【外国人永住者・定住者歓迎】の求人一覧｜日越転職ならベトスカウト
検索条件：特徴・こだわり【永住者歓迎】に該当する求人684件を表示しています。
求人検索結果
株式会社サンクアジア / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス｜機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ◆ 給与 ・月給 265,500円（基本給 230,000円＋一律諸手当 35,500円）～ - 固定残業代（みなし残業手当）の金額 大卒・既卒：35,500円 ※労働時間数 20H／月分 - 超過分は別途支給 ・諸手当： - 通勤手当（上限35,000円/月） - 住宅手当（上限35,000円/月、条件あり） - 奨学金返済支援手当（上限10,000円/月、条件あり） - 簿記資格手当（3級 1,000円/月、2級 2,000円/月） ・昇給：年1回（7月） ・賞与：年2回（7月・12月）＋決算賞与（業績に応じて） ・試用期間：3カ月（待遇に変更なし） ◆ 福利厚生 ・社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ・退職金制度、定期健康診断、社員旅行・懇親会 ・リロクラブ会員制度、結婚祝い金、慶弔見舞金、傷病手当金など
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）、北海道・東北・中四国・甲信越北陸（その他）
- 職務内容
- ▼このポジションでは、産業機械部品を扱う専門商社にて、 電子・電気に関する技術知識を活かし、以下の業務を担当します ・建設機械や農業機械などの次期モデルの製品開発に関与します。 ・顧客のニーズに応じた提案営業を行います。 ・商社でありながら技術支援を提供し、製品開発における品質管理や折衝にも関与します。 ・国内外の出張の機会があり、グローバルに活躍できる環境です。 ★ 現在、社内にはベトナム人スタッフが2名在籍しております。
Navigos Group Vietnam JSC / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ~2,400 USD Gross（能力により応相談） +営業インセンティブあり（月、四半期） ・就労ビザ、労働許可証取得費用会社負担 ・健康診断、海外医療保険加入 ・渡航手当あり ・住居・宿泊に関するサポート （入社時） ・カンパニートリップあり ・業績賞与あり（業績による）
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【募集ポジション概要】 職種：営業（ソリューション営業・既存＋新規顧客対応） 勤務地：ベトナム・ホーチミン 雇用形態：現地採用 給与：～2,400 USD（経験・スキルにより応相談） 入社時期：できるだけ早く 【魅力ポイント】 ・日本本社のブランド力 × 現地法人のスピード感のある営業環境 ・営業分業がなく、開拓～提案～契約～フォローまで一気通貫で担当可能 ・多国籍メンバーと連携するグローバル環境（英語使用あり） ・顧客課題の抽出からソリューション設計まで携われる“課題解決型営業” ・ベトナム市場の拡大フェーズで、コアメンバーとして成長に関与できる 【主な業務内容】 ・日系および外資企業への営業活動（既存フォロー＋新規開拓） ・顧客ヒアリング、ソリューション提案、社内調整 ・契約書・見積書・企画書などの作成および承認プロセス管理 ・サービス導入後のフォローアップと関係維持 ・取扱製品：オフィス複合機、特殊印刷機器、ITソリューションなど
※会員のみに表示されます / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Thu nhập dự kiến: 400~600 man/năm. ・Lương tháng: 330,000~500,000 yên ・Thưởng hiệu suất có 【Phúc lợi】 ・Đầy đủ bảo hiểm xã hội ・Trợ cấp đi lại ・Khám sức khỏe định kỳ
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- ▼ Phụ trách bán hàng tư vấn cho khách hàng doanh nghiệp liên quan đến các dự án phát triển sử dụng phần mềm cơ sở dữ liệu dạng low-code. Nhiệm vụ chính: ・Hoạt động bán hàng cho các dự án phát triển sử dụng phần mềm cơ sở dữ liệu low-code ・Thúc đẩy liên minh với công ty đối tác, tạo cơ hội dự án ・Đàm phán với khách hàng, phụ trách đầu mối bán hàng (lắng nghe yêu cầu, đề xuất, báo giá, điều chỉnh hợp đồng) ・Phối hợp với đội ngũ phát triển nội bộ, quản lý tiến độ dự án (điều phối lịch, chia sẻ vấn đề, quản lý tiến độ)
※会員のみに表示されます / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Thu nhập hàng năm dự kiến: 7.000.000 ~ 12.000.000 yên/năm ・Lương tháng: 580.000 ~ 1.000.000 yên/tháng ・Tăng lương: 2 lần/năm (tháng 5 và tháng 11). ※ Đối với chế độ lương theo năm (annual salary), tăng lương 1 lần/năm. ・Thưởng: 2 lần/năm (tháng 5 và tháng 11). ※ Đối với chế độ lương theo năm, tiền thưởng đã được bao gồm trong mức lương hàng năm. 【Phúc lợi】 ・Đầy đủ bảo hiểm xã hội ・Trợ cấp làm việc từ xa (remote work) ・Cung cấp màn hình PC ・Chế độ đồ uống tự do ・Sử dụng capsule oxy ・Hỗ trợ mua sách ・Hệ thống mượn sách nội bộ ・Hỗ trợ tham gia các khóa học, hội thảo có phí ・Truy cập hơn 1000 dịch vụ phúc lợi Perk ・Cho phép làm việc thêm bên ngoài (cần cấp phép) ・Được mặc trang phục tự do (casual) ・Hỗ trợ học tiếng Anh ・Buổi giao lưu công ty (toàn công ty & theo phòng ban) ・Du lịch công ty (1 lần/năm) ・Hoạt động câu lạc bộ, bộ môn (công ty hỗ trợ một phần kinh phí) ・Trợ cấp cưới hỏi, sinh con ・Cung cấp ChatGPT Plus
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- ・Đại diện lợi ích của nhóm phát triển phần mềm một cách chính xác với các bên liên quan và khách hàng. ・Chuyển đổi mục tiêu kinh doanh thành các yêu cầu phần mềm cụ thể. ・Phân tích nhu cầu thị trường và chiến lược công ty để quyết định thứ tự ưu tiên tính năng phần mềm. ・Quản lý phạm vi dự án bằng cách cân nhắc giữa thời gian, chi phí, bảo mật và tốc độ. ・Cộng tác với đội phát triển phần mềm để làm rõ tầm nhìn sản phẩm và định nghĩa yêu cầu chi tiết. ・Đảm bảo giải pháp phần mềm đáp ứng mục tiêu kinh doanh và nhu cầu người dùng. ・Theo dõi tiến độ kế hoạch và giải quyết nhanh chóng khi phát hiện khác biệt. ・Làm việc trực tiếp với khách hàng và đội ngũ phát triển để hiểu nhu cầu và vấn đề. ・Quản lý toàn bộ chu kỳ phát triển sản phẩm, từ thiết kế giải pháp, ưu tiên tính năng, định nghĩa yêu cầu, phát triển nguyên mẫu, thử nghiệm, ra mắt sản phẩm, theo dõi, đến cải tiến liên tục. ・Sử dụng phân tích dữ liệu, nghiên cứu thị trường và khảo sát khách hàng để cải thiện sản phẩm.
※会員のみに表示されます / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Lương tháng: 205.000–400.000 yên. ・Thưởng: 2 lần/năm (7, 12 tháng, trung bình 3 tháng lương). ※Phụ cấp: ・Phụ cấp làm thêm giờ (toàn bộ), phụ cấp gia đình. ・Phụ cấp công tác, trợ cấp đi lại (toàn bộ chi phí di chuyển). ・Trợ cấp vai trò quản lý. 【Phúc lợi】 ・Bảo hiểm xã hội, nghỉ phép có lương. ・Trợ cấp nhà ở, hỗ trợ di chuyển (nếu cần chuyển công tác). ・Hỗ trợ thi lấy chứng chỉ, nghỉ phép đặc biệt.
- 勤務地
- 愛知/静岡/三重/岐阜（東海）
- 職務内容
- 【Công việc cụ thể】 ・Bảo trì, kiểm tra, sửa chữa robot công nghiệp. ・Chạy thử nghiệm sau bảo trì, lập báo cáo công việc. ・Giải quyết các sự cố kỹ thuật. ・Lập kế hoạch bảo trì, kiểm tra thiết bị trước khi sử dụng. 【Công việc có thể thử sức trong tương lai:】 ・Kinh doanh bảo trì robot. ・Quản lý quy trình sản xuất. ・Quản lý và vận hành trung tâm dịch vụ. ・Quản lý nhân sự và dự án. ※Lộ trình sau khi vào công ty: ・Tham gia định hướng tại trụ sở chính ở Fukuoka (4 ngày). ・Học kiến thức cơ bản tại trung tâm dịch vụ khu vực Kyushu (khoảng 2 tuần). ・Thực hành cùng nhân viên kỳ cựu tại các cơ sở.
