Việc làm cho kỹ sư N1, N2 | Tìm việc làm ở Nhật với VIETSCOUT
検索条件：【Việc làm cho kỹ sư N1, N2 | Tìm việc làm ở Nhật với VIETSCOUT】に該当する求人947件を表示しています。
求人検索結果
株式会社サンクアジア / 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 職種
- 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【年収】400万円（残業なし）〜600万円（残業有り） ＋家賃補助有り 【給与】月額20万円～ ※時間外労働手当全額支給 【賞与】あり、年２回(7月、12月) 【昇給】あり、年１回(4月) 【待遇】 ・社会保険 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 ・退職金制度あり 勤続3年以上 ・借上社宅制度（駐車場代込みで月1～1.5万円程度で住める ※光熱費は自己負担） ・その他 財形貯蓄、在宅勤務制度、資格取得奨励金制度、 病児病後児施設利用料負担(3分の2)、親睦会
- 勤務地
- 北海道・東北・中四国・甲信越北陸（その他）
- 職務内容
- プラント設備の案件が今後多数受注する中で、BIMを進めていっていますが、 それを一緒に進めていく、有望な設計者を募集します。 ▼仕事内容 ・客先仕様書からの計画図、見積り助勢 ・構造物の構造解析や計算書作成 ・構造物製作の内作管理 ・現地据付の工事管理 各種梁伏せ、軸組、製作設計図
※会員のみに表示されます / 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 職種
- 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Nenshu 320 ~ 600 man ・Thưởng: 2 lần/năm (thành tích năm trước: 4 tháng lương). ・Tăng lương: 1 lần/năm (thành tích năm trước: 6.8%). 【Phúc lợi】 ・Hỗ trợ chi phí đi lại, nhà ở, khám sức khỏe định kỳ, trợ cấp gia đình, hỗ trợ học tập và học lấy chứng chỉ. ・Công nhận "Doanh nghiệp quản lý sức khỏe xuất sắc". ・Các sự kiện và hoạt động nội bộ phong phú.
- 勤務地
- 北海道・東北・中四国・甲信越北陸（その他）
- 職務内容
- ◆ Thiết kế máy móc công nghiệp: ・Phụ trách thiết kế các máy móc công nghiệp do công ty sản xuất. ・Máy móc công nghiệp là những thiết bị dùng để sản xuất hàng hóa tại nhà máy. ・Ví dụ: Máy móc sản xuất nguyên liệu pin xe điện hoặc máy móc sản xuất cơm đóng gói. ◆ Công cụ sử dụng: ・Phần mềm CAD (iCAD, Solidworks). ◆ Quy trình công việc: ・Ban đầu làm các bản vẽ lắp ráp (bản vẽ toàn bộ thiết bị) và bản vẽ chi tiết (bản vẽ từng linh kiện). ・Mục tiêu là phát triển kỹ năng thiết kế hoàn chỉnh từ đầu. ◆ Đặc điểm thiết kế: ・Nhà máy gần kề giúp trực tiếp kiểm tra quá trình sản phẩm được hoàn thiện từ bản vẽ. ・Phát triển sản phẩm nội bộ, ví dụ: Thiết bị sản xuất cơm đóng gói. ・Thiết kế sản phẩm theo yêu cầu khách hàng nhưng vẫn cải tiến, đề xuất từ giai đoạn bản vẽ. ・Thiết kế đa dạng cho các lĩnh vực: thực phẩm, dệt may, vệ sinh, pin, và nhiều ngành khác.
※会員のみに表示されます / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Nenshu 320 ~ 600 man ・Thưởng: 2 lần/năm (thành tích năm trước: 4 tháng lương). ・Tăng lương: 1 lần/năm (thành tích năm trước: 6.8%). 【Phúc lợi】 ・Hỗ trợ chi phí đi lại, nhà ở, khám sức khỏe định kỳ, trợ cấp gia đình, hỗ trợ học tập và học lấy chứng chỉ. ・Công nhận "Doanh nghiệp quản lý sức khỏe xuất sắc". ・Các sự kiện và hoạt động nội bộ phong phú.
- 勤務地
- 北海道・東北・中四国・甲信越北陸（その他）
- 職務内容
- 1. Lập trình hệ thống điện: ・Phụ trách lập trình hệ thống điện của các máy móc công nghiệp do công ty sản xuất. ・Máy móc công nghiệp là những thiết bị dùng để sản xuất hàng hóa tại nhà máy. ・Ví dụ: Máy móc sản xuất nguyên liệu pin xe điện hoặc máy móc sản xuất cơm đóng gói. 2. Bảo trì và điều khiển: ・Đi công tác tại nhà máy của khách hàng để thực hiện bảo trì và điều khiển máy móc công nghiệp. 3. Quy trình công việc: ・Ban đầu làm công việc xây dựng hệ thống điện để học hỏi kiến thức phần cứng. ・Sau đó dần dần đảm nhận công việc lập trình điều khiển. ・Ngoài thiết kế điện, còn phụ trách thử nghiệm máy móc đang phát triển và chạy thử máy móc đã hoàn thiện, giúp nâng cao kỹ năng toàn diện.
※会員のみに表示されます / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Nenshu 300 ~ 600 man ・Lương tháng từ 250,000 ~ 500,000 yên (bao gồm lương cơ bản và phụ cấp làm thêm giờ cố định) ・Có thưởng hiệu suất. ・Thời gian thử việc : 6 tháng 【Phúc lợi】 ・Bảo hiềm XH đầy đủ ・Hỗ trợ đi lại ・Cấp máy tính & trang thiết bị cần thiết ・Chế độ khen thưởng (kèm tiền thưởng) ┗ Bình chọn MVP hằng tháng, trao giải Value hằng quý ・Các sự kiện nội bộ đa dạng └ Họp toàn công ty (Meetup) / BBQ / Đại hội thể thao mùa thu / Tiệc mừng thành tích… tham gia tự do ・Câu lạc bộ nội bộ (CLB bóng chày) ┗ Hoan nghênh người mới bắt đầu ・Chế độ hỗ trợ phát triển sự nghiệp └ Họp trao đổi định hướng & tư vấn nghề nghiệp với mentor mỗi quý một lần ・Các buổi học trực tuyến └ Từ chia sẻ, giải đáp vấn đề thường ngày đến lớp học “Top Sales” – tổ chức hằng tuần, tham gia tự do ・Tiệc kỷ niệm thành lập công ty └ Toàn thể nhân viên được nghỉ nguyên ngày để tham gia, củng cố định hướng chung ・Chế độ nghỉ ngắn “Power Nap” └ Nghỉ trưa ngắn giúp tăng năng suất ・Ưu đãi “Birthday Binks” └ Trong tháng sinh nhật được uống không giới hạn miễn phí 1 ngày tại hệ thống quán ăn liên kết của công ty ・Trợ cấp chi phí chuyển nhà └ Áp dụng khi ký hợp đồng với công ty bất động sản đối tác của công ty ・Hỗ trợ mua sách └ Công ty chi trả 50% giá sách với điều kiện sau khi đọc xong sẽ lưu trữ tại công ty ・Tiền mừng kết hôn ・Tiền mừng sinh con
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- Tại công ty , hệ thống kinh doanh được chia thành 3 tổ chức chuyên môn, chủ yếu giải quyết các vấn đề kinh doanh cho khách hàng là các tập đoàn lớn. 1. Mô hình kinh doanh kiểu mẫu ・Giải quyết các vấn đề kinh doanh của khách hàng với hệ thống phân công từ lĩnh vực marketing, kinh doanh nội bộ, kinh doanh hiện trường đến chăm sóc khách hàng. 2. Người lập kế hoạch kinh doanh ・Lập kế hoạch mới và đề xuất chiến lược kinh doanh cho khách hàng, thúc đẩy tạo doanh thu từ các tuyến kinh doanh mới. ・Chịu trách nhiệm thực hiện và vận hành các kế hoạch đã đề ra. 3. Người lãnh đạo kinh doanh ・Mở rộng cơ sở khách hàng thông qua việc khai thác lĩnh vực khách hàng mới. ・Tiến hành các cuộc đàm phán trực tiếp với khách hàng mục tiêu khi cần thiết. ・Ngoài ra, công ty có nhiều chế độ hỗ trợ để nâng cao kỹ năng và thăng tiến trong sự nghiệp, tạo môi trường làm việc giúp nhân viên đạt được mục tiêu cá nhân.
