【機械系エンジニア（機械・電気・電子）】の求人｜ベトナム転職（ハノイ・ホーチミン・ダナン）ならベトスカウト
求人検索結果
株式会社サンクアジア / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収：380万円～600万円（経験・スキルに応じて考慮） 月給：20万円～50万円 賞与：年2回（過去実績：計3.5ヶ月分） 昇給：年1回（7月） 試用期間：3ヶ月（待遇変更なし） 手当・福利厚生： 交通費支給（上限30,000円／月／車通勤不可） 家族手当 住宅手当 役職手当 資格手当 資格取得支援制度 社会保険完備 財形貯蓄制度 退職金制度（定年：60歳）など
- 勤務地
- 北海道・東北・中四国・甲信越北陸（その他）
- 職務内容
- CAE解析業務を担当いただきます。 具体的な業務内容は以下の通りです： 解析モデルの作成： 図面（2D-CAD、3D-CAD含む）をもとに解析モデルを作成します。 解析条件の設定： 必要な条件を設定し、解析を進行します。 結果まとめと報告書作成： 解析結果を取りまとめ、報告書を作成します。 チェック作業： エビデンスを確認し、品質を担保します。 作業指示者のもと業務を進めるため、不明点はその都度解消しながら進めることができます。また、同社メンバーが客先に常駐しているため、困りごとがあればフォローしてもらえる環境です。 使用ソフト： HyperWorks（主要使用ソフト） 業務内容の詳細： 主に原子力プラント等の構造解析を担当します。 入社後の1カ月は本社事務所（広島市中区）での教育研修を受け、その後客先（広島市西区）で業務を開始します。 研修内容： 解析業務の基礎知識習得 解析業務全体の手順 図面の読み方 材料力学の基礎 HyperWorksの操作方法（解析モデルの作成、条件設定など） 将来的な業務変更の可能性：将来的な業務変更の予定はありません。
株式会社サンクアジア / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収：380万円～600万円（経験・スキルに応じて考慮） 月給：23万円～50万円 賞与：年2回（過去実績：計3.5ヶ月分） 昇給：年1回（7月） 試用期間：3ヶ月（待遇変更なし） 手当・福利厚生： 交通費支給（上限30,000円／月） 家族手当 住宅手当（広島県外赴任者のみ） 役職手当 資格手当 社会保険完備 財形貯蓄制度 資格取得支援制度（資格取得後は手当支給）
- 勤務地
- 北海道・東北・中四国・甲信越北陸（その他）
- 職務内容
- 自動車用樹脂製品の設計業務を担当します。 具体的な業務内容は以下の通りです： 対象製品設計： インパネ、コンソール、バンパー、スポイラーなど、自動車に使用される樹脂製品の設計を担当します。 使用ツール： 3次元CAD（CATIA、NXなど）を使用して設計業務を行います。 業務の進め方： プロジェクト毎のチームで業務を進めるため、設計基準や手順書が整備されており、安心して業務に取り組める環境です。 仕事の魅力： チームで創り上げた製品がCADデータから現物に変わる喜びを味わえます。 手掛ける製品は一般の方の目に触れるものが多く、街中で自分が設計した製品が使われている瞬間に大きなやりがいと達成感を得られます。 教育体制： 基礎教育はカリキュラムに沿って進めますが、習得スピードに合わせてじっくりと進めるため、焦る必要はありません。 基礎教育終了後は、プロジェクト単位でチーム活動を行いながら、実践的にスキルを磨くことができます。 製品設計者として独り立ちするまで、数年間かけて必要な技術を習得する環境が整っています。
株式会社サンクアジア / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収：600万円〜800万円 月給：30万円〜50万円 賞与：年3回（6月、12月、3月） 昨年度実績：年間4ヶ月分 昇給：年1回（1月） 福利厚生： 社会保険完備、退職金制度、持株会制度、確定拠出年金制度 通勤手当（全額支給）、時間外手当、リモートワーク手当（300円/日） 住宅手当（賃貸住居契約者に1〜3万円支給） 子ども扶養手当（22歳以下の扶養者1人につき1.5万円） 財形貯蓄制度、社内融資制度 社員食堂完備、クラブ活動あり、福利厚生倶楽部法人会員 お誕生日・クリスマスプレゼント
- 勤務地
- 大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- 防犯用センサーの事業部門において、国内外製品の電気（回路）設計を担当していただきます。製品の構想から試作・検証・量産化まで、機構設計関連業務全般に携わります。 具体的な業務内容： 新製品の開発（構想設計、試作、検証、量産化対応） 既存製品の設計変更や改善業務 他グループ会社や関連部門とのミーティング メカ設計エンジニア、ソフトウェアエンジニア、品管、営業と協働し、1つの製品を担当 製品の幅広い知見を習得し、プロフェッショナルを目指す 特徴： 防犯用センサーと自動ドア用センサーは国内外でトップシェアを誇る製品。 製品品質にこだわり、独自の品質評価基準を設定している。
株式会社サンクアジア / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収：300万円〜465万円 月給：21.3万円〜30万円 賞与：年2回（昨年度実績：3ヶ月分） 昇給：年1回（7月） 福利厚生： 社会保険完備 退職金制度 通勤手当（月上限30,000円） 住宅手当、役職手当、資格手当 財形企業年金（確定拠出年金） 資格取得制度 教育制度： 新入社員研修（1ヶ月半） キャリアアップ研修、スペシャリスト養成講座など。ビジネスマナー、ハラスメント研修、日本語研修なども充実。
- 勤務地
- 愛知/静岡/三重/岐阜（東海）
- 職務内容
- オリジナルPCソフトを使用して、自動車工場のラインをバーチャルで体験しながら、ロボット動作などをゲーム感覚で検討・設定する業務です。以下の業務内容を担当します。 具体的な業務内容： 自動車ボデー工場で使用されるロボットや設備をデジタル上でバーチャルにシミュレーション。 生産ラインの動作検討を実地で確認する前に実施。 ロボットの手の部分「ハンド」の設計を行う場合もあり、機械設計とCAE解析を融合した業務になります。 量産製品の品質やコストに関わる重要なセクションを担当。 特徴： 未経験者歓迎。理系出身であれば、基礎知識を活かして活躍可能。 入社後は先輩社員がつきっきりで指導し、マニュアルも完備。
株式会社サンクアジア / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収：360万円〜600万円 年俸制：年俸の1/12を毎月支給 昇給：あり（前年給与保証） 支払い方法：日払い・週払い・即日払い対応可能 福利厚生： 社会保険完備 住宅手当、資格手当、資格取得制度 社宅・寮完備 交通費支給
- 勤務地
- 愛知/静岡/三重/岐阜（東海）
- 職務内容
- 自動車内装設計業務を担当していただきます。スイッチやシフトレバーなどの電気部品を中心に設計業務を行い、製品開発の各工程に携わっていただきます。具体的には以下の業務を担当します。 製品検討： 実際に車や部品を確認しながら設計に必要な仕様や詳細を検討します。 仕様検討・打ち合わせ： 他社や関係部門との会議を通じて、製品仕様を確定します。 報告書作成： 設計内容や進捗をまとめた報告書を作成します。 特徴： 電気部品を扱うため、電気・電子工学の基礎知識が活かせます。 CATIA V5や解析ツールのスキルをお持ちの方は歓迎。 自動車の開発経験がある方は特に優遇されます。
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- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 3,500 USD ~ 5,000 USD 【福利厚生】 ・ボーナス ・有給休暇 ・社用バス ・社会保険 ・医療保険 ・昇給 ・配偶者手当（お子様等いらっしゃった際は一部手当が付与されます。） ・年1回帰国手当 ・忘年会 ・社員旅行
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- - 排水および排ガス処理システム、環境システムの運転・維持管理を行う。 - 環境設備の点検・トラブルシューティングを行い、問題を迅速に特定し対応する。 - 排水および排ガス処理設備・機械の状態について、迅速かつ正確に報告する。 - 従業員を指導し、排水サンプルの採取・分析を実施する。 - 廃棄物処理設備や機械の修理・交換を提案する。 - 環境への影響を最小限に抑えるため、生産プロセスの改善や排ガス処理の対策を提案する。 - 環境問題に関する苦情や訴訟が発生した場合に備え、必要な書類を作成する。 - その他、マネージャーからの指示による業務を遂行する。
※会員のみに表示されます / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Thu nhập dự kiến: 320 ~ 450 man /năm. ・Thưởng: 2 lần/năm. (khoảng 5 tháng lương). 【Phúc lợi】 ・Tham gia bảo hiểm xã hội đầy đủ (bảo hiểm sức khỏe, hưu trí, thất nghiệp, tai nạn lao động) ・Phụ cấp đi lại, gia đình, ・Phụ cấp làm ngoài giờ. ・Phụ cấp chứng chỉ.