株式会社サンクアジア / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ・月給35万円～40万円 （想定 420万円～ ＊年棒制） ① 基本給 ② 時間外手当 ③ その他手当あり ・制服貸与 ・車通勤可 ・資格取得支援制度 ・社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- 埼玉県の新設工場にて、鋼管杭の組立・溶接作業を担当していただきます。
※会員のみに表示されます / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス｜広告・マーケティング
- 雇用形態
- 業務委託・顧問
- 給与
- 応相談 ※経験・スキルを鑑みて提案させて下さい ※日本円でのお支払いを想定しております ＊業務委託からのスタートとさせて下さい
- 勤務地
- 日本、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）、愛知/静岡/三重/岐阜（東海）、福岡/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄（九州）、北海道・東北・中四国・甲信越北陸（その他）
- 職務内容
- 当社が求人獲得した案件に対して、求職者（日本での勤務を希望するベトナム国籍のエンジニア・高度人材：技人国ビザ）の集客支援を一緒に担っていただけるスタッフ・仲間を募集します。 ※業務委託・副業（複業）でも可能です ※完全オンライン勤務可能です
※会員のみに表示されます / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Thu nhập dự kiến: 350~400 man/năm. ・Hình thức toàn quốc (công tác toàn quốc): Từ 240,000 Yên/tháng ・Hình thức khu vực (không chuyển vùng): Từ 220,790 Yên/tháng ・Thưởng: 2 lần/năm (Thực tế năm trước: 4 tháng lương) ・Tăng lương: 1 lần/năm (Đến 54 tuổi) 【Phúc lợi】 ・Bảo hiểm xã hội đầy đủ ・Chế độ lương hưu, tiết kiệm tài chính, hỗ trợ vay vốn ・Ký túc xá dành cho người độc thân (1 triệu/tháng) ・Nhà ở công ty hỗ trợ 50% tiền thuê
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）、愛知/静岡/三重/岐阜（東海）
- 職務内容
- ▼ Tham gia vào việc lên kế hoạch, phát triển, thiết kế và sản xuất các thiết bị kiểm tra ô tô theo yêu cầu dành cho nhà máy sản xuất ô tô. Cụ thể bao gồm: ・Thiết kế cơ khí: Sử dụng 2D/3D-CAD để thiết kế cơ khí ・Thiết kế điều khiển: Thiết kế phần mềm điều khiển bằng ngôn ngữ lập trình ※ Cơ hội làm việc toàn cầu với các dự án tại Bắc Mỹ, Trung Quốc, Đông Nam Á. ※ Có các chuyến công tác trong và ngoài nước. ▼ Ví dụ về các thiết bị thiết kế: ・Thiết bị đo góc bánh xe (Non-contact Alignment Tester): Đo và điều chỉnh góc lắp bánh xe của ô tô ・Thiết bị kiểm tra đèn pha (Headlight Tester): Đo hướng chiếu sáng và độ sáng của đèn pha ・Thiết bị kiểm tra cảm giác lái (Drum Tester): Kiểm tra cảm giác lái và độ chính xác của đồng hồ tốc độ ・Thiết bị kiểm tra phanh (Brake Tester): Đo lực phanh của ô tô ▼ Đào tạo và hỗ trợ sau khi vào công ty: ・Chế độ OJT trong 1 tháng đầu ・Đào tạo trực tuyến 2 ngày (Kỹ năng giao tiếp, trao đổi với đồng nghiệp mới) ・Các buổi lắng nghe ý kiến nhân sự (Sau 2 tháng, 6 tháng, 1 năm) ・Định kỳ 2 năm/lần tổ chức phỏng vấn định hướng sự nghiệp cho toàn bộ nhân viên ・Gặp gỡ 1on1 tại nơi làm việc
Navigos Group Vietnam JSC / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス｜購買・物流／在庫管理・貿易
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：（Gross）3,000USD~4,000USD/月+テトボーナス（1か月分）、業績ボーナス 休暇：年次有給17日 保険：社会保険（給与100％ベース）、傷害医療保険（プライベートインシュランス） その他： 年1回の健康診断 年1回の社員旅行 会社負担のランチ 昇給・給与見直しあり 送迎バスあり
- 勤務地
- ベトナム、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【募集背景】 ASEAN市場での新規顧客獲得・販売拡大を積極的に進めており、これまでSCMディレクター（日本人）とアシスタント1名で運営していたサプライチェーンマネジメント部門に新たに営業ポジションを設置し、組織強化を図ります。 成長期のチームの一員として、営業戦略立案や市場開拓に主体的に携わっていただけます。 【主な職務】 ・ASEAN市場（韓国、タイ、マレーシア、インドネシアなど）へのインスタントコーヒー・コーヒー製品の新規顧客開拓および既存顧客管理 ・飲料・食品メーカー、輸入商社、ディストリビューター、OEM・PB事業者などB2B顧客への営業 ・売上・利益目標（KPI）の設定・達成、営業戦略立案 ・市場・競合分析、輸出業務および生産計画管理 ・営業チームの構築・指導・育成 ・経営層へのレポーティング、戦略ミーティングへの参加 【魅力ポイント】 ・大手日系総合商社100％出資、日本品質のコーヒー製造企業 ・欧米・アジアへ100％輸出するグローバルB2Bビジネス ・ASEAN市場向け輸出営業のコアメンバー ・現在、SCMディレクター＋アシスタント1名のチーム、組織立ち上げフェーズ ・営業戦略立案やチームマネジメントにも携われるポジション
※会員のみに表示されます / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Thu nhập dự kiến: 400~800 man/năm. ・Thưởng: 1 lần/năm (Thưởng quyết toán cuối năm, thực tế trước đây là 1 tháng lương) 【Phúc lợi】 ・Trợ cấp đi lại ・Bảo hiểm sức khỏe, bảo hiểm hưu trí, bảo hiểm lao động ・Hỗ trợ mua sách chuyên môn, đồ uống miễn phí, tổ chức ăn trưa cùng đồng nghiệp hàng tháng (tối đa 1,000 Yên) ・Chế độ nghỉ thai sản, nghỉ chăm sóc người thân ・Chế độ ngủ trưa
- 勤務地
- 大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- Công việc chính là quản lý đội ngũ kỹ sư tại chi nhánh công ty con tại Việt Nam nhằm mục đích phát triển thêm chức năng mới và cải thiện chất lượng sản phẩm. Cụ thể bao gồm: ・Truyền đạt chính xác thông tin lỗi (Feedback) từ giai đoạn kiểm định chất lượng (QA) tại trụ sở chính đến kỹ sư ・Quản lý tiến độ phát triển ・Nâng cao hiệu suất làm việc của kỹ sư ・Hỗ trợ kỹ sư trong các dự án phát triển có mức độ khó cao ・Thực hiện review code đối với các MR (Merge Request) do kỹ sư Việt Nam tạo
Navigos Group Vietnam JSC / 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）
- 職種
- 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）｜営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：2,500~3,000USD VISA取得費用会社負担 海外医療保険加入 PC貸与 社会保険加入 試用期間2か月（給与85％支給）
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部、ホーチミン・ベトナム南部、ダナン・ベトナム中部
- 職務内容
- ベトナム・ハノイでの新規拠点（店舗）開設・拡大を計画しています。 これに伴い、立ち上げ期の店舗運営・組織体制構築をリードし、現地事業の成長を推進していただける人材を募集します。 【魅力ポイント】 グローバル展開するアミューズメント業界大手でのポジション ホーチミン進出に続くハノイ初進出の立ち上げコアメンバー 日本本社・ベトナム法人と直接連携でき、グローバル事業の最前線に立てる 新規立ち上げ＋店舗運営＋マネジメント経験を同時に積める環境 将来的にはエリアマネージャー・経営層へのキャリアパスあり 【主な業務内容】 ハノイ新規店舗の立ち上げ・オープン準備（店舗レイアウト設計、設備、備品、スタッフ体制構築など） 店舗オペレーションの標準化・改善 スタッフ採用・教育・シフト管理 売上・コスト・KPI管理・レポート作成 日本式サービス・接客品質の導入・浸透 日本本社・ベトナム本社との連携・報告業務 ベトナムマーケットへのローカライズ化
※会員のみに表示されます / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Thu nhập dự kiến: 300~600 man/năm. ・Lương cơ bản: 230,000 ~ 460,000 yên/tháng ・Thưởng dựa trên kết quả kinh doanh (Thực tế năm ngoái: 1 tháng lương) ・Thời gian thử việc: 3 tháng (không thay đổi mức lương) ・Tăng lương: 1 lần/năm ・Thưởng quyết toán: 1 lần/năm 【Phúc lợi】 ・Đầy đủ các loại bảo hiểm xã hội ・Hỗ trợ chi phí đi lại ・Phụ cấp chức vụ ・Chế độ hỗ trợ thi lấy chứng chỉ ・Phụ cấp chứng chỉ ・Khám sức khỏe định kỳ ・Hoạt động giao lưu nhân viên: Khoảng 1 lần/năm tổ chức sự kiện giao lưu giữa các nhân viên
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- 【Nội dung công việc】 ・Thiết kế, cải tiến, sửa đổi thiết kế sản phẩm bằng phần mềm CAD 3D ・Phân tích, thí nghiệm, đánh giá, kiểm chứng chất lượng ・Liên kết làm việc với nhóm kỹ thuật điện tử và phần mềm 【Quy trình sau khi gia nhập】 ・Sau khi gia nhập, công ty sẽ cân nhắc kỹ năng, kinh nghiệm, năng lực và định hướng của ứng viên, tiến hành phỏng vấn để quyết định dự án phù hợp nhất. ・Công ty sẽ tổ chức cuộc họp kỹ năng trước khi phân công dự án. 【Ví dụ về dự án】 ・Thiết kế thân xe EV, tạo bản vẽ bố trí nội thất ô tô, thiết kế mô hình 3D cho linh kiện động cơ xe máy ・Thiết kế mô hình laptop ・Thay đổi thiết kế thiết bị y tế ・Hỗ trợ thiết kế robot phát triển mới 【Điểm hấp dẫn của công việc】 ・Là thành viên của tập đoàn với hơn 20 công ty niêm yết đối tác, công ty cung cấp một môi trường làm việc an toàn, ổn định và đáng tin cậy. ・Cơ hội nâng cao kỹ năng trong các lĩnh vực như phân tích, nghiên cứu, phát triển thiết kế. ・Môi trường làm việc đa quốc gia với các kỹ sư từ Nhật Bản, Trung Quốc, Hàn Quốc, Ấn Độ, Bangladesh. ・Tiếp cận với công nghệ mới nhất và phát triển góc nhìn toàn cầu.
※会員のみに表示されます / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Thu nhập dự kiến: 400~600 man/năm. ・Lương tháng: 330,000~500,000 yên ・Thưởng hiệu suất 【Phúc lợi】 ・Bảo hiểm xã hội đầy đủ, hỗ trợ chi phí đi lại, trợ cấp nhà ở, ký túc xá/căn hộ công ty, khám sức khỏe định kỳ ・Nếu chuyển từ tỉnh khác, sẽ có hỗ trợ chuyển nhà.
- 勤務地
- 愛知/静岡/三重/岐阜（東海）
- 職務内容
- Làm việc tại hãng sản xuất ô tô lớn với các nhiệm vụ sau: ・Phân bổ hiệu suất cho các bộ phận như thân xe và túi khí. ・Đánh giá và phát triển hiệu suất an toàn va chạm của xe (va chạm phía trước, cạnh bên, phía sau, bảo vệ người đi bộ…).
※会員のみに表示されます / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス｜専門職（会計士・税理士・弁護士・コンサル）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Thu nhập dự kiến: 300~350 man/năm. ・Lương tháng: 230,000 – 250,000 JPY - Lương cơ bản: 160,000 ~ 180,000 yên. - Trợ cấp: Trợ cấp điều chỉnh, trợ cấp nhà ở, trợ cấp kinh doanh, trợ cấp làm thêm giờ cố định (14 giờ/tháng, vượt quá sẽ được trả riêng), trợ cấp chuyên cần. ・Thưởng: 2 lần/năm (thực tế năm trước). 【Phúc lợi】 ・Đầy đủ bảo hiểm xã hội. ・Hỗ trợ toàn bộ chi phí đi lại. ・Nước uống miễn phí từ máy lọc nước. ・Sử dụng miễn phí dịch vụ spa và buồng enzyme. ・Xem miễn phí các dịch vụ video đăng ký trong công ty. ・Hỗ trợ đặt bữa trưa bởi giám đốc.
- 勤務地
- 大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- ・Cung cấp dịch vụ tư vấn chuyên nghiệp về các biện pháp môi trường cho khách hàng. ・Tư vấn xử lý chất thải cho các đối tác giao dịch, chủ yếu là các cửa hàng bán lẻ. ・Hỗ trợ xây dựng hệ thống tuân thủ quy định. ・Quản lý chi phí.