株式会社サンクアジア / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Nenshu 525 ~ 600 man 【Phúc lợi】 ・Đầy đủ bảo hiểm xã hội ・Khám sức khỏe định kỳ, hỗ trợ tiêm phòng cúm mùa ・Hỗ trợ chi phí đi lại
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- 1. Hỗ trợ khách hàng tại các quốc gia Đông Nam Á ・Đàm phán gia hạn hoặc cập nhật hợp đồng với khách hàng hiện tại ・Chuẩn bị các tài liệu hợp đồng ・Giải đáp thắc mắc từ khách hàng chưa ký hợp đồng (tư vấn hướng tới ký kết hợp đồng) ・Hỗ trợ onboarding cho khách hàng hiện tại và khách hàng mới 2. Thực hiện giải thích tính năng qua Web ・Điều chỉnh thời gian phù hợp với múi giờ từng quốc gia ・Chuẩn bị nội dung phù hợp với từng khách hàng ・Tùy chỉnh khi tuyển dụng mới (ví dụ: đề xuất cách sử dụng phù hợp với tình hình địa phương) 3. Mở rộng thị trường tại quốc gia phụ trách ・Nghiên cứu khách hàng ・Thu thập nhu cầu khách hàng ・Điều tra đối thủ cạnh tranh ・Báo cáo định lượng các công việc 4. Báo cáo công việc ・Nội dung báo cáo: Số lượng đàm phán, tiến trình hợp đồng (từ báo giá đến ký kết hợp đồng), ARR, MRR ・Hình thức báo cáo: kintone, Google spreadsheet ・Đối tượng báo cáo: Báo cáo hàng tuần/hàng tháng cho cấp trên 5. Xây dựng phương pháp bán hàng và định giá ・Thiết kế chiến lược bán hàng khác nhau giữa các quốc gia và giữa doanh nghiệp Nhật Bản/địa phương ・Khả năng thích ứng với sự khác biệt về hệ thống pháp luật, phong tục và phong cách đàm phán 6. Liên kết với đội nhóm trong nước ・Giới thiệu doanh nghiệp Nhật Bản từ bộ phận AS ・Liên kết với bộ phận CS và phát triển để xác định "có thể/có không thể" xử lý yêu cầu từ khách hàng ・Chia sẻ thông tin khách hàng và yêu cầu cải tiến sản phẩm
株式会社サンクアジア / 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 職種
- 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）｜機械系エンジニア（機械・電気・電子）｜一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 年収380～500万円 ※本人の経験・能力に応じて検討 賞与…年2回 業績によりプラス１回 昇給…年1回 交通費…全額支給 ◎その他福利厚生 各種社会保険、住宅補助（条件付き）、昼食補助、社内交流費、フィットネスルーム（大阪）、カフェテリア施設（大阪）、シャワー施設（大阪、埼玉）、社内クラブ活動（Fishing-Club、野外活動サークル、自動車部、バイク部、マリンスポーツ部）
- 勤務地
- 大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- ・鋼構造物用の各種CADの操作習得 ＜CADの操作内容＞ ・「一般図から詳細図」を作図 ・「詳細図から一次加工図」を作図 ・「詳細図から製作治具」を作図 ・「製作治具図からフィルムデータ」を作図 ・「詳細図と一次加工図からマーク図」を作図 ・その他PCを活用したデータ入力のお仕事
株式会社サンクアジア / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Nenshu 252 ~ 400 man ・Lương tháng: 180,000 ~ 300,000 Yên ・Thưởng: 2 lần/năm (thành tích năm ngoái: 2 tháng lương) ・Tăng lương: 1 lần/năm (dự kiến tăng 3,000 ~ 10,000 Yên) ・Thưởng quyết toán: 1 lần/năm (khoảng 1 tháng lương) 【Phúc lợi】 ・Bảo hiểm xã hội đầy đủ (lao động, tai nạn, sức khỏe, hưu trí) ・Chi phí đi lại hỗ trợ theo quy định của công ty ・Bãi đỗ xe miễn phí ・Đào tạo OJT
- 勤務地
- 大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- Công ty chuyên về hàn, sản xuất, gia công kim loại và gia công tấm, với các nhiệm vụ cụ thể như sau: ・Thực hiện hàn và gia công sắt thép để đáp ứng nhu cầu của khách hàng ・Đảm nhận cả lắp ráp và lắp đặt sản phẩm, tạo cơ hội tiếp xúc trực tiếp với người dùng cuối ・Các công việc cụ thể: phanh, gia công kim loại, sơn, hàn, cắt, cán tấm kim loại ・Sau khi vào làm, bạn sẽ được hướng dẫn từng bước để nắm vững tất cả các công việc Ví dụ về sản phẩm: ・Thiết bị sơn xe, máy móc sơn vỏ điện thoại, thiết bị khử mùi, v.v. ・Kích thước sản phẩm: từ vài cm đến vài mét ・Đơn giá và thời gian sản xuất tùy thuộc vào sản phẩm (ví dụ: 1 ngày sản xuất hàng chục chiếc ~ 2 tháng sản xuất 1 chiếc) Quy trình sản xuất: ・Yêu cầu bản vẽ ⇒ Lập báo giá ⇒ Nhận đơn hàng ⇒ Thiết kế CAD ⇒ Đặt vật liệu ⇒ Gia công ⇒ Xuất hàng ・Các công đoạn bao gồm: hàn, khoan, sơn, uốn tấm, cắt, v.v. Môi trường làm việc: ・Công ty nhỏ gọn với đội ngũ ít người, dễ hòa nhập ・Quản lý xưởng và giám đốc sẽ hỗ trợ học việc theo hình thức OJT, phù hợp với người chưa có kinh nghiệm ・Tỷ lệ công việc: gia công kim loại (60%), lắp đặt thiết bị trong nhà máy sơn và đường ống (40%)
※会員のみに表示されます / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Nenshu 427 ~ 703 man ・Lương tháng: 30.5 ~ 50.2 man (bao gồm tiền làm thêm 35 giờ) ・Thưởng: 2 lần mỗi năm ・Tăng lương : 1 lần mỗi năm 【Phúc lợi】 ・Đầy đủ bảo hiểm xã hội ・Hỗ trợ chi phí đi lại ・Chế độ sở hữu cổ phần nhân viên ・Khám sức khỏe định kỳ, tiêm vắc xin cúm. ・Chế độ giảm giá cho nhân viên.
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- ・Duy trì hợp đồng dịch vụ với khách hàng hiện tại, xây dựng mối quan hệ đối tác bền vững, và thực hiện các cuộc thăm viếng định kỳ để lắng nghe vấn đề và hỗ trợ sau khi triển khai dịch vụ. ・Đóng vai trò là cửa sổ tiếp nhận các vấn đề liên quan đến dịch vụ IT và phối hợp với các phòng ban khác để đề xuất và hỗ trợ triển khai dịch vụ tối ưu.
※会員のみに表示されます / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Nenshu 350 ~ 420 man ・Lương tháng: 29~35 man ・Thưởng: 2 lần mỗi năm 【Phúc lợi】 ・Đầy đủ bảo hiểm xã hội, hỗ trợ chi phí đi lại, khám sức khỏe định kỳ. ・ Hỗ trợ người nước ngoài về thăm quê hương ・ Chế độ Work Abroad – Chế độ làm việc tại các chi nhánh ở nước ngoài trong một khoảng thời gian nhất định. Đặc biệt, công ty cho rằng đối với những người trẻ đang trong giai đoạn phát triển sự nghiệp, việc tích lũy nhiều trải nghiệm khác nhau là rất quan trọng.
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- ・Làm việc tại công ty sản xuất và bán dây đeo thẻ (neck strap) lớn nhất, đảm nhận công việc kinh doanh. ・100% là kinh doanh từ phản hồi qua mạng, với một nửa khách hàng là khách cũ. ・Nhiệm vụ chính là quản lý đơn đặt hàng từ khi nhận đến khi giao hàng. ・Sau đại dịch COVID-19, nhu cầu sự kiện đã hồi phục, công ty hiện đang nhận 3000 đơn hàng mỗi tháng và tuyển thêm nhân sự.
※会員のみに表示されます / 一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 職種
- 一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Nenshu 263 ~ 500 man ・Lương tháng: 19～24 man ・Thưởng: 2 lần mỗi năm ・Tăng lương 1 lần/năm ・Thời gian thử việc 3 tháng 【Phúc lợi】 ・Tham gia đầy đủ BHXH ・Hỗ trợ chi phí đi lại ・Trợ cấp làm thêm giờ ・Trợ cấp nhà ở ・Trợ cấp gia đình ・Trợ cấp trưởng nhóm ・Trợ cấp làm việc tại nhà (có điều kiện áp dụng)
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）、愛知/静岡/三重/岐阜（東海）、福岡/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄（九州）
- 職務内容
- Bạn sẽ làm công việc hành chính hỗ trợ hoặc trợ lý thiết kế tại văn phòng của các khách hàng là các tập đoàn viễn thông lớn hoặc công ty xây dựng liên quan đến viễn thông. 【Công việc cụ thể】 ■ Hỗ trợ doanh nghiệp viễn thông / Trung tâm chăm sóc khách hàng ・Công việc hành chính kỹ thuật, hỗ trợ kỹ thuật, helpdesk ・Hỗ trợ các dịch vụ viễn thông cho phép làm việc từ xa ・Quản lý vận hành các dịch vụ viễn thông bằng hệ thống chuyên dụng ・Lập kế hoạch, vận hành và bảo trì (nâng cao) hệ thống/dịch vụ dành cho nhà mạng viễn thông ■ Hỗ trợ xây dựng trạm phát sóng ・Điều phối và quản lý lịch làm việc với các công ty thi công ・Quản lý bản vẽ, hỗ trợ thiết kế bản vẽ ・Soạn thảo và tiếp nhận hồ sơ xin phép ・Tạo bản vẽ CAD trạm phát sóng (nâng cao) Bạn sẽ không phải đảm nhận toàn bộ các công việc trên. Nội dung công việc sẽ được quyết định dựa trên năng lực và kinh nghiệm. Ngoài ra, bạn cũng có thể thử sức với các nhiệm vụ nâng cao hơn tùy theo kinh nghiệm. Công ty còn có các khóa đào tạo kỹ thuật trình độ trung cấp, giúp bạn dễ dàng phát triển sự nghiệp !
JOB HOUSE / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- Nenshu: 350万円～400万円 Ngày nghỉ: Thứ bảy và chủ nhật (hệ thống hai ngày cuối tuần) *Tuy nhiên, bạn có thể làm việc vào Thứ Bảy 1 đến 3 lần một năm. Thưởng: 2 lần/năm Tăng lương: 1 lần/năm Các khoản phụ cấp: Phụ cấp con cái, phụ cấp đi lại, phụ cấp công tác, v.v. Các loại bảo hiểm xã hội: Bảo hiểm thất nghiệp, bảo hiểm tai nạn lao động, lương hưu phúc lợi, bảo hiểm sức khỏe. Chế độ nghỉ hưu: Có. Các chế độ tài chính: Tiết kiệm tài chính, hệ thống khen thưởng. Chế độ đào tạo: Hỗ trợ lấy chứng chỉ, đào tạo từ xa, đào tạo ngoại ngữ. Chương trình đào tạo ở nước ngoài: Có. Phúc lợi khác: Ký túc xá nhân viên, hoạt động câu lạc bộ, các sự kiện khác (du lịch công ty, lễ hội mùa hè, v.v.).
- 勤務地
- ベトナム、愛知/静岡/三重/岐阜（東海）
- 職務内容
- Dành cho những người có ít kinh nghiệm thiết kế vẫn có thể ứng tuyển. Công việc không bao gồm các nhiệm vụ quản lý mà tập trung hoàn toàn vào thiết kế và kiểm tra. ◆ Thiết kế và đánh giá, kiểm tra mạch điện tử Phạm vi công việc bao gồm các hệ thống điều khiển như thiết bị điện tử trên xe, thiết bị công nghiệp, hệ thống điều khiển động cơ, thiết bị truyền thông không dây và robot tự hành. Chi tiết công việc ・Thiết kế mạch điện tập trung vào các bộ điều khiển cho thiết bị dân dụng, công nghiệp và xe hơi. ・Thiết kế và kiểm tra mạch điều khiển sử dụng vi mạch và các mạch điện tử, điện. ・Chỉ đạo thiết kế bo mạch điện tử, điện và chế tạo sản phẩm mẫu. ・Tiến hành kiểm tra đánh giá sản phẩm mẫu (sử dụng thiết bị đo lường và thiết bị kiểm tra môi trường). ・Tham gia các buổi đánh giá thiết kế trong và ngoài công ty, chuẩn bị tài liệu giải thích và báo cáo. ・Soạn thảo tài liệu như bản mô tả đặc tả kỹ thuật, bản vẽ (bao gồm sử dụng CAD để vẽ mạch điện). ・Làm việc với khách hàng, nhà thầu phụ, nhà cung cấp và các bộ phận liên quan trong công ty để thúc đẩy thiết kế sản phẩm.