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）、北海道・東北・中四国・甲信越北陸（その他）
- 職務内容
- ▼ Bạn sẽ chịu trách nhiệm vận hành, bảo trì hệ thống thu phí và thiết bị ETC trên toàn quốc. Công việc này đòi hỏi kỹ năng kỹ thuật cao để đảm bảo sự ổn định của cơ sở hạ tầng công cộng. ▼ Nội dung công việc: ・Kiểm tra tại trạm thu phí: Thực hiện kiểm tra định kỳ hệ thống và thiết bị tại các trạm thu phí. ・Kiểm tra thông tin thiết bị: Kiểm tra dữ liệu và tình trạng hoạt động của thiết bị tại văn phòng. ・Giải quyết sự cố: Xử lý các yêu cầu liên quan đến sự cố từ hệ thống. ・Lập báo cáo: Tổng hợp kết quả kiểm tra và chuyển giao cho đội ngũ tiếp theo. ▼ Lịch trình công việc: ・Buổi sáng: Kiểm tra thông tin thiết bị → chuẩn bị dụng cụ → kiểm tra tại trạm thu phí. ・Buổi chiều: Xử lý sự cố tại các trạm khác → lập báo cáo → kết thúc. ▼ Chế độ đào tạo: ・Tham gia đào tạo tại cơ sở ở tỉnh Kanagawa trong 1 tuần, kết hợp học online và thực hành tại chỗ.
株式会社サンクアジア / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収：450万円～800万円 月給：21万円～37万円 昇給：年1回（4月） 賞与：年2回（昨年度実績約6ヶ月分） 年収例： 50歳／1200万円（管理職の場合） 45歳／730万円（月給35万円＋各種手当＋賞与年2回） 29歳／530万円（月給24万円＋各種手当＋賞与年2回） 諸手当： 通勤手当、家族手当、時間外勤務手当、住宅手当、帰宅交通費手当（長期出張時）。 資格取得費用補助・奨励金制度（対象資格48種）など 福利厚生： 社会保険完備、退職金制度、企業年金基金、社員持株会、財形貯蓄制度。 日立グループの福利厚生充実（家電品割引購入、e-ラーニング利用など）。
- 勤務地
- 愛知/静岡/三重/岐阜（東海）
- 職務内容
- 産業プラント設備における施工管理業務を担当していただきます。具体的な業務内容は以下の通りです。 【具体的な業務内容】 発注者側顧客（主にメーカー）との打ち合わせ：顧客の要望をヒアリングし、設計・施工計画に反映。 設計図通りに施工が実施されているかの監理：設計内容に基づき現場での施工状況を確認。 施工工程についての社内外打ち合わせ：工程管理を行い、協力会社や社内関連部署との調整を実施。 協力会社を含めた全体管理業務：品質・安全管理を行い、プロジェクトが円滑に進むよう監督。 試運転・調整（竣工後、クライアントへ引き渡し時）：設備が正常に稼働するか最終確認。 ★担当分野について： 入社後すぐにすべての分野（空調衛生・電気・計装など）を担当するわけではありません。これまでの経験や希望を考慮して担当業務を決定します。
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- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Thu nhập dự kiến: 340 ~ 400 man /năm. ・Lương tháng: 260,000 ~ 280,000 Yên. ・Thưởng: 2 lần/năm. ・Tăng lương: 1 lần/năm. 【Phúc lợi】 ・Tham gia đầy đủ BHXH theo quy định. ・Hỗ trợ đặc biệt: 170,000 yên (năm đầu tiên). ・Phụ cấp di chuyển: Chi trả toàn bộ chi phí. ・Có ký túc xá cho nhân viên (hỗ trợ chi phí chuyển nhà). ・Có xe đưa đón miễn phí từ ký túc xá. ・Cấp đồng phục làm việc.
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- ➀ Lắp ráp trên dây chuyền sản xuất ô tô: ・Phụ trách các công đoạn như lắp ráp động cơ, cửa xe. ・Sử dụng công cụ điện để lắp ráp các bộ phận trên thân xe đã qua sơn phủ. ➁ Phân loại và lấy hàng: ・Phân loại các bộ phận trong nhà máy (không có việc nâng nhấc các bộ phận nặng). ・Sử dụng xe đẩy hoặc cần cẩu để vận chuyển. ③ Lắp ráp linh kiện máy móc: ・Lắp ráp các bộ phận như hộp giảm tốc dùng trong robot công nghiệp (sử dụng công cụ điện để siết bu lông). ➃ Các công việc khác: ・Gia công: Lắp đặt sản phẩm trước và sau gia công bằng máy. ・Sơn phủ: Xử lý trước khi sơn và kiểm tra sau khi sơn bằng robot. ・Kiểm tra: Kiểm tra lỗi, trầy xước trên xe đã hoàn thiện. ・Logistics nội bộ: Cung cấp và thu hồi các thùng rỗng tại dây chuyền bằng phương tiện chuyên dụng. ★Cơ hội thăng tiến trong sự nghiệp: ✓ Sử dụng chương trình đào tạo chuyên biệt để chuyển đổi từ sản xuất sang kỹ sư hoặc vị trí kinh doanh. ✓ Có thể tham gia các khóa học trực tuyến với hơn 300～400 bài giảng mỗi năm.
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- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Thu nhập dự kiến: 350 ~ 420 man /năm. ・Lương tháng: 232,000 ~ 324,000 Yên. ・Thưởng: 2 lần/năm (2 tháng lương năm ngoái). ・Tăng lương: 1 lần/năm. 【Phúc lợi】 ・Phụ cấp di chuyển: Chi trả toàn bộ chi phí. ・Có ký túc xá cho nhân viên (hỗ trợ chi phí chuyển nhà). ・Cấp đồng phục làm việc.
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- ・Gắn các bộ phận điện vào khung xe. ・Lắp ráp các bộ phận trục bánh xe. ・Gắn động cơ và hộp số. ・Lắp ráp các bộ phận nội thất. ・Gắn lốp xe. ・Kiểm tra xe hoàn chỉnh và các công việc liên quan khác. ・Tham gia vào quy trình lắp ráp động cơ và các bộ phận khác.
