【外国人永住者・定住者歓迎】の求人一覧
求人検索結果
株式会社サンクアジア / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）｜経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 応相談 ※年収400～600万円を想定 ＊経験、能力、現年収に応じて検討 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度有り
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- 鉄工所でのベトナム人研修生の育成と現場管理を担って頂きます。 採用企業にはベトナム人研修生が多く在籍しており、彼らの育成、管理を担って頂けるポジションを正社員（国籍関係なくキャリアアップ可）での採用となります。 ※勤務地は、埼玉工場もしくは浦安工場（千葉県）での勤務、どちらかお選び頂きます。
株式会社サンクアジア / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与:想定年収：350万円〜600万円 月給制（基本給） 試用期間:あり（3〜6カ月） 各種福利厚生あり 受動喫煙対策:あり
- 勤務地
- 日本、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- 仕事は主に電子機器の『機械/電気設計』であり、設計職を希望される方を募集します。 ※同社はベトナム進出を予定しているため、ベトナム語ネイティブ歓迎の方を歓迎します。 具体的には以下の内容となります。 ・機械設計および電気設計を中心とした業務 ・日本の本社で設計職を担当し、一定期間の経験を積んだ後、ベトナム進出に伴う現地拠点の事業を担う可能性があります ※1～5年など一定期間日本で働いた後、将来的にベトナムに帰国したい方も応募可能です。
株式会社サンクアジア / 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収：369万円～376万円 年収例：4,281,000円～4,453,000円（超過残業手当、深夜手当含む） 補足情報： 年俸制（20時間分の固定残業代を含む） 決算賞与（3期連続支給） 昇給年1回（7月） 福利厚生： 社会保険完備 通勤手当（月5万円まで） 住宅手当（応相談） 寮社宅（応相談） 退職金制度（企業型確定拠出年金） 入社祝い金（10万円）※規定あり 引越補助制度（10万円）※規定あり 健康診断 資格取得制度 制服貸与 社員割引制度 クルマ通勤OK（駐車場完備） 会員制福利厚生サービス「リロクラブ」加入 社内懇親会（年2回） インフルエンザ予防接種（年1回）
- 勤務地
- 愛知/静岡/三重/岐阜（東海）
- 職務内容
- 新倉庫において、物流スタッフとして以下の業務をお任せします。 フォークリフト操作：フォークリフトを使用した商品の入出庫作業。 メンバーマネジメント：5～10名のメンバーに対する技術指導、安全指導、シフト管理、労務管理。 業務設計：バース（荷役場）の効率的な稼働を目指した業務プロセスの設計。 メンバー教育：新工場としての意識改革やスキル向上への指導。 最新設備を備えた新倉庫での勤務となり、これまでの経験を活かして組織体制の構築に貢献していただきます。 特長： 御殿場工場は、LDCの生産の主軸となる「マザー工場」として新設されます。 お茶とミネラルウォーターの生産を担い、新しい設備・機械を使用するため、ゼロから業務を学べる環境です。 稼働開始までは近隣工場やメーカーでの研修が予定されており、万全の体制で業務をスタートできます。
株式会社サンクアジア / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収: 350万円～700万円。 月給: 26万円～46万円。 試用期間: 3ヶ月（期間中、待遇変更なし）。 【福利厚生】 社会保険完備、交通費支給、住宅手当、家族手当、役職手当、退職金制度。 財形貯蓄制度、再雇用制度、Udemy（通信教育）、福利厚生倶楽部加入。
- 勤務地
- 愛知/静岡/三重/岐阜（東海）
- 職務内容
- 取引先企業の要望や仕様に合わせた車載システムや制御システム、各種機器システムの設計・開発を行っています。自動車、航空、宇宙、FA装置などの分野における最先端技術開発に携わり、経験やスキルに応じて幅広い業務を担当していただきます。 【具体的な業務内容】 システム開発: 車載システムや制御システム、回路、航空・宇宙、自動車ECU、医療・通信機器、FA装置の設計・開発。 仕様調整: 取引先企業との要望ヒアリング、企画、仕様提案。 システム設計: 取引先の要望を反映したシステム設計・開発、および納期管理。 FPGA設計: FPGAを使用した各種電子機器の設計・開発（将来的に担当予定）。 【環境】 関連技術: C、C++、C＃、JavaScript、PHP、CAN通信、TCP通信。 開発ツール: Visual Studio、Visual Studio Code、Linux、Windows Server。 【働き方】 本社での受託開発が中心ですが、一部客先勤務（名古屋市内、三河地区、静岡県沼津市）もあり。 勤務先は希望を考慮して決定します。
株式会社サンクアジア / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収: 400万円～600万円。 月給: 25万円～37.5万円。 【賞与・昇給】 賞与: 年2回（年間4ヶ月分）。 決算賞与制度あり（昨年度実績: 1ヶ月分）。 昇給: 毎年基本給の2％分を昇給。 【福利厚生】 社会保険完備、交通費支給、退職金制度、持株会制度、社員食堂（1食300円）。 家族手当: 配偶者14,500円、子供4,800円、その他3,300円。 住宅手当: 自宅通勤6,500円、独身一人暮らし9,500円、世帯主14,500円。 福利厚⽣施設（エクシブ、ベイコート倶楽部）。
- 勤務地
- 大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- 【職務内容】 国内全⾃動⾞メーカーおよび海外⼤⼿EVメーカーの製造ラインで採⽤されている、主⼒製品「ナットランナシステム」の組み込みマイコン⽤ソフトウェア開発を担当していただきます。増⼤する国内外の顧客ニーズに対応し、シェアを拡⼤する中でスキルを磨き、将来のリーダー候補として活躍していただきます。 【具体的な業務内容】 締め付け制御ソフトウェアの仕様策定、設計および実装 ロボット制御ソフトウェアの設計・開発 制御通信および締付結果通信のソフトウェア開発 ハードウェア制御に関連するソフトウェア開発 【業務スケジュール例】 9:00 業務開始、作業内容確認 午前中 開発業務 12:00～12:45 休憩 午後 開発業務 17:30 業務終了、進捗報告
株式会社サンクアジア / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収: 350万円～600万円。 月給: 25万円～42.8万円（諸手当＋固定残業代含む）。 【賞与・昇給】 賞与: 年2回（7月・12月、平均2ヶ月分）。 昇給: 年1回（4月）。 【年収例】 年収350万円（25歳、月給25万円＋賞与）。 年収450万円（35歳、月給32万円＋賞与）。 年収700万円（45歳、月給50万円＋賞与）。 【福利厚生】 社会保険完備、交通費全額支給。 残業手当、OJT研修制度。
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- 【職務内容】 駐車場機器のクラウド管理システムの設計・開発を担当していただきます。主に料金表示変更システムなど、新サービスや新機能を実装するプロジェクトに携わります。PM・PLとしてプロジェクトをリードし、クラウド環境の設計・運用管理を行います。 【具体的な業務内容】 開発ベンダーとの折衝：開発ベンダーとの調整や進捗管理。 要件定義・概要設計：クラウド管理サービス『Hi-Ps』の要件定義および概要設計。 システム連携：AIカメラ、センサー、LEDビジョン、IoT機器との連携を実現する設計・開発。 お客様との折衝：顧客とのコミュニケーションを通じてシステムに関する調整を実施。
株式会社サンクアジア / 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理・品質保証・工場長｜機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収: 400万円～600万円。 【福利厚生】 社会保険完備、交通費支給、資格取得支援制度、健康診断。 在宅勤務・リモートワーク可（基本週1日、家庭事情により柔軟に対応）。 セミナー・講座受講参加費用補助、書籍購入費用補助。 副業可、デバイス付与（Mac/Windows選択可）。 オフィス無料ドリンク、就業時間内のリフレッシュタイム取得可。 ストックオプション制度。