JOB HOUSE / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給料：25万円～30万円 福祉： - 通勤手当：実費支給（上限なし） - 残業手当 - 資格手当 - 家族手当 一人5000円 - 住宅手当20,000円 - 引っ越し手当て - 昇給：有 - 賞与：年2回 - 年間賞与：計2ヶ月分（前年度実績）
- 勤務地
- 愛知/静岡/三重/岐阜（東海）
- 職務内容
- 事業内容： - 電動機部品加工 - 一般工作機械部品製造 - モーター部品の製作 仕事内容： - 機械操作【ＮＣ旋盤・マシニングセンター】 - 製品の取り付け、取り外し。 - 加工した製品の測定。（マイクロメーター使用） - 変更範囲：変更なし
JOB HOUSE / 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 月給：~25万円 福祉： - 通勤手当：実費支給（上限なし） - 残業手当 - 資格手当 - 家族手当 一人5000円 - 住宅手当20,000円 - 引っ越し手当て - 昇給：有 - 賞与：年2回 - 年間賞与：計2ヶ月分（前年度実績）
- 勤務地
- 愛知/静岡/三重/岐阜（東海）
- 職務内容
- 事業内容： - 電動機部品加工 - 一般工作機械部品製造 - モーター部品の製作 仕事内容： - 生産計画立て - 生産計画作成から材料調達・受入、製品納入に関わる管理業務 - 社内報告書作成・報告等 - その他付随する管理業務
株式会社サンクアジア / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）｜経営、役員、管理者、GD／GM、事業責任者
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 応相談 ※年収400～600万円を想定 ＊経験、能力、現年収に応じて検討 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度有り
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- 鉄工所でのベトナム人研修生の育成と現場管理を担って頂きます。 採用企業にはベトナム人研修生が多く在籍しており、彼らの育成、管理を担って頂けるポジションを正社員（国籍関係なくキャリアアップ可）での採用となります。 ※勤務地は、埼玉工場もしくは浦安工場（千葉県）での勤務、どちらかお選び頂きます。
※会員のみに表示されます / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Nenshu 261~293 man ・Lương tháng: 180,000 yen〜200,000 yen ※ Theo trình độ học vấn: - Đại học/Thạc sĩ/Cao đẳng kỹ thuật (chuyên ngành): 209,400 yen - Cao đẳng kỹ thuật (chương trình cơ bản): 196,200 yen - Cao đẳng/Trung cấp: 187,100 yen ・Thưởng: 2 lần/năm (tương đương 2 tháng lương) 【Phúc lợi】 ・Bảo hiểm xã hội đầy đủ ・Hỗ trợ chi phí đi lại ・Ký túc xá miễn phí năm đầu tiên ・Hỗ trợ chi phí khám sức khỏe ・Hỗ trợ chi phí học lấy bằng cấp ・Có nhà ăn công ty (mỗi món ăn 100 yen)
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- Làm việc tại công ty với vai trò nhân viên kinh doanh, bạn sẽ chịu trách nhiệm các công việc sau: ➀ Đối với khách hàng hiện tại: ・Nhận các đơn đặt hàng sản phẩm mới ・Đàm phán kỹ thuật và hỗ trợ phát triển sản phẩm ・Tính toán giá thành, đàm phán giá cả, thời gian giao hàng và chất lượng của sản phẩm hiện có ・Quản lý lịch trình giao hàng và tồn kho ② Đối với khách hàng mới: ・Mở rộng thị trường thông qua các buổi triển lãm ・Phân tích thị trường ▼ Đặc điểm nổi bật: ・Sản phẩm chính là các bộ phận kim loại siêu chính xác dùng cho điện thoại thông minh, ô tô, thiết bị y tế. ・Góp phần phát triển các ngành công nghiệp tiên tiến như DX, giao tiếp dung lượng lớn, và lái xe tự động hoàn toàn. ▼ Chế độ đào tạo: ・Sau khi gia nhập công ty, bạn sẽ được học về kỹ thuật và thông tin khách hàng trước khi được giao phụ trách khách hàng riêng.
※会員のみに表示されます / 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）
- 職種
- 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Nenshu 324.4〜418.6man ・Lương tháng: 270,400 y〜348,900 y ・Tăng lương: Có (1 lần/năm) ・Thưởng: Có (2 lần/năm) 【Phúc lợi】 ・Đầy đủ các loại bảo hiểm xã hội ・Chế độ trợ cấp thôi việc ・Hỗ trợ chi phí lấy chứng chỉ (trợ cấp cho khóa đào tạo nhân viên điều dưỡng thực hành) ・Hỗ trợ bữa ăn ・Có ký túc xá dành cho người độc thân ・Phụ cấp đi lại: Chi trả toàn bộ ・Phụ cấp làm thêm giờ: Có ・Phụ cấp ca đêm: 6,000 yên/lần ( khoảng 3 ~ 4 lần/ tháng ) ・Phụ cấp làm việc vào Chủ nhật/ngày lễ: 1,000 yên/lần ・Phụ cấp Tết (năm mới): 4,000 yên/lần ・Phụ cấp hỗ trợ chỗ ở: 20,000 yên/tháng（※từ năm thứ 6 trở đi là 10,000 yên/tháng） ・Phụ cấp cải thiện chế độ đãi ngộ: 42,000 yên/tháng (thành tích năm tài chính 2025) ・Phụ cấp cải thiện chế độ đãi ngộ đặc biệt: 2,300 yên/tháng ・Phụ cấp chức vụ (tùy theo trình độ bằng cấp): ┗ Không có bằng / đã hoàn thành khóa đào tạo sơ cấp: 20,000 yên/tháng ┗ Đã hoàn thành khóa đào tạo thực hành (Jitsumusha): 26,000 yên/tháng ┗ Có chứng chỉ điều dưỡng viên (Kaigo Fukushishi): 27,000 yên/tháng
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- ・Hỗ trợ ăn uống, tắm rửa, vệ sinh cá nhân, thay quần áo, ngủ nghỉ cho người cao tuổi ・Giao tiếp, trò chuyện với người sử dụng dịch vụ ・Hỗ trợ đi dạo hoặc đi ra ngoài ・Lên kế hoạch và thực hiện các sự kiện, hoạt động giải trí mỗi tháng một lần Ví dụ: Làm bánh kem, đi ăn ngoài, đi chùa Togenuki Jizo ở Sugamo ♪ Nhân viên sẽ cùng nhau đưa ra ý tưởng để tổ chức các chương trình thú vị cho người sử dụng dịch vụ.
JOB HOUSE / 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 職種
- 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 正社員 8時～17時（1日8時間） 休憩原則 12：00～13：00（60分） 年間労働 253日（2,024時間） 土 日 その他（4月29日・5月3日・年末年始12月～1月5日）完全週休二日制 ※2024年度カレンダー実績 賃金 基本給 211,000円 時間外手当 精勤手当 6,000円 職能手当 本人の能力による（現職とのバランスを考慮した調整給） 資格手当 資格手当の一覧による 家族手当 配偶者6,000円 年末調整の対象となる扶養家族1人につき2,500円（2人まで） 賞与年3回（6月、7月、12月）700,000円（昨年実績平均） 初年度は211,000円～500,000円 昇給: 1カ月あたり6,000～9,000円（昨年実績） 加入保険: 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） 待遇・福利厚生： 水光熱費含む住宅（社員寮）補助（本人負担20,000円） 自転車貸与 自動車運転免許取得支援（3回までの受験費負担） 自動車貸与（土日の利用は500～1,000円本人負担） 1年に1回、年末年始に10～14日程度の帰国の為の有給使用。及び帰国旅費の一部負担50,000円（前 回実績）
- 勤務地
- 日本、福岡/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄（九州）
- 職務内容
- 【会社会社概要】 従業員数：77名(2023年12月時点) 住所：静岡県 設立:1891年6月 資本金：6,000万円 募集背景：新規募集の為 事業内容： 土木・建築工事業 道路等の維持修繕 仕事内容： 土木施工現場での総合管理監督業務 安全管理 工程管理 原価管理の施工管理 顧客への提出書類作成 雇用形態：派遣社員 ※3カ月間の試用期間があります。その間の待遇・給与に変更はありません。 実績に応じて3カ月後、社員登用
※会員のみに表示されます / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Nenshu 400 ~ 550 man ・Lương tháng: 172,000 yên ~ 282,000 yên ・Có tăng lương ・Thưởng 2 lần/ năm. ※ Mức lương trên chỉ mang tính chất tham khảo và có thể thay đổi tùy theo kết quả phỏng vấn. ・Các loại phụ cấp: - Phụ cấp đi lại: Hoàn trả toàn bộ chi phí thực tế (không giới hạn mức tối đa) - Phụ cấp gia đình: 14,000 yên cho vợ/chồng, 3,000 yên cho mỗi người con - Phụ cấp nhà ở: Có điều kiện áp dụng - Phụ cấp chuyên cần 【Phúc lợi】 ・Bảo hiểm y tế ・Bảo hiểm hưu trí phúc lợi (厚生年金) ・Bảo hiểm thất nghiệp ・Bảo hiểm tai nạn lao động ・Tuổi nghỉ hưu: 60 tuổi (có thể tái tuyển dụng đến 65 tuổi) ・Tham gia hệ thống trợ cấp nghỉ việc ・Bảo hiểm tai nạn thương tật tư nhân
- 勤務地
- 北海道・東北・中四国・甲信越北陸（その他）
- 職務内容
- ・Bạn sẽ đảm nhận vai trò là nhân viên vận hành máy tiện CNC tự động trong bộ phận sản xuất, chuyên gia công các linh kiện cơ khí. ・Chủ yếu là sản xuất các linh kiện liên quan đến động cơ và các bộ phận xung quanh động cơ. ・Mỗi người phụ trách khoảng 5 máy. ・Vì là máy tự động nên công việc bao gồm: lắp đặt nguyên liệu, kiểm tra chất lượng và bảo trì máy móc. ■ Về tổ chức: ・Bộ phận sản xuất có khoảng 30 người. ・Công ty có hai xưởng: xưởng số 1 chuyên sản xuất linh kiện cỡ lớn, và xưởng số 2 sản xuất linh kiện nhỏ. ・Tùy theo năng lực và tính cách, bạn sẽ được phân công vào một trong hai xưởng. ■ Lộ trình phát triển nghề nghiệp: ・Ngoài việc nâng cao kỹ năng vận hành máy, sau khi tích lũy được kỹ năng quản lý, bạn cũng có thể được cử đi làm việc tại các công ty liên kết ở nước ngoài với vai trò là quản lý hoặc trưởng nhà máy, tùy theo nguyện vọng của bản thân.