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- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Thu nhập dự kiến: 380 ~ 550 man /năm. ・Lương tháng: 210,000 ~ 600,000 Yên. ・Thưởng: 2 lần/năm. (có thể có thưởng cuối năm tùy theo kết quả kinh doanh). 【Phúc lợi】 ・Tham gia bảo hiểm xã hội đầy đủ (bảo hiểm sức khỏe, hưu trí, thất nghiệp, tai nạn lao động) ・Phụ cấp đi lại: Tối đa 150,000 yên/tháng. ・Phụ cấp nhà ở: Cung cấp ký túc xá/căn hộ (chi phí tự trả: 20,000 ～ 30,000 yên/tháng + phí điện nước).
- 勤務地
- 愛知/静岡/三重/岐阜（東海）
- 職務内容
- ▼ Bạn sẽ làm việc tại các dự án của các nhà sản xuất ô tô lớn, với vai trò là thành viên trong đội ngũ của công ty. Công việc đòi hỏi tinh thần làm việc nhóm cao. Chi tiết công việc: ・Tạo mô hình 3D các bộ phận nội thất ô tô (chất liệu nhựa). ・Làm mô hình (ví dụ: bảng điều khiển, thảm, ốp cửa, khoang để đồ, v.v.). ・Tạo mô hình phục vụ việc phân tích. ・Hỗ trợ thiết kế.
株式会社サンクアジア / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 想定年収：343万円～437万円 月給：18.7万円～23.8万円 ※固定残業代なし、時間外手当は全額支給 賞与：年2回（昨年度実績：4.5ヶ月分） 【諸手当】 時間外手当（全額支給） 住宅手当（単身：7,000円／同居扶養家族あり：14,000円） 交代手当、深夜手当、休日出勤手当 通勤手当（上限10万円／ガソリン代も支給対象） 【福利厚生】 社会保険完備 独身寮、借上社宅制度 車購入支援制度、社員割引 資格取得支援制度 社内食堂、懇親会補助 長期休業サポート制度（GLTD） 試用期間3ヶ月／条件変更なし
- 勤務地
- 北海道・東北・中四国・甲信越北陸（その他）
- 職務内容
- 製造職（未経験者歓迎／一般職） 【仕事内容】 自動車部品を中心に製造を行う当社で、製造現場における生産業務をお任せします。 今回の募集は未経験者を対象としており、前職の業界や職種は一切問いません。 製造の基礎から学び、成長できる環境での勤務となります。 【具体的な業務内容】 溶解したアルミニウムなどの非鉄金属を用いた鋳造作業 自動車部品を中心とするアルミニウム製品の機械加工 部品の組立作業 製造機械のオペレーター業務 検査業務や一次品質管理 鋳造・加工マシーンのオペレーター操作 【将来的なキャリアステップ】 製造現場での経験を積んだ後、生産技術部門や他の専門部門へのキャリアチェンジも可能です。 【業務の魅力】 Hondaグループの一員として国内販売車の9割以上に部品供給を行うなど、製品が社会に与える影響を実感できます。 製造未経験でも教育体制が整っているため、安心してキャリアをスタートできます。 縦割りではない業務体制のため、多様な業務に携わることができ、主体性を持って成長できます。 【採用企業の説明【 アルミダイカストメーカーで、軽金属加工技術を活かして自動車部品をはじめとする製品を製造し、国内外で高品質な製品を提供しています。 また、海外への進出を果たし、グローバルな供給網を構築しています。 【募集背景】 増員募集および組織強化のため、未経験者を歓迎する製造職の募集を実施。 【その他情報】 社員構成：20～30代が多数活躍中。 役職者は40～50代が多い構成。 働く職場環境：風通しがよく、役員や役職者と気兼ねなくコミュニケーションが取れる環境。
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- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Thu nhập dự kiến: 350 ~ 750 man /năm. ・Lương tháng: 200,000 ~ 370,000 Yên. ・Thưởng: 2 lần/năm (có thể có thưởng thêm cuối năm). ※ Ví dụ về mức lương theo kinh nghiệm: ✓Kinh nghiệm thiết kế từ 1~5 năm: 350 ~ 500 man /năm. ✓Kinh nghiệm thiết kế trên 6 năm: 450 ~ 750 man /năm. 【Phúc lợi】 ・Tham gia bảo hiểm xã hội đầy đủ (bảo hiểm sức khỏe, hưu trí, thất nghiệp, tai nạn lao động) ・Chính sách nhà ở (ký túc xá, hỗ trợ chi phí chuyển nhà). ・Hỗ trợ chi phí đi lại (tối đa 150,000 Yên/tháng). ・Chế độ thưởng cổ phần, quỹ hưu trí. ・Các hỗ trợ khác: Hỗ trợ học tập, hỗ trợ lấy chứng chỉ, tham gia hội thảo chuyên môn, v.v..
- 勤務地
- 北海道・東北・中四国・甲信越北陸（その他）
- 職務内容
- ▼ Làm việc tại các dự án phát triển của khách hàng của công ty (bao gồm các tập đoàn lớn trong ngành ô tô, linh kiện ô tô, thiết bị công nghiệp), với vai trò kỹ sư thiết kế cơ khí như sau: ・Sử dụng CAD 3D để thiết kế cơ cấu, vỏ bọc của sản phẩm, thiết bị. ・Thực hiện các nghiệp vụ phân tích, công nghệ sản xuất và phát triển khác. ▼ Ví dụ về dự án: ・Công nghệ sản xuất trong phát triển linh kiện điện tử.
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- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Tổng thu nhập năm dự kiến : 400 ~ 800 ｍan. ・Lương tháng: 200,000y ~ 430,000 yên. ・Thưởng: 2 lần/năm (thực tế năm trước là 4 tháng). 【Phúc lợi】 ・Bảo hiểm xã hội đầy đủ. ・Hỗ trợ phí đi lại, nhà ở.
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- ・Thiết kế và phát triển ô tô, thiết bị công nghiệp, máy bay, robot và các công việc phân tích, đánh giá. ・Trong lĩnh vực ô tô: thiết kế thân xe, thiết kế nội thất, thiết kế động cơ, thiết kế hệ thống truyền động, thiết kế khung gầm, thiết kế đơn vị phanh, thiết kế hệ thống điều hòa không khí, thiết kế liên quan đến EV, HV, FCV. ・Trong lĩnh vực hàng không: thiết kế máy bay, trực thăng, tên lửa. ・Thiết kế thiết bị công nghiệp và thiết bị dân dụng, cũng như phân tích kết cấu, ứng suất và độ bền, phân tích rung động và tiếng ồn.
株式会社サンクアジア / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収：420万円～560万円 月給：30万円～40万円（N3：25~30万円） 賞与：年2回（前年度実績：計2ヶ月分） 昇給：あり（5,000円～15,000円／月） 試用期間：3ヶ月（条件変更なし）
- 勤務地
- 北海道・東北・中四国・甲信越北陸（その他）
- 職務内容
- CNC旋盤・マシニングセンターを使用した機械加工業務を担当していただきます。具体的には以下の業務をお任せします： ・初物の図面を見て段取り作業を行う ・CNC旋盤のプログラミング作成 ・機械操作（素材の取り付け・取り外し、測定作業、チェックシートの記入） ・機械の段取り作業 ・機械の保守点検作業 本ポジションでは、図面から読み取り、的確な加工を行うスキルが求められます。また、プログラミングや保守点検を通じて製品の品質維持・向上に貢献していただきます。
※会員のみに表示されます / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Thu nhập dự kiến: 350 ~ 500 man/năm. ・Lương tháng: 220,000 ~ 300,000 Yên. ・Thưởng: 2 lần/năm (trung bình 3.2 tháng lương). ・Các khoản phụ cấp: phụ cấp làm thêm giờ, phụ cấp gia đình, phụ cấp công tác, phụ cấp đi lại, phụ cấp chức vụ. 【Phúc lợi】 ・Bảo hiểm xã hội đầy đủ (hưu trí, y tế, thất nghiệp, tai nạn lao động). ・Ký túc xá và nhà ở cho nhân viên. ・Hỗ trợ chi phí thi lấy chứng chỉ.