株式会社サンクアジア / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ◆ 給与 ・月給 20万円 ~ 40万円（目安：3,500万～7,200万vnd相当） ※ 保有されるスキル・経験・能力により優遇、相談の上で決定 ・賞与有り ・試用期間：2か月 ※ 試用期間中の労働条件：同条件 ◆ 福利厚生 ・社会保険完備(法令に準ずる) ・服装、髪型自由 ・移転後の事務所を保養施設として利用可能！
- 勤務地
- ベトナム、ホーチミン・ベトナム南部、福岡/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄（九州）
- 職務内容
- 採用企業は、これまで大手有名企業様のWEBサイトやECサイト制作を中心に､システム開発やデザイン案件制作などを幅広く手がけてきた企業様です。 増収増益を継続し､実績も十分｡ 現在は、ホーチミンで、ベトナムオフショア拠点の立ち上げを検討しており、 最初の立ち上げスタッフとして協力してくれるバックエンドエンジニアを募集しています｡ ◆ルーティン作業ではなく､自ら魅力的なサービスを発信したい ◆知識をダイレクトに活かせる仕事がしたい ◆常に新しい技術･知識に触れ､スキルアップしたい ◆仕事を通して熊本を盛り上げたい そんな方は､ぜひ一緒に働きましょう！ お任せするのは受託メインではありません！自社初のWebサービスの開発！作業系SEは､そろそろ卒業しませんか？ 自社初となるWebサービス開発の仲間を募集！上流工程～携われるので､得意分野を伸ばすことも､未知の分野に挑戦して自己成長することも可能｡ いずれにしても､あなたの意欲と知識を存分に発揮できます！自分の存在意義に悩みながら日々PCに向かっているあなた｡ ここで｢自分が作った｣と胸を張れる仕事をしませんか？
※会員のみに表示されます / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Thu nhập dự kiến: 532~1,000 man/năm. ・Lương tháng: 38 ~ 50 man (bao gồm phụ cấp làm thêm giờ cố định 23 giờ, 57,000 yên). ・Thưởng: 2 lần/năm (Thành tích kinh doanh được tính vào thưởng). ・Ví dụ thu nhập: - 25 tuổi (Kinh nghiệm 2 năm): 913 triệu yên (Lương 38 triệu yên + Thưởng). - 27 tuổi (Kinh nghiệm 3 năm): 1,200 triệu yên (Lương 40 triệu yên + Thưởng). 【Phúc lợi】 ・Đầy đủ bảo hiểm xã hội. ・Hỗ trợ chi phí đi lại. ・Du lịch nhân viên (Trong nước / Quốc tế). ・Hoạt động nội bộ (BBQ, v.v.). ・Môi trường không khói thuốc.
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- 1. Kinh doanh bán hàng: ・Phụ trách kinh doanh bán hàng cho dòng nhà phố thiết kế đô thị "Luxsis" (nhà gỗ đơn lập). ・Phong cách kinh doanh phản hồi hoàn toàn (không có tiếp thị qua điện thoại hoặc đến trực tiếp). ・Đối ứng các yêu cầu từ website, quảng cáo trên tạp chí, v.v. (Khoảng 10-15 yêu cầu mỗi tháng). ・Cơ hội đàm phán được cung cấp công bằng không phân biệt vị trí và kinh nghiệm làm việc. 2. Mua đất: ・Phụ trách mua đất cho nhà ở mới xây. ・Thăm định kỳ các công ty môi giới bất động sản lớn hoặc địa phương để thu thập thông tin mua bán. ・Điều tra điều kiện địa điểm, tiện ích sinh hoạt. ・Tính toán lợi nhuận từ giá bán bất động sản và tiến hành đàm phán mua bán. ・Công việc quan trọng hỗ trợ nền tảng kinh doanh (Yêu cầu góc nhìn kinh doanh).
PT PERSOLKELLY RECRUITMENT INDONESIA / 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 職種
- 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 1000-1400万円(面談にて詳しくお伝えいたします)
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部、ホーチミン・ベトナム南部、ダナン・ベトナム中部
- 職務内容
- 1. Coordinate with all clients, consultants, and contractors. 2. Create basic conceptual plan 3. Coordinate in project feasibility study 4. Prepare rough construction budget 5. Coordinate/advise client on project master schedule 6. Support client in project budget and risk assessment 7. Support in tender exercise and evaluation 8. Advise Client in contractor's contractual conditions 9. Quality, schedule and HSE management/coordination 10. Project cost management 11. Conduct periodic inspections 12. Coordinate project handover processes 13. Building networks and collect information for marketing
※会員のみに表示されます / 一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 職種
- 一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Thu nhập dự kiến: 350~600 man/năm. ・Lương tháng: 250,000 – 430,000 JPY ・Thưởng: 1 lần/năm (phụ thuộc kết quả kinh doanh) ・Xét tăng lương: 4 lần/năm 【Phúc lợi】 ・Đầy đủ BHXH ・Hỗ trợ đi lại: tối đa 30,000 JPY/tháng ・Phụ cấp nhà ở: ≥15,000 JPY/tháng ・Phụ cấp chức vụ ・Phụ cấp chứng chỉ: Chứng chỉ môi giới BĐS (宅建士) 50,000 JPY/tháng ・Hỗ trợ thi lấy chứng chỉ (chi trả lệ phí thi)
- 勤務地
- 大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- ▼ Phụ trách nghiệp vụ hành chính liên quan đến hợp đồng mua bán bất động sản, phối hợp chặt chẽ với bộ phận Kinh doanh và Pháp chế để quy trình ký kết diễn ra trơn tru; đồng thời làm đầu mối điều phối giữa khách hàng (chủ sở hữu, công ty quản lý tòa nhà) và các bên liên quan. [Nhiệm vụ chi tiết] 1. Quản lý hợp đồng Soạn thảo và kiểm tra Hợp đồng mua bán bất động sản và Bản giải trình các điều khoản quan trọng. └ Dựa trên điều kiện giao dịch do bộ phận Kinh doanh tổng hợp để soạn thảo chính xác hồ sơ. └ Kiểm tra lỗi và tuân thủ pháp luật, đảm bảo hợp đồng không sai sót. Thủ tục sau ký kết: lưu trữ hồ sơ, nhập dữ liệu, đăng ký điện tử. └ Sử dụng hệ thống hợp đồng điện tử để nâng cao hiệu quả. └ Phối hợp với đội ngũ DX để cải tiến quy trình nghiệp vụ. 2. Đối ứng khách hàng, các bên liên quan Điều phối với chủ nhà, công ty quản lý BĐS, tổ chức tài chính... └ Yêu cầu xác nhận hồ sơ, giải thích các điểm chưa rõ. └ Quản lý tiến độ và điều phối lịch trình thủ tục hợp đồng. Hỗ trợ đăng ký vay mua nhà, bảo hiểm cháy: └ Hướng dẫn – chuẩn bị giấy tờ cần thiết và theo dõi tiến độ. 3. Nâng cao hiệu quả – thúc đẩy DX Ứng dụng hệ thống hợp đồng điện tử, hệ thống quản trị nội bộ để tối ưu hiệu suất công việc. Tham gia cải tiến quy trình vận hành (ví dụ: rút ngắn lead time, nghiên cứu triển khai hệ thống mới). 4. Tuân thủ pháp luật – quản trị tuân thủ Thu thập và chia sẻ nội bộ thông tin cập nhật pháp lý liên quan BĐS. Kiểm tra điều khoản đặc biệt trong hợp đồng và đề xuất chỉnh sửa. └ Phối hợp Pháp chế và Kinh doanh để đảm bảo an toàn giao dịch.
※会員のみに表示されます / 購買・物流／在庫管理・貿易
- 職種
- 購買・物流／在庫管理・貿易
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Thu nhập dự kiến: 360~680 man/năm. ・Lương tháng: 225,000～248,000 yen (lương cơ bản 200,000 yen + phụ cấp đặc biệt 25,000 yen). ・Thưởng: 2 lần/năm (thực tế năm trước là 2.2 tháng lương). ・Làm thêm: trả toàn bộ phí làm thêm. 【Phúc lợi】 ・Bảo hiểm đầy đủ, chế độ hưu trí, hỗ trợ chi phí đi lại, phụ cấp chức vụ ・Chế độ mua cổ phiếu công ty ・Hỗ trợ câu lạc bộ nội bộ (bóng rổ, cầu lông, sauna, v.v.) ・Đi làm bằng ô tô cá nhân OK ・Trang phục tự do ・Trợ cấp hiếu hỉ ・Khóa học online miễn phí (đào tạo bên ngoài) ・Hỗ trợ thi chứng chỉ: miễn phí lệ phí khi đỗ + thưởng tiền mặt ・Giảm giá mua hàng: đồ gia dụng, quần áo, v.v. ・Bảo hiểm nhóm miễn phí + dịch vụ ưu đãi liên kết ・Hỗ trợ chi phí chuyển nhà: tối đa 300,000 yên (áp dụng 1 lần/người, nhân viên bậc 1-2 theo quy định công ty) ※ Nếu nghỉ việc trong vòng 1 năm sau khi nhận hỗ trợ, phải hoàn trả số tiền này.
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- Chịu trách nhiệm về các dịch vụ xuất hàng thương mại điện tử. Các nội dung công việc cụ thể bao gồm: ・Xử lý nhập và xuất hàng: xử lý sản phẩm của khoảng 10-20 công ty đối tác. ・Quản lý và đăng ký dữ liệu sản phẩm (nhiệm vụ chính): sử dụng hệ thống tiên tiến để quản lý kho và bán hàng. ・Quản lý tiến độ fulfillment logistics: kiểm tra tiến độ fulfillment và xử lý các vấn đề nếu có. ・Đã áp dụng máy phân loại tự động để tối ưu hóa hiệu quả công việc. ・Các sản phẩm xử lý bao gồm: đồ lưu niệm nhân vật, mỹ phẩm, gấu bông,... các sản phẩm nhẹ. Quy trình làm việc 1 ngày ・Sáng: Kiểm tra đơn hàng và hàng nhập trong ngày, lên kế hoạch làm việc. ・Buổi trưa: Chuẩn bị giấy tờ, phiếu giao hàng và hướng dẫn nhân viên. Giải đáp thắc mắc của khách hàng nếu có. ・Nghỉ giải lao buổi trưa ・Chiều: Chuẩn bị hàng, giấy tờ để kịp thời gian công ty vận chuyển đến lấy hàng. ・Chiều tối: Kiểm tra hàng nhập, kiểm tra chất lượng và cập nhật dữ liệu vào hệ thống. ・Kết thúc: Hoàn tất công việc và chuẩn bị cho ngày hôm sau.