JOB HOUSE / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 賃金 1．基本給 240,000円から(2の手当を除く額、実務能力により判断) 2．時間外手当 待遇・福利厚生 ・家賃補助2万円 ・通勤交通費は実費支給 加入保険 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
- 勤務地
- 日本、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- 仕事の内容 大手電機設備メーカーに派遣し、空調設備設計を担当いただきます。 主業務は「SCADAやPLCを使用したシステム開発」です。 1. システム監視・制御設計 ビル空調や工場空調(HVAC)設備を SCADAシステムで監視・制御するための構成設計。 2. グラフィカル画面作成(HMI設計) 中央監視室の **監視画面(空調系統図や機器状態表示)の作成・編集。 3. 制御ロジック・プログラミング SCADAと連携するPLC(シーケンサ)やDCS(分散制御システム)との制御ロジック開発。
JOBFULL PARTNER CO., LTD / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス｜ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】固定給 年収250～400万円程度（経験に応じて）＋コミッション（最終面接にて交渉） 【賞与】あり 【手当】住宅手当：月額20,000円 【福利厚生】 １. 年次有給休暇： - 1年目：10日 - 2年目：13日 - 3年目：16日 - 4年目以降：20日 ２. 祝日：日本の法律に準ずる 3. 病気休暇： - 1ヶ月以内：給与支給 - 1ヶ月超：給与支給なし 4. 結婚休暇：結婚の場合、3営業日の有給休暇 5. 葬儀休暇： - 両親／義理の両親、妻／夫、および子供の葬儀：3営業日の有給休暇 - 祖父母の訃報：1営業日の有給休暇 7. 産前産後休暇／育児休暇：日本の法律に準ずる 8. 社会保険および個人所得税：日本の法律に準ずる
- 勤務地
- 日本、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- • IT関連のイベントに参加し、新規顧客やビジネスチャンスを積極的に開拓 • 顧客との関係構築・維持・発展（必要に応じてベトナム国内出張あり） • 顧客との打ち合わせを調整し、要件のヒアリング、見積書の作成、契約処 理、プロジェクトの進行管理を実施 • 提案書、見積書、請求書、契約書など、営業関連の書類作成 • デリバリーマネージャーやプロジェクトマネージャーをサポートし、開発 チームと連携してプロジェクト関連の課題対応
株式会社サンクアジア / 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【想定年収】350万～400万＋手当有 【月給】200,000円～300,000円 【賞与】有 【昇給】有 【試用期間】6ヶ月 ※能力／実績に応じて期間の短縮もあります。 【待遇・福利厚生】 ・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ・通勤手当（会社規定に基づき支給） ・残業手当（残業時間に応じて別途支給） ・皆勤手当、家族手当 ・住宅手当（世帯主2万円） ・退職金制度（勤続3年以上） ・産休育休制度あり ・その他制度：健康診断、インフルエンザ予防接種
- 勤務地
- 愛知/静岡/三重/岐阜（東海）
- 職務内容
- ■自動車向けゴム製品の製造をメインで行っている当社にて、主に生産管理業務及びベトナム人研修生のサポートを担って頂きます。 ■初めにお任せする業務は主に、生産計画の作成・生産実績の管理・生産に必要な材料や副資材の発注等を行って頂きます。 ■ゆくゆくは、人員の管理、工場内の改善活動、海外拠点との生産計画打ち合わせ、新製品の打ち合わせなどをおまかせします。 【具体例】 ・生産計画の立案、部材・資材の手配、納期調整業務 ・製造部門・営業部門・外注先との各種調整・進捗管理 ・在庫の最適化と品質維持を見据えた工程改善提案 ・ベトナム実習生・特定技能生の管理業務（現在実習生3名、特定技能生約13名在籍しております。） ★初めは簡単な業務から始め、OJT（先輩社員による指導）を通じて業務を学んでいただきます★ 【業務の特徴】 ・ルーティンワークではなく、企画段階から携わることができるポジションです。 ・製品の品質チェックも担当し、工場全体の効率化や改善に貢献できます。 ■魅力： ◎女性活躍 ・女性が多く活躍している会社です。 ・女性管理者比率も積極的に上げていく計画です。 ◎連休充実 ・GW、夏季休暇、年末年始は8～10連休と充実！ ・友人との長期旅行や、家族とのレジャーなと、長期で休めると色々なプランを選べるので嬉しい悩みのタネになります。 ◎海外へチャレンジ ・中国・タイ・ベトナムに当社の工場があります、中小企業ながら、積極的に海外展開しているのは、当社の強いであり特徴です。 ◎ステップアップ ・基本的な仕事は1年ほどでできるようになります。何でも初めてに失敗はつきもの。恐れずにトライしてください。 「次はどうしたらいいのか」を先輩社員としっかり話し合い、「次は失敗しない！」その心意気で頑張りましょう！
※会員のみに表示されます / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Nenshu 252~400 man ・Lương tháng: 180,000~300,000 yên ・Thưởng: 2 lần/năm (tương đương 2 tháng lương) ・Tăng lương: 1 lần/năm (dự kiến tăng 3,000~10,000 yên) ・Thưởng quyết toán: 1 lần/năm (tương đương 1 tháng lương) 【Phúc lợi】 ・Đầy đủ các loại bảo hiểm xã hội ・ Hỗ trợ chi phí đi lại (theo quy định của công ty) ・ Phụ cấp chức vụ ・Tuổi nghỉ hưu: 62 tuổi (có chế độ tái tuyển dụng đến 65 tuổi) ・ Có bãi đậu xe miễn phí 〈Chế độ đào tạo & hỗ trợ bằng cấp〉 ・ Đào tạo tại chỗ (OJT: On-the-Job Training)
- 勤務地
- 大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- ▼ Công ty chuyên về hàn, sản xuất, chế tạo và gia công kim loại tấm. [Chi tiết công việc] ・Hàn, sơn, cắt, uốn, cắt tấm kim loại, và các công việc gia công khác ・Sản xuất và lắp đặt các bộ phận như băng tải vận chuyển hoặc thiết bị điều hòa không khí ・Chế tạo các thiết bị sơn ô tô, vỏ điện thoại, thiết bị khử mùi và nhiều sản phẩm khác ※ Sau khi gia nhập, sẽ được hướng dẫn từng bước để có thể tự thực hiện toàn bộ quy trình [Quy trình sản xuất] ・Nhận yêu cầu bản vẽ ・Lập báo giá ・Nhận đơn hàng ・Thiết kế bản vẽ bằng CAD ・Đặt mua nguyên vật liệu ・Gia công sản phẩm ・Giao hàng ・Trao đổi với khách hàng sử dụng cuối ※ Sản phẩm được sản xuất theo yêu cầu riêng, kích thước và thời gian sản xuất thay đổi tùy theo dự án ♪ Môi trường làm việc ・Đội ngũ nhỏ gọn, hoạt động hiệu quả cao ・Được hướng dẫn theo hình thức OJT, phù hợp với người chưa có kinh nghiệm ・Thời gian làm thêm trung bình 35~40 giờ/tháng, linh hoạt theo cá nhân
JOB HOUSE / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Phúc lợi】 ・Hỗ trợ visa, chi phí chuyển việc, nhà ở (nếu cần). ・13 tháng lương/năm + thưởng dự án, thưởng Tết và các dịp lễ… 【Trợ cấp hàng tháng】 ・Trợ cấp đi lại upto: 20,000 JPY/tháng. ・Trợ cấp nhà ở upto: 30,000 JPY/tháng. ・Xét tăng lương 1 lần/năm theo năng lực và hiệu quả công việc. 【Phúc lợi khác】 ・Tham gia bảo hiểm xã hội, y tế, thất nghiệp đầy đủ. ・Khám sức khỏe định kỳ 1 năm/lần. ・Hoạt động tập thể: Nghỉ mát, team building hàng năm,… ・Tiền mừng, hiếu hỷ, thăm viếng. ・Các chương trình đào tạo theo chuyên môn. ・Cơ hội phát triển lên cấp quản lý cùng với sự phát triển của công ty.