- 勤務地
- 日本、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）、愛知/静岡/三重/岐阜（東海）、福岡/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄（九州）、北海道・東北・中四国・甲信越北陸（その他）
- 職務内容
- ▼ Làm việc tại các công ty đối tác với vai trò kỹ sư cơ khí, tham gia vào thiết kế và phát triển. ⇒ Nơi làm việc sẽ được điều chỉnh phù hợp với mong muốn về lĩnh vực kỹ thuật và công việc của ứng viên. ⇒ Ứng viên có thể tham gia các khóa đào tạo tại các doanh nghiệp đối tác lớn. ▼ Nội dung CV cụ thể : ・Thiết kế bộ phận động cơ máy bay ・Thiết kế bộ phận trên vệ tinh nhân tạo ・Phân tích thân xe ô tô ・Thiết kế thân xe mô tô ・Thiết kế cơ cấu lấy nét của máy ảnh kỹ thuật số ・Thiết kế cấu trúc / vỏ ngoài của điện thoại thông minh
※会員のみに表示されます / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Mức lương dự kiến: 300 ~ 600 man/năm. ・Lương tháng: 205,000 ~ 400,000 Yên. ・Thưởng: 2 lần/năm (trung bình 3 tháng lương). ・Tăng lương: 1 lần/năm. 【Phúc lợi】 ・Phụ cấp làm thêm giờ (chi trả toàn bộ). ・Phụ cấp gia đình (vợ: 3000 Yên, con: 1500 Yên). ・Phụ cấp đi lại (toàn bộ chi phí khi sử dụng phương tiện công cộng, hoặc theo quy định của công ty đối với xe ô tô). ・Phụ cấp công tác. ・Bảo hiểm xã hội đầy đủ. ・Chế độ lương hưu. ・Hỗ trợ ký túc xá hoặc nhà ở (theo quy định công ty).
- 勤務地
- 日本、愛知/静岡/三重/岐阜（東海）
- 職務内容
- ▼ Thực hiện các công việc liên quan đến bảo trì cho sản phẩm chủ lực và bảo trì robot công nghiệp. ▼ Nội dung công việc chính: ・Bảo trì, kiểm tra bảo dưỡng, sửa chữa thiết bị ・Vận hành thử nghiệm sau khi sửa chữa và lập báo cáo ・Xử lý các sự cố ・Kiểm tra thiết bị trước khi bảo trì, lập kế hoạch bảo trì.
株式会社サンクアジア / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 年収：320万円~480万円 月給：20.7万円~32.3万円 賞与：年2回（昨年度実績：55万円～130万円）
- 勤務地
- 大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- サービスエンジニアとして、農業機械や器具のメンテナンス業務を担当。 具体的には、来店されたお客様から機械の不調についてヒアリングし、修理を行います。 機械に関する知識や経験は入社後に学んでいただけますので、未経験でも安心してご応募ください。
株式会社サンクアジア / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）｜研究開発・その他
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【中途】年収400~600万円程度 ＊経験、能力に応じて検討 【新卒】 大学院卒／月給250,000円 大学卒／月給230,000円＊（新卒の場合） 高専・短大・専門卒／月給200,000円 ◎賞与 年2回（約4カ月、年間で計100万円位） ＊会社寮有り（月4000円程度で滞在可）
- 勤務地
- 北海道・東北・中四国・甲信越北陸（その他）
- 職務内容
- 東証プライム上場の化学メーカーで研究・開発のお仕事です。 新規製品の開発やお客様の要望に応える製品改良、特許、生産技術、品質管理など ※基礎科学（電子、半導体、医薬など）や接着剤、液体などに使われるものを作る ※社内での会話は日本語でのコミュニケーションがメインとなります（日常会話レベルの日本語が求められます） ※勤務地は富山県となります（20～30代の研究者が120名程在籍しており、20名1チーム、更に5人グループで一緒に仕事をする予定）
G.A.Consultants Vietnam Co.,Ltd. / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 給与：経験・能力に応じて決定（2,500〜3,500USDを想定） 賞与：年1回（1ヶ月分） 【福利厚生】 ・WP、ビザ取得：各種本人申請分に係る各種諸経費は会社負担 ・医療保険：あり (会社指定) ※健康診断（1回／年）・医療費は応相談 ・家賃補助：応相談（原則、社内規定に準ずる） ・昼食手当：弁当支給 ・一時帰国費用：年1回（原則、対象ルート分のみ） ・出張手当：あり（社内規定に準ずる） ・その他福利厚生：社内規定
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 2024年設立。日系製造企業にて機械エンジニアリングをご担当いただきます。 具体的に… ・技術関連導入 ・機械設置、稼働 ・トラブルシューティング ・メンテナンス
PERSOLKELLY VIETNAM COMPANY LIMITED / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 2,000～3,000USD Gross 賞与：1ヶ月 【福利厚生・諸手当】 ・朝⾷、昼⾷、⼣⾷（⼣⾷は弁当）の提供あり ・通勤は社有⾞の使⽤あり ・海外医療保険あり
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- ①各国の代理店管理 各国の代理店を通じて販売をしているので、現地の代理店とのメールや電話でのやり取り、販売管理などをします ・アジア、⽇本、アメリカの指定市場地域への販売管理（交渉、販売戦略の開発、データ管理など） ・顧客および販売代理店からの問い合わせ対応 ②ベトナム国内での営業 ・ホーチミン近郊の⽇本企業への営業（既存顧客の対応がメイン。新商品の開発も⾏っていく予定のため、新し商品や分野への新規営業） ・⽉次報告およびラインマネージャーへのミーティングの実施
※会員のみに表示されます / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 月額65,000,000 - 70,000,000VND（GROSS） ※月額39万～42万円（1,000VND=6JPY換算） 【福利厚生】 ・労働許可書 ・レジデンスカード ・社用車もしくはタクシー ・海外傷害保険（本人のみ） ・契約期間中のパスポート更新費用（採用時におけるパスポート有効期限は3年以上） ・一時帰国渡航費（入社3年目より支給） ・賞与年1回（1か月）、昇給年1回
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 各種製造業向けの生産設備（主にコンベア・マテハン等）の機械設計マネジメント業務全般 ・現地エンジニアのマネジメント ・3次元CAD(主にSolidworks)を使った設計・製図の図面チェック、強度・能力計算 ・原価の積み上げと管理 ・お客様・他海外拠点や日本本社とのやり取り等 ※将来的には、日本本社採用ベトナム駐在員枠に切替可能性あり
RGF HR Agent Vietnam Co., LTD / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）｜生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 2,000-2,300USD(Gross) 【ボーナス】 個人・企業業績により支給 【福利厚生】 労働許可証取得サポート ビザ取得サポート 赴任時渡航費補助負担 通勤サポート（社用車もしくはタクシー費実費精算）
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【求人概要】 日系部品メーカーにて、樹脂成形金型スタッフを募集いたします。金型未経験の方でもご応募可能な求人となっております。先輩社員のもとでイチから金型について学んでいただき、将来は金型技術者として、金型の設計や製造、マネジメント業務に取り組んで頂く予定です。樹脂成形や金型は、海外市場で重要が多い一方で、専門性を持った方が少ない領域です。ベトナムで長期的に働きたい、希少性の高い専門性を身に着けたいという方がぜひご応募ください！ 【職務概要】 入社後は先輩社員のもとでOJTで金型や業務について学び、下記業務のサポートから入っていただきます。 ・金型の設計業務 ・設計データをもと加工するためのデータの作成 ・工作機械を使用した金型加工 ・完成した金型の評価 ・顧客との打ち合わせ参加 ・その他、上司からアサインされた業務
KOSAIDO HR VIETNAM CO., LTD. / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 月額2,500〜3,500USD(Gross) 【福利厚生・手当】 昇給年 1 回 賞与年2回（テト賞与とは別に連結経常利益を業績賞与として支給） 通勤手当 家族手当 VISA/労働許可証取得費用：会社負担 渡航費用（着任時のみ・引越し費用 1 回分含む）
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【仕事内容】 ベトナム工場における生産部門の一つの工程の管理を担当頂きます。 ⼊社後は、実際の製作⼯程を⾒ながら製品知識を習得していきます。 経験のない⽅でも、電気技術の基礎研修や社内外のセミナーを通して 知識やスキルを⾝につけることが可能です。 ■業務詳細 ・電源、ユニット、基板などの組立、また調整工程の技術指導及び管理など
※会員のみに表示されます / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Lương dự kiến: 420 ~ 800 triệu yên/năm. ・Lương tháng: 289,000 ~ 550,000 yên. ・Thưởng: 2 lần/năm (thực tế năm trước: 2,6 tháng). 【Phúc lợi】 ・Hỗ trợ chi phí đi lại, nghỉ dưỡng, bảo hiểm xã hội, hỗ trợ đào tạo, v.v...
