「幹部登用・キャリアアップ可」のベトナム求人・仕事一覧
検索条件：特徴・こだわり【幹部登用・キャリアアップ可】に該当する求人366件を表示しています。
求人検索結果
Navigos Group Vietnam JSC / 経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者
- 職種
- 経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】2,300 - 3,000USD Gross ・賞与：年2回（7月、1月） ・昇給：年2回（5月、11月） ・福利厚生：一時帰国航空券年1回支給 ・渡航費用会社サポート ・ビザサポート会社負担 ・海外医療保険加入
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- ・部署のマネジメント全般（日本人・ベトナム人リーダー/スタッフ） ・担当案件の品質管理、進捗管理、収支管理 ・顧客対応（クライアント企業との折衝） ・新規案件の受け入れ・構築 ・部下の育成・評価、人事関連業務
Navigos Group Vietnam JSC / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 月給：2,500USD Gross 賞与：賞与年2 回（テト：1 ヶ月、夏：1 ヶ月）※昨年実績1.5か月分 インセンティブ：検討中 昇給制度：あり ビザサポート・WP支給：あり（取得費用会社負担） 通勤手当：あり 食事手当：あり 皆勤手当：あり 一時帰国手当：1年に1回の日本帰国時の航空券サポート
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部、ダナン・ベトナム中部
- 職務内容
- ・日本法人や海外日系顧客との折衝・調整業務 ・ソフトウェア開発プロジェクトの推進・管理 ・PM/PL補佐としてプロジェクト全体のサポート ※希望に応じて日本への出張あり
RCX Recruitment Inc. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 月給 総額80,000～100,000ペソ（208,000～260,000円） ・現地社会保険（SSS・PhilHealth・Pag-IBIG） ・HMO（民間医療保険） ・VISAサポート ・航空券支給（海外在住者の場合） ・13th Month Pay（1か月分相当のボーナス） ・住宅手当、送迎など 面談、オファー時で内容を説明
- 勤務地
- フィリピン
- 職務内容
- 弊社はFA（ファクトリーオートメーション）やコイル巻線システムを中心に、自動車電装機器・通信機器などの分野で世界トップクラスの技術を持ちます。 フィリピンでは、グローバルな生産体制強化と人材育成を目的に新拠点を設立。 日本の精密技術とフィリピンの柔軟な発想を融合し、次世代のモノづくりをリードしていくスタートアップ環境です。 【業務内容】 ・フィリピン拠点における営業活動および事業運営のサポート ・既存顧客（海外企業中心）への新商品の提案・開拓 ・顧客ヒアリングを通じた提案営業（単なる販売ではなく課題解決型営業） ・プレゼン資料・見積書・請求書などの書類作成 ・日本本社および海外拠点との調整・報告 ・受注・輸出条件に関する契約書類の対応 ・入社後はOJT研修を実施（フィリピン拠点内）
RCX Recruitment Inc. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 月給 総額100,000～160,000ペソ（260,000～416,000円） フィリピン法に準ずる福利厚生 ・SSS（年金など） ・Philhealth（医療保険） ・13ヶ月目ボーナス（基本給与ｘ勤務した月数÷12か月で割った額） その他福利厚生 ・VISAサポートあり ・渡航費用負担 ・住宅手当 （要相談） ・役職手当（面接時要相談） ・賞与（年1回、個人成績、業績による） ・食事手当、医薬品手当（要相談） ・シャトルサービスあり ・HMO（年間20万ペソ相当） ・中途退職金制度（10年以上勤務の場合）
- 勤務地
- フィリピン
- 職務内容
- 募集背景： 業績拡大に向けて既存～新規販路を拡大し、将来のマネージャー候補になっていただける方の募集になります。 既存顧客は大手日系製造メーカ―ですが、既存顧客へのアプローチに従事された後は、 新規としてその他日系企業、外資系企業にも提案をしていただきます。 入社して数カ月は大手既存顧客を中心に対応していただき、慣れてきたら新規として日系企業その他外資企業にも提案活動を行っていただく予定です。 ※入社後の適正判断により若干変動する可能性あります。 仕事内容： ・電子電気部品、半導体、ダイキャスト製品の提案・販売 ・日本本社との連携、およびフィリピン国内の顧客・仕入れ先との関係強化 ・既存及び新規顧客訪問し要望確認 ・見積資料、提案資料の作成 ・各種仕入先で生産された製品を既存顧客、新規顧客に納品するまでのフォローアップ ※ローカルスタッフと協力して納期調整、品質確認等。 仕事の魅力： ・日本本社とフィリピン市場をつなぐ重要なポジションとして活躍できます！！ ・半導体・電子部品業界での経験を活かし、グローバルな環境でスキルアップ及びキャリアップ可能です！！ ・顧客との関係構築を通じて、営業力や交渉力を高められる ・高給与で福利厚生が充実しており、長期的に安定したキャリアを築けます‼‼‼
RCX Recruitment Inc. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 月給 総額80,000～150,000ペソ（208,000～390,000円） ■福利厚生 フィリピン法に準ずる福利厚生 ・SSS（年金など） ・Philhealth（医療保険） ・13ヶ月目給与（基本給与ｘ勤務した月数÷12か月で割った額） その他 立ち上げ期なので、これから決めていきます
- 勤務地
- フィリピン
- 職務内容
- 業務内容 1. コンサルティング業務 クライアント企業の組織課題をヒアリングし、診断を行う 組織改革に向けたコンサルティングサービスを提供する 以下の分野における提案・実行支援を行う 組織開発：組織診断、人事制度設計、組織風土改革 人材育成：階層別・テーマ別研修の企画・実施 採用支援：採用戦略設計、面接官トレーニング、内定者フォロー 2. クラウドサービスを活用した組織改善提案 アンケート調査（サーベイ）を通じてクライアント企業の組織課題を把握する サーベイ結果に基づき、組織改善策を提案する 改善策の実行をサポートし、継続的なフォローを行う
RCX Recruitment Inc. / 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 月給 総額200,000～250,000ペソ（520,000～676,000円） ・賞与 1カ月（法定）＋1カ月 ・民間健康保険(Medicard) ・日本からの渡航費（渡航費＋ホテル滞在2週間） ・住宅手当 2万ペソ支給 ・BGC・Alabang居住の場合、ドライバー社用車を貸与 ・ビザ・ワークパミット手続きのサポート ・有給休暇24日（うち12日が病気休暇）
- 勤務地
- フィリピン
- 職務内容
- 職務内容 フィリピンの生産拠点にて、品質保証部門のマネジメントおよび実務をお任せします。 ＜入社後の主な業務＞ 1. 自動車部品の品質保証(主：電子製品)および関連チームのマネジメント 2. 顧客、グループ会社対応(日本語、英語) ＜業務詳細＞ ・電子部品のサプライヤに対する品質保証（仕入先指導業務） ・フィリピンローカルスタッフ（半数は経験1～2年）に指導、チーム全体のレベルを引き上げ ・車載顧客対応 ・社内・グループ内との意見調整 ・サプライヤへの要求・調整（ハードネゴシエーション含む） ・車載のゼロ・ディフェクト達成に向けて、不具合選別・根本対策の依頼、サプライヤ起因の不具合の費用回収
RCX Recruitment Inc. / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 月給 総額80,000～100,000ペソ（208,000～260,000円） 福利厚生（フィリピン法準拠） • SSS（社会保障制度）：年金・失業保険など • Philhealth（医療保険） • 年末１か月ボーナス支給 その他のサポート • ビザサポート • 渡航費補助 • 住居手当 • 資格取得支援：CAD、CISなど上位資格取得をサポート ※その他の詳細は面談時またはオファー時にご説明いたします。
- 勤務地
- フィリピン
- 職務内容