- 勤務地
- 大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- Tổng quan hệ thống: Các hệ thống nghiệp vụ hoặc Website/Mobile App Tổng quan kỹ thuật: ・Ngôn ngữ: Web/Mobile ・Cơ sở dữ liệu: RDS ・nfra: AWS Nội dung công việc: ・Hỗ trợ Sales tham gia Presales ・Liên kết với Team Việt Nam làm đề án ・Tham gia làm PM/BrSE
株式会社サンクアジア / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】月額180,000円～300,000円 【賞与】年2回（前年実績：計4.7ヶ月分） 【昇給】あり（前年実績：月2.6%） 【試用期間】3ヶ月、条件変更なし 【待遇】 ・加入保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形 ・通勤手当：実費支給（上限23,500円） ・その他手当：子ども扶養手当（1人につき4,000円／月） ・退職金制度：あり（勤続3年以上） ・社宅：単身用、世帯用あり（県外出身者向けに貸与）
- 勤務地
- 北海道・東北・中四国・甲信越北陸（その他）
- 職務内容
- ▼ 工場設備の設計業務を行い、顧客仕様に基づいて配置、機器、配管の設計を実施。 それに伴う製作物の手配と管理を行い、最後に工事と試運転を経て案件を完了させる業務を担当します。 ［詳細内容］ ・客先仕様書からの計画図、見積り助勢 ・機器の構造解析や計算書作成 ・機器製作の内作管理、試運転 ・現地据付の工事管理 ・プラント設備のレイアウト設計 ・プラント配管設計（解析も含む） ・各種組立、詳細、製作設計図 ★ 使用CADソフト： ・2D CAD：ICAD/MX/SX、AutoCAD ・3D CAD：ICAD/MX/SX、SolidWorks、EYE CAD ・その他CAD：ANSYS、Galaxy-eye、PEERLESS
※会員のみに表示されます / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Nenshu 450 ~ 700 man ・Lương tháng: 32.2 ~ 50.3 man (bao gồm tiền làm thêm 35 giờ) ・Thưởng: 2 lần mỗi năm (tháng 7 và tháng 12) ・Tăng lương: 1 lần mỗi năm (tháng 5) ・Thời gian thử việc 6 tháng 【Phúc lợi】 ・Bào hiểm XH đầy đủ ・Hỗ trợ chi phí đi lại (tối đa 30.000 yên/tháng) ・Trợ cấp làm việc tại nhà, tiền thưởng khi có chứng chỉ. ・Khám sức khỏe định kỳ ・Hỗ trợ khóa học trực tuyến miễn phí
- 勤務地
- 大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- ▼ Chịu trách nhiệm tư vấn cho doanh nghiệp, điều phối nhân sự, và đề xuất các sản phẩm tự phát triển của công ty [Nội dung công việc chính] ・Lắng nghe các vấn đề nghiệp vụ từ trường học, cơ quan hành chính địa phương hoặc doanh nghiệp tư nhân. ・Đề xuất giải pháp, giải thích sản phẩm, trình diễn sản phẩm. ・Đề xuất tùy chỉnh tính năng theo yêu cầu của khách hàng. ・Hỗ trợ vận hành sau khi triển khai (tạo tài liệu hướng dẫn, hướng dẫn sử dụng hệ thống, đề xuất giải pháp). ・Soạn thảo tài liệu đề xuất và tài liệu họp. ・Khai thác doanh nghiệp muốn tiếp nhận nhân sự nước ngoài, giới thiệu nhân sự phù hợp từ danh sách đã đăng ký. ・Thương thảo và họp với đối tác doanh nghiệp hoặc tổ chức giáo dục.
※会員のみに表示されます / 広告・マーケティング
- 職種
- 広告・マーケティング
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Nenshu 500 ~ 1,000 man ・Lương tháng: 300,000 ~ 625,000 yên ・Thưởng: 3 lần/năm (Thành tích năm ngoái: 6 tháng lương) 【Phúc lợi】 ・Bảo hiểm xã hội đầy đủ, khám sức khỏe định kỳ
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- ・Lập tài liệu đề xuất và kế hoạch cho khách hàng ・Lên ý tưởng và lập kế hoạch cho các chiến dịch ・Tham dự họp mặt khách hàng, thuyết trình ・Quản lý tiến độ dự án (lịch trình, ngân sách, sản phẩm bàn giao, v.v.) ・Hợp tác và kết nối với các Influencer, nhà sáng tạo nội dung ・Đo lường hiệu quả sau khi đăng bài, lập báo cáo và đề xuất cải thiện ・Đề xuất, cải thiện và thực hiện chiến lược marketing của công ty
株式会社サンクアジア / 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 想定年収： 312万円～360万円 昇給： 年1回（4月） 賞与： 無し ■年収例 430万円／入社1年目／生産技術（24歳） 560万円／入社4年目／機械設計（30歳） 700万円／入社6年目／機械設計（44歳） ■福利厚生 社会保険完備 寮・社宅完備（引越し費用負担制度あり） 健康診断、資格取得制度 社員持株会、ベネフィットステーション導入
- 勤務地
- 愛知/静岡/三重/岐阜（東海）
- 職務内容
- モノづくりエンジニアとして、お取引き先企業にて以下の業務を行っていただきます。 【業務内容】 生産準備 ・工場への生産ライン設置、搬入立ち合い ・帳票作成 ・設備メーカーや他部署との折衝 合理化改善 ・生産ラインにおける問題点の抽出 ・改善策の立案と実施 ※他にも複数案件があり、入社時期に応じたプロジェクトをご提案可能です。
株式会社サンクアジア / 一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 職種
- 一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ・想定年収：365万円〜515万円 ・月給：23.3万円〜29.8万円（経験・スキルを考慮） ・賞与：業績賞与（昨年度実績：2ヶ月分） ・試用期間：3ヶ月 ・福利厚生・諸手当 ■社会保険完備、交通費支給、健康診断、社員割引制度、資格取得制度 ■交通費支給（月額上限2万円） ■SIMカード支給（通話、通信費用無料）
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- ・日本に住む外国人へのWi-FiルータやSIMの提供サービスにおけるカスタマーサポートおよび発送処理業務 ・電話対応を行いながら、徐々に業務知識を高める ・商品に対する問い合わせ（メール/チャット）を実施し、宿泊先や住所の変更、海外機種の使用可否や通信速度、返却方法等を確認 ・1日辺りのメール対応は60件、チャットは10件 ・お客様からの注文内容を日本語に変換し、発送手続きを実施
株式会社サンクアジア / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）｜生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【想定年収】399万円（大学卒）〜459万円（博士卒）程度＋住居サポート有り ・大学院卒（博士）／月給 287,075円 ・大学院卒（修士）／月給 265,734円 ・大学卒／月給 244,496円 【賞与】 年2回（約4カ月分、年間で計98~120万円位 ※過去実績ベース） 【昇給】 年1回（4月） 【試用期間】3ヶ月 【福利厚生】 ・社会保険加入：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ・制度／財形貯蓄、住宅利子補給、従業員持株会、退職金、確定給付企業年金、確定拠出年金、共済会、ベネフィット・ステーション、資格奨励金制度など ・社宅・家賃補助制度あり（独身社員寮に5000円程で住める） ・時間外手当、休日出勤手当、子供扶養手当、通勤定期券代（電車通勤時）、通勤手当（自動車通勤時） ※待遇は国籍問わず、日本人と全く同じになります。
- 勤務地
- 北海道・東北・中四国・甲信越北陸（その他）
- 職務内容
- ◆ 日本の大手化学製造メーカーでの生産技術の仕事になります。 ※化学系の製造会社ですが、生産設備は全て機械、電気（制御を含む）で動いているため、 生産技術の人材が求められています。 【具体的なお仕事内容】 ・製造工程自動化、製造方法改良、生産管理システムの構築、設備の保守・改善など ・製造や研究部門と相談し、設備や工場の要求仕様書や図面を作成 ・取引先のメーカーとのやり取り（機械的・電気的な専門知識を必要） ※設備機器そのものの詳細設計等は行いません。 ◆ 教育・研修制度が充実！ 新入社員研修、若手技術者育成制度、グローバル人材育成制度、階層別研修、管理職研修など、当社には手厚い教育制度があります。 一人前になるまで、しっかりとフォロー致します。 詳しくは、当社の会社説明会でお話させて頂きます！ ＊海外にも多数工場を持つ会社のため、将来的なキャリアアップが見込める会社です。 ＊ベトナム国籍の方も歓迎されています。
株式会社サンクアジア / 研究開発・その他
- 職種
- 研究開発・その他
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【想定年収】399万円（大学卒）〜459万円（博士卒）程度＋住居サポート有り ・大学院卒（博士）／月給 287,075円 ・大学院卒（修士）／月給 265,734円 ・大学卒／月給 244,496円 【賞与】 年2回（約4カ月分、年間で計98~120万円位 ※過去実績ベース） 【昇給】 年1回（4月） 【試用期間】3ヶ月 【福利厚生】 ・社会保険加入：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ・制度／財形貯蓄、住宅利子補給、従業員持株会、退職金、確定給付企業年金、確定拠出年金、共済会、ベネフィット・ステーション、資格奨励金制度など ・社宅・家賃補助制度あり（独身社員寮に5000円程で住める） ・時間外手当、休日出勤手当、子供扶養手当、通勤定期券代（電車通勤時）、通勤手当（自動車通勤時） ※待遇は国籍問わず、日本人と全く同じになります。
- 勤務地
- 北海道・東北・中四国・甲信越北陸（その他）
- 職務内容
- ◆ 東証プライム上場の化学メーカーで研究・開発のお仕事です。 新規製品の開発やお客様の要望に応える製品改良、特許、生産技術、品質管理など ※基礎科学（電子、半導体、医薬など）や接着剤、液体などに使われるものを作る。 ◆ 教育・研修制度が充実！ 新入社員研修、若手技術者育成制度、グローバル人材育成制度、階層別研修、管理職研修など、当社には手厚い教育制度があります。 一人前になるまで、しっかりとフォロー致します。 詳しくは、当社の会社説明会でお話させて頂きます！ ＊海外にも多数工場を持つ会社のため、将来的なキャリアアップが見込める会社です。 ＊ベトナム国籍の方も歓迎されています。
JOB HOUSE / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Phúc lợi】 ・Hỗ trợ visa, chi phí chuyển việc, nhà ở (nếu cần). ・13 tháng lương/năm + thưởng dự án, thưởng Tết và các dịp lễ… 【Trợ cấp hàng tháng】 ・Trợ cấp đi lại upto: 20,000 JPY/tháng. ・Trợ cấp nhà ở upto: 30,000 JPY/tháng. ・Xét tăng lương 1 lần/năm theo năng lực và hiệu quả công việc. 【Phúc lợi khác】 ・Tham gia bảo hiểm xã hội, y tế, thất nghiệp đầy đủ. ・Khám sức khỏe định kỳ 1 năm/lần. ・Hoạt động tập thể: Nghỉ mát, team building hàng năm,… ・Tiền mừng, hiếu hỷ, thăm viếng. ・Các chương trình đào tạo theo chuyên môn. ・Cơ hội phát triển lên cấp quản lý cùng với sự phát triển của công ty.
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- Tổng quan hệ thống: Các hệ thống nghiệp vụ hoặc Website/Mobile App Tổng quan kỹ thuật: ・Ngôn ngữ: Web/Mobile ・Cơ sở dữ liệu: RDS ・nfra: AWS Nội dung công việc: ・Hỗ trợ Sales tham gia Presales ・Liên kết với Team Việt Nam làm đề án ・Tham gia làm PM/BrSE
JOB HOUSE / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- Thu nhập: Từ 5,000,000 ~ 8,000,000 JPY/năm tùy năng lực.