- 勤務地
- 日本、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- ▼ Chịu trách nhiệm thực hiện dự án triển khai công cụ RPA từ giai đoạn xác định yêu cầu đến phát triển cụ thể như sau : ・Sắp xếp ASIS thông qua các buổi họp với khách hàng. ・Lắng nghe nội dung công việc để hướng tới tự động hóa. ・Xác định yêu cầu, thiết kế, phát triển. ・Bảo trì, hỗ trợ vận hành. ・Đào tạo sử dụng (hướng dẫn). ▼ Cơ cấu dự án: ・Tham gia nhóm 3-5 người và thúc đẩy dự án dưới sự lãnh đạo của trưởng nhóm. ・Sau khi có kinh nghiệm, đảm nhận vai trò trưởng nhóm hoặc chuyên gia độc lập.
RGF HR Agent Vietnam Co., LTD / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 VND 47,000,000 - 70,000,000（JPY290,000 - 432,000) 【福利厚生・手当】 ビザ・ワークパーミット取得費、医療保険会社負担 帰国費サポート（年1回）、社員寮完備（ハノイ市内またはビンフック省・ビンエン地区のワンルームマンション、光熱費は会社負担）、食事提供（昼食は工場の食堂、夕食は日本食レストランのデリバリー）、社有車あり Paid leave，ex) paid leave 12days 【勤務開始日】 応相談
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部、ホーチミン・ベトナム南部、ダナン・ベトナム中部
- 職務内容
- 【求人概要】 日系大手家具メーカーにて、メンテナンス部門のマネジャーを募集いたします。 新工場の立ち上げに伴う新規採用になります。 会社の重要な資産である生産設備機器やユーティリティ設備機器を常時適切なコンディションで稼働させるために必要なメンテナンス計画を立案・実行して頂く重要なポジションになります。 【業務内容】 ・設備機器のメンテナンス計画の立案、実行 ・新規設備の選定、導入 ・製造部門と連携して、設備の改善や最適化 ・メンテナンス結果をもとに設備の調整、 ・スタッフへの指示出し、管理 ・スタッフへの技術指導
※会員のみに表示されます / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 VND 70,000,000 - 140,000,000（JPY432,000 - 864,000) 【福利厚生・手当】 業務用PC貸与 Paid leave，ex) paid leave 12days 【勤務開始日】 応相談
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【業務内容】 主力事業であるEMS事業での製造技術を担当頂きます。 顧客設計-当社-委託先と開発～量産迄、密に連携を取りながら「ONE TEAM」で一体感を持ってプロジェクトを推進していく為、製品が市場に投入されたときの達成感を分かち合う事が出来る仕事です。 ■具体的には ・顧客および委託先との技術窓口をご担当（顧客設計へのフィードバックや委託先の開拓、製造コストの見積もりなど） ・完成品/部品検討の評価検討と手配指示 ・EMS先の工程改善や治具作成および主要設備の検討（品質、5S、生産技術等） ・コストに関する検討およびCD交渉 ・品質改善活動の推進、仕入先との改善活動の推進 ・全体の業務の推進/日程 【採用背景】 事業拡大
JOB HOUSE / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ■給与 ・大学卒 月給 240,000~330,000 円 ・年収 410 万円~520 万円(月 20 時間の残業代を含む) 昇給 年 1 回 賞与 年 2 回(年 2~4 か月/会社業績による/本年度実績 合計 2.8 ヶ月) ■手当 住宅手当 月 3000 円(新制度を検討中) 家族手当/配偶者 5000 円、子供 3000 円/人 役職手当/例:係長 25000 円/月 通勤手当、時間外労働手当、 休日労働手当、深夜労働手当、出張手当 ■福利厚生 雇用、労災、健康、厚生、介護、退職金制度(勤続 5 年以上) 企業型確定拠出年金制度、従業員持株会制度、長期障害所得補償保険、時間単位有休制度あり
- 勤務地
- 日本、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）、愛知/静岡/三重/岐阜（東海）、福岡/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄（九州）、北海道・東北・中四国・甲信越北陸（その他）
- 職務内容
- 勤務地：愛知県 1、レーザ加工システム、FA 機械設備のメカ設計 2、レーザ加工システム、FA 機械設備の電気ソフト設計 ※日本の国立大学と共同研究も行っている技術部での募集 ※製品の種類は求人票の「会社概要」をご参照
JOB HOUSE / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 年収 3,500,000 円 - 7,500,000円 年収 3,500,000 円 - 7,500,000円 ※給与額は経験・スキル等を充分考慮の上、決定します ※上記給与は時間外手当を含まない金額です ※上記年収は、入社時の想定金額です <昇給・賞与> 昇給:年1回(7月) 賞与:年2回(7月・12月) <福利厚生・各種制度> 通勤手当、家族手当、寮社宅、単身赴任手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 、職務手当、出張手当、役職手当、結婚祝金、出産祝金、スキルアップ支援制度(受講費補助、図書購入補助)、制服支給 <各手当・制度補足> ■通勤手当:交通費全額支給(ガソリン代もしくは定期代) ■家族手当:上限20,000円 (1人目10,000円、2人目・3人目 各5,000円) ■寮社宅:家賃・共益費の50%を上限に会社が負担 ■社会保険:社会保険完備 ■退職金制度:勤続年数3年以上 ■単身赴任手当:10,000円~70,000円(家族手当対象の扶養家族を有する社員が単身で赴任するとき) ■単身引越手当、U・Iターン支援制度(引越代を全額会社が負担)※社内規定あり ■結婚祝:祝金の他、特別休暇5日 ■出産祝:祝金の他、特別休暇2日 <スキルアップ支援制度補足> ■資格取得受験料補助(会社で定めた資格の受験料を50%支給) ■技術図書購入補助(資格取得のための参考書や専門書籍の購入費を年間1万円まで補助) ■資格取得祝金、技術研修の補助 ■資格手当(月1,000円~5万円) ※資格により異なる、資格取得祝金(対象の1資格あたり5,000円) <定年> 65歳(再雇用制度有:70歳)
- 勤務地
- 日本、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）、愛知/静岡/三重/岐阜（東海）、福岡/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄（九州）、北海道・東北・中四国・甲信越北陸（その他）
- 職務内容
- アウトソーシング事業・労働者派遣事業・有料職業紹介事業 勤務地：神奈川 【概要】 【栃木県芳賀郡芳賀町】自動車部品の設計開発業務 【詳細業務】 BEV用eAxle開発における低圧ハーネスおよびハーネス固定ブラケット等のL/Oと揺動・クリアランス・強度計算等を含めた 設計業務 [ 使用ツール] CATIA-V5/V6、EAZ (変更の範囲)会社が定める全技術職務、職種、業務 ▼勤務エリア 栃木県芳賀郡芳賀町 ※当面の転勤なし ※案件の受注状況により、近隣エリアへの異動を打診する場合あり(ただし、本人承諾の上) ◇キャリアパス 当面は地域密着にてプロフェッショナルを目指していただきます。 その後、ご本人の希望やキャリアアップを目的に他案件・他職種への挑戦していただくことも、特定分野のスペシャリストとしてご活躍いただくことも可能です。
