・携帯電話は会社貸与 ・渡航費会社負担 ・VISA・労働許可取得費は会社負担
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【求人概要】 ベトナムの日系建設企業にて設備管理者を募集します。 主にベトナム北部エリアを担当しますが、将来的にはベトナム全土を担当してもらう予定です。 【業務内容】 ・ベトナム北部エリアの新築・改修工事における設備工事の施主対応(打合せ、説明) ・協力会社対応(調整・折衝) ・施工計画及び管理(工程、品質、安全、原価管理) ・竣工後の設備点検
G.A.Consultants Vietnam Co.,Ltd.一般事務・アシスタント/秘書・コールセンター 正社員
- 職種
- 一般事務・アシスタント/秘書・コールセンター
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 1,600~1,800USD(GROSS) ※経験・スキルによってそれ以上も検討可 昇給:年1回 【福利厚生】 ・VISA ・WP 取得費用:会社負担 ・海外傷害保険:会社負担 ・有給休暇:14日/ 年(初年度年12日間) ★ 新設ポジションのため検討中、内容により相談可
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 総合コンサルティング会社でのアシスタント事務職の募集です! 各拠点の管理部メンバーと連携し、以下の業務範囲をご担当いただきます。 - 請求書の作成・送付 - 請求書・契約書の管理・保管 - 銀行振込・送金業務 - 社内経理業務のサポート - 社内スタッフの出張手配、旅費管理 - ウェブサイトの更新 - 社内スタッフの名刺管理 - 書類チェック その他、社内スタッフの業務サポート全般
PERSOLKELLY VIETNAM COMPANY LIMITED医師・日本語教師・講師インストラクター 正社員
- 職種
- 医師・日本語教師・講師インストラクター
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 1600〜1750 USD GROSS+アパート提供 【福利厚生】 ・住居⼿当あり(学校と隣接している宿舎があり、家賃無料、備え付けの家具あり。しかし、電気代、⽔道代、ガス代とWi-fi代は⾃⼰負担となります。) ・校内のプールやジム施設も使⽤できます。 ・勤務時の昼⾷も無料で配られます。 ・社会保険・健康保険あり。 ・航空券⼿当あり。(条件付き) ・お子さんの当校への入学の場合はディスカウント有 ・ビザサポート、ベトナムでの⽣活などのアドバイス等の提供可
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 中学⽣に向けて数学を教え、⼩学6年⽣(海外では中学扱い)に算数を指導する場合もある。その他の科⽬では、道徳、学活などの指導もしていただきます。 ⽣徒指導 (学年によりますが)修学旅⾏等の計画と実施 避難訓練など委員会への参加と実施 イベント(ハロウィン、クリスマス、テト・旧正⽉、⾳楽祭)の参加と⽣徒の出し物などサポート。 その他にもクラブでの⽣徒管理を含む可能性があります。
G.A.Consultants Vietnam Co.,Ltd.専門職(会計士・税理士・弁護士・コンサル) 正社員
- 職種
- 専門職(会計士・税理士・弁護士・コンサル)|人事総務・経理会計・法務|一般事務・アシスタント/秘書・コールセンター
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 200.000 - 250.000 YEN (GROSS) 昇給:年1回 【福利厚生】 ・VISA ・WP 取得費用:会社負担 ・海外傷害保険:会社負担 ・有給休暇:14日/ 年(初年度年12日間) ★ 新設ポジションのため検討中、内容により相談可
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 各拠点の管理部メンバーと連携し、以下の業務範囲をご担当いただきます。 - 請求書の作成・送付 - 請求書・契約書の管理・保管 - 銀行振込・送金業務 - 社内経理業務のサポート - 社内スタッフの出張手配、旅費管理 - ウェブサイトの更新 - 社内スタッフの名刺管理 - 書類チェック その他、社内スタッフの業務サポート全般
REERACOEN VIETNAM CO., LTD生産管理・品質管理・品質保証・工場長 正社員
- 職種