- 勤務地
- 日本、福岡/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄（九州）
- 職務内容
- 1．Nội dung công việc Tổng quan hệ thống: Hệ thống quản lý việc đăng ký và áp dụng các chế độ phúc lợi xã hội và các chương trình hỗ trợ. Các chức năng chính: Quản lý các dịch vụ trong hệ thống phúc lợi xã hội, các khoản trợ cấp và bảo hiểm, bảo trì dữ liệu master, xử lý theo lô (batch job), xuất báo cáo,… Tổng quan kỹ thuật: Phía client: C# Phía server: Java Cơ sở dữ liệu: PoótgreSQL Nội dung công việc: Onsite tại công ty khách hàng Fukuoka Học nghiệp vụ và nắm bắt kỹ thuật từ khách hàng Phát triển team tại site khách hàng và mở rộng Offshore 2．Quyền lợi được hưởng Thu nhập: Từ 5,000,000 ~ 8,000,000 JPY/năm tùy năng lực. Thời gian làm việc: 9:00~18:00 (hoặc 10:00~19:00) Phúc lợi: Hỗ trợ visa, chi phí chuyển việc, nhà ở (nếu cần). 13 tháng lương/năm + thưởng dự án, thưởng Tết và các dịp lễ… Trợ cấp hàng tháng: Trợ cấp đi lại upto: 20,000 JPY/tháng. Trợ cấp nhà ở upto: 30,000 JPY/tháng. Xét tăng lương 1 lần/năm theo năng lực và hiệu quả công việc. Ngày nghỉ: Trên 120 ngày/năm: Thứ 7, Chủ nhật, ngày lễ theo luật Nhật Bản. Nghỉ bù, nghỉ Obon, Tết Dương lịch và các ngày nghỉ khác theo lịch công ty. Phúc lợi khác: Tham gia bảo hiểm xã hội, y tế, thất nghiệp đầy đủ. Khám sức khỏe định kỳ 1 năm/lần. Hoạt động tập thể: Nghỉ mát, team building hàng năm,… Tiền mừng, hiếu hỷ, thăm viếng. Các chương trình đào tạo theo chuyên môn. Cơ hội phát triển lên cấp quản lý cùng với sự phát triển của công ty. 3. Số lượng tuyển: 3 Giới tính Nam/ Nữ
JOB HOUSE / 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 職種
- 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【賃金】 ・基本給 211,000円 ・時間外手当 ・精勤手当 6,000円 ・職能手当 本人の能力による（現職とのバランスを考慮した調整給） ・資格手当 資格手当の一覧による ・家族手当 配偶者6,000円 年末調整の対象となる扶養家族1人につき2,500円（2人まで） ・賞与年3回（6月、7月、12月）700,000円（昨年実績平均） 初年度は211,000円～500,000円 ・昇給: 1カ月あたり6,000～9,000円（昨年実績） ・加入保険: 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） 【待遇・福利厚生】 ・水光熱費含む住宅（社員寮）補助（本人負担20,000円） ・自転車貸与 ・自動車運転免許取得支援（3回までの受験費負担） ・自動車貸与（土日の利用は500～1,000円本人負担） ・1年に1回、年末年始に10～14日程度の帰国の為の有給使用。及び帰国旅費の一部負担50,000円（前 回実績）
- 勤務地
- 愛知/静岡/三重/岐阜（東海）
- 職務内容
- 【会社会社概要】 ・従業員数：77名(2023年12月時点) ・住所：静岡県 ・設立:1891年6月 ・資本金：6,000万円 ・募集背景：新規募集の為 【事業内容】 ・土木・建築工事業 ・道路等の維持修繕 【仕事内容】 ・土木施工現場での総合管理監督業務 ・安全管理 工程管理 原価管理の施工管理 ・顧客への提出書類作成 ・雇用形態：派遣社員 ※3カ月間の試用期間があります。その間の待遇・給与に変更はありません。 実績に応じて3カ月後、社員登用
※会員のみに表示されます / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Nenshu 600 ~ 900 man ・Lương tháng: 500,000 ~ 750,000 yên (bao gồm 45 giờ làm thêm cố định) ・Tăng lương: 1 lần/năm 【Phúc lợi】 ・Bảo hiểm y tế ・Lương hưu phúc lợi (厚生年金) ・Bảo hiểm thất nghiệp ・Bảo hiểm tai nạn lao động ・Hỗ trợ chi phí đi lại. ・Chế độ hỗ trợ thai sản và nuôi con nhỏ ・Chế độ hỗ trợ lấy bằng cấp ・Hỗ trợ mua sách ・Cung cấp thiết bị làm việc tối ưu
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- 1.Tuyển dụng nhân sự trung cấp: ・Xác định yêu cầu tuyển dụng, thiết kế vị trí công việc ・Tạo nguồn ứng viên (sử dụng nền tảng tuyển dụng, đại lý, giới thiệu nội bộ) ・Trực tiếp tuyển dụng (lập danh sách mục tiêu, gửi thông báo tuyển dụng, xử lý hồ sơ ứng viên) ・Quy trình phỏng vấn, đàm phán điều kiện làm việc 2. Quảng bá tuyển dụng: ・Lên kế hoạch và thực hiện các chiến dịch xây dựng thương hiệu tuyển dụng ・Tạo tài liệu giới thiệu công ty, mô tả công việc ・Tổ chức sự kiện nội bộ và bên ngoài 3. Quản lý cơ sở dữ liệu nhân sự: ・Quản lý, phân tích và lập báo cáo dữ liệu ứng viên ・Hỗ trợ các công việc nhân sự khác (onboarding, lập kế hoạch chế độ)
※会員のみに表示されます / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Nenshu 564 ~ 800 man ・Lương tháng: 306,000 ~ 367,000 yên ・Thưởng: 2 lần/năm ・Tăng lương: 1 lần/năm 【Phúc lợi】 ・Đầy đủ bảo hiểm xã hội, hỗ trợ chi phí đi lại, chế độ hỗ trợ lấy bằng cấp, chế độ mua cổ phiếu, khám sức khỏe định kỳ. ・ Trợ cấp nhân viên kinh doanh: 80,000 yên/tháng ※ Áp dụng cho nhân viên kinh doanh đáp ứng tiêu chuẩn và quy trình đăng ký của công ty, được trả thêm ngoài lương cơ bản. ・ Trợ cấp tiếng Anh: 10,000 – 130,000 yên/tháng ※ Áp dụng cho người đáp ứng tiêu chuẩn và quy trình đăng ký của công ty, được trả thêm ngoài lương cơ bản. ・ Thưởng đi làm: 2,000 yên/ngày ※ Trả thêm cho số ngày đi làm hoặc có giao tiếp trực tiếp với khách hàng trong công việc.
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）、愛知/静岡/三重/岐阜（東海）、福岡/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄（九州）
- 職務内容
- Phụ trách phát triển khách hàng mới cho dịch vụ đám mây của công ty. Công việc cụ thể: ・High-Touch Sales: Phát triển và xây dựng mối quan hệ với khách hàng mới (đặc biệt là các doanh nghiệp lớn có trên 3000 nhân viên). ・Partner Sales: Mở rộng mạng lưới bán hàng thông qua hợp tác với các đối tác kinh doanh. ・Inside Sales: Tập trung phát triển khách hàng tiềm năng thông qua hội thảo và các hoạt động trực tuyến.
※会員のみに表示されます / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ・Thu nhập dự kiến: 400～600 man/năm ・Lương tháng: 310,000 - 470,000 JPY (bao gồm tiền làm thêm) ・Thời gian thử việc: Tối đa 3 tháng, không thay đổi về lương và chế độ đãi ngộ. ・Tham gia đầy đủ các loại bảo hiểm xã hội (bảo hiểm y tế / tai nạn lao động / thất nghiệp / hưu trí) ・Trợ cấp đi lại. ・Trợ cấp nhà ở (tối đa 30,000 yên/tháng, có điều kiện áp dụng)
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- Bạn sẽ đảm nhận vai trò quan trọng trong việc nâng cao giá trị của nhân lực nước ngoài và thúc đẩy doanh số thông qua hoạt động sales hàng ngày. 【Cụ thể】 ・Làm việc với các công ty đang xem xét tuyển dụng nhân lực nước ngoài. ・Thực hiện các biện pháp để tăng cường cung cấp thông tin đến khách hàng tiềm năng. ・Thương thảo với các công ty đã có yêu cầu TD (95% online). ・Sử dụng mạng lưới của công ty để tìm kiếm và giới thiệu nhân tài. ・Làm việc với các công ty cần nâng cao doanh thu từ dịch vụ giới thiệu nhân lực nước ngoài. ・Hỗ trợ thu hút các công ty cần nhân lực nước ngoài.
※会員のみに表示されます / 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）
- 職種
- 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】: ・Thu nhập dự kiến : 210,000 - 280,000 JPY ・Thưởng: 2 lần/năm (dựa trên kết quả cá nhân và công ty) 【Phúc lợi】: ・Bảo hiểm xã hội đầy đủ ・Chi phí đi lại được hỗ trợ toàn bộ ・CC ký túc xá/căn hộ cho nhân viên (7.000 yên/tháng đã bao gồm chi phí điện nước) ・Hỗ trợ khám sức khỏe định kỳ ・Trợ cấp chức vụ, trợ cấp gia đình.