JOB HOUSE / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ■給与 月給23万円 家賃手当 月2万円 ※入国、入社時の賃貸契約費用はJ.MOSが負担します。 ■昇給 年1回 ■勤務時間 08:40～17:30 ■休日 ・土日祝日・GW・夏季・年末年始休暇
- 勤務地
- 日本、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）、愛知/静岡/三重/岐阜（東海）、福岡/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄（九州）、北海道・東北・中四国・甲信越北陸（その他）
- 職務内容
- 衣服の自動乾燥機や、商品の自動包装機の組み立てと制御盤の配線を行います。 【仕事の特徴：技術の経験】 機械組み立て、電気制御の配線経験を積みながら、制御設計技術者を目指すことが出来ます。 工場内で機械の生産技術を学ぶことも出来ます。 また当社はFactory Automationの機械装置メーカーのグループ会社です。 ご本人の適性やスキルに合わせて、機械や制御設計の仕事をすることも出来ます 勤務地：新潟市
JOB HOUSE / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与 175,000 円~350,000 円 ※経験に応じて社内規定により決定 賞与 年間 2 回(合計:給与 3 ヶ月分:昨年実績) 家賃手当 2DK 以上の部屋での 2 名同居により、 1 人の家賃が 17500 円/月程度になる予定 残業の目安 20~40H 程度 福利厚生 加入保険:健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険・障害保険 その他:退職金制度あり。 社内研修会(勉強会)年 1 回 各種講習会 年 2 回
- 勤務地
- 北海道・東北・中四国・甲信越北陸（その他）
- 職務内容
- マシニングセンター（CNC）の操作に熟練し、精密部品の加工を行っています。設計図に基づき、最適な加工条件を設定し、品質を維持しながら効率的に生産を行う能力を有します。工具の選定や切削条件の調整を行い、加工精度を向上させるための改善提案も積極的に実施。製品の完成度を高めるため、トラブルシューティングやメンテナンスにも対応しています。
JOB HOUSE / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与 175,000 円~350,000 円 ※経験に応じて社内規定により決定 賞与 年間 2 回(合計:給与 3 ヶ月分:昨年実績) 家賃手当 2DK 以上の部屋での 2 名同居により、 1 人の家賃が 17500 円/月程度になる予定 残業の目安 20~40H 程度 福利厚生 加入保険:健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険・障害保険 その他:退職金制度あり。 社内研修会(勉強会)年 1 回 各種講習会 年 2 回
- 勤務地
- 北海道・東北・中四国・甲信越北陸（その他）
- 職務内容
- CADおよびCAMソフトウェアを使用して、部品の設計、シミュレーション、プログラミングに関する豊富な経験を持つ。正確な技術図面の作成や、生産工程の最適化、技術仕様に基づく製品品質の確保に精通。CNCプログラミングと設計ソフトの操作に熟練し、製造環境での問題解決能力も優れている。新しい技術の導入により、業務効率を向上させることに積極的に取り組んでいる。
※会員のみに表示されます / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 VND 60,000,000 - 75,000,000（JPY370,000 - 463,000) 【福利厚生・手当】 海外医療保険加入 ビザ、労働許可証取得サポート 渡航費用負担 【勤務開始日】 応相談
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【企業概要】 金型作成、プラスチック加工を主に行っており、金型設計・製作から射出成型・2次加工、組み立てまで一貫した生産体制が強みとなります。 ベトナム法人でも同様のビジネスを行っております。 自動車、カメラ、電子機器、医療など向けに幅広い製品を製造しており、高い品質評価を受けております。 【職務概要】 金型製造における生産工程の管理、技術指導をご担当いただきます。 ・射出成型金型の生産進捗管理 ・製造技術指導 ・マネジメント業務 ・本社技術部門との連携
JOB HOUSE / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 1月給23万~33万円 + 諸手当 + 賞与(年2回/計3カ月分支給) ※固定残業代30時間含む ※経験䛻よっ䛶面接䛷決まります。 2休日: 夏期・年末年始・有給・特別休暇 ※年間休日123日 昇給年1回、賞与年2回、各種保険完備、退職金制度(勤続3年以上) 車通勤可(駐車場有)
- 勤務地
- 愛知/静岡/三重/岐阜（東海）
- 職務内容
- 営業がクライアント先䛷取引を頂けた後䛻、お客様䛸直接お会いし生産現場が抱える課題解決䛾為䛻、お客様䛾ご要望䛻合わせた商品設計を行います。社内䛷設計をする事だけが仕事䛷䛿䛺い䛾䛷、コミュニケーション力も必要䛻䛺ります。
株式会社サンクアジア / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）｜ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 年収：300万円~650万円 月給：21万円~50万円 賞与：年2回（昨年度実績：2ヶ月分） 【手当】 家族手当、資格手当などあり。
- 勤務地
- 日本、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）、愛知/静岡/三重/岐阜（東海）、福岡/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄（九州）、北海道・東北・中四国・甲信越北陸（その他）
- 職務内容
- 【ソフトウエア設計（SE・制御・組み込み）】 半導体製造装置の制御ソフトウェア設計 搬送系・プロセス系・ロボット等の制御ソフトウェアの開発 制御システム、搬送システム、自動化システムの制御ソフトウェア設計 自動車用電子制御コントローラーの制御ソフトウェア開発・設計 ボデー・エンジン等の電子制御コントローラーのファームウェア設計 ADAS機能開発、車体制御ソフトウェア技術開発 電子機器製品のファームウェア設計開発 スマートフォン/タブレット向けカメラソフトウェアの開発 音響機器の信号処理開発 経験が浅い方でも段階的に設計職へチャレンジできる教育・研修制度あり。
※会員のみに表示されます / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Thu nhập dự kiến: 3.5~6.5 triệu yên/năm. ・Lương tháng: 220,000~500,000 yên. ・Thưởng: 2 lần/năm (thực tế năm trước: 2 tháng lương). 【Phúc lợi】 ・Hỗ trợ nhà ở: Công ty chi trả 50% chi phí thuê nhà. ・Chi phí chuyển công tác: Công ty hỗ trợ toàn bộ vé máy bay, tàu shinkansen. ・Thưởng chứng chỉ: ✓ N1: 150,000 yên ( chi trả 1 lần sau thời gian thử việc ) ✓TOEIC: Trên 600 điểm: 60,000 yên. ( chi trả 1 lần sau thời gian thử việc ) Trên 730 điểm: 180,000 yên. ( chi trả 1 lần sau thời gian thử việc ) Trên 800 điểm: 300,000 yên. ( chi trả 1 lần sau thời gian thử việc ) ✓ Chứng chỉ kỹ sư thiết kế cơ khí 3kyu : 7,000 yên / tháng. ✓ Chứng chỉ kỹ sư điện 3 kyu : 7,000 yên / tháng. ✓ Chứng chỉ kỹ sư CNTT cơ bản :7,000 yên / tháng.