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- 介護施設向け見守りシステム「OwlCare」の導入・運用サポートを担当します。ナースコールやカメラ、センサーといったIoT機器の設置工事のディレクションから動作確認、運用開始支援までを行い、介護現場の業務効率向上に貢献します。 【主な業務内容】 ■導入サポート 現地施設への訪問および事前調査。 導入計画や工事計画の作成および調整。 工事業者の選定・折衝。 工事の監督および進行管理。 ■運用サポート 現場での導入準備、導入研修の調整・実施。 初期トラブルの問い合わせ対応およびテクニカルサポート。 新機能について顧客へのアナウンス。 ■在庫管理 デバイスや部品の管理。 【ポジションの特徴】 介護施設向けの新規事業「OwlCare」の導入を推進する重要な役割。 顧客に寄り添い、介護現場での課題解決をサポート。 マニュアル整備や研修の実施を通じて仕組みづくりにも挑戦可能。 【出張について】 月に1回、1泊程度の国内出張あり（導入計画によって頻度は変動）。
株式会社サンクアジア / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収: 350万円～550万円 月給: 21万円～35万円 └ 基本給: 21万円～35万円 └ 一律手当（通勤手当: 5,000円/月、住宅手当: 15,000円/月） 【賞与・昇給】 賞与: 年2回（平均4ヶ月分） 昇給: 年1回（過去最大3万円UP実績あり） 【年収例】 年収380万円（入社1年目、月給24万円＋賞与） 年収500万円（入社7年目、係長、月給31万円＋賞与） 年収700万円（入社10年目、課長、月給45万円＋賞与） 【福利厚生】 社会保険完備、交通費支給、退職金制度、資格取得支援制度（講習費・受験費会社負担） 社員食堂、食事補助（200円/日） 工場内冷暖房完備、制服・防寒着・安全靴・工具支給 懇親会（任意参加・会社負担）
- 勤務地
- 愛知/静岡/三重/岐阜（東海）
- 職務内容
- 【職務内容】 大手自動車メーカー向けの生産設備・製造機械において、フルオーダーメイド型（一品物）の機械設計業務を担当していただきます。車の電動化に伴うセンサー設備や省人化設備の設計を行うお仕事です。 【具体的な業務内容】 顧客との打ち合わせ：営業担当と同行し、設計内容を顧客と打ち合わせ。 仕様確認・検討：機械構想の仕様確認や検討を実施。 設計業務：各種専用機や生産設備の機械全体の設計、詳細設計、機器選定、製作機械部品設計など。 【特徴・魅力】 機械設計案件の主担当としてプロジェクトをリード。 分からないことがあれば、プロフェッショナルな仲間に相談可能。 電動化や自動化の進展に伴う最新の技術に携わる。 【入社後の流れ】 現場や関連部署と連携しながら業務を習得。 資格取得や外部研修（メーカー研修など）を会社負担で参加可能。
株式会社サンクアジア / 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）
- 職種
- 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収: 600万円～1,000万円 月給: 40万円～70万円（歩合給＋賞与年3回） 入社後1年間: 配属後3ヶ月間は月給40万円保証 配属後9ヶ月間は月給35万円保証（規定あり） 入社後13か月以降: 月給18万8600円（一律手当含む）＋歩合＋賞与年3回 【年収例】 年収664万円（経験1年） 年収710万円（経験3年） 年収790万円（経験6年） 【福利厚生】 社会保険完備（健保は自社運営健保） 二種免許取得支援（費用全額会社負担、規定あり） 研修制度（総合研修センターなど） 財形貯蓄制度、慶弔見舞金、無事故表彰、永年勤続表彰。 仮眠室、休憩室、大浴場、保養所（伊東）。 資格取得制度（専門資格を会社費用負担で取得可能、規定あり）。
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- 【職務内容】 タクシードライバーとして勤務していただきます。未経験でも安心して働けるよう、二種免許取得支援や研修制度が充実しています。 【具体的な業務内容】 一般のお客様をお乗せするタクシードライバー業務。 運転・接客業務を中心に、観光タクシーやキッズタクシー、高齢者向けサポートタクシーに挑戦することも可能。 【キャリアパス】 一般タクシードライバーから「EDSドライバー」を目指すことが可能。 観光タクシー: 東京観光スポット巡りのガイド。 キッズタクシー: 学校や塾へのお子様送迎。 サポートタクシー: 高齢者や介護が必要な方の送迎。 【未経験者への手厚いサポート】 二種免許取得支援: 費用は会社負担（規定あり）。 研修制度: 運転・接客研修、同乗研修（お客様との出会い方や抜け道などの実践情報を伝授）。 安全面のサポート: AIドラレコによる運転解析を活用し、事故防止や成長支援を実施。
株式会社サンクアジア / 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収: 350万円～550万円。 月給: 21万円～35万円。 └ 基本給: 21万円～35万円。 └ 一律手当（通勤手当: 5,000円/月、住宅手当: 15,000円/月）。 【賞与・昇給】 賞与: 年2回（平均4ヶ月分）。 昇給: 年1回（過去最大3万円UP実績あり）。 【年収例】 年収380万円（入社1年目、月給24万円＋賞与）。 年収500万円（入社7年目、係長、月給31万円＋賞与）。 年収700万円（入社10年目、課長、月給45万円＋賞与）。 【福利厚生】 社会保険完備、交通費支給、退職金制度、資格取得支援制度（講習費・受験費会社負担）。 社員食堂、食事補助（200円/日）。 工場内冷暖房完備、制服・防寒着・安全靴・工具支給。 懇親会（任意参加・会社負担）。
- 勤務地
- 愛知/静岡/三重/岐阜（東海）
- 職務内容
- 【職務内容】 大手自動車メーカーの生産ラインに入る生産設備・製造機械を担当。フルオーダーメイド型（一品物）の機械を、図面を基に組立から動作調整まで完結させるお仕事です。 【具体的な業務内容】 打ち合わせ：営業担当や機械・電気設計担当、加工担当との打ち合わせを実施。 組立・調整：機械図面を基に一から組立を行い、動作調整を通じて完成品を仕上げる。 メンテナンス：納入済み生産設備のメンテナンスを担当。 【例：携わる機械の種類】 自動車生産ラインの自動組付機。 組付関連設備、搬送装置、溶接機、産業用ロボット。 専用機の製作・開発・組立・設置。 【特徴・魅力】 設計図や仕様書を基に完成品を作り上げる一貫性のある工程。 自分が関わった機械が顧客先で活躍する姿を見られるやりがい。 多種多様な機械に携わることでスキルアップが可能。 【入社後の流れ】 OJT制度: 製品やお客様に関する知識を習得。 関連部署との共同作業: 動作調整まで仕上げ完結する業務を担当。 資格取得支援・外部研修: メーカー研修などを会社負担で受講可能。
株式会社サンクアジア / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収: 350万円～550万円。 月給: 21万円～35万円。 └ 基本給: 21万円～35万円。 └ 一律手当（通勤手当: 5,000円/月、住宅手当: 15,000円/月）。 【賞与・昇給】 賞与: 年2回（平均4ヶ月分）。 昇給: 年1回（過去最大3万円UP実績あり）。 【年収例】 年収380万円（入社1年目、月給24万円＋賞与）。 年収500万円（入社7年目、係長、月給31万円＋賞与）。 年収700万円（入社10年目、課長、月給45万円＋賞与）。 【福利厚生】 社会保険完備、交通費支給、退職金制度、資格取得支援制度（講習費・受験費会社負担）。 社員食堂、食事補助（200円/日）。 工場内冷暖房完備、制服・防寒着・安全靴・工具支給。 懇親会（任意参加・会社負担）。
- 勤務地
- 愛知/静岡/三重/岐阜（東海）
- 職務内容
- 【職務内容】 大手自動車メーカーの生産ラインに入る生産設備・製造機械（自動車生産ラインの組み立て工程）において、仕様検討から本設計までの電気制御設計業務を担当します。自動組付機や搬送装置など、多岐にわたる製品の設計に携わることができます。 【具体的な業務内容】 自動組付機、組付関連設備、測定検査設備、搬送装置の電気設計。 制御盤のハード設計およびPLCのソフト設計。 設計や営業、客先との打合せを通じた設計業務。 配線、試運転、出荷前検査、出荷後調整など、機械実機の自動運転完成までの作業。 既存客先機械の制御変更（ハード、プログラム）。 【仕事の特徴】 フルオーダーメイド型で、多種多様な設備の設計に携われる。 制御盤のハード設計やPLCのソフト設計をリードする役割を担当。 お客様のニーズに応じた「質」の高いものづくりを実現。 【入社後の流れ】 OJT制度で製品やお客様に関する知識を習得。 チームで仕様検討から設計までを担当し、大きな達成感を得られる環境。 資格取得や外部研修（メーカー研修など）を会社負担で受講可能。