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- Tại một khu nghỉ dưỡng nổi tiếng ở Gunma, bạn sẽ đảm nhận các công việc phục vụ khách hàng. Cụ thể bao gồm: ・Tiếp nhận và xử lý thủ tục check-in/check-out ・Đặt phòng cho khách ・Cung cấp thông tin cho khách hàng ・Thực hiện các giao dịch thanh toán ・Tiếp nhận và trả lời cuộc gọi (nội bộ và bên ngoài) ・Sắp xếp các phiếu ăn và trang thiết bị ・Phân bổ phòng ・Hướng dẫn sử dụng các cơ sở giải trí như Terme Terme và Iron Golf cho khách ・Tiếp nhận đặt chỗ cho các cơ sở như suối nước nóng, bể bơi, sân golf và sân tennis ・Quản lý đặt chỗ và thủ tục cho các dịch vụ spa, massage và trị liệu
JOBFULL PARTNER CO., LTD / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業｜営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 1/給与： 基本給：500万円+インセンティブあり + 試用期間の給与全額支給 + 給与保険100% • 給与は年に1～2回見直しますが、能力に応じて年何回でも予定外の昇給の可能性があります。 • 14ヶ月目給与ボーナスおよび休暇ボーナスは会社規定に基づき支給されます。 2/ プロセス：面接は2回（いずれもオンライン）。1回目は当社内、2回目は当顧客企業との面接 3/ 手当： ※ベトナム国内からの採用の場合 + 長期滞在ビザ取得サポート + 日本への航空券費用サポート + 最初の1ヶ月間の住居費サポートとその後の家探しサポート + 日本での新居準備費用として10,000円サポート + 1年間就業後、引き続き日本に滞在する場合、帰国費用サポート（年間80,000円） ※お客様の就業状況に応じて、延長の可否を判断します ※日本国内で採用する場合 + ビザ延長費用（期限切れの場合）、就労ビザやその他のビザ取得に関するコンサルティング + 月額住宅支援 + 就業開始6ヶ月後、母国への帰国費用（年間80,000円）を支援 + 勤務中の電話・Wi-Fiサポート + プロジェクトの都合により帰国が必要な場合、出張費を支援 その他手当 + 社員旅行、チームビルディング ＋ 職場での電話/Wi-Fiサポート ＋保険・年金への加入
- 勤務地
- 日本、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- ● 日本市場における新規潜在顧客の発掘 ● 販売活動と売上目標達成 ● 顧客とプロジェクトチームの橋渡し役を務める ● 入札、契約交渉、そして設定されたKPIの達成確保 ● プロジェクト実施中の顧客サポート ● 契約管理 ●IT技術に関するより詳細なトレーニングを受ける
JOBFULL PARTNER CO., LTD / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 1/ 給与 - ベトナム国内からの採用、日本での採用の両方に適用 + 年収：最大800万円 + 試用期間の給与全額支給 + 給与保険100% • 給与は年に1～2回見直しますが、能力に応じて年何回でも予定外の昇給の可能性があります。 • 14ヶ月目給与ボーナスおよび休暇ボーナスは会社規定に基づき支給されます。 2/ プロセス：面接は2回（いずれもオンライン）。1回目は当社内、2回目は当顧客企業との面接 3/ 手当： ※ベトナム国内からの採用の場合 + 長期滞在ビザ取得サポート + 日本への航空券費用サポート + 最初の1ヶ月間の住居費サポートとその後の家探しサポート + 日本での新居準備費用として10,000円サポート + 1年間就業後、引き続き日本に滞在する場合、帰国費用サポート（年間80,000円） ※お客様の就業状況に応じて、延長の可否を判断します ※日本国内で採用する場合 + ビザ延長費用（期限切れの場合）、就労ビザやその他のビザ取得に関するコンサルティング + 月額住宅支援 + 就業開始6ヶ月後、母国への帰国費用（年間80,000円）を支援 + 勤務中の電話・Wi-Fiサポート + プロジェクトの都合により帰国が必要な場合、出張費を支援 その他手当 + 社員旅行、チームビルディング ＋ 職場での電話/Wi-Fiサポート ＋保険・年金への加入
- 勤務地
- 日本、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- ● アプリケーション開発と保守：JavaとSpring Bootを使用して、高パフォーマンスのWebアプリケーションとマイクロサービスを開発・保守し、高可用性と応答性を確保します。 ● パフォーマンス最適化：アプリケーションのパフォーマンスを分析・最適化し、レイテンシを最小限に抑え、リソース効率を最大化します。 ● ソフトウェア品質保証：テストスイートの作成と保守、コードレビューの実施、ソフトウェア開発標準への準拠の確保を行います。 ● チームコラボレーションとテクニカルリーダーシップ：チームメンバーと協力し、ジュニア開発者の指導、DevOps、QA、プロダクトマネジメントなどの他部門との連携を行います。 ● システムアーキテクチャの設計方法を知っていると有利です。
※会員のみに表示されます / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ・Thu nhập dự kiến: 5,000,000～6,500,000 yên/năm ・Lương tháng: 312,500～408,375 yên (bao gồm phụ cấp làm thêm cố định) ・Thưởng: 2 lần/năm ・Phụ cấp: đi lại, chứng chỉ, chức vụ, hỗ trợ chi phí giữ trẻ, v.v. ・Phúc lợi: bảo hiểm xã hội, lương hưu, kiểm tra sức khỏe, hỗ trợ nuôi con, v.v.
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- 1. Tham gia dự án phát triển ・Định nghĩa yêu cầu, thiết kế cơ bản (thiết kế giao diện, thiết kế chức năng), thiết kế cơ sở dữ liệu ・Phát triển hệ thống lớn sử dụng Java (Struts), C# ・Phát triển ứng dụng Web, hệ thống nghiệp vụ Web sử dụng PHP, Vue.js ・Dự án áp dụng công nghệ đám mây AWS 2. Kết nối với đội phát triển tại Việt Nam ・Truyền đạt thiết kế hệ thống, thông số kỹ thuật 3. Quản lý dự án ・Quản lý WBS, mã nguồn, nhiệm vụ, tiến độ và báo cáo 4. Quản lý chất lượng 【Môi trường phát triển】 ・Ngôn ngữ và Framework: PHP (Laravel, Vue.js), Python, Java ・Hạ tầng: AWS ・Cơ sở dữ liệu: Aurora, MySQL, Oracle, SQL Server ・Công cụ quản lý, chia sẻ: Redmine, Backlog, OBPM, Slack, Google Workspace 【Con đường sự nghiệp】 ・Công ty cung cấp nhiều lộ trình sự nghiệp như kiến trúc sư đám mây, quản lý dự án, quản lý phòng ban, hoặc chuyên gia tư vấn. ・Chính sách nhân sự hỗ trợ từng nhân viên đạt được kỹ năng và sự nghiệp mong muốn.
※会員のみに表示されます / 研究開発・その他
- 職種
- 研究開発・その他
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Nenshu dự kiến: 350 ~ 610 man. ・Lương tháng : 190,000~360,000 yên ・Thưởng: 2 lần/năm (tháng 7 và tháng 12). ・Tăng lương: 1 lần/năm (tháng 4). 【Phúc lợi】 ・Bảo hiểm xã hội đầy đủ. ・Hỗ trợ chi phí đi lại. ・Hỗ trợ nhà ở (ký túc xá hoặc nhà ở thuê). ・Chương trình sở hữu cổ phiếu nhân viên. ・Chương trình tiết kiệm tài chính. ・Các loại bảo hiểm khác (nhân thọ, y tế).
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- ▼ Công ty đang tìm kiếm ứng viên cho vị trí nhân viên sản xuất tại nhà máy chế biến thực phẩm mới được xây dựng, chuyên cung cấp sản phẩm cho các chuỗi nhà hàng lớn tại Nhật Bản. ▼Trong thời gian chuẩn bị, ứng viên sẽ được đào tạo và làm việc tại nhà máy của công ty ở tỉnh Chiba. [Nhiệm vụ chính] ・Chuẩn bị nguyên liệu. ・Giã đông nguyên liệu. ・Xử lý và tạo hình nguyên liệu (thịt xay → định hình). ・Đóng gói sản phẩm. ・Công việc xuất hàng. ・Quy trình sau khi gia nhập: ✓ Sau khi gia nhập, ứng viên sẽ học hỏi công việc dưới sự hướng dẫn của các nhân viên có kinh nghiệm. ✓ Công ty tổ chức các buổi phỏng vấn định kỳ để hỗ trợ và lắng nghe ý kiến của nhân viên. ✓ Ứng viên có cơ hội thăng tiến lên các vị trí quản lý sản xuất và quản lý toàn bộ nhà máy trong tương lai.
※会員のみに表示されます / 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理・品質保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Nenshu dự kiến: 360 ~ 480 man. ・Lương tháng : 300,000~400,000 yên ・Thưởng: dựa trên hiệu suất công việc. 【Phúc lợi】 ・Bảo hiểm xã hội đầy đủ. ・Hỗ trợ chi phí đi lại. ・Khám sức khỏe định kỳ. ・Chính sách giảm giá nội bộ tại các cửa hàng của công ty. ・Hỗ trợ chi phí chuyển nhà (tối đa 200,000 yên). ・Hỗ trợ phát triển nghề nghiệp: Chế độ thưởng khi đạt chứng chỉ, các khóa đào tạo nội bộ và bên ngoài. ・Các hoạt động nội bộ: Câu lạc bộ thể thao, sự kiện công ty, v.v. ・Chế độ làm thêm công việc khác (theo điều kiện công ty).
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- Ứng viên sẽ chịu trách nhiệm quản lý và sản xuất tại bếp trung tâm . Các sản phẩm chính bao gồm: ・Nước sốt Gravy ・Món Kalua Pig (thịt heo nướng kiểu Hawaii) ・Món Mochiko Chicken (gà chiên kiểu Nhật) ・Tôm sốt tỏi ・Các loại nước sốt và món ăn kèm khác ・Bánh nướng và bánh ngọt
※会員のみに表示されます / 一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 職種
- 一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Nenshu dự kiến: 370 ~ 386 man. ・Lương tháng : 240,000~250,000 yên ・Tăng lương: 1 lần/năm (cho nhân viên làm việc trên 1 năm). ・Thưởng: 2 lần/năm (tháng 2 và tháng 8). 【Phúc lợi】 ・Bảo hiểm xã hội đầy đủ ・Chế độ nhà ở (công ty chi trả 50%, có đồ dùng nội thất) ・Hỗ trợ chi phí chuyển nhà ・Hỗ trợ lấy bằng lái xe (20 vạn yên) ・Hỗ trợ chi phí học và lấy chứng chỉ (tối đa 24 vạn yên) ・Hỗ trợ khác: phụ cấp khu vực, phụ cấp chứng chỉ, phụ cấp đi lại, v.v.
- 勤務地
- 日本、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）、愛知/静岡/三重/岐阜（東海）、福岡/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄（九州）、北海道・東北・中四国・甲信越北陸（その他）
- 職務内容
- ① Hỗ trợ quản lý thi công: ・Soạn thảo tài liệu, quản lý lịch trình ・Chỉ đạo an toàn, hướng dẫn công việc, dự đoán rủi ro ・Kiểm tra thực địa (kiểm tra bản vẽ, kế hoạch thi công, quản lý chất lượng) ・Chụp ảnh (ghi lại tiến độ dự án) ・Sắp xếp và tạo các loại giấy tờ ② Kiểm tra và bảo trì thiết bị: ・Giám sát vận hành (giám sát màn hình), quản lý vận hành thiết bị ・Kiểm tra định kỳ (kiểm tra các thông số về nhiệt độ, nồng độ) ・Sắp xếp giấy tờ cần thiết, truyền đạt thông tin trong nhóm ・Quản lý an toàn, vệ sinh ※ Hầu hết nhân viên đầu vào đều chưa có kinh nghiệm, công việc sẽ được hướng dẫn và học từng bước. ▼ Quy trình sau khi nhận việc: ・Từ nội dung đến thủ tục nhập việc: điều chỉnh ngày, chuẩn bị giấy tờ. ・Từ nhập việc đến đào tạo: tham gia định hướng, đào tạo giao tiếp, cơ bản về xây dựng, và hỗ trợ lấy chứng chỉ. ・Từ đào tạo đến phân bổ: quyết định nơi làm việc và bắt đầu công việc tại doanh nghiệp được phân bổ.