- 勤務地
- 日本、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）、愛知/静岡/三重/岐阜（東海）、福岡/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄（九州）
- 職務内容
- ▼ Nghiên cứu và phát triển・Thiết kế: ・Nghiên cứu và phát triển ô tô điện thế hệ mới. ・Thiết kế cơ khí cho pin lithium-ion dung lượng lớn. ・Phát triển cơ khí thiết bị gia dụng IoT. ・Thiết kế cơ khí thiết bị sản xuất bán dẫn. ▼ Thử nghiệm và đánh giá: ・Đánh giá pin năng lượng. ・Kiểm tra và đánh giá hiệu suất xe. ・Phân tích độ bền, phát triển dựa trên mô hình. ・Đánh giá tai nghe và tai nghe không dây. ▼ Kỹ thuật sản xuất・Bảo trì thiết bị: ・Nghiên cứu kỹ thuật và lập kế hoạch thiết bị cho sản xuất linh kiện ô tô. ・Phát triển công nghệ quy trình và kế hoạch thiết bị cho sản xuất linh kiện bán dẫn. ・Bảo trì thiết bị (kiểm tra hàng ngày, xử lý sự cố, cải tiến thiết bị).
RGF HR Agent Vietnam Co., LTD / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 VND 50,000,000 - 90,000,000（JPY308,000 - 555,000) 【福利厚生・手当】 ビザ・ワークパーミット取得費、医療保険、赴任時渡航費会社負担 帰国手当（年一回） Paid leave，ex) paid leave 12days 【勤務開始日】 応相談
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【求人概要】 日系商社にて産業機器エンジニアを募集いたします。 産業機器部門にて、製品の導入や技術サポート、エンジニアスタッフの指導をご対応いただく予定です。 【業務内容】 ・営業担当者の商談同行、提案のサポート ・顧客の設備部門と仕様や要件のすり合わせ、メーカー側との連携 ・製品導入対応、条件調整、デモ ・操作や運用方法の説明、スタッへのトレーニング ・トラブルシューティングやアフターフォロー ・社内エンジニアの指導 ※ホーチミン近辺の工業団地や北部（ハノイ近辺）へ出張がございます。
RGF HR Agent Vietnam Co., LTD / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 VND 50,000,000 - 70,000,000（JPY308,000 - 432,000) 【福利厚生・手当】 ・ビザ・ワークパーミット取得費 ・医療保険 ・赴任時渡航費企業負担 ・住居手当あり（金額は面接内で応相談） 【勤務開始日】 応相談
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【求人概要】 日系メーカーにて金型エンジニアを募集いたします。 ティア1メーカーであり、ベトナムでも大手自動車・二輪メーカー向け部品を中心に製造を行っております。 これまで自動車・二輪用の成形部品用の金型がメインでしたが、今後は他拠点と連携して電子部品用の成形品をベトナムにて製造することになり、金型部門の強化が必要になります。 本ポジションでは、金型部門の責任者として、窓口対応から製造まで幅広い業務をご担当いただく予定です。 【業務内容】 ・他拠点とのコミュニケーション ・金型図面の検図、確認 ・金型の設計→製造工程の確認 ・生産された製品に合わせて行う金型調整作業 ・ベトナム人への技術指導
RGF HR Agent Vietnam Co., LTD / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 VND 50,000,000 - 100,000,000（JPY308,000 - 617,000) 【福利厚生・手当】 赴任時渡航費負担 海外医療保険 ビザ・労働許可証取得 各種手当（給与に含む） 【勤務開始日】 応相談
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【業務内容】 基板実装装置のメンテナンスから営業サポートまで、技術・知識を活かしてご活躍いただきます。 ・設備オペレーションのトレーニング ・技術提案資料の作成と顧客への説明 ・設備メンテナンス ・営業スタッフとの訪問同行 詳細な業務内容に関しては、ご経験と適正に応じてすり合わせをしていければと思います。
REERACOEN VIETNAM CO., LTD / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 2,500 USD ~ 4,300 USD 【福利厚生】 ・海外傷害保険 ・社会保険 ・有給12日 ・賞与1か月分(業績、パフォーマンスにより変動) ・赴任時渡航費負担 ・ビザ／労働許可書取得補助 ・パスポート更新費用負担（契約期間中にパスポート更新時期を迎えた場合。採用時のパスポート有効期限は3年以上とする。） ・一時帰国手当（入社3年目から支給）
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【業務詳細】 ・各種製造業向けの生産設備（主にコンベア・マテハン等）の機械設計 ・３次元ＣＡＤ（主にSolidWorks）を使った設計・製図 ・原価の積み上げとその管理 ・ベトナム設計スタッフの教育 ・その他付随業務 【企業・求人の魅力】 ・ご活躍によっては駐在切り替えの可能性有！ ・語学不問で、チャレンジ精神と技術があれば初の海外勤務でも活躍できる環境。
RGF HR Agent Vietnam Co., LTD / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 VND 55,000,000 - 55,000,000（JPY339,000 - 339,000) 【福利厚生・手当】 ・賞与1回/年（1.0月×1回) ・昇給1回/年 ・居住アパート支給、昼食支給 Paid leave 12days 【勤務開始日】 ASAP 応相談
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部、ホーチミン・ベトナム南部、ダナン・ベトナム中部
- 職務内容
- 【業務内容】 ・電子部品（コネクタ・センサ・車載部品）の新規事業立ち上げに関わる業務です。 ・プレス金型設計及びメンテナンス ・電子部品技術営業活動 ・新規生産工程の立ち上げ等、新規事業
RGF HR Agent Vietnam Co., LTD / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 VND 60,000,000 - 90,000,000（JPY370,000 - 555,000) 【福利厚生・手当】 ビザ・ワークパーミット取得費、海外医療保険、赴任時渡航費企業負担 社宅あり、帰国手当（年1回） 【勤務開始日】 応相談
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【職務概要】 製造技術部門にて、主に日系メーカー向けのプラスチック射出成形品の管理業務全般をお任せします。 【具体的に】 ・射出成型に関する知識及び製造実務経験をお持ちの方 ・成形品の製造、加工 ・顧客対応（仕様打合せ、問い合わせ対応等） ・ベトナム人スタッフの管理、指導 【採用背景】 ・事業拡大に伴う増員採用。 【組織構成】 ・合計70名（中国人8名） ・レポート：中国人代表及び中国勤務の日本人 【顧客・サービス】 ・顧客：日系ＯＡ（複合機等）、日系車載樹脂部品（ランプ）欧米系家電、欧米系、ローカル ・商品：機械部品メーカー（成形樹脂部品,樹脂金型）
RGF HR Agent Vietnam Co., LTD / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 VND 57,500,000 - 72,000,000（JPY355,000 - 444,000) 【福利厚生・手当】 ・通勤：社用車または、タクシー代実費精算 ・労働許可書 ・入国書VISA等企業負担 ・コロナによる渡航費用会社負担 【勤務開始日】 応相談