GLOBAL DOOR HUMAN SOLUTION CO., LTD. / 専門職（会計士・税理士・弁護士・コンサル）
- 職種
- 専門職（会計士・税理士・弁護士・コンサル）｜人事総務・経理会計・法務｜営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 GROSS 2,500〜3,900 USD（経験・能力により決定） 【福利厚生】 ・賞与あり ・家賃手当 ・通勤手当 ・一時帰国手当あり ・民間医療保険加入 ・ビザ、ワークパーミット取得サポート
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- 【業務内容】 ・ベトナム会計基準（VAS）および日本基準に基づく会計処理のアドバイス ・月次／四半期／年次決算レビュー、記帳指導 ・税務申告支援（VAT・法人税・個人所得税など） ・税務リスクの分析・改善提案 ・会計・税務の制度導入・改善支援（内部統制や業務フローの整理など） ・クライアント対応、日本人窓口業務 ・日本人経営者・財務担当者との折衝・説明 ・お問い合わせ対応（電話・メール・面談） ・業務進捗や内容に関するレポート報告 ・新規問い合わせへの対応、提案書作成 ・既存顧客へのフォローアップ、課題ヒアリング・提案 ・契約書管理・更新手続きサポート ・ベトナム人スタッフの業務サポート・指導 ・進捗管理、業務品質のレビュー ・チームミーティング、報告業務 ・会計・税務セミナーでの講師や資料作成 ・上長からの指示によるアドホック業務
GLOBAL DOOR HUMAN SOLUTION CO., LTD. / 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理・品質保証・工場長｜経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者｜営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【お給与】 Gross 3500 USD 【福利厚生】 ・社会保険・医療保険完備 ・ビザ・就労許可証取得サポート ・試用期間：2ヶ月（給与変更なし） ・賞与：年1回（1ヶ月分程度） ・年1回の日本往復航空券支給 ・ハノイ市内～工場間の送迎あり（乗り合い車） ・昼食支給
- 勤務地
- ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- 本ポジションでは、将来的に現地法人の経営幹部として活躍いただくことを想定し、日本人GMのもとでさまざまな業務に携わっていただきます。営業や経営管理に加え、製造現場のオペレーションにも関わることで、経営全体を俯瞰できるスキルを身につけられる環境です。 ????経営サポート業務 ・日本人GMの業務補佐（レポート作成、スケジュール管理、社内外との調整など） ・経営に関する数値管理、KPIの進捗確認と報告 ・各部署との連携による業務の最適化・改善提案 ・定例会議の準備・議事録作成・フォローアップ ????営業・顧客対応 ・既存顧客との関係構築・フォローアップ（品質、納期、コスト面での対応） ・日系企業を中心とした新規顧客へのアプローチや提案活動 ・見積書・契約書の作成補助 ・顧客ニーズのヒアリングと製造現場へのフィードバック ????製造部門サポート ・各製造工程（プレス、溶接、塗装）の品質・生産管理のサポート ・工場内での改善活動（5S、カイゼン、安全対策など）への参加 ・製造部門と営業部門との橋渡し役としての業務連携 ・原価管理・生産スケジュール管理の補助 ????将来的な業務範囲 海外拠点（アメリカ含む）への出張や駐在による事業推進 新規プロジェクトの立ち上げ・運営 ローカルスタッフの教育・マネジメント マーケット調査や経営戦略の立案・実行支援 ■ この仕事の魅力 経営の中枢に関われるポジションで、多様なスキルを身につけられます。 製造から営業、経営管理まで、幅広い業務を経験しながら成長可能。 将来的には海外駐在のチャンスもあり、グローバルなキャリアパスを描けます。
GLOBAL DOOR HUMAN SOLUTION CO., LTD. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス｜購買・物流／在庫管理・貿易
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 Gross 2000 - 300USD （経験・スキルを考慮し応相談） 【福利厚生】 ・賞与支給 ・有給休暇 ・住宅手当：300USD ・通勤手当：100USD ・ランチ補助：約20USD ・送迎車あり
- 勤務地
- ベトナム、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- ・既存顧客対応 ・契約・見積書作成 ・スケジュール調整 ・顧客対応・要望対応 ・新規営業 ・顧客開拓 ・サービス提案 ・契約締結までのフォロー ・社内連携・その他 ・関係部署との連携 ・日本人マネージャーへの報告・相談 ・必要に応じて倉庫・現場の確認
※会員のみに表示されます / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Thu nhập dự kiến: 300~500 man/năm. ・Đánh giá lương 2 lần/năm (tháng 6 và 12) 【Phúc lợi】 ・Phụ cấp đi lại: tối đa 50,000 yên/tháng ・Phụ cấp taxi trial: 10,000 yên/tháng ・Phụ cấp “New Normal”: 10,000 yên/tháng ・Chế độ ăn trưa chào mừng ・Câu lạc bộ nội bộ ・Được mặc đồ tự do ・Bảo hiểm xã hội đầy đủ
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- ・Phát triển thị trường doanh nghiệp lớn (Enterprise) mới ・Hiểu rõ vấn đề và quy trình ra quyết định của khách hàng, dẫn dắt các bên liên quan trong và ngoài công ty với vai trò là Account Manager, thúc đẩy mọi hoạt động từ đề xuất đến mở rộng sử dụng dịch vụ ・Thu thập phản hồi từ khách hàng và đề xuất yêu cầu tính năng sản phẩm ・Xây dựng mối quan hệ dài hạn với khách hàng
※会員のみに表示されます / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Thu nhập dự kiến: 250~400 man/năm. ・Lương tháng: 220,000y ~ 300,000y ・Thưởng: 1 lần/năm ・Tăng lương: 1 lần/năm 【Phúc lợi】 ・Phụ cấp tăng ca (chi trả toàn bộ) ・Bảo hiểm xã hội đầy đủ, khám sức khỏe định kỳ ・Chế độ đào tạo (khi vào làm, OJT...) ・Hỗ trợ nhà ở khi chuyển nơi làm việc, làm việc ngắn giờ, sử dụng cơ sở thể thao. ・Tiền mừng kết hôn, tiền phúng viếng, khen thưởng thâm niên, cấp đồng phục
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）、愛知/静岡/三重/岐阜（東海）
- 職務内容
- Tùy theo nguyện vọng, kinh nghiệm, năng lực của bạn, sẽ đảm nhận một trong các công việc sau: 1. IT Helpdesk: ・Hỗ trợ vận hành, xử lý sự cố các hệ thống dành cho doanh nghiệp (y tế, tài chính...) ・Hỗ trợ khách hàng sử dụng PC, Office, iPad, iPhone ・Trực tại bệnh viện, hỗ trợ nhân viên y tế 2. Kỹ sư hạ tầng: ・Thiết kế cơ bản, thiết kế chi tiết, xây dựng, kiểm thử, quản lý vận hành các hệ thống máy chủ, mạng ・Xây dựng và bảo trì hạ tầng sử dụng dịch vụ Cloud ・Vận hành và bảo trì hệ thống mạng, máy chủ cho các nhà mạng 3. Kỹ sư phát triển hệ thống: ・Thảo luận yêu cầu, định nghĩa chức năng, thiết kế chi tiết, lập trình, kiểm thử, triển khai, vận hành quản lý ・Hỗ trợ dự án phát triển hệ thống lõi ・Phát triển hệ thống bán hàng (Web), lập trình viên SE ・Phát triển phần mềm cho thiết bị dẫn đường ô tô ※Phân công công việc sẽ được đề xuất phù hợp với định hướng phát triển sự nghiệp của bạn. ♪ Điểm nổi bật: ・Sau khi vào làm sẽ được đào tạo từ đầu, có OJT cùng các nhân viên đi trước ・Nhiều nhân viên chuyển ngành và bắt đầu từ con số 0 ・Chế độ phúc lợi, nghỉ phép đầy đủ, môi trường hỗ trợ sự phát triển cá nhân
株式会社サンクアジア / 一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 職種
- 一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ◆ 給与 ・想定年収：392万円（経験者の場合424万円～） ・月給24.5万円以上 (未経験者の場合） ※想定年収392万円以上（賞与4カ月の場合：例年実績） ・月給26.5万円以上（経験者の場合） ※想定年収424万円以上（賞与4カ月の場合：例年実績） ※会社規定に基づき、年齢・経験・能力等を考慮して、判断します。 みなし残業手当30時間分を含みます。 ・給与査定（8月・2月） ・賞与：年2回、合計の目安は年間で約4ヶ月分（部署により上期・下期の配分が異なる）※正社員のみ └会社の業績と個人の評価を考慮の上、決定します。 ・試用期間：3ヶ月～6ヶ月 ※試用期間中は契約社員での雇用となります。 契約更新時に面談を行い、両者合意があった場合、正社員登用となります。 正社員登用はこれまで約90％の実績があります。 ◆ 福利厚生 ・交通費支給(25,000円まで） ・各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・資格手当（国内旅行業務取扱管理者または総合旅行業務取扱管理者、その他会社が指定する資格をお持ちの方） ・携帯電話手当 ・出張手当（試用期間中なし） ・時間外手当（みなし残業超過分） ・退職金制度 ・社員旅行 ・結婚祝金 ・出産祝金
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- 営業事務を行っていただきます。 【具体的には】 ・電話対応、メール対応、添乗員対応 ・営業事務関連( ビザ書類作成、レストラン指定・予約依頼、ツアーフォロー、 集客状況確認、行程入力、Final CFM、ガイド資料送付、INVOICE作成など) ・国内の手配業務依頼（ホテル、観光施設・自治体・交通機関・バスなど） ★扱うツアーの種類について。 ・一般的な団体旅行のほか、最近では日本の文化や最先端技術に興味を持つ学校が増えていることもあり、 教育旅行（修学旅行・学校交流）先として日本が選ばれるケースも増加中。 ・また、日本への報奨旅行（インセンティブツアー）を社員のモチベーション向上策として実施する企業・政府機関のツアーなども取り扱っています。 ★業務に慣れるまでは配属チームでサポートします。 ・入社後は先輩スタッフのアシスタント業務からスタート。 ・指示通りに書類を作成したり、データを入力したり、といった雑務から慣れていきましょう。 ※社内にはすでにベトナム人スタッフが3名在籍しております。
※会員のみに表示されます / 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）
- 職種
- 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Thu nhập dự kiến: 300~500 man/năm. ・Lương tháng: 250,580 yên~ (gồm lương cơ bản 205,000 yên~ + phụ cấp làm thêm cố định: 45,580 yên/30 giờ). ※ Phụ cấp làm thêm vượt mức 30 giờ sẽ được trả thêm. ・Tăng lương: 1 lần/năm (tháng 4). ・Thưởng: 2 lần/năm (tháng 6, tháng 12). 【Phúc lợi】 ・Bảo hiểm xã hội đầy đủ. ・Đồng phục miễn phí. ・Giảm giá sản phẩm nội bộ (20% OFF). ・Thưởng bằng hiện vật khi thăng chức.