※会員のみに表示されます / 一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 職種
- 一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Lương tháng: 195.000 yên (các khoản phụ cấp bổ sung khác). ※ Trong thời gian thử việc (tối đa 1 năm), hợp đồng sẽ là nhân viên hợp đồng. Sau khi hoàn tất, ký hợp đồng chính thức. ・Tăng lương: 1 lần/năm (sau khi trở thành nhân viên chính thức). ・Thưởng: 2 lần/năm (sau khi trở thành nhân viên chính thức). 【Phúc lợi】 ・Phụ cấp lạm phát (10,000~30,000 yên/tháng). ・Phụ cấp gia đình ・Phụ cấp chứng chỉ (ví dụ: 30,000 yên/tháng cho cc bất động sản), v.v. ・Bảo hiểm xã hội đầy đủ ・Hỗ trợ chi phí đi lại ・Phụ cấp nhà ở, gia đình, chức vụ ・Hỗ trợ lấy chứng chỉ ・Chế độ sở hữu cổ phiếu (hỗ trợ 20%) ・Đào tạo nội bộ, chế độ luân chuyển công việc, v.v.
- 勤務地
- 日本、東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）、福岡/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄（九州）
- 職務内容
- ・Quản lý giờ làm việc của nhân viên cửa hàng. ・Xử lý chi phí nội bộ, hóa đơn. ・Nhập dữ liệu thông tin quản lý. ・Trả lời điện thoại, tiếp đón khách hàng. ※ Nội dung công việc có thể khác nhau tùy thuộc vào bộ phận được phân công. ※ Không yêu cầu kiến thức chuyên môn về bất động sản. Các thành viên trong nhóm sẽ hướng dẫn chi tiết từ đầu.
JOB HOUSE / 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 職種
- 機械系エンジニア（機械・電気・電子）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 基本給 237,000 残業等でMAX279,000 円 食事手当 上限 8,000 円(食事した回数にて変動) 家族手当 上限 13,000 円(家族構成により異なる) ※試用期間は時間給 1,530 円で勤務
- 勤務地
- 日本、大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- ポジション：発電機用コイルのテーピング・組立等／大型タービン発電機の製作とメンテナンス ■仕事の内容 発電機用コイルの製作・組立、大型タービン発電機の製作とメンテナンス 経験を積み、製品知識を習得することで将来的にはメンテナンスも担当します。 海外での導入先が多く、外国籍エンジニアが活躍できる場面があります。 ■※未経験者の方も一から先輩が親切、丁寧にお教えします。 現在働いている方も未経験からスタートして活躍している方が多数いますの で安心してご応募下さい。 経験者の方は優遇いたしますので是非、ご応募下さい。 ■勤務地 兵庫県 神戸市 【現在の転勤の可能性 なし/将来の転勤の可能性 国内で可能性あり】 ■昇給制度 あり 前年度の昇給実績 あり昇給金額/昇 給率 1 月あたり 0.00%〜3.92%(前年度実績)賞与 あり /前年度の支給回数 年 2 回 ※賞与金額 計 1.55 ヶ月分(前年度実績) 通勤手当:実費支給(上限あり 100,000 円/月まで) ■福利厚生 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金退職金共済 加入 退職金制度 あり(勤続年数 3 年以上) ■定年制:あり(定年年齢一律 60 歳) ■選考方法/書類選考、面接(予定 2 回/Web面接) (1 回目上司・取締役・総務/2 回目が社長面接) ※国内在住者の場合、本社面接を調整(遠方で無い場合) ※簡単な筆記試験 ※面接時の交通費は自己負担
JOB HOUSE / 広告・マーケティング
- 職種
- 広告・マーケティング
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 月給25万円~32万 ※給与詳細は経験・年齢等を考慮の上、当社規定により優遇いたします ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 ■各種手当あり 家族手当(配偶者5000円、子1人につき5000円)※最大月に1万5000円 残業手当、役職手当、資格手当、家賃援助金など ・退職金制度(勤続3年以上) ・交通費支給(上限月2万5000円) 私服勤務可能 ・車通勤可 ・駐車場完備 ・ランチミーティング補助制度 ・商品の社員割引 ・改善提案表彰 ・従業員表彰 ・会員制スポーツクラブ ・会員制リゾートホテル(東急ハーベスト) ・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) 受動喫煙対策について (勤務地/取り組み/その他記載)
- 勤務地
- 愛知/静岡/三重/岐阜（東海）
- 職務内容
- フットウェアの総合企業 企業製造・輸出入・卸・小売・修理等 欧州市場に向けて (1)海外取引先への営業(既存&新規)...Eメール、オンラインMTG、訪問を通じて既存客先、新規客先への営業活動を行います。 (2)海外展示会への出展...海外の販売先に向けて、受注活動を行うと同時にブランド認知度向上に努めます。 (3)自社ブランドの商品開発への参画...開発部と協力して、海外市場に通用する商品を開発するサポートを行います。 (4)プロモーション活動...販促/PRチームと協力して、海外市場でのブランド認知度向上、販売促進のためのマーケティング施策の策定、実施を行います。
JOB HOUSE / ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 職種
- ITエンジニア、SE、PM、IT営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 月給:250,000円~380,000円
- 勤務地
- 日本、愛知/静岡/三重/岐阜（東海）
- 職務内容
- 1. 当社にて主に、以下の業務に従事いただきます。 ◇社内システムの設計/コーディング ◇PC/サーバー/ホームページ/ネットワーク機器の導入/管理 ◇SaaSの設定/管理 ◇ITヘルプデスクなどをお任せします。 ご入社後はスキルに合わせたお仕事をお任せいたします。 ※社内SE業務に加えて、総務系の業務を行うこともあります。 入社後はこれまでのご経験に合わせ業務をお任せしていきます。将来的には、 総務課のリーダーポジションを目指していただきたいと考えております。 2. 諸手当 ※家賃手当: 法人契約、個人負担2万円 +光熱費 ※引っ越し費用手当:あり ※退職金制度:勤続2年以上 ※社内食堂:1食270~350円/無料給茶 機あり ※改善提案表彰金 ※永年勤続表彰金(勤務年数5年から5 年毎) 賞与:年2回 実績によって決まりす。 【2024年実績 − 3.5ヶ月/年】
株式会社サンクアジア / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【想定年収】400万円～450万円 【月給】30.7万円～35万円 ・基本給：23.23万円～ ・固定残業代（45時間/月分）：7.53万円～（超過分は別途支給） 【賞与】年1回（正社員登用後） 【昇給】年1回 【その他手当】交通費支給、残業手当（固定残業代超過分別途支給） 【福利厚生】社会保険完備、退職金制度、健康診断
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- 当社は、スーパーマーケット「ロピア」をはじめとする総合食品流通カンパニー「OICグループ」の一員です。 特に、「ロピア」は急成長企業であり、5年間で売上が3倍にまで伸びています。 「商人ねっと株式会社」はそのグループ企業を教育や映像、Webを活用した業務を通じて幅広くサポートしています。 このポジションでは、グループ企業向けに社内研修や社内イベントの運営・サポートをメインに担当していただきます。 さらに、今後は社外のお客様向けイベント（例：食品工場見学ツアーなど）の企画・運営も予定されています。 具体的には以下の業務を行います： ・グループ企業が開催するイベントの運営およびサポート（企画準備～当日運営まで） ・イベントに必要なグッズの企画を含むトータルプロデュース ※未経験からのスタートでも先輩社員が丁寧に指導するため、安心して業務に取り組めます。 1年後には第一線で活躍いただけることを期待しています。
※会員のみに表示されます / 一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 職種
- 一般事務・アシスタント／秘書・コールセンター
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【Lương thưởng】 ・Nenshu dự kiến: 360 ~ 600 man. ・Lương tháng : 300,000~500,000 yên (đã bao gồm phụ cấp làm thêm 45 giờ cố định) ・Phụ cấp chứng chỉ: 50,000 yên/tháng (cho người có chứng chỉ宅地建物取引士) ・Thưởng: Thưởng theo kết quả kinh doanh ・Thời gian thử việc: 6 tháng 【Phúc lợi】 ・Bảo hiểm xã hội đầy đủ ・Hỗ trợ toàn bộ chi phí đi lại ・Hỗ trợ thi lấy chứng chỉ (theo quy định công ty) ・Khám sức khỏe định kỳ (điều kiện: làm trên 1 năm)
- 勤務地
- 大阪/京都/兵庫/奈良/滋賀/和歌山（関西）
- 職務内容
- ▼ Tại công ty hoạt động trong nhiều lĩnh vực như bảo hiểm, bất động sản, năng lượng tái tạo, điện lực mới, thương mại điện tử, bạn sẽ chịu trách nhiệm các công việc hành chính sau: ・Trả lời điện thoại và email. ・Soạn thảo hợp đồng. ・Quản lý tài sản. ・Xử lý thủ tục tham gia và gia hạn bảo hiểm.
株式会社サンクアジア / 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 職種
- 建設技術職（施工管理・建築・土木・内装設備）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与・待遇】 ・月給：252,000円～517,000円（固定手当含む） ・想定年収：447万円～830万円 ・賞与：年2回（昨年度実績：4ヶ月分） ・昇給：年1回 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・通勤手当（上限5万円） ・寮社宅（独身寮、社宅あり） ・退職金制度（勤続4年以上） ・家族手当（配偶者5,000円/月、子ども5,000円/月） ・住宅手当（例：東京4.6万円、大阪3.6万円） ・資格手当・資格取得制度 ・健康診断 ・転勤手当
- 勤務地
- 東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/栃木/群馬（関東）
- 職務内容
- ▼ 建築工事現場において、設備工事の施工管理業務を担当していただきます。 業務内容は以下の通りです： ・積算、購買業務 ・図面、計画書作成業務 ・品質管理業務 ・原価、予算管理業務 ・スケジュール、進捗管理業務 ・職人の管理、指示、指導 通常は所属事業部に出勤し、必要に応じて管内の建築現場へ出向いて対応します。 業務内容の変更はありません。