株式会社サンクアジア / 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収: 350万円～550万円。 月給: 21万円～35万円。 └ 基本給: 21万円～35万円。 └ 一律手当（通勤手当: 5,000円/月、住宅手当: 15,000円/月）。 【賞与・昇給】 賞与: 年2回（平均4ヶ月分）。 昇給: 年1回（過去最大3万円UP実績あり）。 【年収例】 年収380万円（入社1年目、月給24万円＋賞与）。 年収500万円（入社7年目、係長、月給31万円＋賞与）。 年収700万円（入社10年目、課長、月給45万円＋賞与）。 【福利厚生】 社会保険完備、交通費支給、退職金制度、資格取得支援制度（講習費・受験費会社負担）。 社員食堂、食事補助（200円/日）。 工場内冷暖房完備、制服・防寒着・安全靴・工具支給。 懇親会（任意参加・会社負担）。
- 勤務地
- 愛知/静岡/三重/岐阜（東海）
- 職務内容
- 【職務内容】 大手自動車メーカー向けの生産設備・製造機械を中心に、フルオーダーメイド型（一品物）の機械部品加工を担当していただきます。図面を確認しながら、段取りから加工まで一気通貫で行う業務です。 【具体的な業務内容】 営業・設計チームとの打ち合わせ。 NC/汎用の旋盤・フライス加工・マシニングセンタ作業。 鋼材の製缶溶接作業など。 ※複数の機械を担当いただきますが、できるところからスタート可能です。 【仕事の特徴】 フルオーダーメイド型の部品加工で「飽きない」業務。 複数機械を扱うことで加工技術の向上が可能。 チームで作業するため、大きな達成感を得られる環境。 【入社後の流れ】 OJT制度を活用し、製品やお客様に関する知識を習得。 資格取得支援や外部研修を会社負担で提供。 若手からベテラン社員まで活躍する環境で、気軽に質問可能。
株式会社サンクアジア / 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収: 325万円～500万円。 月給: 25万円～38.5万円。 └ 基本給: 18.5万円～28.8万円。 └ 固定残業手当（月40時間分／5.9万円～9.1万円）。※超過分は追加支給。 └ テレワーク手当（月5,000円）。 【賞与・昇給】 賞与: 年2回（評価連動型、半期0.5ヶ月分）。 昇給: 年2回。 【福利厚生】 社会保険完備、交通費支給、資格取得制度、持株会制度、テレワーク手当（5,000円／月）。 研修費支援制度、資格試験費用補助、図書購入制度、時短勤務制度。 カフェスペース、社内懇親会、クラブ活動支援、永年勤続表彰、社員紹介謝礼金制度。
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- 【職務内容】 品質管理チームの一員として、ECサイトやPOSシステムの納品前テストを中心に担当します。未経験からスタートできるポジションで、将来的にはテスト計画や品質管理のキャリアアップが可能です。 【具体的な業務内容】 ■テスター業務 チェックシートに基づき、システムの動作テストを実施。 指定された操作を行い、結果を報告。 ■品質管理業務 テスト計画の作成、テスト設計、不具合調査、進捗管理。 チーム内での役割を広げ、品質管理者としてキャリアアップを目指す。 ■その他の業務 製品マニュアルの作成。 検証機材の管理。 【特徴】 ユーザー視点を重視した評価を行い、安心して使用できる製品を提供する重要な部門。 コールセンター経験や販売経験など、これまでのキャリアを活かしやすい環境。
株式会社サンクアジア / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収: 600万円～1,200万円。 月給: 46.1万円～100万円。 └ 基本給: 34.6万円～67.5万円。 └ 固定残業手当（月40時間分／11万円～31.9万円）。※超過分は追加支給。 └ テレワーク手当（月5,000円）。 【賞与・昇給】 賞与: 年2回（評価連動型、半期0.5ヶ月分）。 昇給: 年2回。 【福利厚生】 社会保険完備、交通費支給、持株会制度、テレワーク手当（5,000円／月）。 研修費支援制度、資格試験費用補助、図書購入制度、時短勤務制度。 カフェスペース、社内懇親会、クラブ活動支援、永年勤続表彰、社員紹介謝礼金制度。
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- 【ミッション】 自社プロダクトを活用したECおよびPOSシステムを中心とした小売・流通系企業向けのプロジェクト推進を担当。 クライアントのDX推進を支援し、業務改善を実現。 【具体的な業務内容】 自社プロダクト「EC ORANGE」「ORANGE POS」を用いたクライアント向けシステム開発。 クライアントの業務分析、要件定義および業務設計。 開発パートナーとのコミュニケーション、進捗管理、納期・品質管理。 プロジェクト全体の管理（リードからマネジメントまで）。 【クライアント・案件例】 百貨店、アパレルなど売上規模が数百億から1兆円規模の企業が中心。 【開発環境】 OS: Linux、Windows、Mac OS X 言語: PHP（Laravel）、TypeScript（Node.js）、SQL データベース: MySQL Webサーバー: Apache、Nginx ソース管理: Git チケットシステム: JIRA、Backlog クラウド: AWS、Microsoft Azure、NIFCLOUD
株式会社サンクアジア / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収: 800万円～1,500万円。 月給: 61.5万円～125万円。 └ 基本給: 46.4万円～84.6万円。 └ 固定残業手当（月40時間分／14.6万円～39.9万円）。※超過分は追加支給。 └ テレワーク手当（月5,000円）。 【賞与・昇給】 賞与: 年2回（評価連動型、半期0.5ヶ月分）。 昇給: 年2回。 【福利厚生】 社会保険完備、交通費支給、持株会制度、テレワーク手当（5,000円／月）。 研修費支援制度、資格試験費用補助、図書購入制度、時短勤務制度。 カフェスペース、社内懇親会、クラブ活動支援、永年勤続表彰、社員紹介謝礼金制度。
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- 【ミッション】 小売・流通系企業向けの大規模Eコマースシステム開発プロジェクトの推進を担当。 自社プロダクトを活用し、顧客のデジタルシフトを支援する。 【具体的な業務内容】 社内チームや外部ベンダーと連携したプロジェクト管理。 プロジェクトメンバーの管理、進捗管理、デリバリー品質の担保。 クライアントの経営層やステークホルダーとの交渉、課題解決。 将来的には管理職や経営層へのキャリアパスを見据えた役割を担う。 【開発環境】 フロントエンド: JavaScript／TypeScript、Vue.js、Nuxt.js バックエンド: Java、Spring Boot データベース: Microsoft SQL Server、MySQL、Redis インフラ: AWS（EC2、ECS、Fargate、Lambda、ELB、RDS、ElastiCache、CloudFront、S3） ツール: Docker、Jenkins、Swagger、Storybook、Slack、Jira、Confluence 開発手法: アジャイル、スクラム、ウォーターフォール ※業務内容の変更範囲：会社内でのすべての業務。
株式会社サンクアジア / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収: 400万円。 月給: 23万円（固定手当含む）。 試用期間: 3ヶ月（待遇変更なし）。 昇給: 年1回（4月）。 賞与: 年2回（7月・12月）。 【福利厚生・諸手当】 交通費支給、家族手当、住宅手当、社宅・寮、退職金制度、社会保険完備。 持株会制度、資格取得制度、役職手当、資格手当、健康診断。 財形貯蓄制度、部活動支援制度、食事手当、ベネフィットステーション導入。 ※通信教育制度あり（約150講座受講可能、優秀修了者は会社が費用を全額負担）。
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）、愛知/静岡/三重/岐阜（東海）、北海道・東北・中四国・甲信越北陸（その他）
- 職務内容
- 【業務内容】 理系総合職として、以下の業務を担当します。配属は適性や希望を考慮して決定します。 設計業務：3D CAD等を用いた部品のモデル・図面作成、3D解析。 解析・実験：製品性能・耐久評価試験、車両への適合試験、走行・排ガス試験。 研究開発：R&Dセンターにて先行開発、研究業務を担当。 生産技術：生産方法の検討・準備、製造ラインの開発・設計、量産準備。 品質管理：品質の向上や安定化に向けた活動。 購買：生産に必要な資材や部品・製品を取引先より調達。 社内SE：情報システムの企画・構築・運営、システムインフラ整備。