- 勤務地
- 大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- Bạn sẽ bắt đầu ở vị trí nhân viên bán thịt và chế biến, sau đó được đào tạo để trở thành nhân viên chính thức. Công việc không yêu cầu kinh nghiệm và bao gồm cả tiếp xúc khách hàng, chế biến, và quản lý cửa hàng. 【Công việc cụ thể】 ・Tiếp nhận yêu cầu từ khách hàng, cân loại thịt và đóng gói, thanh toán. ・Sử dụng dao cắt và máy thái để chế biến và trang trí thực phẩm. ・Dần dần tham gia vào công việc đặt hàng, đào tạo nhân viên bán thời gian, và lập kế hoạch quảng bá tại cửa hàng. 【Một ngày làm việc】 ・Buổi sáng: Chuẩn bị mở cửa → Bắt đầu tiếp khách (10:00~). ・Trưa: Phục vụ khách hàng thường xuyên, chế biến và trưng bày sản phẩm. ・Chiều: Chuẩn bị món ăn, thực hiện công việc phía sau, và công việc đóng cửa. ・Chiều tối: Bàn giao với nhân viên bán thời gian, báo cáo doanh thu và chuẩn bị cho ngày hôm sau. 【Tương lai】 ・Năm 1~2: Trở thành chuyên gia trong công việc tiếp khách và chế biến, sau đó đảm nhận việc đặt hàng và hướng dẫn nhân viên mới. ・Năm 3~5: Thăng tiến lên vị trí quản lý cửa hàng, quản lý khu vực, hoặc tham gia vào bộ phận kế hoạch của trụ sở chính. 【Điểm hấp dẫn】 ・Trở thành "chuyên gia thịt": Học cách sử dụng dao cắt, máy thái và kiến thức về các phần thịt thông qua công việc thực tế. ・Không gian sáng tạo: Bạn có thể thực hiện các ý tưởng tại cửa hàng như thiết kế POP, lên kế hoạch món ăn, và quảng bá trên LINE hoặc tờ rơi. ・Xây dựng lòng tin từ khách hàng: Tư vấn khách hàng về các phần thịt phù hợp với món ăn, tạo sự tin tưởng thông qua tiếp xúc.
※会員のみに表示されます / 人事総務・経理会計・法務
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Thu nhập dự kiến: 350~480 man/năm. ・Lương tháng: 230,000~300,000 yên (bao gồm phụ cấp làm thêm giờ cố định 16,000~21,000 yên) ・Thưởng: 3 lần/năm (Thành tích năm trước: 2 tháng lương) ・Điều chỉnh lương: 1 lần/năm 【Phúc lợi】 ・Bảo hiểm xã hội đầy đủ (bảo hiểm sức khỏe, bảo hiểm hưu trí, bảo hiểm thất nghiệp, bảo hiểm tai nạn lao động) ・Hỗ trợ chi phí đi lại ・Chế độ hưu trí xác định trước ・Hỗ trợ lấy chứng chỉ kế toán thuế (hỗ trợ học phí đại học, nghỉ phép đặc biệt, tiền thưởng khi đỗ, cho mượn phòng họp làm nơi tự học)
- 勤務地
- 大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- Bạn sẽ chịu trách nhiệm các công việc hỗ trợ kế toán cho khách hàng. Cụ thể: ・Nhập liệu và phân loại chứng từ ・Quản lý công nợ phải thu/phải trả ・Sắp xếp các loại tài liệu ・Lập báo cáo tài chính ・Tính lương, điều chỉnh cuối năm, chuyển khoản tiền lương ・Quản lý chấm công, thủ tục vào/ra công ty ※ Không có làm việc tại khách hàng. ※ Công việc sẽ được giao dần dần tùy theo kinh nghiệm.
※会員のみに表示されます / 人事総務・経理会計・法務
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Thu nhập dự kiến: 450~700 man/năm. ・Lương tháng: 300,000~430,000 yên (bao gồm phụ cấp ngoài giờ 20 giờ) ・Thưởng: 2 lần/năm + thưởng quyết toán + thưởng đánh giá định tính ・Điều chỉnh lương: 1 lần/năm 【Phúc lợi】 ・Bảo hiểm xã hội đầy đủ (bảo hiểm sức khỏe, bảo hiểm hưu trí, bảo hiểm thất nghiệp, bảo hiểm tai nạn lao động) ・Chế độ mua cổ phiếu của nhân viên, hỗ trợ chi phí lấy chứng chỉ, hệ thống tiền hỗ trợ hiếu hỷ ・Dịch vụ phúc lợi tổng hợp, quyền hội viên khách sạn nghỉ dưỡng, hỗ trợ toàn bộ chi phí mua sách chuyên ngành
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- 1.Nhiệm vụ kế toán cơ bản: ・Nhập và kiểm tra bút toán ・Phát hành hóa đơn ・Kiểm tra thanh toán chi phí ・Quản lý tiền mặt 2.Nhiệm vụ sẽ phụ trách trong tương lai: ・Hỗ trợ kiểm toán ・Kiểm soát nội bộ ・Quản lý công ty con ・Quyết toán hợp nhất Bạn có thể chủ động tham gia vào việc cải tiến quy trình làm việc và có quyền tự quyết trong công tác cải tiến kế toán.
※会員のみに表示されます / 一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 職種
- 一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Thu nhập dự kiến: 360 ~ 470 man/năm. ・Thưởng: 2 lần một năm ・Tăng lương: 1 lần một năm 【Phúc lợi】 ・Chế độ bảo hiểm xã hội đầy đủ ・Hỗ trợ chi phí đi lại ・Trợ cấp nhà ở ・Trợ cấp gia đình ・Chế độ trợ cấp thôi việc ・Khám sức khỏe định kỳ
- 勤務地
- 大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- ・Đăng ký sản phẩm (đơn giá, quy cách, thông số kỹ thuật, v.v.) ・Quản lý tồn kho ・Liên lạc nội bộ và bên ngoài ・Quản lý sản phẩm ・Quản lý và cải thiện quy trình công việc ・Xây dựng quy tắc vận hành cho hệ thống mới Công việc hành chính yêu cầu khả năng ứng phó linh hoạt do có nhiều trường hợp cần điều chỉnh hoặc thay đổi quy trình. Ngoài ra, vì tổ chức và hệ thống công việc đang trong giai đoạn xây dựng, vị trí này phù hợp với những người chủ động đề xuất ý kiến và không ngại thử thách.
※会員のみに表示されます / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Thu nhập dự kiến: 337,4 ~ 490,4 man/năm. ・Lương tháng 229.000 ~ 275.000 yên (tùy theo trình độ học vấn) ・Thưởng: 3 lần/năm (thực tế năm trước: 4,4 tháng lương) ・Tăng lương: Có (Mức tăng lương thực tế năm trước cho người mới tốt nghiệp, bao gồm tăng lương cơ bản: 7.500 yên) 【Phúc lợi】 ・Đầy đủ bảo hiểm xã hội ・Khám sức khỏe định kỳ ・Chế độ trợ cấp nghỉ hưu ・Ký túc xá cho nhân viên độc thân (bao gồm chi phí điện nước, dưới 20.000 yên/tháng) ・Trợ cấp đi lại (thanh toán thực tế tối đa 50.000 yên/tháng) ・Chế độ hỗ trợ lấy chứng chỉ ・Trợ cấp chứng chỉ ・Trợ cấp chức vụ ・Trợ cấp gia đình ・Chế độ mua hàng giảm giá cho nhân viên ・Trợ cấp kinh doanh: từ năm thứ 2 trở đi, dựa trên lương cơ bản, bất kể có làm thêm giờ hay không, sẽ trả trợ cấp cố định 30 giờ/tháng dưới danh nghĩa trợ cấp kinh doanh
- 勤務地
- 北海道・東北・中四国・甲信越北陸（その他）
- 職務内容
- ・Bán thùng xe tải ・Phụ trách theo khu vực (Toàn quốc được quản lý từ 2 cơ sở: trụ sở chính ở tỉnh Kagawa và nhà máy ở Niigata) ・Mỗi người phụ trách trung bình 3~5 tỉnh ・Kinh doanh theo tuyến cố định, đến các đại lý xe tải ・Thảo luận với khách hàng về thông số kỹ thuật phù hợp với mục đích sử dụng xe tải
※会員のみに表示されます / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Thu nhập dự kiến: 400 ~ 500 man/năm. ・Lương tháng: 212,000 yên~300,000 yên ・Thưởng: 2 lần một năm (thực tế năm trước: 5 tháng lương) ・Tăng lương: 1 lần một năm vào T4 ( tăng từ 2,000y ~ 20,000y/ tháng ) 【Phúc lợi】 ・Đầy đủ bảo hiểm xã hội ・Trợ cấp đi lại ・Chế độ ký túc xá cho nhân viên (phí ký túc xá từ 15.000 yên/tháng～) ※Có quy định về điều kiện vào ở ・Trợ cấp gia đình (vợ/chồng 10.000 yên, con cái 5.000 yên trở lên/ người) ・Khám sức khỏe định kỳ ・Chế độ trợ cấp nghỉ hưu ・Trợ cấp chức vụ ・Chế độ hỗ trợ lấy chứng chỉ ・Trợ cấp chi phí chuyển nhà: hỗ trợ cho ứng viên cần chuyển nhà khi vào công ty / 200.000 yên cho cá nhân, 300.000 yên cho gia đình (theo quy định)
- 勤務地
- 愛知/静岡/三重/岐阜（東海）
- 職務内容
- Tham gia vào thiết kế các bộ phận ô tô cho 1 hãng xe lớn. Công cụ CAD được sử dụng là "CATIA-V5". Các bộ phận và vị trí thiết kế chính: ・Thân xe (Vỏ ngoài, Ngoại thất) ・Ghế ngồi ・Nội thất (Bảng điều khiển, Bảng trung tâm, Tấm trang trí, v.v.) ・Điều hòa không khí
※会員のみに表示されます / 一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 職種
- 一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Thu nhập dự kiến: 300 man/năm. ・Lương tháng: 250,000 yên. ・Thưởng: 2 lần/năm (tháng 6 và tháng 12) 【Phúc lợi】 ・Bảo hiểm xã hội đầy đủ ・Trợ cấp nhà ở ・Trợ cấp bằng cấp chuyên môn ・Du lịch nhân viên
- 勤務地
- 大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- Công việc lễ tân và hành chính bất động sản, phù hợp với người chưa có kinh nghiệm. ・Tiếp đón khách tại phòng trưng bày ・Trả lời điện thoại ・Đề xuất và thực hiện các ý tưởng để cải thiện cửa hàng ・Hỗ trợ khách hàng sau khi ký hợp đồng (đề xuất bảo hiểm hỏa hoạn và thiết bị liên lạc) ・Xử lý thủ tục và hồ sơ liên quan đến khách hàng Vào các ngày cuối tuần và ngày lễ, công việc chủ yếu là giao tiếp với khách hàng. Trong khi đó, các ngày trong tuần tập trung vào các công việc hành chính .