- 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 1,500 USD ~ 2,500 USD 【福利厚生】 -ビザ・労働許可書取得 -トレーニング/研修 -業績賞与 -その他 応相談
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【求人概要】 当社は、車の部品を製造している会社です。 今回、若手の工場長候補を新たに募集しております。 【業務内容】 ・製造の計画・管理 ・人的管理全般業務 ・品質向上の為の技術指導 ・生産性の改善業務全般 ・日本本社とのやりとり ・レポート業務 最初は、各現場を知ることから始めていただくので、 上記のような業務をお任せするのは1年~3年後になります。
PERSOLKELLY VIETNAM COMPANY LIMITED営業・セールス 正社員
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ・給料:2400 USDGross ・社会保険完備(雇⽤・労災・健康・厚⽣年⾦) ・年2回の帰国⼿当 ・年間休⽇︓120⽇
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- ベトナムの⽇系企業向けに、環境関連商材(LED、エアコン、コンプレッサー、太陽光パネル等)の営業を担当していただきます。 ベトナムでは、電気代が⾼騰しており、主にカーボンニュートラルに取り組んでいるお客様に向けて経費削減、CO2排出量削減といった課題を解決に導くソリューション提案型の営業です。 ① 新規のお客様の開拓 ② 環境関連商材の提案営業 ③ お客様の経営課題を解決するソリューション提案型営業 求⼈のおすすめポイント ・カーボンニュートラルの追い⾵もあり、ベトナム国内で⾮常に成⻑をしている産業 ・給与査定は年4回(1年で⼀気に等級を挙げる⽅もいらっしゃいます) ・1年後に駐在登⽤の可能性あり(その場合は家賃⼿当が8万円ほど⽀給をされます) *過去の社員様は、皆様駐在になられております。
PERSOLKELLY VIETNAM COMPANY LIMITED専門職(会計士・税理士・弁護士・コンサル) 正社員
- 職種
- 専門職(会計士・税理士・弁護士・コンサル)
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ・1,800USDGross+インセンティブ ・自己学習サポート ・コーポレートディナー ・医療保険 ・海外渡航サポート(VISA 会社負担)
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 上場を目指していく新進気鋭のベンチャーで働いてみませんか? お客様にはアジアマーケット参入や事業拡大の機会を探している事業会社/投資会社、またこれらの会社を支援するコンサルティングファームのサポートをしていただきます。 お客様のご依頼のテーマやトピックに合わせて、世界中に張り巡らされたトップレベルのエキスパートネットワークから適切なエキスパートたちを選定し、マッチングします。 お客様のご希望の形式(アンケート・オンラインインタビュー等)で知識シェアリングの機会を提供し、プロジェクトにおけるお客様の意思決定をサポートします。
G.A.Consultants Vietnam Co.,Ltd.ITエンジニア、SE、PM、IT営業 正社員
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 2,500 - 4,000 USD (GROSS) ※給与はご経験/スキルを考慮して決定 昇給:年2回(6月、12月) 賞与:年1回(1月) 【試用期間】2ヶ月(月収の85%を支給) 【福利厚生】 ■ ビザ/労働許可証取得費用 ■ 民間医療保険加入 ■ 日本への一時帰国費用サポート(年1回) ■ 資格取得費用サポート ■ 社員旅行 ■ 各種社内イベント(アワード、忘年会、誕生月会など月1回程度あり) 【勤務形態】ハイブリット勤務適用(週1オフィス出社必須) ※変更の可能性あり