株式会社サンクアジア / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収: 350万円～450万円。 月給: 19.9万円～22.6万円（年齢、経験、能力を考慮して決定）。 賞与: 年2回（6月、12月）。昨年度実績: 3ヶ月分。 昇給: 年1回（7月）。 試用期間: 3ヶ月（期間中、待遇変動なし）。 【手当・福利厚生】 交通費支給、住宅手当、家族手当、役職手当、退職金制度。 社会保険完備。 財形貯蓄制度、再雇用制度、健康診断、福利厚生倶楽部加入。 Udemy（通信教育）利用可能。 社内オフィスグリコ、ウォーターサーバー完備。
- 勤務地
- 愛知/静岡/三重/岐阜（東海）
- 職務内容
- 【職務内容】 ハードウェアの開発、ソフトウェアの開発、システム開発、技術者派遣。 得意分野やチャレンジしたい分野、またご経験や適性を考慮して業務内容を決定します。 【具体的な業務内容】 回路・ソフト・ハード、FPGAの開発設計 各種装置の設計・開発業務を担当。 企画・要望ヒアリング 取引先の要望をヒアリングし、仕様の提案を行う。 システム設計・開発・納期管理 取引先企業が使いやすいシステムの設計・開発、納期管理までを担当。 FPGAを使用した電子機器の設計・開発（将来的に担当予定） ※基本的には本社での受託開発業務がほとんどですが、一部客先での勤務もあります。勤務地は希望を考慮します。 【入社後のフォロー】 メンターが3ヶ月間サポートを行い、業務以外の側面を丁寧に支援。 配属後はOJT形式で業務を習得できる環境。 【キャリアパス】 初期は開発担当とともに当社のシステム開発フローを習得。 徐々に案件数や規模を増やし、独り立ちを目指す。 将来的にはFPGAを使用した電子機器設計も担当。 【開発環境】 関連技術: C、C++、C＃、JavaScript、PHP、CAN通信、TCP通信。 環境: Visual Studio、Visual Studio Code、Linux、Windows Server。
株式会社サンクアジア / 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収：300万円～450万円 月給：23万円～35万円 賞与：年2回（昨年度実績1か月分） 【その他手当】 役職手当（50,000円～） 扶養子女手当（1人につき10,000円） 住宅手当（5,000円～10,000円） 資格手当（1,000円～10,000円） 福利厚生： 社会保険完備 交通費支給（上限10万円） 退職金制度 資格取得支援制度 健康診断（年1回） 持株会制度
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- 物流倉庫内における住宅設備関連資材の製品管理業務を担当します。商品の入出庫から保管、在庫管理までを行い、効率的な物流の実現を目指して業務を進めます。 【具体的な業務内容】 入出庫管理：住宅設備関連資材の入庫・出庫作業の管理 在庫管理：商品の在庫状況の確認、データ管理 データ管理：入庫・出庫情報や在庫情報の入力・整理 その他物流業務全般のサポート 【特徴】 倉庫内での業務を通じて物流の基本プロセスを学ぶことができます。 グループ企業全体の物流事業を支える重要なポジションです。 問題や課題を発見し、解決することでスキルアップが可能です。
株式会社サンクアジア / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収：420万円～800万円 月給：28.9万円～55万円 賞与：年2回（昨年度実績2.6か月分） 【その他手当】 時間外手当（全額支給） 福利厚生： 社会保険完備 交通費支給（月額5万円まで） 健康診断（年1回） 資格取得支援制度 保養所（熱海／1泊500円） インフルエンザ予防接種代全額支給 企業型確定拠出年金など
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- スマートフォン向けアプリ、ゲーム、Webサイト、ソフトウェアの品質検証プロジェクトにおいて計画策定から実施、課題分析までの一連の業務を担当します。リーダー候補として、チームの進捗管理や品質管理にも携わります。 【具体的な業務内容】 テスト計画：テスト方針立案、体制構築、スケジュール設計 テスト設計：観点洗い出し、テスト技法検討、実施手順の検討 テストケース、仕様書、手順書の作成 テスターへのテスト実行指示・進捗管理 テスト結果をもとにした課題分析・レポーティング 【案件例】 飲食店向けオーダーシステムの品質検証プロジェクトにおけるテスト設計業務 アジャイル開発で進行中の求人・転職サイトのスマホアプリ品質検証業務 ブライダル関連Webサイトの受け入れテスト設計から実施まで 【働く環境】 社内外のコミュニケーションはSlackやTeams、Chatworkなどを使用 プロジェクト管理ツールはGitHubなどを活用 オンライン会議ツールはTeamsやGoogle Meetを利用
株式会社サンクアジア / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収：309.4万円～360万円 月給：23.8万円～30万円 賞与：年2回（昨年度実績1か月分） 【その他手当】 土日祝勤務・夜間勤務の待機手当あり 福利厚生： 社会保険完備 交通費支給 資格取得支援制度（合格時に受験費用を負担） e-learning制度（IT技術・ビジネススキル講座無料） 業界最大の福利厚生サービス「Benefit Station」利用可能
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- サーバーやネットワーク機器の保守・運用業務を担当し、24時間365日体制でITインフラの安定稼働を支える重要な役割を担います。未経験の方でも研修制度を通じて基礎から学び、エンジニアとしてのキャリアをスタートできます。 【具体的な業務内容】 サーバー・ネットワーク機器のハードウェア保守（機器交換、部品交換、トラブルシューティング） パソコンやサーバーの組み立て・分解・修理・アップグレード作業 サーバーおよびネットワーク機器のキッティング業務（セットアップ、初期設定、動作確認） 保守コール対応、顧客との作業日程調整（ディスパッチ業務） 【特徴】 世界的に有名なサーバーやネットワークメーカーの機器を扱い、最先端の技術に触れる機会があります。 未経験でも安心して業務に取り組めるよう、充実した研修制度とサポート体制を整えています。
株式会社サンクアジア / 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 職種
- 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収：700万円～850万円 月給：46万円～56万円 賞与：年3回（昨年度実績4か月分） 【その他手当】 時間外手当（管理職採用の場合は深夜割増手当のみ対象） 福利厚生： 社会保険完備 交通費支給（月額15万円まで） 家族手当（配偶者、23歳未満の扶養家族1人につき5,000円） 住宅手当（24,000円～75,000円） 退職金制度（確定給付型企業年金制度） 健康診断（オプション検査費用補助） 奨学金借換制度 スポーツクラブ利用補助制度
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- 建設事業部における各現場の安全管理を担当していただきます。現場作業ではなく、現場を巡回し安全管理が徹底されているかパトロールを行う仕事です。従業員、協力業者、地域住民の安全を第一に考え、改善策や啓蒙活動をリードしてください。 【具体的な業務内容】 安全パトロール：施工現場を定期的に訪問し、安全管理状況を確認・管理 現場担当者の育成指導：現場作業員に対する安全教育や指導 安全管理・品質管理：稼働中の施工現場における安全と品質の確保 部員への安全教育：社内メンバーへの安全に関する教育の実施 【特徴】 現場は都内が中心で、巡回や検査で現場に出勤する際は直行直帰が可能です。 主な施工案件は倉庫、民間マンション、工場などです。
※会員のみに表示されます / 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収：400万円～700万円＋社宅用意 月給：334,000円～583,000円 ※給与形態：年俸制（12分割） ◎その他待遇： 帰国手当有り（年に2回 ＊半年間勤務後） 社会保険完備 会社借り上げ寮・社宅（自己負担なし） 退職金制度 会員制リゾートホテル利用制度 社内預金利子補給制度
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部、北海道・東北・中四国・甲信越北陸（その他）
- 職務内容
- ベトナム工場に駐在し、OA機器向けゴムローラの大量生産における技術責任者として、生産管理・品質管理・技術指導を担当していただきます。 ※採用後、最初の1ヶ月～数ヶ月は日本本社で研修が入る可能性があります ※現地に通訳スタッフがいるため、英語力は不要です 主な業務内容： ■生産管理：工場の生産計画の立案・進捗管理 ■品質管理：製品の品質基準の維持・改善、不良率の低減 ■技術指導：現地スタッフへの技術指導、作業標準の整備 ■トラブル対応：生産ラインでの技術的な問題の解決 ■改善活動：生産効率の向上、コスト削減のための施策立案・実施 現地スタッフと協力しながら、日本基準の高品質な製品を安定供給するためのリーダーシップを発揮 できるポジションです。