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部、ホーチミン・ベトナム南部、ダナン・ベトナム中部
- 職務内容
- 【職務概要】 ・プラスチック樹脂金型、成型品の金型技術者をお任せします。 ・金型を使用し、生産された製品に合わせて行う金型調整作業 ・顧客との打ち合わせ ・金型のメンテナンス（壊れた金型の修理、調整） ・トラブル改善対応 ・ベトナム人への教育、技術指導 【商品】 アミューズメント系商品のプラスチック部品
RGF HR Agent Vietnam Co., LTD / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 VND 46,000,000 - 69,000,000（JPY284,000 - 426,000) 【福利厚生・手当】 ・VISA・WP取得 ・海外医療保険 ・渡航費負担 ・住宅手当 ・通勤手当(ハノイ市内からの送迎バスの予定) Paid leave，ex) paid leave 12days 【勤務開始日】 応相談
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【求人概要】 装置部品の受託製造を行う日系メーカーにて切削加工の技術者を募集します。 切削工程における現場業務や技術指導に取り組んでいただきます。 【業務内容】 ・設計図に基づき、切削工程を検討してメンバーに共有 ・工具や工作機械の調整 ・切削加工業務 ・トラブル発生時の改善策検討、実行 ・現地メンバーへの技術指導 【採用背景】 業容拡大に伴う採用
CareerLink Co.,Ltd. / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）｜生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ＜給与＞ 3,000ドル 以上 ＜手当＞ VISA,労働許可書の会社負担
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 日系商社 ・EMS依頼先(顧客)および委託先との技術窓口・完成品/部品検討の評価検討と手配指示 ・成型/金型技術を伴う業務 ・組立/構造技術を伴う業務 ・EMS先の工程改善や治具作成および主要設備の検討（品質、5S、生産技術等） ・コストに関する検討およびCD交渉・品質改善活動の推進/仕入先との改善活動の推進 ・全体の業務の推進/日程 ■やりがい：顧客設計-当社-委託先と開発～量産迄、密に連携を取りながら「ONE TEAM」で一体感を持ってプロジェクトを推進していく為、製品が市場に投入されたときの達成感を分かち合う事が出来る仕事です。
PERSOLKELLY VIETNAM COMPANY LIMITED / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）｜生産管理・品質管理・品質保証・工場長｜経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 若手採用の場合:2,000USD GROSS 経験者採用の場合:最大4,000USD GROSS 賞与：1ヶ月 【福利厚生】 住居費（500USD程度のサービスアパートメント補助想定） ビザ費用 赴任時航空券支給 居住地によるが送迎可能
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【未経験可/有名企業勤務/中国語を実務で使用】エンジニア（スタッフ or マネジャー） 取引先の工場を訪問 工場関係者との交渉 品質保証 品質管理 納期管理など ※新規営業的な業務はなし ※経験に応じてマネジャー採用の可能性あり
※会員のみに表示されます / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Lương tháng: 240,000~480,000 yên. ・Thưởng: 2 lần/năm (thực tế: 2 tháng lương/năm). 【Phúc lợi】 ・Tham gia BHXH đầy đủ. ・Trợ cấp làm thêm giờ và hỗ trợ chi phí đi lại. ・Chương trình hỗ trợ chứng chỉ (tối đa 100,000 yên), hỗ trợ chuyển nhà (tối đa 100,000 yên). ・Hỗ trợ iPad, chế độ tích lũy tài sản, chương trình cổ phiếu nhân viên.
- 勤務地
- 日本、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- ▼ Mô tả công việc: ・Tham gia thiết kế và phát triển sản phẩm của Panasonic và các hãng sản xuất lớn khác. ▼ Ví dụ về dự án: ・Thiết kế cơ khí cho các sản phẩm điện tử gia dụng và thiết bị gia dụng (điều hòa, tủ lạnh, máy giặt, máy hút bụi). ・Thiết kế cơ khí cho thiết bị sản xuất (máy lắp ráp). ・Thiết kế cơ khí cho thiết bị kiểm tra, thiết bị y tế, hệ thống FA, và các linh kiện ô tô (bộ phận truyền động, nội/ngoại thất bằng nhựa, thiết bị điện tử).
株式会社サンクアジア / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 現年収、能力や経験を考慮し、優遇 ※上記のほか、諸手当（通勤交通費など）を支給する。 【試用期間】 3ヶ月、給料変更なし 【手当】 時間外労働手当 役職手当 通勤交通費 （全額支給） 【研修・福利厚生】 入社研修 技術者支援制度 ： 資格取得祝金制度 社員交流 ： 年2回程度の社員交流イベント実施 社員研修 ： 年1回程度のビジネス・コミュニケーション研修実施 社員紹介協力制度 【各種保険】 健康保険、雇用保険、厚生年金保険
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- 【開発製品】 iPS細胞、ES細胞等再生医療に関わる新技術、特定保健用食品等機能性食品の開発やゲノム編集各種品種開発など 発酵バイオ技術による食品、医薬品原料、農薬、工業用品開発、バイオ燃料・再生燃料（バイオマス）開発など 【業務内容】 ・遺伝子操作や解析、分析の実務、細胞培養、微生物、動物による実験・基礎研究〜応用研究、実験、分析、評価など ・バイオインフォマティクス領域の技術・研究・解析サポート・測定機器、分析機器、観察機器による実験・評価・研究など 【入社後について】 入社後はスキル・経験・適性・志向を考慮の上、面談によって最適なプロジェクトを決定します。 事前にスキルミーティングを実施し、保有スキルを発揮できるプロジェクトを検討しご提供します。 【プロジェクト例】 医療分野：iPS細胞、ES細胞等再生医療の技術開発、研究、サポート、各種実験、診断技術開発 食品農林水産分野：特定保健用食品等機能性食品の開発、ゲノム編集技術での効率的な品種開発等、研究開発各種実験 化学バイオケミカル分野：発酵技術等バイオ技術による食品、医薬品原料、農薬、工業用品などの製造技術開発や研究 環境エネルギー分野：植物由来、家畜糞尿、汚泥、食用油再生等生物資源を利用したバイオ燃料（バイオマス）開発
ICONIC Co., Ltd.（HAN） / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 月収 2,500～4,000USD (額面) 【福利厚生等】 昇給：年１回 賞与：年１回（テトボーナス） 社会保険およびプライベート医療保険加入 一時帰国費用手当：年1回（テト休み期間） 社員寮完備 食事提供：あり（会社負担：昼食は工場の食堂、夕食は日本食レストランのデリバリー会社負担） 制服貸与：あり 送迎車：社有車による送迎（工場⇔自宅）
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 日系の生活雑貨メーカー 【主な業務内容】 自社内のシステム設計・構築・運用を担当。