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 日系ソフトウエア開発企業のベトナム拠点で、開発プロジェクトの推進/統括を行っていただける方を募集しています。 日本の本社やクライアントとベトナム人エンジニアたちとの橋渡し役となっていただくことはもちろん、プログラミング・開発知識を活かし、ベトナム人エンジニアたちと協力して技術的な課題の解決をしていただくことを期待しています。 具体的には… ■日本の本社及びクライアントとの折衝/調整業務 ■見積/提案書の作成 ■会議体での報告/レポーティング ■チームメンバーのマネジメントや複数の案件、進捗管理 ■オフショア開発の品質に課題をお持ちのクライアントに対する支援やコンサルティング ■チームメンバーの技術的なスキルアップの支援 ■受託開発製品の計画、要件定義、基本設計、詳細設計、開発、評価 ■自社開発製品の要件定義、基本設計、詳細設計、開発、評価 なお、案件に応じてアジャイル開発、ウォーターフォール型開発それぞれに対応が求められます。 【主な使用ツール/環境】 - Github/Gitlabの利用 - Docker・AWS・GCP・Azureの利用 - Redmine・Backlog・Confluence(ATLASSIAN)の利用 【主な使用技術】 ■Java/Python/Ruby/PHP/NodeJS(JavaScript)/etc、及びそれらのフレームワーク ■React Native/Swift/Kotlin ■AWS/GCP/Azure 及びWindows/Linuxサーバーの知識 ■Jenkins/Selenium/Appium ■graphqlを用いたAPI構築 ■Docker、Kubernetes等のコンテナやオーケストレーション技術 ■MySQL/PostgreSQL/Oracle/Redis/etcetc ■HTML/CSS/XML/Swagger/拡張スタイルシート(SASS) etc ※同社にて募集中! ① スクラムマスター ② 開発プロジェクトファシリテータ
G.A.Consultants Vietnam Co.,Ltd.ITエンジニア、SE、PM、IT営業 正社員
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 2,500 - 4,000 USD (GROSS) ※給与はご経験/スキルを考慮して決定 昇給:年2回(6月、12月) 賞与:年1回(1月) 【試用期間】 2ヶ月(月収の85%を支給) 【福利厚生】 ■ ビザ/労働許可証取得費用 ■ 民間医療保険加入 ■ 日本への一時帰国費用サポート(年1回) ■ 資格取得費用サポート ■ 社員旅行 ■ 各種社内イベント(アワード、忘年会、誕生月会など月1回程度あり) 【勤務形態】ハイブリット勤務適用(週1オフィス出社必須) ※変更の可能性あり
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 日系ソフトウエア開発企業のベトナム拠点にてソフトウェア開発部門で、開発プロジェクトの推進/統括を行っていただける方を募集しています。 クライアントへのヒアリングを通し、必要としている製品やサービスの要件を固め、ベトナム人エンジニアたちと連携してプロジェクトを成功に導いていただくことを期待しています。 組織としてまだ若い開発部門では、チームビルディングや、プロジェクトの運用方法・業務フローの仕組み化など組織の醸成に取り組んでいただくこともミッションの1つです。 具体的には… ■日本の本社及びクライアントとの折衝/調整業務 ■見積/提案書の作成 ■会議体での報告/レポーティング ■チームメンバーのマネジメントや複数の案件、進捗管理 ■オフショア開発の品質に課題をお持ちのクライアントに対する支援やコンサルティング ■受託開発製品の計画、要件定義、基本設計、詳細設計、評価 ■自社開発製品の要件定義、基本設計、詳細設計、評価 なお、案件に応じてアジャイル開発、ウォーターフォール型開発それぞれに対応が求められます。 【主な使用ツール/環境】 - Github/Gitlabの利用 - Docker・AWS・GCP・Azureの利用 - Redmine・Backlog・Confluence(ATLASSIAN)の利用 【主な使用技術】 ■Java/Python/Ruby/PHP/NodeJS(JavaScript)、及びそれらのフレームワーク ■React Native/Swift/Kotlin ■AWS/GCP/Azure 及びWindows/Linuxサーバーの知識 ■Jenkins/Selenium/Appium ■graphqlを用いたAPI構築 ■Docker、Kubernetes等のコンテナやオーケストレーション技術 ■MySQL/PostgreSQL/Oracle/Redis/etcetc ■HTML/CSS/XML/Swagger/拡張スタイルシート(SASS) etc
QUICK VIETNAM CO.,LTD.営業・セールス 正社員
- 職種
- 営業・セールス|広告・マーケティング