株式会社サンクアジア / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス｜一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収：496万円～800万円 月給：31万円～57.1万円 ※みなし残業80時間分（12.29万円～22.63万円）含む。超過分は別途支給。 ■福利厚生 交通費支給 PC/社用携帯貸与 海外出張手当 家賃補助 ビザ申請サポートなど 【加入保険】 各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
- 勤務地
- ホーチミン・ベトナム南部、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- ベトナム法人の立ち上げに伴い、営業アシスタントとして多岐にわたる業務を担当していただきます。主に自社プロダクト「ズメーン」を活用したデータ入力やバックオフィス業務を中心に、日本本社および顧客との連携を図り、ベトナム拠点の運営を支えるポジションです。 【具体的な業務内容】 データ入力・システムサポート 自社SaaSプロダクトを使用し、顧客の図面データを入力・登録。 日本本社との連絡業務 作業進捗状況の報告、オンライン会議への参加。 営業およびバックオフィスサポート 請求書や書類管理、営業スタッフのサポート、データ集計。 通訳業務 日本人スタッフとベトナム人スタッフ間の通訳。 カスタマーサポート 顧客との関係構築、管理およびサポート業務。 【キャリアプラン】 将来的にはチームメンバーが増えた際の管理職へのキャリアアップが可能です。 展示会運営や販売促進・マーケティングなど新たな業務への挑戦も可能です。
株式会社サンクアジア / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業｜機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収：372万円~630万円 月給：23.3万円~42.6万円 賞与回数：2回 昨年度賞与実績：３ヶ月分 試用期間3ヶ月（試用期間中の待遇の変更なし） ■年収例 ※年収には、月平均残業18.1Hと賞与前年度支給実績を含みます。 ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ 入社3年目：540万 入社6年目：720万 入社10年目：910万 ■福利厚生 社会保険完備、持株会制度、資格取得制度、退職金制度、住宅手当、社宅・寮、健康診断、家族手当、役職手当、資格手当など
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）、愛知/静岡/三重/岐阜（東海）
- 職務内容
- Honda、Nikon、テルモなどの国内トップクラスの大手メーカーの開発拠点で、適性や経験、希望を考慮したソフトウェア開発業務を担当していただきます。 具体的な業務内容は以下の通りです： ・自動運転・安全運転支援システムの制御設計・研究開発 ・燃料電池自動車の制御システムのソフトウェア開発 ・コネクテッドカー用通信及びアプリケーションソフトウェア開発 ・スマートフォン、タブレット向けソフトウェア開発 ・AI、数値解析・シミュレーション系のソフトウェア開発 ・ロボット・生産設備機械・半導体製造装置等の制御ソフトウェア開発 使用するプログラミング言語はC、C++、C#、JAVA、R、Python、VB、SQLなど多岐に渡ります。
株式会社サンクアジア / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収：400万円~800万円 月給：25万円~50万円 賞与回数：2回 試用期間：3ヶ月（労働条件は本採用と同じです。） 〈年収例〉 450万円（30才／経験 8年） 500万円（35才／経験 13年） 600万円（40才／経験 18年） 700万円（45才／経験 23年） ■福利厚生 社会保険完備、交通費支給、資格手当、家族手当、健康診断、退職金制度、住宅手当、社宅・寮、資格取得制度、社員割引制度など
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- 自動車、産業用ロボット、半導体、家電、航空、宇宙、エネルギー、エコ関連などの分野で機械設計・開発を担当していただきます。 具体的な業務内容は以下の通りです： ・自動車の設計・開発（車体、エンジン、ハーネスレイアウト等） ・次世代環境車の開発・実験・検証・解析 ・自動車電装部品開発 ・産業用ロボットの設計・開発・解析 ・家電製品の機構・筐体・構造設計 ・スマートフォン・タブレットPCの構造・筐体設計
株式会社サンクアジア / 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）
- 職種
- 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収：390万円~507万円 月給：30万円~34万円 賞与回数：1回 〈年収例〉 420万円（27歳・スタッフ）、480万円（35歳・店長） ■福利厚生 社会保険完備、健康診断、交通費支給、役職手当、社員割引制度など
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- 台湾で180店舗展開している人気のチェーン店を今後日本で店舗展開していきます。 その店舗スタッフとしての業務を担当いただきます。 ■業務内容 ・ホール業務 ・キッチン業務：マニュアル化されたものがあります。
株式会社サンクアジア / 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 職種
- 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 雇用形態
- 契約社員
- 給与
- 年収 350 万円〜 450 万円 基本給：226,440円 固定残業代：33,700円 固定残業時間：20時間 ※固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金は追加で支給 ※年収はあくまで参考でこれまでの経験により給与は決定いたします。 【年収例】 ・36歳：社歴7年/718万円 (月給51万2800円+諸手当+賞与) ・30歳：社歴4年/540万円 (月給38万5000円+諸手当+賞与) ・25歳：社歴2年/460万円 (月給32万8500円+諸手当+賞与) ■福利厚生 ◆社会保険完備 ◆退職金制度 ◆社宅制度 ◆資格取得支援制度 ◆給与仮払い制度 ◆無料CAD講習 ◆テイクオフ研修 ◆福利厚生倶楽部(飲食店・娯楽施設・ホテルなどの割引特典あり) 【 資格手当金額 】 日本語能力試験1級(N1):5,000円 ※外国籍のみ 日本語能力試験2級(N2):3,000円 ※外国籍のみ 1級施工管理技士:30,000円 2級施工管理技士:15,000円 第1種電気工事士:5,000円 第2種電気工事士:3,000円
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）、愛知/静岡/三重/岐阜（東海）、福岡/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄（九州）、北海道・東北・中四国・甲信越北陸（その他）
- 職務内容
- 工事現場における施工管理補助をお任せします。 主な業務内容は以下の通りです： 写真管理：現場での写真撮影及び写真データの整理（PC・タブレット等を使用） 書類作成：日報や見積書などの作成、場合により図面専用ソフト（CAD）を使用した図面修正業務 現場の管理：現場を巡回し、工事の進捗、品質、そして安全を確認し、事故を未然に防ぐための確認を行います。 入社後はテイクオフ研修を受け、業界や業務について基礎から学ぶことができます。その他にも無料CAD講習や資格取得支援があります。
株式会社サンクアジア / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収：372万円~630万円 月給：23.3万円~42.6万円 賞与回数：2回 昨年度賞与実績：３ヶ月分 試用期間3ヶ月（試用期間中の待遇の変更なし） ■年収例（経験1年ありの最低年収） ・高専本科卒：378万円 ・学士・高専専攻科卒：388万円 ・修士：408万円 ※年収には、月平均残業18.1Hと賞与前年度支給実績を含みます。 ■福利厚生 社会保険完備、社宅・寮、持株会制度、資格取得制度、退職金制度、交通費支給、住宅手当、健康診断、家族手当、役職手当、資格手当など
- 勤務地
- 大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）、愛知/静岡/三重/岐阜（東海）
- 職務内容