※会員のみに表示されます / 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）
- 職種
- 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Thu nhập dự kiến: 337,4 ~ 490,4 man/năm. ・Lương tháng: 241,000 ~ 350,000 yên, trong đó : - Lương cơ bản: 215,000 ~ 276,000 yên - Phụ cấp làm thêm cố định: 26,000 ~ 74,300 yên (cho 17~39 giờ làm thêm) ※ Phần làm thêm vượt quá số giờ này sẽ được tính riêng ・Tăng lương: Có ・Thưởng: Có (2 lần/năm) ※ Thành tích năm trước: 2 tháng lương ・Thời gian thử việc: Có (3 tháng) Ngoài ra, tùy theo kinh nghiệm và năng lực sẽ được chi trả các khoản phụ cấp điều chỉnh như sau: ★ Phụ cấp trách nhiệm: ~ 30,000 yên ★ Phụ cấp công việc: ~ 20,000 yên 【Phúc lợi】 ・Bảo hiểm xã hội đầy đủ ・Phụ cấp đi lại: chi trả thực tế (không giới hạn) ・Chế độ tiền hưu trí (áp dụng cho nhân viên có thâm niên từ 2 năm trở lên) ・Chế độ nghỉ hưu: đồng loạt 60 tuổi ・Chế độ tái tuyển dụng: đến 65 tuổi
- 勤務地
- 大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- ・Tiếp khách, làm thủ tục thanh toán, bán hàng ・Quản lý sản phẩm, tạo các bảng quảng cáo POP trong cửa hàng ・Nếu trở thành Quản lý cửa hàng hoặc Giám sát (SV), bạn sẽ được giao nhiệm vụ nhập hàng và tạo không gian bán hàng phù hợp với mùa và nhu cầu của khách hàng. ・Giao tiếp vui vẻ với từng khách hàng, đề xuất sản phẩm phù hợp với nhu cầu của họ.
※会員のみに表示されます / 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）
- 職種
- 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Lương tháng: 204,500 yên～ ・Thưởng: 2 lần/năm + thưởng cuối năm (tùy theo tình hình kinh doanh) ・Tăng lương: 1 lần/năm (tăng trung bình 1000~3000 yên/năm) 【Phúc lợi】 ・Phụ cấp ca đêm: 4500 yên～/ca ・Phụ cấp cải thiện chế độ: 14,000 yên～/tháng ・Phụ cấp bằng cấp: 5000 yên～/tháng ・Phụ cấp nhà ở: 10,000 yên～/tháng (chỉ áp dụng cho chủ hộ) ・Phụ cấp gia đình: 15,000 yên～/tháng ・Bảo hiểm xã hội, hỗ trợ đi lại (tối đa 43,000 yên/tháng) ・Nghỉ phép có lương (năm đầu: 16 ngày), nghỉ thai sản, chế độ hưu trí ・Ký túc xá nhân viên, vắc xin cúm, kiểm tra sức khỏe ・Hỗ trợ học lấy chứng chỉ
- 勤務地
- 大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- Nội dung công việc cụ thể: ・Hỗ trợ ăn uống, tắm rửa, đi vệ sinh ・Nấu ăn và làm đồ ăn vặt cùng người sử dụng ・Hỗ trợ các hoạt động như vẽ tranh, đan len, hát, chơi trò chơi ・Lên kế hoạch và thực hiện các sự kiện Lịch trình một ngày: ・9:00～ Giao ca với nhân viên ca đêm, họp sáng ・9:30～ Kiểm tra sức khỏe (đo huyết áp, SPO2,...) ・10:00～ Khử trùng tại các khu vực sử dụng ・10:30～ Chuẩn bị bữa ăn cùng người sử dụng ・11:00～ Hỗ trợ tắm rửa ・12:00～ Hướng dẫn và hỗ trợ ăn uống ・13:00～ Nghỉ ngơi ・14:00～ Chuẩn bị bữa ăn ・15:00～ Phục vụ đồ ăn nhẹ và tổ chức sự kiện ・16:00～ Kiểm tra sức khỏe ・16:30～ Khử trùng tại các khu vực sử dụng ・17:00～ Giao ca với nhân viên ca đêm, chuẩn bị bữa tối ・18:00～ Kết thúc công việc
株式会社サンクアジア / 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 職種
- 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ◆ 給与：月給25万円～ ・固定残業代：55,000円（35時間分）を含む。※超過分は別途全額支給。 ・昇給（年1回） ・賞与（年2回、業績連動） ◆ 福利厚生： ・社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険） ・年次有給休暇 ・産前・産後・育児休暇、慶弔休暇 ・交通費支給（規定あり） ・資格取得支援制度（費用全額会社負担）：中型免許・重機資格など ・作業着・空調服貸与 ・作業用品支給（手袋・空調服など）
- 勤務地
- 大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- 解体工事の新チームの一員として、建物解体に関わる作業補助を担当いただきます。 具体的な業務内容： ・木造・鉄骨・RCなどの建物解体作業 ・内装材やボードなどの手ばらし作業 ・足場組み立て補助（小規模は自社対応、大規模は外部業者に委託） ・解体後の廃材分別作業（木材・コンクリート・外壁材など） 業務開始後の流れ： ・1～3ヶ月後：チーム作業や現場の雰囲気に慣れ、手元作業を一人でこなせるようになります。 基本的な道具の使い方や作業の流れを学びます。 ・スキルアップについて：解体工事は建設のスタートを担う専門的な仕事です。 研修や資格取得に必要な費用は会社が全額負担します。 ・現場経験を積み、重機資格を取得 → オペレーターへ昇格 ・中型免許取得 → 運搬業務も兼任 ・後輩指導を経験 → 現場リーダー（職長）へ昇格
※会員のみに表示されます / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Thu nhập dự kiến: 350 ~ 450 triệu yên/năm. ・Lương tháng: 250,000 ~ 350,000 yên. ・Thưởng: 2 lần/năm (thành tích năm trước: 2 tháng lương). 【Phúc lợi】 ・Đầy đủ bảo hiểm xã hội ・Chế độ hỗ trợ thi lấy chứng chỉ ・Chế độ hỗ trợ đào tạo (dành cho tất cả nhân viên) ・Chế độ trợ cấp thôi việc ・Chế độ hỗ trợ sinh con & nuôi dưỡng con cái (dành cho tất cả nhân viên)
- 勤務地
- 愛知/静岡/三重/岐阜（東海）
- 職務内容
- ・Sử dụng phần mềm 2D/3D CAD (Pro/E hoặc Creo) để thiết kế bản vẽ và cấu trúc. ・Tạo bảng cấu trúc linh kiện cho các dòng máy phát triển. ・Họp và điều phối với các phòng ban liên quan. ・Đánh giá mô hình thử nghiệm và chuyển đổi nội dung cải tiến thành bản vẽ.
※会員のみに表示されます / 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 職種
- 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Nenshu dự kiến 253 ~ 325 man/năm. ・Lương tháng: 190,000 ~ 250,000 yên. ・Tăng lương: Có (Thực tế năm trước: từ 0 yên đến 2,500 yên/tháng) ※ Trong 2 năm đầu kể từ khi vào làm: tăng lương cố định／2,500 yên ※ Từ năm thứ 3 trở đi: mức tăng lương thay đổi tùy theo đánh giá. ・Thưởng: 3 lần/năm (Thực tế năm trước: từ 0 yên đến 300,000 yên) ・Thời gian thử việc: 3 tháng (Điều kiện lao động trong thời gian thử việc: giữ nguyên như chính thức) 【Phúc lợi】 ・Đầy đủ bảo hiểm xã hội ・Khám sức khỏe định kỳ ・Chế độ trợ cấp thôi việc ・Nhà ở/căn hộ tập thể cho nhân viên ・Hỗ trợ chi phí đi lại ・Chế độ hỗ trợ thi lấy chứng chỉ ・Phụ cấp bằng cấp/chứng chỉ ・Chế độ giảm giá cho nhân viên ・Phụ cấp gia đình ・Phụ cấp chức vụ
- 勤務地
- 北海道・東北・中四国・甲信越北陸（その他）
- 職務内容
- ・Vẽ bản thiết kế thùng xe. ・Phát triển sản phẩm mới. ・Cài đặt các thông số kỹ thuật tiêu chuẩn. ・Hỗ trợ kiểm định xe.
※会員のみに表示されます / 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 職種
- 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Nenshu dự kiến: 350 ~ 720 man/năm. ・Lương tháng: 230,000 ~ 450,000 yên. ・Tăng lương hàng năm (tăng trung bình 10,003 yên, tối đa 30,000 yên). ・Thưởng: 2 lần/năm (thành tích năm trước: 2.6 tháng lương). 【Phúc lợi】 ・Bảo hiểm xã hội ・Hỗ trợ chi phí chuyển nhà ・Hỗ trợ học lấy chứng chỉ ・Hỗ trợ chuyển việc giữa các vùng ・Chế độ nghỉ ngắn hạn cho nhân viên nuôi con... ・Phụ cấp đi lại (tối đa 50,000 yên), phụ cấp làm thêm giờ, phụ cấp gia đình, phụ cấp nhà ở...
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- ・Làm việc tại các khách hàng lớn trong ngành sản xuất ô tô, chịu trách nhiệm thiết kế (khung xe, phụ tùng nội/ngoại thất, động cơ, hộp số, phụ tùng điện) hoặc thiết kế điều khiển trong ngành ô tô. ・Phân công nơi làm việc dựa trên nguyện vọng và khả năng của ứng viên. ・Công cụ sử dụng: NX, CATIA hoặc các phần mềm CAD khác tùy thuộc vào nơi làm việc. ・Hỗ trợ phát triển sự nghiệp theo thỏa thuận với khách hàng. ・Đã có thực tế nhân viên chuyển sang làm NV chính thức cho phía khách hàng của công ty.