- 弊社は日本で創業し、国内外で幅広くITサービスを展開してきました。フィリピンには2011年にマカティ市に支社を設立、2012年にはセブ島にも事業を拡大。現地オフィスでは、最先端技術を活用したソフトウェア開発に取り組み、セブのトップ大学や現地企業との協力によりグローバル戦略を推進しています。成長中の市場で、国際的なプロジェクトに参加できる環境です。 セブ島に拠点を置く日系IT企業では、Web・モバイル・クラウドアプリケーション開発を担当するブリッジSEを募集しています。日本本社との連携のもと、海外開発チームと日本のクライアントをつなぐ重要な役割を担います。 【主な業務】 ＜クライアント＞ ・要件定義（クライアントとの打ち合わせ） ・実装方法・開発スケジュールの提案（メンバーと相談の上実施） ・クライアントへの実装方法の提案および調整の上、承認取得（メンバーと協力して提案書作成含む） ・クライアントへの報告および調整業務 ＊期的（Weekly等）、不定期での進捗、課題報告および、クライアントとのコミュニケーション（報告書作成含む） ＜メンバー（２～３名を担当）＞ ・要件の伝達（日本語→英語 ドキュメントおよび会話） ・開発マネージャーとのコミュニケーション（プロジェクト概要の説明及び開発リソースの割り当て） ・要件に伴う実装方法の協議及び評価（メンバーと） ・開発スケジュールや工数の協議及び評価（メンバー及びマネージャー） ・提案した内容に基づくプロジェクトマネジメント（メンバー） ‐スケジュール、工数、品質の担保 ・テスト方法の協議及び評価 ・プロジェクト推進中の課題管理 ‐ クライアントとの調整やコミュニケーションおける課題は、即座に日本人マネージャーへ報告する ‐ 技術的に解決できない、時間を要する問題が発生した場合は、即座に弊社マネージャー及び有識者に相談する ‐ 従業員の素養や、職務態度に起因する労務的な問題は弊社マネージャーへ報告する ・メンバーの業務評価支援（弊社マネージャーとの協議） ・マネージャー候補生の育成支援（弊社マネージャーとの協議）
RCX Recruitment Inc. / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 月給 総額250,000～300,000ペソ（650,000～780,000円） ・SSS ・Pagibig ・PhilHealth ・13ヶ月賞与 ・有給休暇（SL、VL合計10日） ・寮の貸与可能（家賃は全額会社負担） ・ビザサポート ・住宅手当 ・通勤手当 ・マンツーマン英語研修（無料）
- 勤務地
- フィリピン
- 職務内容
- エンジニアとしての実務経験をもとに世界で活躍したい方に。 オフショア開発事業部のブリッジSEポジションを募集しています。 入社時の英語力は問いません。将来的にアジアでビジネスができるレベルを目指していただくことができます。 【主な業務内容】 ・開発プロジェクトのマネジメント ・要件定義 / 基本設計 / 詳細設計 ・コードレビュー ・進捗管理・クライアントへの報告 ・日本のクライアントとのミーティング 語学力や現在の技術力・ご経験に合わせてスタート時の業務スコープは設定させていただきますが、次第に得意・興味分野に合わせてプロジェクト・組織マネジメントの役割を担っていただければと思っています。 チームメイトはセブ島にいるフィリピン人エンジニアと日本人ブリッジSE。業務では英語を使う機会が多く、働きながら英語を身につけることが可能です。
※会員のみに表示されます / 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 職種
- 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 要相談
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【仕事内容】 ・建設現場における工程、安全、品質、原価管理業務 ・協力会社との調整・指導、設計部門との技術的な連携 ・現場での問題発見・解決、仕様変更対応 ・日本人MGR・顧客への報告（レポート作成、定例会議など） ・ベトナム人スタッフのマネジメントと育成 など 【魅力ポイント】 ・有名な日系大手ゼネコンでのお仕事です ・将来の幹部候補としてキャリアパスがございます
GRASP CO.,LTD. / 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）
- 職種
- 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与モデル】 ・N2：月給11,500,000＋語学2,000,000＋駐車場代150,000＋皆勤手当630,000＋通勤手当420,000＋食事手当525,000 合計15,225,000VND 【賞与】 ・テト休暇前0.5ヶ月分、テト休暇後0.5か月分 【算定方法】 ①算定基礎給与:基本給 ②算定基礎給与基本給を入社日（もしくは社員契約日）時点から6か月経過後から数えて当該年の12月31日までの日数で按分。
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- ■日系飲食店での店舗運営及び複数店舗の管理業務 ①調理および接客・繁忙期店舗対応 ②店舗スタッフの採用・教育 ③売上管理（現金を取り扱います） ④予算売上達成 ⑤上席者への報告 ⑥エリア金銭管理 ⑦エリア衛生管理 ⑧各種仕入れ業者との交渉の補助 ⑨マニュアル整備の補助 ⑩プロモーションMenu作成・結果集計の補助 ⑪Menu写真・Movie撮影の補助 ⑫SNS戦略の立案・実行・効果検証 ⑬FC（フランチャイズ）スタンバイ全般の補助 ⑭直営店舗出店準備に関する全般的なサポート ⑮新業態出店準備と業務習得 ⑯他、場合に応じて対応（営業店舗・会社を円滑に進めていく事を主とする） ⑰社長の右腕としてサポートする立場で職務遂行を求める。
KOSAIDO HR VIETNAM CO., LTD. / 人事総務・経理会計・法務
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 想定月額（基本給）：約65万円（額面） 想定年収：約1,000万円（額面） 【福利厚生・手当】 ■賞与：年 2 回（7 月、12 月）過去4ヶ月/年 支給実績有 ■昇給：年 1 回 ■海外勤務手当
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【仕事内容】 入社後、ベトナム拠点の財務/経理責任者として勤務いただきながら、将来的にはベトナム拠点の 管理統括(総務など含む）、財務/経理責任者としての事業所管理などもお任せいたします。 ＜業務内容詳細＞ ・決算業務（単体、監査対応、原価計算） ・年次：試算表作成、決算整理、修正仕訳、CF 計算書 ・月次：試算表作成、修正仕訳 ・日次：売掛金・買掛金管理、小口現金管理、請求書発行、出納管理、伝票整理 ・原価計算業務（費目別原価計算/部門別原価計算/・製品別原価計算）
GLnavigation Co.,Ltd / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業｜経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 年収500～1100万円
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 企業の業務効率化を推進するSaaSプロダクトを展開する当社において、当ベトナムグループ子会社の開発力を引き上げることをミッションとし、拠点の組織運営をお任せします。 【具体的には】 ■組織運営全般(経営管理、組織・人事戦略の立案・実行) ■現地の開発マネージャー、バックオフィスマネージャーのマネジメント ■本社開発チームと円滑に連携するための各種施策立案・実行 ■事業計画の策定 ※ベトナム側の現地メンバーとの共同作業 ■本社への業績報告(年4回の帰国あり)
GLnavigation Co.,Ltd / 専門職（会計士・税理士・弁護士・コンサル）
- 職種
- 専門職（会計士・税理士・弁護士・コンサル）｜人事総務・経理会計・法務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 年収は3～4万USドル程度を想定していますが相談可能です。
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- ベトナムハノイ、ホーチミンに拠点を持ち会計サービスを提供しています。 現在、事業拡大中につきマネージャー・ディレクター候補を募集中です。 日系企業の窓口として、会計・税務関連の窓口業務を主にお任せいたします。
GLnavigation Co.,Ltd / 専門職（会計士・税理士・弁護士・コンサル）
- 職種
- 専門職（会計士・税理士・弁護士・コンサル）｜経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 2500 USD~3000USD 年収5,000,000～（インセンティブ・賞与込み） 〈給与補足〉 *候補者の実力によっては給与の検討可能 ・賞与：最低1ヶ月分保証 ・昇給：1年に1回 ・業績賞与あり（0ヵ月～2カ月 会社業績による） ・インセンティブあり（契約金額×0.1％～1%のインセンティブを支給）
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- ■仕事内容（ご経験に合わせてお任せする内容をご相談可能です） ・市場調査、分析 ・提案資料の作成 ・インターナショナルデスクとの連携 ・クライアント折衝 ・セールス業務 担当の領域などは設定しませんが、物流、IT,製造業界のお客様をお任せする予定です。 ■組織構成 所属チーム：日本人7名、ベトナム人約90名 ■レポートライン 日本人マネージャー