- 機械設計開発職として以下の業務を担当します： ・メーカーの研究所や開発拠点での機械設計開発業務 ・車載向け機械設計開発（自動車、車載用電装品等） ・半導体製造装置やロボット、精密機器の機構設計 ・医用・医療機器、家電製品などの機械設計開発 入社後は、一般研修から実務研修を経て、業務に必要なスキルを身につけることができます。
株式会社サンクアジア / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収：350万円~700万円 月給：24万円~42万円 賞与回数：2回 昨年度賞与実績：３ヶ月分 ＜年収例＞ 27歳：月収31万円 /年収440万 30歳：月収33万円 /年収475万 35歳：月収36万円 /年収520万 ■福利厚生 交通費支給、社会保険完備、退職金制度、資格手当、住宅手当、社宅・寮、健康診断、資格取得制度など ※上記はすべて全国型・東京勤務の場合です。
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）、愛知/静岡/三重/岐阜（東海）、福岡/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄（九州）
- 職務内容
- 営業開発として以下の業務を担当します： ・自社製品の提案営業を通じて、設計事務所への売り込みを行います。 ・強度検討や基本納まりの図面作成を実施。 ・担当する顧客との関係構築を進め、リピーターを育てることが求められます。 ・設計メインの部署と連携し、チームとして活動します。
株式会社サンクアジア / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収：381万円~785万円 月給：23.6万円~47.5万円 賞与回数：2回 ■年収例 450万円/25歳、585万円/30歳、650万円/35歳、735万円/40歳 （※残業20時間含） ■福利厚生 社会保険完備、交通費支給、社宅・寮、健康診断、持株会制度、資格手当など
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）、愛知/静岡/三重/岐阜（東海）、福岡/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄（九州）
- 職務内容
- 自動車、産業機器、航空機、ロボットなどのCAE解析業務を担当します。 具体的な業務内容は以下の通りです： ・自動車や電気機器等の強度、振動、騒音、熱流体、電磁界などのCAE解析 ・解析結果の考察と技術報告書の作成 ・顧客への解析結果の報告 ・CAEを活用した製品開発支援及び解析手法の検討
株式会社サンクアジア / 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）
- 職種
- 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収：300万円~350万円 月給：21万円~25万円 賞与回数：2回 昨年度賞与実績：４ヶ月分 試用期間あり（3ヵ月） 条件の変動なし ■福利厚生 社会保険完備、役職手当、交通費支給、健康診断、資格手当、資格取得制度など
- 勤務地
- 大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- シティホテルのレベニューマネジメント業務を担当します。 具体的な業務内容は以下の通りです： ・近隣競合分析 ・宿泊価格調整 ・サイト上位表示対応 ・ホームページ運用 ・予約状況の確認 ・施設の収益管理 ・電話、メール対応など ・アルバイト社員のマネジメント ・ホテルフロント業務（チェックイン・アウト対応）
株式会社サンクアジア / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収：400万円~700万円 月給：21万円~30万円 賞与回数：2回 昨年度賞与実績：５ヶ月分 ■福利厚生 社会保険完備、交通費支給、家族手当、住宅手当、退職金制度、社宅・寮、資格取得制度、社員割引制度、健康診断、持株会制度など
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）、愛知/静岡/三重/岐阜（東海）
- 職務内容
- 社内SEとして以下の業務を担当します： 従業員からのITサポート依頼への対応 業務効率化やシステム保守運用、改善業務の実施 ITや設備、PCなどのデバイス、クラウドアプリケーションの運用 社内のサーバ・セキュリティなどITインフラの管理 現場の業務課題のソリューション提案と導入サポート 入社後は、研修を通じて必要なスキルを身につけることができます。
株式会社サンクアジア / 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収：300万円~520万円 月給：20.2万円~31.2万円 賞与回数：2回 昨年度賞与実績：６ヶ月分 ■福利厚生 社会保険完備、交通費支給、役職手当、退職金制度、社宅・寮、健康診断、資格取得制度、社員割引制度、資格手当など
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- 品質管理部門のメンバーとして、製品全般（マシンメイド、ハンドメイド、加工済製品）の品質管理業務を担当します。 【主な業務内容】 生産後の製品検査 ガラスの分析、試験 ロゴや印刷の擦れ、ガラスの欠けなどのチェック お客様の求める品質基準を満たしているかの確認 出荷の判断 入社後は、先輩社員が丁寧に指導し、簡単なガラス製品に関する知識からスタートします。将来的には出荷可否の判断など、業務の幅を広げるチャンスもあります。
株式会社サンクアジア / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収：500万円~1,200万円 年俸制（25時間の見込み残業込み） ■福利厚生 社会保険完備、交通費支給、健康診断など
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- 位置情報分析・位置情報セキュリティ技術を駆使し、ソーシャルインパクトの創出に深く携われます。 セールス寄りの業務に従事していただくことで、 プロジェクトの発掘や顧客開拓など会社の成長に直接関与できる重要なポジションとなります。 （※プロジェクトはコンサルタントと共に推進いただきます） 【職務内容】 ◆新規顧客開拓 ◆顧客関係の構築 ターゲット市場や顧客との関係を築き、信頼を構築する。 顧客のニーズを理解し、製品やサービスの提案を行い、ビジネスチャンスを追求する。 ◆新規事業の企画と立ち上げ 選定した市場に基づき、新規事業の企画と立ち上げを行う。 ビジネスモデルの構築や事業計画の策定、リソースの調達などを行い、事業の成功を目指す。 ◆市場戦略の策定と実行 チームと協力して市場戦略を策定し、実行する。 ◆成果のモニタリングと報告 事業成果を定期的にモニタリングし、評価する。 必要に応じて戦略の修正や調整を行う。
株式会社サンクアジア / 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収：422万円~453万円 月給：25.1万円~26.9万円 試用期間：3ヶ月（条件変更無） ■福利厚生 社会保険完備、交通費支給、資格取得制度、退職金制度、社宅・寮、資格手当、健康診断、持株会制度、住宅手当、家族手当、役職手当など
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- コンシューマープロダクツ事業部にて、生活用品グループで家電製品の品質管理業務を担当します。 ■具体的には以下の業務を行います 中国メーカーから仕入れた製品の品質チェック 国内で発生した不具合への対応 販売前の品質管理業務 市場からのクレーム対応 メーカーへの品質報告・改善提案 将来的には、企画段階から品質に携わることも期待されています。
株式会社サンクアジア / 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収：533万円~640万円 月給：31.6万円~37.9万円 試用期間：3ヶ月（条件変更無） ■福利厚生 社会保険完備、交通費支給、資格取得制度、退職金制度、社宅・寮、資格手当、住宅手当、健康診断、家族手当、役職手当、持株会制度など
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- コンシューマープロダクツ事業部 生活用品グループでの家電技術フォローをお任せいたします。 中国メーカーより仕入れた製品の品質チェックや、国内で発生した不具合対応がメインとなります。 中国のメーカーより仕入れた製品の、販売前の品質管理業務や販売後、市場より上がってきたクレーム対応、 メーカーへの品質報告・改善提案等をお任せいたします。将来的には企画段階から品質に携わっていただくことも期待しております。 【取扱商材】 ・生活家電（客先ブランド） ・季節家電 ・調理家電 ・冷房 ・大型家電他
株式会社サンクアジア / 一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 職種