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与・賞与】 月給:Gross USD2,500~4,000(GROSS) ※ご経験・能力によってそれ以上も応相談 賞与:固定1ヶ月+会社業績+個人評価で支給(年間合計2.0~3.0か月目安) 昇給:年1回 【福利厚生】 ・労働許可証 ・一時滞在許可証取得費用 ・健康診断費用 ・民間医療保険(入院・通院・歯科治療) ・各種手当(営業手当、携帯電話手当、食事手当、通勤手当、服飾手当) ・年1回の一時帰国時航空券代(入社2年目から) ・社員旅行費用 ・入国時航空券代
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 在ベトナム日系企業向け保険営業全般。既存顧客対応がメイン。 具体的には以下の通り。 ・日本人駐在員管下で、主に日系企業向け法人営業を担当 ・既存契約の更新準備、説明、提案、契約締結(主に日本人経営者対応) ・新規契約の提案活動、新規見込み先のマーケティング、アプローチ、開拓 ・ベトナム人営業担当者のサポート、教育・指導 ・事故発生時の顧客対応、事故対応部門のサポート ・各種セミナー、防災サーベイ、防災サービス等のご提案、アレンジ ・日本や他国から来越した顧客、パートナーのアテンド対応
G.A.Consultants Vietnam Co.,Ltd.ITエンジニア、SE、PM、IT営業 正社員
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 1,500 - 3,500 USD (GROSS) ※給与はご経験/スキルを考慮して決定 昇給:年2回(6月、12月) 賞与:年1回(1月) 【試用期間】2ヶ月(月収の85%を支給) 【福利厚生】 ■ ビザ/労働許可証取得費用 ■ 民間医療保険加入 ■ 日本への一時帰国費用サポート(年1回) ■ 資格取得費用サポート ■ 社員旅行 ■ 各種社内イベント(アワード、忘年会、誕生月会など月1回程度あり) 【勤務形態】ハイブリット勤務適用(週1オフィス出社必須) ※変更の可能性あり
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 日系IT企業のソフトウェア品質保証(マニュアルテスト)部門で、プロジェクトの推進/統括を行っていただける方を募集しています。 具体的に… ■見積/提案書の作成、および会議体での報告/レポーティング ■日本の本社及びクライアントとの折衝/調整業務 ■品質に課題をお持ちのクライアントに対するコンサルティング ■プリセールスとして営業と連携した品質保証支援 ■マニュアルテストプロジェクトの推進/統括 ■マニュアルテストの設計/実行 ■プロジェクトメンバーの管理 ■プロジェクト横断での課題解決や改善活動 ■部内メンバーのスキルアップやデリバリーレベル向上のための各施策実施 〇仕事の魅力 ■提案,見積,プロジェクト計画/推進/クローズなど、プロジェクトの開始から終了まで担当することができる裁量の大きさ ■3名~20名規模のプロジェクトを複数管理するためPMとしての経験値が積める環境 ■プロジェクトの標準化推進など仕組みづくりの経験 ■ソフトウェア品質保証におけるSHIFT独自メソッドと専門知識の習得 ■創業8年、第二創業期の成長フェーズに関われる
G.A.Consultants Vietnam Co.,Ltd.営業・セールス 正社員
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 1,500 - 2,000 USD (GROSS) 昇給 年2回 【福利厚生】 ・VISA/WP取得費用 弊社にて負担 ・海外障害保険 日系の海外旅行保険への加入 ・交通(ガソリン) 手当、通信手当 ・社内フード・ドリンク支給あり ・社員旅行(不定期開催) ・新年会・忘年会・会社設立パーティ等のイベント ・有給:現地法令に則り支給(勤務開始6ヶ月後に支給、年間12日) ・航空券手当あり
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 人材紹介会社でのセールス担当者の募集です。 ベトナム支社では特定技能という在留資格にて日本で勤務したいベトナム人求職者を日系企業へご紹介する事業を行っています。 今回は法人対応を中心とした企業開拓、人材のご紹介、ご紹介後のフォロー、ベトナム現地スタッフのサポート等を担っていただきます。 ● 具体的に… 社内のキャリアアドバイザーから推薦された人材の確認、履歴書やその他書類の修正、企業への推薦、面接前の対策、面接への同席、企業との条件交渉等となります。 求人や求職者の状況により、求人開拓のサポートを遠隔で実施したり、求職者獲得の施策サポート等を実施します。 業務量に応じて、教育事業の営業活動をサポート頂くことがございます。 ▼ポジションの魅力 ・日本人やベトナム人など、多様な国籍の社員と働くことができます。 ・一緒に働くメンバーにバイリンガルや通訳スタッフがいますので、語学力は必須ではありません。 ・日本政府が注力している外国人雇用制度の拡大市場に、リアルタイムで携わることができます。 ・本気で人材不足で頭を抱える日本社会への価値貢献ができます。 ・「日本が大好きで、日本で頑張りたい!」と思ってくれている多国籍の求職者さんの人生を背負ったサポートができます。