GLnavigation Co.,Ltd / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 年収：3万ドル～ 日本円500万円～1000万円程度 ■日本からの渡航費 ■ビザ/労働許可証取得費用 ■民間医療保険加入 ■日本への一時帰国費用サポート（年1回） ■資格取得費用サポート ■社員旅行 ■各種社内イベント（アワード、忘年会、誕生月会など月1回程度あり） ■2025年8月現在、ハイブリット勤務適用（週1オフィス出社必須） ※変更の可能性あり
- 勤務地
- ベトナム、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- ベトナムのソフトウェア開発部門で、開発プロジェクトの推進/統括を行っていただける方を募集しています。 日本の本社やクライアントとベトナム人エンジニアたちとの橋渡し役となっていただくことはもちろん、プログラミング・開発知識を活かし、ベトナム人エンジニアたちと協力して技術的な課題の解決をしていただくことを期待しています。 組織としてまだ若い開発部門では、チームビルディングや、プロジェクトの運用方法・業務フローの仕組み化など組織の醸成に取り組んでいただくこともミッションの1つです。 ■日本の本社及びクライアントとの折衝/調整業務 ■見積/提案書の作成 ■会議体での報告/レポーティング ■チームメンバーのマネジメントや複数の案件、進捗管理 ■オフショア開発の品質に課題をお持ちのクライアントに対する支援やコンサルティング ■チームメンバーの技術的なスキルアップの支援 ■受託開発製品の計画、要件定義、基本設計、詳細設計、開発、評価
CareerLink Co.,Ltd. / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 2,000ドル - 4,000ドル 【福利厚生】 交通費(タクシー代) ランチ手当、ビューティー手当（女性限定） 海外医療保険（予防接種含む） VISA、ワークパミット手続き 完全週休２日（土日祝休み） ベトナム語、又は英語学習
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- 【勤務地】 東京かベトナム・ハノイでお選びいただきます。 出張ベースでの行き来も可能です。 【多種多様なプロジェクト】 ■Ruby on RailsやLaravel(PHP)などのモダンなフレームワークを用いたWebサービスの開発。 ■Java(Struts, Play Framework, etc)やC#(.net framework)を用いた大規模基幹システムの開発。 ■グローバルマーケット向けのスマートフォンアプリケーション開発。 ■IoTや機械学習分野など、カッティングエッジな技術を適用したプロジェクトの推進。 【ツールの活用】 ■Redmine, JIRA, Backlogなどのプロジェクト管理ツールを活用した開発プロセス管理。 ■GitHubを活用したソースコードレビュー。例) 3名+リーダー1名のレビューでマージ可能。 ■自社開発のCI/CDツールを用いた継続的インテグレーション/デリバリ。 ■zoom.us, appear.inやChatworkを用いてグローバルチームでのコミュニケーション実施。 【スキルセットに応じたご活躍も可能です】 ■上流工程での業務コンサルテーション、それに基づいたシステムの基本設計。 ■プリセールスエンジニアとして、新規・既存案件のセールスに参画。 ■全社PMOでのプロジェクトを横断したオペレーション改善施策推進。 【この仕事で得られるもの】 ■エンジニアやWebディレクターからプロジェクトマネージャへ、日本の階層的な仕組みでは難しい、キャリアの飛び級を実現することが可能です。 例) 29歳：開発リーダークラスのC#エンジニア 入社1年で40名のシステム開発チームでPMとして活躍。 ■日々様々なサービスの構築を目指すクライアントがベトナムを訪れています。企画段階から数多くのサービスアイデアに触れながら、それを形にする経験を多く積むことができます。業務分析のフェーズからプロジェクトにコミットするシニアメンバーも在籍しています。 ■各拠点以外にも、ロシア・カザフスタン・ナイジェリアなど出身のメンバーも含むダイバーシティな組織のなかで、グローバルチームでのリーダーシップ・プロジェクトマネジメントスキルを育むことができます。 ■多くの優秀な日本語人材を抱えています。海外で生活しながら、日本語会話可能なBrSEや通訳者と共に、日本語を中心に日々の業務を推進していただけます。 ■もちろん、英語が出来ることでプロジェクト推進上のコミュニケーションパスを広げていただくことも可能です。
Navigos Group Vietnam JSC / デザイン・クリエイティブ・編集
- 職種
- デザイン・クリエイティブ・編集
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 月収：30万円前後 ・住宅支給あり：1,000USD相当 ・賞与：年2回 ・昇給：年1回 ・社会保険およびプライベート医療保険＋医療アシスタンスサービス ・一時帰国航空券年 2 回支給（1 年在籍後より） ・食事支給あり
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- ハノイにある大手家具メーカーにて以下業務をお任せいたします。 ・法人様向けコーディネートプランニング：営業部から回ってきた案件を具体的な絵にして提案 （Illustrator、Photoshop を使った提案資料作成） ・OEM 家具デザイン提案：2DCAD/3DCAD を私用したデザイン提案 ・収納家具（キッチンボード・ワードローブ等）・ベッドフレーム・ソファ・マットレスのデザイン ・マネジメント業務：所属するグループのベトナム人スタッフのマネジメントや調整業務
Navigos Group Vietnam JSC / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス｜購買・物流／在庫管理・貿易
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：（Gross）3,000USD~4,000USD/月+テトボーナス（1か月分）、業績ボーナス 休暇：年次有給17日 保険：社会保険（給与100％ベース）、傷害医療保険（プライベートインシュランス） その他： 年1回の健康診断 年1回の社員旅行 会社負担のランチ 昇給・給与見直しあり 送迎バスあり
- 勤務地
- ベトナム、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【募集背景】 ASEAN市場での新規顧客獲得・販売拡大を積極的に進めており、これまでSCMディレクター（日本人）とアシスタント1名で運営していたサプライチェーンマネジメント部門に新たに営業ポジションを設置し、組織強化を図ります。 成長期のチームの一員として、営業戦略立案や市場開拓に主体的に携わっていただけます。 【主な職務】 ・ASEAN市場（韓国、タイ、マレーシア、インドネシアなど）へのインスタントコーヒー・コーヒー製品の新規顧客開拓および既存顧客管理 ・飲料・食品メーカー、輸入商社、ディストリビューター、OEM・PB事業者などB2B顧客への営業 ・売上・利益目標（KPI）の設定・達成、営業戦略立案 ・市場・競合分析、輸出業務および生産計画管理 ・営業チームの構築・指導・育成 ・経営層へのレポーティング、戦略ミーティングへの参加 【魅力ポイント】 ・大手日系総合商社100％出資、日本品質のコーヒー製造企業 ・欧米・アジアへ100％輸出するグローバルB2Bビジネス ・ASEAN市場向け輸出営業のコアメンバー ・現在、SCMディレクター＋アシスタント1名のチーム、組織立ち上げフェーズ ・営業戦略立案やチームマネジメントにも携われるポジション
Navigos Group Vietnam JSC / 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）
- 職種
- 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）｜営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：2,500~3,000USD VISA取得費用会社負担 海外医療保険加入 PC貸与 社会保険加入 試用期間2か月（給与85％支給）
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部、ホーチミン・ベトナム南部、ダナン・ベトナム中部
- 職務内容
- ベトナム・ハノイでの新規拠点（店舗）開設・拡大を計画しています。 これに伴い、立ち上げ期の店舗運営・組織体制構築をリードし、現地事業の成長を推進していただける人材を募集します。 【魅力ポイント】 グローバル展開するアミューズメント業界大手でのポジション ホーチミン進出に続くハノイ初進出の立ち上げコアメンバー 日本本社・ベトナム法人と直接連携でき、グローバル事業の最前線に立てる 新規立ち上げ＋店舗運営＋マネジメント経験を同時に積める環境 将来的にはエリアマネージャー・経営層へのキャリアパスあり 【主な業務内容】 ハノイ新規店舗の立ち上げ・オープン準備（店舗レイアウト設計、設備、備品、スタッフ体制構築など） 店舗オペレーションの標準化・改善 スタッフ採用・教育・シフト管理 売上・コスト・KPI管理・レポート作成 日本式サービス・接客品質の導入・浸透 日本本社・ベトナム本社との連携・報告業務 ベトナムマーケットへのローカライズ化