株式会社サンクアジア / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 ・年収：500～800万円 ・月給：41万～66万円 （内、固定残業手当45時間分（月額87,200 円～）、 時間超過分別途支給。） ※経験・能力を考慮の上決定 【待遇・福利厚生】 ・通勤交通費支給（月額上限 3万円まで） ・在宅勤務・テレワーク手当（月5000円） ・各種社会保険完備 ・ITソフトウェア健康保険組合加入 ※その他、新しい制度を随時検討中です
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- 日本のお客様およびメンバーとベトナムのプロジェクトマネージャやAIエンジニア、開発者との懸け橋となり、AIソリューションの導入に携わって頂きます。 ※ブリッジSEとしての経験、AI開発の経験がなくとも構いません。 ※本ポジションは開発業務を行って頂くポジションではありませんが、開発経験3年以上ある方が対象となります。 （開発経験がないとエンジニアとのコミュニケーションがスムーズに取れないため。） ※日本語⇔ベトナム語の通訳（コミュニケーション仲介）だけではなく、 お客様の求める開発内容を汲み取り、データの分析や要件定義書の作成、レポートの作成等、プロジェクトを推進して頂く役割となります。 具体的には、以下のような業務となります。 ・ビジネス要件の詳細化と開発メンバーへの共有 ・ベトナムのPMと共同してプロジェクト全体を管理 ・開発チームが作成した成果物の品質保証・テストを実施 ※技術力を磨きたい方ではなく、マネジメント経験を積みたいという意思がある方がマッチします。
※会員のみに表示されます / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ■ 給与 ・月給 285,000円~ - 基本給：200,000円 - 調整手当：13,400円 - 固定残業手当：23,600円（15ｈ） - 固定深夜手当：48,000円（150ｈ） ※研修の日勤勤務期間も深夜残業手当の48,000円は支給しますのでご安心ください。 ・超過残業・深夜手当は別途支給 ・スキル・勤務態度により昇給あり ※水管理担当や管理など次のステップアップで給与UPも可能！ ■ 待遇・福利厚生 ・各種社会保険完備 ・賞与昇給：年1回 ・制服貸与 ・マイカー通勤OK ・丁寧なOJT研修あり ・昇給制度あり
- 勤務地
- 大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- 夜勤専属で、2024年に新設されるクリーンな水処理工場にて、 プラントの操作・点検・保守業務を担当します。 【まずは…（入社後2ヶ月間は昼勤務の研修）】 ・時間：8:00～17:00（実働8時間） ・水処理プラント全体の点検・見回り ・修繕や保守箇所のチェック ・薬剤を使用した沈殿処理の操作 ・経験豊富な先輩が一つひとつ丁寧に教えます！ 【その後…（研修終了後は夜勤専属に）】 ・脱水機の操作（自動＋一部手作業） ・「ロフ」と呼ばれる布の洗浄（力若干仕事あり） ・泥の排出操作（機械でボタン操作） ・高圧ホースでの泥溶解作業（各週） ・洗浄・保守・チェック作業全般 ▶ 夜勤中は基本的に1人体制。人間関係のストレスなく、集中して黙々と働けます。
※会員のみに表示されます / 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）
- 職種
- 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Nenshu 320 ~ 360 man ・Lương tháng từ 230,000 yên ~ 250,000 yên ・Thưởng: 2 lần/năm ・Tăng lương 2 lần/ năm ( T7 & T1 ) 【Phúc lợi】 ・Đầy đủ các loại bảo hiểm xã hội (Bảo hiểm việc làm, bảo hiểm tai nạn lao động, bảo hiểm y tế, bảo hiểm hưu trí phúc lợi) ・Trợ cấp đi lại (tối đa 40.000 yên/tháng) ・Chế độ hỗ trợ lấy chứng chỉ ・Chế độ nghỉ trước và sau sinh ・Chế độ nghỉ chăm sóc con nhỏ ・Chế độ nghỉ chăm sóc người thân ・Khám sức khỏe định kỳ ・Bộ phận hỗ trợ khám sức khỏe ・Dịch vụ phúc lợi tổng hợp (có thể sử dụng nhiều loại hình dịch vụ như nghỉ dưỡng & giải trí, câu lạc bộ thể thao, v.v.)
- 勤務地
- 大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- ・Thực hiện thủ tục check-in và check-out cho khách. ・Hỗ trợ thông tin về khách sạn và các địa điểm du lịch. ・Xử lý yêu cầu đặt phòng qua email và điện thoại. ・Giới thiệu các điểm đến nổi bật và địa điểm ăn uống cho khách. ※ Công việc chủ yếu sử dụng tiếng Anh, không bao gồm công việc nhà hàng và dọn dẹp.
※会員のみに表示されます / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Nenshu 450 ~ 600 man ・Lương tháng từ 240,000 yên ~ 300,000 yên ・Thưởng: 2 lần/năm (thành tích năm trước: 5 tháng lương). ・Thời gian thử việc: 3 tháng (điều kiện giống với khi chính thức tuyển dụng) ・ Phụ cấp làm thêm: Được trả riêng theo số giờ làm thêm ・Tăng lương: 1 lần/năm ※ Liên quan đến hiệu quả kinh doanh 【Phúc lợi】 ・Bảo hiểm xã hội: Đầy đủ ・Các khoản phụ cấp: - Phụ cấp đi lại (theo quy định công ty) - Phụ cấp gia đình (theo quy định công ty) - Phụ cấp nhà ở (dành cho nhân viên đi làm xa nhà / nhân viên độc thân dưới 35 tuổi, hoặc nhân viên có người phụ thuộc dưới 40 tuổi) ・Tiền trợ cấp thôi việc: Có ※ theo các điều kiện nhất định ・Chế độ hỗ trợ lấy chứng chỉ/giấy phép: Áp dụng cho tất cả nhân viên ・Chế độ hỗ trợ đào tạo: Áp dụng cho tất cả nhân viên ・Chi phí khám sức khỏe định kỳ cho nhân viên dưới 30 tuổi và chi phí khám tổng quát (human dock) cho nhân viên trên 30 tuổi được công ty chi trả 100% ・Hỗ trợ chi phí tiêm phòng cúm ・Các phúc lợi khác...
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- ▼ Chủ yếu đảm nhiệm bảo trì và xử lý sự cố bãi đỗ xe tầng lửng, bao gồm các nội dung sau: [Nhiệm vụ chính] ・Xử lý sự cố thiết bị (liên kết với trung tâm dịch vụ) ・Lựa chọn linh kiện có tính tương thích ・Vẽ bản thiết kế máy móc (sử dụng AutoCAD) ・Liên kết với các bộ phận quản lý công trình ・Lên kế hoạch và thực hiện bảo trì định kỳ ▼ Đặc điểm công việc ・Không phải thiết kế mới, mà tập trung xử lý thiết bị cũ hoặc các bộ phận gặp sự cố. ・Đối với các linh kiện đã ngừng sản xuất, cần khả năng sáng tạo để thiết kế và bảo trì dựa trên tính tương thích. ▼ Quy trình sau khi gia nhập ・Học về cấu trúc và chức năng của bãi đỗ xe tầng lửng. ・Tham gia vào các hoạt động bảo trì thực tế và xử lý sự cố, sau đó chịu trách nhiệm xác định nguyên nhân và bảo trì độc lập.
※会員のみに表示されます / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Nenshu 400 ~ 550 man ・Lương tháng từ 240,000 yên ~ 300,000 yên ・Thưởng: 2 lần/năm (thành tích năm trước: 5 tháng lương). ・Thời gian thử việc: 3 tháng (điều kiện giống với khi chính thức tuyển dụng) ・ Phụ cấp làm thêm: Được trả riêng theo số giờ làm thêm ・Tăng lương: 1 lần/năm ※ Liên quan đến hiệu quả kinh doanh 【Phúc lợi】 ・Bảo hiểm xã hội: Đầy đủ ・Các khoản phụ cấp: - Phụ cấp đi lại (theo quy định công ty) - Phụ cấp gia đình (theo quy định công ty) - Phụ cấp nhà ở (dành cho nhân viên đi làm xa nhà / nhân viên độc thân dưới 35 tuổi, hoặc nhân viên có người phụ thuộc dưới 40 tuổi) ・Tiền trợ cấp thôi việc: Có ※ theo các điều kiện nhất định ・Chế độ hỗ trợ lấy chứng chỉ/giấy phép: Áp dụng cho tất cả nhân viên ・Chế độ hỗ trợ đào tạo: Áp dụng cho tất cả nhân viên ・Chi phí khám sức khỏe định kỳ cho nhân viên dưới 30 tuổi và chi phí khám tổng quát (human dock) cho nhân viên trên 30 tuổi được công ty chi trả 100% ・Hỗ trợ chi phí tiêm phòng cúm ・Các phúc lợi khác...
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- Chủ yếu đảm nhiệm bảo trì và tùy chỉnh hệ thống bãi đỗ xe ngầm, bao gồm các nội dung sau: [Nhiệm vụ chính] ・Công trình cải tạo điện (lựa chọn và đặt hàng linh kiện, vẽ bản thiết kế, lập trình, kiểm tra, v.v.) ・Xử lý sự cố (phân tích nguyên nhân, đưa ra biện pháp giảm thiểu, hướng dẫn khắc phục, v.v.) ・Tạo và chỉnh sửa chương trình PLC (sử dụng PLC của Mitsubishi Electric) ・Bảo trì, kiểm tra định kỳ hệ thống điện
※会員のみに表示されます / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Thu nhập dự kiến: 420 ~ 600 man/năm ・ Lương tháng dự kiến: 299,904 ~ 428,560 yên ・ Mức lương giờ (lương cơ bản): 1,704 ~ 2,435 yên ※ Do công việc này áp dụng chế độ trả lương theo giờ, nên mức thu nhập năm và lương tháng nêu trên được quy đổi từ lương giờ. ・Thưởng: 2 lần/năm ・Có xét tăng lương ・Thời gian thử việc: 3 tháng (không thay đổi chế độ đãi ngộ trong thời gian thử việc) 【Phúc lợi】 ・Đầy đủ bảo hiểm xã hội ・Hỗ trợ chi phí đi lại ・Khám sức khỏe định kỳ hàng năm (chi phí do công ty chi trả), tiêm phòng cúm ・Chế độ hưu trí (áp dụng cho nhân viên làm việc từ 3 năm trở lên) ・Có thể đi làm bằng ô tô cá nhân ・Tham gia các khóa học tại nhà sản xuất máy móc hoặc Trường Cao đẳng Kỹ thuật tỉnh Shizuoka
- 勤務地
- 愛知/静岡/三重/岐阜（東海）
- 職務内容
- 【Nội dung công việc】 ・Chủ yếu phụ trách công đoạn chuẩn bị (set-up), đồng thời đảm nhận cả quá trình gia công. ・Sản phẩm của công ty có dải số lượng rất rộng, từ lô nhỏ, mẫu thử đơn chiếc cho đến hàng trăm, hàng nghìn sản phẩm mỗi tháng. ・Khác với công việc lặp đi lặp lại, mỗi sản phẩm yêu cầu thao tác phù hợp với đặc điểm kỹ thuật riêng. 【Thiết bị】 ・Công ty tích cực áp dụng các thiết bị hiện đại nhất. ・Hiện có 17 máy tiện NC, ngoài ra còn có máy gia công trung tâm (machining center) và máy cắt dây tia lửa điện (wire-cut EDM). ・Bằng việc sử dụng đa dạng thiết bị từ nhiều hãng khác nhau, có thể đáp ứng được nhiều nhu cầu gia công khác nhau. 【Ví dụ SP gia công】 ・Linh kiện thiết bị điều khiển của máy móc điện tử, linh kiện máy sản xuất bán dẫn, linh kiện máy bay, linh kiện dây chuyền sản xuất túi đựng máu, v.v. ・Chúng tôi có thế mạnh trong gia công linh kiện đòi hỏi độ chính xác cao, nhận được nhiều đơn hàng gia công tinh xảo và chính xác mà các công ty khác khó thực hiện. 【Vật liệu gia công】 ・Nhôm, thép không gỉ (stainless), thép, đồng, đồng thau (brass), nhựa, và các loại vật liệu khác (※ Sẽ được phân công tùy theo năng lực và sự phù hợp).