- 一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収：300万円~360万円 月給：20万円~24万円 賞与回数：2回 昨年度賞与実績：３ヶ月分 試用期間：6か月 ■福利厚生 社会保険完備、交通費支給、退職金制度、健康診断など
- 勤務地
- 福岡/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄（九州）
- 職務内容
- コンテナ船定期航路部門のデーター分析業務をお任せします。レポートや資料より データ分析資料を作成していただきます。 ■具体的には： ・コンテナ船配置プランナーが作成したレポートや資料確認 ・各拠点（海外）へ資料修正・提出依頼 ・データ作成 ・シンガポールの本部にデータ分析資料を提出 ※データ分析…ツール化されており、データを貼り付けて実行するといった週次や月次の定例作業
株式会社サンクアジア / 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）
- 職種
- 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収：350万円~600万円 月給：29万円~40万円 賞与回数：2回 【社員の年収例】 350万円／24歳・店長（月給25万円＋賞与＋手当） 500万円／32歳・エリアマネージャー（月給36万円＋賞与＋手当） 600万円／35歳・エリアマネージャー（月給40万円＋賞与＋手当） ■福利厚生 社会保険完備、役職手当、交通費支給、家族手当など
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）、愛知/静岡/三重/岐阜（東海）
- 職務内容
- ＜エリアマネージャー職＞ 担当エリアの複数店舗とその地域を管理 パートさんやアルバイトさんと協力し、複数の店舗を管理して頂きます。 シフト管理、原材料の管理、調理、接客、店舗装飾など。エリア間の人員配置を工夫したり、 エリアマーケティングを行い数値目標を達成するのはひとしおです。
株式会社サンクアジア / 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）
- 職種
- 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収：350万円~600万円 月給：24万円~30万円 賞与回数：2回 【社員の年収例】 350万円／24歳・店長（月給25万円＋賞与＋手当） 500万円／32歳・エリアマネージャー（月給36万円＋賞与＋手当） 600万円／35歳・エリアマネージャー（月給40万円＋賞与＋手当） ■福利厚生 社会保険完備、役職手当、交通費支給、家族手当など
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）、愛知/静岡/三重/岐阜（東海）
- 職務内容
- ＜統括店長職＞ 担当3店舗を管理する店長職 各店舗のシフト管理、原材料の管理、調理や接客、店舗装飾などをパートさんアルバイトさんと協力しながら 進めて頂きます。彼らがモチベーション高く、気持ちよく働ける環境づくりをお願いいたします。 ＜店舗店長職＞ 担当の1店舗を管理する店長職 パートさんアルバイトさんが主体の職種です。勤務時間に応じて社会保険もばっちり完備。 ご家庭と仕事のバランス重視の方へおススメです！ ＜ホールキッチン職＞ 居酒屋業態店舗での接客と調理 明るさと元気さでお店を盛り上げていただくスタッフを求めています！ 将来的に店舗店長へのステップアップを目指して頂きます。 お昼のテイクアウト業態の米乃家だからこそできる圧倒的な収益モデルです。
株式会社サンクアジア / 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）
- 職種
- 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収：290万円~420万円 月給：20万円~30万円 ※経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 ■福利厚生 社会保険完備、交通費支給、退職金制度、社員割引制度、資格手当、家族手当など
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- ガソリンスタンドのスタッフとして勤務いただきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ・店舗の運営業務 ・ガソリン等の給油 ・タイヤ交換、オイル交換 ・洗車 ・灯油の配達 ・給油の案内 ・顧客管理、作業予約管理 ※従事すべき業務変更の範囲（将来的な可能性含む）：なし ◎店長候補としてのご採用ですので、ゆくゆく店舗の管理やマネジメント業務もお任せ予定です。
株式会社サンクアジア / 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収：423万円~500万円 月給：25万円~50万円 賞与回数：2回 昨年度賞与実績：２ヶ月分 ※スキルと年齢を考慮の上、決定いたします。 ※経験業務・経験スキルが今回募集内容に近く、 面接時に即戦力と判断できた場合は想定年収年収480万円～500万円となります。 ※残業代は全額支給いたします。 ※試用期間は3か月で、その際月給：21万4000円となります。 ■福利厚生 社会保険完備、交通費支給、役職手当、資格手当、資格取得制度、退職金制度、家族手当など
- 勤務地
- 愛知/静岡/三重/岐阜（東海）
- 職務内容
- メッキ加工工場における工程管理と品質管理を担当していただきます。 ＜主な業務内容＞ ・メッキの工程管理（アルカリ脱脂、酸洗い、電解脱脂、活性化、メッキ、硝酸研磨、クロメート処理、乾燥・検査） ・工程の濃度、温度、pH、電流値などをQC工程表に従って適正に管理し、良質なメッキ製品を作成 ・完成品の品質チェックを行い、不良品が発生した際には原因の特定と再発防止策を実施 ・入社後1～3年間は、現場作業と並行して工程管理の仕事を習得していただきます。
株式会社サンクアジア / 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 職種
- 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収：450万円~650万円 月給：28万円~43万円 賞与回数：3回 昨年度賞与実績：４ヶ月分 ■福利厚生 社会保険完備、資格手当、住宅手当、家族手当、資格取得制度、健康診断、交通費支給、持株会制度、役職手当、退職金制度など
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）、愛知/静岡/三重/岐阜（東海）、北海道・東北・中四国・甲信越北陸（その他）
- 職務内容
- ・インフラ整備に伴う土木設計業務を担当します。 具体的には、道路、河川、ダム、橋梁、鉄道などの設計を行い、現地踏査、設計、報告書作成までの一連の業務を実施します。 ・保全・防災に関連する設計業務として、トンネルなどのインフラ保全や斜面防災、砂防関連の調査計画立案から現地踏査、対策設計、報告書作成までを担当します。
株式会社サンクアジア / 購買・物流／在庫管理・貿易
- 職種
- 購買・物流／在庫管理・貿易｜生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収：300万円~400万円 月給：19万円~28万円 ■賞与：年2回（12月・6月）※実績3.2ヶ月（入社2年目以降の平均） ■昇給：年1回（4月） ■福利厚生 社会保険完備、交通費支給、家族手当、住宅手当、退職金制度など
- 勤務地
- 愛知/静岡/三重/岐阜（東海）
- 職務内容
- 【業務内容】 ◆コンテナハウスの清掃や点検 ∟レンタル先から返されたものをブラシもしくはホースで洗浄します。 仮設トイレの洗浄もありますが、汚物は借主が処理するのでシンプルな分解温水高圧洗浄となります。 ◆破損している個所などを修繕洗浄 ∟借主からの破損報告をもとに確認、目視をします。状態により塗装も行います。 ◆お客様先のご要望にそった形で一部レイアウトの変更 ∟屋根の部分はフォークリフトやクレーンを利用。柱はチームで協力して持ち上げます。 その後、図面に従ってパネルを取り付けて、出荷の準備をします。 ・余裕を持った納期のコンテナハウスを手掛けることが多く安定した業量で仕事が可能です。
株式会社サンクアジア / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収：400万円~700万円 月給：25万円~37万円 賞与回数：2回 昨年度賞与実績：５ヶ月分 ■福利厚生 社会保険完備、交通費支給、家族手当、住宅手当、退職金制度、社宅・寮、資格取得制度、社員割引制度、健康診断、持株会制度など