株式会社サンクアジア / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ◆ 給与 ・月給 20万円 ~ 40万円（目安：3,500万～7,200万vnd相当） ※ 保有されるスキル・経験・能力により優遇、相談の上で決定 ・賞与有り ・試用期間：2か月 ※ 試用期間中の労働条件：同条件 ◆ 福利厚生 ・社会保険完備(法令に準ずる) ・服装、髪型自由 ・移転後の事務所を保養施設として利用可能！
- 勤務地
- ベトナム、ホーチミン・ベトナム南部、福岡/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄（九州）
- 職務内容
- 採用企業は、これまで大手有名企業様のWEBサイトやECサイト制作を中心に､システム開発やデザイン案件制作などを幅広く手がけてきた企業様です。 増収増益を継続し､実績も十分｡ 現在は、ホーチミンで、ベトナムオフショア拠点の立ち上げを検討しており、 最初の立ち上げスタッフとして協力してくれるバックエンドエンジニアを募集しています｡ ◆ルーティン作業ではなく､自ら魅力的なサービスを発信したい ◆知識をダイレクトに活かせる仕事がしたい ◆常に新しい技術･知識に触れ､スキルアップしたい ◆仕事を通して熊本を盛り上げたい そんな方は､ぜひ一緒に働きましょう！ お任せするのは受託メインではありません！自社初のWebサービスの開発！作業系SEは､そろそろ卒業しませんか？ 自社初となるWebサービス開発の仲間を募集！上流工程～携われるので､得意分野を伸ばすことも､未知の分野に挑戦して自己成長することも可能｡ いずれにしても､あなたの意欲と知識を存分に発揮できます！自分の存在意義に悩みながら日々PCに向かっているあなた｡ ここで｢自分が作った｣と胸を張れる仕事をしませんか？
JOBFULL PARTNER CO., LTD / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス｜生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ● 給与・待遇 / Salary & Benefits 月給：2,000 USD〜（Gross）＋ 住宅補助 500 USD テトボーナス：1か月分目安 有給休暇：年間12日 ベトナムの祝日カレンダーに準拠 海外傷害保険加入 送迎あり（ホーチミン市内はどこでも可）
- 勤務地
- ベトナム、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- ● 職務内容 / Job Description 既存日系顧客との関係維持・フォローアップから開始 日本側顧客とのメール・Web会議での打ち合わせ対応 ※信頼関係の構築・継続が中心で、新規開拓営業ではありません 製造工場の管理業務 顧客構成： 第三国向け輸出（中国、EU、東南アジア）→ 主に英語でのメール対応 日本国内向け：約20％ ベトナム国内向け：約15％ ◎将来的には工場長としての役割も期待されており、 ベトナム人1名＋日本人1名の2名体制でのマネジメント構成を想定しています。 ● 募集背景 現出向者（日本人代表者）の定年に伴い、今後5年以内に、既存顧客対応と工場マネジメントを担える人材を育成するための募集です。
GLOBAL DOOR HUMAN SOLUTION CO., LTD. / 購買・物流／在庫管理・貿易
- 職種
- 購買・物流／在庫管理・貿易｜営業・セールス｜一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 2,000～4,000 USD（経験・スキルにより決定） 【福利厚生】 ・営業インセンティブ制度あり ・テト（旧正月）ボーナス支給 ・社会保険 ・健康診断 ・有給休暇完備
- 勤務地
- ベトナム、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【業務内容】 ・日本と海外の物流ニーズに応える営業、マネジメント業務 ・ネットワークの拡販およびブランド認知の向上 ・フォワーダー会社や工場など、新規顧客の開拓 ・既存顧客との関係強化・提案営業 ・顧客からの各種リクエストへの対応 ・LCL / FCL / AIR / プロジェクト貨物 など新たなサービスの開発 ・必要に応じてカントリーマネージャーへの報告 ・その他、カントリーマネージャーの指示による業務 ベトナム国内だけでなく、日本・東南アジア・世界との取引に関わるため、国際的な視野を持って活躍できます。 日本市場との架け橋として、営業戦略の中核を担っていただきます。
GLOBAL DOOR HUMAN SOLUTION CO., LTD. / 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理・品質保証・工場長｜経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者｜営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【お給与】 Gross 3500 USD 【福利厚生】 ・社会保険・医療保険完備 ・ビザ・就労許可証取得サポート ・試用期間：2ヶ月（給与変更なし） ・賞与：年1回（1ヶ月分程度） ・年1回の日本往復航空券支給 ・ハノイ市内～工場間の送迎あり（乗り合い車） ・昼食支給
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 本ポジションでは、将来的に現地法人の経営幹部として活躍いただくことを想定し、日本人GMのもとでさまざまな業務に携わっていただきます。営業や経営管理に加え、製造現場のオペレーションにも関わることで、経営全体を俯瞰できるスキルを身につけられる環境です。 ????経営サポート業務 ・日本人GMの業務補佐（レポート作成、スケジュール管理、社内外との調整など） ・経営に関する数値管理、KPIの進捗確認と報告 ・各部署との連携による業務の最適化・改善提案 ・定例会議の準備・議事録作成・フォローアップ ????営業・顧客対応 ・既存顧客との関係構築・フォローアップ（品質、納期、コスト面での対応） ・日系企業を中心とした新規顧客へのアプローチや提案活動 ・見積書・契約書の作成補助 ・顧客ニーズのヒアリングと製造現場へのフィードバック ????製造部門サポート ・各製造工程（プレス、溶接、塗装）の品質・生産管理のサポート ・工場内での改善活動（5S、カイゼン、安全対策など）への参加 ・製造部門と営業部門との橋渡し役としての業務連携 ・原価管理・生産スケジュール管理の補助 ????将来的な業務範囲 海外拠点（アメリカ含む）への出張や駐在による事業推進 新規プロジェクトの立ち上げ・運営 ローカルスタッフの教育・マネジメント マーケット調査や経営戦略の立案・実行支援 ■ この仕事の魅力 経営の中枢に関われるポジションで、多様なスキルを身につけられます。 製造から営業、経営管理まで、幅広い業務を経験しながら成長可能。 将来的には海外駐在のチャンスもあり、グローバルなキャリアパスを描けます。
GLOBAL DOOR HUMAN SOLUTION CO., LTD. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス｜購買・物流／在庫管理・貿易
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 Gross 2000 - 300USD （経験・スキルを考慮し応相談） 【福利厚生】 ・賞与支給 ・有給休暇 ・住宅手当：300USD ・通勤手当：100USD ・ランチ補助：約20USD ・送迎車あり
- 勤務地
- ベトナム、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- ・既存顧客対応 ・契約・見積書作成 ・スケジュール調整 ・顧客対応・要望対応 ・新規営業 ・顧客開拓 ・サービス提案 ・契約締結までのフォロー ・社内連携・その他 ・関係部署との連携 ・日本人マネージャーへの報告・相談 ・必要に応じて倉庫・現場の確認
Navigos Group Vietnam JSC / 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 500 - 700万円 【賞与】 年１回（勤務され始めた時期により一年目は変動） 【昇給】 年1回 【福利厚生】 ・住宅支給あり ・就労に必要なビザ会社サポートあり ・海外医療保険サポートあり ・来越時の渡航費会社負担あり ・1年に1回の帰国日手当（2年目から）