JAC Recruitment Vietnam / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ≪月給≫ Gross USD2,000～3,000（※候補者様のご経験と面接内容によって最終的に検討致します） ≪賞与≫ 固定 1 ヶ月＋会社業績＋個人評価で支給（年間合計 2.0～3.5 か月）。 ≪昇給≫ 年 1 回 ≪福利厚生≫ ・有給休暇 15 日/営業手当/携帯電話手当/食事手当/通勤手当/服飾手当/（入社 2 年目から） ・年 1 回の一時帰国時航空券代/労働許可証・一時滞在許可証取得費用/健康診断費用/社員旅行費用/入国時航空券代・隔離費用（応相談）/社会保険完備/医療保険（入院、通院、歯科治療）提供
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部、ホーチミン・ベトナム南部
- 職務内容
- ・主に日系企業向け法人営業を担当(Report to Deputy Manager) ・既存契約の更新準備、説明、提案、契約締結（主に日本人経営者対応） ・新規契約の提案活動、新規見込み先のマーケティング、アプローチ、開拓 ・ベトナム人営業担当者の日本語サポート ・事故発生時の顧客対応、事故対応部門のサポート ・各種セミナー、防災サーベイ、防災サービス等のご提案、アレンジ
株式会社サンクアジア / 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 職種
- 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【年収】400万円（残業なし）〜600万円（残業有り） ＋家賃補助有り 【給与】月額20万円～ ※時間外労働手当全額支給 【賞与】あり、年２回(7月、12月) 【昇給】あり、年１回(4月) 【待遇】 ・社会保険 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 ・退職金制度あり 勤続3年以上 ・借上社宅制度（駐車場代込みで月1～1.5万円程度で住める ※光熱費は自己負担） ・その他 財形貯蓄、在宅勤務制度、資格取得奨励金制度、 病児病後児施設利用料負担(3分の2)、親睦会
- 勤務地
- 北海道・東北・中四国・甲信越北陸（その他）
- 職務内容
- プラント設備の案件が今後多数受注する中で、BIMを進めていっていますが、 それを一緒に進めていく、有望な設計者を募集します。 ▼仕事内容 ・客先仕様書からの計画図、見積り助勢 ・構造物の構造解析や計算書作成 ・構造物製作の内作管理 ・現地据付の工事管理 各種梁伏せ、軸組、製作設計図
※会員のみに表示されます / 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 職種
- 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Nenshu 320 ~ 600 man ・Thưởng: 2 lần/năm (thành tích năm trước: 4 tháng lương). ・Tăng lương: 1 lần/năm (thành tích năm trước: 6.8%). 【Phúc lợi】 ・Hỗ trợ chi phí đi lại, nhà ở, khám sức khỏe định kỳ, trợ cấp gia đình, hỗ trợ học tập và học lấy chứng chỉ. ・Công nhận "Doanh nghiệp quản lý sức khỏe xuất sắc". ・Các sự kiện và hoạt động nội bộ phong phú.
- 勤務地
- 北海道・東北・中四国・甲信越北陸（その他）
- 職務内容
- ◆ Thiết kế máy móc công nghiệp: ・Phụ trách thiết kế các máy móc công nghiệp do công ty sản xuất. ・Máy móc công nghiệp là những thiết bị dùng để sản xuất hàng hóa tại nhà máy. ・Ví dụ: Máy móc sản xuất nguyên liệu pin xe điện hoặc máy móc sản xuất cơm đóng gói. ◆ Công cụ sử dụng: ・Phần mềm CAD (iCAD, Solidworks). ◆ Quy trình công việc: ・Ban đầu làm các bản vẽ lắp ráp (bản vẽ toàn bộ thiết bị) và bản vẽ chi tiết (bản vẽ từng linh kiện). ・Mục tiêu là phát triển kỹ năng thiết kế hoàn chỉnh từ đầu. ◆ Đặc điểm thiết kế: ・Nhà máy gần kề giúp trực tiếp kiểm tra quá trình sản phẩm được hoàn thiện từ bản vẽ. ・Phát triển sản phẩm nội bộ, ví dụ: Thiết bị sản xuất cơm đóng gói. ・Thiết kế sản phẩm theo yêu cầu khách hàng nhưng vẫn cải tiến, đề xuất từ giai đoạn bản vẽ. ・Thiết kế đa dạng cho các lĩnh vực: thực phẩm, dệt may, vệ sinh, pin, và nhiều ngành khác.
※会員のみに表示されます / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Nenshu 320 ~ 600 man ・Thưởng: 2 lần/năm (thành tích năm trước: 4 tháng lương). ・Tăng lương: 1 lần/năm (thành tích năm trước: 6.8%). 【Phúc lợi】 ・Hỗ trợ chi phí đi lại, nhà ở, khám sức khỏe định kỳ, trợ cấp gia đình, hỗ trợ học tập và học lấy chứng chỉ. ・Công nhận "Doanh nghiệp quản lý sức khỏe xuất sắc". ・Các sự kiện và hoạt động nội bộ phong phú.
- 勤務地
- 北海道・東北・中四国・甲信越北陸（その他）
- 職務内容
- 1. Lập trình hệ thống điện: ・Phụ trách lập trình hệ thống điện của các máy móc công nghiệp do công ty sản xuất. ・Máy móc công nghiệp là những thiết bị dùng để sản xuất hàng hóa tại nhà máy. ・Ví dụ: Máy móc sản xuất nguyên liệu pin xe điện hoặc máy móc sản xuất cơm đóng gói. 2. Bảo trì và điều khiển: ・Đi công tác tại nhà máy của khách hàng để thực hiện bảo trì và điều khiển máy móc công nghiệp. 3. Quy trình công việc: ・Ban đầu làm công việc xây dựng hệ thống điện để học hỏi kiến thức phần cứng. ・Sau đó dần dần đảm nhận công việc lập trình điều khiển. ・Ngoài thiết kế điện, còn phụ trách thử nghiệm máy móc đang phát triển và chạy thử máy móc đã hoàn thiện, giúp nâng cao kỹ năng toàn diện.
※会員のみに表示されます / 一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 職種
- 一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター｜営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- （例）1日7時間、週35時間勤務の場合…固定給1600万vnd～ ＊経験・能力に応じて検討 ＊賞与：1カ月（法定通り） ＊試用期間：2カ月 ※業務委託・フリーランスを希望される場合は別途、ご相談ください
- 勤務地
- ベトナム、ハノイ・ベトナム北部
- 職務内容
- ・日本や日系企業で働きたいベトナム人求職者獲得のリサーチ・マーケティング＆面談・やり取り、CV推薦（CA業務全般） ・WEBメディアの告知活動、PCを活用した営業事務作業など ・採用企業向けの営業業務（求人ヒアリングなどRA業務） ＊お仕事は完全テレワークとなります ＊主にベトナム人マネージャー（ハノイ在住、35歳）と日本人マネージャー（36歳）と一緒に働きます ※本ポジションとは別に業務委託・フリーランス形態でベトナム人求職者のマーケティング・集客支援業務のみ対応頂けるスタッフも募集中です。
※会員のみに表示されます / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Nenshu 300 ~ 600 man ・Lương tháng từ 250,000 ~ 500,000 yên (bao gồm lương cơ bản và phụ cấp làm thêm giờ cố định) ・Có thưởng hiệu suất. ・Thời gian thử việc : 6 tháng 【Phúc lợi】 ・Bảo hiềm XH đầy đủ ・Hỗ trợ đi lại ・Cấp máy tính & trang thiết bị cần thiết ・Chế độ khen thưởng (kèm tiền thưởng) ┗ Bình chọn MVP hằng tháng, trao giải Value hằng quý ・Các sự kiện nội bộ đa dạng └ Họp toàn công ty (Meetup) / BBQ / Đại hội thể thao mùa thu / Tiệc mừng thành tích… tham gia tự do ・Câu lạc bộ nội bộ (CLB bóng chày) ┗ Hoan nghênh người mới bắt đầu ・Chế độ hỗ trợ phát triển sự nghiệp └ Họp trao đổi định hướng & tư vấn nghề nghiệp với mentor mỗi quý một lần ・Các buổi học trực tuyến └ Từ chia sẻ, giải đáp vấn đề thường ngày đến lớp học “Top Sales” – tổ chức hằng tuần, tham gia tự do ・Tiệc kỷ niệm thành lập công ty └ Toàn thể nhân viên được nghỉ nguyên ngày để tham gia, củng cố định hướng chung ・Chế độ nghỉ ngắn “Power Nap” └ Nghỉ trưa ngắn giúp tăng năng suất ・Ưu đãi “Birthday Binks” └ Trong tháng sinh nhật được uống không giới hạn miễn phí 1 ngày tại hệ thống quán ăn liên kết của công ty ・Trợ cấp chi phí chuyển nhà └ Áp dụng khi ký hợp đồng với công ty bất động sản đối tác của công ty ・Hỗ trợ mua sách └ Công ty chi trả 50% giá sách với điều kiện sau khi đọc xong sẽ lưu trữ tại công ty ・Tiền mừng kết hôn ・Tiền mừng sinh con
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- Tại công ty , hệ thống kinh doanh được chia thành 3 tổ chức chuyên môn, chủ yếu giải quyết các vấn đề kinh doanh cho khách hàng là các tập đoàn lớn. 1. Mô hình kinh doanh kiểu mẫu ・Giải quyết các vấn đề kinh doanh của khách hàng với hệ thống phân công từ lĩnh vực marketing, kinh doanh nội bộ, kinh doanh hiện trường đến chăm sóc khách hàng. 2. Người lập kế hoạch kinh doanh ・Lập kế hoạch mới và đề xuất chiến lược kinh doanh cho khách hàng, thúc đẩy tạo doanh thu từ các tuyến kinh doanh mới. ・Chịu trách nhiệm thực hiện và vận hành các kế hoạch đã đề ra. 3. Người lãnh đạo kinh doanh ・Mở rộng cơ sở khách hàng thông qua việc khai thác lĩnh vực khách hàng mới. ・Tiến hành các cuộc đàm phán trực tiếp với khách hàng mục tiêu khi cần thiết. ・Ngoài ra, công ty có nhiều chế độ hỗ trợ để nâng cao kỹ năng và thăng tiến trong sự nghiệp, tạo môi trường làm việc giúp nhân viên đạt được mục tiêu cá nhân.