PERSOLKELLY VIETNAM COMPANY LIMITED医師・日本語教師・講師インストラクター 正社員
- 職種
- 医師・日本語教師・講師インストラクター
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 1750 USD +住居⼿当あり(学校と隣接している宿舎があり、家賃無料) 【福利厚生】 ・勤務時の昼⾷も無料で配られます。 ・航空券⼿当あり。(条件付き) ・ビザサポート、ベトナムでの⽣活などのアドバイス等の提供可
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 主に中学⽣に向けて数学を教え、⼩学6年⽣(海外では中学扱い)に算数を指導する場合もある。その他の科⽬では、道徳、学活などの指導もしていただきます。 (学年によりますが)修学旅⾏等の計画と実施 避難訓練など委員会への参加と実施 イベント(ハロウィン、クリスマス、テト・旧正⽉、⾳楽祭)の参加と⽣徒の出し物などサポート。 その他にもクラブでの⽣徒管理を含む可能性があります。
G.A.Consultants Vietnam Co.,Ltd.営業・セールス 正社員
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 22.5〜30万円/月 (GROSS) ※経験・実績によって相談 賞与:年1回、昇給:有 ※当社規定に基づく 【福利厚生】 ・労働許可証/就労ビザ取得 ・海外旅行保険完備 ・赴任費用補助 ・住宅手当(100USD/月) ・出張手当 ・健康診断 ・通勤費 ※当社規定に基づく
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【複数名募集! 日系人材紹介企業にて営業】 BPO、WEBサイト制作、人材紹介事業など行う日系企業にて営業として勤務していただきます。 事業拡大による増員募集です! 具体的に… ①現地送り出し機関へのサービス提案 ②日系企業との協業提案 ③新規事業開拓のためのマーケット調査・営業活動 ※同社にて BPOマネージャーも募集中です!
REERACOEN VIETNAM CO., LTD建設技術職(施工管理・建築・土木・内装設備) 正社員
- 職種
- 建設技術職(施工管理・建築・土木・内装設備)
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 3,000 USD ~ 4,000 USD 【福利厚生】 ・有給 ・社会保険完備 ・ビザサポート完備 ・テト賞与(業績次第) ・渡航費(応相談) ・昇給 ・健康診断
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【求人概要】 業容拡大に伴う増員に伴い、施工管理ポジションを募集します。 【仕事内容】 ・顧客、下請け会社との調整 ・施工の安全、工期、品質、原価の管理業務 ・下請け会社への現場管理業務 ・ローカルスタッフのマネジメント
Hinomoto Mediating AgencyITエンジニア、SE、PM、IT営業 正社員
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 1,500USD~3,500USD前後で応相談
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- ソフトウェア事業を展開する戦略的アジア拠点として、2016年にベトナム拠点を立ち上げた子会社。主にソフトウェアの品質保証及び自社製品の開発を行っている。 ■見積/提案書の作成、および会議体での報告やレポーティング ■日本の本社及びクライアントとの折衝/調整業務 ■マニュアルテストプロジェクトの推進/統括 ■プロジェクトメンバーの管理 ■プロジェクト横断での課題解決や改善活動 ■部内メンバーのスキルアップやデリバリーレベルの向上のための各施策