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【仕事内容】 ■ 組立ラインの統括管理 - 多品種少量生産または大量生産ラインの管理（製品により異なる） - 手作業・半自動・全自動組立機を用いたラインの運用管理 - 作業工程の標準化とタイムスタディによる効率化支援 ■ 作業員マネジメント -ベトナム人リーダーやオペレーターへの作業指導・教育・評価 - 生産計画の共有と現場への落とし込み ■ 品質保証との連携・工程内品質の維持 -組立段階での不良品検出・再発防止策の立案 -品質基準（例：ISO9001、IATF16949など）に則った工程管理 -検査工程（外観・機能チェック）の設定と改善 ■ 設備・治具の管理 -組立治具・検査治具のメンテナンス管理 -自動機・作業台などの設備の安全点検・改善要望 -新設備導入時の立上げサポート（レイアウト設計・作業導線見直し） ■ 生産性・歩留まり改善 -作業手順見直しによる作業時間短縮・ミス削減 -材料ロスや再加工率の削減活動（KPI管理） -Lean/Kaizen活動の現場展開 ■ 安全・5Sの現場主導 -安全パトロールや5Sチェックリストの運用 -作業者への安全教育（特に金属加工・自動機使用者） -清掃・整理整頓の見える化施策の実施 ■ 日本本社・上位管理者への報告 -進捗状況やトラブル報告を日本語で実施 -改善活動の報告書作成（図表・現場写真付きなど）
JAC Recruitment Vietnam / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業｜営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ■ オファー内容（勤務条件） ■ ≪給与≫ 年収 360 万円～ (※候補者様の経験/スキルによって最終的に決定致します、支給は VND です） ≪勤務地≫ ハノイ市内 (※ホーチミン、ダナンでも検討可能) ≪勤務時間≫ 8:00～17:00,8:30〜17:30,9:00～18:00(月〜金) ・プロジェクト収益に基づいた魅力的なインセンティブ制度 ・昇給・賞与：年 2 回の評価による昇給・賞与制度あり ・試用期間中も給与 100％支給 ・フレックスタイム制度あり ・有給休暇：年間 14 日以上 ・全社員対象の高額医療保険加入 ・年 1 回の定期健康診断実施 ・社会保険（健康保険、年金保険、失業保険）を法定上限で適用 ・毎月のチームビルディング活動への手当、年 1 回の社員旅行支給 ・ベトナムでの就労ビザ、労働許可証、一時滞在カードの取得費用全額補助 (検診予約また検査・治療時の通訳・翻訳等） 24 時間 365 日の日本語対応のメディックサービス加入費用補助 ・日本への帰国渡航費補助（半年に１回、1 回あたりの上限は$700） ・女性社員向け制度(月間 2.5 時間の生理休暇制度,産休中の給与 100％支給,妊娠期間中の産前検診休暇 5 日 間追加付与) ■ その他■ ・面接について:2-3 回の Web 面接を予定 ・その他：ハノイオフィスの男女比は 6： 4、エンジニアは 8： 2
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部、ホーチミン・ベトナム南部、ダナン・ベトナム中部
- 職務内容
- - ベトナム国内企業に対する新規リードの発掘（展示会、紹介、デジタル等） - オフショア開発や自社 SaaS 型ソリューションの提案営業 - 顧客ニーズのヒアリングと課題整理、最適なソリューション提案 - 案件獲得後の契約交渉、進捗管理、プロジェクト管理部門との連携 - 見積書・提案書など営業資料の作成（社内の技術・管理チームと連携） - 社内リソースの調整、スケジュール管理、課題共有 - 週次・月次での営業報告、売上見通しの管理 - 将来的な営業体制構築に向けた改善提案・施策の実行
GRASP CO.,LTD. / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）｜営業・セールス｜研究開発・その他
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【月給】 20-35,000,000VND 【福利厚生】 社会保険・健康保険・失業保険完備・通勤⼿当、⾷事補助、制服⽀給などのサポートあり
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- ■事業内容/募集背景 弊社は半⽇半ベトナム系SIer企業で、IT部とFA（Factory Automation）部に分かれて事業展開しており、⼯場の製造・管理の⾃動化ニーズに応えるべく、ITとFAの両⾯からソリューション提供しています。 今回はFA部（cowaFA社）事業拡⼤に伴い、機械設計部を引っ張っていただけるリーダークラス若しくはマネージャークラス⼈材を募集します。顧客はほぼ100%⽇系企業（在ベトナム⽇系企業と顧客⽇本製造拠点）であり、⽇本語での技術的なコミュニケーション能⼒と技術的な提案⼒と案件の進捗調整能⼒が求められます。 【業務内容】 ⽇系⼯場向けの⾃動機装置における機械設計＆PM(Project Management) - ⾃動機装置案件の要件定義（現場確認含め） - 構想提案書作成とプレゼンテーション - 詳細設計業務と部下である機械設計エンジニアの設計進捗管理 - 現地導⼊進捗管理 - 全体進捗管理
※会員のみに表示されます / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス｜ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】50,000～120,000THB/月 【賞与】あり 【試用期間】あり 【福利厚生】 社員旅行 NewYear Party ホスピタルサポート プロビデントファンド
- 勤務地
- タイ
- 職務内容
- 【仕事内容】同社のお客様に対しての営業業務を担当していただきます。 【具体的には】 -クライアント先のヒアリング、課題発見 -課題に対してのソリューション提案やアプリケーション、ハードウェアの販売 -受注後の社内調整業務、納入後のアフターフォロー業務など -営業方法：新規営業及びルート営業 -営業エリア：タイ国内 ※営業時は社用車を利用できますので、ご安心ください。 【採用背景】 営業部強化のための増員募集。
※会員のみに表示されます / 人事総務・経理会計・法務
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】70,000THB～100,000THB（TOTAL） 【賞与】あり 【試用期間】あり 【福利厚生】 プロビデントファンド 年1回帰国費用 車通勤ガソリン代 社会保険
- 勤務地
- タイ
- 職務内容
- ■同社及び関連会社の経理業務を担当をしていただきます。 【具体的には】 -管理会計業務 -経営管理業務、契約書作成、与信管理業務 -場先の製造現場の作成、関連会社への出張、経営管理、予算管理業務 -連結決算作成、決算報告、労働法の変更業務 -タイ内のグループ企業及びASEAN関連企業の経理業務
Navigos Group Vietnam JSC / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ・給与：月額 2,000 USD Gross（経験により応相談）+住宅補助 ・住宅補助、工場送迎あり ・賞与・昇給：年1回 ・ビザ・労働許可証会社サポート ・海外医療保険サポート（Wellbe） ・渡航費会社負担、年1回帰国手当（2年目以降） ・ゴルフ等の接待費用会社負担
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【募集ポジション概要】 ・職種：若手営業職（将来の駐在・拠点長候補） ・部署：営業部（日本人上司1名＋ベトナム人スタッフ6名） ・勤務地：ベトナム・ハイフォン市（イオンモールや日本食レストランなど多数あり ハノイまで車約2時間） ・雇用形態：現地採用（将来的に駐在切替可能性あり） ・給与：月額 2,000 USD Gross（経験により応相談）+住宅補助 ・入社時期：できるだけ早く 【魅力ポイント】 ・富士フィルム、京セラ、ダイキンなど大手メーカーと直接取引 ・工場と連携し、顧客折衝から品質・納期調整まで幅広い経験が可能 ・日本人上司のもとで学び、将来的には拠点長としてマネジメントへキャリアアップ ・住宅支給・送迎あり、福利厚生も充実 【主な業務内容】 ・既存顧客との関係維持・深耕営業（定期訪問・フォローアップ） ・新規案件対応（新製品・仕様変更への対応、社内連携含む） ・見積書・契約書作成、納期調整、出荷管理、品質問題の初期対応 ・工場現場との連携、製品の品質・納期に関する確認・調整
※会員のみに表示されます / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 年俸：600万円〜1000万円 月収：50万円〜83.4万円（別途30時間分の固定残業代含む） ※超過分は別途支給 ※スキル・経験により考慮 ※希望によって日本円とタイバーツに振り分けて支給させていただきます。 試用期間あり(3ヶ月) ※条件の変更なし ※営業マネージャー"候補"ポジションの場合（法人営業経験5年未満の方）は以下となります。 年俸：400万円〜800万円 月収：33.4万円〜66.7万円（別途30時間分の固定残業代含む） ※超過分は別途支給 【福利厚生】 ■保険 ・各種社会保険完備 ■その他福利厚生 ・ フレックス制度（ポジションによる） ・PC等の周辺機器の貸与制度（マウスやデュアルディスプレイ等） ・持株会加入（※GA technologiesの株式） など ■その他休暇制度 ・傷病休暇 ・出産休暇） ・有給休暇 など
- 勤務地
- タイ
- 職務内容