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- 法人営業担当として完成車メーカーへの販路拡大や取引拡大がミッションとなります。 会社の中軸となるポジションでグローバルな視点を持ちながらご活躍を期待いたします。 ターゲット選定を行った企業に対してのアポ～受注までの一連をご担当いただきます。（一部飛び込み営業あり） また、受注後は量産に向けて関連部門と調整を行いながら伴走していただきます。 【具体的な業務】 ■新規顧客開拓 ■RFQ対応、契約業務、見積り ■折衝、工場見学対応等 ■他職能の関係部署と協働し、市場調査からアイデア立案、試作依頼 ■取扱製品：サンルーフ、燃料タンク等の同社の取り扱う製品全般
株式会社サンクアジア / 人事総務・経理会計・法務
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収：500万円~800万円 月給：29万円~40万円 賞与回数：2回 昨年度賞与実績：５ヶ月分 ■福利厚生 社会保険完備、交通費支給、家族手当、住宅手当、退職金制度、社宅・寮、資格取得制度、社員割引制度、健康診断、持株会制度など
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- 経理部の係長候補として組織マネジメント及び下記業務に従事して頂きます。 入社時のご経験を見て担当業務を決めさせていただきます。 ・事業企画 ・予実管理 ・連結決算 ・事業報告書、計算書類作成 ・監査対応 ・管理会計システムの導入の企画検討 ・原価システムの導入の企画検討 ・財務分析 ※海外駐在にローテーションにて最長5年あり（家族帯同可）
株式会社サンクアジア / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収：350万円~490万円 月給：25万円~35万円 賞与回数：2回 昨年度賞与実績：２ヶ月分 〈年収例〉 325万円／中途入社1年目／20代役職なし 390万円／中途入社5年目／20代主任 550万円／中途入社7年目／30代係長 ■福利厚生 社会保険完備、交通費支給、健康診断、家族手当、役職手当、資格手当、退職金制度、資格取得制度など 補足情報：慶弔規定(結婚祝い金、出産祝い金、弔慰金など) ／社員旅行 ／社内懇親会（忘年会、運動会、BBQ大会など） ／資格取得支援制度(受験費・教材費補助、合格祝い金)
- 勤務地
- 愛知/静岡/三重/岐阜（東海）
- 職務内容
- 再生可能エネルギー発電システム(太陽光発電設備)の工事図面作成。 【具体的には】 ●設備建設に関わる各種図面作成(レイアウト図、ストリング図、単線結線図、杭伏図) ・レイアウト図…何をどこに設置するのかの図 ・ストリング図…どのように接続するのかの図 ・杭伏図(くいふせず)…(野立ての場合)杭を地面のどこに打ち込むのかの図 ・単線結線図…接続の際に関係する計器類の流れの図 ●専用システムを用いた予想発電量の算出、工事全体の費用見積作成(積算)。 ●選定部材の見積や手配、新規商材の調査等の事務業務 ●手掛ける案件は大小様々で、百万円程度の小規模な設備から数十億円の大規模な設備まで幅広く手掛けております。
株式会社サンクアジア / 一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 職種
- 一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収：300万円~360万円 月給：25万円~30万円 賞与回数：2回 ■福利厚生 社会保険完備、交通費支給、住宅手当、役職手当、家族手当、資格取得制度、社宅・寮、退職金制度など
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- 現場社員のサポートをする事務スタッフです。 事務作業だけでなく、AutoCAD操作ができる方を募集します。 【主な業務内容】 ・CADソフトを使用した図面の作成 ・稼働管理 ・申請等庶務管理 等 【使用CADソフト】 ・DXF ・DWG ・JW 【図面の種類】 ・電気の単線結線図やキュービクル基礎図 ・コンセントやスイッチ ・照明器具などが入った竣工図
株式会社サンクアジア / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収：420万円~560万円 月給：30万円~40万円 賞与回数：2回 昨年度賞与実績：２ヶ月分 ■福利厚生 社会保険完備、退職金制度、資格手当 通勤手当（上限月額10,000円） 、残業手当、 技能手当 、交替手当あり 深夜手当 、確定拠出年金 、退職金制度（勤続年数10年以上） 、定年年齢一律65歳（再雇用制度 あり）
- 勤務地
- 愛知/静岡/三重/岐阜（東海）
- 職務内容
- 工事現場の建築工事施工管理をお任せします。具体的には、店舗の出店に際して顧客との打合せを行い、建設工事の現場技術者を指揮監督し、工事全体の作業工程を管理します。 業務の内容は以下の通りです： ＊初物の図面を見て段取り出来る ＊プログラミングの作成 ＊機械操作、素材取付け取り外し、測定、チェックシートの記入 ＊機械の段取り作業 ＊機械の保守作業等
※会員のみに表示されます / 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）
- 職種
- 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Mức lương dự kiến: 280 ~ 320 man/năm. ・Lương tháng: 200.000 ~ 230.000 Yên ・Thưởng: 2 lần/năm (thực tế năm trước là 2 tháng lương). 【Phúc lợi】 ・Tham gia đầy đủ BHXH. ・Hỗ trợ nhà ở, trợ cấp thuê nhà. ・Hỗ trợ chi phí đi lại.
- 勤務地
- 日本、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- ▼ Mô tả công việc: ・Sau khi vào công ty, bạn sẽ làm việc tại các cửa hàng điện thoại di động và siêu thị điện máy với vai trò nhân viên bán hàng. ・Tích lũy kinh nghiệm trong các dịch vụ như tiếp khách và nhân viên lễ tân. ・Sau khi đã củng cố kỹ năng, bạn sẽ tìm hiểu về các công việc khác trong công ty và các kỹ năng cần thiết, với khả năng tìm kiếm điều mình muốn làm.
※会員のみに表示されます / 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）
- 職種
- 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Mức lương dự kiến: 350 ~ 650 Man/ năm. ・Lương tháng: 265.000 ~ 400.000 Yên. ・Thưởng: 2 lần/năm. 【Phúc lợi】 ・Hỗ trợ nhà ở, trợ cấp thuê nhà. ・Hỗ trợ chi phí đi lại . ・Hỗ trợ thi lấy chứng chỉ (quản lý vệ sinh thực phẩm, quản lý phòng cháy chữa cháy...). ・Tham gia đầy đủ BHXH.
- 勤務地
- 日本、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- ▼Mô tả công việc: ・Làm việc tại nhà hàng thịt nướng với vai trò nhân viên phục vụ, hướng tới vị trí quản lý trong tương lai. ・Nhiệm vụ chính: Kiểm tra khu vực tiếp khách và trong nhà hàng, chuẩn bị vật dụng cần thiết, phục vụ khách hàng. ・Quy trình công việc: 16:00: Đi làm và chuẩn bị mở cửa. 16:30: Họp nhóm. 17:00: Mở cửa, phục vụ khách hàng. 20:00: Nghỉ trưa. 21:00: Tiếp tục phục vụ khách. 23:30: Dọn dẹp. 24:00: Kết thúc công việc. ・Có thể điều chỉnh ca làm việc cho người chưa có kinh nghiệm theo giờ tàu điện.