- ・タイ駐在員・現地法人向けの高級賃貸物件の提案営業 ・問い合わせ対応、内見アテンド、契約・更新手続きなど顧客対応全般 ・社内オペレーション部門との連携による業務推進 ・顧客満足度向上のための課題発見と改善提案 ・将来的には営業マネージャーとして、以下の業務も担っていただく予定です： 営業戦略の立案・実行 営業KPIの設計・進捗管理 メンバーの育成・マネジメント
ICONIC Co., Ltd.（HCM） / 経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者
- 職種
- 経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 月収 2,000～3,000USD (額面) 【福利厚生等】 賞与：あり 昇給：あり 住宅手当：あり ベトナム語学習のための費用負担
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 家電、２輪、自動車向けの部品を製造している会社 【主な業務内容】 各製造工場へ行き、製品について学ぶ 社長の指示を聞き、製造部門への伝達 組織に関する課題があれば社長へ相談 クライアント（大手家電メーカーなど）との打ち合わせに同席に、内容を理解する その他会社に関わる業務のサポート 必要に応じて日本への出張
株式会社WARP Innovation Holdings / 経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者
- 職種
- 経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者｜営業・セールス｜専門職（会計士・税理士・弁護士・コンサル）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与・報酬 月給25万円～ 月給 100,000 PHP 以上〈能力に応じ決定〉 └ 昇給・賞与年1回（業績連動）
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）、愛知/静岡/三重/岐阜（東海）、福岡/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄（九州）、北海道・東北・中四国・甲信越北陸（その他）、フィリピン
- 職務内容
- 私たち WARP Innovation Holdings は、フィリピンを舞台に、日本企業の海外進出を“0→1→100”で支援するスタートアップです。あなたには、海外ビジネスコンサルタントとして、クライアント企業の「挑戦」を伴走していただきます。 具体的には： • 市場調査から事業立ち上げまでのトータルサポート 現地の文化や法規制を踏まえ、進出戦略を企画・提案。会社設立、ライセンス取得、会計・税務のサポートまで一気通貫で伴走します。 • 営業・事業推進の最前線に立つ クライアント企業のフィリピン進出に向け、現地パートナーや政府機関との折衝を担当。商流開拓から販売代行、運営後の成長支援まで幅広くリードします。 • グローバル採用・組織づくりの支援 日本語・英語・タガログ語を活用しながら、現地人材＋本社人材の採用支援やオンボーディング設計を推進。企業の「人」の課題解決を担います。 • プロジェクトマネジメント／チームリード 少数精鋭チームの一員として、裁量を持ち、将来的にはプロジェクトリーダーや事業責任者としてのキャリアを目指せます。
CareerLink Co.,Ltd. / 購買・物流／在庫管理・貿易
- 職種
- 購買・物流／在庫管理・貿易
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ●給与： 2,400ドル - 3,300ドル ●待遇 ： ・賞与年2回（夏・テト） ・海外医療保険加入 ・社員寮：ハノイ市内にワンルームアパート（家賃・光熱費・メイドサービスは会社負担） ・日本への一時帰国航空券支給 ・食事提供：昼食は工場食堂、夕食はお弁当デリバリー（休日除く） ・社有車による送迎
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- ●業務内容： ・世界中のサプライヤーからよい資材・原材料・部品の調達。 ・製品の原価改善の取り組み（新規サプライヤーの開拓も含む）。 ・関連部署と連携しながら在庫の最適化。 ・ベトナム人スタッフの管理業務。
G.A.Consultants Vietnam Co.,Ltd. / 購買・物流／在庫管理・貿易
- 職種
- 購買・物流／在庫管理・貿易
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 60.000.000 - 80.000.000 VND (GROSS) 【福利厚生】 ・VISA、労働許可証：取得サポートあり ・海外医療保険：あり ・食事手当：昼食は工場の食堂、夕食は日本食レストランのデリバリー（会社負担） ・住宅手当：社員寮完備 ・健康診断：あり ・初回渡航費：要相談 ・一時帰国費用：有（1年在籍後より） ・社員旅行：あり ・送迎：社有車による送迎（工場⇔自宅）
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- ハノイ市近郊の大手日系メーカーにて、購買として勤務していただきます。 ※将来のマネージャー候補採用です。 具体的に… ・製品原価改善（既存サプライヤーとの交渉、新規サプライヤーの開拓） ・関連部署と連携、在庫の最適化 ・部下となるベトナム人スタッフの管理
QHR Recruitment Co.,Ltd. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【月額給与】 100,000 THB ~ 120,000 THB 【福利厚生】 • ビザ、ワークパミットのサポート • 社会保険 • 健康保険 • 健康診断 • 社内パーティー • 会社の業績に応じた年次ボーナス • プロビデントファンド（積立基金） その他会社規定による
- 勤務地
- タイ
- 職務内容
- 【仕事内容】 • 主に空調メーカーである日系クライアントとの連絡、調整、交渉を行い、関係構築に従事 • 日系のサプライヤーとの調整・交渉を行い、受発注、納期管理、製品やサービスに関する問題解決に従事 • 営業プロジェクトの管理 • タイ人および日本人スタッフの円滑な社内外コミュニケーションをサポート • その他関連業の遂行
※会員のみに表示されます / 経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者
- 職種
- 経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者｜生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】日本留守宅給与250,000円/月~ ＋ 出向先給与1,500USD（約221632円 ＊1USD147.76 円の時 ＊8月4日時点為替レート） 合算すると月給47.2万円（年収7,080,000円）～ ※年齢、経験、能力を考慮して優遇 【賞与】年2回(7、12月支給)、夏:1.5ヶ月、冬:1.5ヶ月 ※年収ベースでは708万円～ ※昼食・夕食賄い付き（食費VND5,000,000(約30,000円)/月徴収あり） 〇福利厚生 ・各種保険 ・日本国の社会保険加入(厚生年金、健康保険、雇用保険) ・海外旅行傷害保険加入、ベトナム医療サービス加入 ■寮費…実質負担なし、制服(上着)貸与 ■支度金…出発日までの各種手続き期間中は支度金(20万円)支給 ■交通費…工場内の日本人寮入居のため、通勤交通費は無し ■渡航費…現地子会社への赴任・帰任費用は会社負担 ■退職に関する事項…中小企業退職金共済加入
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 海外子会社(縫製工場)における業務全般 ※海外製造子会社の経営・企画及び管理等の基幹業務を担う ＊日本本社の海外事業部付海外子会社(縫製工場)出向となります
Navigos Group Vietnam JSC / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：月額 2,000〜3,500 USD（経験・能力により応相談） 賞与・昇給：応相談 ビザ・労働許可証取得サポートあり その他福利厚生については応相談
- 勤務地
- ベトナム、ダナン・ベトナム中部
- 職務内容
- 【募集ポジション概要】 ※日系大手企業グループの海外オフショア開発拠点における日本品質を支える重要ポジション 職種：プロジェクトマネージャー・システムエンジニア・ITコミュニケーター 勤務地：ベトナム・ダナン市（中心地） 雇用形態：正社員（現地採用） 給与：月額 2,000〜3,500 USD（経験・能力により応相談） 賞与・昇給：応相談 【魅力ポイント】 ・ダナン勤務での穏やかな生活環境 × 高いIT技術水準でのやりがい ・日系大手企業グループオフショア拠点として成長中の新興IT企業 ・日本とベトナムの架け橋として、プロジェクト全体を俯瞰できる立場 ・スキル・希望に応じて、BrSE・テックリード・ITコミュニケーターなど幅広いキャリアが可能 【主な業務内容】 ・日本本社および顧客との要件定義・折衝 ・ベトナム人開発チームの進捗・品質・変更管理 ・情報伝達、文化調整、ローカルチームのサポート ・PM業務全般、またはBrSE／SE／コミュニケーター業務へのアサインも可能 ・開発案件はグループ案件60％、その他案件40％
JOBFULL PARTNER CO., LTD / 経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者
- 職種
- 経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者｜ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 月給：約2,000 USD（※能力・経験により応相談。優秀な人材の採用を重視）
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 通信インフラに関するプロジェクトの管理および調整 企業パートナーとの営業および事業開発活動への参画 将来的なリーダー職へのキャリアパスを視野に入れ、会社の長期成長戦略に貢献
Navigos Group Vietnam JSC / 購買・物流／在庫管理・貿易
- 職種
- 購買・物流／在庫管理・貿易
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ・給与：月額 2,000〜3,000 USD（GROSS）＋業績連動ボーナス ・賞与・昇給：賞与あり、昇給年2回 ・有給休暇：年12日＋一時帰国休暇（年1回） ・海外医療保険：会社負担 ・通勤手当：原則なし（応相談） ・労働許可証取得支援あり（日本側書類は自己負担）
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 日系大手日系企業の物流・倉庫の新拠点設立の為の募集になります！！！ 【募集ポジション概要】 ※新規立ち上げ拠点／現場責任者ポジション 職種：物流・倉庫運営マネージャー 勤務地：ベトナム・ハノイ市内 雇用形態：正社員（現地採用） 給与：月額 2,000〜3,000 USD（GROSS）＋業績連動ボーナス 賞与・昇給：賞与あり、昇給年2回 【魅力ポイント】 ・大手日系メーカーの物流子会社が手掛ける新規プロジェクトに参画 ・現地倉庫の運営立ち上げから携わることができ、裁量権の大きいポジション ・日本本社とタイ支社の密な連携による、安定した事業基盤と明確な成長ビジョン ・海外勤務経験や物流管理スキルを活かしてキャリアアップが可能 ・土日祝日休み 【主な業務内容】 ・日次／週次オペレーション（入出荷・在庫・棚卸）の進捗管理 ・ベトナム人スタッフ（2名予定）への業務指導・教育 ・作業効率化、KPI設計と評価、5S・安全衛生の徹底 ・日本本社・顧客との日本語によるやり取り・報告・会議参加 ・ローカルマネージャーとの調整・交渉、各種手続きサポート ※営業活動は一切なし ※立ち上げ初期段階につき、幅広い業務を担っていただく想定です
QUICK VIETNAM CO.,LTD. / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 月額3600～4400USD (Gross)※能力・経験により応相談 【福利厚生】 労働許可証、レジデンスカード、医療保険、通勤費支給、年1回往復航空券、入社時の渡航費負担、ベトナム語学習補助、PMP取得補助、賞与年1回、そのほか業績に応じたインセンティブあり、昇給昇格あり（年1回）
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- オフショア開発のプロジェクトマネジメント業務全般 具体的な業務内容は以下の通り ・日本法人・日系顧客との交渉・調整・問い合わせ対応 ・委託先のベトナム開発現場（PMやBSE）を通じた 進捗管理、課題対応、リスク管理、チーム組成／リソース確保の実施 ・プロジェクトの維持・拡大に向けた日本側への提案の実施。（オフショア事例の説明や効果的な作業移管、立上げ方など） ・その他、会社運営に関するオペレーション ※コーディングやテストなどの実務に関わることはなく、プロジェクトマネジメントや品質管理がメイン業務になります。 マネジメントするのはベトナムの提携会社所属のエンジニアで、各プロジェクトで10名～20名程度。 開発するシステムは幅広い（産業用システム、不動産業界、サービス業界、運輸業界など）。 ※将来的には日本人PMを束ねる統括マネージャーか拠点責任者へのキャリアパスもあります。
REERACOEN VIETNAM CO., LTD / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 1,800 USD ~ 2,000 USD 【福利厚生】 ・業績賞与（年4回/平均4か月分） ・年次有給休暇（ベトナムの労働法に準ずる） ・昇給昇格制度 ・社会保険、医療保険 ・社用PC支給 ※その他手当については内定決定時に応相談
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 【求人概要】 日系コンサルティングファームが組織強化のため、新しく「ビジネスコンサルタント/企画営業」をお探ししています。 将来的には拠点責任者候補として、ご活躍出来る方を求めております。 【業務内容】 ・新規企業開拓、訪問、打ち合わせ対応 ・既存顧客フォローおよび新規提案 ・人事戦略策定から運用、経営にまで踏み込んだ幅広いソリューション提案 ・人材育成、組織開発カリキュラムの策定、その他デジタルラーニングの導入支援 ・各種資料の作成とレポート業務 ・その他、クライアントの課題やニーズに応じた企画提案 【企業/求人の魅力】 ・歴史と実績のあるコンサルティングファームで、プロフェッショナルなコンサルタントを目指すことが出来ます。 ・20代を中心とした若い組織風土で、和気あいあいとしつつも活気のある社風です。 ・大きなクライアントを任せてもらえる、裁量権のある組織です。 ・将来的にはマネージャーや拠点責任者としてのキャリアアップも見込んだポジションです。
Navigos Group Vietnam JSC / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 基本給1,800～2,300 USD程度（Gross）+営業インセンティブ（毎月支給）+賞与年4回（四半期ごとに支給）+その他個人業績によるインセンティブ ※経験・スキルにより応相談（上限設定なし）、試用期間：2か月間（試用期間中100％支給）
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【募集背景】 ・事業拡大に伴う増員 ・ベトナム南部での顧客拡大に向け、ホーチミン拠点を強化 【業務内容（一部抜粋）】 ベトナム国内の日系企業への新規営業・顧客課題ヒアリング 組織開発・人材育成支援のソリューション提案 コンサルタントと連携した案件フォローアップ クライアントの課題に応じた提案型営業スタイル（無形商材） 【このポジションの魅力】 年功序列ではない、成果主義・実力評価の制度 日系大手企業の現地法人で、人事・組織領域の深い知見を習得可能 海外出張やASEAN各国との連携機会もあり 将来的にはコンサルタントやマネジメント職へのキャリアアップも可能です
GLOBAL DOOR HUMAN SOLUTION CO., LTD. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 Gross 3000 USD ～（経験・スキルに応じて） 【福利厚生】 ・賞与 ・パフォーマンスボーナス ・健康診断 ・医療保険 ・社員旅行 ・チームビルディング ※その他応相談になります。
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【仕事内容】 ・要件のヒアリング、提案書の作成、デモ対応、PoC（概念実証）の実施 ・ソリューション／サービスに関するプロジェクト計画（資料、スケジュール、進捗、手順など）のコンサルティング ・顧客志向のニーズに応じたシステム統合ソリューションを提供するため、ステークホルダーとの協議・連携 ・デモの準備および実施／製品ドキュメントの作成 ・RFI（情報提供依頼）やRFP（提案依頼）への対応資料の作成 ・事業部や現地パートナーと連携し、サービスに関する最新情報やトレーニングを実施。 ・新規顧客・既存顧客およびパートナーの開拓・維持 ・テクニカルチームと連携し、BOM作成 ・コンサルティング資料の進捗と品質の担保
GLOBAL DOOR HUMAN SOLUTION CO., LTD. / 経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者
- 職種
- 経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】経験能力に応じて 【福利厚生】 ・役職手当：月額10,000,000VND（全部署を統括するマネージャーとして） ・食事手当 ・テト賞与：基本給1ヶ月分（テト前に支給、基本給ベース） その他の福利厚生については応相談となります。
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 将来的にベトナム拠点責任者として、拠点運営をお任せできる人財をお探ししています。 単なる管理者ではなく、チームにビジョンを示し、メンバーの可能性を引き出すことを期待しています。 組織の方向性を理解し、適切なサポートとフィードバックを行いながら、個人の成長とチームの成功を両立させることが求められています。 経営視点でのコスト管理や新規事業の推進、意思決定にも関わり、会社の未来を創る役割も担っていただきます。 ●目標設定・戦略立案 ・チームや部門の目標設定および計画策定（半年ごと） ・業績向上に向けた戦略の立案・実行（新規事業開発を含む） ●業務管理・進捗管理 ・業務プロセスの最適化・効率化 ・メンバーの進捗管理と成果評価（全体対象） ●メンバー管理・育成 ・部下の指導・教育・評価・フィードバック ・モチベーション向上・チームビルディング ●社内外の調整・報告 ・他部署との連携・調整 ・経営層への報告および意思決定支援 ●課題解決・リスク管理 ・課題、問題点の把握と対策の実施 ・業務上のリスク予測と管理
※会員のみに表示されます / 経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者
- 職種
- 経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者｜営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ・経験・能力に応じた給与（要相談） ・ストックオプション制度あり（要相談） ・ビザ取得支援 ・柔軟な勤務体制（ハイブリッド）※ホーチミン、ハノイそれぞれにオフィスがあります
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【仕事内容】 創業社長直下のポジションとして、約60名規模の営業チーム（主にベトナム人スタッフ）を統括いただきます。 営業戦略の立案から実行、マネジメント体制の整備、数字管理、人材育成など、組織の中核を担う役割です。 【主な業務内容】 ・営業戦略・KPIの設計、実行およびPDCA管理 ・エリアマネージャーおよび営業スタッフの指導・育成 ・営業プロセスの可視化・改善（CRMやデータを活用） ・現場の課題把握・CS（顧客満足）向上への取り組み ・経営層へのレポート・提言 ・社長および他部門との連携による新施策の企画推進 など 【ここが魅力】 ・現在上場準備中のグローバルスタートアップで裁量を持って働くことが出来るレアなポジション ・誰もが知る大手企業からも出資を受ける注目度/期待の大きい会社です ・ストックオプション制度あり
※会員のみに表示されます / 経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者
- 職種
- 経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者｜専門職（会計士・税理士・弁護士・コンサル）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ・経験・能力に応じた給与（要相談） ・ストックオプション制度あり ・ビザ取得支援 ・柔軟な勤務体制（ハイブリッド）※ホーチミン、ハノイそれぞれにオフィスがあります
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 業務内容： CFOとして、財務戦略の構築・実行に責任を持ち、CEOや経営陣と連携しながら会社の中長期的な成長を支えていただきます。 主な職務内容： ・シンガポールから日本ホールディング会社への移転手続きの主導 ・東証上場（IPO）に向けた財務・会計・税務体制の整備 ・資金調達戦略（株式、借り入れ、補助金等）の立案・実行 ・予算管理、資金繰り、財務モデリングの作成・分析 ・銀行・金融機関・投資家とのリレーション構築と交渉 ・内部統制、コンプライアンス体制の構築・監督 ・会計・ファイナンスチームのマネジメント ・経営陣へのレポーティングおよび財務的助言の提供 ・M&A事案のソーシング、検討、分析、実行 ・その他関連業務
JOBFULL PARTNER CO., LTD / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- - 給与：最大2,700米ドル（総額） - 年次給与見直し - 13ヶ月目の給与に加え、会社の規定に基づき、休日や特別な行事のための追加ボーナスを支給します。 - 会社負担の休暇パッケージ（1人あたり最大500万米ドル）と、毎月のチームビルディング活動があります。 - 社会保険制度に完全加入。主要病院での年次健康診断も実施します。 - 誕生日、結婚、出産、病気など、従業員とその家族への包括的なサポート - 業務をサポートする最新設備とツールの提供 - 幅広い文化・スポーツ活動 - 教育手当、様々な社内研修インセンティブ、賞、編集記事への寄稿 - スキルと資格向上の機会（職務に関連する資格試験の費用補助を含む）。一部の上級資格については、研修と試験の費用を会社が100%負担します。
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- - 日本市場のクライアント向けアウトソーシングプロジェクトへの参画。 - 日本のクライアント、グローバルステークホルダー、そしてベトナムのオフショア開発チーム間のブリッジシステムエンジニアとしての役割を担う。 - クライアントへのコンサルティング業務、および社内チームへのプロジェクトガイダンス業務。 - 日本のクライアントおよびグローバルクライアントと直接連携し、ソフトウェアプロジェクト要件の伝達、交渉、収集・分析を行い、ベトナムのプロジェクトチームに効果的に伝達する。 - 円滑なプロジェクト遂行のため、プロジェクト計画、プロセス管理、チームマネジメントを担当する。 - 現在のプロジェクトドメインは保険であり、複数の多国籍チームとの連携が求められています。
PRIME PARTNER COMPANY LIMITED / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 2,500 USD ~ 3,000 USD（経験・スキルに応じ相談） 【福利厚生】 ・ベトナム社会保険 ・賞与・昇給：年一回 ・ビザ、労働許可証取得 ・海外旅行傷害保険 ・その他
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【職務概要】 日系大手物流企業にて、法人営業職を募集しております。主にベトナム国内（日系企業を中心とした製造業や商社）に対し、倉庫サービスや国際・国内輸送に関する物流ソリューションの提案営業をお任せします。新規開拓を中心に、既存顧客へのフォローやコンサルティング、プロジェクト管理など、幅広い業務をご担当いただきます。 【業務内容】 ・市場調査・マーケティング（新規進出企業の調査、新興工業団地の分析など） ・新規顧客開拓（コールドコール、紹介、イベント等を通じたアプローチ） ・クライアントとの関係構築・課題ヒアリング・ソリューション提案 ・倉庫スペースの提案や物流スキームの設計・コンサルティング ・見積作成・契約交渉・商談同席・日本本社との連携による提案活動 ・フォワーディング関連の手配（実務はベトナム人担当と連携） ・顧客訪問、案件フォロー、納品・出荷立ち会いなどのアフターサービス ・社内外との調整・プロジェクト進行管理・他拠点との連携業務 など 【魅力ポイント】 ・親会社は東証プライムの誰もが知る大手企業 ・ハノイ支店、ホーチミン支店共に募集中なので、希望の勤務地をお選びいただけます ・将来的にはMGRや多拠点への転籍など豊富なキャリアパス有り
PRIME PARTNER COMPANY LIMITED / 経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者
- 職種
- 経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者｜営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】3,500 USD ~ 5,000 USD（経験・スキルに応じ駐在採用も検討可能） 【福利厚生】 ・ベトナム社会保険 ・賞与・昇給：年一回 ・ビザ、労働許可証取得 ・海外旅行傷害保険 ・その他
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 日系大手物流企業にて、海外営業MGR/GMとして下記の業務を担っていただきます。 主な業務は、ベトナム国内における法人向け物流営業（国際輸送・国内輸送・倉庫サービス）であり、 新規開拓から既存顧客対応、営業チームのマネジメントまで幅広くご担当いただきます。 【仕事内容】 ・市場動向や顧客ニーズに基づくマーケットリサーチ ・既存顧客との関係構築および追加案件の提案・対応 ・営業チームのマネジメント、KPI管理、育成・サポート ・拠点代表と連携した営業戦略の立案・実行 ・日本本社や海外拠点（中国やタイなど）との連携・報告業務 【募集背景】 ベトナム法人社長が本社との連携による新規PJに注力をするため、 ベトナム国内の営業チームのマネジメントを本ポジションの方にお任せしたい。 【魅力ポイント】 ・親会社は東証プライムの誰もが知るグローバル大手企業 ・ベトナム法人社長と近い距離で仕事ができる成長環境です ・業界でのご経験が豊富な方は本社採用の検討も可能です
